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  • Auxiliar Na Estruturação e Operacionalização de Projetos

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    Veronica
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    O documento descreve três etapas de treinamento para auxiliar na liderança de projetos. A primeira etapa é uma palestra presencial com especialista para mostrar como desenvolver habilidades de liderança. A segunda etapa é um treinamento por PowerPoint sobre motivação de equipes. A terceira etapa é um treinamento online para colocar em prática os conhecimentos, com debate entre gestores e trainees.

    Descrição original:

    AUXILIAR NA ESTRUTURAÇÃO E OPERACIONALIZAÇÃO DE PROJETOS

    Título original

    AUXILIAR NA ESTRUTURAÇÃO E OPERACIONALIZAÇÃO DE PROJETOS

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    O documento descreve três etapas de treinamento para auxiliar na liderança de projetos. A primeira etapa é uma palestra presencial com especialista para mostrar como desenvolver habilidades de liderança. A segunda etapa é um treinamento por PowerPoint sobre motivação de equipes. A terceira etapa é um treinamento online para colocar em prática os conhecimentos, com debate entre gestores e trainees.

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    AUXILIAR NA ESTRUTURAÇÃO E OPERACIONALIZAÇÃO DE PROJETOS

    1º Aprendendo a liderar.

    O treinamento irá ocorrer por meio de uma palestra com um especialistas e líder da matriz da
    Beleza Shopping. Onde ocorrerá por meio de um encontro presencial em uma sala reversada.

    Mostrando como é possível desenvolver algumas habilidades específicas que serão


    importantes para guiar uma equipe.

    Ao final da capacitação os funcionários iram responder a um questionário, sobre o


    treinamento recebido.

    2º Treinamento para liderança

    O treinamento seria feito por meio de uma apresentação PowerPoint para mostrar que uma
    equipe precisa ser motivada constantemente para atingir metas de maneira produtiva e
    efetiva.

    No final do treinamento será solicitado um feedback sobre o que foi aprendido, para ser
    encaminhado através do e-mail.

    3º Colocando em pratica.

    Treinamento seria online, através de uma sala com todos um dos gestores e os trainees
    reunidos.

    Durante o treinamento será realizado a inclusão no debate de todos os participantes, para


    que possam expor o que foi aprendido, seus pontos de vistas, criticas e sugestão de melhorias.

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