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Nova Lei de Licitações: Gestão Contratual  Exercício avaliativo - Módulo 5

Iniciado em segunda, 8 mai 2023, 16:40

Estado Finalizada

Concluída em segunda, 8 mai 2023, 16:42

Tempo empregado 1 minuto 7 segundos

Notas 2,00/2,00

Avaliar 10,00 de um máximo de 10,00(100%)

Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00

A definição dos serviços efetivamente prestados depende do acompanhamento de sua realização. A

fiscalização ocorre em diversos momentos durante a execução.
Assinale a alternativa QUE NÃO se trata de uma etapa de procedimento de fiscalização.

Escolha uma opção:

a. Fiscalização inicial.
b. Fiscalização mensal.
c. Fiscalização diária.

d. Fiscalização anual. 
e. Fiscalização por amostragem.

Sua resposta está correta.

A resposta é a letra D. Mesmo quanto às obrigações anuais, essas podem acontecer em vários momentos
do contrato, como nos casos de rescisão de contratos de trabalhos.

Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00

As contratações devem, sempre que possível, privilegiar o pagamento por resultado. Para tanto, os
contratos devem prever o Instrumento de Medição de Resultados (IMR), que define os critérios objetivos
utilizados para avaliar os resultados produzidos e produzir efeito sobre o pagamento. Sobre esse
mecanismo, analise as assertivas.
Assinale a alternativa INCORRETA.

Escolha uma opção:

a. A utilização do Instrumento de Medição de Resultado (IMR) substitui a necessidade de aplicação de

sanções, uma vez que os resultados não são alcançados. 
b. A não adoção de IMR implica na emissão das notas fiscais ou faturas no valor mensal do contrato.
c. O gestor deve comunicar a empresa para que emita a nota fiscal ou fatura com o valor exato
dimensionado pela fiscalização com base no Instrumento de Medição de Resultado (IMR).
d. Não impede a aplicação concomitante de outros mecanismos para a avaliação da prestação dos
serviços.
e. Preferencialmente, por meio de ferramentas informatizadas para verificação do resultado, quanto à
qualidade e quantidade pactuadas.

Sua resposta está correta.

A resposta é a letra A. O Instrumento de Medição de Resultado (IMR) não se confunde com a cláusula
obrigatória de aplicação de sanção que deve existir nos contratos administrativos.