ATIVIDADE TEÓRICA REMOTA

MAIO/2021

SEMANA 02
DIA MUNDIAL DE CONSCIENTIZAÇÃO DO AUTISMO

O Dia Mundial de Conscientização do Autismo foi definido pela Organização das Nações Unidas (ONU) em
2007 e é comemorado no dia 2 de abril. É uma data importante, pois muitas pessoas não compreendem o que
é o Transtorno do Espectro Autista (TEA), sendo fundamental a propagação de informação de qualidade.
Entender melhor esse transtorno é chave para o fim do preconceito e da discriminação que cercam as pessoas
com TEA, as quais apresentam apenas uma forma diferente de agir e encarar o mundo.

FONTE:
https://mundoeducacao.uol.com.br/datas-comemorativas/2-de-abril-dia-mundial-de-conscientizacao-do-autismo.htm
Curiosidade: A pedido da Revista Autismo, o Instituto Maurício de Sousa produziu uma tirinha especial para o dia 02 de abril.

FONTE:
https://www.revistaautismo.com.br/diamundial/
 INFORMAÇÕES IMPORTANTES SOBRE O AUTISMO:

O autismo foi descrito pela primeira vez pelo médico Leo Kanner em
1943, em um artigo que analisava 11 crianças que apresentavam
dificuldade de estabelecer contato afetivo e interpessoal. Em 1944, o
também médico Hans Asperger publicou um trabalho sobre crianças
com características bastante semelhantes àquelas do trabalho de
Kanner. Costuma-se considerar esses dois autores como os primeiros
a relatarem o autismo.

FONTE:
https://mundoeducacao.uol.com.br/doencas/autismo.htm
O AUTISMO E O MERCADO DE TRABALHO

Nunca se falou tanto sobre inclusão no ambiente corporativo e, naturalmente, o assunto também se estende
para a discussão sobre neurodiversidade. Há alguns anos, falar sobre autismo no mercado de trabalho ainda
poderia ser encarado como um tabu, já que a falta de informação e, também, o preconceito poderiam levar os
empregadores a acreditar que um autista não tem a mesma capacidade de realizar tarefas sob pressão, ou
então, que seria impossível para ele criar relacionamentos favoráveis às atividades das empresas.

Mas, assim como a tecnologia evoluiu, as formas de organização dentro das corporações fizeram surgir novas
possibilidades. Hoje, um autista ter uma carreira já é realidade e muitas empresas buscam se conscientizar
para, então, incentivar e absorver o melhor que esses profissionais podem oferecer.
 A inclusão de um autista no mercado de trabalho é
garantida pela mesma lei que determina a participação
mínima para portadores de qualquer deficiência. Foi a Lei
12.764, de 2012 – também conhecida como Lei Berenice
Piana – que abriu as portas para o reconhecimento do
Autismo dentro do rol das demais deficiências. Desde
então, o autismo tem sido muito mais discutido e
diagnosticado no país.

FONTE:
https://www.autismoemdia.com.br/blog/autismo-no-mercado-de-trabalho-desafios-e-oportunidades/
Desenvolvimento:

Você faz parte de uma Organização Não Governamental que recebe jovens autistas e os prepara para atuar no
mercado de trabalho. A ONG apresentará seu projeto para empresas de diversos segmentos, tais como indústrias,
bancos, telecomunicações e prestadoras de serviço. Prepare uma apresentação para conscientizar os gestores de
RH das empresas envolvidas e estimulá-los a aderir à contratação de pessoas com autismo.

Não esqueça de incluir algumas informações importantes na sua apresentação:

 Explicar o que é Autismo;
 Falar sobre a importância da integração da pessoa com autismo na sociedade;
 Orientar sobre como incluir a pessoa com autismo no mundo do trabalho;
 Mostrar desafios e oportunidades do autista no mundo do trabalho – funções mais adequadas e adaptações
necessárias.
Para apresentar seu projeto, você poderá utilizar recursos visuais, como slides e cartazes.
Use sua criatividade!
Orientações para o desenvolvimento:
Capa:
 Nome da instituição; nome do autor; título; ano de entrega.

Atividade:
 Texto redigido pelo aprendiz.
 Referências pesquisadas.

Formatação:
 Espaçamentos e margens: margens esquerda e superior: 3cm; margens direita e inferior: 2cm; espaço entre linhas de 1,5.
 Fonte: Arial ou Times New Roman, tamanho 12.
 Papel branco ou reciclado, formato A4 (21cm x 29,7cm).
 Texto digitado na cor preta.
 Se preferir, você pode fazer a atividade à mão. Nesse caso, siga as instruções de desenvolvimento da capa e da atividade, e utilize uma folha
pautada para desenvolver sua atividade. Letra legível!

A entrega da atividade deverá ser realizada por e-mail

para o seu educador.

Em caso de dúvidas, entre em contato por e-mail com seu Educador.

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