OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Prescrio de ofcio no compatvel com dois anos por inrcia do exequente, pois o
direito do trabalho
O trabalhador ajuizou ao trabalhista com o
intuito de receber verbas devidas em funo do
trmino do contrato. O juzo de primeiro grau
deferiu os pedidos, mas apenas com relao a
perodo posterior a abril de 2005, declarando
prescritos os pleitos anteriores a essa data, com
base no artigo 219, pargrafo 5, do CPC.
Inconformado, o empregado recorreu ao TRT-
11 e afirmou que a regra do CPC incompatvel
com o processo trabalhista, j que a CLT, ao
tratar da prescrio em seu artigo 11, no prev
a possibilidade de o juiz a decretar de ofcio.
O Regional no deu provimento ao recurso do
empregado e manteve a sentena. Para os
desembargadores, a regra do CPC aplicvel
ao processo trabalhista, pois privilegia a
estabilidade social e a segurana das relaes
jurdicas. "Ao pronunciar-se a prescrio, est-
se reconhecendo uma situao consumada no
tempo, de interesse coletivo e harmonizada com
os princpios da primazia da realidade,
celeridade e economia processuais",
concluram.
O trabalhador interps recurso de revista no
TST e o relator, ministro Mauricio Godinho
Delgado (foto), aplicou entendimento j
pacificado no Tribunal para concluir pela
incompatibilidade do dispositivo do CPC
com o direito trabalhista. "Ao determinar a
atuao judicial em franco desfavor dos
direitos sociais laborativos, a regra civilista
entra em choque com vrios princpios
constitucionais, como o da valorizao do
trabalho e do emprego, o da norma mais
favorvel e o da submisso da propriedade
sua funo socioambiental, alm do prprio
princpio da proteo", explicou o processo do trabalho a multa prevista no
magistrado.
No recurso de revista ao TST, o trabalhador
reafirmou a aplicabilidade da smula 114 ao
caso e o relator, ministro Alexandre Agra
Belmonte (foto), lhe deu razo. Ele explicou que
uma das caractersticas do processo trabalhista
a possibilidade de o juiz tomar a iniciativa da
execuo. Portanto, "irrelevante o fato de o
processo permanecer paralisado por mais de
www.cers.com.br
Aryanna Manfredini
impulso oficial continua vlido".
A deciso foi unnime para afastar a declarao
oficial da prescrio e determinar o retorno dos
autos ao juzo de origem para o prosseguimento
do feito.
Processo: RR - 597-77.2010.5.11.0004
MULTA DO ART. 475-J, CPC -
INAPLICABILIDADE
Data de publicao: 08/11/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA. MULTA DO
ART. 475-J DO CPC.INAPLICABILIDADE AO
PROCESSO DO TRABALHO. A aplicao
subsidiria do Cdigo de Processo Civil ao
Direito Processual do Trabalho, de acordo com
a doutrina e com a jurisprudncia unnimes,
exige dois requisitos: a ausncia de disposio
na CLT e a compatibilidade da norma supletiva
com os princpios do Processo do Trabalho.
Observa-se que o fato preconizado pelo
art. 475-J do CPC possui disciplina prpria no
mbito do Processo do Trabalho, pelos arts.
880, 882 e 883 da CLT, que preveem o prazo e
a garantia da dvida, por depsito, ou a penhora
de bens quantos bastem ao pagamento da
importncia da condenao, acrescido das
despesas processuais, custas e juros de mora.
Recurso de Revista parcialmente conhecido e
provido .
TST - RR 1 (TST)
Data de publicao: 14/11/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA
- MULTA DO ART. 475-J DO CPC -
INAPLICABILIDADE NA JUSTIA DO
TRABALHO. Ressalvado o posicionamento
deste Relator, nos termos da jurisprudncia
dominante desta Corte, no aplicvel ao
art. 475-J do CPC , que se refere ao
cumprimento da sentena civil, haja vista a
incompatibilidade com as disposies dos arts.
769 e 889 da CLT . Precedentes da SBDI-1 do
TST. Recurso de revista conhecido e provido.
TST - RR 1 (TST)
Data de publicao: 25/10/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA -
MULTA DO ART. 475-J DO CPC -
INAPLICABILIDADE NA JUSTIA DO
1

TRABALHO. Ressalvado o posicionamento
deste Relator, nos termos da jurisprudncia
dominante desta Corte, no aplicvel ao
processo do trabalho a multa prevista no
art. 475-J do CPC , que se refere ao
cumprimento da sentena civil, haja vista a
incompatibilidade com as disposies dos arts.
769 e 889 da CLT . Precedentes da SBDI-1 do
TST. Recurso de revista conhecido e provido.
TST - RR 1 (TST)
Data de publicao: 30/10/2013
Ementa: RECURSO DE
REVISTA MULTA. ARTIGO 475-J DO CPC .
DIREITO PROCESSUAL DO
TRABALHO. INAPLICABILIDADE. A ante a ausncia de omisso legislativa na CLT ,
normatizao contida no artigo 475-
J do CPC para ausncia de pagamento do
executado tem previso correlata no artigo 883
da CLT , o que afasta a aplicao supletiva
daquele preceito legal. Precedentes . Recurso
de revista conhecido e provido.
TST - RR 1 (TST)
Data de publicao: 25/10/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA. MULTA DO
ART. 475-J DO CPC .INAPLICABILIDADE AO
PROCESSO DO TRABALHO. A jurisprudncia
predominante desta Corte entende que no se
aplica a multa prevista no art. 475-J doCPC ao
processo trabalhista, haja vista a existncia de
disciplina especfica, na CLT , acerca do
procedimento de execuo de sentena.
Ressalva de entendimento pessoal desta
relatora acerca do tema. Recurso de revista
conhecido e provido.
TST - RR 1 (TST)
Data de publicao: 18/10/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA.
EXECUO. MULTA DO ART. 475-
J DO CPC .INAPLICABILIDADE AO
PROCESSO DO TRABALHO. Esta Turma tem
decidido, com a ressalva do entendimento
pessoal do Relator, pela inaplicabilidade do
artigo475-J do CPC ao processo do trabalho,
ante a ausncia de omisso legislativa na CLT ,
porquanto os artigos 880 e 883 da CLT regulam
o procedimento referente ao incio da fase
executria do julgado,
sem cominao de multa pelo no pagamento
espontneo das verbas decorrentes da
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
condenao judicial, e que, na deciso em que
se determina a aplicao do procedimento
previsto na legislao processual civil, quando
h norma especfica no Texto Consolidado,
ofende-se a garantia constitucional de
observncia ao devido processo legal.
Data de publicao: 18/10/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA.
EXECUO. MULTA DO ART. 475-
J DO CPC .INAPLICABILIDADE AO
PROCESSO DO TRABALHO. Esta Turma tem
decidido, com a ressalva do entendimento
pessoal do Relator, pela inaplicabilidade do
artigo475-J do CPC ao processo do trabalho,
porquanto os artigos 880 e 883 da CLT regulam
o procedimento referente ao incio da fase
executria do julgado, sem cominao
de multa pelo no pagamento espontneo das
verbas decorrentes da condenao judicial, e
que, na deciso em que se determina a
aplicao do procedimento previsto na
legislao processual civil, quando h norma
especfica no Texto Consolidado, ofende-se a
garantia constitucional de observncia ao
devido processo legal.
Desse modo, nesta Justia especializada, a
condenao ao pagamento da multa prevista no
artigo 475-J do CPC , em inobservncia ao
regramento prprio do Processo do Trabalho,
insculpido na CLT , acarreta violao do
princpio do devido processo legal, previsto no
artigo 5 , inciso LIV, da Constituio Federal,
porquanto existente disposio especfica nos
artigos 769 e 889 da CLT a respeito da
execuo do devedor. Recurso de revista
conhecido e provido .TST - RR 1 (TST)
Data de publicao: 11/10/2013
Ementa: RECURSO DE REVISTA. MULTA DO
ART. 475-J DO CPC .INAPLICABILIDADE NO
PROCESSO DO TRABALHO. 1. O princpio do
devido processo legal expresso da garantia
constitucional de que as regras pr-
estabelecidas pelo legislador ordinrio devem
ser observadas na conduo do processo,
assegurando-se aos litigantes, na defesa dos
direitos levados ao Poder Judicirio, todas as
oportunidades processuais conferidas por Lei.
2.
2

A aplicao das regras de direito processual
comum, no mbito do Processo do Trabalho,
pressupe a omisso da CLT e a
compatibilidade das respectivas normas com os
princpios e dispositivos que regem este ramo
do Direito, a teor dos arts. 769 e 889 da CLT .
3.
Existindo previso expressa, na CLT , sobre a
postura do devedor em face do ttulo executivo
judicial e as consequncias de sua resistncia
jurdica, a aplicao subsidiria do art. 475-
J do CPC , no sentido de ser acrescida, de forma
automtica, a multa de dez por cento sobre o
valor da condenao, implica contrariedade aos
princpios da legalidade e do devido processo
legal, com ofensa ao art. 5 , II e LIV , da Carta
Magna , pois subtrai-se o direito do executado
de garantir a execuo, em quarenta e oito
horas, mediante o oferecimento de bens
penhora, nos termos do art. 882 consolidado.
Recurso de revista conhecido e
provido
Recurso ordinrio. Interposio antes da
publicao da deciso proferida em
embargos de declarao da prpria parte.
Ausncia de extemporaneidade. Smula n
434, I, do TST. Inaplicabilidade. O
entendimento consubstanciado no item I da
Smula n 434 do TST direcionado aos
acrdos proferidos pelos Tribunais Regionais,
no tornando extemporneos os recursos
interpostos contra decises prolatadas em
primeiro grau, que possuem natureza jurdica
distinta.
Assim, no vislumbrando contrariedade
Smula n 434, I, do TST, a SBDI-I,
unanimidade, no conheceu dos embargos do
reclamante, mantendo a deciso da Turma que
afastou a intempestividade do recurso ordinrio
interposto prematuramente, pela prpria parte
recorrente, antes da publicao dos embargos
de declarao opostos contra a sentena. TST-
E-RR-71400-38.2009.5.03.0006, SBDI-I , rel.
Min. Luiz Philippe Vieira de Mello Filho,
15.8.2013 (*CF. Informativo TST n. 4)
LEGISLAO
Art. 852, CLT. Da deciso sero os litigantes
notificados, pessoalmente, ou por seu
representante, na prpria audincia. No caso de
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
revelia, a notificao far-se- pela forma
estabelecida no 1 do art. 841.
Art. 238, CPC. No dispondo a lei de outro
modo, as intimaes sero feitas s partes, aos
seus representantes legais e aos advogados
pelo correio ou, se presentes em cartrio,
diretamente pelo escrivo ou chefe de
secretaria.
Art. 564, CPC. Lavrado o acrdo, sero as
suas concluses publicadas no rgo oficial
dentro de 10 (dez) dias.
Art. 506, CPC. O prazo para a interposio do
recurso, aplicvel em todos os casos o disposto
no art. 184 e seus pargrafos, contar-se- da
data: I - da leitura da sentena em audincia;
II - da intimao s partes, quando a sentena
no for proferida em audincia;
III - da publicao do dispositivo do acrdo no
rgo oficial
INFORMATIVO 52 - 4 - Honorarios
advocaticios. Deferimento. Empregado falecido.
Demanda proposta pelos sucessores em nome
proprio. Nao aplicacao dos requisitos da Lei no
5.584/70. Incidencia da parte final da IN no
27/2005 do TST.
Nos autos de acao em que a viuva e os filhos de
empregado falecido em acidente do trabalho
postulam, em nome proprio, indenizacao por
dano moral e material, o deferimento de
honorarios advocaticios nao depende do
preenchimento dos requisitos da Lei no
5.584/70, pois os dependentes do de cujus nao
sao filiados a sindicato. Incide, na hipotese, o
art. 5o da Instrucao Normativa no 27/2005
do TST.
Assim, nao vislumbrando contrariedade a
Orientacao Jurisprudencial no 305 da SBDI-I e
as Sumulas nos 219 e 329 do TST, a SBDI-I, por
maioria, nao conheceu dos embargos da
reclamada, vencidos os Ministros Dora Maria da
Costa, Antonio Jose de Barros Levenhagen e
Renato de Lacerda Paiva. TST-E-ED-RR-
9955100-27.2006.5.09.0015, SBDI-I, rel. Min.
Brito Pereira, 20.6.2013.
Veja o art. 14, Lei 5584/70:
Art 14. Na Justia do Trabalho, a assistncia
judiciria a que se refere a Lei n 1.060 , de 5 de
fevereiro de 1950, ser prestada pelo Sindicato
da categoria profissional a que pertencer o
3

trabalhador.
1 A assistncia devida a todo aqule que
perceber salrio igual ou inferior ao dbro do
mnimo legal, ficando assegurado igual
benefcio ao trabalhador de maior salrio, uma
vez provado que sua situao econmica no
lhe permite demandar, sem prejuzo do sustento
prprio ou da famlia.
INFORMATIVO 70 - TST
1 DECISO
Dano Moral. Caracterizao. Dispensa por
justa causa fundada em ato de improbidade.
Desconstituio em juzo. Dano presumvel.
Indenizao devida.
A desconstituio em juzo da justa causa
fundada em ato de improbidade imputado ao
empregado pelo empregador enseja o
pagamento de indenizao por danos
morais, tendo em vista que o prejuzo moral
presumvel, ou seja, a prova do dano
decorre da existncia do prprio fato lesivo.
Com esse entendimento, a SBDI-I, por
unanimidade, conheceu dos embargos, por
divergncia jurisprudencial, e, no mrito, por
maioria, deu-lhes provimento para condenar
o reclamado ao pagamento de indenizao
por danos morais, no valor de quinze mil
reais. Vencidos os Ministros
Joo Oreste Dalazen, Carlos Alberto Reis de
Paula, Brito Pereira, Dora Maria da Costa, os
quais entendiam que a atribuio de ato de
improbidade, por si s, no configura dano
moral, e o Ministro Aloysio Corra da Veiga,
em relao ao valor da indenizao. TST-E-
RR-164300-14.2009.5.18.0009, SBDI-1, rel.
Min. Renato de Lacerda Paiva, 12.12.2013
EMENTA
RECURSO DE EMBARGOS. DANO MORAL
DISPENSA COM JUSTA CAUSA FUNDADA
EM ATO DE IMPROBIDADE
DESCONSTITUIO EM
JUZO DANO PRESUMVEL. O dano moral
pode ser definido como lesao a esfera
personalissima da pessoa ou, para citar o
Ministro Carlos Alberto Menezes Direito, pode
ser conceituado como
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
violacao do direito a dignidade humana.
H possibilidade de que ele se evidencie no
desprestigio, na desconsideracao social, no
descredito a reputacao e na humilhacao
publica do individuo. Mas a existncia do dano
moral fica configurada quando ele presumvel,
ou seja, quando, em face da ocorrncia de
determinado fato ofensivo, o sofrimento ntimo
(dano/prejuzo moral) esperado, provvel,
razoavelmente deduzido. Sendo assim, sua
existncia decorre de uma presuno hominis,
fruto da intuio de qualquer um que,
exercitando a capacidade de empatia e munido
de certa imaginao, tenta colocar-se no lugar
daquele que foi ofendido em sua dignidade, para
assim
concluir pela possibilidade de sofrimento
psquico. Essa presuno acerca da existncia
(ou no) do dano moral, em razo de algum
acontecimento danoso, somente possvel,
porque os indivduos, a par de todas as suas
particularidades e idiossincrasias (que o que
os tornam indivduos), partilham da mesma
condio humana e, em ltima anlise, quase
sempre sofrem (em maior ou menor grau) pelos
mesmos motivos. A prova do dano moral,
portanto, a existncia do prprio fatodanoso
a partir do qual se presume sua existncia.
Recurso de embargos conhecido e provido.
INFORMATIVO 71
DECISO 1
Ao rescisria. Incompetncia do Juzo da
execuo trabalhista para, de forma
incidental,
reconhecer a fraude contra credores.
Necessidade de ajuizamento de ao
prpria. Violao dos arts. 114 da CF, 159 e
161 do CC.
Nos termos do art. 161 do CC, o
reconhecimento da fraude contra credores
pressupe o ajuizamento de ao revocatria,
de modo que o Juzo da execuo trabalhista
no tem competncia para, de forma incidental,
declarar a nulidade do negcio jurdico que
reduziu o devedor insolvncia. Com esses
fundamentos, a SBDI-II, por unanimidade,
conheceu do recurso ordinrio e deu-lhe
provimento para, reconhecendo a violao
literal dos arts. 114 da CF, 159 e 161 do CC,
4

julgar procedente o pedido de corte rescisrio
e, em juzo rescisrio, negar provimento ao
agravo de petio interposto pela exequente,
mantendo a deciso que indeferira a penhora de
bens transferidos antes do ajuizamento da
reclamao trabalhista. TST-RO-
322000.63.2010.5.03.0000, SBDI-II, rel. Min.
Emmanoel Pereira, 4.2.2014
FRAUDE CONTRA CREDORES:
A fraude pauliana ocorre quando houver ato
de liberalidade, alienao ou onerao de
bens ou direitos capaz de levar o devedor a
insolvncia desde que:
a) O credor seja quirografrio;
b) o crdito seja anterior ao ato de alienao
ou onerao dos bens;
c) tenha havido dano ao direito do credor
(eventus dammi);
d) que a alienao ou onerao tenha levado
o devedor a insolvncia.
FRAUDE CONTRA CREDORES:
Art. 158, CC. Os negcios de transmisso
gratuita de bens ou remisso de dvida, se os
praticar o devedor j insolvente, ou por eles
reduzido insolvncia, ainda quando o ignore,
podero ser anulados pelos credores
quirografrios, como lesivos dos seus direitos.
1o Igual direito assiste aos credores cuja
garantia se tornar insuficiente.
2o S os credores que j o eram ao tempo
daqueles atos podem pleitear a anulao deles.
Exige 2 elementos:
a) Evento damni: ato ruinoso prejudicial ao
credor, tornando o devedor insolvente.
b) Consilium fraudis: conluio entre o
executado e o terceiro, a fim de prejudicar o
credor.
Ao revocatria ao pauliana : smula 195, artigos 1.003 e 1.032 do Cdigo Civil dispem
STJ
Competncia: Justia Comum
FRAUDE EXECUO
Art. 593, CPC. Considera-se em fraude de
execuo a alienao ou onerao de bens: Angelo Galvao Zamorano, Data de Julgamento:
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
II - quando, ao tempo da alienao ou onerao,
corria contra o devedor demanda capaz de
reduzi-lo insolvncia;
SCIO RETIRANTE
1 ART. 1006, CC:
Art. 1.003. A cesso total ou parcial de quota,
sem a correspondente modificao do contrato
social com o consentimento dos demais scios,
no ter eficcia quanto a estes e sociedade.
Pargrafo nico. At dois anos depois de
averbada a modificao do contrato, responde o
cedente solidariamente com o cessionrio,
perante a sociedade e terceiros, pelas
obrigaes que tinha como scio.
Art. 1.032, CC
Art. 1.032. A retirada, excluso ou morte do
scio, no o exime, ou a seus herdeiros, da
responsabilidade pelas obrigaes sociais
anteriores, at dois anos aps averbada a
resoluo da sociedade; nem nos dois primeiros
casos, pelas posteriores e em igual prazo,
enquanto no se requerer a averbao
H DIVERGNCI A NA JURISPRUDENCIA:
1) Para alguns os referidos artigos no se
aplicam no processo do trabalho, mantendo-
se a responsabilidade daquele que foi scio
na poca da prestao dos servios.
Essa correntes sustenta que deve responder se
sua sada da sociedade ocorreu durante ou
aps o encerramento do vnculo.
2) Para outros, aplicam-se integralmente os
artigos referidos por conter critrio objetivo e
razovel de delimitao da responsabilidade do
scio.
ACRDO EM AGRAVO DE PETIO
RESPONSABILIDADE DE EX-SCIO. Os
que a retirada, excluso ou morte do scio, no
o exime, ou a seus herdeiros, da
responsabilidade pelas obrigaes sociais
anteriores, at o prazo de dois anos aps
averbada a resoluo da sociedade.(TRT-1 -
AGVPET: 983020135010081 RJ , Relator:
02/10/2013, Dcima Turma, Data de
Publicao: 11-10-2013)
5

AGRAVO DE PETIO - Min. Mauricio Godinho Delgado, 17.2.2014
RESPONSABILIDADE DE EX-SCIO. A
inteno do legislador foi clara no sentido de
responsabilizar o scio retirante pelas
obrigaes que ele tinha como scio perante
terceiros, at dois anos aps a sua sada e de
forma solidria com o scio cessionrio, nos
termos do art. 1.003, pargrafo nico, do Cdigo
Civil. Assim, ultrapassado o binio legal a partir
da data da averbao da alterao contratual,
no responde o ex-scio pelos dbitos
trabalhistas pactuados em acordo extrajudicial
entre a devedora principal e o ex-empregado,
relativos ao contrato de trabalho vigente antes
da excluso societria. Trata-se de
jurisprudncia majoritria deste Regional a
aplicao do referido dispositivo do Cdigo Civil.
(TRT-1 - AP: 00014708220105010060 RJ ,
Relator: Valmir De Araujo Carvalho, Data de
Julgamento: 12/03/2014, Segunda Turma, Data
de Publicao: 15/04/2014)
INFORMATIVO 72
DECISO 1
Dissdio coletivo. Greve. Estabilidade no
emprego. Impossibilidade de extenso aos
trabalhadores temporrios.
Na hiptese de greve no abusiva, no
possvel conferir garantia de emprego a
trabalhadores temporrios, porque essa
concesso ensejaria a converso dos contratos
por prazo determinado em
indeterminado, ultrapassando os limites
impostos pela Lei n 6.019/74. Com esse
posicionamento, a SDC, por unanimidade, deu
parcial provimento ao recurso ordinrio, no
tpico, para restringir a
estabilidade provisria aos trabalhadores com
contrato de trabalho por prazo indeterminado. In
casu, no julgamento do dissdio coletivo de
greve ajuizado pela empresa Sanmina SCI do
Brasil Ltda. em face do Sindicato dos
Trabalhadores nas Indstrias Metalrgicas,
Mecnicas e de Material Eltrico de Campinas e
Regio, o TRT da 15 Regio concedera a
estabilidade aos trabalhadores, temporrios ou
no, desde a data do julgamento do dissdio
coletivo de greve at 90 dias aps a publicao
do acrdo, limitado o perodo total a 120 dias.
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
TST-RO-1533-35.2012.5.15.0000, SDC, rel.
DECISO 2
REQUISITOS PARA A GREVE
Art. 9, CF assegurado o direito de greve,
competindo aos trabalhadores decidir sobre a
oportunidade de exerc-lo e sobre os interesses
que devam por meio dele defender.
REQUISITOS PARA A GREVE
PRIMEIRO REQUISITO a ocorrncia de real
tentativa de negociao, antes de se
deflagrar o movimento grevista: desde que
frustrada a negociao coletiva ou verificada
a impossibilidade de recurso via arbitral,
abre-se caminho ao movimento de
paralisao coletiva (art. 3, caput, Lei n
7.783).
Art. 3, LEI 7783/89. Frustrada a negociao ou
verificada a impossibilidade de recursos via
arbitral, facultada a cessao coletiva do
trabalho.
SEGUNDO REQUISITO: a aprovao da
respectiva assembleia de trabalhadores (art.
4, Lei n 7.783).
Art. 4, Lei 7783/89. Caber entidade sindical
correspondente convocar, na forma do seu
estatuto, assemblia geral que definir as
reivindicaes da categoria e deliberar sobre a
paralisao coletiva da prestao de servios.
TERCEIRO REQUISITO o aviso prvio parte
adversa, que dever ser dado com
antecedncia mnima de 48 horas da
paralisao (art. 3, pargrafo nico, Lei n
7.783).
Art. 3, Lei 7783/89. Frustrada a negociao ou
verificada a impossibilidade de recursos via
arbitral, facultada a cessao coletiva do
trabalho.Pargrafo nico. A entidade patronal
correspondente ou os empregadores
diretamente interessados sero notificados,
com antecedncia mnima de 48 (quarenta e
oito) horas, da paralisao.
Art. 13, Lei 7783/89, Na greve, em servios ou
atividades essenciais, ficam as entidades
6

sindicais ou os trabalhadores, conforme o caso,
obrigados a comunicar a deciso aos
empregadores e aos usurios com
antecedncia mnima de 72 (setenta e duas)
horas da paralisao.
Revista ntima. Clusula que autoriza a
inspeo pessoal que no acarrete toque em
qualquer parte do corpo do empregado ou
retirada de sua vestimenta e probe a instalao
de cmeras de vdeo nos banheiros e
vestirios. Validade. vlida a clusula de
instrumento normativo que autoriza a revista
ntima dos trabalhadores desde que no haja
toque em qualquer parte do corpo ou retirada de
vestimentas, bem como probe a instalao de
cmeras de vdeo nos banheiros e tambm nos
vestirios. Na espcie, consignou-se que a
fixao de critrios realizao da revista INFORMATIVO 73
pessoal so providncias que no extrapolam o
alcance conferido ao poder fiscalizador da
empresa, razo pela qual a clusula no pode
ser considerada uma atitude exacerbada e
invasiva da intimidade e privacidade dos
empregados. Com esses fundamentos, a SDC,
por maioria, deu provimento parcial ao recurso
ordinrio para restabelecer a validade da
Clusula 30 Da Revista ntima. Vencido, no
tpico, o Ministro Mauricio Godinho Delgado,
relator. TST-RO-17500-03.2011.5.17.0000,
SDC, rel. Min. Mauricio Godinho Delgado,
17.2.2014
DECISO 3
Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos
ECT. Automao de servios. Aproveitamento
do empregado em funo diversa, com
acrscimo da jornada de trabalho. Licitude.
Pagamento do perodo acrescido de forma
simples, sem o adicional. O aproveitamento de
empregado da Empresa Brasileira de Correios e
Telgrafos ECT sujeito jornada reduzida do
art. 227 da CLT em outra funo com carga
horria maior, e com o objetivo de lhe preservar
o emprego frente automao de servios
(substituio das antigas mquinas de Telex por
computadores) lcito, devendo o perodo
acrescido ser pago de forma simples, sem o
adicional de horas extras. Com esse
posicionamento, a SBDI-I decidiu, por
unanimidade, conhecer dos embargos do
reclamante, por divergncia jurisprudencial, e,
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
no mrito, por maioria, dar-lhes provimento
parcial para determinar o pagamento das 7 e 8
horas de forma simples, sem o adicional, com
reflexos nas demais parcelas de natureza
salarial. Vencidos, parcialmente, os Ministros
Horcio Raymundo de Senna Pires, relator,
Joo Oreste Dalazen, Jos Roberto Freire
Pimenta e Delade Miranda Arantes, que davam
provimento integral ao recurso, e, totalmente, os
Ministros Maria Cristina Peduzzi, Ives Gandra
Martins Filho, Brito Pereira, Renato de Lacerda
Paiva, Aloysio Corra da Veiga e Dora Maria da
Costa, que negavam provimento aos embargos.
TST-E-RR-280800-51.2004.5.07.0008, SBDI-I,
rel. Min. Horcio Raymundo de Senna Pires,
red. p/ acrdo Min. Lelio Bentes Corra,
13.2.2014
DECISO 1
Lei Eleitoral n. 9.504/97. Estabilidade
provisria. Concesso no perodo de projeo
do aviso prvio indenizado. Possibilidade.
Inaplicabilidade da Smula n. 371 do TST.
Da Orientao Jurisprudencial n. 82 da SBDI-I
c/c art. 487, 1, parte final, da CLT depreende-
se que o aviso prvio indenizado integra o
contrato de trabalho para todos os efeitos,
inclusive no que diz respeito concesso da
estabilidade provisria prevista na Lei Eleitoral
n. 9.504/97. Na hiptese, no h falar em
incidncia da Smula n 371 do TST, a qual
limita os efeitos do aviso prvio indenizado s
vantagens econmicas obtidas no perodo de
pr-aviso, pois os precedentes que deram
origem ao verbete apenas analisaram a
projeo do aviso prvio sob o ngulo da
garantia de emprego do dirigente sindical, do
alcance dos benefcios oriundos de
negociaes coletivas ou da aplicao retroativa
de normas coletivas, no se referindo, portanto,
questo da estabilidade do perodo eleitoral, a
qual, inclusive, decorre de norma de ordem
pblica. Com esse entendimento, a SBDI-I, por
unanimidade, conheceu dos embargos do
reclamado, por divergncia jurisprudencial, e,
no mrito, negou-lhes provimento. TST-E-ED-
RR-129500-74.2010.5.17.0001, SBDI-I, rel. Min.
Luiz Philippe Vieira de Mello Filho, 20.2.2014
ESTABILIDADE EM PERODO ELEITORAL
7

Art. 73, Lei 9504/97. So proibidas aos agentes
pblicos, servidores ou no, as seguintes
condutas tendentes a afetar a igualdade de
oportunidades entre candidatos nos pleitos
eleitorais:
V - nomear, contratar ou de qualquer forma
admitir, demitir sem justa causa, suprimir ou
readaptar vantagens ou por outros meios
dificultar ou impedir o exerccio funcional e,
ainda, ex officio, remover, transferir ou exonerar
servidor pblico, na circunscrio do pleito, nos
trs meses que o antecedem e at a posse dos
eleitos, sob pena de nulidade de pleno direito,
ressalvados:
CONJUR
Na poca de eleies municipais, a proibio
legal de dispensa de trabalhador sem justa
causa se aplica a qualquer agente pblico que
tenha empregados no Municpio, mesmo que o
rgo seja da esfera estadual ou federal. o
que prev o inciso V do artigo 73 da Lei Eleitoral
9.504/1997. Com base no dispositivo, a 7
Turma do Tribunal Superior do Trabalho
concluiu que a Companhia Estadual de Energia
Eltrica, do Rio Grande do Sul, no poderia ter
demitido uma de suas empregadas no perodo
de eleies municipais.
A trabalhadora foi demitida em 3 de dezembro
de 2004, depois da eleio municipal, mas antes
da posse dos eleitos. Em princpio, observou o
relator e presidente da Turma, ministro Pedro
Paulo Manus, ela teria direito estabilidade
provisria at a posse dos eleitos e, por
conseqncia, ao recebimento das diferenas
salariais decorrentes. A questo polmica era
quanto abrangncia do termo "circunscrio
do pleito". Isto , saber se, no caso de eleies
municipais, as restries da lei se aplicam
tambm administrao estadual.
O relator esclareceu que a lei eleitoral probe a
nomeao, contratao, aumento ou supresso
de vantagem salarial e a demisso imotivada de
funcionrio na circunscrio do pleito, no prazo
de trs meses antes da eleio at a posse dos
eleitos.
Para o relator, no h dvida de que a vedao
dirige-se a qualquer agente pblico que tenha
empregados no municpio onde ser feita a
www.cers.com.br
OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini
eleio esse o sentido do termo
"circunscrio do pleito". Na medida em que
rgos e entidades de mbito estadual e at
federal se envolvem, ainda que indiretamente,
nas eleies municipais, tendo em vista
interesses partidrios, a estabilidade no
emprego em perodo eleitoral deve ter a maior
abrangncia possvel, a fim de evitar presses
polticas sobre o empregado.
Assim, a 7 Turma, por unanimidade, manteve o
entendimento do TRT-4 quanto ao direito da
empregada estabilidade provisria no perodo
de eleies municipais, e aos crditos salariais
decorrentes do direito. E, por isso, negou
provimento ao Recurso de Revista da
empresa. Com informaes da Assessoria de
Imprensa do TST.
DECISO 2
Horas in itinere. Supresso por meio de norma
coletiva. Concesso de outras vantagens aos
empregados. Invalidade.
invlido instrumento coletivo que exclui o
direito s horas in itinere, ainda que mediante a
concesso de outras vantagens aos
trabalhadores. O pagamento das horas de
percurso est assegurado pelo art. 58, 2, da
CLT, que norma de ordem pblica, razo pela
qual a supresso deste direito atenta contra os
preceitos que asseguram condies mnimas de
proteo ao trabalho, no encontrando respaldo
no disposto no art. 7, XXVI, da CF XXVI, da CF,
o qual preconiza o reconhecimento das
convenes e acordos coletivos de trabalho.
Assim, a SBDI-I, por maioria, vencido o Ministro
Ives Gandra Martins Filho, conheceu dos
embargos da reclamada, por divergncia
jurisprudencial e, no mrito, negou-lhes
provimento.
In casu, o acordo coletivo trabalhadores rurais
no trajeto residncia-trabalho residncia, e em
troca concedia cesta bsica durante a
entressafra, seguro de vida e acidentes alm do
obrigatrio e sem custo para o empregado
abono anual aos trabalhadores com ganho
mensal superior a dois salrios mnimos, salrio
famlia alm do limite legal e repositor
energtico, alm de adotar tabela progressiva
de produo alm da prevista em conveno
cooletiva. TST-E-ED-RR-1928-
8
 OAB XIII EXAME 2 FASE
Direito do Trabalho
Aryanna Manfredini

03.2010.5.06.0241, SBDI-I, rel. Min. Lelio

Bentes Crrea, 20.2.2014 DECISO 1

Art. 58, CLT - A durao normal do trabalho, Recurso interposto via e-DOC. Ausncia das
para os empregados em qualquer atividade folhas que trazem a identificao e a assinatura
privada, no exceder de 8 (oito) horas dirias, do advogado. Regularidade. Assinatura digital.
desde que no seja fixado expressamente outro
limite. No peticionamento eletrnico (e-DOC) o prprio
2o O tempo despendido pelo empregado at o sistema atesta a assinatura digital, de modo que
local de trabalho e para o seu retorno, por no pode ser tido por inexistente ou apcrifo o
qualquer meio de transporte, no ser recurso em que ausentes as folhas que
computado na jornada de trabalho, salvo normalmente trazem a identificao e
quando, tratando-se de local de difcil acesso ou assinatura do advogado (folha de rosto e ltima
no servido por transporte pblico, o lauda). Outrossim, a ausncia dessas folhas
empregador fornecer a conduo. no impede o conhecimento do recurso se da
sua leitura for possvel identificar os vcios que
3o Podero ser fixados, para as a parte indica. Por fim, no se consideram
microempresas e empresas de pequeno porte, extemporneos os embargos de declarao
por meio de acordo ou conveno coletiva, em opostos fora do quinqudio legal se o objetivo da
caso de transporte fornecido pelo empregador, petio era apenas alertar o Tribunal da
em local de difcil acesso ou no servido por incompletude dos primeiros declaratrios. Com
transporte pblico, o tempo mdio despendido esse entendimento, a SBDI-I, por unanimidade,
pelo empregado, bem como a forma e a conheceu dos embargos interpostos pelo
natureza da remunerao. reclamante por divergncia jurisprudencial, e,
no mrito, deu-lhes provimento para afastar a
DECISO 3 irregularidade de representao, excluir da
condenao a multa de 1% sobre o valor da
Prescrio quinquenal. Alcance. Parcelas causa e determinar o retorno dos autos turma
salariais vencidas e exigveis na data da para que examine os embargos de declarao
propositura da reclamao trabalhista. como entender de direito. TST E-ED-RR-
177500-51.2005.5.01.0058, SBDI-I, rel. Min.
Na hiptese em que a reclamao trabalhista Alexandre de Souza Agra Belmonte, 27.2.2014
fora ajuizada em 7 de dezembro de 2006, a
prescrio quinquenal atinge somente as
parcelas salariais vencidas e exigveis no
momento da propositura da ao, no
alcanando, portanto, as verbas referentes ao
ms de dezembro de 2001, as quais se
tornaram exigveis apenas a partir do quinto dia
til do ms subsequente, ou seja, janeiro de
2002 (art. 459, 1 da CLT). Com tais
fundamentos, e afastando a incidncia da
Smula n 308, I, do TST, a SBDI-I, por
unanimidade, conheceu dos embargos da
reclamante, no tpico, por divergncia
jurisprudencial e, no mrito, deu-lhes
provimento para afastar a prescrio
pronunciada quanto aos salrios de dezembro
de 2001. TST E-ED-RR-118400-
96.2006.5.10.0021, SBDI-I, rel. Min. Brito
Pereira, 20.2.2014

INFORMATIVO 74

www.cers.com.br 9