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INTRODUO.......................................................................................................3
APRESENTAO DA ORGANIZAO:...............................................................4
ANLISE DA EMPRESA........................................................................................5
3.1
3.2
Sistema comunicacional:....................................................................................6
3.3
Influncias externas:...........................................................................................6
3.4
Clima organizacional:.........................................................................................6
CONCLUSO........................................................................................................8
REFERNCIAS.............................................................................................................9
1 INTRODUO
Nesta produo textual em grupo, temos como objetivo mostrar um
pouco de como a empresa no ramo de prestadora de servios Uniodonto
desempenha o seu trabalho no dia-a-dia.
Mesmo sendo uma cooperativa, podemos observar que se
aplicado algumas formas de trabalho da era Clssica e Cientfica. Que os canais da
comunicao so os mais diversos possveis, muitas vezes usados como aliados
para driblar os imprevistos da economia e da sociedade.
Enfim, mencionaremos toda estrutura empresarial da Uniodonto,
nmero de colaboradores, diviso de cargos e funes por ela desempenhada.
2 APRESENTAO DA ORGANIZAO:
Uniodonto Cooperativa Odontologica dos Vales do Taquari e Rio
Pardo, tambm conhecida como Uniodonto VTRP foi fundada no dia 03 de outubro
de 1972, presta atendimento odontolgico a pessoas fsicas e jurdicas atravs de
planos especficos. Integra o Sistema Nacional de Cooperativas Odontolgicas, e
tem hoje sedes nas cidades de Lajeado, Venncio Aires e Santa Cruz do Sul, com
19.000 usurios, aproximadamente 260 cooperados nos Vales do Taquari e Rio
Pardo conta com 14 colaboradores. Abrange mais de 60 municpios na regio e
conveniada a mais de 220 empresas.
3 ANLISE DA EMPRESA
Padronizao de movimento;
Cartes de instrues;
Clculo de custos.
O principal objetivo da administrao deve ser o de assegurar o mximo
prosperidade ao patro e ao mesmo tempo, o mximo de prosperidade ao
empregado. (Frederick W. Taylor 1865-1915)
por
um
presidente,
um
vice-presidente
uma
4 CONCLUSO
Durante a entrevista observamos um pouco da organizao de uma
cooperativa, vimos como colaboradores se relacionam, como a empresa se
comunica e acompanhamos seu funcionamento.
Podemos ver que atualmente em cada ramo de atividade se utiliza
princpios das teorias clssica e cientfica, e que nesta cooperativa mencionada as
formas de trabalho so divididas por setores, mas todos os colaboradores tem
capacidade exercer todas as funes. E o quo essencial o uso de tecnologias da
informao para comunicao entre colaboradores e clientes.
A entrevistada tambm ressalta a importncia de todos trabalharem
em conjunto, para melhor funcionamento da cooperativa e tambm para o seu
sucesso.
REFERNCIAS
PAGNAN, Celso Leopoldo. Comunicao e Linguagem. Londrina: UNOPAR, 2014
HEADLEY, Samara Silva; CAMPOS Ivan Ferreira. Administrao e Teoria das
Organizaes. Londrina: UNOPAR, 2014
ALBIAZZTTI, Giane; ALMEIDA Marcia Bastos de; BATTINI Okana. Homem,
Cultura e Sociedade. So Paulo; Pearson Education do Brasil, 2013
ELGENNI, Sara Maria de Melo. Psicologia Organizacional. So Paulo; Pearson
Prentice Hall, 2010.