Aula 10 - Agentes Publicos III

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PROFESSOR GUSTAVO BARCHET
AULA 10: AGENTES PBLICOS PARTE III

16.
REGIME DE PREVIDNCIA DOS SERVIDORES PBLICOS
O art. 40 da Constituio estabelece as linhas mestras do regime

previdencirio prprio dos servidores pblicos da Unio, dos Estados,
do Distrito Federal e dos Municpios, includas suas respectivas autarquias e
fundaes.
As regras originais dispostas no art. 40 da Constituio sofreram
profundas alteraes em nossa histria constitucional recente, num primeiro
momento pela EC n 20, de 1998; logo, a seguir, pela EC n 41, de 2003;
e, por ltimo, pela EC n 47, de 2005.
A primeira reforma, obra da EC 20/98, teve como objetivo principal
conferir equilbrio financeiro ao sistema. Para isto, foi alterada sua estrutura
bsica, que deixou de ser fundada no tempo de servio e passou a ser
lastreada no tempo de contribuio. Alm disso, forma estabelecidos limites
de idade para a concesso de aposentadoria pelo regime prprio, alm de
passar a se exigir tempo mnimo de exerccio no cargo e no servio pblico
como um todo, entre outras inovaes.
A segunda reforma, obra da EC 41/2003, aprofundou as alteraes
promovidas pela primeira. Foi extinta, no corpo permanente da
Constituio, a aposentadoria com proventos integrais; foi estendida a
contribuio previdenciria para inativos e pensionistas; as penses acima
de certo patamar passaram a sofrer um redutor; foi criado o regime de
previdncia complementar, entre outras alteraes.
Deve ressaltar que nenhuma das duas reformas resultou na unificou do
regime previdencirio prprio dos servidores com o regime geral.
Inegavelmente, as EC 20/98 e 41/2003 trouxeram regras que aproximaram
o regramento dos dois regimes, mas ainda permanecem eles como regimes
previdencirios distintos, com regras diferenciadas.
Por fim, tivemos a terceira alterao, fruto da EC 47/2005, com
amplitude bem mais reduzida que as duas anteriores, motivo pelo qual no
foi considerada propriamente uma reforma. A modificao mais relevante,
promovida pela referida emenda, foi a ampliao das hipteses para a
concesso de aposentadoria com critrios diferenciados daqueles definidos
no art. 40, nos termos a serem estabelecidos em lei complementar.
Ser esse, portanto, o nosso objeto final de estudo nesta unidade: o
regime previdencirio prprio do art. 40 da Constituio, com as alteraes
efetivadas pelas EC 20/1998, 41/2003 e 47/2005. De pronto devemos
ressaltar o disposto no 12 do referido dispositivo, que determina a
aplicao ao regime previdencirio prprio do art. 40, no que couber, dos
requisitos e critrios fixados para o regime geral de previdncia social.
16.1. ABRANGNCIA DO REGIME PREVIDENCIRIO PRPRIO DO
ART. 40 DA CF
Art. 40. Aos servidores titulares de cargos efetivos da Unio, dos
Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, includas suas
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autarquias e fundaes, assegurado regime de previdncia de
carter contributivo e solidrio, mediante contribuio do respectivo
ente pblico, dos servidores ativos e inativos e dos pensionistas,
observados critrios que preservem o equilbrio financeiro e atuarial e
o disposto neste artigo.
Os destinatrios primeiros do art. 40, como sobressai de seu caput, so
os servidores titulares de cargos efetivos na Administrao direta,
autrquica e fundacional, nos Trs Poderes da Repblica e nas quatro
esferas da federao.
Pela literalidade do dispositivo, seria somente esta sua abrangncia.
Ocorre que a EC 20/98 extinguiu diversos regimes previdencirios prprios,
com o que seus destinatrios passaram a estar includos, tambm, no art.
40. Nessa situao encontram-se os titulares de cargos vitalcios e os
membros do Poder Legislativo.
Com isso, temos que os magistrados, os membros do Ministrio Pblico,
os Ministros e Conselheiros de Tribunais de Contas, os senadores, os
deputados e os vereadores encontram-se sob a gide do art. 40, sendo-lhes
aplicveis as regras nele estabelecidas.
Por fim, os ocupantes de cargos em comisso, quando tambm
titularizarem cargos efetivos, esto tambm enquadrados no regime
previdencirio ora estudado. A respeito do ponto, dispe o 9 do art. 40:
13 - Ao servidor ocupante, exclusivamente, de cargo em
comisso declarado em lei de livre nomeao e exonerao bem
como de outro cargo temporrio ou de emprego pblico, aplica-se o
regime geral de previdncia social.
Desse modo, os titulares de cargos efetivos que estiverem exercendo
cargo em comisso permanecem vinculados ao regime do art. 40 da
Constituio, para ele contribuindo inclusive quanto remunerao
percebida pelo exerccio do cargo em comisso.
Por fim, cabe destacar que o regime do art. 40 no o nico regime
previdencirio prprio previsto na Constituio. H um segundo
regime previdencirio prprio, aplicvel aos militares dos Estados, do
Distrito Federal e Territrios, previsto no art. 42 da Carta; e um terceiro,
aplicvel aos militares das Foras Armadas, previsto no art. 142 da
Constituio. Esses dois regimes seguem regras prprias, diferentes
daquelas prescritas nos art. 40, e no sero aqui objeto de estudo.
Por fim, temos o regime geral da previdncia social, aplicvel aos
titulares exclusivamente de cargo em comisso, aos ocupantes de emprego
pblico ou de cargos temporrios, nos termos no 9 do art. 40 da
Constituio.
Podemos agora, ento, delimitar com preciso a abrangncia do art. 40
da Constituio:
1) servidores titulares de cargos efetivos, exeram ou no cargo em
comisso;
2) titulares de cargos vitalcios; e
3) membros do Poder Legislativo.

Apesar de ser esta a abrangncia do art. 40, nesta unidade utilizaremos
a expresso regime previdencirio prprio dos servidores pblicos.
16.2. CARACTERSITCAS DO REGIME
O caput do art. 40 da CF traa as caractersticas bsicas do regime
prprio, a saber:
1) carter contributivo: antes da EC 20/98 a base do regime era o tempo
de servio, no o de contribuio. Com a alterao promovida pela
sobredita ementa, o carter contributivo assume o papel de linha mestra do
sistema, e exige, para o gozo dos benefcios por ele assegurados, o efetivo
recolhimento da contribuio previdenciria. Esta obrigatoriedade do real
recolhimento da contribuio , pois, o carter contributivo do regime
previdencirio prprio dos servidores. Afastando qualquer dvida na
matria, dispe o 10 do art. 40 que a lei no poder estabelecer
qualquer forma de contagem de tempo de contribuio fictcio;
2) carter solidrio: para o regime no contribuem apenas o ente pblico
e o ativo, mas tambm o inativo e o pensionista. A EC 41/2003 ampliou
significativamente o volume de aporte de recursos ao sistema, ao criar a
contribuio para inativos e pensionaistas. Apesar das inmeras crticas
inovao, ela sustentada pelo carter solidrio do regime;
3) equilbrio financeiro e atuarial: exige que o valor da contribuio
previdenciria seja definido de modo a ser suficiente para o custeio integral
do sistema, de forma a dispensar o aporte de recursos de outras fontes, de
natureza no-previdenciria. Enfim, o regime deve ser autosustentvel, o que ser obtido a partir de uma adequada definio
do valor da contribuio previdenciria: este o significado do
equilbrio financeiro e atuarial.
Desde j esclarecemos que o 20 do art. 40 da CF, a fim de evitar
desvios na aplicao do regime prprio, veda a existncia de mais de um
regime prprio de previdncia social para os servidores titulares de cargos
efetivos, e de mais de uma unidade gestora do respectivo regime em cada
ente estatal. A norma tem por finalidade evidente impedir presses por
parte de categorias institucionalmente mais poderosas, como os
magistrados e os membros do MP, no sentido da criao de um regime
previdencirio com regras diversas das prescritas no art. 40 da CF.
16.3. MODALIDADES DE APOSENTADORIA
1 Os servidores abrangidos pelo regime de previdncia de que
trata este artigo sero aposentados, calculados os seus proventos a
partir dos valores fixados na forma dos 3 e 17:
I - por invalidez permanente, sendo os proventos proporcionais ao
tempo de contribuio, exceto se decorrente de acidente em servio,
molstia profissional ou doena grave, contagiosa ou incurvel, na
forma da lei;

II - compulsoriamente, aos setenta anos de idade, com proventos
proporcionais ao tempo de contribuio;
III - voluntariamente, desde que cumprido tempo mnimo de dez
anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no cargo
efetivo em que se dar a aposentadoria, observadas as seguintes
condies:
a) sessenta anos de idade e trinta e cinco de contribuio, se homem,
e cinqenta e cinco anos de idade e trinta de contribuio, se mulher;
b) sessenta e cinco anos de idade, se homem, e sessenta anos de
idade, se mulher, com proventos proporcionais ao tempo de
contribuio.
So trs, pos, as modalidades de aposentadoria:
1) por invalidez permanente: nos termos do 1 do art., essa
modalidade de aposentadoria se d com proventos proporcionais ao tempo
de contribuio, exceto se decorrente de acidente em servio, molstia
profissional ou doena grave, contagiosa ou incurvel, na forma da lei.
Antes da EC 20/98, a aposentadoria por invalidez permanente
decorrente de acidente em servio, molstia profissional ou doena grave,
contagiosa ou incurvel conferia direito aposentadoria com proventos
integrais. Atualmente, com a extino da integralidade dos proventos de
inatividade (como veremos no prximo tpico), a interpretao do
dispositivo motivo de divergncias, havendo quem entenda que
permanece, neste caso, a integralidade dos proventos (posio que
adotada pela FCC).
Em nosso entender, a invalidez permanente oriunda de um dos motivos
elencados acima permite que lei estabelea, no caso, proventos noproporcionais, no sentido de que assegurar um piso mnimo de
proventos, correspondente a certo percentual da remunerao, a fim de
proteger os servidores com pouco tempo de contribuio.
Basta pensarmos em um servidor que, aps 2 meses de exerccio de
suas funes, fica paraplgico em virtude de um acidente em servio. Se
aplicarmos o critrio da proporcionalidade, ser irrisrio o valor de seus
proventos de aposentadoria. Para tais casos, em nosso entender, a
Constituio autoriza que lei fixe um patamar mnimo para os proventos,
assegurando ao servidor certo percentual da sua remunerao.
A EC 20/98 alterou a parte final do inciso I do 1 do art. 40 da CF.
Atualmente o dispositivo encerra-se com a expresso na forma da lei, ao
passo que na redao anterior constava especificadas em lei. A alterao
significa que no mais necessrio lei, em sentido formal e material,
para definir as molstias profissionais e as doenas graves,
contagiosas ou incurveis que do ensejo aposentadoria por invalidez
permanente, admitindo-se que o rol seja fixado em ato normativo
editado pela prpria Administrao, a exemplo de uma portaria editada
pelo Ministrio da Sade.
A segunda modalidade de aposentadoria prevista no 1 do art. 40 da
CF a aposentadoria compulsria, aplicvel ao servidor ou servidora que

atingir 70 anos de idade, e conferindo proventos proporcionais ao
tempo de contribuio. Essa modalidade de aposentadoria, mais
conhecida como expulsria, vinculante tanto para a Administrao
quanto para o servidor, incidindo automaticamente na data exata em que o
servidor atinge 70 anos de idade.
Apesar de estarmos tratando do regime previdencirio aplicvel
precipuamente aos servidores titulares de cargos efetivos, vlido frisar
que a aposentadoria compulsria, alm deles, abrange apenas os titulares
de cargos vitalcios, no atingindo os ocupantes de cargos em
comisso nem os detentores de mandato eletivo nos Poderes
Legislativo e Executivo. Desse modo, um Secretrio de Estado, um
Ministro, um senador, por exemplo, no se sujeitam a essa modalidade de
aposentadoria.
Como terceira modalidade, temos a aposentadoria voluntria, que se
subdivide em duas espcies, a aposentadoria voluntria por tempo de
contribuio e a aposentadoria voluntria por idade.
A primeira exige, do servidor, 10 anos de efetivo exerccio no
servio pblico e 05 anos no cargo efetivo em que se dar a
aposentadoria, 60 anos de idade e 35 de contribuio
previdenciria; da servidora, por sua vez, so exigidos 10 anos de efetivo
exerccio no servio pblico e 05 anos no cargo efetivo em que se dar a
aposentadoria, 55 anos de idade e 30 de contribuio. Como se percebe,
para as servidoras exige-se 05 anos a menos de idade e de tempo de
contribuio, comparativamente aos servidores.
Anteriormente, essa modalidade de aposentadoria conferia direito a
proventos integrais, mas a EC 20/98 alterou o regramento, de modo que,
atualmente, est aposentadoria tambm se d com proventos
proporcionais ao tempo de contribuio, mas em valor superior ao da
segunda modalidade de aposentadoria voluntria. Esse o
entendimento largamente predominante, mas alguns doutrinadores ainda
consideram que permanece, na hiptese, a integralidade dos proventos
(posio que adotada pela FCC).
Por fim, temos a aposentadoria voluntria por idade, que, na literalidade
da Constituio, confere direito a proventos proporcionais ao tempo de
contribuio. Para o servidor enquadrar-se nessa modalidade de
aposentadoria lhe exigido 10 anos de efetivo exerccio no servio
pblico e 05 anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria,
alm de 65 anos de idade; para a servidora, so necessrios 10 anos de
efetivo exerccio no servio pblico e 05 anos no cargo efetivo em que se
dar a aposentadoria, alm de 60 anos de idade (05 anos a menos que o
servidor do sexo masculino).
Essa modalidade de aposentadoria concedida com proventos
proporcionais, como j afirmado, mas em montante inferior ao da primeira
modalidade de aposentadoria voluntria. Ademais, apesar de a Constituio
no exigir expressamente, nesse caso, tempo de contribuio, como so
necessrios 10 anos de servio pblico, ao menos durante esse perodo o
servidor ter contribudo.

16.4. FORMA DE CLCULO DOS PROVENTOS DE APOSENTADORIA
2 - Os proventos de aposentadoria e as penses, por ocasio de
sua concesso, no podero exceder a remunerao do respectivo
servidor, no cargo efetivo em que se deu a aposentadoria ou que
serviu de referncia para a concesso da penso.
3 Para o clculo dos proventos de aposentadoria, por ocasio da
sua concesso, sero consideradas as remuneraes utilizadas como
base para as contribuies do servidor aos regimes de previdncia de
que tratam este artigo e o art. 201, na forma da lei.
(...)
17. Todos os valores de remunerao considerados para o clculo
do benefcio previsto no 3 sero devidamente atualizados, na
forma da lei.
Os trs dispositivos transcritos, todos do art. 40 da CF, trazem as regras
aplicveis para o clculo dos proventos de aposentadoria.
Inicialmente, cabe tratarmos do 3, que, na redao dada pela EC
41/2003, significou a extino da aposentadoria com proventos
integrais. Essa forma de definio dos proventos de aposentadoria, hoje
no mais prevista no corpo permanente da Constituio, garantia ao
servidor, em certas hipteses, a fixao de seus proventos de
aposentadoria em valor idntico ao da sua ltima remunerao. Para
termos bem clara a disciplina anterior, transcrevemos a redao revogada
do 3 do art. 40 da CF:
3 - Os proventos de aposentadoria, por ocasio da sua concesso,
sero calculados com base na remunerao do servidor no cargo
efetivo em que se der a aposentadoria e, na forma da lei,
correspondero totalidade da remunerao.
Na sistemtica anterior, a norma assegurava o provento da inatividade
em valor idntico ao da remunerao final do servidor em duas modalidades
de aposentadoria: a aposentadoria por invalidez permanente decorrente de
acidente em servio, molstia profissional, contagiosa ou incurvel, e a
aposentadoria voluntria por tempo de contribuio.
Na redao hoje em vigor o valor dos proventos definido, em qualquer
hiptese, a partir das remuneraes que serviram de base para o clculo da
contribuio previdenciria ao regime prprio e ao regime geral. Em termos
mais simples, isto significa que os proventos de aposentadoria sero
determinados a partir de uma mdia das remuneraes do servidor ao
longo de sua carreira profissional. A Lei 10.887/2004 define em detalhes a
forma de clculo dos proventos.
No nosso objetivo, aqui, apresentar as regras do referido diploma
legal, Apenas desejamos esclarecer que a aposentadoria voluntria por
tempo de contribuio sempre implica num valor de provento superior ao da
segunda modalidade, a aposentadoria voluntria por idade.
Isso porque, uma vez definida a mdia, deve-se multiplicar o resultado
por uma frao que tem, no numerador, o tempo de contribuio do
servidor e, no denominador, o valor 35, tratando-se de homem, e 30,
tratando-se de mulher (nmero correspondente ao tempo de contribuio

exigido para o enquadramento na aposentadoria voluntria por tempo de
contribuio).
Isso significa que, na aposentadoria voluntria por tempo de
contribuio, est frao sempre dar por resultado o nmero 1, pois sero
idnticos o numerador e o denominador da frao. Se o servidor ou a
servidora preencherem integralmente o tempo de contribuio, estaro
enquadrados na primeira modalidade de aposentadoria voluntria. Caso
contrrio, cumpridos os demais requisitos do 1 do art. 40, estaro
enquadrados na aposentadoria voluntria por idade. Como, neste caso, seu
tempo de contribuio no atinge 35 ou 30 anos, conforme se tratar,
respectivamente, de servidor do sexo masculino ou feminino, a frao
resultar num nmero inferior a 1, o que significa que, nesta segunda
modalidade de aposentadoria voluntria, o valor dos proventos sempre
inferior ao da primeira.
Prosseguindo em nossa anlise, pelo que at aqui j conclumos,
poderamos pensar que o 2 do art. 40 da CF restou incuo, j que
estipula como teto para os proventos de aposentadoria e para as penses o
valor da ltima remunerao do servidor.
A redao atual do dispositivo foi dada pela EC 20/98, e seu objetivo,
ento, foi principalmente impedir as promoes de final de carreira,
incidentes quando o servidor solicitava sua aposentadoria. Era muito
comum, anteriormente, que as carreiras fossem estruturadas de forma a
prever um ltimo nvel, a que o servidor s chegaria quando se
aposentasse. Com isso, teria ele (lembrando que poca vigorava a
aposentadoria integral) um provento de aposentadoria de valor superior ao
da sua ltima remunerao.
Hoje, com os proventos sendo definidos sempre a partir de uma mdia
das remuneraes na ativa, parece que perdeu utilidade a norma. Essa,
todavia, uma leitura apressada, pois a norma mantm sua utilidade em
face do 17 do art. 40 da CF, acima transcrita, que determina a
atualizao monetria das remuneraes para fins de calculo dos
proventos de aposentadoria, nos termos definidos em lei.
Atualmente, a matria tratada no art. 1, 1, da Lei 10.887/2004,
segundo o qual as remuneraes consideradas no clculo do valor inicial
dos proventos tero seus valores atualizados ms a ms de acordo com a
variao integral do ndice fixado para a atualizao dos salrios-decontribuio considerados no clculo dos benefcios do regime geral da
previdncia social.
Ora, principalmente na ltima dcada, foram nfimos os reajustes
remuneratrios concedidos aos servidores da ativa. Isso significa que a
atualizao das remuneraes pelo ndice legal pode implicar em uma
mdia de valor superior ao da ltima remunerao percebida na
ativa pelo servidor. Nesse caso, deve-se aplicar o 2, sendo cortado o
valor a maior.
Com isso, podemos sintetizar a forma de clculo dos proventos de
aposentadoria em trs regras:

1) o valor dos proventos definido a partir da mdia das remuneraes
que serviram de base para o clculo das contribuies do servidor aos
regimes prprio e geral ( 3);
2) as remuneraes devem ter seu valor monetariamente atualizado
antes de serem utilizadas no clculo da mdia ( 17);
3) se, em funo da atualizao, eventualmente a mdia superar o valor
da ltima remunerao do servidor, o valor a maior cortado, fixando-se
os proventos em valor idntico ao da remunerao.
Por fim, deve-se ressaltar o 9 do art. 40 da CF, segundo o qual:
9 - O tempo de contribuio federal, estadual ou municipal ser
contado para efeito de aposentadoria e o tempo de servio
correspondente para efeito de disponibilidade.
16.5. CRITRIOS DIFERENCIADOS PARA A CONCESSO
APOSENTADORIA PELO REGIME PREVIDENCIRIO PRPRIO
DE
4 vedada a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a

concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo regime de que trata
este
artigo,
ressalvados,
nos
termos
definidos
em
leis
complementares, os casos de servidores:
I. portadores de deficincia;
II. que exeram atividades de risco;
III. cujas atividades sejam exercidas sob condies especiais que
prejudiquem a sade ou a integridade fsica.
O 4 foi alterado pela EC 47/2005, sendo esta sua redao atual. Esse
dispositivo, hoje como antes, permite que lei complementar estabelea
critrios diferenciados (leia-se mais benficos) para a concesso de
aposentadoria pelo art. 40. Seria o caso, por exemplo, de uma lei
complementar que permitisse ao servidor aposentar-se voluntariamente,
com 30 anos de contribuio, ou servidora com 25, 05 anos a menos que
o exigido pelo 1 do art. 40 da CF.
No texto revogado, a fixao de critrios diferenciados por lei
complementar s poderia dar-se no caso de atividades exercidas sob
condies especiais prejudiciais sade ou integridade fsica do servidor.
A EC 47/05 inovou na matria, sendo trs as alteraes por ela promovidas:
1) permitiu que lei complementar estipule critrios mais benficos para a
concesso de aposentadoria pelo art. 40 quando o servidor for portador de
deficincia: neste caso no importa o tipo de atividade desenvolvida pelo
servidor, somente sua condio pessoal de portador de deficincia;
2) permitiu que lei complementar crie uma aposentadoria especial para os
servidores que exeram atividade com risco de vida: o caso dos agentes
policiais ou dos servidores que trabalham com energia eltrica de alta
tenso, enfim,
dos servidores cujas atribuies os colocam
quotidianamente em situaes de iminente risco de vida;

3) ampliou as possibilidades de aposentadoria especial abrangendo os
servidores que exercem atividades em condies prejudiciais sade ou
integridade fsica: diferenciando essa hiptese da anterior, aqui esto
abrangidas as atividades que a mdio ou longo prazo podem acarretar
danos sade ou integridade fsica do servidor, a exemplo das atividades
que envolvem contato com substncias qumicas ou radioativas.
Esta a alterao feita pela EC 47/05 mais difcil de ser percebida, pois
a leitura do 4, na sua redao atual, no a contempla expressamente,
chegando-se concluso quanto modificao apenas com a leitura da sua
redao revogada, que segue abaixo:
4 - vedada a adoo de requisitos e critrios diferenciados para
a concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo regime de que
trata este artigo, ressalvados os casos de atividades exercidas
exclusivamente sob condies especiais que prejudiquem a sade
ou a integridade fsica, definidos em lei complementar.
A expresso negritada no consta mais na redao do 4, o que nos
permite concluir que h autorizao para que lei complementar estabelea
critrios diferenciados para concesso de aposentadoria mesmo quando a
atividade exercida apenas parcialmente em condies prejudiciais
sade ou integridade fsica.
Seria o caso, por exemplo, de um cargo de tcnico radiolgico cujo
regime de trabalho, de 6 horas dirias, fosse dividido em 3 horas de
trabalho direto com o aparelho de raio-x e 3 horas de atividade burocrtica.
Trata-se de uma atividade exercida parcialmente em condies prejudiciais
sade ou integridade fsica, para a qual a Constituio atualmente
autoriza a previso em lei complementar de critrios mais benficos de
aposentadoria pelo regime prprio.
16.6. APOSENTADORIA ESPECIAL DO PROFESSOR
5 - Os requisitos de idade e de tempo de contribuio sero
reduzidos em cinco anos, em relao ao disposto no 1, III, "a",
para o professor que comprove exclusivamente tempo de efetivo
exerccio das funes de magistrio na educao infantil e no ensino
fundamental e mdio.
O dispositivo em questo foi alterado pela EC 20/98, que extinguiu a
aposentadoria especial para os professores universitrios. Como se
percebe, no texto atual o benefcio s concedido aos professores da
educao infantil (pr-escola), ensino fundamental (1 grau) e mdio (2
grau).
O requisito, podemos dizer, principal, para o enquadramento na
aposentadoria especial, a exclusividade do tempo no efetivo exerccio da
funo de magistrio. Com a retirada desse benefcio dos professores
universitrios, funo de magistrio deve ser entendida como atividade
em sala de aula. Desse modo, se algum titular de um cargo de
professor, mas exerce funes diversas (de direo, burocrticas), o tempo
respectivo no considerado para fins de aposentadoria especial.
Comprovado o exclusivo exerccio de funo de magistrio, o professor
poder aposentar-se voluntariamente por tempo de contribuio (perceba-

se que o 4 no alcana a aposentadoria voluntria por idade, pois
menciona apenas a alnea a do 1 do art. 40 da CF) quando preenchidos
os seguintes requisitos:
1) 10 anos de efetivo exerccio no servio pblico;
2) 05 anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
3) 55 anos de idade (primeira regra especial); e
4) 30 anos de contribuio (segunda regra especial).
A professora, por sua vez, faz jus aposentadoria especial se preencher
os seguintes requisitos (alm da exclusividade de tempo de exerccio de
magistrio)
1) 10 anos de efetivo exerccio no servio pblico;
2) 05 anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
3) 50 anos de idade (primeira regra especial); e
4) 25 anos de contribuio (segunda regra especial).
16.7. ACUMULAO DE PROVENTOS
6 - Ressalvadas as aposentadorias decorrentes dos cargos
acumulveis na forma desta Constituio, vedada a percepo de
mais de uma aposentadoria conta do regime de previdncia
previsto neste artigo.
Regra de simples entendimento: quando for lcita a acumulao da
remunerao de dois cargos efetivos, lcita ser, tambm, a acumulao dos
respectivos proventos.
Por exemplo, possvel, nos termos do art. 37, XVI, c, da CF, a
acumulao de dois cargos efetivos de profissionais da sade, desde que
haja compatibilidade de horrios. Desse modo, se algum acumular dois
cargos efetivos de dentista, poder, quando preenchidos os requisitos do
era. 40, 1, acumular as respectivas aposentadorias pelo regime prprio.
Em qualquer hiptese de acumulao deve ser observado o disposto no
11 do art. 40 da CF, que dispe:
11 - Aplica-se o limite fixado no art. 37, XI, soma total dos
proventos de inatividade, inclusive quando decorrentes da
acumulao de cargos ou empregos pblicos, bem como de outras
atividades sujeitas a contribuio para o regime geral de previdncia
social, e ao montante resultante da adio de proventos de
inatividade com remunerao de cargo acumulvel na forma desta
Constituio, cargo em comisso declarado em lei de livre nomeao
e exonerao, e de cargo eletivo.
16.8. VALOR DA PENSO

7 Lei dispor sobre a concesso do benefcio de penso por morte,
que ser igual:
10

I - ao valor da totalidade dos proventos do servidor falecido, at o
limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de
previdncia social de que trata o art. 201, acrescido de setenta por
cento da parcela excedente a este limite, caso aposentado data do
bito; ou
II - ao valor da totalidade da remunerao do servidor no cargo
efetivo em que se deu o falecimento, at o limite mximo
estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social
de que trata o art. 201, acrescido de setenta por cento da parcela
excedente a este limite, caso em atividade na data do bito.
Apesar da Constituio tratar da matria em duas regras diferentes,
podemos condens-las em apenas uma, nos seguintes termos: a penso
corresponder totalidade dos proventos ou da remunerao, at o
teto do regime geral da previdncia social, acrescida de 70% do
valor que ultrapassar esse limite.
Imaginemos, para facilitar o clculo, que o teto do regime geral est
fixado em R$ 2.650,00. Nesse caso, se falecer um servidor cuja
remunerao de R$ 5.000,00, a penso de seus dependentes ser fixada
nos seguintes termos:
1) 100% da remunerao, at o teto do RGPS, o que resulta no valor de R$
2.650,00;
2) 70% do que superar o teto, no nosso caso, R$ 2.350,00 (resultado da
diferena entre R$ 5.000,00 e R$ 2.650,00), o que resulta num valor de R$
1.645,00. Somando as duas parcelas, chegamos a um valor de penso de
R$ 4.295,00.
Devemos notar que a penso no leva em conta o tempo de
contribuio do servidor, mas o valor da remunerao ou do provento,
conforme o caso. Sem dvida, no caso de falecimento de inativo, que seu
tempo de contribuio definiu os proventos de aposentadoria. Mas, uma vez
definido esse valor, a penso determinada a partir da aplicao direta das
regras do 7 do art. 40 da CF.
Se o servidor, quando do seu falecimento, encontrava-se em
disponibilidade, o valor da penso de seus dependentes deve ser definido
a partir da remunerao integral do cargo efetivo, desconsiderando-se
a remunerao proporcional ao seu tempo de servio que o servidor
estava percebendo. O inc. II do art. 7 fala em remunerao no cargo
efetivo, e no aquela que o servidor estava temporariamente percebendo
enquanto em disponibilidade. Logo, a partir da remunerao integral do
cargo que deve ser definido o valor da penso.
16.9. CLCULO DA CONTRIBUIO PREVIDENCIRIA
18. Incidir contribuio sobre os proventos de aposentadorias e
penses concedidas pelo regime de que trata este artigo que superem o
limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de
previdncia social de que trata o art. 201, com percentual igual ao
estabelecido para os servidores titulares de cargos efetivos.
(...)
11

21. A contribuio prevista no 18 deste artigo incidir apenas sobre
as parcelas de proventos de aposentadoria e de penso que superem o
dobro do limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral
de previdncia social de que trata o art. 201 desta Constituio, quando
o beneficirio, na forma da lei, for portador de doena incapacitante.
A Constituio no define a base de clculo da contribuio
previdenciria para o servidor da ativa, o que determinado na legislao
ordinria, correspondendo totalidade da remunerao do servidor. Com
esse dado, podemos definir a contribuio do ativo, do inativo e do
pensionista.
O 18 do art. 40 da CF peremptrio ao determinar que a alquota de
contribuio ser a mesma para ativos, inativos e pensionistas. O
art. 149 da CF, por sua vez, determinada que as alquotas institudas pelos
Estados, pelo Distrito Federal e pelos Municpios no podero ser inferiores
as fixadas pela Unio.
Apesar da identidade de alquota, o valor da contribuio ser
diferente, pois diversa a base de clculo para ativos, inativos e
pensionistas, nos seguintes termos:
1) ativos: a base de clculo a totalidade da remunerao:
2) inativos e pensionistas no portadores de doena incapacitante: e base
de clculo o valor do benefcio que superar o teto do RGPS;
3) inativos e pensionistas portadores de doena incapacitante: a base de
clculo o valor do benefcio que superar o dobro do teto do RGPS.
Aplicando-se essas regras a um caso em concreto, fcil de verificarmos
a diferena da contribuio para ativos, inativos e pensionistas. Para tanto,
utilizaremos uma alquota fictcia de 12%.
Imaginemos um servidor cuja remunerao de R$ 7.000,00. Como a
base de clculo da sua contribuio o total da remunerao, basta a
multiplicarmos pela alquota da contribuio. Aplicando-se 11% sobre R$
7.000,00, chegaremos a R$ 840,00, o valor da contribuio previdenciria
deste servidor.
Se, no fosse, se tratasse de um inativo cujos proventos so R$ 7.000,00,
ou de um pensionista cujo benefcio fosse de mesmo valor, o clculo seria
diferenciado. Inicialmente, diminumos deste valor o teto do RGPS (R$
7.000,00 R$ 2.650,00), j que a contribuio incide apenas sobre a
parcela excedente. Essa a base de clculo da contribuio, que
corresponde, no nosso exemplo, a R$ 4.650,00. Sobre essa base aplicamos
a alquota de 12%, chegando a um valor de contribuio de R$ 558,00.
Por fim, imaginemos um inativo ou pensionista portador de doena
incapacitante, cujo benefcio est tambm fixado em R$ 7.000,00. Nesse
caso, deste valor deduzimos o dobro do teto do RGPS, j que a contribuio
incide apenas sobre a parcela excedente, atingindo-se, ento, a base de
clculo da contribuio, que, no nosso caso, corresponde a R$ 1.700,00 (R$
7.000,00 R$ 5.300,00). Basta, agora, aplicarmos sobre ela a alquota de
12%, com o que teremos uma contribuio de R$ 204,00.
Em concluso, podemos afirmar que, apesar de, em cada esfera de
Governo, ser idntica a alquota de contribuio, o valor da contribuio
12

distinto para ativos, inativos e pensionistas, em funo da diversidade da
base de clculo. Basta repararmos no nosso exemplo, em que, para uma
mesma faixa de ganho, o valor da contribuio do inativo ou pensionista
portador de doena incapacitante no atingiu 25 % do valor da contribuio
do ativo.
16.10. FIM DA PARIDADE
8 assegurado o reajustamento dos benefcios para preservar-lhes,
em carter permanente, o valor real, conforme critrios estabelecidos
em lei.
Esse dispositivo, na sua redao atual, representa a grande derrota dos
servidores frente EC 41/2003. Ele, em seus singelos termos, representa o
fim da paridade entre ativos, inativos e pensionistas.
Para nos darmos conta do significado preciso disso, necessria a
transcrio da antiga redao da 8, vazada ento nos seguintes termos:
8 - Observado o disposto no art. 37, XI, os proventos de
aposentadoria e as penses sero revistos na mesma proporo e na
mesma data, sempre que se modificar a remunerao dos servidores
em atividade, sendo tambm estendidos aos aposentados e aos
pensionistas quaisquer benefcios ou vantagens posteriormente
concedidos aos servidores em atividade, inclusive quando decorrentes
da transformao ou reclassificao do cargo ou funo em que se
deu a aposentadoria ou que serviu de referncia para a concesso da
penso, na forma da lei.
Como ressalta da redao revogada, antes da EC 41/2003 era conferido
tratamento isonmico entre ativos, inativos e pensionistas. Por exemplo,
imaginemos um aposentado pelo cargo de tcnico da Federal em maio de
2002. Se 4 meses aps a concesso do benefcio houvesse um reajuste de
11% para os servidores da ativa, vlido a partir de novembro de 2004, o
aposentado como TRF teria direito a um reajuste em seus proventos
exatamente no mesmo percentual, a iniciar seus efeitos exatamente na
mesma data. Se, 1 ano aps o incio do benefcio, fosse criada uma nova
gratificao para o pessoal da ativa, o tcnico aposentado teria direito
mesma gratificao, no mesmo valor, a iniciar seus efeitos na mesma data
que o pessoal da ativa. Essa era a paridade entre ativos e inativos.
Atualmente, o 8 no lhes assegura praticamente nada. Apesar da
norma falar em carter permanente, valor real, ela no contempla ao
menos uma periodicidade mnima para o reajustamento. Enfim, prescreve
em termos genricos o direito ao reajustamento dos proventos e penses,
mas no estabelece parmetros mnimos que possam assegurar uma
margem de segurana e tranqilidade para ativos e pensionistas. E, o mais
importante, de tudo, ela desvincula totalmente os reajustes dos ativos dos
reajustes dos inativos e pensionistas.
16. 11. ABONO DE PERMANNCIA
19. O servidor de que trata este artigo que tenha completado as
exigncias para aposentadoria voluntria estabelecidas no 1, III, a, e
13

que opte por permanecer em atividade far jus a um abono de
permanncia equivalente ao valor da sua contribuio previdenciria at
completar as exigncias para aposentadoria compulsria contidas no
1, II.
A regra de simples entendimento: aquele que completar os requisitos
para a concesso da aposentadoria voluntria por tempo de contribuio
e, no obstante, optar por permanecer na ativa, far jus, enquanto
permanecer nesta situao, a um abono de valor idntico ao da sua
contribuio previdenciria, at atingir a idade de 70 anos, quando
ento obrigatoriamente ser transferido para a inatividade. este o abono
de permanncia.
Devemos notar que, na hiptese, no h suspenso do pagamento
da contribuio previdenciria. O servidor continua normalmente
recolhendo a contribuio, mas, em contrapartida, recebe um abono em
valor equivalente.
A diferena relevante. Se houvesse a suspenso do recolhimento da
contribuio, as remuneraes percebidas durante o perodo no seriam
computadas para fins de clculo dos proventos da futura aposentadoria.
No , entretanto, o que ocorre. Como o servidor permanece recolhendo, as
remuneraes percebidas durante o perodo em que permanecer nessa
situao sero consideradas no clculo dos futuros proventos.
16.12. REGIME DE PREVIDNCIA COMPLEMENTAR
14 - A Unio, os Estados, o Distrito Federal e os Municpios, desde
que instituam regime de previdncia complementar para os seus
respectivos servidores titulares de cargo efetivo, podero fixar, para
o valor das aposentadorias e penses a serem concedidas pelo
regime de que trata este artigo, o limite mximo estabelecido
para os benefcios do regime geral de previdncia social de que
trata o art. 201.
15. O regime de previdncia complementar de que trata o 14
ser institudo por lei de iniciativa do respectivo Poder
Executivo, observado o disposto no art. 202 e seus pargrafos, no
que couber, por intermdio de entidades fechadas de previdncia
complementar, de natureza pblica, que oferecero aos respectivos
participantes planos de benefcios somente na modalidade de
contribuio definida.
16 - Somente mediante sua prvia e expressa opo, o disposto
nos 14 e 15 poder ser aplicado ao servidor que tiver ingressado
no servio pblico at a data da publicao do ato de instituio do
correspondente regime de previdncia complementar.
O regime de previdncia complementar, ora analisado, o resultado
do embate entre o Governo federal e as categorias de servidores. O
Governo, ao iniciar as discusses visando EC 41/2003, tinha por objetivo
limitar os benefcios do regime prprio ao teto do regime geral; os
servidores, por sua vez, desejavam a permanncia das regras ento em
14

vigor no art. 40 da Constituio. O meio termo a que se chegou foi o regime
de previdncia complementar.
Como reza o 14, tal regime deve ser institudo pelos entes federados
que quiserem limitar os benefcios do regime prprio ao teto do regime
geral. totalmente discricionria a deciso do ente poltico em instituir
esta limitao, mas, se optar por faz-lo, obrigatoriamente dever
instituir o regime de previdncia complementar para seus servidores
titulares de cargos efetivos.
A instituio do regime de previdncia complementar, por cada ente
federado, feita por lei ordinria cuja iniciativa exclusiva do respectivo
chefe do Poder Executivo, a qual deve observar o disposto no art. 202 da
CF, no que couber. Se institudo o regime, ser ele administrado por
entidades fechadas de previdncia complementar, de natureza
pblica.
Trata-se, no caso, de pessoas jurdicas cujo objeto social exclusivo a
administrao do regime de previdncia complementar, do qual s podero
participar os servidores titulares de cargos efetivos do respectivo ente
poltico, das suas autarquias e fundaes pblicas. Apesar dos termos da
Constituio natureza pblica , nada obriga que essas entidades sejam
pessoas jurdicas de direito pblico. Ao contrrio, tudo leva a crer que ser
mais comum que sejam pessoas jurdicas da iniciativa privada, com fins
lucrativos.
Uma vez institudo o regime, tais entidades somente podero oferecer
aos servidores planos de benefcios na modalidade contribuio definida. O
cuidado que devemos ter, aqui, para no concluirmos que a contribuio
ser definida em um valor fixo. No o que ocorre: a alquota de
contribuio fixa, variando o valor da contribuio conforme for
alterado o valor da remunerao do servidor.
Para fins de esclarecimentos, a grande perda do servidor, se institudo p
regime de previdncia complementar, que ser necessrio um valor muito
maior de contribuio para este regime, comparativamente contribuio
para o regime prprio, a fim de se assegurar um benefcio de idntico valor.
Isso porque o servidor no contribui isoladamente para o regime prprio, j
que a ele aportam as contribuies do ente pblico, dos inativos e
pensionistas. Todas essas contribuies so levadas em considerao para
se definir a contribuio do servidor. No regime prprio s haver, para a
definio de seu benefcio, sua prpria contribuio, com o que facilmente
se conclui que ser necessria uma contribuio muito mais gravosa para se
assegurar um benefcio idntico ou prximo ao assegurado pelo regime
prprio.
Reduzindo relativamente os riscos para o servidor, frente a uma possvel
instituio do regime complementar, o 16 determina que o servidor que
ingressar no servio pblico at a data da sua instituio s nele
ingressar mediante sua prvia e expressa opo.
Devemos notar que a Constituio fala genericamente em servio
pblico. Desse modo, um servidor titular de cargo efetivo em MG desde
1998 que tiver sido investido em cargo efetivo no Estado do RS em 2007,
se neste Estado tiver sido institudo o regime de previdncia complementar
15

em 2006, s nele ingressar mediante sua prvia e expressa opo, uma
vez que seu ingresso no servio pblico se deu em data anterior.
Na verdade, mesmo o servidor que ingressou no servio pblico aps a
instituio do regime de previdncia complementar s estar a ele sujeito
por livre opo. Mas a diferena de tratamento jurdico entre eles
extremamente significativa: aquele que ingressou no servidor pblico antes
da criao do regime de previdncia complementar e optar por a ele no
aderir permanecer tendo seus benefcios previdencirios calculados
segundo as atuais regras do art. 40 da CF; j aquele que ingressou
posteriormente ter como limite para os benefcios pagos pelo regime
prprio o teto do regime geral da previdncia social.
16.13. APOSENTADORIA COM PROVENTOS INTEGRAIS E PARIDADE
NORMAS TRANSITRIAS DAS EC 41/2003 E 47/2005
A EC 41/2003 fixou regras diferenciadas de transio para quem j se
encontrava no servio pblico, variando a regra conforme a data de
ingresso ou a situao jurdica do servidor.
Para aqueles que preenchiam todos os requisitos para a concesso de
aposentadoria ou penso na data da publicao da EC 41/2003 foram
garantidos, pelo art. 3 dessa emenda, todos os direitos previstos na
Constituio poca da aquisio do direito, dentre os quais a
aposentadoria com proventos integrais (quando for o caso) e a
paridade dos proventos com a remunerao dos servidores em atividade,
quanto ao reajuste na mesma data e ndice e outras alteraes na
remunerao. relevante ressaltar que a paridade plena, nos termos da
EC 41, aplica-se apenas aos que j eram aposentados e pensionistas na
data sua publicao, bem como queles com direito adquirido
aposentadoria ou penso na mesma data.
Esta plenitude do direito paridade deve, todavia, ser vista com
ressalvas. O STF tem restringido significativamente o alcance deste direito,
considerando que ele assegura apenas a extenso das vantagens de carter
geral concedidas aos servidores na ativa.
Uma manifestao desse posicionamento da Corte encontra-se na
Smula 680, redigida nos seguintes termos:
680 - O direito ao auxlio-alimentao no se estende aos servidores
inativos.
Aos servidores que ingressaram no servio pblico at a data da
publicao da EC 41/2003, mas quela data ainda no tm direito
aposentadoria, de acordo com seu art. 6 foram assegurados os
proventos integrais, desde que preenchidos os seguintes requisitos:
(a) sessenta anos de idade e trinta e cinco de contribuio, se homem, e
cinquenta e cinco anos de idade e trinta de contribuio, se mulher; e
(b) para todos, vinte anos de efetivo exerccio no servio pblico e dez
anos de carreira e cinco anos de efetivo exerccio no cargo em que se der
a aposentadoria.
A EC 41/03 no conferiu a esses servidores a paridade, com a
abrangncia que esta foi reconhecida para os servidores que j possuam
16

direito adquirido aposentadoria ou j estavam aposentados na data da
publicao da emenda. Foi somente assegurada reviso na mesma
proporo e na mesma data, sempre que se modificar a remunerao dos
servidores em atividade, na forma da lei. No h qualquer referncia
extenso de benefcios ou vantagens criados posteriormente.
A EC 47/2005, entretanto, em seu art. 2, veio melhorar a situao
desses servidores, assegurando queles que ingressaram no servio pblico
at a da publicao da EC 41/03, alm da aposentadoria com proventos
integrais, a paridade plena, desde que preenchidos os requisitos do art.
6 da Emenda, acima listados. A regra, entretanto, aplica-se somente aos
aposentados, no alcanando os pensionistas.
J a regra constante no art. 3 da EC 47/2005 tem maior amplitude,
pois veio estabelecer, em mais uma regra de transio, uma nova hiptese
de aposentadoria com proventos integrais, aplicvel a todos os titulares
de cargos efetivos que ingressaram na Administrao direta, autrquica ou
fundacional at 16/11/1998 (data em que entrou em vigor a EC 20/98),
desde que preencham as seguintes condies:
(1) 35 anos de contribuio, se homem, e 30, se mulher;
(2) 25 anos de efetivo exerccio no servio pblico;
(3) 15 anos de carreira;
(4) 05 anos no cargo efetivo em que se der a aposentadoria;
(5) idade mnima resultante da reduo, relativamente aos limites do art.
40, 1, III, a, da CF (60 anos, para os homens, e 55, para as mulheres),
de um ano de idade para cada ano de contribuio que exceder a 35 anos
de contribuio, para os homens, e 30, para as mulheres.
Alm da aposentadoria com proventos integrais, foi assegurado, para
aqueles que preencherem os requisitos acima elencados, o direito
paridade plena. E diversamente do art. 2, que confere esse direito
somente aos aposentados, o art. 3 do EC 47/2005 outorga a paridade
plena tambm aos pensionistas.
17

QUESTES DE PROVAS ANTERIORES
1) CESPE
1 (Escrivo - TJ RR/2001) - O servidor pblico aprovado em concurso de provas e

ttulos alcanar a estabilidade no servio pblico aps dois anos de efetivo
exerccio.
2 (Promotor de Justia Substituto MPRR/2001) - A despeito de divergncias
terminolgicas e formais, juridicamente correto afirmar que, do ponto de vista do
direito administrativo positivo, so substancialmente equivalentes os regimes
jurdicos aplicveis aos agentes pblicos ocupantes de cargos e de empregos
pblicos.
3 (CONSULTOR DO SENADO/2002) No h direito adquirido na forma de regime
jurdico.
4 (DELEGADO DA PF/2002) Em consonncia com a classificao de Celso Antnio
Bandeira de Mello, os agentes pblicos formam uma categoria a que pertencem os
agentes polticos, os servidores pblicos e os particulares em atuao colaboradora
com o poder pblico. Com relao ao regime jurdico a que esto subordinados os
agentes pblicos, julgue os seguintes itens.
1 A prevaricao crime prprio de funcionrio pblico com vnculo efetivo. Assim,
caso seja praticada por ocupante de emprego pblico, a mesma conduta incidir em
tipo penal diverso.
2 Os estrangeiros podem ocupar funo ou emprego pblico no Brasil.
3 A Constituio de 1988 prev, em carter obrigatrio, o regime de remunerao
na forma de subsdio para todos os policiais federais.
4 O direito de greve dos servidores pblicos ainda no foi regulado por lei
especfica, a qual poder instituir o direito de os respectivos sindicatos ajuizarem
dissdios coletivos perante a justia do trabalho, na hiptese de serem frustadas as
tentativas de negociao direta.
5 Se invalidada por sentena judicial a demisso de policial, decorrente de
condenao administrativa por abuso de autoridade, ter ele direito reintegrao
na vaga que antes ocupava.
18

5 (AGENTE DA PF/2002) A Lei n 9.962, de 22/2/2000, disciplinou o regime de
emprego pblico do pessoal da administrao federal direta, autrquica e
fundacional. A respeito dessa lei, julgue os itens que se seguem.
1 O pessoal admitido para emprego pblico na administrao federal direta ter sua
relao de trabalho regida pela Consolidao das Leis do Trabalho e legislao
trabalhista correlata, naquilo que a lei no dispuser em contrrio.
2 permitido submeter ao regime de emprego pblico, por rgo, no mximo a
metade dos cargos pblicos de provimento em comisso.
3 vedado administrao pblica rescindir contrato de trabalho por prazo
indeterminado por insuficincia de desempenho de empregado que tenha sido
admitido por concurso pblico, pois lhe assegurada a estabilidade no emprego.
4 A administrao pblica no poder, por ato unilateral, rescindir contratos de
trabalho por prazo indeterminado em razo da necessidade de reduo do quadro
de pessoal decorrente de excesso de despesa.
5 A contratao de pessoal para emprego pblico dever ser precedida de concurso
pblico de provas ou de provas e ttulos, ou de processo seletivo simplificado,
constando de anlise da experincia profissional e de entrevistas, conforme a
natureza e a complexidade do emprego.
6 (Assistente Jurcido TJ AC/2002) Um servidor pblico que, aps aprovao em
concurso pblico em janeiro de 1998, tiver sido nomeado e entrado em efetivo
exerccio em maro desse mesmo ano ter adquirido o direito estabilidade em
abril de 2000.
7 (Assistente Jurcido TJ AC/2002) A Emenda Constitucional n. 20/ 98 assegurou
aos servidores titulares de cargos efetivos dos estados o regime de previdncia de
carter contributivo, preservando o equilbrio financeiro e atuarial.
8 (Tcnico Judicirio rea Administrativa TRT 6 Regio/2002) - A investidura
em cargo ou emprego pblico depende de aprovao em concurso pblico, sendo
vedado lei o estabelecimento de limite de idade.
9 (Analista judicirio rea Judiciria TRT 6 regio/2002) - Conquanto a
remunerao dos servidores pblicos federais deva ser fixada por lei, observada a
iniciativa privativa em cada caso, no h direito reviso geral anual, pois o regime
estatutrio submete os servidores vontade unilateral da Unio, que tem
discricionariedade nessa matria.
10 (Advogado da unio/Nov 2002) - Um rgo da administrao direta federal
publicou edital de concurso pblico para preenchimento de cargos pblicos de
agente de segurana e de tcnico em informtica, exigindo dos candidatos a ambos
os cargos altura mnima de 1,65 m e idade inferior ou igual a 35 anos. Alm disso,
para os candidatos ao cargo de agente de segurana, exigiu diploma de curso
superior em direito, enquanto, para os de tcnico em informtica, diplomao em
programao de computadores. Previu ainda o edital critrios de concorrncia em
carter regional, de maneira que a ordem de classificao dos candidatos seria
efetuada de acordo com a opo de regio territorial que fizessem. Alguns
candidatos, inconformados com os termos do edital, interpuseram contra este ao
direta de inconstitucionalidade (ADIn), enquanto outros entraram com mandado de
segurana, visando impugnar requisitos constantes no edital.
19

Acerca da situao hipottica acima descrita, bem como da jurisprudncia, da
doutrina e da legislao pertinentes, julgue os itens que se seguem.
1 Para provimento de qualquer cargo pblico, a exigncia de altura mnima, nos
termos da jurisprudncia do STF, considerada ofensa aos princpios
constitucionais da isonomia e da razoabilidade.
2 A fixao de limite de idade em concurso pblico tem sido aceita pela
jurisprudncia do STF, desde que se mostre compatvel com o conjunto de
atribuies inerentes ao cargo a ser preenchido e seja estabelecido em lei.
3 A jurisprudncia do STF tem por vlida a fixao de critrios de concorrncia em
carter regional em editais de concurso pblico, de maneira que, se essa linha de
entendimento for seguida, a impugnao a essa exigncia editalcia no encontrar
amparo no Poder Judicirio.
4 A exigncia de diplomao em direito para provimento do cargo de agente de
segurana pode implicar sria ofensa aos princpios constitucionais da razoabilidade
e proporcionalidade, aplicveis administrao pblica.
11 (Analista legislativo rea VIII Cmara dos Deputados/2002) -Julgue os
seguintes itens, relativos ao regime dos servidores pblicos.
1 Servidores pblicos so os que, integrados em cargos ou empregos, mantm
com o Estado e com as pessoas jurdicas de direito pblico da administrao
indireta vnculos de trabalho profissional.
2 As empresas pblicas adotam necessariamente o regime trabalhista, havendo
nelas somente cargos pblicos, e no empregos.
3 Quanto natureza jurdica dos cargos e empregos pblicos tem- se que,
naqueles, estatutrios, as vantagens no se incorporam ao patrimnio do servidor,
como o caso destes, em que ocorre relao contratual.
4 As garantias dos servidores estatutrios no coibem a corrupo.
QUESTO 55
12 (Tcnico Judicirio Taquigrafia TJDFT/2003) - Muitos direitos trabalhistas
previstos na Constituio da Repblica so tambm direitos do servidor pblico em
regime estatutrio, reconhecidos constitucionalmente. Assinale a opo
correspondente ao nico benefcio que no faz parte dos direitos do servidor em
regime estatutrio.
A salrio mnimo
B dcimo terceiro salrio
C seguro contra acidente do trabalho
D remunerao de trabalho noturno superior do diurno
E hora extra
13 (Tcnico Judicirio Taquigrafia TJDFT/2003) - Em relao aposentadoria,
assinale a opo correta.
A O servidor, para aposentar-se voluntariamente com a remunerao de seu cargo,
deve ocup-lo h pelo menos cinco anos.
B A aposentadoria por invalidez s ocorre na hiptese de doena de origem
profissional.
C Na aposentadoria compulsria, os proventos so sempre integrais.
D Na aposentadoria por invalidez, os proventos so sempre integrais.
20

E A aposentadoria compulsria para homens d-se aos 70 anos de idade e, para as
mulheres, aos 65 anos.
QUESTO 39
14 (Defensor Pblico de 4 Classe Amazonas/2003) - Acerca da disciplina que
rege os concursos pblicos, julgue os itens a seguir.
1 Seria inconstitucional uma lei que estabelecesse que determinados cargos em
comisso seriam providos mediante concurso pblico.
2 A Constituio da Repblica determina que os cargos e empregos pblicos so
acessveis apenas aos brasileiros e, portanto, seria inconstitucional um ato
administrativo que admitisse a inscrio de um estrangeiro para a realizao de um
concurso pblico no Brasil.
15 (Defensor Pblico de 4 Classe Amazonas/2003) - A Constituio da Repblica
limita a remunerao mediante subsdio a membros de poder, a detentores de
mandato eletivo, a ministros de Estado e a secretrios estaduais e municipais,
motivo pelo qual seria inconstitucional lei complementar estadual que fixasse
remunerao por subsdio para os defensores pblicos do estado do Amazonas.
16 (Controlador de Recursos Pblicos TCE/ES-2004 - adaptada) - Em um estado
no qual no h tribunal de contas dos municpios e nenhum municpio possua
tribunal ou conselho de contas, em 5/10/1988, auditoria realizada pelo tribunal de
contas do referido estado, na rea de licitaes de uma das secretarias que
integram a estrutura do Poder Executivo de certo municpio, constatou que um
funcionrio, ocupante de cargo efetivo h quatro anos, na prefeitura, para o qual foi
nomeado em razo de concurso pblico, na condio de presidente da comisso de
licitaes, fraudou um certame licitatrio, a fim de celebrar um contrato, na rea de
fornecimento de merenda escolar e de programa de treinamento de trabalhadores,
com valores superfaturados. Os recursos a serem utilizados para o pagamento do
contrato eram: no que concerne merenda escolar, recursos federais, repassados
ao municpio pelo Ministrio da Educao, e, na rea de treinamento de
trabalhadores, recursos estaduais, repassados ao municpio pela Secretaria de
Trabalho do estado. A equipe de auditoria apurou, ainda, que parte dos recursos
que seriam utilizados para pagamento da empresa contratada havia sido
depositada, diretamente, em uma conta do comit pr-reeleio do prefeito em
exerccio.
Com base na situao hipottica acima apresentada e nos aspectos constitucionais,
legais e doutrinrios a ela pertinentes, julgue o item que se segue.
Se fosse demitido, como resultado de processo administrativo disciplinar, o servidor
envolvido na fraude poderia obter, judicialmente, a anulao do processo, se
demonstrasse, em juzo, que no lhe fora concedido o direito de ampla defesa.
Nesse caso, se outro servidor estvel tivesse ocupado o seu cargo e no houvesse
mais nenhum cargo vago na prefeitura, o servidor reintegrado judicialmente seria
posto em disponibilidade, com remunerao proporcional ao tempo de servio.
17 (Analista de Controle Externo TCU/2004) - Considerando que um servidor
tenha ingressado no servio pblico em 20/2/2004 e tenham sido averbados, junto
ao rgo, 20 anos de contribuio para o regime geral de previdncia, caso ele
venha a falecer em 4/3/2004, o valor do benefcio de penso por morte a ser pago
a seus dependentes ser igual a vinte trinta e cinco avos da remunerao que ele
percebia no cargo efetivo.
.
21

18 (Juiz Substituto TJSE/2004) - Acerca de agentes administrativos, julgue os
itens subseqentes.
1 No h impedimento constitucional para que, nos quadros de um mesmo rgo
da administrao direta, sejam admitidos servidores pblicos, regidos pelo regime
estatutrio, e empregados pblicos, sendo que tanto os ocupantes do cargo efetivo
quanto os ocupantes do emprego pblico devem ser investidos aps aprovao em
concurso pblico.
2 No mbito estadual, qualquer que seja a categoria funcional, a opo pela
remunerao do servidor pblico por meio de subsdio uma faculdade da
administrao pblica.
19 (Juiz Federal Substituto TRF/5 Regio 2004) - Com base na conhecida
afirmao de que o edital a lei do concurso pblico para provimento de cargo, a
jurisprudncia consolidou-se no sentido de que vlida a exigncia de exame
psicotcnico, mesmo que no prevista na lei, desde que haja compatibilidade com o
cargo a que se refira e previso editalcia.
20 (Promotor de Justia Substituto MP/TO 2004) - Entre as causas de perda do
cargo pblico pelo servidor civil estvel, no se inclui o(a)
A excesso de despesa com pessoal.
B condenao criminal com trnsito em julgado.
C condenao por improbidade administrativa com trnsito em julgado.
D insuficincia de desempenho.
E investidura em mandato eletivo.
21 (Procurador do Estado do Cear 2004) - Como regra geral, o servidor pblico
que se aposentar por invalidez ter direito a proventos proporcionais, calculados
sobre a mdia de sua remunerao nos ltimos cinco anos.
22 (Procurador do Estado do Cear 2004) - Os agentes administrativos se
submetem ao regime jurdico da entidade em que servem.
23 (Analista Judicirio / rea Administrativa STJ 2004) - O servidor que se
aposenta por invalidez permanente faz jus percepo de proventos integrais.
24 (Analista Judicirio / rea Administrativa STJ 2004) - Considere a seguinte
situao hipottica. Determinado servidor pblico trabalhou durante 35 anos e
contribuiu nas esferas pblicas municipais, estaduais e federais, aposentando-se
em cargo pertencente a essa ltima esfera. Ao pedir informao sobre sua
aposentadoria no INSS, foi-lhe dito que o tempo de servio a ser contado se
restringiria quele no qual trabalhou no servio pblico federal.
Nesse caso, a informao dada ao servidor est equivocada.
25 (Analista Judicirio / rea Judiciria TJAP 2004) - A acumulao de cargos
pblicos estende-se a empregos e funes, restringindo-se para aqueles
pertencentes administrao pblica direta e para mdicos, que podem ter dois
cargos pblicos, assim como para auxiliares judicirios, que podem exercer
tambm o magistrio, sem prejuzo dos vencimentos do primeiro cargo.
22

26 (Auxiliar Judicirio / reas Administrativa e Judiciria TJAP 2004) Os

cargos, empregos e funes so acessveis aos brasileiros que preencham os
requisitos estabelecidos em lei, bem como para estrangeiros, desde que
naturalizados na forma da lei.
27 (Auxiliar Judicirio / reas Administrativa e Judiciria TJAP 2004) - A livre
associao sindical garantida apenas para determinadas categorias de servidores
pblicos civis, sendo que o direito de greve dever ser exercido na forma da lei.
28 (Auxiliar Judicirio / reas Administrativa e Judiciria TJAP 2004) O
servidor pblico, com emprego em sociedade de economia mista, pode acumular
cargos, desde que seja em uma fundao ou autarquia pblica.
29 (Auxiliar Judicirio / reas Administrativa e Judiciria TJAP 2004) A
natureza, o grau de responsabilidade e a complexidade dos cargos componentes da
carreira influenciam na fixao dos padres de vencimento e do sistema de
remunerao dos servidores da Unio, dos estados e dos municpios.
30 (Auxiliar Judicirio / reas Administrativa e Judiciria TJAP 2004) No
concernente aposentadoria do servidor pblico, possvel estabelecer qualquer
forma de contagem de tempo de contribuio fictcio, desde que seja respeitada a
legalidade.
31 (Auxiliar Judicirio / reas Administrativa e Judiciria TJAP 2004) - O
servidor pblico nomeado para cargo de provimento efetivo em virtude de servio
pblico perder a estabilidade em razo de sentena judicial transitada em julgado.
32 (Analista Judicirio / rea Judiciria Especialidade: Oficial de Justia Avaliador
TJAP/2004) - Os acrscimos pecunirios percebidos por servidor pblico podem
ser computados e acumulados, com a finalidade de concesso de acrscimos
ulteriores.
33 (Analista Judicirio/rea Judiciria Especialidade: Oficial de Justia Avaliador
TJAP/2004) O enfermeiro pode ter dois cargos pblicos, assim como o escrivo
e o mdico podem exercer tambm o magistrio, sem prejuzo dos vencimentos do
primeiro cargo.
34 (Tcnico Judicirio / reas Judiciria e Administrativa TJAP/2004) direito administrativo, julgue os itens a seguir.
luz do
1 A acumulao de cargos pblicos estende-se a empregos e funes, restringindose para aqueles pertencentes administrao pblica direta.
2 A Constituio da Repblica probe, em se tratando de aposentadoria de servidor
pblico, a fixao de qualquer forma de contagem de tempo de contribuio fictcio.
35 (Analista Judicirio rea Administrativa TER/AL 2004) - Mnica tem 25
anos de idade, est grvida e foi recm-nomeada para o cargo de analista judicirio
23

do TRE/AL. Mnica ter direito a aposentar-se com proventos integrais quando
completar cinqenta anos de idade.
36 (Analista Judicirio rea Judiciria TER/AL 2004) - De acordo com as
normas constitucionais aplicveis aos servidores pblicos, estes, quando estveis,
podem perder o cargo por fora de sentena judicial transitada em julgado, de
processo administrativo em que se garanta a ampla defesa e de procedimento de
avaliao de desempenho, realizado periodicamente, na forma de lei
complementar. No caso de perda do cargo por fora de deciso judicial, a sentena
condenatria criminal, em certos casos, tambm pode acarretar a perda do cargo.
37 (Tcnico Judicirio rea Administrativa TRE/AL 2004) - Funes de
confiana so aquelas exercidas por pessoas investidas em cargo pblico
comissionado.
38 (Procurador Consultivo MP TCE/PE -2004) - Quanto administrao pblica e
reforma do Estado contemporneo, julgue os itens seguintes.
1 A Constituio Federal dispe que as aposentadorias e as penses dos servidores
pblicos federais devem ser custeadas apenas com recursos provenientes das
contribuies dos servidores.
2 Os estados, o DF e os municpios podem definir alquotas de contribuio
previdenciria inferiores s dos servidores titulares de cargos efetivos da Unio.
39 (Procurador Consultivo MP TCE/PE -2004) - Considerando as normas
constitucionais e infraconstitucionais que tratam do regime previdencirio dos
servidores pblicos, julgue os itens a seguir.
1 As diretrizes constitucionais do regime previdencirio dos servidores pblicos
ocupantes de cargo efetivo incluem o carter contributivo e solidrio, sendo o
referido sistema custeado com contribuies devidas exclusivamente pelos
segurados.
2 A aposentadoria voluntria de servidor ocupante de cargo efetivo dever ser
percebida de forma integral caso ocorra o atendimento dos seguintes requisitos:
tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no
cargo em que se dar a aposentadoria, 65 anos de idade e 35 anos de contribuio,
se homem, e 60 anos de idade e 30 anos de contribuio, se mulher.
3 Os servidores pblicos ocupantes de cargo em provimento comissionado esto
inseridos no regime geral de previdncia social (RGPS), no mbito do qual tambm
se inserem os empregados pblicos.
4 Segundo as normas constitucionais relativas ao regime previdencirio dos
servidores pblicos ocupantes de cargo efetivo, no h bice percepo de
proventos de aposentadoria decorrente do referido regime por servidor ocupante de
cargo efetivo que j conte com a percepo de aposentadoria decorrente do RGPS.
5 A Unio, os estados e os municpios podem estabelecer teto limite em relao ao
valor dos proventos de aposentadoria de servidores ocupantes de cargo efetivo, na
forma do RGPS, sendo facultativa a criao de sistemas de previdncia
complementar, os quais sero institudos por meio de fundos de previdncia de
natureza privada.
6 Segundo as normas constitucionais vigentes, para os servidores ocupantes de
cargo efetivo que exija formao de nvel superior, possvel instituir regime de
24

previdncia distinto do institudo para os ocupantes de cargo efetivo que exija
formao de nvel mdio.
40 (Procurador MP TCE/PE - 2004) - A legislao permite o recebimento de abono
de permanncia ao servidor ocupante de cargo efetivo que tenha completado as
exigncias para a aposentadoria estabelecidas na legislao e opte por permanecer
em atividade.
41 (Procurador MP TCE/PE - 2004) - Considerando as normas constitucionais e
infraconstitucionais que tratam do regime previdencirio dos servidores pblicos,
julgue os itens a seguir.
1 Conforme as diretrizes constitucionais do regime previdencirio dos servidores
pblicos da Unio, dos estados, do Distrito Federal (DF) e dos municpios, para os
titulares de cargos efetivos, subsiste o carter assistencial e solidrio.
2 Considere a seguinte situao hipottica.
Determinado servidor pblico, detentor de cargo efetivo, no qual foi empossado na
vigncia das atuais normas constitucionais, dois dias aps ter entrado em exerccio,
sofreu acidente de servio, que resultou na sua incapacidade para o trabalho. Nessa
situao, o referido servidor ter direito aposentadoria por invalidez, com
proventos proporcionais ao tempo de contribuio.
3 108 No caso de aposentadoria compulsria, aos setenta anos de idade, de
servidor pblico ocupante de cargo efetivo, os proventos sero proporcionais ao
tempo de contribuio.
4 Os ocupantes de cargos em provimento efetivo e comissionado contam com o
mesmo tratamento, conforme os termos das diretrizes definidas na Constituio
Federal.
5
Segundo as regras constitucionais acerca do regime previdencirio dos
servidores pblicos, caso um servidor pblico que tenha ocupado emprego pblico
em empresa pblica do estado de Pernambuco, a qual recebia recursos do referido
ente federado, passe a gozar aposentadoria por idade, custeada pelo regime geral
de previdncia social (RGPS), inexistindo plano de complementao, e,
posteriormente obteno dessa aposentadoria, seja aprovado em concurso
pblico e passe a ocupar cargo pblico em provimento efetivo em autarquia da
administrao indireta do estado de Pernambuco, a percepo da aposentadoria
decorrente do RGPS no constitui bice percepo de proventos de aposentadoria
decorrente do mencionado cargo pblico.
6 Caso um servidor pblico ocupante de cargo efetivo passe a exercer funo de
confiana, a remunerao decorrente do exerccio da referida funo dever ser
considerada no clculo da aposentadoria, desde que a funo de confiana tenha
sido exercida por mais de 10 anos.
7 No mbito do regime de previdncia de servidores ocupantes de cargo efetivo,
vedado o pagamento de benefcios mediante convnios entre estados e municpios.
42 (Auditor das Contas Pblicas - TCE/PE - 2004) - O abono de permanncia de
que tratam a Constituio Federal e a Emenda Constitucional n. 41/2003 no
computado como base de contribuio dos servidores pblicos.
43 (Auditor das Contas Pblicas - TCE/PE - 2004) - De acordo com a Constituio,
estrangeiros podem ocupar certos cargos e empregos pblicos na administrao
25

pblica brasileira, nos termos da lei, mas essa faculdade reservada apenas aos
estrangeiros que sejam residentes no pas.
44 (Auditor das Contas Pblicas - TCE/PE - 2004) - Acerca de estabilidade, julgue
os itens que se seguem.
1 O servidor pblico do estado de Pernambuco alcana a estabilidade decorridos 3
anos de efetivo exerccio, desde que aprovado em avaliao especial de
desempenho constituda para esse fim.
2 O servidor pblico estvel somente poder perder o cargo em virtude de
processo administrativo, assegurada a ampla defesa.
3 vedada a extino de cargo ocupado por servidor estvel.
45 (Auditor das Contas Pblicas - TCE/PE - 2004) - Considerando as normas
constitucionais e infraconstitucionais que tratam do regime previdencirio dos
servidores pblicos, julgue os itens a seguir.
1 Para que um servidor pblico ocupante de cargo efetivo tenha direito
aposentadoria voluntria, com proventos proporcionais, necessrio o atendimento
dos seguintes requisitos: tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio
pblico; cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria e sessenta
anos de idade, se homem, e cinqenta e cinco anos de idade, se mulher.
2 As normas constitucionais em vigor asseguram aos ocupantes de cargo pblico
efetivo, no caso de doena incurvel contrada um ano aps o incio do exerccio no
cargo, a aposentadoria por invalidez com proventos proporcionais.
3 Considerando que a aposentadoria compulsria do servidor ocupante de cargo
efetivo, aos setenta anos de idade, independe da manifestao da vontade,
assegurada a este a percepo de proventos integrais, independentemente do
4 Segundo as normas constitucionais vigentes, a Unio, os estados, o DF e os
municpios podem estabelecer o teto do RGPS para o valor das aposentadorias e
das penses dos servidores ocupantes de cargo efetivo, desde que instituam
regime de previdncia complementar, que funcione por intermdio de entidade
fechada de previdncia complementar de natureza pblica.
5 H bice ao estabelecimento de mais de um regime prprio de previdncia social
dos servidores pblicos ocupantes de cargo efetivo.
46 (Auditor do Estado ES/2004) - 248 C31__ Os servidores pblicos estaduais do
Esprito Santo apenas se tornam estveis aps trs anos de efetivo exerccio.
47 (Analista Judicirio rea: Administrativa TRT / 10. DEZ/2004) - As
funes de confiana no servio pblico somente podem ser exercidas por
servidores ocupantes de cargo pblico de provimento efetivo.
48 (Analista Judicirio rea: Administrativa TRT / 10. DEZ/2004) Maria
ocupa cargo pblico comissionado em uma autarquia federal e ser nomeada
amanh para cargo pblico de professora em uma fundao pblica federal. Nessa
situao, para entrar em exerccio no novo cargo, Maria dever exonerar-se do seu
cargo comissionado, pois a legislao administrativa somente permite a
acumulao de cargos de provimento efetivo.
26

49 (Analista Judicirio rea: Judiciria TRT / 10. REGIO DEZ/2004) - O TRT
da 10.a Regio pretende realizar concurso pblico para preencher cargos de
analista judicirio. Nessa situao, compatvel com o texto constitucional
determinao editalcia estabelecendo que o concurso ser vlido pelo prazo
improrrogvel de um ano.
50 (Juiz Substituto TJBA 2005) - Considere a seguinte situao hipottica.
Marcelo era servidor pblico estadual da administrao direta e foi eleito vereador
por um municpio baiano. Como havia compatibilidade entre o horrio de trabalho
dele e o exerccio da vereana, o municpio passou a pagar-lhe, cumulativamente
com os vencimentos do cargo efetivo, as vantagens do cargo de vereador. Um
cidado ajuizou ao popular contra esse pagamento cumulativo, alegando
ilegalidade e lesividade desses atos. Nessa situao, o pedido da ao deveria ser
julgado improcedente.
51 (Oficial de Registro de Imveis TJBA -2005) - Foi realizado concurso pblico
para preenchimento de vagas em determinado cargo do quadro de pessoal do
Tribunal de Justia do Estado da Bahia (TJBA). A entidade responsvel pelo
concurso enviou ao tribunal a relao final dos aprovados, pela ordem de
classificao, contendo dez nomes.
Acerca dessa situao hipottica, julgue o item seguinte.
270 Considere que o edital anunciava que o concurso visava o preenchimento de
trs vagas j existentes para o cargo. Nesse caso, os trs primeiros colocados tm
direito de ser nomeados e empossados antes de expirado o prazo de validade do
concurso.
52 (Ingresso na Titularidade dos Servios Notariais e de Registro do Foro
Extrajudicial do Estado de Mato Grosso TJMT 2005) - A respeito da
administrao pblica, assinale a opo correta.
A Os cargos pblicos so acessveis aos brasileiros, natos ou naturalizados, de
acordo com os requisitos estabelecidos em lei, sendo que os estrangeiros tambm
podem ocupar cargos pblicos na forma da lei.
B A remunerao e o subsdio dos membros da procuradoria dos estados e dos
defensores pblicos estaduais no podero ultrapassar o subsdio mensal do
governador dos estados.
C Os atos de improbidade importaro na suspenso dos direitos polticos, na perda
da funo pblica, na indisponibilidade dos bens e no ressarcimento ao errio.
Todas essas sanes podem ser aplicadas pela autoridade administrativa
competente.
D As normas relativas ao teto de remunerao na administrao pblica aplicamse, em qualquer caso, s empresas pblicas e s sociedades de economia mista.
QUESTO 50
53 (Juiz Federal Substituto da 5. Regio/2005) - O servidor da Unio, dos estados,
do Distrito Federal ou dos municpios, includas suas autarquias e fundaes, que
tenha ingressado no servio pblico at a data de publicao da EC n. 41/2003
poder aposentar-se com proventos integrais, que correspondero totalidade da
remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria, na forma
da lei.
27

2) ESAF
54 (Especialista MPOG/2000) Em relao remunerao do servidor no

correto afirmar:
a) somente poder ser alterada ou fixada por lei especfica
b) assegurada reviso anual, sempre na mesma data e sem distino de ndices
c) vedada a vinculao ou equiparao de quais quer espcies remuneratrias
para o efeito de remunerao do pessoal do servio pblico
d) somente a lei federal poder estabelecer a relao entre a maior e a menor
remunerao dos servidores pblicos
e) o membro do Poder ser remunerado exclusivamente por subsdio, fixado em
parcela nica.
55 (Especialista MPOG/2000) O regime de previdncia complementar poder
ser institudo para atender
a) os servidores detentores de empregos pblicos
b) os servidores titulares de cargos efetivos
c) os servidores ocupantes, exclusivamente, de cargos em comisso, declarados em
lei de livre nomeao e exonerao
d) os servidores ocupantes de cargos temporrios
e) todos os servidores pblicos civis
56 (Procurador BACEN/2001) Pela nova legislao federal, podero ser admitidos
servidores regidos pela legislao trabalhista no servio pblico, como empregados
pblicos.
Assinale, entre as hipteses abaixo, quando o contrato de trabalho por prazo
indeterminado no pode ser rescindido unilateralmente pela Administrao.
a) Se o empregado cometer falta grave, nos termos da CLT.
b) Se ocorrer necessidade de reduo do quadro de pessoal, por excesso de
despesa.
c) Por insuficincia de desempenho do empregado, apurada em procedimento que
lhe garanta o contraditrio.
d) Em caso de acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes pblicas.
e) Por reprovao do empregado no estgio probatrio.
57 (AFC/2002) O servidor pblico da Administrao Direta Federal, no exerccio
do mandato eletivo,
a) tratando-se de mandato eletivo federal, ficar afastado de seu cargo.
b) se investido no mandato de vereador, ter de afastar-se de seu cargo sem
remunerao.
c) se investido no cargo de prefeito, ter de afastar-se de su cargo sem direito
remunerao.
28

d) se investido no mandato de prefeito ou vereador, poder permanecer no seu
cargo, cumulativamente.
e) se investido no cargo de prefeito ou vereador, ter de afastar-se de seu cargo,
mas com direito de manter sua remunerao.
58 (Especialista MPOG/2002) Tratando-se de acumulao de cargos e empregos
pblicos, avalie a seguinte situao:
Jos, Auditor aposentado da Receita Federal, Professor da Autarquia Universidade
Federal do Rio de Janeiro UFRJ. Pretende, agora, submeter-se ao concurso
pblico para Gestor governamental. Uma vez aprovado, aponte a sua conduta lcita.
a) Pediria licena sem remunerao da UFRJ para tomar posse como Gestor.
b) Poderia assumir o novo cargo, sem qualquer alterao em sua situao
funcional.
c) Somente poderia assumir o novo cargo de Gestor se renunciasse aposentadoria
de Auditor.
d) Para assumir o novo cargo de Gestor, teria de deixar o magistrio na UFRJ e
renunciar aposentadoria de Auditor.
e) Pediria aposentadoria proporcional na UFRJ para tomar posse como Gestor.
59 (Especialista MPOG/2002) Em relao ao regime previdencirio no servio
pblico, correto afirmar :
a) o servidor ocupante exclusivamente de cargo de provimento em comisso pode
se aposentar pelo regime especial previdencirio,desde que comprove o respectivo
b) no regime especial de previdncia do servidor pblico possvel que a
aposentadoria se d por critrios diferenciados, desde que a atividade exercida
prejudique a sade ,nos termos de lei complementar.
c) o tempo de servio federal, estadual ou municipal ser contado, reciprocamente,
para efeito de aposentadoria.
d) os requisitos de idade e de tempo de contribuio sero reduzidos para os
professores que comprovem efetivo exerccio em qualquer grau do magistrio.
e) a aposentadoria compulsria, que se d aos setenta anos de idade, no regime
especial, proporciona proventos integrais, independentemente do tempo de
contribuio.
60 (AFC STN/2002) Assinale a afirmativa falsa
a) lcita a acumulao remunerada de dois cargos privativos de profissionais da
sade, ainda que no mdicas, desde que com profisses regulamentadas.
b) As funes de confiana so exercidas por servidores ocupantes de cargos
efetivos, no se caracterizando como cargos de provimento em comisso.
c) O perodo de afastamento do servidor pblico para o exerccio do mandato
eletivo ser computado como tempo de servio para todos os efeitos legais, salvo
para promoo por antiguidade.
d) O provento de aposentadoria acumulvel com a remunerao de um cargo de
provimento em comisso, em lei declarado em lei de livre nomeao e exonerao.
e) A efetividade exigncia para se obter a aposentadoria no regime previdencirio
especial dos servidores pblicos.
29

61 (Procurador de Fortaleza/2002) A figura do subsdio, como forma de

remunerao dos agentes polticos, no veda o pagamento da seguinte vantagem:
a) gratificao de desempenho
b) adicional de tempo de servio
c) abono pecunirio
d) verba de representao
e) ajuda de custo
62 (Procurador do BACEN/2002) Jos, magistrado aposentado, graduou-se em
jornalismo e pretende retornar ao servio pblico. Assinale no rol abaixo o cargo
que ele pode exercer, acumulando os seus proventos de magistrado e a
remunerao do novo cargo.
a) Procurador da Repblica.
b) Juiz de Direito estadual.
c) jornalista efetivo do Dirio Oficial.
d) Secretrio Municipal de Comunicao.
e) cargo efetivo de Assessor de Imprensa estadual.
63 (Procurador da Fazenda Nacional/2002) O contrato de trabalho por prazo
indeterminado celebrado pela Administrao Pblica Federal no pode ser
rescindido, unilateralmente, em virtude de:
a) necessidade de reduo de pessoal, por excesso de despesa.
b) prtica de falta grave, nos termos da CLT.
c) acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes.
d) insuficincia de desempenho, observadas as cautelas legais.
e) extino de rgo pblico de lotao do empregado pblico.
64 (TRF/2002) Conforme previso em norma constitucional expressa, aos
servidores civis ocupantes de cargos pblicos aplicam-se entre outros direitos dos
trabalhadores urbanos o de
a) fundo de garantia do tempo de servio.
b) seguro desemprego em caso de desemprego involuntrio.
c) seguro contra acidente do trabalho.
d) remunerao de tabalho noturno superior do diurno.
e) jornada de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de
revezamento.
65 (Assistente de Chancelaria MRE/2002) As vedaes constitucionais de
acumular cargos, empregos e funes no setor pblico excepcionam os casos de:
a) trs cargos/empregos de mdico.
b) trs cargos/empregos de professor.
c) dois cargos/empregos de professor.
30

d) dois cargos/empregos comissionados de confiana.
e) dois cargos/empregos tcnico-cientficos que no de mdico ou professor.
66 (Tcnico Judicirio - TRT - 7 Regio 2003) - Ao servidor federal, regido pela
Lei n 8.112/90, vedado acumular cargos, empregos e/ou funes, no setor
pblico, salvo se forem
a) de confiana.
b) de magistrio.
c) em reas diversas do governo.
d) em entidades diferentes.
e) sob regime jurdico diverso.
67 (Oficial de Chancelaria MRE/2002) A vedao constitucional de acumular
cargos, empregos e funes no setor pblico
a) restringe-se ao mbito federal.
b) restringe-se Administrao Direta.
c) restringe-se ao mbito de cada esfera de governo.
d) abrange toda a Administrao Pblica direta e Indireta.
e) Abrange toda a Administrao Pblica e as entidades paraestatais em geral,
inclusive os servios sociais autnomos.
68 (ESAF/ AFRF/ 2003) 58- A declarao de desnecessidade de cargo pblico,
prevista no pargrafo 3 do artigo 41 da Constituio Federal, implica:
a) disponibilidade do servidor, estvel ou no.
b) demisso do servidor no estvel.
c) disponibilidade remunerada proporcionalmente ao tempo de contribuio.
d) extino do cargo pblico.
e) eventual aproveitamento do servidor colocado em disponibilidade em outro
cargo.
69 (Analista Tcnico SUSEP/2002) - O sistema de remunerao dos servidores
pblicos sob a forma de parcela nica, ou subsdio, permite o pagamento somente
da seguinte vantagem:
a) adicional por tempo de servio.
b) abono pecunirio.
c) verba de representao.
d) gratificao de funo.
e) diria por deslocamento de sua sede.
70 (Analista de Mercado de Capitais - CVM /2000) - A proibio constitucional de
acumular cargos, empregos e funes no setor pblico compreendida como
a) restrita ao mbito da Administrao Direta.
b) restrita ao mbito da Unio ou de cada um dos Estados.
31

c) no alcanando os inativos nem os militares.
d) abrangente de toda Administrao Direta e Indireta da Unio, dos Estados e dos
Municpios, com suas subsidirias, sociedades controladas e concessionrias de
servio pblico.
e) abrangente de toda Administrao Pblica Direta e Indireta dos Trs Poderes e
nas
diversas esferas de governo (federal, estaduais e municipais).
71 (TFC STN/2000) - Quanto s disposies referentes aos servidores pblicos
no correto afirmar:
a) O estrangeiro, na forma da lei, pode ocupar cargo pblico.
b) No se admite concurso pblico exclusivamente de ttulos.
c) O edital do concurso pblico pode estabelecer sua validade em at cinco anos.
d) O servidor pblico tem direito livre associao sindical.
e) Os vencimentos dos cargos do Poder Legislativo e do Poder Judicirio no podem
ser superiores aos pagos pelo Poder Executivo.
72 (AFC STN/2002) - A regra de remunerao por subsdio, composto de parcela
nica, obrigatria para os seguintes cargos, exceto:
a) Promotor de Justia
b) Juiz de Direito
c) Defensor Pblico Federal
d) Procurador do estador
e) Auditor da previdncia Social
73 (Analista de Planejamento e Oramento MPOG/2000) - Em relao ao servidor
pblico detentor de emprego pblico no correto afirmar:
a) seu ingresso depende de aprovao prvia em processo seletivo simplificado
b) aplica-se o regime geral de previdncia social
c) sua remunerao ser fixada em lei especfica
d) enquadra-se nas regras de proibio de acumulao de cargos pblicos
e) vincula-se ao teto remuneratrio constitucional
74 (Atendente Judicirio TJ-CE/2002) - Assinale a opo em que se registram
cargos que podem ser exercidos simultaneamente por um mesmo servidor, desde
que haja compatibilidade de horrio:
a) Um cargo de Juiz de Direito e outro de Juiz do Trabalho
b) Um cargo de Juiz e outro de advogado de empresa pblica
c) Um cargo de atendente judicirio com outro de professor
d) Dois cargos de professor
e) Trs cargos de mdico
32

75 (Analista de Assuntos Jurdicos SERPRO/2001) - A regra constitucional, que
probe a acumulao remunerada de cargos e empregos pblicos, excepciona
a) as funes de confiana
b) os empregos em sociedade de economia mista
c) os empregos em entidades da Administrao Indireta
d) dois deles de professor
e) dois deles de tcnico-cientfico
76 (Procurador da fazenda nacional/1998) - So direitos trabalhistas estendidos aos
servidores pblicos, exceto:
a) repouso semanal remunerado
b) frias anuais remuneradas, com acrscimo de 1/3
c) remunerao do servio extraordinrio superior, no mnimo, em 50% do
normal
d) fundo de garantia por tempo de servio
e) licena gestante
77 (Auditor do Tesouro Municipal - Prefeitura do Recife 2003) - A mais recente
Emenda Constitucional ao artigo 37 da Constituio Federal, datada de 2001,
alterou uma regra relativa exceo ao princpio de no-acumulao remunerada
de cargos pblicos. Esta alterao referiu-se possibilidade da seguinte
acumulao lcita:
a) dois cargos de professor.
b) um cargo tcnico e outro de provimento em comisso.
c) um cargo de professor e outro tcnico ou cientfico.
d) dois cargos ou empregos privativos de profissionais de sade, com profisses
regulamentadas.
e) um cargo de provimento em comisso, de recrutamento amplo, e os proventos
de servidor aposentado.
78 (Auditor do Tesouro Municipal - Prefeitura do Recife 2003) - O servidor pblico
no exerccio de mandato eletivo de Vereador:
a) afasta-se, em qualquer situao, de seu cargo, emprego ou funo.
b) havendo compatibilidade de horrios, perceber as vantagens de seu cargo,
emprego ou funo, sem prejuzo da remunerao do cargo eletivo.
c) ser afastado de seu cargo, emprego ou funo, havendo compatibilidade ou no
de horrios, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao.
d) ter seu tempo de servio contado para todos os efeitos, em caso de
afastamento.
e) s ter seu tempo de servio contado para todos os efeitos, caso no se afaste
do exerccio de seu cargo.
79 (Analista Judicirio - TRT - 7 Regio 2003) - Tratando-se da vedao
constitucional de acumulao remunerada de cargos, empregos e funes, assinale
a afirmativa verdadeira:
33

a) a possibilidade excepcional de acumulao de cargos impe a compatibilidade de
horrios e a correlao de matrias.
b) na rea de sade, a exceo vedao de acumulao limita-se aos cargos
privativos de mdicos.
c) a proibio de acumular limita-se Administrao Direta e Indireta da respectiva
esfera da Federao na qual tenha vnculo o servidor.
d) inclui-se na proibio de acumulao a percepo de remunerao pela
participao em conselhos de administrao de empresas estatais.
e) pode haver acumulao de provento de aposentadoria com remunerao de um
cargo de provimento em comisso, declarado de livre nomeao e exonerao
80 (Analista MPU/2004 rea Oramento) - A respeito da estabilidade dos
servidores pblicos e dos membros do Ministrio Pblico da Unio (MPU) com base
na Constituio Federal e legislao correspondente, assinale a opo correta.
a) Ambos se tornam estveis aps o decurso do mesmo lapso temporal de
exerccio.
b) A vitaliciedade um atributo comum aos servidores pblicos e aos membros do
Ministrio Pblico.
c) So estveis os servidores pblicos federais aps 3 anos de efetivo exerccio.
d) Os estveis no podem ser demitidos.
e) Os membros do MPU so estveis aps trs anos de exerccio.
81 (Analista MPU/2004 rea Documentao Especialidade Arquivologia) Assinale a assertiva correta a respeito das hipteses de elegibilidade e de exerccio
de mandato eletivo por servidor pblico federal.
a) Tratando-se de mandato federal, estadual ou distrital, sempre ficar afastado do
cargo.
b) Tratando-se de investidura no cargo de vereador, independente da
compatibilidade de horrio, perceber as vantagens de seu cargo, sem prejuzo da
remunerao do cargo eletivo.
c) No caso de afastamento do cargo, o servidor cessa de contribuir para a
seguridade social no cargo em que se encontrava em exerccio.
d) Investido no mandato de prefeito, ser afastado do cargo, sendo-lhe facultado
optar pela sua remunerao.
e) O servidor pblico no pode candidatar-se a cargo eletivo.
82 (Tcnico
MPU/2004 rea Administrativa)
- Identifique os direitos
assegurados aos servidores pblicos e assinale a opo correta.
I. adicional por tempo de servio, devido razo de 1% por ano de servio pblico
efetivo
II. frias de trinta dias, no-parcelveis, independente-mente de perodo aquisitivo
III. gratificao natalina
IV. licena-prmio por tempo de servio, aps cada qin-qnio ininterrupto de
exerccio, pelo prazo de trs meses
V. licena gestante por 120 dias consecutivos, sem prejuzo da remunerao
a) somente os itens I, II e IV esto corretos.
34

b) somente os itens III e V esto corretos.
c) somente os itens II, III e V esto corretos.
d) somente os itens I e II esto corretos.
e) somente os itens III, IV e V esto corretos.
83 (Tcnico MPU/2004 rea Administrativa) - Sobre a administrao pblica e
os servidores pblicos civis, marque a nica opo correta.
a) Aps a alterao do texto constitucional, feita pela Emenda Constitucional n 20,
de 15 de dezembro de 1998, foi expressamente vedada a percepo simultnea de
proventos de aposentadoria decorrente do regime de previdncia do servidor
pblico com a remunerao de cargo, emprego ou funo pblica, ressalvados,
apenas, os casos de acumulaes j constitudos quando da promulgao da citada
emenda constitucional.
b) A remunerao dos ocupantes de empregos em uma empresa pblica estadual
no est limitada pelo subsdio do governador, quando essa empresa no recebe
recursos do Estado para pagamento de despesas de pessoal ou de custeio em
geral.
c) Havendo compatibilidade de horrio, o servidor pblico eleito vereador
acumular a remunerao do cargo efetivo com o subsdio do cargo eletivo e, no
havendo essa compatibilidade, perceber o subsdio de vereador.
d) A Constituio veda a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a
concesso de aposentadorias no servio pblico, ressalvados os casos em que as
atividades sejam exercidas, ainda que parcialmente, sob condies especiais que
prejudiquem a sade ou a integridade fsica.
e) Ser suspenso o desconto da contribuio previdenciria do servidor pblico se
ele, aps completar as exigncias para a aposentadoria voluntria, optar por
permanecer em atividade.
84
(PFN / 2004) - Em vista dos preceitos constitucionais que tratam da
estabilidade do servidor pblico, assinale a opo correta.
a) Na atualidade, existem apenas duas formas de perda do cargo pelo servidor
pblico estvel: em virtude de sentena judicial transitada em julgado, ou mediante
processo administrativo disciplinar em que lhe seja assegurada ampla defesa.
b) Com a reforma administrativa promovida por meio da Emenda Constitucional no
19/98, restou afastada a necessidade de instituio de comisso para que se d a
avaliao de desempenho do servidor, durante seu estgio probatrio.
c) Se restar declarada a desnecessidade do cargo, o servidor, mesmo que ainda
no seja estvel, poder ficar em disponibilidade.
d) Invalidada por sentena judicial a demisso do servidor estvel, ser ele
reintegrado, e o eventual ocupante da vaga, se estvel, reconduzido ao cargo de
origem. Em tal hiptese, ambos os servidores (o reintegrado e o reconduzido) tero
direito indenizao, em vista da falha cometida pela Administrao Pblica.
e) Na sistemtica da Constituio Federal, est claro que h distino entre
estabilidade e efetividade.
85 (AFTE RN / 2004) - Ao servidor pblico estvel do Estado do Rio Grande do
Norte, que seja investido em mandato eletivo federal, ficar afastado do seu cargo
efetivo,
35

a) sem percepo de sua remunerao.
b) sem perda da sua remunerao.
c) podendo optar entre sua remunerao e o subsdio do mandato.
d) percebendo cumulativamente a sua remunerao e o subsdio do mandato.
e) com a percepo de metade da sua remunerao.
86 (Oficial de Chancelaria MRE/2004) O servidor que tenha completado as
exigncias para aposentadoria voluntria e que opte por permanecer em atividade
far jus a um abono de permanncia equivalente
a) a 20% (vinte por cento) de seu vencimento.
b) ao valor de sua contribuio previdenciria.
c) a 20% (vinte por cento) de sua remunerao.
d) a 20% (vinte por cento) do valor de seus proventos de aposentadoria.
e) ao valor de sua contribuio previdenciria mdia dos ltimos 5 anos.
87 (Analista de Finanas e Controle/2005) Considerando-se o regime
previdencirio do servidor pblico previsto na Constituio Federal, assinale a
afirmativa falsa.
a) o servidor ocupante exclusivamente de cargo temporrio ser vinculado ao
regime geral de previdncia social.
b) a reduo dos requisitos gerais de idade e tempo de contribuio, previstos para
os servidores pblicos em geral, sero reduzidos em cinco anos para o servidor
professor do ensino fundamental, mdio e superior.
c) vedada a contagem de tempo de contribuio fictcio.
d) possvel a adoo, em lei complementar, de requisitos e critrios diferenciados
para a concesso de aposentadoria a servidores que exeram atividades que
prejudiquem a sade.
e) a aposentadoria compulsria se d aos setenta anos de idade, com proventos
proporcionais ao tempo de contribuio.
88 53 (Analista do Planejamento e Oramento MPOG/2005) - O servidor pblico
estvel poder perder o seu cargo em caso de excesso de despesa, na hiptese do
artigo 169 da Constituio Federal. Assinale, quanto a este tema, a afirmativa
incorreta.
a) Antes da dispensa do servidor estvel, a Administrao dever reduzir a despesa
com os cargos em comisso e funes de confiana em no mnimo 20%.
b) Na hiptese em foco, o servidor estvel que perder o cargo far jus a uma
indenizao correspondente a um ms de remunerao por ano de servio.
c) O cargo do servidor estvel dispensado ser considerado extinto, vedada a
criao de cargo, emprego ou funo com atribuies iguais ou assemelhadas pelo
prazo de cinco anos.
d) Antes da dispensa do servidor estvel, a Administrao dever providenciar a
exonerao de todos os servidores no-estveis.
e) A perda do cargo ser antecedida por ato normativo motivado de cada Poder,
especificando a atividade funcional, o rgo ou a unidade administrativa objeto da
reduo de pessoal.
36

89 (Especialista em Polticas Pblicas e Gesto Governamental MPOG/2005) - O

regime jurdico do pessoal contratado em carter temporrio, por excepcional
interesse pblico, conforme a previso do inciso IX do artigo 37 da Constituio
Federal, adotado pela Unio Federal, classifica-se como:
a) regime contratual de direito pblico
b) regime celetista
c) regime estatutrio
d) regime contratual de direito privado
e) regime de funo pblica temporria
90 (AFRF/2005) - O sistema de remunerao dos servidores pblicos, sob a forma
de parcela nica, ou subsdio, permite o pagamento somente da seguinte
vantagem:
a) gratificao por hora extra.
b) verba de representao.
c) diria por deslocamento de sua sede.
d) gratificao de funo.
e) adicional de periculosidade.
91 (AFRF/2005) - No mbito do Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis da
Unio (Lei n. 8.112/90), a vantagem que se caracteriza como indenizao
a) ajuda de custo.
b) adicional de insalubridade.
c) gratificao natalina.
d) abono pecunirio.
e) adicional noturno.
92 (AFRF/2005) - A Emenda Constitucional n. 34/2001 alterou uma regra relativa
exceo ao princpio de no-acumulao remunerada de cargos pblicos. Essa
alterao referiu-se possibilidade da acumulao lcita de
a) um cargo de juiz e um de professor.
b) um cargo tcnico e outro de provimento em comisso.
c) um cargo de professor e outro de provimento em comisso.
d) um cargo de provimento em comisso, de recrutamento amplo, e os proventos
de servidor aposentado.
e) dois cargos ou empregos privativos de pro. ssionais de sade, com pro. sses
regulamentadas.
93 (AFC CGU 2006) - Os ocupantes de cargos em comisso, na Administrao
Pblica Federal, sem nela deterem outro vnculo funcional efetivo, so
a) regidos pelo regime da CLT (legislao trabalhista).
b) submetidos ao regime jurdico disciplinar, previstos na Lei n. 8.112/90, que
estabeleceu o regime jurdico nico dos servidores civis federais.
37

c) filiados obrigatrios do Plano de Seguridade Social do Servidor, estabelecido na
Lei n. 8.112/90.
d) destinatrios dos mesmos direitos e das vantagens, que a Lei n. 8.112/90
assegura aos servidores titulares de cargos efetivos, inclusive aposentadoria.
e) destinatrios dos direitos e vantagens assegurados na Lei n. 8.112/90, aos
servidores efetivos, inclusive os relativos e licenas.
94 (ACE TCU 2006) - Pela regra do teto remuneratrio, ficou estabelecido que,
nos Estados-federados, o limite de remunerao no mbito do Poder Judicirio o
subsdio dos desembargadores. Esse mesmo teto, conforme a integridade da norma
constitucional, abrange, ademais dos membros do Ministrio Pblico, a(s)
categoria(s) de:
a) procuradores e defensores pblicos.
b) procuradores e auditores fiscais.
c) somente defensores pblicos.
d) somente procuradores.
e) procuradores e delegados de polcia.
3) FCC
95 (Juiz de Direito Substituto TJ RN/2002) - Um servidor pblico estadual que

exera remuneradamente cargo pblico de professor e j acumule,
remuneradamente, outro cargo pblico estadual, de carter cientfico, havendo
compatibilidade de horrios,
a) no poder acumular remuneradamente mais nenhum cargo ou emprego, em
nenhum nvel da federao, seja na Administrao direta ou indireta.
b) poder, ainda, acumular remuneradamente um emprego de mdico em uma
autarquia municipal.
c) poder, ainda, acumular
Administrao direta federal.
remuneradamente
um
cargo
de
professor
na
d) poder, ainda, acumular remuneradamente um emprego de mdico em uma

fundao pblica do mesmo Estado.
e) poder, ainda, acumular remuneradamente
Administrao direta do mesmo Estado.
um cargo
de
professor
na
96 (Juiz Substituto TJ RN/1999) - direito constitucionalmente assegurado aos

servidores pblicos civis a
(A) acumulao de aposentadorias, no regime de previdncia de carter
contributivo, decorrentes dos cargos acumulveis na forma da Constituio.
(B) percepo de proventos integrais na hiptese de aposentadoria compulsria aos
70 anos de idade.
(C) estabilidade aps 3 anos contados de sua posse em cargo de provimento
efetivo em virtude de concurso pblico.
38

(D) percepo de subsdio, acrescido de eventuais abonos e gratificaes previstos
em lei.
(E) disponibilidade, com remunerao proporcional ao tempo de servio, na
hiptese de perda do cargo em decorrncia de processo de avaliao de
desempenho.
97 (Juiz Substituto TRF 5 Regio/2001) - Um servidor pblico j ocupa,
remuneradamente, um cargo pblico de professor em universidade federal
constituda sob forma de autarquia e outro cargo pblico de mdico junto
Administrao direta de um Estado. Considerando que haja compatibilidade de
horrios, esse servidor
(A)
poder ainda ocupar remuneradamente um emprego pblico qualquer em
uma sociedade de economia mista municipal.
(B)
poder ainda ocupar remuneradamente um cargo pblico de mdico junto
Administrao direta de um Municpio.
(C)
poder ainda ocupar remuneradamente um emprego pblico qualquer em
uma empresa subsidiria de uma empresa pblica federal.
(D)
poder ainda ocupar remuneradamente um cargo pblico de professor junto
Administrao direta de um Municpio.
(E))
no poder ocupar remuneradamente nenhum outro cargo ou emprego
pblico, seja junto Administrao direta, seja junto s entidades da administrao
indireta, suas subsidirias ou sociedades controladas pelo Poder Pblico, de
qualquer nvel da Federao.
98 (Tcnico Judicirio rea Administrativa - TRE BA/2003) - A Administrao
Pblica deve observar certos princpios constitucionais, dentre eles, o de que
(A) a proibio de acumular vencimentos aplica-se to-somente Administrao
direta e s suas autarquias.
(B) o servidor pblico pode integrar qualquer associao, mas no pode assumir a
direo das associaes sindicais.
(C) a contratao de pessoal por tempo determinado pode ser feita em qualquer
situao, sob critrio e responsabilidade do Administrador contratante.
(D) ser permitida a vinculao dos vencimentos para o efeito de remunerao de
pessoal do servio pblico.
(E))) a participao de uma empresa pblica em empresa privada depende de
autorizao legislativa.0
99 (Procurador do Estado 3 Classe PGE Bahia Novembro/2002) - O servidor
pblico estvel
(A) ter direito a reintegrar-se no mesmo cargo, quando invalidada por sentena
judicial a demisso, salvo se ocupado, hiptese em que ser aproveitado em outro
cargo de igual hierarquia.
(B) poder ser exonerado por iniciativa da Administrao, motivada por
insuficincia de desempenho ou para observncia do limite constitucional para
despesas com pessoal.
(C) s perder o cargo em razo de sentena judicial transitada em julgado ou
mediante processo administrativo disciplinar em que lhe seja assegurada ampla
defesa.
39

(D) no poder acumular um cargo pblico de mdico com um de professor. (E)
ficar em disponibilidade remunerada, com remunerao integral, se extinto o
cargo ou declarada a sua desnecessidade.
100 (Procurador do Estado 3 Classe PGE Bahia Novembro/2002) - Assinale a
alternativa correta dentre as alinhadas a seguir:
(A) O servidor no poder, em qualquer caso, acumular proventos.
(B) Os Estados podero, mediante lei ordinria, estabelecer aposentadoria especial
para os servidores que exeram atividade prejudicial sade.
(C) O tempo de servio em atividade privada no computvel para fins de
obteno de aposentadoria no servio pblico.
(D) Na aposentadoria por invalidez permanente, os proventos sero sempre
proporcionais ao tempo de servio.
(E) A lei no poder estabelecer forma de contagem de tempo de contribuio ficto,
para efeito de aposentadoria.
101 (Subprocurador Tribunal de Contas do Estado de Sergipe Janeiro/2002) -
caracterstica do regime estabelecido pela Constituio Federal para a remunerao
por subsdio
(A) sua no sujeio ao teto remuneratrio que tem por parmetro o subsdio
mensal em espcie dos Ministros do Supremo Tribunal Federal.
(B) ser a forma remuneratria prpria dos ocupantes de cargos de provimento em
comisso.
(C)) ser este fixado em parcela nica, vedado o acrscimo de qualquer gratificao,
adicional, abono, prmio, verba de representao ou outra espcie remuneratria.
(D) sua adoo ser optativa por parte do agente pblico.
(E) ser este fixado ou alterado por decreto.
26/12/01 102 (Subprocurador Tribunal de Contas do Estado de Sergipe Janeiro/2002) - A
vinculao ou equiparao de quaisquer espcies remuneratrias para o efeito de
remunerao de pessoal do servio pblico
(A)) vedada constitucionalmente.
(B) s cabvel entre funes iguais ou assemelhadas de Poderes diversos.
(C) s cabvel entre cargos de provimento efetivo, independentemente do Poder a
que pertenam.
(D) s cabvel entre funes de confiana, independentemente do Poder a que
pertenam.
(E) s cabvel dentro da estrutura de um mesmo Poder.
103 (Procurador do Estado do Rio Grande do Norte/2001) - Em matria de
estabilidade do servidor pblico correto afirmar:
a) Uma das alteraes introduzidas pela Emenda Constitucional n. 19/98 diz
respeito "flexibilizao" da estabilidade do servidor pblico vitalcio, que passou a
ser demissvel mediante processo administrativo.
b) Restou fortalecida pela EC n. 19/98.
40

c) Foi relativizada pela EC n. 19/98. O servidor pblico passou a ser demissvel
tambm mediante procedimento administrativo de avaliao de desempenho e se
no for cumprido o limite de gastos com pessoal estabelecido em lei complementar.
d) Passou a ser adquirida aps trs anos de efetivo exerccio. As hipteses em que
o servidor efetivo poder perder o cargo foram ampliadas no texto constitucional,
admitindo-se, sem qualquer formalidade, a demisso ad nutum do servidor pblico
sempre que o limite de gastos com pessoal superar os limites fixados em lei
complementar.
e) A estabilidade beneficia os servidores ocupantes de cargos e empregos pblicos,
cumprido o estgio probatrio de trs anos, desde que submetidos a avaliao
especial de desempenho por comisso instituda para essa finalidade.
104 (Advogado DESENBAHIA/2002) - Uma emenda constitucional ampliou os
casos de permisso de acumulao remunerada de cargos pblicos, passando
tambm a abranger dois empregos privativos de
(A)) profissionais de sade, com profisses regulamentadas.
(B) quaisquer carreiras definidas em lei como tcnicas.
(C) profissionais da segurana pblica, desde que haja compatibilidade de horrios.
(D) carreira dedicada ao atendimento de necessidades sociais.
(E) quaisquer carreiras definidas em lei como cientficas.
105 (Tcnico Judicirio - Jud TRT 3 R/2004) - O servidor pblico da
administrao direta estadual, titular de cargo de provimento efetivo, mediante
concurso pblico, tem direito
(A) vitaliciedade, aps dez anos de efetivo exerccio, e poder perder o cargo
em virtude de processo administrativo ou de procedimento de avaliao
peridica, na forma de lei complementar, assegurada sempre ampla defesa.
(B) estabilidade, aps dois anos de efetivo exerccio, e s
cargo em virtude de sentena judicial transitada em julgado.
poder
perder o
(C) estabilidade, aps cinco anos de efetivo exerccio, e poder perder o cargo em
virtude
de
procedimento de
avaliao
peridica,
na
forma
de
lei
complementar estadual, assegurada ampla defesa.
(D) vitaliciedade, aps trs anos de efetivo exerccio, e poder perder o cargo
em virtude de sentena judicial e processo administrativo, assegurada ampla
defesa.
(E) estabilidade, aps trs anos de efetivo exerccio, e poder perder o cargo
em
virtude
de
sentena judicial transitada
em
julgado,
processo
administrativo ou procedimento de avaliao peridica, na forma
de
lei
complementar, assegurada sempre ampla defesa.
106 (Auditor TC-PI/2005) - Um concurso pblico para preenchimento de 30
cargos pblicos teve 40 aprovados, dos quais os 30 primeiros efetivamente
foram nomeados. Tal concurso fora convocado com o prazo mximo de
validade
permitido
na Constituio, admitida a prorrogao tambm pelo
mximo constitucionalmente permitido. Isso significa
que, caso novas 10
vagas sejam abertas, os 10 aprovados remanescentes
(A) sero convocados com prioridade sobre novos concursados, apenas se a
convocao se der ao longo do prazo de 4 anos a contar do termo inicial de
validade do concurso em questo.
41

(B) sero convocados com prioridade sobre novos concursados, apenas se a
(C) sero convocados com prioridade sobre novos concursados, apenas se a
(D) sero convocados com prioridade sobre novos concursados, apenas se a
(E) tero perdido a prioridade, independentemente do prazo original do
concurso em questo, dado que as 30 vagas postas em concurso foram todas
preenchidas.
107 (Procurador TC-PI/2005) - NO direito constitucionalmente assegurado aos
servidores pblicos
(A) o recebimento de dcimo-terceiro salrio.
(B) o aviso prvio proporcional ao tempo de servio.
(C) a
jornada
mxima
de
quarenta
quatro
horas mensais.
(D) a proteo do meio ambiente do trabalho.

(E) a garantia
mnimo.
de
no
recebimento
de
vencimentos inferiores ao salrio
108 (Procurador do Estado de So Paulo/2002) - A contratao de servidores

pblicos pelo regime da CLT
(A) inconstitucional porque implica terceirizao de mo-de-obra.
(B) inconstitucional porque pelo regime jurdico
pblicos submetem-se ao regime estatutrio.
nico todos os servidores
(C)) possvel para preenchimento de empregos pblicos.

(D) constitucional forma de flexibilizao da mo-de-obra no setor pblico,
podendo a Administrao Pblica prover o preenchimento de cargos pblicos
com servidores contratados nesse regime.
(E) admite
municipal.
derrogao das
normas
da
CLT
pela legislao estadual e
109 (Analista Judicirio rea Judiciria TRE RN/2005) - A

acumulao de cargos, considere as proposies abaixo.
respeito
da
I. A acumulao remunerada de cargos pblicos vedada, ressalvados os casos

previstos na Constituio Federal.
II.A proibio de acumular no se estende s sociedades de economia mista.
III.O servidor pblico que acumular licitamente dois cargos efetivos, quando
investido em cargo de provimento em comisso, sempre ficar afastado de
ambos os cargos efetivos.
IV.Ainda
que
lcita,
a
acumulao
comprovao da compatibilidade de horrios.
de
cargos
fica condicionada
Est correto o que se afirma APENAS em

(A) I e II.
42

(B) I e III.
(C))I e IV.
(D) II e IV.
(E) III e IV.
110 (Juiz Substituto TRT 11 Regio 2005) - A Emenda Constituio n 19/98
alterou a disciplina do direito de greve dos servidores pblicos, tendo
(A) desconstitucionalizado a matria, que passar a ser tratada por lei.
(B) exigido que lei complementar defina os termos e os limites de seu exerccio.
(C) exigido que lei especifica defina os termos e os limites de seu exerccio.
(O) esgotado, no plano constitucional, o detalhamento da matria.
(E) remetido a matria para o tratamento dado ao direito de greve dos empregados
privados.
111 (Juiz Substituto TRT 11 Regio 2005) - Considere dois casos de
empregados pblicos de uma fundao pblica, o primeiro, elegendo-se deputado
federal e o segundo, vereador. Nesses casos,
(A) os empregados devero pedir demisso de seus empregos.
(B) o primeiro empregado dever ser afastado de seu emprego, mas o segundo,
havendo compatibilidade de horrios, poder perceber as vantagens de seu
emprego, sem prejuzo da remunerao de vereador.
(C) os empregados devero ser afastados de seus empregos.
(D) o segundo empregado dever ser afastado de seu emprego, mas o primeiro,
havendo compatibilidade de horrios, poder perceber as vantagens de seu emprego, sem prejuzo da remunerao de deputado federal.
(E) os empregados, havendo compatibilidade de horrios, podero perceber as
vantagens de seu emprego, sem prejuzo da remunerao de seus cargos eletivos.
112 30. (Auditor TCE/MG/2005) - A vedao de acumulao de cargos, empregos
e funes
(A) restringe-se Administrao direta, atingindo tanto os casos de atividade
quanto de inatividade.
(B) atinge a Administrao direta tambm quanto a cargos no remunerados e
restringe-se a cargos remunerados quando se tratar da Administrao indireta.
(C) atinge a Administrao direta e a indireta, nas hipteses em que tais ocupaes
sejam remuneradas.
(D) estende-se Administrao indireta, mas exclui as fundaes, dado seu carter
eminentemente privado.
(E) atinge a Administrao direta integralmente, mas, no que concerne
Administrao indireta, somente tem incidncia quando se tratar de inatividade.
113 (Auditor TCE/MG/2005) - A norma constitucional, aplicvel aos servidores
pblicos, que estabelece a irredutibilidade de seus vencimentos
(A) impede a aplicao do preceito constitucional que estabelece a necessidade de
teto remuneratrio, aplicando-se apenas aos casos de futuras contrataes.
43

(B) no afasta a aplicao do preceito constitucional que estabelece a necessidade
de fixao de teto remuneratrio.
(C) impede a fixao de teto remuneratrio apenas para os servidores ocupantes
de cargos pblicos.
(D) no impede a fixao de teto remuneratrio, mas exclui deste limite as
vantagens pessoais ou de qualquer outra natureza percebidas pelo servidor.
(E) no mais subsiste como norma aplicvel, tendo sido revogada pela norma que
estabeleceu a necessidade de fixao de teto remuneratrio.
114. (Procurador TCE/MA - 2005) - Um servidor pblico estadual, ocupante de
cargo efetivo, foi eleito vereador do Municpio onde reside e trabalha. As sesses da
Cmara Municipal, que est obrigado a freqentar, so realizadas em horrio
coincidente com o seu horrio de trabalho. Neste caso, o servidor
(A) no ser afastado do cargo e poder optar pelo recebimento dos subsdios de
vereador.
(8) no ser afastado do cargo e cumular os seus vencimentos com os subsdios
de vereador.
(C) ser afastado do cargo, mas poder optar pelo recebimento da remunerao a
ele inerente.
(D) ser afastado do cargo e receber exclusivamente os subsdios de vereador.
(E) ser afastado do cargo e cumular os seus vencimentos com os subsdios de
vereador.
115 (Tcnico do BACEN/2006) - Maria, enfermeira do Hospital Federal X, deseja
acumular seu cargo pblico privativo de profissional de sade de profisso
regulamentada com outro cargo pblico privativo de profissional de sade de
profisso regulamentada, tendo em vista que h compatibilidade de horrios entre
eles. Neste caso, considerando que ambos os cargos so remunerados, certo que
(A) ser permitida a acumulao dos cargos, tratando-se de exceo prevista na
Constituio Federal brasileira.
(B) no ser permitida a acumulao dos cargos, uma vez que a Constituio
Federal brasileira s permite a acumulao de cargo pblico remunerado com outro
gratuito.
(C) no ser permitida a acumulao dos cargos, porque a Constituio Federal
brasileira veda, em qualquer hiptese, a acumulao remunerada de cargos
pblicos.
(D) no ser permitida a acumulao dos cargos, uma vez que a Constituio
Federal brasileira s permite a acumulao de um cargo pblico de professor com
outro tcnico ou cientfico.
(E) no ser permitida a acumulao dos cargos pblicos, uma vez que a
Constituio Federal brasileira s permite a acumulao de dois cargos pblicos de
professores.
116 (Procurador de Santos Dez/2005) - sis, servidora pblica estvel, perdeu o
cargo em regular processo administrativo. Todavia, o Poder Judicirio invalidou
essa demisso. Nesse caso, ela deve ser
(A) necessariamente colocada em disponibilidade remunerada, at que se vague o
cargo de que era titular, quando, ento, ser reintegrada.
44

(B) reintegrada, salvo se o ocupante da vaga for estvel, caso em que ela deve ser
indenizada com aposentadoria com proventos integrais.
(C) reintegrada, e o ocupante da vaga, se estvel, pode, dentre outras alternativas,
ser reconduzido ao cargo de origem.
(D) aposentada, salvo se preferir a reintegrao, caso em que o ocupante da vaga
retomar ao seu cargo anterior, com direito indenizao.
(E) reintegrada, e o ocupante da vaga, se estvel, pode, dentre outras alternativas,
ser posto em disponibilidade com remunerao integral.
117 (Analista Judicirio rea Administrativa TRT 24 Regio/2006) - O servidor
estvel ocupante de cargo de provimento efetivo em autarquia federal, aos ser
investido no mandato
(A)
De Vereador e no havendo compatibilidade de horrios, perceber somente
a remunerao do cargo eletivo.
(B)
De Prefeito, ser afastado do cargo, sendo-lhe facultado optar pela sua
remunerao.
(C)
De Deputado Estadual, ser automaticamente exonerado de seu cargo.
(D)
De Governador, ser afastado de seu cargo, mas poder acumular ambas as
remuneraes.
(E)
De Senador e havendo compatibilidade de horrios, perceber as vantagens
de seu cargo, sem prejuzo da remunerao do cargo eletivo.
118 (Analista Judicirio rea Judiciria TRT 24 Regio/2006) - A autoridade
competente, alegando insubordinao grave em servio, demitiu determinado
servidor estvel. Contudo, este comprovou judicialmente a inexistncia dos motivos
que culminaram com referida penalidade, o que resultou em sua invalidao. Em
virtude do ocorrido, o servidor ser
a) Reconduzido a qualquer cargo com atribuies compatveis com as exercidas
anteriormente, com integral ressarcimento dos prejuzos suportados.
b) Reintegrado no cargo anteriormente ocupado, ou no resultante de sua
transformao, com ressarcimento de todas as vantagens.
c) Readaptado no cargo ocupado anteriormente, com plena restaurao dos direitos
violados e integral ressarcimento dos prejuzos sofridos.
d) Posto em disponibilidade, com recebimento de remunerao proporcional ao
tempo de servio, at seu adequado aproveitamento em outro cargo.
e) Reinvestido no cargo anteriormente ocupado em virtude da forma de provimento
originrio denominada reverso.
119 (Analista Judicirio rea Judiciria TRT 24 Regio/2006) - No que
concerne aos Servidores Pblicos da Administrao Pblica direta e indireta de
qualquer dos Poderes da Unio, Estados, do Distrito Federal e dos Municpios,
INCORRETO afirmar:
a) Os Poderes Executivo, Legislativo e Judicirio publicaro anualmente os valores
de subsdio e da remunerao dos cargos e empregos pblicos.
b) Ao servidor ocupante, exclusivamente, de cargo em comisso declarado em lei
de livre nomeao e exonerao, bem como de outro cargo temporrio ou de
emprego pblico, aplica-se o regime de previdncia dos servidores pblicos.
45

c) Os servidores pblicos podero se aposentar voluntariamente, desde que
cumprido tempo mnimo de dez anos no servio pblico e cinco anos no cargo
afetivo em que se dar a aposentadoria, observadas as demais condies.
d) A constituio Federal exige para a aposentadoria voluntria com proventos
integrais, cumulativamente, idade mnima de 60 anos para homem e 55 para
mulher, alm de 35 e 30 anos de contribuio, respectivamente.
e) Ressalvadas as aposentadorias decorrentes dos cargos acumulveis, na forma da
Constituio Federal de 1988, vedada a percepo de mais de uma aposentadoria
conta do Regime de Previdncia dos servidores pblicos.
120 (Procurador de Manaus/2006) - Em relao ao regime jurdico dos servidores
pblicos previsto na Constituio Federal, analise as assertivas:
I. O tempo de contribuio federal, estadual ou municipal e o de servio
correspondente sero contados para efeito de aposentadoria e disponibilidade.
II. A lei no poder estabelecer qualquer forma de contagem de tempo de
contribuio fictcio.
III. Ao servidor ocupante, exclusivamente, de cargo em comisso declarado em lei
de livre nomeao e exonerao bem como de outro cargo temporrio ou de
emprego pblico, aplica-se o regime geral de previdncia social.
IV. Os proventos de aposentadoria e as penses, por ocasio de sua concesso,
no podero exceder a remunerao do respectivo servidor, no cargo efetivo em
que se deu a aposentadoria ou que serviu de referncia para a concesso da
penso.
V. Os servidores titulares de cargos efetivos ou em comisso da Unio, dos
Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, dentre outros, sero aposentados
compulsoriamente, aos setenta anos de idade, com proventos proporcionais ao
tempo de servio.
Consideram-se corretas, APENAS
(A) I, II e III
(B) I, III e V
(C) I, IV e V
(D) II, III e IV
(E) II, IV e V
121 (Procurador de Manaus/2006) - Observe as seguintes proposies:
I. O servidor pblico estvel perder o cargo, dentre outras hipteses, em virtude
de sentena judicial transitada em julgado.
II. Invalidade por sentena judicial a demisso do servidor estvel, ser ele
reconduzido ao cargo anteriormente ocupado.
III. Extinto o cargo, o servidor estvel ficar em disponibilidade, com remunerao
proporcional ao tempo de servio, at seu adequado aproveitamento em outro
cargo.
IV. Perder o cargo o servidor pblico estvel que for demitido em virtude do
instituto da verdade sabida.
Esto corretas APENAS
(A) I e II
(B) I e III
46

(C) I e IV
(D) II e III
(E) II e IV
122 (Procurador de Manaus/2006) - O servidor pblico titular de cargo efetivo de
um municpio que adote Regime Prprio de Previdncia
(A) poder se filiar ao regime geral de previdncia social, na qualidade de segurado
facultativo, oportunidade em que receber ambos os proventos de aposentadoria.
(B) ser aposentado compulsoriamente, aos setenta anos de idade, se homem e
sessenta e cinco anos de idade, se mulher, com proventos proporcionais aos tempo
de contribuio.
(C) e que, em virtude da compatibilidade de horrios acumular dois cargos de
professor, poder, ao se aposentar, perceber mais de uma aposentadoria conta
do regime prprio.
(D) perceber proventos proporcionais ao se aposentar por invalidez permanente
decorrente de acidente de servio, molstia profissional ou doena grave,
contagiosa ou incurvel.
(E) poder se aposentar com proventos integrais, se homem, ao completar
cinqenta anos de idade, contar com mais de dez anos de efetivo exerccio no
servio pblico e cinco anos no cargo em que se dar aposentadoria.
123 (Procurador MP TC AM/2006) - Membro do Ministrio Pblico Estadual exerce,
tambm, a funo de professor em Universidade Federal. Nesta hiptese
(A) a cumulao de cargos inconstitucional
(B) poder haver cumulao de cargos, mas dever haver opo pelos vencimentos
e pelo regime de previdncia de um deles.
(C) poder haver cumulao de cargos e de vencimentos, mas no haver
cumulao das aposentadorias.
(D) poder haver cumulao de cargos e de vencimentos, apenas podendo haver
cumulao de aposentadorias se uma delas no seguir o regime geral
constitucional.
(E) poder haver cumulao de cargos, vencimentos e de aposentadorias.
124 (Procurador de Roraima/2006) - No tocante proteo previdenciria dos
servidores pblicos, a Constituio Federal dispe que :
a) Os proventos de aposentaria e as, por ocasio de sua concesso, na podero
exceder a remunerao do respectivo servidor, no cargo efetivo em que se deu a
aposentadoria ou que serviu de referncia para a concesso da penso.
b) absolutamente vedada a percepo de mais de uma aposentadoria conta do
regime prprio de previdncia dos servidores titulares de cargos efetivos da Unio,
dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios.
c) vedada a incidncia de contribuio sobre os proventos de aposentadorias e
penses concedidas pelo regime prprio de previdncias e que superem o limite
mximo estabelecido para os benefcios para o regime geral de previdncia social.
d) Deve ser incentivada a existncia de mais de um regime prprio de previdncia
social para os servidores titulares de cargos efetivos e demais de uma unidade
gestora do respectivo regime cada ente estatal.
47

e) Para a aposentadoria voluntria o servidor deve ter cumprido tempo mnimo de
cinco anos de efetivo exerccio no servio pblica e cinco anos cargo efetivo em que
se dar aposentadoria.
Gabarito:
1. E
2. E
3. C
4. ECCEC
5. CEEEE
6. E
7. C
8. E
9. E
10. ECCC
11. CECC
12. C
13. A
14. CE
15. E
16. E
17. E
18. CE
19. E
20. E
21. E
22. C
23. E
24. E
25. E
26. E
27. E
28. E
29. C
30. E
31. C
32. E
33. E
34. EC
48

35. E
36. C
37. E
38. EE
39. EECCEE
40. E
41. EECECEC
42. C
43. E
44. CEE
45. EEECC
46. C
47. C
48. E
49. C
50. C
51. E
52. A
53. C
54. D
55. B
56. E
57. A
58. C
59. B
60. C
61. E
62. D
63. E
64. D
65. C
66. B
67. D
68. E
69. E
70. E
71. C
72. E
73. A
74. D
49

75. D
76. D
77. D
78. B
79. E
80. C
81. D
82. B
83. B
84. E
85. A
86. B
87. B
88. C
89. A
90. C
91. A
92. E
93. B
94. A
95. A
96. A
97. E
98. E
99. B
100. E
101. C
102. A
103. C
104. A
105. E
106. A
107. B
108. C
109. C
110. C
111. B
112. C
113. B
114. C
50

115. A
116. C
117. B
118. B
119. B
120. D
121. B
122. C
123. E
124. A
51

52

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