Agora você está caminhando para mais uma etapa em seu processo seletivo.

A entrega
de seus documentos de maneira integral, além do Atestado de Saúde Ocupacional - ASO
o qual deverá indicar sua aptidão para exercer suas funções, são fundamentais para a
sequência em seu processo de contratação, sendo essas etapas classificatórias e
eliminatórias.

Atente-se para entrega de documentos válidos como comprovantes de escolaridade

(diplomas) e carteiras exigidas para exercer algumas carreiras como, CRP, CREA, OAB,
etc., informe-se sobre essa necessidade com o profissional de RH da Mosaic
Fertilizantes. Inexatidão ou falseamento dos documentos apresentados, que possam
induzir o recrutador ao erro, poderá resultar em exclusão do processo seletivo ou em
caso de contratação, na rescisão do contrato de trabalho por justa causa.

Confirme sua admissão com o Recrutador antes de solicitar desligamento.

Documentos Necessários
Cópia dos documentos do candidato:
• RG e CPF (originais, não pode ser apenas a CNH)
• CNH (se exigido pelo o cargo)
• Título de Eleitor
• Comprovante de votação ou justificativa da última eleição:
http://www.tse.jus.br/eleitor/titulo-e-local-de-votacao/copy_of_consulta-por-nome
• Páginas da Carteira de trabalho (foto e qualificação civil)
• Número do Cartão do SUS (é possível retirar no posto de saúde) ou consultar pelo site:
Criar cadastro no https://sso.acesso.gov.br/login?client_id=contas.acesso.gov.br
E acessar o número do SUS no campo “Meus Dados” no site:
https://conectesus-paciente.saude.gov.br/
• Comprovante do número de PIS/PASEP (Cartão Cidadão ou comprovante da consulta
cadastral): http://consultacadastral.inss.gov.br/Esocial/pages/index.xhtml
• Comprovante de dados bancários Santander ou Bradesco, o banco será confirmado
pelo profissional de RH (caso não tenha, favor nos informar que encaminharemos uma
carta para que abra a conta)
• Foto 3x4 digitalizada – colorida com fundo branco
• Comprovante de escolaridade
• Comprovante de residência atualizado (água, luz ou telefone)
• Certificado de Reservista
• Órgão de classe (OAB para advogados, CREA para engenheiros que assinam laudos)
• RNE (em caso de estrangeiro)
Documentos para os dependentes:
• Certidão de Casamento ou Declaração Pública Marital*
• RG ou Certidão de nascimento de filhos
• CPF dos filhos
• RG e CPF do cônjuge (originais, não pode ser apenas a CNH)
• Cartão do SUS cônjuge e filhos (é possível retirar no posto de saúde)
• Comprovante ou declaração de matrícula em curso superior para dependentes de 21 a
24 anos
• Laudo médico de incapacidade física ou mental para o trabalho se, filho especial
• Cartão de vacina – filhos menores de 5 anos
Estagiários (além dos documentos acima):
• Contrato de estágio, conforme orientação do profissional de RH
No dia da admissão apresentar carteira de trabalho atualizada

*No caso de declaração de união estável registrada em cartório, necessitamos de mais

dois documentos obrigatórios que comprove essa união: 1) Escritura Pública de
Convivência Marital ou 2) Declaração de União Estável (assinatura com firma
reconhecida)
No caso da Declaração de União Estável (assinatura com firma reconhecida) o
documento deve estar acompanhado de no mínimo dois dos documentos abaixo:
a) certidão de nascimento de filho havido em comum;
b) anotação constante de ficha ou livro de registro de empregados;
c) prova do mesmo domicílio;
d) conta bancária conjunta;
e) escritura de compra e venda de imóvel pelo segurado em nome de dependente.