ESTADO DA PARABA

MUNICPIO DE PEDRA LAVRADA SECRETARIA DE ADMINISTRAO COMISSO DE SUPERVISO, ACOMPANHAMENTO E EXECUO DO CONCURSO PBLICO

_______________________________________________________________________
EDITAL N 01/2014, DE 25 DE MARO DE 2014. ESTABELECE AS NORMAS DO CONCURSO PBLICO PARA O PROVIMENTO DE CARGOS DO QUADRO EFETIVO DE PESSOAL DO MUNICPIO DE PEDRA LAVRADA/PB.

O MUNICPIO DE PEDRA LAVRADA, Estado da Paraba, em conformidade ao que preceitua o Art. 37, inciso II, da Constituio Federal e a Legislao Municipal pertinente, torna pblico a realizao de CONCURSO PBLICO DE PROVAS para o preenchimento de vagas atualmente existentes, das que vagarem e forem criadas durante o prazo de validade deste Concurso, consoante os normativos legais de regncia e as condies estabelecidas neste Edital.

I. DISPOSIES PRELIMINARES
1. O Concurso Pblico, de carter eliminatrio e classificatrio, destina-se ao recrutamento e seleo de candidatos para provimento de vagas, dos cargos constantes no item II deste Edital e ser realizado na cidade de PEDRA LAVRADA/PB, sob a responsabilidade da Secretaria Municipal de Administrao, representada pela Comisso de Superviso e Acompanhamento da Execuo do Concurso Pblico, constituda pelo Prefeito Municipal, sendo executado pela Associao Tcnico Cientfica Ernesto Luiz de Oliveira Jnior - ATECEL, com a cooperao tcnica da Universidade Federal de Campina Grande - UFCG, atravs da Comisso de Processos Vestibulares - COMPROV, mediante Termo de Cooperao Tcnica, obedecidas s normas definidas neste Edital. A ATECEL compete o cumprimento das clusulas e condies estipuladas no instrumento de Contrato celebrado para este fim com o Municpio de PEDRA LAVRADA/PB. Caber a Comisso de Superviso e Acompanhamento da Execuo do Concurso Pblico, nomeada pelo Prefeito Municipal, atravs da Portaria n 417/2014, composta por membros pertencentes ao quadro de pessoal, supervisionar e fiscalizar todas as fases do Concurso Pblico. O Concurso ser realizado em uma nica fase, para todos os cargos: Prova Escrita Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio. O contedo programtico do Concurso Pblico consta no ANEXO I deste Edital.

2.

3.

4.

5.

II. DOS CARGOS

1. O ingresso no cargo far-se- no padro de vencimento inicial e no 1 nvel de capacitao do respectivo nvel de classificao, com remunerao composta pelo vencimento bsico acrescido de vantagens e benefcios estabelecidos em lei, no que couber.

2. Todos os cargos so regidos pelo Regime Jurdico Estatutrio, conforme a respectiva denominao, pr-requisitos, carga horria semanal e salrio base inicial especificados neste documento, e de acordo com a Legislao especfica. 3. Os cargos oferecidos, nmero de vagas, carga horria de trabalho semanal, nvel de escolaridade mnima, vencimento bsico e demais exigncias legais, esto discriminados nos quadros abaixo: 3.1. CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO:
DENOMINAO DOS CARGOS
Condutor de Veculos de Urgncia

N DE CARGA VAGAS HORRIA PCD SEMANAL

4 1 40 Hs.

ESCOLARIDADE E EXIGNCIA MNIMA

Ensino Fundamental Incompleto + CNH categoria D + Curso de condutor de veculo de urgncia, com no mnimo 60 horas. Ensino Fundamental Incompleto + CNH categoria D, com averbao de Curso Especializado para conduo de veculos escolares, com no mnimo 60 horas. Ensino Fundamental Incompleto + CNH categoria D + Curso de Aperfeioamento de Operao de Mquinas, com no mnimo 60 horas. Ensino Fundamental Incompleto + Curso de Aperfeioamento na rea, com no mnimo 60 horas

VENCIMENTO BASE (R$)

R$ 724,00

Motorista de Transporte Escolar

40 Hs.

R$ 724,00

Operador de Mquinas

40 Hs.

R$ 724,00

Pedreiro

40 Hs.

R$ 724,00

TOTAL
PCD: Pessoas com deficincias

10

3.2. CARGOS DE NVEL MDIO: DENOMINAO DOS CARGOS

Agente Comunitrio de Sade - ACS Agente de Endemias Almoxarife Auxiliar de Sade Bucal Tcnico em Enfermagem

N DE CARGA VAGAS HORRIA ESCOLARIDADE E EXIGNCIA MNIMA PCD SEMANAL

2 3 1 4 3 1 40 Hs. 40 Hs. 40 Hs 40 Hs. 40 Hs Ensino Mdio Completo Ensino Mdio Completo Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico em Almoxarife Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico em Auxiliar de Sade Bucal + Registro no CRO Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico de Enfermagem + registro no COREN Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico de Enfermagem + Curso de Aperfeioamento em de Enfermagem do Trabalho, em Instituio credenciada pelo MEC e/ou Conselho Estadual de Educao + registro no COREN Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico de Enfermagem + registro no COREN Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico em Radiologia em Instituio credenciada pelo MEC e/ou Conselho Estadual de Educao + registro no CRTR Curso Tcnico em Vigilncia Sanitria Ensino Mdio Completo + Curso Tcnico em Segurana do trabalho em Instituio credenciada pelo MEC e/ou Conselho Estadual de Educao

VENCIMENTO BASE (R$)

R$ 724,00 R$ 724,00

R$ 724,00 R$ 724,00

Tcnico em Enfermagem do Trabalho

40 Hs

R$ 724,00

Tcnico em Enfermagem do SAMU Tcnico em Radiologia Tcnico em Vigilncia Sanitria Tcnico em Segurana do Trabalho

40 Hs

R$ 724,00

40 Hs

R$ 724,00

40 Hs.

R$ 724,00

40 Hs

R$ 724,00

TOTAL
PCD: Pessoas com deficincias

23

3.3. CARGOS DE NVEL SUPERIOR REA DE EDUCAO: DENOMINAO DOS CARGOS

Bibliotecrio Professor Artstica de Educao

N DE CARGA VAGAS HORRIA ESCOLARIDADE E EXIGNCIA MNIMA PCD SEMANAL

1 1 40 Hs 30 Hs Curso Superior Biblioteconomia + Registro no CRB15/PB Licenciatura em Artes Licenciatura em Pedagogia com Habilitao em Magistrio nas Sries Iniciais Licenciatura em Cincias Biolgicas Licenciatura em Educao Fsica + Registro no CREF10/PB-Rn Licenciatura em Letras com Habilidade em Lngua Inglesa Curso Superior em Pedagogia com habilitao ou especializao em Superviso Educacional Curso Superior em Pedagogia com habilitao ou especializao em Orientao Educacional

VENCIMENTO BASE (R$)

724,00 1.735,00

Professor de Educao Bsica IB Professor de Cincias Professor de Educao Fsica Professor de Ingls Supervisor Educacional

9 2 1 1 1

1 -

30 Hs 30 Hs 30 Hs 30 Hs 30 Hs

1.735,00 1.735,00 1.735,00 1.735,00 1.735,00

Orientador Educacional

30 Hs

1.735,00

TOTAL
PCD: Pessoas com deficincias

18

3.4. CARGOS DE NVEL SUPERIOR: DENOMINAO DOS CARGOS

Bioqumico/Farmacutico Cirurgio Dentista (Clnico Geral) Cirurgio Dentista Endodontista Cirurgio Dentista Periodontista Enfermeiro (Vigilncia Sanitria) Enfermeiro do Trabalho Fisioterapeuta Fonoaudilogo Mdico Anestesista Mdico Clnico Geral Mdico do Trabalho Mdico Ginecologista e Obstetrcia Mdico Pediatra Nutricionista Psiclogo

N DE CARGA VAGAS HORRIA ESCOLARIDADE E EXIGNCIA MNIMA PCD SEMANAL

1 2 1 1 1 20 Hs. 40 Hs. 40 Hs. 40 Hs. 40 Hs. Curso de Bioqumica/Farmcia + Registro no CRF. Curso de Odontologia + Registro no CRO Curso de Odontologia + Especializao em Endodontia + registro no CRO Curso de Odontologia + Especializao em Periodontia + registro no CRO Nvel Superior em Enfermagem + Especializao em Vigilncia Sanitria + registro no COREN Nvel Superior em Enfermagem + Especializao em Enfermagem do Trabalho + registro no COREN Curso de Fisioterapia + Registro no CREFITO. Curso de Fonoaudiloga + Registro no CREFONO5/PB. Residncia Mdica ou ttulo de Especialista + Registro no CRM. Curso de Mdica + Especialista em clnica Mdica +Registro no CRM. Curso de Medicina + Especialista em Medicina do Trabalho + Registro no CRM. Residncia Mdica ou ttulo de Especialista + Registro no CRM. Residncia Mdica ou ttulo de Especialista + Registro no CRM. Curso de Nutrio + Registro no CRN. Curso Superior Psicologia + Registro no

VENCIMENTO BASE (R$)

724,00 2.000,00 2.000,00 2.000,00 2.000,00

1 1 1 1 2 1 1 1 2 2

40 Hs. 20 Hs. 20 Hs. 20 Hs 40 Hs 40 Hs 40 Hs. 20 Hs 20 Hs. 20 Hs

724,00 724,00 724,00 759,00

2.024,00

724,00 724,00

CRP/PB

TOTAL
PCD: Pessoas com deficincias

19

4. No total de vagas oferecidas, esto includas as de pessoas com deficincias - PCD. 5. Para todos os cargos, no haver, em hiptese alguma, por parte da Administrao Municipal, fornecimento de transporte ou alimentao para os candidatos aprovados que tomarem posse e assumirem os encargos respectivos funcionais. 6. A habilitao e as exigncias para o provimento do cargo dever ser comprovada quando da nomeao do candidato aprovado, e, a no apresentao de quaisquer dos documentos que comprovem as condies exigidas, implicar na excluso do candidato, de forma irrecorrvel. 7. O candidato aprovado para o cargo de Agente Comunitrio de Sade, no ato da posse, deve apresentar comprovante que reside na Micro rea para onde ser nomeado para desenvolver suas atividades funcionais. 8. O candidato aprovado poder ser nomeado para investidura no cargo em quaisquer das micro regies do Municpio, de acordo com as necessidades da Prefeitura Municipal de Pedra Lavrada, onde permanecer por, no mnimo, 3 (trs) anos, em exerccio.

III. DOS REQUISITOS PARA A INVESTIDURA NO CARGO

1. O candidato aprovado no Concurso Pblico de que trata este Edital, convocado para tomar posse rigorosamente dentro da ordem de classificao obtida por opo do cargo, dever apresentar documentos que comprovem: 1.1 Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, neste ltimo caso, estar amparado pelo preceito do 1, do art. 12, da Constituio da Repblica Federativa do Brasil, regulamentado pelo Decreto n 70.436, de 18/04/1972; 1.2 Possuir a idade mnima de dezoito anos, na data da nomeao; 1.3 Gozar dos diretos polticos e civis; 1.4 Estar em dia com as obrigaes eleitorais; 1.5 Estar quite com as obrigaes militares, para os candidatos do sexo masculino; 1.6 Estar registrado no devido Conselho de Classe, para as vagas destinadas s profisses regulamentadas, de acordo com a legislao especfica; 1.7 Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, comprovada por atestado fornecido por mdico pertencente ao Municpio; 1.8 No acumular cargo, funo ou emprego, exceto os legalmente permitidos; 1.9 Possuir a escolaridade mnima exigida de que trata o item II deste Edital, para o cargo a que concorreu; 1.10 No haver sofrido, no exerccio de atividade pblica, penalidade por atos incompatveis com o servio pblico; 1.11 No ato da posse o candidato dever apresentar, ainda, cpias dos seguintes documentos: Carteira de Identidade, CPF, Ttulo de Eleitor, Declarao de Bens e Valores, Certido de Nascimento ou Casamento conforme o seu estado civil, fator sanguinho, dados bancrios, PIS/PASEP e outros necessrios ao cadastramento. 1.12 Para os agentes comunitrios de sade, comprovante de residncia na micro rea para a qual foi convocado para tomar posse.

2.

O candidato que na data da posse, no reunir os requisitos enumerados neste item, perder o direito investidura no referido cargo.

IV. CRONOGRAMA
1. Perodo das inscries: a partir das 09h00min do dia 7 de abril at s 23h59min do dia 15 de maio de 2014, horrio local. Data limite para pagamento da Taxa de Inscrio: 16 de maio de 2014. Disponibilizao do local, sala e carteira onde o candidato realizar a PROVA OBJETIVA, no endereo eletrnico www.ufcg.edu.br a partir de 26 de maio de 2014. Realizao da Prova Escrita Objetiva: 8 de junho de 2014. Divulgao do Gabarito Provisrio e disponibilizao das provas aplicadas, no endereo eletrnico www.ufcg.edu.br: 9 de junho de 2014. Divulgao do Gabarito Oficial e do Resultado da Prova Escrita Objetiva, no endereo eletrnico www.ufcg.edu.br: 18 de junho de 2014.

2. 3.

4. 5.

6.

7. Divulgao do RESULTADO FINAL no endereo eletrnico www.ufcg.edu.br: 23 de junho 2014.

V. DAS INSCRIES
1. As inscries ficam abertas exclusivamente por meio da internet a partir das 09h00min do dia 7 de abril at s 23h59min do dia 15 de maio de 2014, horrio local. 2. Para inscrever-se via internet, o candidato dever: a) acessar o site www.ufcg.edu.br; b) preencher, integralmente, o formulrio de inscrio, informando, inclusive, o nmero do seu documento de identidade e do seu CPF; c) no ato da inscrio, o candidato dever enviar uma fotografia 3X4 recente, tipo jpeg (JPG), tamanho mnimo 10 kB e no mximo 40 kB; d) imprimir o boleto bancrio, com o valor correspondente taxa de inscrio; e) efetuar, preferencialmente em espcie, o pagamento do boleto bancrio at 16 de maio de 2014 em qualquer agncia do Banco do Brasil, sob pena da no-efetivao da inscrio. 3. O valor da taxa de inscrio ser de: Cargos de Nvel Fundamental Incompleto: R$ 60,00 Cargos de Nvel Mdio: R$ 80,00 Cargos de Nvel Superior: R$ 100,00 4. O pagamento do boleto bancrio por meio de cheque, somente ser considerado realizado com a compensao bancria. 5. Efetuado o pagamento do boleto bancrio, aps 08 (oito) dias teis, o candidato poder acessar o endereo eletrnico www.ufcg.edu.br, para obter informao sobre a homologao de sua inscrio. 6. Caso haja algum erro no comprovante de inscrio obtido pelo candidato, ou exista alguma dificuldade na sua obteno, o candidato dever entrar em contato com o Servio de Atendimento ao Candidato SAC da COMPROV, (0xx83) 3333 1272, de segunda a sextafeira, teis, das 08h00minh s 11h00minh e das 14h30min s 17h00minh (horrio local), para verificar o ocorrido.

7. As solicitaes de inscrio, cujos pagamentos forem efetuados aps o dia 16 de maio de 2014, no sero confirmadas. 8. O candidato inscrito no dever enviar cpia dos documentos, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados cadastrais no ato de inscrio, sob as penas da lei.

9. O Municpio de PEDRA LAVRADA/PB e a ATECEL no se responsabilizaro por solicitaes de inscries no recebidas por motivo de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados. 10. O descumprimento das instrues para inscrio implicar a no efetivao da inscrio. 11. As informaes prestadas na inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, reservando-se a Municpio de PEDRA LAVRADA/PB e a ATECEL o direito de excluir deste Concurso Pblico aquele que no preencher esse documento oficial de forma completa, correta e/ou fornecer dados inverdicos ou falsos. 12. Efetivada a inscrio, no sero aceitos pedidos para alterao da Opo do Cargo, bem como no haver devoluo da importncia paga em hiptese alguma, salvo se o Concurso Pblico no se realizar. 13. O Municpio de PEDRA LAVRADA/PB e a ATECEL eximem-se das despesas com viagens e estada dos candidatos para prestar as provas do Concurso Pblico. 14. No sero aceitas inscries por depsito em caixa eletrnico, via postal, fac-smile (fax), DOC, ordem de pagamento, condicionais e/ou extemporneas ou por qualquer outra via que no as especificadas neste Edital. 15. No sero aceitas as solicitaes de inscrio que no atenderem rigorosamente ao estabelecido neste Edital. 16. O candidato no portador de deficincia que necessitar de condio especial para realizao de quaisquer das provas, dever solicit-la, informando por meio de declarao dos recursos especiais necessrios, at o trmino das inscries, por intermdio dos Correios, via Sedex ou Aviso de Recebimento (AR), ATECEL, situada Rua Joo Julio Martins, n.106, Bairro de Bodocong Campina Grande Paraba. CEP 58.109-090. 16.1. O candidato que no o fizer at o trmino das inscries, seja qual for o motivo alegado, poder no ter a condio atendida. 16.2. O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido. 16.3. A candidata que tem necessidade de amamentar durante a realizao de quaisquer das provas, dever levar um acompanhante adulto que ficar em sala reservada e ser responsvel pela guarda da criana. 16.4. No haver compensao do tempo de amamentao ao tempo de durao da prova da candidata. 17. O candidato s poder se inscrever para um nico cargo.

VI. DAS INSCRIES PARA CANDIDATOS COM DEFICINCIA - PCD

1. Os candidatos com deficincia, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so

facultadas no inciso VIII do art. 37 da Constituio Federal e do art. 37 do Decreto Federal n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e alteraes posteriores que regulamenta a Lei Federal n. 7.853/89 assegurado o direito de inscrio para os cargos em Concurso Pblico, cujas atribuies sejam compatveis com a deficincia de que so portadoras. 2. Em cumprimento ao disposto no Decreto Federal n. 3.298/99 e alteraes posteriores, serlhes- reservado o percentual de 5% (cinco por cento) das vagas existentes, que vierem a surgir ou forem criadas no prazo de validade do Concurso. 2.1. Conforme 2 do art. 37 do Decreto Federal n. 3.298/99, caso a aplicao do percentual de que trata o item 2 resulte em nmero fracionado, este ser elevado at o primeiro nmero inteiro subseqente, desde que no ultrapasse a 20% das vagas oferecidas, nos termos do 2. do art. 5. da Lei n. 8.112/90. 2.2. Para atender ao percentual mximo de 20%, haver reserva de vagas para os candidatos portadores de necessidades especiais nos cargos com nmero de vagas igual ou superior a 05(cinco). 3. A necessidade de intermedirios permanentes para auxiliar na execuo das atribuies do cargo obstativa inscrio no Concurso. 4. No obsta a inscrio ou o exerccio das atribuies pertinentes ao cargo a utilizao de material tecnolgico de uso habitual. 5. Consideram-se pessoas portadoras de necessidades especiais quelas que se enquadram nas categorias discriminadas no art. 4 do Decreto Federal n. 3.298/99 e alteraes posteriores. 5.1. Nos termos do art. 4, do Decreto n. 3.298/99 e alteraes posteriores, considerada pessoa portadora de deficincia aquelas que se enquadram nas seguintes categorias: 5.1.1. Deficincia fsica: alterao completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da funo fsica, apresentando-se sob a forma de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputao ou ausncia de membro, paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as que no produzam dificuldades para o desempenho das funes. 5.1.2. Deficincia auditiva: perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um decibis (dB) ou mais aferida por audiograma nas freqncias de 500 Hz, 1.000Hz, 2.000Hz e 3.000Hz. 5.1.3. Deficincia visual: cegueira, na qual a acuidade visual igual ou menor que 0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; a baixa viso, que significa acuidade visual entre 0,3 e 0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; os casos nos quais a somatria da medida do campo visual em ambos os olhos for igual ou menor que 60%; ou a ocorrncia simultnea de quaisquer condies anteriores. 5.1.4. Deficincia mental: funcionamento intelectual significativamente inferior mdia, com manifestao antes dos dezoito anos e limitaes associadas a duas ou mais reas de habilidades adaptativas, tais como: comunicao; cuidado pessoal; habilidades sociais; utilizao dos recursos da comunidade; sade e segurana; habilidades acadmicas; lazer; e trabalho.

5.1.5. Deficincia mltipla: associao de duas ou mais deficincias. 6. s pessoas com deficincias, resguardadas as condies previstas no Decreto Federal n. 3.298/99, particularmente em seu art. 40, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e nota mnima exigida para todos os demais candidatos. Os benefcios previstos no referido artigo, 1 e 2, devero ser requeridos por escrito, durante o perodo de inscries, via SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR), ATECEL, situada Rua Joo Julio Martins, n 106, Bairro de Bodocong Campina Grande Paraba. CEP 58.109-090. 6.1. O atendimento s condies especiais solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido. 7. O candidato dever declarar, quando da inscrio, ter deficincia, especificando-a no formulrio de inscrio, declarando estar ciente das atribuies do cargo para qual pretende inscrever-se e que, no caso de vir a exerc-lo, estar sujeito avaliao pelo desempenho dessas atribuies, para fins de habilitao no estgio probatrio. 7.1. No perodo das inscries, o candidato dever encaminhar via SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR), ATECEL, situada Rua Joo Julio Martins, n 106, Bairro de Bodocong Campina Grande Paraba. CEP 58.109-090, os documentos a seguir: a) Laudo Mdico, original e expedido no prazo mximo de 90 (noventa) dias antes do trmino das inscries, atestando a espcie e ou grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID, bem como a provvel causa da deficincia, inclusive para assegurar previso de adaptao da sua prova. Anexar ao Laudo Mdico as seguintes informaes: nome completo, nmero do documento de identidade (RG), nmero do CPF, nmero do telefone, opo de cargo. b) O candidato com deficincia visual, alm do envio da documentao indicada na letra a deste item, dever solicitar, por escrito, at o trmino das inscries, a confeco de prova especial em Braile ou Ampliada, especificando o tipo de deficincia. c) o candidato com deficincia que necessitar de tempo adicional e/ou leitura de prova, alm do envio da documentao indicada na letra a deste item, dever encaminhar solicitao, por escrito, com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia, at o trmino das inscries. 7.2. Aos deficientes visuais (cegos) que solicitarem ledor, suas respostas devero ser transcritas em Braile. Os referidos candidatos devero levar para esse fim, no dia da aplicao da prova, reglete e puno podendo, ainda, utilizar-se de soroban. 7.3. Aos deficientes visuais (amblopes) que solicitarem prova especial ampliada, sero oferecidas provas nesse sistema, com tamanho de letra correspondente a fonte 24. 7.4. Os candidatos que, dentro do prazo do perodo das inscries, no atenderem os dispositivos mencionados no: - item 7 letra a - Sero considerados como no portadores de deficincia.

- item 7 letra b - No tero a prova especial preparada, seja qual for o motivo alegado. - item 7 letra c - No tero tempo adicional para realizao das provas e/ou pessoa designada para a leitura da prova, seja qual for o motivo alegado. 8. O candidato com deficincia que no realizar a inscrio conforme instruo constante neste item no poder alegar a referida condio em seu benefcio e, no ser facultado impetrar recurso em favor de sua condio. 9. O candidato com deficincia aprovado no Concurso dever submeter-se percia mdica a ser realizada por equipe multiprofissional indicada pelo Municpio de PEDRA LAVRADA/PB, composta por profissionais capacitados e atuantes nas reas das deficincias em questo, objetivando verificar se a deficincia se enquadra na previso do art. 4 e seus incisos do Decreto Federal n. 3.298/99 e suas alteraes, bem como avaliar a compatibilidade entre as atribuies do cargo a ser ocupado, nos termos do art. 44 da referida norma, observadas as seguintes disposies: 10.1. A avaliao de que trata este item, de carter terminativo, ser realizada por equipe prevista pelo art. 43 de Decreto Federal n. 3.298/99 e suas alteraes. 10.2. A avaliao ficar condicionada apresentao, pelo candidato, de documento de identidade original e ter por base o Laudo Mdico encaminhado no perodo das inscries, conforme inciso 7 deste item, atestando a espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID, bem como a provvel causa da deficincia. 10.3. No haver segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausncia do candidato com deficincia avaliao tratada no inciso 10. 10.4. Se a deficincia do candidato no se enquadrar na previso do art. 4 e seus incisos do Decreto Federal n. 3.298/99 e suas alteraes, ele ser classificado em igualdade de condies com os demais candidatos. 10. Ser eliminado da lista de candidatos com deficincia, o candidato cuja deficincia assinalada no formulrio de inscrio, no se constate, devendo o mesmo constar apenas na lista de classificao geral final. 11. As vagas definidas no tem II, para os candidatos com deficincia que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao no concurso ou na percia mdica, sero preenchidas pelos demais candidatos com estrita observncia ordem classificatria. 12. A no observncia, pelo candidato, de qualquer das disposies deste Captulo, implicar a perda do direito de ser nomeado para as vagas reservadas aos candidatos com deficincia. 13. O laudo mdico ter validade somente para este Concurso Pblico e no ser devolvido. 14. Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser argida para justificar a concesso de aposentadoria.

VII. DAS PROVAS

Exigir-se- dos candidatos, na Prova Escrita Objetiva, o que se segue: 1. Para os cargos de Nvel Fundamental Incompleto: Condutor de Veculos de

Urgncia; Motorista de Transporte Escolar e Operador de Mquinas, a avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (quarenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 10 (dez) questes de Matemtica; 10 (dez) questes sobre o Cdigo Brasileiro de Transito (CBT) e 10 (dez) questes de Legislao Municipal. 2. Para o cargo de Nvel Fundamental Incompleto: Pedreiro, a avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (quarenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 15 (quinze) questes de Matemtica e 15 (quinze) questes de Legislao Municipal.

3. Para o cargo de Nvel Mdio: Almoxarife, a avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (cinquenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 15 (quinze) questes de Legislao Municipal e 15 (quinze) questes de Conhecimentos Especficos. 4. Para os cargos de Nvel Mdio: Agente Comunitrio de Sade; Agente de Endemias; Auxiliar de Sade Bucal; Tcnico em Enfermagem; Tcnico em Enfermagem do Trabalho; Tcnico em Enfermagem do SAMU; Tcnico em Laboratrio de Prtese; Tcnico em Radiologia; Tcnico em Vigilncia Sanitria e Tcnico de Segurana do Trabalho, a avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (quarenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 10 (dez) questes de Poltica Pblica de Sade; 5 (cinco) questes de Legislao Municipal e 15 (quinze) questes de Conhecimentos Especficos. 5. Para os cargos de Nvel Superior rea de Educao: Bibliotecrio; Orientador Educacional e Supervisor Educacional avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (quarenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 10 (dez) questes de Poltica Pblica de Educao; 5 (cinco) questes de Legislao Municipal e 15 (quinze) questes de Conhecimentos Especficos. 6. Para os cargos de Nvel Superior rea de Educao: Professor de Educao Artstica; Professor de Educao Bsica I-B; Professor de Cincias; Professor de Educao Fsica e Professor de Ingls avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (quarenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 10 (dez) questes de Didtica; 5 (cinco) questes de Legislao Municipal e 15 (quinze) questes de Conhecimentos Especficos. 7. Para os cargos de Nvel Superior: Bioqumico/Farmacutico; Cirurgio Dentista (Clnico Geral); Cirurgio Dentista (Endodontista); Cirurgio Dentista (Periodontista); Enfermeiro (Vigilncia Sanitria); Enfermeiro do Trabalho; Fisioterapeuta; Fonoaudilogo; Mdico Anestesista; Mdico Clnico Geral; Mdico

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do Trabalho; Mdico Ginecologista/Obstetrcia; Mdico Pediatra; Nutricionista e Psiclogo avaliao de carter eliminatrio e classificatrio ser realizada em uma nica fase, a Prova Escrita Objetiva: a. Prova Escrita Objetiva com 40 (quarenta) questes, assim distribudas: 10 (dez) questes de Portugus; 10 (dez) questes de Poltica Pblica de Sade; 5 (cinco) questes de Legislao Municipal e 15 (quinze) questes de Conhecimentos Especficos.

VIII. DA PRESTAO DA PROVA OBJETIVA

1. A aplicao da Prova Escrita Objetiva est prevista para o dia 8 de junho de 2014, na cidade de PEDRA LAVRADA Estado da Paraba e ser realizada no perodo da MANH, no horrio das 08h00min s 12h00min (horrio local). 2. Do perodo de aplicao: a prova ter durao mnima de 3 (trs) horas e mxima de 4 (quatro) horas. O candidato que se ausentar antes do prazo mnimo estipulado (3 horas) ser eliminado do concurso. 3. A aplicao da prova na data prevista depender da disponibilidade de locais adequados realizao das mesmas. 4. Caso o nmero de candidatos inscritos exceda oferta de lugares adequados existentes nos colgios localizados na cidade, a ATECEL reserva-se o direito de aloc-los em cidades prximas determinada para aplicao das provas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao transporte e alojamento desses candidatos. 5. Havendo alterao da data prevista, a prova poder ocorrer em domingos ou feriados, excetuando-se os sbados. 6. Ao candidato s ser permitida a realizao da prova na data, horrio e local constantes no site www.ufcg.edu.br. 7. Caso haja inexatido na informao relativa opo do Cargo e/ou condio de portador de necessidades especiais, o candidato dever entrar em contato com o Servio de Atendimento ao Candidato SAC da ATECEL, pelo telefone (0xx83) 3333 1272, de segunda a sexta-feira, teis, das 08h00min s 11h00min e das 14h30min s 17h00min (horrio local), para verificar o ocorrido, com no mnimo 72 (setenta e duas) horas de antecedncia da data de realizao da prova. 8. A alterao de opo do cargo somente ser processada na hiptese de o dado expresso pelo candidato no formulrio de inscrio ter sido danificado no arquivo Eletrnico. 8.1. No ser admitida troca de opo de Cargo, em outras hipteses que no a mencionada no inciso 8 do item VIII. 8.2. O candidato que no entrar em contato com o SAC da ATECEL no prazo mencionado, ser o nico responsvel pelas conseqncias advindas de sua omisso. 9. Somente ser admitido acesso sala de provas o candidato que estiver portando documento de identidade original que bem o identifique, como: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana Pblica ou de Defesa Social, pelas Foras Armadas, pelo Ministrio das Relaes Exteriores e pela Polcia Militar; Cdula de Identidade para Estrangeiros; Cdulas de Identidade fornecidas por rgos ou Conselho de Classe que, por fora de Lei Federal, valem como documento de identidade, como por exemplo, as Carteiras da OAB, CREA, CRC, CRM, etc.; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia na forma da Lei n. 9.503/97).

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9.1. Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato. 9.2. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h no mximo 30 (trinta) dias, sendo ento submetido identificao especial, compreendendo coleta de assinaturas e impresso digital em formulrio especfico. 10. Eventuais pertences pessoais, com exceo de quaisquer tipos de aparelhos de comunicao, devero ser depositados em local indicado pelos fiscais de sala, durante todo o perodo de permanncia dos candidatos no local de provas. 10.1. A ATECEL no se responsabilizar por perdas, extravios ou danos que ocorrerem. 11. No haver segunda chamada ou repetio de prova. 11.1. O candidato no poder alegar qualquer desconhecimento sobre a realizao da prova, como justificativa de sua ausncia. 11.2. O no comparecimento prova, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do candidato e resultar em sua eliminao no Concurso Pblico. 12. A ATECEL, objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso Pblico, o que de interesse pblico e, em especial, dos prprios candidatos, bem como sua autenticidade, solicitar aos candidatos, quando da aplicao da prova, a identificao digital em formulrio prprio personalizado por duas vezes, como tambm dever registrar sua assinatura, em campo especfico, por trs vezes. Mesmo procedimento dever ser repetido no ato da posse, para que possa ser mantida a integridade do concurso. 13. Na Prova Escrita Objetiva, o candidato dever assinalar a Folha de Respostas, nico documento vlido para a correo da prova. O preenchimento da Folha de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder de conformidade com as instrues especficas contidas no Caderno de Questes. Em hiptese alguma haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato. 13.1. Os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente na Folha de Respostas sero de inteira responsabilidade do candidato. 14. O candidato dever comparecer ao local da prova, designado pela ATECEL, munido de caneta esferogrfica de tinta preta ou azul transparente, lpis preto n. 2 e borracha. No sendo permitido nenhum outro material. 14.1. O candidato dever preencher os alvolos, na Folha de Resposta da Prova Escrita Objetiva, com caneta esferogrfica de tinta preta transparente ou azul, e refor-los com grafite na cor preta, se considerar necessrio. 14.2. Durante a realizao da prova, no ser permitida nenhuma espcie de consulta ou comunicao entre os candidatos, nem a utilizao de celular, aparelhos eletrnicos, mquina calculadora, livros, cdigos, manuais, impressos ou quaisquer anotaes. 15. Motivar a eliminao do candidato do Concurso Pblico, sem prejuzo das sanes penais cabveis, a burla ou a tentativa de burla a quaisquer das normas definidas neste Edital ou a outros relativos ao concurso, aos comunicados, s instrues ao candidato ou s

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instrues constantes da prova, bem como ao tratamento incorreto e descorts a qualquer pessoa envolvida na aplicao das provas.

16. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que: a) Apresentar-se tolerncia. aps o horrio estabelecido, inadmitindo-se qualquer

b) No comparecer s provas, seja qual for o motivo alegado. c) No apresentar documento que bem o identifique. d) Ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento do fiscal. e) Ausentar-se do local de provas antes de decorridas trs horas do incio da Prova Escrita Objetiva. f) For surpreendido em comunicao com outras pessoas ou utilizando-se de livro, anotao, impresso no permitido bem como mquina calculadora ou similar. g) Estiver portando no local de prova qualquer tipo de aparelho eletrnico ou de comunicao (bip, telefone celular, relgios, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador ou outros equipamentos similares) bem como protetores auriculares. h) Fizer anotaes de informaes relativas s suas respostas em qualquer meio, que no o fornecido pela ATECEL no dia da aplicao das provas. i) Ausentar-se da sala de provas levando a Folha de Respostas, o Caderno de Questes ou outros materiais no permitidos, sem autorizao. j) Estiver portando armas, mesmo que possua o respectivo porte. k) Lanar mo de meios ilcitos para a execuo das provas. l) No devolver integralmente o material recebido. m) Perturbar de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido. 16.1. No ser permitida a entrada do candidato no local de prova com qualquer equipamento eletrnico como os indicados na alnea g. 17. Quanto realizao da Prova Escrita Objetiva: a) O candidato, ao terminar a prova, entregar ao fiscal juntamente com a Folha de Respostas, o Caderno de Questes. b) Quando, aps a prova, for constatado, por meio eletrnico, visual ou grafolgico, ter o candidato utilizado processos ilcitos, sua prova ser anulada e o mesmo ser automaticamente eliminado do concurso. c) No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em virtude de afastamento do candidato da sala de prova.

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d) Por razes de ordem tcnica, de segurana e de direitos autorais adquiridos a ATECEL no fornecer exemplares dos Cadernos de Questes a candidatos ou a instituies de direito pblico ou privado, mesmo aps o encerramento do Concurso Pblico. As questes da Prova Escrita Objetiva, o Gabarito Provisrio e o Gabarito Oficial sero divulgados no site www.ufcg.edu.br. e) Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, assim, como alteraes em dispositivos legais e normativos posteriores, no sero objeto de avaliao nas provas deste Concurso. f) No prazo mximo de 36 (trinta e seis) horas aps o encerramento da Prova Escrita Objetiva, a ATECEL divulgar o Gabarito Provisrio no site www.ufcg.edu.br, como tambm ser disponibilizado para divulgao na imprensa. IX. DO JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA 1. A Prova Escrita Objetiva versar sobre as matrias especificadas no Item VII deste Edital, conforme programa do ANEXO I, e constar de 40 (quarenta) questes objetivas de mltipla escolha, com durao mnima de 03 (trs) e mxima de 04 (quatro) horas. 2. Cada questo da Prova Escrita Objetiva ter 05 (cinco) alternativas (de A a E). O candidato dever assinalar somente uma alternativa, que considere correta com relao ao enunciado da referida questo. 2.1. A Prova Escrita Objetiva ser avaliada na escala de 0 (zero) at 40 e, corresponde aos pontos obtidos pelo candidato. 2.2. Caso a questo tenha mais de uma alternativa correta, quaisquer das alternativas sero pontuadas. 2.3. Cada acerto corresponde a 1 (um) ponto. 2.4. As questes anuladas sero pontuadas para todos os candidatos do respectivo cargo. 2.5. Na avaliao da Prova Escrita Objetiva ser utilizado o escore bruto. O escore bruto corresponde ao nmero de questes pontuadas.

3. Na correo da Folha de Respostas, ser considerada errada a questo com mais de uma opo assinalada, sem opo assinalada ou com rasura. Estas questes no sero pontuadas. 4. A nota final de cada candidato ser igual ao nmero questes pontuadas do respectivo cargo. 5. Ser eliminado do concurso, o candidato que na Prova Escrita Objetiva pontuar menos de 50% do total das questes e menos de 50% do total das questes na matria Conhecimentos Especficos. Neste caso, excetuam-se os cargos que no tm a matria de Conhecimentos Especficos.

X. CLASSIFICAO DOS CANDIDATOS

1. A nota final dos candidatos, para todos os cargos, ser igual nota obtida na Prova Escrita Objetiva.

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2. Os candidatos sero classificados em ordem decrescente da nota final, em listas de classificao para cada cargo. 3. Na hiptese de igualdade de nota final ter preferncia, sucessivamente, o candidato que: a) obtiver maior nota na prova de Conhecimentos Especficos; b) tiver maior idade (Pargrafo nico do art. 27 da Lei N. 10.741/2003 (Lei do Idoso). 4. A publicao do resultado final do concurso, no sitio www.ufcg.edu.br, ser feita em duas listas, contendo, a primeira, a pontuao de todos os candidatos, inclusive a dos candidatos com deficincia, e a segunda, somente a pontuao destes ltimos, conforme o disposto no art. 42 do Decreto Federal N. 3.298/99 e alteraes posteriores, obedecendo ordem de classificao por cargo.

XI. DOS RECURSOS

1. Ser admitido recurso quanto: a) ao indeferimento da inscrio do candidato; b) aplicao das provas objetivas; c) s questes das provas e gabaritos preliminares; d) ao resultado da prova escrita objetiva; d) ao resultado Final. 2. O prazo para interposio de recurso ser de 2 (dois) dias teis aps a concretizao do evento que lhes disser respeito (indeferimento da inscrio, aplicao das provas, formulao das questes das provas, divulgao de gabaritos preliminares, divulgao do resultado da prova escrita objetiva e divulgao do resultado final), tendo como termo inicial o 1 dia til subseqente data do evento a ser recorrido. 3. Admitir-se- um nico recurso por candidato, para cada evento referido no inciso 1, deste item, devidamente fundamentado, sendo desconsiderado recurso de igual teor. 4. Os recursos devero ser remetidos por intermdio dos Correios, via SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR) ATECEL, no endereo: Rua Joo Julio Martins, n 106, Bairro de Bodocong Campina Grande Paraba. CEP 58.109-090. 4.1. O recurso interposto fora do respectivo prazo no ser aceito, sendo considerada, para tanto a data da postagem. 4.2. No sero aceitos os recursos interpostos em prazo destinado a evento diverso do questionado. 5. Os candidatos devero enviar o recurso em trs vias (original e duas cpias). Os recursos devero ser digitados ou datilografados. Cada questo ou item dever ser apresentado em folha separada, identificada conforme modelo a seguir.

Concurso: PREFEITURA MUNICIPAL DE PEDRA LAVRADA Candidato: _______________________________________________________ N. Documento de Identidade: ________________________________________________ N. de Inscrio: _______________________________________________________ Cargo: _______________________________________________________N. da Questo: ___________ (apenas pra recursos sobre o item 1, b)

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Fundamentao e argumentao lgica: Data: ___/___/____ Assinatura: _______________________________________________________

6. No sero aceitos recursos interpostos por fac-smile (fax), telex, internet, telegrama ou outro meio que no seja o especificado neste Edital. 7. A Comisso do Concurso constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais. 8. Os recursos interpostos em desacordo com as especificaes contidas neste item no sero avaliados. 9. O Gabarito Provisrio poder ser alterado, em funo dos recursos impetrados e as provas sero corrigidas de acordo com o Gabarito Oficial, divulgado aps o prazo recursal. 10. Na ocorrncia do disposto nos incisos 09 deste item, poder haver, eventualmente alterao da classificao inicial obtida para uma classificao superior ou inferior, ou, ainda, poder ocorrer desclassificao do candidato que no obtiver a nota mnima exigida para a prova. 11. As decises dos recursos sero dadas a conhecer no prazo de 10 (dez) dias teis. Aps o prazo o candidato dever se dirigir a Secretaria de Administrao da Prefeitura Municipal de PEDRA LAVRADA, para ter acesso ao resultado do recurso interposto.

XII. DO PROVIMENTO DOS CARGOS

1. O provimento dos cargos ficar a critrio da Secretaria de Administrao, na conformidade das necessidades de preenchimento no mbito do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB. 2. A investidura nos cargos obedecer rigorosamente ordem de classificao final obtida por opo de Cargo feita pelo Candidato no ato de sua inscrio. 3. No caso de desistncia formal da nomeao, prosseguir-se- a nomeao dos demais candidatos habilitados, obedecendo rigorosamente ordem de classificao. 4. O candidato nomeado dever apresentar os seguintes documentos autenticados como condio para sua posse: a) Cpia de Comprovao dos pr-requisitos/escolaridade constante no tem II deste Edital; b) Cpia Certido de nascimento ou casamento; c) Cpia do Ttulo de eleitor, com o comprovante de votao na ltima eleio ou certido de quitao eleitoral fornecida pelo cartrio eleitoral; d) Cpia do Certificado de reservista ou de Dispensa de Incorporao, para os candidatos do sexo masculino; e) Cpia da Cdula de identidade; f) Cpia da ltima declarao de Imposto de Renda apresentada Secretaria da Receita Federal, com as devidas atualizaes e/ou complementaes ou, no caso de o nomeado no ser declarante, declarao firmada por ele prprio, nos termos da Lei n. 8.429/92, caso tenha feito tal declarao; g) Cpia comprovante de inscrio no Cadastro de Pessoas Fsicas CPF; h) Cpia Documento de Inscrio no PIS-PASEP, caso possua;

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i) 2 (duas) fotos 3X4 recente, colorida (fundo branco); j) Outros documentos que a Secretaria de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB julgue necessrios. K) Para os candidatos ao cargo de agente comunitrio de sade, comprovante de residncia ou declarao de que reside na rea para a qual prestar o servio. 5. A no apresentao de qualquer um dos documentos comprobatrios fixados no presente item, dentro do prazo legal, tornar sem efeito sua nomeao. 6. Alm da apresentao dos documentos relacionados no inciso 04 deste item, a posse do candidato ficar condicionada realizao de inspeo mdica realizada por Junta Mdica Oficial indicada pela Secretaria de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB. 7. O local onde o candidato realizou as provas no ter qualquer influncia para efeito de sua lotao. 8. A falta de comprovao de qualquer dos requisitos para a investidura no cargo ou a prtica de falsidade ideolgica em prova documental acarretaro cancelamento da inscrio do candidato, sua eliminao no respectivo Concurso Pblico e anulao de todos os atos com respeito a ele praticados pela Secretaria de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB, ainda que j tenha sido publicado o Edital de Homologao do Resultado Final, sem prejuzo das sanes legais cabveis.

XIII. DA HOMOLOGAO
1. O resultado final do Concurso, depois de decididos todos os recursos interpostos, ser homologado pelo Municpio de PEDRA LAVRADA/PB e publicado no Dirio Oficial do Estado da Paraba. 2. O Municpio de PEDRA LAVRADA/PB, por intermdio do Sr Prefeito, homologar este Concurso Pblico, segundo o quantitativo previsto no Art.16 do Decreto No 6.944, de 21 de agosto de 2009, que diz: 2.1. O Municpio publicar no Dirio Oficial do Estado da Paraba a relao dos candidatos aprovados no certame, classificados de acordo com Anexo II do citado Decreto, por ordem de classificao. 2.2. Os candidatos no classificados no nmero mximo de aprovados, ainda que tenham atingido nota mnima, estaro automaticamente reprovados no concurso pblico. 2.3. No caso de realizao de concurso pblico em mais de uma etapa, o critrio de reprovao do 2o ser aplicado considerando-se a classificao na primeira etapa. 2.4. Nenhum dos candidatos empatados na ltima classificao de aprovados sero considerados reprovados nos termos deste artigo.

XIV. DAS DISPOSIES FINAIS

1. A inscrio do candidato implicar o conhecimento das presentes instrues e a tcita aceitao das condies do Concurso, tais como se acham estabelecidas no Edital e nas normas legais pertinentes, bem como em eventuais aditamentos e instrues especficas para a realizao do certame, acerca das quais no poder alegar desconhecimento. 2. A Legislao com vigncia aps a data de publicao deste Edital, bem como as alteraes em dispositivos constitucionais, legais e normativos a ela posteriores, no sero objeto de

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avaliao nas provas do Concurso. 3. O Concurso Pblico ter validade de 02 (dois) anos, a contar da data da publicao da homologao do resultado final, podendo ser prorrogado, por igual perodo, a critrio do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB. 4. Todos os atos relativos ao presente Concurso, convocaes, avisos e resultados sero publicados na Imprensa Regional e ficaro disposio dos candidatos na Secretaria de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB, pelo prazo de 180 (cento e oitenta) dias contados da divulgao do resultado final. 5. O acompanhamento das publicaes de Editais, avisos e comunicados pertinentes ao Concurso de responsabilidade exclusiva do candidato. No sero prestadas por telefone, informaes relativas aplicao das Provas nem do Resultado do Concurso Pblico. 6. A aprovao e classificao no Concurso geram para o candidato apenas expectativa de direito nomeao. 7. O Municpio de PEDRA LAVRADA/PB reserva-se no direito de proceder s nomeaes, em nmero que atenda ao interesse e s necessidades do servio, de acordo com a disponibilidade oramentria e o nmero de vagas existentes. 8. O candidato aprovado no Concurso Pblico s poder desistir do respectivo certame de forma definitiva, mediante requerimento endereado ao Secretrio de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB, at o dia til anterior data da posse. 9. No sero fornecidos atestados, declaraes, certificados ou certides relativos habilitao, classificao, ou nota de candidatos, valendo para tal fim a publicao do resultado final e homologao do Concurso no Dirio Oficial do Estado da Paraba. 10. A qualquer tempo poder-se- anular a inscrio, prova e/ou tornar sem efeito a nomeao do candidato, em todos os atos relacionados ao Concurso, quando constatada a omisso, declarao falsa ou diversa da que devia ser escrita, com a finalidade de prejudicar direito ou criar obrigao. 10.1. Comprovada a inexatido ou irregularidades descritas no item 10 deste Captulo, o candidato estar sujeito a responder por Falsidade Ideolgica de acordo com o art. 299 do Cdigo Penal Brasileiro. 11. As despesas relativas participao do candidato no Concurso para provimento de cargos do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB e apresentao para posse e exerccio correro a expensas do prprio candidato. 12. Em caso de alterao dos dados pessoais (nome, endereo, telefone para contato) constantes do Formulrio de Inscrio, o candidato dever dirigir-se: 12.1. sala de coordenao do local em que estiver prestando provas e solicitar a correo. 12.2. Aps a realizao das provas, Secretaria de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB, para atualizar os dados. 13. de responsabilidade do candidato, manter seu endereo e telefone atualizados para viabilizar os contatos necessrios, sob pena de quando for nomeado, perder o prazo para tomar posse, caso no seja localizado. 13.1. O candidato aprovado dever manter seu endereo atualizado at que se expire o prazo de validade do Concurso.

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14. A Secretaria de Administrao do Municpio de PEDRA LAVRADA/PB no se responsabiliza por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de: a) endereo no atualizado; b) endereo de difcil acesso; c) correspondncia devolvida pela Empresa de Correios e Telgrafos ECT por razes diversas de fornecimento e/ou endereo errado do candidato; d) correspondncia recebida por terceiros. 15. Aps 180 (cento e oitenta) dias os Cadernos de Provas, Folhas de Resposta e o material utilizado na realizao do concurso sero incinerados. 16. Os casos em que houver omisso ou forem duvidosos sero resolvidos pela Secretaria de Administrao do O Municpio de PEDRA LAVRADA/PB. 17. O prazo para impugnao do presente Edital de 20 (vinte) dias contados da data de sua publicao no Dirio Oficial.

PEDRA LAVRADA-PB, 25 de maro de 2014.

Roberto Jos Vasconcelos Cordeiro PREFEITO MUNICIPAL

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