Disciplina 1 Administrao e Contemporaneidade RESENHA AULA 05: tica e Sustentabilidade nas Organizaes O conceito de sustentabilidade pode ser definido

do como: suprir as necessidades da gerao presente, sem reduzir as oportunidades das geraes futuras. A sustentabilidade abrange vrios nveis de organizao: o ambiente interno; seus relacionamentos comerciais, sociais e governamentais; chegando at o nvel mais geral, uma vez que o conceito de sustentabilidade se aplica ao planeta como um todo. Para se considerar uma organizao ou um sistema como sendo sustentvel, tm que ser cumpridos trs requisitos bsicos: economicamente vivel, socialmente justo e ecologicamente correto. O conceito de sustentabilidade foi criado e utilizado inicialmente na economia, que definiu crescimento sustentado como um ciclo de crescimento econmico real do valor da produo, constante e duradouro, assentado em bases consideradas estveis e seguras. Posteriormente o conceito foi ampliado, para aplicao na rea social, ambiental e cultural. Este conceito deve ser incorporado pelos gestores das organizaes como uma filosofia de vida, pela qual devemos cuidar bem de nosso presente para que nossos filhos e netos tenham tambm a possibilidade de usufruir dos avanos tecnolgicos e dos benefcios da preservao natureza. um modelo de atuao ganha-ganha que, se bem aplicado, beneficia as pessoas, as empresas, a sociedade e o meio ambiente. Trata-se de compatibilizar o desenvolvimento e os negcios com a preservao do meio ambiente e a melhoria dos padres de vida de todas as pessoas. O objetivo o direcionamento do desenvolvimento da organizao, conciliando a eficincia econmica, a responsabilidade social e a prudncia ecolgica. Outro aspecto fundamental a educao, pois a cultura representa a fora transformadora de um pas, de uma sociedade, de uma empresa e de um indivduo. O conceito de tica perpassa as trs perspectivas da sustentabilidade e tambm seu aspecto cultural. Na perspectiva econmica, a tica exige, entre outros, a transparncia, concorrncia leal, iseno de conflitos de interesse econmico e o cumprimento dos compromissos financeiros da empresa com o mercado e com o governo. A transparncia aqui entendida como a determinao de uma organizao de permitir que toda e qualquer conduta sua, atravs dos seus prepostos ou representantes, possa ser integralmente registrada, verificada, analisada e submetida a um juzo de valor, sob a perspectiva tica. Na perspectiva da ecologia, adquiriu uma importncia capital, desde a dcada de 60, o conceito de desenvolvimento sustentvel, visto como um processo de transformao no qual a explorao dos recursos, a direo dos investimentos, a orientao do desenvolvimento tecnolgico e a mudana institucional se harmonizam e reforam o potencial presente e futuro, a fim de atender s necessidades e aspiraes humanas. O desenvolvimento sustentvel, que perdure no tempo e beneficie a atual e as futuras geraes, necessita de sabedoria e conhecimento, para que as escolhas e decises tomadas sejam responsveis e ticas, para que no agravem os problemas que pretendem resolver. A ignorncia a respeito das conseqncias negativas das aes o maior adversrio do desenvolvimento sustentvel. Tal ignorncia pode produzir a irresponsabilidade das aes voltadas para resultados imediatos, mas que desprezam os custos de mdio e longo prazos. No aspecto empresarial podemos entender este conceito como a forma de gesto tica e transparente que tem a organizao com suas partes interessadas, de modo a minimizar seus impactos negativos no meio ambiente e na comunidade. No h responsabilidade social sem tica nos negcios; e vice-versa. Uma das maiores questes contemporneas na gesto empresarial, saber entender como tica e responsabilidade social podem coexistir com princpios organizacionais. O aumento da produtividade e da produo de bens e servios deve estar na base do processo de melhoria das condies de vida, bem-estar e de dignidade do conjunto da populao. Isto significa que as agendas da transformao produtiva e a da eqidade social podem e devem caminhar juntas, devendo estar adequadamente articuladas. Um aspecto importante da sustentabilidade o alinhamento e a coerncia entre o discurso as aes internas e externas da organizao. A fronteira final da sustentabilidade inclui um

conceito de cunho tico e filosfico, que a busca eterna da humanidade pela prosperidade, em harmonia com o planeta e sem perder a verdadeira fonte da felicidade: nossas conexes uns com os outros, com a Terra e com a nossa prpria interioridade.