M INISTRIO DA CULTURA AGNCIA NACIONAL DO CINEMA (ANCINE) CONCURSO PBLICO PARA PROVIM ENTO DE VAGAS EM CARGOS DE NVEL SUPERIOR

E DE NVEL M DIO EDITAL N. 2/2005 ANCINE, DE 29 DE ABRIL DE 2005 O DIRETOR-PRESIDENTE DA AGNCIA NACIONAL DO CINEMA (ANCINE), considerando autorizao concedida pelo M inistrio do Planejamento, Oramento e Gesto, por meio da Portaria n. 289, de 9 de novembro de 2004, publicada no Dirio Oficial da Unio, e em conformidade com a Lei n. 10.871, de 20 de maio de 2004, torna pblica a realizao de concurso pblico para provimento de vagas em cargos de nvel superior e de nvel mdio, mediante as condies estabelecidas neste edital. 1 DAS DIS POS IES PRELIMIN ARES 1.1 O concurso pblico ser regido por este edital e executado pelo Centro de Seleo e de Promoo de Eventos (CESPE) da Universidade de Braslia (UnB). 1.2 Todas as vagas descritas neste edital sero para provimento na cidade do Rio de Janeiro/RJ. 1.3 O concurso pblico ser realizado em duas etapas para os cargos de nvel superior e em etapa nica para o cargo de nvel mdio. A primeira etapa para os cargos de nvel superior e a etapa nica para o cargo de nvel mdio ser constituda das seguintes fases: a) exame de habilidades e conhecimentos aferidos por meio da aplicao de provas objetivas e de prova discursiva, de carter eliminatrio e classificatrio; b) avaliao de ttulos, de carter unicamente classificatrio, somente para os cargos de nvel superior. 1.4 A segunda etapa, de carter eliminatrio e classificatrio, ser constituda de Curso de Formao, somente para os cargos de nvel superior, a ser ministrado na cidade do Rio de Janeiro/RJ. 1.5 As provas objetivas, a prova discursiva e o recebimento dos ttulos ocorrero nas cidades de Braslia/DF e do Rio de Janeiro/RJ. 1.5.1 Em face da indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas cidades de realizao das provas, estas podero ser realizadas em outras cidades. 2 DOS CARGOS 2.1 NVEL S UPERIOR ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVID ADE C INEMATOGRFIC A E AUDIOVIS UAL DESCRIO SUM RIA DAS ATIVIDADES: atribuies voltadas s atividades especializadas de fomento, regulao, inspeo, fiscalizao e controle da legislao relativas indstria cinematogrfica e videofonogrfica, bem como implementao de polticas e realizao de estudos e pesquisas respectivos a essas atividades. DESCRIO ANALTICA DAS ATIVIDADES: formular e avaliar planos, programas e projetos relativos s atividades de fomento da indstria cinematogrfica e audiovisual; elaborar normas para regulao do mercado cinematogrfico e audiovisual; planejar e coordenar aes de fiscalizao de alta complexidade; gerenciar, coordenar e orientar equipes de pesquisa e de planejamento de cenrios estratgicos; gesto de informaes de mercado; fiscalizar o cumprimento das regras pelos agentes do mercado regulado; orientar os agentes do mercado regulado e o pblico em geral; implementar e executar planos, programas e projetos relativos s atividades de regulao; subsidiar e apoiar tecnicamente as atividades de normatizao e regulao; subsidiar a formulao de planos, programas e projetos relativos s atividades inerentes ANCINE; executar outras atividades finalsticas inerentes ao exerccio da competncia institucional da ANCINE. REM UNERAO INICIAL: vencimento bsico de R$ 2.906,66, acrescido de Gratificao de Desempenho de Atividade (GDAR) cujo valor ser de R$ 581,33 at a sua regulamentao. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. CARGO 1: ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL ES PECIALIDAD E: ADMINIS TRAO, CINCIAS CONTBEIS E ECONOMIA REQUISITOS: diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de graduao de nvel superior em Administrao, Cincias Contbeis ou Cincias Econmicas, fornecido por instituio de ensino superior reconhecida pelo M inistrio da Educao, e registro no rgo de classe.

VAGAS: 14, sendo 1 vaga reservada aos candidatos portadores de deficincia. CARGO 2: ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL ES PEC IALIDAD E: DIREITO REQUISITOS: diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de graduao de nvel superior em Direito, fornecido por instituio de ensino superior reconhecida pelo M inistrio da Educao. VAGAS: 10, sendo 1 vaga reservada aos candidatos portadores de deficincia. CARGO 3: ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL QUALQUER REA DE FORMAO REQUISITOS: diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de graduao de nvel superior em qualquer rea de formao, fornecido por instituio de ensino superior reconhecida pelo M inistrio da Educao. VAGAS: 26, sendo 2 vagas reservadas aos candidatos portadores de deficincia. 2.2 NVEL MD IO CARGO 4: TCNICO EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL REQUISITO: certificado, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel mdio (antigo segundo grau), fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo M inistrio da Educao. DESCRIO SUM RIA DAS ATIVIDADES: atribuies voltadas ao suporte e ao apoio tcnico especializado s atividades de regulao, inspeo, fiscalizao e controle da legislao relativas indstria cinematogrfica e videofonogrfica, bem como implementao de polticas e realizao de estudos e pesquisas respectivos a essas atividades. REM UNERAO INICIAL: vencimento bsico de R$ 1.399,10, acrescido de Gratificao de Desempenho de Atividade (GDAR) cujo valor ser de R$ 279,85 at a sua regulamentao. VAGAS: 20, sendo 1 vaga reservada aos candidatos portadores de deficincia. JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais. 3 DAS VAGAS DES TINADAS AOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFIC INCIA 3.1 Do total de vagas destinadas para provimento de cada cargo/especialidade, 5% sero providas na forma do Decreto Federal n. 3.298/99, alterado pelo Decreto Federal n. 5.296/2004. 3.2 Para concorrer a uma dessas vagas, o candidato dever: a) no ato da inscrio, declarar-se portador de deficincia; b) encaminhar laudo mdico original ou cpia simples, emitido nos ltimos doze meses, atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID-10) e provvel causa da deficincia, na forma do subitem 3.2.1. 3.2.1 O candidato portador de deficincia dever entregar no Ncleo de Atendimento ao Candidato do CESPE, Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Instituto Central de Cincias (ICC), mezanino, ala norte Asa Norte, Braslia/DF, at o dia 6 de junho de 2005, das 8 horas s 19 horas, pessoalmente ou por terceiro, o laudo mdico a que se refere a alnea b do subitem 3.2. 3.2.1.1 O candidato poder, ainda, encaminhar o referido laudo mdico, via SEDEX, postado impreterivelmente at o dia 6 de junho de 2005, para o Ncleo de Avaliao de Potenciais do CESPE Concurso ANCINE, Caixa Postal 04521, CEP 70919-970 Braslia/DF. 3.3 O candidato portador de deficincia poder requerer atendimento especial, no ato da inscrio, para o dia de realizao das provas, indicando as condies de que necessita para a sua realizao, conforme previsto no artigo 40, pargrafos 1. e 2., do Decreto Federal n. 3.298/99, alterado pelo Decreto Federal n. 5.296/2004, na forma do subitem 5.4.10 deste edital. 3.4 O laudo mdico (original ou cpia simples) ter validade somente para este concurso pblico e no ser devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desse laudo. 3.5 A inobservncia do disposto no subitem 3.2 acarretar a perda do direito ao pleito das vagas reservadas aos candidatos em tal condio e o no-atendimento s condies especiais necessrias. 3.6 O candidato que, no ato da inscrio, declarar-se portador de deficincia, se aprovado e classificado no concurso pblico, figurar em lista especfica e, caso obtenha a classificao necessria, figurar tambm na listagem de classificao geral dos candidatos ao cargo/especialidade de sua opo. 3.7 Os candidatos que se declararem portadores de deficincia devero submeter-se percia mdica promovida pelo CESPE, que verificar sobre a sua qualificao como portador de deficincia ou no, bem

como sobre o grau de deficincia incapacitante para o exerccio do cargo/especialidade, nos termos do artigo 43 do Decreto Federal n. 3.298/99, alterado pelo Decreto Federal n. 5.296/2004. 3.7.1 Os candidatos devero comparecer percia mdica, munidos de laudo mdico que ateste a espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID-10), bem como provvel causa da deficincia. 3.8 A no-observncia do disposto no subitem anterior, o no-comparecimento ou a reprovao na percia mdica acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos em tais condies. 3.9 As vagas definidas no subitem 3.1 deste edital que no forem providas por falta de candidatos portadores de deficincia aprovados sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao dentro do cargo/especialidade. 4 DOS REQUIS ITOS BS ICOS PARA A INVES TIDURA NO CARGO 4.1 Ter sido aprovado e classificado no concurso pblico. 4.2 Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo de direitos polticos, nos termos do 1., artigo 12, da Constituio Federal de 1988. 4.3 Estar em dia com as obrigaes eleitorais e militares. 4.4 Ter idade mnima de dezoito anos completos na data da posse. 4.5 Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo. 4.6 Possuir, na data da posse, os requisitos exigidos para o cargo, conforme estabelecido no item 2 deste edital. 4.7 Apresentar outros documentos que se fizerem necessrios poca da posse. 4.8 Cumprir as determinaes deste edital. 4.9 No ter sido, nos ltimos cinco anos, na forma da legislao vigente: a) responsvel por atos julgados irregulares por deciso definitiva do Tribunal de Contas da Unio, do Tribunal de Contas de Estado, do Distrito Federal ou de M unicpio, ou, ainda, do Conselho de Contas do M unicpio; b) punido, em deciso da qual no caiba recurso administrativo, em processo disciplinar, por ato lesivo ao patrimnio pblico de qualquer esfera do governo; c) condenado em processo criminal por prtica de crimes contra a Administrao Pblica, capitulados nos ttulos II e XI da Parte Especial do Cdigo Penal Brasileiro, na Lei n. 7.492, de 16 de junho de 1986, e na Lei n. 8.429, de 2 de junho de 1992. 5 DAS INS CRIES NO CONCURSO PBLICO 5.1 As inscries podero ser efetuadas nas agncias da CAIXA listadas no Anexo I deste edital ou via Internet, conforme procedimentos especificados a seguir. 5.2 DA INS CRIO NAS AGNCIAS DA CAIXA 5.2.1 PERODO: de 23 de maio a 3 de junho de 2005. 5.2.2 HORRIO: de atendimento bancrio. 5.2.3 TAXAS: R$ 65,00 para nvel superior; R$ 35,00 para nvel mdio. 5.2.4 Para efetuar a inscrio nas agncias da CAIXA, o candidato dever: a) preencher e entregar o formulrio fornecido no local de inscrio; b) pagar a taxa de inscrio. 5.3 DA INS CRIO VIA INTERN ET 5.3.1 Ser admitida a inscrio via Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, solicitada no perodo entre 10 horas do dia 23 de maio de 2005 e 20 horas do dia 5 de junho de 2005, observado o horrio oficial de Braslia/DF. 5.3.2 O CESPE no se responsabilizar por solicitao de inscrio via Internet no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados. 5.3.3 O candidato que desejar realizar sua inscrio via Internet poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio das seguintes formas: a) por meio de dbito em conta-corrente, apenas para correntistas do Banco do Brasil; b) por meio de documento de arrecadao, pagvel em qualquer lotrica; c) por meio de boleto bancrio, pagvel em toda a rede bancria.

5.3.3.1 O documento de arrecadao e o boleto bancrio estaro disponveis no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005 e devero ser impressos para o pagamento da taxa de inscrio aps a concluso do preenchimento da ficha de solicitao de inscrio online. 5.3.4 O pagamento da taxa de inscrio por meio de boleto bancrio ou de documento de arrecadao dever ser efetuado at o dia 6 de junho de 2005. 5.3.5 As inscries efetuadas via Internet somente sero acatadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio. 5.3.6 O comprovante de inscrio do candidato inscrito via Internet estar disponvel no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, aps o acatamento da inscrio, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obteno desse documento. 5.3.7 Informaes complementares acerca da inscrio via Internet estaro disponveis no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005. 5.4 DAS DIS POS IES GERAIS S OBRE A INS CRIO NO CONCURSO PBLICO 5.4.1 Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o edital e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. Uma vez efetivada a inscrio, no ser permitida, em hiptese alguma, a sua alterao no que se refere opo de cargo/especialidade. 5.4.2 vedada a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros ou para outros concursos. 5.4.3 vedada a inscrio condicional, a extempornea, a via postal, a via fax ou a via correio eletrnico. 5.4.4 O candidato realizar as provas na cidade onde efetuar a sua inscrio, ressalvado o disposto no subitem 5.4.4.1, a seguir. 5.4.4.1 O candidato que desejar realizar as provas em cidade diferente daquela em que estiver dever fazer sua inscrio via Internet, indicando, na solicitao de inscrio, sua opo de local de realizao das provas: Braslia/DF ou Rio de Janeiro/RJ. Aps efetivada a inscrio, no ser aceita solicitao de alterao de local de realizao das provas. 5.4.5 Para efetuar a inscrio, imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. 5.4.5.1 O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados, localizados em qualquer agncia do Banco do Brasil S.A., da CAIXA e dos Correios, ou na Receita Federal, em tempo hbil, isto , de forma que consiga obter o respectivo nmero antes do trmino do perodo de inscrio. 5.4.6 As informaes prestadas no formulrio de inscrio ou na solicitao de inscrio via Internet sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo o CESPE do direito de excluir do concurso pblico aquele que no preencher o formulrio de forma completa, correta e legvel. 5.4.7 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma, salvo em caso de cancelamento do certame por convenincia da Administrao Pblica. 5.4.7.1 No caso de o pagamento da taxa de inscrio ser efetuado com cheque bancrio que, porventura, venha a ser devolvido, por qualquer motivo, o CESPE reserva-se o direito de tomar as medidas legais cabveis. 5.4.8 No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio. 5.4.9 O comprovante de inscrio dever ser mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas. 5.4.10 O candidato, portador de deficincia ou no, que necessitar de atendimento especial para a realizao das provas dever indicar, no formulrio de inscrio ou na solicitao de inscrio via Internet, os recursos especiais necessrios e, ainda, enviar, at o dia 6 de junho de 2005, impreterivelmente, via SEDEX, para o Ncleo de Avaliao de Potenciais do CESPE Concurso ANCINE, Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Instituto Central de Cincias (ICC), subsolo, ala norte Asa Norte, Caixa Postal 04521, CEP 70919970, Braslia/DF, laudo mdico que justifique o atendimento especial solicitado. Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora maior e nos que forem de interesse da Administrao Pblica. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo os critrios de viabilidade e de razoabilidade. 5.4.10.1 O laudo mdico referido no subitem 5.4.10 poder, ainda, ser entregue, at o dia 6 de junho de 2005, das 8 horas s 19 horas, pessoalmente ou por terceiro, no Ncleo de Atendimento ao Candidato do CESPE, localizado na Universidade de Braslia, Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Instituto Central de Cincias (ICC), mezanino, ala norte Asa Norte, Braslia/DF.

5.4.10.2 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de solicitar atendimento especial para tal fim, dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana. A candidata que no levar acompanhante no realizar as provas. 5.4.10.3 O laudo mdico (original ou cpia simples) ter validade somente para este concurso pblico e no ser devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desse laudo. 5.4.10.4 A relao dos candidatos que tiveram o seu atendimento especial deferido ser divulgada no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, em data a ser informada no edital de locais e horrios de realizao das provas. 5.4.11 O candidato dever declarar, no formulrio de inscrio ou na solicitao de inscrio via Internet, que tem cincia e aceita que, caso aprovado, dever entregar os documentos comprobatrios dos requisitos exigidos para o cargo por ocasio da posse. 6 DAS PROVAS 6.1 Sero aplicadas provas objetivas, abrangendo os objetos de avaliao constantes deste edital, e prova discursiva, bem como ser realizada avaliao de ttulos, conforme os quadros a seguir. 6.1.1 NVEL S UPERIOR QUADRO DE PROVAS REA D E NMERO DE PROVA/TIPO CARTER CONHECIMENTO ITENS (P1) Objetiva Conhecimentos Bsicos 60 ELIM INATRIO (P2) Objetiva Conhecimentos Especficos 60 E (P3) Discursiva CLASSIFICATRIO (P4)Avaliao de CLASSIFICATRIO Ttulos 6.1.2 NVEL MD IO QUADRO DE PROVAS REA D E NMERO DE PROVA/TIPO CARTER CONHECIMENTO ITENS (P1) Objetiva Conhecimentos Bsicos 60 ELIM INATRIO (P2) Objetiva Conhecimentos Especficos 60 E CLASSIFICATRIO (P3) Discursiva 6.2 As provas objetivas e a prova discursiva para os cargos de nvel superior tero a durao de 4 horas e 30 minutos e sero aplicadas no dia 10 de julho de 2005, no turno da manh. 6.2.1 As provas objetivas e da prova discursiva para o cargo de nvel mdio tero a durao de 4 horas e 30 minutos e sero aplicadas no dia 10 de julho de 2005, no turno da tarde. 6.3 Os locais e os horrios de realizao das provas objetivas e da prova discursiva sero publicados no Dirio Oficial da Unio e divulgados na Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, na data provvel de 29 ou 30 de junho de 2005. So de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio determinado. 6.3.1 O CESPE poder enviar, como complemento s informaes citadas no subitem anterior, comunicao pessoal dirigida ao candidato, para o endereo constante no formulrio de inscrio ou na solicitao de inscrio via Internet, informando o local e o horrio de realizao das provas, o que no o desobriga do dever de observar o edital a ser publicado, consoante o que dispe o subitem 6.3 deste edital. 6.3.1.1 Os candidatos inscritos via Internet podero receber esse comunicado via e-mail, sendo de sua exclusiva responsabilidade a manuteno/atualizao de seu correio eletrnico. 6.4 DAS PROVAS OBJETIVAS 6.4.1 As provas objetivas valero 120,00 pontos e sero constitudas de itens para julgamento, agrupados por comandos que devero ser respeitados. O julgamento de cada item ser C ERTO ou ERRADO, de acordo com o(s) comando(s) a que se refere o item. Haver, na folha de respostas, para cada item, dois campos de marcao: o campo designado com o cdigo C, que dever ser preenchido pelo candidato caso julgue o item CERTO, e o designado com o cdigo E, que dever ser preenchido pelo candidato caso julgue o item ERRADO.
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6.4.2 Para obter pontuao no item, o candidato dever marcar um, e somente um, dos dois campos da folha de respostas. 6.4.3 O candidato dever transcrever as respostas das provas objetivas para a folha de respostas, que ser o nico documento vlido para a correo das provas. O preenchimento da folha de respostas ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especficas contidas neste edital, na capa do caderno de provas e na folha de respostas. Em hiptese alguma haver substituio da folha de respostas por erro do candidato. 6.4.4 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchimento indevido da folha de respostas. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com este edital e/ou com a folha de respostas, tais como marcao rasurada ou emendada e/ou campo de marcao no-preenchido integralmente. 6.4.5 O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar ou, de qualquer modo, danificar a sua folha de respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura ptica. 6.4.6 No ser permitido que as marcaes na folha de respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo em caso de candidato que tenha solicitado condio especial para esse fim. Nesse caso, se necessrio, o candidato ser acompanhado por um agente do CESPE devidamente treinado. 6.5 DA PROVA DIS CURS IVA 6.5.1 A prova discursiva valer 15,00 pontos e consistir na elaborao de texto narrativo, dissertativo ou descritivo, abordando tema relacionado rea cinematogrfica e audiovisual. 6.5.2 A prova discursiva dever ser manuscrita, em letra legvel, com caneta esferogrfica de tinta preta, no sendo permitida a interferncia ou a participao de outras pessoas, salvo em caso de candidato portador de deficincia, se a deficincia impossibilitar a redao pelo prprio candidato, e de candidato que solicitou atendimento especial, observado o disposto no subitem 5.4.10. Nesse caso, o candidato ser acompanhado por agente do CESPE devidamente treinado, para o qual dever ditar o texto, especificando oralmente a grafia das palavras e os sinais grficos de pontuao. 6.5.3 A folha de texto definitivo da prova discursiva no poder ser assinada, rubricada nem conter, em outro local que no o apropriado, qualquer palavra ou marca que a identifique, sob pena de anulao da prova discursiva. Assim, a deteco de qualquer marca identificadora no espao destinado transcrio de texto definitivo acarretar a anulao da prova discursiva. 6.5.4 A folha de texto definitivo ser o nico documento vlido para avaliao da prova discursiva. A folha para rascunho no caderno de provas de preenchimento facultativo e no valer para tal finalidade. 6.5.5 A folha de texto definitivo no ser substituda por erro de preenchimento do candidato. 6.5.6 A prova discursiva tem o objetivo de avaliar o contedo conhecimento do tema, a capacidade de expresso na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Lngua Portuguesa. O candidato dever produzir, com base em tema formulado pela banca examinadora, texto narrativo, dissertativo ou descritivo, primando pela coerncia e pela coeso. 7 DA AVALIAO DE TTULOS 7.1 A avaliao de ttulos, de carter classificatrio, somente para os cargos de nvel superior valer 15,00 pontos, ainda que a soma dos valores dos ttulos apresentados seja superior a esse valor. 7.2 Somente sero aceitos os ttulos abaixo relacionados, expedidos at a data da entrega, observados os limites de pontos do quadro a seguir. QUADRO DE ATRIBUI O DE PONTOS PARA A AVALIA O DE TTULOS VALOR VALOR D E CAD A MXIMO ALN EA TTULO TTULO DOS TTULOS Diploma, devidamente registrado, de concluso de doutorado ou A certificado/declarao de concluso de 3,50 3,50 doutorado, acompanhado do histrico do curso. Diploma devidamente registrado, de B 2,50 2,50 concluso de mestrado ou
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certificado/declarao de concluso de mestrado, acompanhado do histrico do curso. Certificado de concluso de curso de psgraduao, em nvel de especializao, com carga horria mnima de 360 horas, ou C certificados de concluso de cursos de aperfeioamento, com carga horria mnima de 30 horas, que somem, no mnimo, 360 horas. Exerccio de atividade profissional de nvel superior em empregos/cargos especializados D ou de gesto, conforme o cargo a que concorre. PONTUAO TOTAL MXIMA

1,50

1,50

0,75 por ano completo

7,50 15,00

7.3 Receber nota zero o candidato que no entregar os ttulos na forma, no prazo e no local estipulados no edital de convocao para a avaliao de ttulos. 7.3.1 No sero aceitos ttulos encaminhados via postal, via fax e/ou via correio eletrnico. 7.4 No ato de entrega de ttulos, o candidato dever preencher e assinar o formulrio a ser fornecido pelo CESPE, no qual indicar a quantidade de ttulos apresentados. Juntamente com esse formulrio dever ser apresentada uma cpia, autenticada em cartrio, de cada ttulo declarado. Os documentos apresentados no sero devolvidas em hiptese alguma. 7.4.1 No sero recebidos documentos originais. 7.5 No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias no-autenticadas em cartrio. 7.6 Na impossibilidade de comparecimento do candidato, sero aceitos os ttulos entregues por procurador, mediante apresentao do documento de identidade original do procurador e de procurao simples do interessado, acompanhada de cpia legvel do documento de identidade do candidato. 7.6.1 Sero de inteira responsabilidade do candidato as informaes prestadas por seu procurador no ato de entrega dos ttulos, bem como a entrega dos ttulos na data prevista no edital de convocao para essa fase, arcando o candidato com as conseqncias de eventuais erros de seu representante. 7.7 DOS DOCUM ENTOS NECESSRIOS COM PROVAO DOS TTULOS 7.7.1 Para a comprovao da concluso do curso de ps-graduao em nvel de mestrado ou de doutorado, ser aceito o diploma, devidamente registrado, expedido por instituio reconhecida pelo M EC, ou certificado/declarao de concluso de curso de mestrado ou de doutorado, expedido por instituio reconhecida pelo M EC, acompanhado do histrico escolar do candidato, no qual conste o nmero de crditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado e as respectivas menes, o resultado dos exames e do julgamento da dissertao ou da tese. 7.7.1.1 Para curso de doutorado ou mestrado concludo no exterior, ser aceito apenas o diploma, desde que revalidado por instituio de ensino superior no Brasil. 7.7.1.2 Outros comprovantes de concluso de curso ou disciplina no sero aceitos como os ttulos relacionados nas alneas A e B do quadro do subitem 7.2. 7.7.2 Para receber a pontuao relativa ao ttulo relacionado na alnea C do quadro do subitem 7.2, o candidato dever comprovar que o curso de especializao ou os cursos de aperfeioamento foram realizados por instituio reconhecida pelo M EC e de acordo com as normas do Conselho Nacional de Educao. 7.7.2.1 Os certificados de concluso de curso de especializao ou de cursos de aperfeioamento expedidos no exterior somente sero aceitos se revalidados por instituio de ensino superior no Brasil. 7.7.2.2 A pontuao aos certificados de concluso de cursos de aperfeioamento somente ser atribuda se forem atingidas, na soma das cargas horrias, 360 horas completas. 7.7.3 Para receber a pontuao relativa aos ttulos relacionados na alnea D do quadro de ttulos, o candidato dever atender a uma das seguintes opes: a) cpia da Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS) acrescida de declarao do empregador que informe o perodo (com incio e fim, se for o caso) e a espcie do servio de nvel superior realizado,

com a descrio das atividades desenvolvidas, se realizado na rea privada, acompanhada do diploma de concluso de curso de graduao; b) declarao de tempo de servio que informe o perodo (com incio e fim, se for o caso) e a espcie do servio de nvel superior realizado, com a descrio das atividades desenvolvidas, se realizado na rea pblica, acompanhada do diploma de concluso de curso de graduao; c) contrato de prestao de servios de nvel superior ou recibo de pagamento de autnomo (RPA) acrescido de declarao do contratante que informe o perodo (com incio e fim, se for o caso) e a espcie do servio de nvel superior realizado, no caso de servio prestado como autnomo, acompanhada do diploma de concluso de curso de graduao. 7.7.3.1 As declaraes mencionadas nas opes a e b do subitem anterior devero ser emitidas por rgo de pessoal ou de recursos humanos. No havendo rgo de pessoal ou de recursos humanos, a autoridade responsvel pela emisso do documento dever declarar/certificar tambm essa inexistncia. 7.7.3.2 Para efeito de pontuao da alnea D do quadro de ttulos, no ser considerada frao de ano nem sobreposio de tempo. 7.7.3.3 No ser computado, como experincia profissional, o tempo de estgio, de monitoria ou de bolsa de estudo. 7.7.3.4 Para efeito de pontuao da alnea D do quadro de ttulos, somente ser considerada a experincia aps a concluso do curso de nvel superior. 7.7.4 Todo documento expedido em lngua estrangeira somente ser considerado se traduzido para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado. 7.8 Cada ttulo ser considerado uma nica vez. 7.9 Os pontos que excederem o valor mximo em cada alnea do Quadro de Atribuio de Pontos para a Avaliao de Ttulos, bem como os que excederem o limite de pontos estipulados no subitem 7.1 sero desconsiderados. 8 DOS CRITRIOS DE AVALIAO E DE C LASS IFICAO 8.1 Todos os candidatos tero suas provas objetivas corrigidas por meio de processamento eletrnico. 8.2 A nota em cada item das provas objetivas, feita com base nas marcaes da folha de respostas, ser igual a: 1,00 ponto, caso a resposta do candidato esteja em concordncia com o gabarito oficial definitivo da prova; 1,00 ponto, caso a resposta do candidato esteja em discordncia com o gabarito oficial definitivo da prova; 0,00 ponto, caso no haja marcao ou caso haja marcao dupla (C e E). 8.3 O clculo da nota em cada prova objetiva, comum s provas de todos os candidatos, ser igual soma algbrica das notas obtidas em todos os itens que a compem. 8.4 Ser reprovado nas provas objetivas e eliminado do concurso pblico o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos itens a seguir: a) obtiver nota inferior a 12,00 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Bsicos (P1); b) obtiver nota inferior a 18,00 pontos na prova objetiva de Conhecimentos Especficos (P2); c) obtiver pontuao inferior a 36,00 pontos na soma das notas obtidas nas provas objetivas P1 e P2. 8.5 O candidato eliminado na forma do subitem 8.4 deste edital no ter classificao no concurso. 8.5.1 Os candidatos no eliminados na forma do subitem 8.4 sero ordenados por cargo/especialidade de acordo com os valores decrescentes da nota final nas provas objetivas (NFPO), que ser a soma algbrica das notas obtidas nas provas objetivas P1 e P2. 8.6 Sero corrigidas as provas discursivas dos candidatos aprovados nas provas objetivas e classificados em at quatro vezes o nmero de vagas previsto neste edital para cada cargo/especialidade, observada a reserva de vagas para candidatos portadores de deficincia e respeitados os empates na ltima posio. 8.6.1 O candidato que no tiver a sua prova discursiva corrigida na forma do subitem anterior ser automaticamente eliminado e no ter classificao alguma no concurso. 8.7 A prova discursiva ser corrigida conforme critrios a seguir. 8.7.1 Em casos de fuga ao tema, de no haver texto ou de identificao em local indevido, o candidato receber nota zero na prova discursiva avaliada. 8.7.2 Sero avaliados a apresentao, a estrutura textual, o desenvolvimento e o conhecimento do tema e o domnio da modalidade escrita da Lngua Portuguesa, totalizando 15,00 pontos. 8.7.3 A avaliao do domnio da modalidade escrita (Lngua Portuguesa) considerar aspectos como acentuao, grafia, pontuao, concordncia, regncia, morfossintaxe, propriedade vocabular e translineao.

8.7.4 Ser desconsiderado, para efeito de avaliao, qualquer fragmento de texto que for escrito fora do local apropriado ou que ultrapassar a extenso mxima de trinta linhas. 8.7.5 Ser eliminado do concurso o candidato que obtiver nota na prova discursiva (NPD) inferior a 7,50 pontos. 8.8 Sero convocados para a avaliao de ttulos os candidatos aos cargos de nvel superior aprovados na prova discursiva. 8.8.1 Os candidatos aos cargos de nvel superior no convocados para a avaliao de ttulos na forma definida no subitem anterior sero automaticamente eliminados e no tero classificao alguma no concurso. 8.9 Todos os clculos citados neste edital sero considerados at a segunda casa decimal, arredondandose o nmero para cima, se o algarismo da terceira casa decimal for igual ou superior a cinco. 9 DA NOTA FIN AL NA PRIMEIRA ETAPA DO CONCURSO (somente para os cargos de nvel superior) 9.1 Para os candidatos aos cargos de nvel superior, a nota final na primeira etapa do concurso (NFPE) ser a soma algbrica da nota final obtida nas provas objetivas (NFPO), da nota obtida na prova discursiva (NPD) e da pontuao total obtida na avaliao dos ttulos. 9.2 Sero convocados para o Curso de Formao, de carter eliminatrio e classificatrio, os candidatos classificados na primeira etapa dentro do nmero de vagas previsto neste edital. 10 DA NOTA FINAL NO CONCURSO (apenas para o cargo de nvel mdio) 10.1 Para os candidatos ao cargo de nvel mdio, a nota final no concurso (NFC) ser a soma algbrica da nota obtida nas provas objetivas (NFPO) e da nota obtida na prova discursiva (NPD). 10.2 Os candidatos sero ordenados por cargo/especialidade, de acordo com os valores decrescentes das notas finais no concurso. 11 DOS CRITRIOS DE DES EMPATE 11.1 Em caso de empate na nota final na primeira etapa do concurso, ter preferncia o candidato aos cargos de nvel superior que, na seguinte ordem: a) obtiver a maior nota na prova objetiva de Conhecimentos Especficos (P2); b) obtiver o maior nmero de acertos na prova objetiva de Conhecimentos Especficos (P2); c) obtiver o maior nmero de acertos na prova objetiva de Conhecimentos Bsicos (P1). 11.1.1 Persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais idoso. 11.2 Em caso de empate na nota final no concurso, ter preferncia o candidato ao cargo de nvel mdio que, na seguinte ordem: a) obtiver a maior nota na prova objetiva de Conhecimentos Especficos (P2); b) obtiver o maior nmero de acertos na prova objetiva de Conhecimentos Especficos (P2); c) obtiver o maior nmero de acertos na prova objetiva de Conhecimentos Bsicos (P1). 11.2.1 Persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais idoso. 12 DOS RECURS OS 12.1 Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas sero afixados nos quadros de avisos do CESPE e divulgados na Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, em data a ser determinada no caderno de provas. 12.2 O candidato que desejar interpor recursos contra os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas dispor de dois dias teis, a contar do dia subseqente ao da divulgao desses gabaritos, no horrio das 9 horas do primeiro dia s 18 horas do ltimo dia, ininterruptamente, conforme datas determinadas nos gabaritos oficiais preliminares. 12.3 Para recorrer contra os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas, o candidato dever utilizar o Sistema Eletrnico de Interposio de Recurso, http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, e seguir as instrues ali contidas. 12.4 O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou intempestivo ser preliminarmente indeferido. 12.5 O recurso no poder conter, em outro local que no o apropriado, qualquer palavra ou marca que o identifique, sob pena de ser preliminarmente indeferido. 12.6 Se do exame de recursos resultar anulao de item integrante de prova, a pontuao correspondente a esse item ser atribuda a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido. Se houver

alterao, por fora de impugnaes, de gabarito oficial preliminar de item integrante de provas, essa alterao valer para todos os candidatos, independentemente de terem recorrido. 12.7 Todos os recursos sero analisados e as justificativas das alteraes de gabarito sero divulgadas no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005 quando da divulgao do gabarito definitivo. No sero encaminhadas respostas individuais aos candidatos. 12.8 No ser aceito recurso via postal, via fax e/ou via correio eletrnico, ou, ainda, fora do prazo estipulado para a sua interposio. 12.9 Em nenhuma hiptese sero aceitos pedidos de reviso de recursos, recursos de recursos e/ou recurso de gabarito oficial definitivo. 12.10 Recursos cujo teor desrespeite a banca sero preliminarmente indeferidos. 12.11 A forma e o prazo para a interposio de recursos contra os resultados provisrios na prova discursiva e na avaliao de ttulos sero disciplinados nos respectivos editais de resultados provisrios. 13 DA S EGUNDA ETAPA DO CONCURSO CURSO DE FORMAO PARA OS CARGOS DE NVEL S UPERIOR 13.1 DA MATRCULA 13.1.1 Os candidatos aos cargos de nvel superior aprovados na primeira etapa do concurso pblico sero convocados para a entrega dos documentos necessrios matrcula no Curso de Formao, segundo a ordem de classificao por cargo/especialidade e dentro do nmero de vagas previsto neste edital. 13.1.2 Somente sero admitidos matrcula no Curso de Formao os candidatos que tiverem a idade mnima de dezoito anos completos, estiverem capacitados fsica e mentalmente para o exerccio das atribuies do cargo, bem como apresentarem a seguinte documentao: a) ttulo de eleitor e comprovante de votao na ltima eleio e/ou justificativa de no-votao, em ambos os turnos, se for o caso; b) comprovante de quitao com as obrigaes militares, em caso de candidato do sexo masculino; c) carteira de identidade civil; d) diploma, devidamente registrado, de concluso curso de graduao de nvel superior, conforme exigido no item 2 deste edital; e) declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo pblico e/ou entidade da esfera federal, estadual e/ou municipal. 13.1.3 Se, ao trmino do perodo de matrcula, algum candidato no tiver efetivado a matrcula no Curso de Formao, ser convocado outro candidato para efetivao de matrcula, observando-se rigorosamente a ordem de classificao por cargo/especialidade e o nmero de matrculas no-efetivadas. 13.2 DO CURSO DE FORMAO 13.2.1 O Curso de Formao, de carter eliminatrio e classificatrio, aplicvel somente aos cargos de nvel superior, ser regido pelas normas inerentes categoria funcional, por este edital e pelo edital de convocao para a matrcula. 13.2.2 Sero convocados para o Curso de Formao os candidatos classificados dentro do nmero de vagas definido neste edital para o cargo/especialidade. 13.2.3 A convocao para o Curso de Formao obedecer ao interesse e convenincia da ANCINE, que fixar prioridades para o seu desenvolvimento. 13.2.4 O Curso de Formao, com 240 horas de durao, sendo 160 horas presenciais e 80 horas a distncia, dirigido capacitao funcional dos candidatos, ser realizado na cidade do Rio de Janeiro/RJ, em perodo e local a serem divulgados oportunamente. 13.2.5 O candidato que estiver freqentando o Curso de Formao estar sujeito a tempo integral, com atividades que podero se desenvolver nos horrios diurno e noturno, inclusive aos sbados, aos domingos e em feriados. 13.2.6 Ser eliminado do concurso o candidato que: a) deixar de efetuar a matrcula no Curso de Formao, dele se afastar por qualquer motivo, no freqentar no mnimo 85% das horas de atividades e/ou no satisfizer os demais requisitos legais, regulamentares e/ou regimentais; b) obtiver nota final no Curso de Formao inferior a 60% dos pontos possveis. 13.2.7 Durante o Curso de Formao, o candidato far jus a auxlio financeiro, na forma da legislao vigente, poca de sua realizao, sobre o qual incidiro os descontos legais, ressalvado o direito de optar

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pela percepo do vencimento e das vantagens do cargo efetivo, em caso de ser servidor da Administrao Pblica Federal. 13.2.8 As despesas decorrentes da participao no concurso pblico correm por conta dos candidatos. 13.2.9 M ais informaes a respeito do Curso de Formao sero divulgadas no edital de convocao para essa etapa. 14 DA NOTA FINAL NO CONCURSO (para os cargos de nvel superior) 14.1 A nota final no concurso para os cargos de nvel superior ser igual soma algbrica da nota final obtida na primeira etapa do concurso e da nota final obtida no Curso de Formao. 14.2 Em caso de empate na nota final do concurso, ter preferncia o candidato que obtiver a maior nota no Curso de Formao. 14.2.1 Persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais idoso. 14.3 Para os cargos de nvel superior, a relao dos candidatos aprovados ser homologada pelo Diretor Presidente e publicada no Dirio Oficial da Unio, contemplando os classificados no nmero de vagas previsto neste edital. 15 DAS DIS POS IES FINAIS 15.1 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas para o concurso pblico contidas nos comunicados, neste edital e em outros a serem publicados. 15.2 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao de todos os atos, editais e comunicados referentes a este concurso pblico no Dirio Oficial da Unio e divulgados na Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005. 15.3 O candidato poder obter informaes referentes ao concurso pblico no Ncleo de Atendimento ao Candidato do CESPE, localizado no Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Instituto Central de Cincias (ICC), ala norte, mezanino, Asa Norte, Braslia/DF, por meio do telefone (61) 448-0100 ou via Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/ancine2005, ressalvado o disposto no subitem 15.5 deste edital. 15.4 O candidato que desejar relatar ao CESP E fatos ocorridos durante a realizao do concurso dever faz-lo ao Ncleo de Atendimento ao Candidato do CESPE, postar correspondncia para a Caixa Postal 04521, CEP 70919970; encaminhar mensagem pelo fax de nmero (61) 448-0111; ou envi-la para o endereo eletrnico sac@cespe.unb.br. 15.5 No sero dadas, por telefone, informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das provas. O candidato dever observar rigorosamente os editais e os comunicados a serem divulgados na forma do subitem 15.2. 15.6 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia mnima de uma hora do horrio fixado para o seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta preta, do comprovante de inscrio e do documento de identidade original. 15.7 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos M ilitares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros M ilitares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos etc.); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais do M inistrio Pblico; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitao (somente o modelo aprovado pelo artigo 159 da Lei n. 9.503, de 23 de setembro de 1997). 15.7.1 No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, CPF, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no-identificveis e/ou danificados. 15.7.2 No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do documento. 15.8 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, noventa dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 15.8.1 A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador.

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15.9 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade original, na forma definida no subitem 15.7 deste edital, no poder fazer as provas e ser automaticamente eliminado do concurso pblico. 15.10 Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do concurso, o CESPE poder proceder, como forma de identificao, coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia de realizao das provas. 15.11 As provas no sero aplicadas fora da data, do horrio e do espao fsico predeterminados em edital ou em comunicado. 15.12 No ser admitido ingresso de candidato no local de realizao das provas aps o horrio fixado para o seu incio. 15.13 O candidato que se retirar do ambiente de provas no poder retornar em hiptese alguma. 15.14 O candidato s poder retirar-se do local de realizao das provas levando o caderno de provas e a folha de rascunho, que de preenchimento facultativo, no decurso dos ltimos trinta minutos anteriores ao horrio previsto para o trmino. 15.15 No haver segunda chamada para as provas. O no-comparecimento para a realizao das provas implicar a eliminao automtica do candidato. 15.16 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo de afastamento de candidato da sala de provas. 15.17 No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta. 15.17.1 No dia de realizao das provas, no ser permitido ao candidato entrar ou permanecer no local do exame com armas ou aparelhos eletrnicos (bip, telefone celular, relgio do tipo data bank, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, mquina fotogrfica, mquina de calcular etc.). Caso o candidato esteja portando alguma arma, esta dever ser entregue Coordenao; os demais objetos devero ser recolhidos mesa do chefe de sala e somente sero devolvidos ao final das provas. O descumprimento da presente instruo implicar a eliminao do candidato, constituindo tentativa de fraude. 15.17.1.1 O CESPE no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas, nem por danos neles causados. 15.18 Ter suas provas anuladas e ser automaticamente eliminado do concurso pblico o candidato que, durante a sua realizao: a) for surpreendido dando e/ou recebendo auxlio para a execuo das provas; b) utilizar-se de livros, mquinas de calcular e/ou equipamento similar, dicionrio, notas e/ou impressos que no forem expressamente permitidos e/ou que se comunicar com outro candidato; c) for surpreendido portando telefone celular, gravador, receptor, pagers, notebook, mquina fotogrfica e/ou equipamento similar; d) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as autoridades presentes e/ou com os demais candidatos; e) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio e/ou em qualquer outro meio, que no os permitidos; f) recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao; g) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal; h) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas e/ou a folha de texto definitivo; i) descumprir as instrues contidas no caderno de provas, na folha de respostas, na folha de rascunho e/ou na folha de texto definitivo; j) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; k) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do concurso pblico. 15.19 No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao.

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15.20 Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do concurso pblico. 15.21 A aprovao e a classificao final geram para o candidato apenas a expectativa de direito nomeao. A ANCINE reserva-se o direito de proceder s nomeaes em nmero que atenda ao interesse e s necessidades do servio, de acordo com a disponibilidade oramentria e dentro do prazo de validade do concurso. 15.22 Ressalvadas as hipteses previstas na legislao pertinente, ao candidato convocado para a nomeao, no ser permitido o adiamento da investidura no cargo, sendo eliminado do concurso o candidato que, por qualquer motivo, no tomar posse quando convocado. 15.23 A ANCINE no arcar com despesas de deslocamento ou de mudana dos concursados para a investidura no cargo. 15.24 A posse do candidato no cargo fica condicionada inspeo mdica a ser realizada pela ANCINE, apresentao de declarao de que no responde a processo criminal e ao atendimento das condies previstas neste edital. 15.25 Aps a nomeao, a posse e o exerccio, o servidor cumprir estgio probatrio, nos termos do artigo 20 da Lei n. 8.112, de 11 de dezembro de 1990, alterada pela Lei n. 9.527, de 10 de dezembro de 1997. 15.26 As despesas decorrentes da participao em todas as etapas e em todos os procedimentos do concurso, de que trata este edital, inclusive no Curso de Formao, posse e exerccio correm por conta dos candidatos. 15.27 O prazo de validade do concurso pblico ser de um ano, contado a partir da homologao de seu resultado final, podendo, por interesse da ANCINE, ser prorrogado por igual perodo. 15.28 O candidato dever manter atualizado seu endereo perante o CESPE, enquanto estiver participando do concurso pblico, e perante a ANCINE, se selecionado. So de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuzos advindos da no-atualizao de seu endereo. 15.29 Os casos omissos sero resolvidos pelo CESPE juntamente com a ANCINE. 15.30 Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste edital no ser objeto de avaliao nas provas do concurso. 15.31 Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste edital somente podero ser feitas por meio de outro edital. 16 DOS OBJETOS DE AVALIAO 16.1 HABILID ADES 16.1.1 Os itens das provas objetivas avaliaro habilidades que vo alm do mero conhecimento memorizado, abrangendo compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao, valorizando a capacidade de raciocnio. 16.1.2 Cada item das provas objetivas poder contemplar mais de um objeto de avaliao. 16.2 CONHECIMENTOS : nas provas, sero avaliados, alm das habilidades listadas, conhecimentos, conforme descrito a seguir. 16.2.1 CONHECIMENTOS BS ICOS PARA OS CARGOS DE NVEL S UPERIOR LNGUA PORTUGUES A: 1 Compreenso Textual. 2 Ortografia. 3 Semntica. 4 M orfologia. 5 Sintaxe. 6 Pontuao. NOES DE INFORMTICA: 1 Sistema operacional Windows XP . 2 Word 2002. 3 Excel 2002. 4 Conceitos e servios relacionados Internet e a correio eletrnico. 6 Internet Explorer e Outlook Express. 7 Noes de hardware e de software. 8 Ferramentas a aplicativos comerciais de navegao, de correio eletrnico, de grupos de discusso, de busca e pesquisa. LNGUA INGLES A: 1 Compreenso de texto escrito em Lngua Inglesa. 2 Itens gramaticais relevantes para a compreenso dos contedos semnticos. ATIVIDAD ES CINEMATOGRFICAS E AUDIOVIS UAIS : 1 M edida Provisria n. 2.228, de 6 de setembro de 2001. 2 Decreto n. 4.121/02. 3 Histria do cinema brasileiro; os ciclos do cinema; a relao do Estado com o cinema; polticas de incentivo e as cotas mnimas de exibio. 4 Caractersticas e funcionamento da indstria cinematogrfica e audiovisual brasileira. 5 Tpicos atuais e relevantes nas reas de poltica, economia, sociedade, com nfase no mercado cinematogrfico e audiovisual. 6 A

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indstria cinematogrfica e audiovisual e a Comunicao Social. 6.1 Artigos 220 a 224 da Constituio Federal. 6.2 Lei n. 4.117/62. 6.3 Lei n. 8.977/95. 6.4 Lei n. 9.472/97. ECONOMIA DA REGULA O: 1 Ofertas e demandas competitivas, equilbrio, falha do mercado. 2 Necessidade de regulao. 3 O papel regulador do Estado: pressupostos, objetivos e instrumentos; finalidades e competncias institucionais da A gncia Nacional do Cinema (ANCINE) na regulao e no desenvolvimento da indstria cinematogrfica e audiovisual brasileira. 4 Noes da estruturao e funcionamento do mercado cinematogrfico e audiovisual, bem como os agentes envolvidos e sua cadeia produtiva. ADMIN IS TRAO PBLICA: 1 Organizao do Estado. 2 Organizao dos Poderes. Hierarquia das Leis. 3 Administrao direta e indireta. Servidores Pblicos: Regime Jurdico nico (RJU). Noes de Licitaes e Contratos Administrativos. Atos Administrativos: conceitos, requisitos, elementos, pressupostos e classificao. 4 As reformas administrativas no Brasil. 16.2.2 CONHECIMENTOS BS ICOS PARA O CARGO DE NVEL MD IO LNGUA PORTUGUES A: 1 Compreenso Textual. 2 Ortografia. 3 Semntica. 4 M orfologia. 5 Sintaxe. 6 Pontuao. NOES DE INFORMTICA: 1 Sistema operacional Windows XP . 2 Word 2002. 3 Excel 2002. 4 Conceitos e servios relacionados Internet e a correio eletrnico. 6 Internet Explorer e Outlook Express. 7 Noes de hardware e de software. CONHECIMENTOS GERAIS : 1 Indstria cinematogrfica e audiovisual: M P 2.228, de 06 de setembro de 2001 e Decreto n. 4.121/02. 2 Noes de Direito Administrativo: atos, processos. 16.2.3 CONHECIMENTOS ES PECFICOS PARA TODOS OS CARGOS CARGO 1: ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL ES PECIALIDAD E: ADMINIS TRAO, CINCIAS CONTBEIS E ECONOMIA: 1 Fundamentos de Economia. 1.1 M icro-economia. 1.1.1 A racionalidade econmica do governo. 1.1.2 Equilbrio geral. Bens Pblicos. 1.1.3 Impostos, tarifas, subsdios, eficincia econmica e distribuio da renda. 1.1.4 Regulao de mercados. 1.1.5 Regulao dos Incentivos. 1.1.6 Regulao econmica e agncias reguladoras. Conceitos bsicos: monoplios naturais, estruturas de mercado, indstrias de rede, eficincia econmica, externalidades, bens pblicos, assimetria de informao. Falhas de mercado; Estado e Regulao; Falhas de Governo; rgos reguladores no Brasil: histrico, caractersticas das autarquias. Abordagens: teoria econmica da regulao, teoria da captura, teoria do agente-principal; condicionamentos polticos da regulao. 1.1.7 Conselho Administrativo de Defesa Econmica. 1.2 M acroeconomia: papel dos gastos pblicos. 1.2.1 Poltica fiscal e monetria: instrumentos, interao e efeitos sobre a demanda e o produto. 1.2.2 Ttulos pblicos, dficit e dvida pblica. 1.2.3 Inflao e dficit pblico. 1.2.4 Alternativas de financiamento do dficit pblico. 1.2.5 Relao entre dficit pblico, poupana interna e resultado das contas do setor externo. 2 M todos e tcnicas de pesquisa. 2.1 Coleta de dados e informaes. 2.2 Estudos de problemas no setor pblico: metodologia para formulao de programas e definio de indicadores de resultados. 2.3 Criao de cenrios. 2.4 M todos e tcnicas de avaliao. 3 Contabilidade Pblica. 3.1 Plano de contas das agncias reguladoras. 3.2 demonstraes contbeis. 3.3 Auditoria no setor pblico: princpios, normas tcnicas, procedimentos, avaliao de controles internos, papis de trabalho, relatrios e pareceres. 3.4 Sistema Integrado de Dados Oramentrios do Governo Federal SIDOR e Sistema Integrado de Administrao Financeira SIAFI. 3.5 Lei n. 4.320/64. 4 Administrao Pblica. 4.1 Empreendedorismo governamental e novas lideranas no setor pblico. 4.2 Novas tecnologias gerenciais: reengenharia e qualidade; impactos sobre a configurao das organizaes pblicas e sobre os processos de gesto. 4.3 Excelncia nos servios pblicos: gesto de resultados na produo de servios pblicos. 4.4 O paradigma do cliente na gesto pblica. 4.5 Artigos n.o 215 e n.o 216, da Constituio da Repblica. 5 Anlise econmico-financeira de Projetos. 6 Estatstica. 6.1 Tcnicas de amostragem. 6.2 Anlise de correlao e regresso. 6.3 Anlise de sries temporais. 6.4 Anlise exploratria de dados. 6.5 M edidas de Tendncia Central. 6.6 M edida de Disperso. 6.7 Grficos estatsticos. 7 Teoria do desenvolvimento econmico. 7.1 M arco histrico do desenvolvimento econmico brasileiro. 7.2 O modelo de desenvolvimento econmico e social atual. 7.3 Cultura e desenvolvimento econmico. 7.4 M odelos de negcios e financiamento das atividades cinematogrficas e audiovisuais. 8 Organizao M undial do Comrcio (OM C). 9 Blocos econmicos.

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CARGO 2: ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL ES PECIALIDAD E: DIREITO: 1 Direito Tributrio. 1.1 O Estado e o poder de tributar. 1.2 Direito tributrio: conceito e princpios. Tributo: conceito e espcies. Cdigo Tributrio Nacional. Normas gerais de direito tributrio. 1.3 Norma tributria: espcies, vigncia e aplicao; interpretao e integrao; natureza. 1.4 Obrigao tributria: conceito; espcies; fato gerador (hiptese de incidncia); sujeitos ativo e passivo; solidariedade; capacidade tributria; domiclio tributrio. 1.5 Incentivos Fiscais. 2 Direito Comercial. 2.1 Sociedades comerciais: conceito, ato constitutivo, personalidade jurdica, contrato social, tipos de sociedade de pessoas, direitos e deveres dos scios, administrao e gerncia. 2.2 Sociedade por quotas de responsabilidade limitada. 2.3 Sociedade por aes. 2.4 O Cdigo de Defesa do Consumidor. Princpios gerais. 3 Direito Administrativo. 3.1 Processo administrativo: conceito, princpios, fases e modalidades. 3.2 Poderes da administrao: vinculado, discricionrio, hierrquico, disciplinar e regulamentar. 3.3 Poder de polcia: conceito, finalidade e condies de validade. 3.4 interveno do Estado na propriedade: desapropriao, servido administrativa, requisio, ocupao provisria e limitao administrativa. 3.5 Reversibilidades dos bens afetos ao servio. 3.6 Princpios bsicos da administrao: evoluo doutrinria e reparao do dano. 3.7 Enriquecimento ilcito e uso e abuso do poder. 3.8 Sanes penais e civis. 3.9 Improbidade administrativa. 3.10 Servios pblicos: conceito, classificao, regulamentao formas e competncia de prestao. 3.11 Concesso e autorizao dos servios pblicos. 4 Direito Econmico. 4.1 Ordem constitucional econmica: princpios da atividade econmica. 4.2 ordem jurdico-econmica: conceito; ordem econmica e regime poltico. 4.3 Sujeitos econmicos. 4.4 Interveno do Estado no domnio econmico. 4.5 Liberalismo. 5 Direito Autoral. 5.1 Princpios e Normas. 6 Direito Internacional. 6.1 Fundamentos do Direito Internacional Pblico. 6.2 Fontes do Direito Internacional: tratados e fontes extra-convencionais. 6.3 Relaes comerciais entre Estados. 6.4 Direito Internacional e os blocos econmicos. CARGO 3: ES PECIALIS TA EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL ES PEC IALIDAD E: QUALQUER REA DE FORMAO: 1 Organizao e funcionamento do mercado cinematogrfico e audiovisual brasileiro. 2 O perfil da cadeia da indstria cinematogrfica e audiovisual: produo, distribuio, exibio, comunicao eletrnica, radiodifuso e atores envolvidos. 3 Polticas de fomento da indstria cinematogrfica e audiovisual: programa nacional de apoio cultura (Lei n. 8.313/91) e programa de fomento atividade audiovisual (Lei n. 8.685/93). 4 Fundamentos da poltica de proteo ao cinema brasileiro: cota de tela. 5 Relaes internacionais. 5.1 Aspectos internacionais contemporneos. 5.2 Blocos econmicos e o mercado cinematogrfico e do audiovisual. 5.3 Instrumentos internacionais com implicao na cooperao para o desenvolvimento da indstria cinematogrfica e audiovisual. 6 M odelos de formulao e avaliao de polticas pblicas. 7 Elaborao, anlise, avaliao e gerenciamento de projetos. 8 Sistemas de planejamento, oramento e finanas do Poder Executivo Federal (PPA, Lei de Diretrizes Oramentrias e Lei Oramentria Anual). 8.1 Oramento Pblico: conceito, princpios e diretrizes oramentrias, processos de elaborao, acompanhamento e fiscalizao, mtodos, tcnicas e instrumentos. 8.2 Auditoria contbil. 8.3 Tomadas e Prestao de Contas no mbito do setor pblico. CARGO 4: TCNICO EM REGULAO DA ATIVIDAD E CINEMATOGRFIC A E AUD IOVIS UAL: 1 Noes bsicas das Leis que criaram as polticas de fomento da indstria cinematogrfica e audiovisual: programa nacional de apoio cultura (Lei n. 8.313/91) e programa de fomento atividade audiovisual (Lei n. 8.685/93). 2 Relaes Pblicas. 3 M atemtica. 3.1 Conjuntos numricos: nmeros inteiros, racionais e reais. 3.2 Sistema legal de medidas. 3.3 Razes e propores: diviso proporcional; regras de trs simples e compostas; porcentagens. 3.4 Equaes e inequaes de 1. e de 2. graus. 3.5 Sistemas lineares. 3.6 Funes de 1. e de 2. graus e seus grficos. 4 M atemtica financeira: juros simples e compostos; taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, proporcionais, real e aparente. 5 Progresses aritmticas e geomtricas. 6 Noes de Estatstica: grficos e tabelas; mdias, moda, mediana e desvio-padro. 7 Noes de Oramento Pblico: Unidade Oramentria, Unidade Administrativa, Execuo Oramentria e Financeira.

GUSTAVO DAHL Diretor-Presidente da ANCINE

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ANEXO I Endereos das agncias da CAIXA onde sero recebidas as inscries do concurso pblico para provimento de vagas em cargos de nvel superior e de nvel mdio da A gncia Nacional do Cinema (ANCINE). UF CIDADE DF Braslia DF Braslia DF Braslia RJ Rio de Janeiro RJ Rio de Janeiro RJ Rio de Janeiro RJ Rio de Janeiro RJ Rio de Janeiro RJ Rio de Janeiro AGNCIA Bernardo Sayo Jos Seabra Universidade de Braslia (UnB) 14 Bis Almirante Tamandar Amaro Cavalcanti Baro de M esquita Rio Sul So Clemente ENDEREO CRS 504, bloco A, lojas 64/65 Asa Sul SEPN 509, conjunto C Asa Norte ICC Sul, ala B, Campus Universitrio Darcy Ribeiro, s/n. Asa Norte Avenida M arechal Cmara, n. 160 A, sala 210 Centro Praa Baro de Ladario, s/n. Centro Avenida Amaro Cavalcanti, n. 177 M ier Rua Baro de M esquita, n. 238 Tijuca Avenida Lauro Sodr, n. 445, lojas 103/104 Botafogo Rua So Clemente, n. 114 Botafogo

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