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Perícia Trabalhista e Avaliação de Desempenho Claudiane Balan
Perícia Trabalhista e Avaliação de Desempenho Claudiane Balan
Avaliao de Desempenho
Aula 2
Claudiane Balan
Percia Trabalhista e
Avaliao de Desempenho
Objetivo
Reconhecimento de problemas e oportunidades
nos processos de sade e medicina ocupacional.
Diferenciais
As auditorias internas e de segurana do trabalho,
so distintas e dissociadas das auditorias
contbeis e das auditorias de carter obrigatrio
para atender a legislao.
Percia
O objetivo bsico da percia esclarecer fatos
e circunstncias a respeito de informaes.
Auditoria
A Auditoria busca certificar os Registros
Documentais quanto sua veracidade.
Concomitantes?
A caracterstica bsica da auditoria e da percia
a reviso de trabalhos j executados pelos colegas
em situaes e tempos diversos.
A percia serve a uma poca, a um questionamento,
a uma necessidade.
A auditoria tende a ser constante, atingindo um
nmero muito maior de interessado, sem
necessidade de rigores metodolgicos to severos.
Realizao
Realizao
Viabilidade financeira
Execuo
Prazos
Apesar de no existir indicao legal de como deve
proceder, ao profissional perito, recomenda-se que
guarde por 10 (dez) anos os papeis de trabalho
relacionados com cada caso (com cada processo).
O auditor externo (independente) deve conservar,
pelo prazo de 5 (cinco) anos ou mais, a seu critrio,
a contar da data da entrega de seu parecer e demais
relatrios, toda a documentao, os papis de
trabalho, os prprios relatrios e os pareceres
correspondentes aos servios prestados.
VDEO
Inspeo de segurana
Opo
AUDITORIA INTERNA: funcionrio da prpria
empresa, que dispe de mais tempo e de
conhecimento em relao empresa em questo.
AUDITORIA EXTERNA: se distribui em diversas
reas de gesto, como auditoria de sistemas,
auditoria de recursos humanos, auditoria da
qualidade, auditoria de segurana ocupacional,
auditoria contbil etc.
Sigilo
O sigilo deve ser observado nas relaes que o
auditor/perito tiver com a entidade em avaliao,
com outros auditores, com os organismos
fiscalizadores e com terceiros.
Atividade em Sala
Interaes
Um dos requisitos para Sistemas de Gesto da
Qualidade (SGQs) que certamente no novo,
mas passou por algumas alteraes:
Medio e monitoramento - Auditoria interna.
Esse requisito faz parte da seo, proposta
de Medio, anlise e melhoria, que contm
requisitos tradicionais da ISO 9001.
Fonte
ISO 9001:2000
Exige-se um procedimento documentado que defina as
responsabilidades e requisitos pertinentes s atividades
auditadas:
Planejamento de auditorias.
Conduo de auditorias internas.
Relatrio de resultados de auditorias.
Manuteno de registros de auditorias.
Na essncia, permanece a implicao de que os auditores
estaro buscando evidncia no apenas do procedimento
documentado, como tambm de registros que comprovem
a realizao dessas atividades como condio para as
auditorias do SGQ.(sistema de gesto de qualidade)
Atividade em Sala
Baseado no que foi exposto at agora, faa um
roteiro de auditoria em Gesto de Segurana e
Qualidade, no polo onde voc est locado. Quais
seriam os aspectos que este local deveria ser
fiscalizado e quais as melhorias deveria ser
sugeridas.
Alm disso, o(s) auditor(es) dever(o) determinar
a eficcia dos processos de SGQ que estejam
sendo examinados.
Dever dar-se mais ateno aos pontos fracos.
Acontece quando...
A percia objetiva levar at os autos provas
materiais ou cientficas (para provar a veracidade
de situaes, coisas e fatos) conseguidas atravs
de procedimentos como exame; vistoria; indagao;
investigao; arbitramento; mensurao; avaliao
e certificao.
VDEO
O que auditoria
E a percia
Para comear o perito deve ser:
Um tcnico em determinada cincia,
arte ou ofcio.
Como ocorre:
O perito esclarece os efeitos de determinado fato
e o juiz fixa os efeitos de direito. O laudo pericial
deve ser redigido pelo prprio perito.
Quando
Acompanhamento
VDEO