Suponha que Edvaldo tenha ficado tetraplégico e tenha tido sequelas neurológicas.

Nunca
mais poderá trabalhar (já foi constatada a perda de 100% de sua capacidade
laborativa).Edvaldo tem 30 anos e recebe salário de R$ 5.000,00.

Para convencer a empresa do custo que ela terá agora que o acidente já aconteceu e que
o Edvaldo recebrá indenização, eu quero que você calcule o valor desta indenização.
Você deve fazer a conta e me explicar como chegou no resultado final.
Ah... para fazer o cálculo, você precisará conhecer o artigo 950 do Código Civil:
Art. 950. Se da ofensa resultar defeito pelo qual o ofendido não possa exercer o seu ofício
ou profissão, ou se lhe diminua a capacidade de trabalho, a indenização, além das
despesas do tratamento e lucros cessantes até ao fim da convalescença, incluirá pensão
correspondente à importância do trabalho para que se inabilitou, ou da depreciação que
ele sofreu.
Parágrafo único. O prejudicado, se preferir, poderá exigir que a indenização seja arbitrada
e paga de uma só vez.

Esqueça qualquer outro prejuízo que a empresa possa vir a ter por causa deste acidente.
Foque apenas em calcular o valor da indenização pela perda da capacidade laborativa.
Apenas isso.

Divirta-se fazendo a conta e imagine-se apresentando estes números para os donos da

empresa que você administra

RESPOSTA

Inicialmente, vale destacar que esta indenização não tem nenhuma relação com a questão
previdenciária. Esta indenização tem caráter Civil.

Considerando o cenário de incapacidade total podemos considerar os seguintes pontos que

entrarão no cálculo:

Pensão vitalícia Mensal de R$ 5.000,00 ( último salário antes do acidente)

Indenização arbitrária: Pagamento único de R$ 214.000 ( último salário x expectativa de vida,

que neste caso foi considerada 72,8 conforme dados do IBGE publicados em 2018, 42,8 x R$
5.000)

‘’é reconhecido ao trabalhador o direito de receber pensão mensal vitalícia em

valor igual à última remuneração à época do infortúnio, acrescida de juros e
correção monetária, bem como dos reajustes convencionais da categoria
profissional’’
Também incidirá na indenização:

Quanto a vítima deixou de Ganhar até o benefício ser efetivado, neste caso consideramos 2
meses: R$ 10.000

 ‘’Se gerar incapacidade total para qualquer atividade e ainda com necessidade
permanente do auxílio de outra pessoa para os atos normais da vida diária, a
indenização, além dos parâmetros traçados no item “b”, deverá incluir os gastos
com a pessoa que auxiliará a vítima em suas atividades cotidianas.’’

Também incidirá na indenização:

Gastos com a pessoa que lhe auxiliara nas atividades cotidianas: R$ 3.000,00 mensais.

CONCLUSÃO

Entendo que no mínimo o custo a longo prazo para a empresa será de R$

352.400,00