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MINISTÉRIO DA CIDADANIA
Esplanada dos Ministérios, Bloco 'A', - Bairro Zona Cívico-Administrativa, Brasília/DF, CEP 70054-906
Telefone: e Fax: @fax_unidade@ - www.cidadania.gov.br
PROCESSO Nº 71000.063906/2021-16
EDITAL Nº 34
O Ministério da Cidadania está selecionando 1 (um) servidor (a) público federal para ocupar uma Função Comissionada do
Poder Executivo de Chefe de Divisão, código FCPE 101.2 na Coordenação-Geral de Implementação e Gestão de
Infraestrutura de Esporte, do Departamento de Infraestrutura de Esporte, da Secretaria Especial do Esporte
deste Ministério, em Brasília - DF.
1. FUNDAMENTAÇÃO:
A presente seleção requer a autorização da cessão do candidato aprovado para o Ministério da Cidadania, observando-se
os seguintes dispositivos: inciso I do art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990; Decreto nº 9.794 de 14 de maio
de 2019; Decreto nº 9.727 de 15 de março de 2019; Decreto nº 9.144, de 22 de agosto de 2017; e Portaria ME nº 357, de
2 de setembro de 2019.
2. SOBRE A UNIDADE:
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IX - monitorar as ações e programas no âmbito do Ministério do Esporte quanto à implantação e instalação esportivas
públicas nos Estados, Distrito Federal e Municípios;
X - acompanhar o controle orçamentário e financeiro das ações destinadas à implantação e gestão da infraestrutura
esportiva;
XI - desenvolver ações que contribuam para a geração do legado esportivo material e imaterial;
XII - gerir as ações destinadas à proposição dos convênios e contratos de repasse;
XIII - acompanhar a articulação entre o Departamento e a entidade mandatária, para cumprimentos dos objetos
contratados; e
XIV - desenvolver outras atividades que lhe forem atribuídas na sua área de atuação.
4. DESCRIÇÃO DO PERFIL:
TÍTULO DA VAGA:
FCPE 101.2 - COORDENAÇÃO-GERAL DE IMPLEMENTAÇÃO E GESTÃO DE INFRAESTRUTURA DE ESPORTE/DEPARTAMENTO
DE INFRAESTRUTURA DE ESPORTE - DIE/SEESP.
FORMAÇÃO OBRIGATÓRIA:
a) Nível superior completo em qualquer área de formação, devidamente reconhecido pelo MEC.
COMPETÊNCIAS REQUERIDAS:
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a) Redigir ofícios, despachos, relatórios, parecer, minutas, notas técnicas e informativas, entre outros documentos no SEI;
b) Responsável pela área de Orçamento e Financeiro do Departamento de Infraestrutura do Esporte;
c) Atuar em processos análise de TED’s;
d) Acompanhamento do DOU;
e) Gerir a folha de ponto da equipe do Departamento de Infraestrutura do Esporte;
f) Atuar no Monitoramento de Obras junto aos Municípios.
5. INSCRIÇÃO:
Para se inscrever, os interessados deverão:
a) Enviar o currículo do Sigepe Banco de Talentos, em formato PDF, para o e-mail:
avaliacao.desempenho@cidadania.gov.br;
b) Servidores cujo órgão de origem não seja o Ministério da Cidadania deverão encaminhar, juntamente com o currículo, a
anuência prévia da chefia imediata (Anexo I);
c) Indicar no assunto "Seleção FCPE 101.2 - DIE/SEESP" e, no corpo do e-mail, informar os seguintes dados
complementares:
- Nome do cargo efetivo;
- Plano de carreira ou plano de cargos a que pertence: (ex.: PGPE);
- Nome do órgão de origem e, se for o caso, o de lotação atual;
- Informar se está cumprindo o prazo mínimo de doze meses de permanência no último órgão ou entidade para o qual
tenha sido movimentado com base na Portaria ME nº 282, de 2020, nos termos do seu art. 13;
- Endereço completo de residência;
- Número do CPF; e
- Número de horas da jornada de trabalho (se inferior a 40 horas, informar o número de horas e a legislação que ampara).
6. SELEÇÃO:
Os currículos serão submetidos à análise e os candidatos selecionados serão convidados para entrevista, que poderá ser
realizada por videoconferência, a critério da Administração.
As entrevistas serão realizadas pelo DIE/SEESP, podendo contar com a participação de representante da CGGP.
Após o resultado final, serão solicitadas as informações e documentos que comprovem o atendimento ao Decreto nº
9.727 de 2019 e, após verificação, serão adotadas as providências para solicitar a cessão. Se autorizada a cessão, será
realizada a designação para a FCPE 101.2, de Assessor Técnico.
7. CRONOGRAMA:
a) Inscrições e recebimento de currículos: até 11/10/2021;
b) Análise de currículos: 12 e 13 /10/2021;
c) Agendamento de entrevistas: 14 a 15/10/2021;
d) Realização das entrevistas com os candidatos selecionados: de 18 e 19/10/2021;
e) O resultado do processo seletivo será informado por e-mail ao candidato selecionado na data provável de 21/10/2021.
Os prazos previstos no presente cronograma poderão ser prorrogados, a critério deste Ministério da Cidadania, por
intermédio da Subsecretaria de Assuntos Administrativos, de acordo com a avaliação de conveniência e oportunidade.
8. DISPOSIÇÕES FINAIS:
A participação ou aprovação no presente processo seletivo não gera direito à designação na função comissionada objeto
deste certame, uma vez que a escolha final do ocupante da vaga é ato discricionário da autoridade responsável pela
nomeação, nos termos do caput e parágrafo único do art. 7º do Decreto nº 9.727, de 2019.
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A função comissionada objeto deste processo seletivo permanece de livre exoneração, sendo passível de aplicação
das hipóteses previstas no art. 35 da Lei nº 8.112, de 1990 que dispõe sobre a exoneração a critério da autoridade
competente ou a pedido do próprio servidor.
Este Processo Seletivo será conduzido pela Subsecretaria de Assuntos Administrativos, por intermédio da Coordenação de
Planejamento, Seleção e Avaliação de Desempenho da Coordenação-Geral de Gestão de Pessoas – COAD/CGGP.
Documento assinado eletronicamente por Hugo Ferreira da Silva Neto, Coordenador(a)-Geral de Gestão de Pessoas,
em 20/09/2021, às 11:31, conforme horário oficial de Brasília, com fundamento no § 3º do art. 4º do Decreto nº
10.543, de 13 de novembro de 2020 da Presidência da República. .
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(assinatura da chefia imediata)
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