PREFEITURA MUNICIPAL DE UMUARAMA

ESTADO DO PARAN

EDITAL PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO N 048/2015

ABERTURA

A Presidente da Comisso Especial de Seleo de Pessoal, no uso de suas atribuies legais, mediante as condies
estipuladas neste Edital, em conformidade com a Constituio Federal e demais disposies atinentes matria,
TORNA PBLICA a realizao de Processo Seletivo Simplificado, sob o regime celetista, para provimento de vagas:
Coordenador Tcnico, Coordenador de Ncleo PELC e Agente Social, do seu quadro de pessoal, previsto na Legislao
Municipal: Lei n 2.569, de 06 de junho de 2003, Lei n 4.062, de 08 de janeiro de 2015, Lei n 4.078, de 19 de maio de
2015 e Lei n 4.097, de 02 de julho de 2015.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1.1 O Processo Seletivo Simplificado a que se refere o presente Edital ser executado pela Fundao de Apoio
ao Desenvolvimento da UNICENTRO com sede na Rua Tiradentes, n 419, Trianon, CEP 85012-320,
Guarapuava/PR, endereo eletrnico www.concursosfau.com.br e correio eletrnico candidato@fauconcursos.org.
1.2 A seleo destina-se ao provimento de vagas, sob regime celetista, no quadro da Prefeitura Municipal de
Umuarama de acordo com as Tabelas 2.1 e 2.2 deste Edital, e tem prazo de validade de 1 (um) ano, a contar da data
de homologao do certame, podendo ser prorrogado por igual perodo, a critrio da Prefeitura Municipal de
Umuarama, para atuao no Projeto Esporte e Lazer da Cidade - PELC.
1.3 A seleo para os empregos de que trata este Edital compreender exames para aferir conhecimentos e
habilidades, mediante aplicao de prova objetiva, de carter classificatrio e eliminatrio, para todos os
empregos, de acordo com a Tabela do item 9 deste Edital.
1.4 A convocao para as vagas informadas nas Tabelas 2.1 e 2.2 deste Edital ser feita de acordo com a
necessidade e a convenincia da Prefeitura Municipal de Umuarama, dentro do prazo de validade do Processo
Seletivo Simplificado.
1.5 Os requisitos e as atribuies para admisso no emprego esto relacionados no Anexo I deste Edital.
1.6 Os contedos programticos da prova objetiva encontram-se no Anexo II deste Edital.
1.7 No sero fornecidas, por telefone ou e-mail, informaes a respeito de datas, locais e horrios de
realizao das provas e demais eventos. O candidato dever observar rigorosamente as formas de
divulgao
estabelecidas
neste
Edital
e
demais
publicaes
no
endereo
eletrnico
www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama Ilustrado.
2. DOS EMPREGOS
2.1 O cdigo do emprego, a carga horria semanal, as vagas de ampla concorrncia, vagas para pessoa com
deficincia (PcD), a remunerao inicial bruta, o valor da taxa de inscrio e o perodo de realizao da prova so os
estabelecidos a seguir:
TABELA 2.1
Graduao em Educao Fsica Licenciatura Plena e Registro no Conselho Regional de Educao Fsica - CREF (1)
Cdigo
Emprego
Carga
Vagas Ampla
Vagas
Remunerao
Taxa de
*Perodo de
do
Horria
Concorrncia
PcD
Inicial Bruta
Inscrio
Realizao da
Emprego
Semanal
Prova
101
Coordenador Tcnico
40
1
R$ 1.400,00
R$ 80,00
Manh
102
Coordenador de Ncleo PELC
40
2
R$ 1.300,00
R$ 80,00
Manh

TABELA 2.2
Cdigo
do
Emprego
201

Cursando e devidamente matriculado no curso de Pedagogia ou Educao Fsica (1)

Emprego
Carga
Vagas Ampla
Vagas
Remunerao
Taxa de
Horria
Concorrncia
PcD
Inicial Bruta
Inscrio
Semanal
Agente Social
20
12
R$ 720,00
R$ 60,00

*Perodo de
Realizao da
Prova
Manh

(1) Ver as atribuies e os requisitos dos empregos no Anexo I deste Edital.

* o local da realizao da prova objetiva ser divulgado aps a homologao das inscries
3. REQUISITOS PARA ADMISSO NO EMPREGO PBLICO
3.1 So requisitos bsicos para ingresso no quadro da Prefeitura Municipal de Umuarama:
a) ser brasileiro, nos termos da Constituio Federal;
b) ter completado 18 (dezoito) anos na data da admisso;
c) estar em pleno exerccio dos direitos polticos;
d) ser julgado APTO fsica e mentalmente para o exerccio do emprego, em inspeo mdica oficial, determinada pela
Prefeitura Municipal de Umuarama;
e) possuir a escolaridade exigida e demais requisitos para o exerccio do emprego;
f) declarar expressamente o exerccio ou no de cargo, emprego ou funo pblica nos rgos e entidades da
Administrao Pblica Estadual, Federal ou Municipal, para fins de verificao do acmulo de empregos;
g) a quitao com as obrigaes eleitorais e militares;
h) no ter sido demitido do servio pblico municipal, estadual ou federal;
i) demais exigncias contidas neste Edital e legislao municipal aplicvel.

4. DAS INSCRIES
4.1 A inscrio no Processo Seletivo Simplificado implica, desde logo, o conhecimento e a tcita aceitao pelo
candidato das condies estabelecidas neste Edital.
4.2 As inscries para o Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura Municipal de Umuarama sero realizadas
somente via internet. No sero aceitas inscries efetuadas de forma diversa da estabelecida neste item.
4.3 O perodo para a realizao das inscries ser a partir das 12h00min do dia 27 de agosto de 2015 s 23h59min
do dia 10 de setembro de 2015, observado horrio oficial de Braslia/DF, atravs do endereo eletrnico
www.concursosfau.com.br.
4.3.1 Ser disponibilizado, como medida de apoio a candidatos com dificuldades de realizar a sua inscrio, um local
com um funcionrio, computador e acesso internet na cidade de Umuarama no seguinte endereo: Fundao Cultural
de Umuarama, situada na Avenida Rio Branco, 3717, CEP 87.501-130, das 09 s 11h e das 14h s 16h.
4.4 Para efetuar sua inscrio, o candidato dever:
a) preencher o Formulrio de Solicitao de Inscrio declarando estar ciente das condies exigidas para admisso no
emprego e submetendo-se s normas expressas neste Edital;
b) imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio no valor estipulado na Tabela 2.1 deste Edital.
4.5 No ser permitido, em hiptese nenhuma, ao candidato alterar o emprego para o qual se inscreveu.
4.6 O candidato ter sua inscrio deferida somente aps o recebimento, pela Fundao de Apoio ao Desenvolvimento
da UNICENTRO, atravs do banco, da confirmao do pagamento de sua taxa de inscrio.
4.6.1 no caso de duas ou mais inscries de um mesmo candidato, ser considerada a ltima inscrio
realizada com data e horrio mais recente, independente da data em que o pagamento tenha sido realizado. As
demais inscries sero canceladas automaticamente, no havendo ressarcimento do valor pago, ou
transferncia do valor pago para outro candidato.
4.7 de exclusiva responsabilidade do candidato a exatido dos dados cadastrais informados no ato da inscrio.
4.7.1 A declarao falsa ou inexata dos dados constantes no Formulrio de Solicitao de Inscrio, bem como a
falsificao de declaraes ou de dados e/ou outras irregularidades na documentao determinar o cancelamento da
inscrio e anulao de todos os atos dela decorrentes, implicando em qualquer poca na eliminao automtica do
candidato, sem prejuzo das cominaes legais cabveis. Caso a irregularidade seja constatada aps a nomeao do
candidato, o mesmo ser exonerado do emprego pela Prefeitura Municipal de Umuarama.
4.8 O pagamento da taxa de inscrio poder ser efetuado em toda a rede bancria, at a data de seu vencimento.
Caso o candidato no efetue o pagamento do seu boleto at a data do vencimento, o mesmo dever acessar o
endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, imprimir a segunda via do boleto bancrio e realizar o
pagamento at o dia 11 de setembro de 2015. As inscries realizadas com pagamento aps esta data no sero
acatadas.
4.9 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO, em nenhuma hiptese, processar qualquer registro de
pagamento com data posterior estabelecida no subitem 4.8 deste edital. O valor referente ao pagamento da taxa de
inscrio no ser devolvido, em hiptese nenhuma, a no ser por anulao plena deste concurso.
4.10 No sero aceitas inscries pagas em cheque que venha a ser devolvido por qualquer motivo, nem as pagas em
depsito ou transferncia bancria, tampouco as de programao de pagamento que no sejam efetivadas.
4.11 A Prefeitura Municipal de Umuarama e a Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO no se
responsabilizam por solicitao de inscrio via internet no recebida por motivos de ordem tcnica dos
computadores, falhas de comunicao e/ou congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros
fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados.

5. DA ISENO
5.1 O requerimento do benefcio de iseno do valor da taxa de inscrio poder ser efetuado no perodo dos dias 27 e
28 de agosto de 2015, na Diretoria de Recursos Humanos, situada na Avenida Rio Branco, 3717 Centro Cvico,
Umuarama, Estado do Paran, aos cuidados da Prefeitura Municipal de Umuarama, Estado do Paran - Comisso
Especial de Seleo de Pessoal, no horrio das 09h s 11h e das 14h00min s 16h.
5.2 A solicitao dever ser apresentada em envelope fechado, contendo requerimento do interessado ou de seu
procurador legalmente constitudo, cuja procurao dever estar acompanhada de documento de identidade do
candidato e do representante legal.
5.3 So condies necessrias para solicitao do benefcio da iseno do valor da taxa de inscrio, conforme Lei
3.618 de 28 de outubro de 2010:
I - estiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal - Cadnico, de que trata o Decreto n
6.135, de 26 de junho de 2007;
II - for membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135, de 2007.
5.3.1 A iseno mencionada no caput dever ser solicitada mediante requerimento do candidato, contendo:
I - indicao do Nmero de Identificao Social - NIS, atribudo pelo Cadnico;
II - declarao de que atende condio estabelecida no inciso II do caput.
5.3.2- O rgo ou entidade executor do Concurso Pblico consultar o rgo gestor do Cadnico, caso seja necessrio,
para verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato.
5.4 So condies necessrias para solicitao do benefcio da iseno do valor da taxa de inscrio, conforme Lei
Complementar Municipal n 347, de 18 de abril de 2013:
I Os candidatos que comprovarem a doao de sangue duas vezes no ano da inscrio para o Concurso, devendo ser
comprovado atravs da Carteira de Doador (que conste data e local da doao), Declarao do rgo ou Certificado de
Fidelidade de Doador.
5.5 O resultado dos pedidos de iseno da taxa de inscrio ser publicado no dia 02 de setembro de 2015, nos
endereos eletrnicos www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br (PREFEITURA MUNICIPAL DE
UMUARAMA ESTADO DO PARAN) e no Jornal Umuarama Ilustrado.
5.6 Caber pedido de reconsiderao face ao indeferimento do pedido de iseno, se protocolado at o dia 04 de
setembro de 2015.
5.7 A Comisso Executora do Processo Seletivo Simplificado proceder anlise dos pedidos de reconsiderao e
publicar o resultado no dia 09 de setembro de 2015, no endereo www.concursosfau.com.br,
www.umuarama.pr.gov.br e no Jornal Umuarama Ilustrado.
5.8 O candidato que tiver seu pedido de iseno do valor da taxa indeferido somente poder participar do Processo
Seletivo Simplificado mediante o tempestivo recolhimento integral do valor da taxa de inscrio prevista para o cargo de
interesse.
6. DA INSCRIO PARA A PESSOA COM DEFICINCIA (PcD)
6.1 s pessoas com deficincia sero reservados 5% (cinco por cento) do nmero total de vagas providas durante a
validade do presente concurso, desde que as atribuies do emprego sejam compatveis com a deficincia.
6.1.1 a compatibilidade da pessoa com deficincia com o emprego no qual se inscreveu ser declarada por junta
mdica especial, perdendo o candidato o direito nomeao caso seja considerado inapto para o exerccio do
emprego.
6.2 A pessoa com deficincia participar do Processo Seletivo Simplificado em igualdade de condies com os demais
candidatos no que se refere ao contedo das provas, a avaliao e aos critrios de aprovao, ao horrio e ao local de
aplicao das provas e s notas mnimas exigidas de acordo com o previsto no presente Edital.
6.3 So consideradas pessoas com deficincia, de acordo com o Artigo 4 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de
dezembro de 1999, alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004, nos termos da Lei, as que se
enquadram nas categorias de I a V a seguir; e as contempladas pelo enunciado da Smula 377 do Superior Tribunal de
Justia: O portador de viso monocular tem direito de concorrer, em Seleo Competitiva Pblica, s vagas reservadas
aos deficientes:
I - deficincia fsica - alterao completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o
comprometimento da funo fsica, apresentando-se sob a forma de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia,
tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputao ou ausncia de membro,
paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as
que no produzam dificuldades para o desempenho de funes (Redao dada pelo Decreto n 5.296, de 2004);
II - deficincia auditiva - perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um decibis (dB) ou mais, aferida por audiograma
nas frequncias de 500HZ, 1.000HZ, 2.000Hz e 3.000Hz (Redao dada pelo Decreto n 5.296, de 2004);
III - deficincia visual - cegueira, na qual a acuidade visual igual ou menor que 0,05 no melhor olho, com a melhor
correo ptica; a baixa viso, que significa acuidade visual entre 0,3 e 0,05 no melhor olho, com a melhor correo
ptica; os casos nos quais a somatria da medida do campo visual em ambos os olhos for igual ou menor que 60; ou a
ocorrncia simultnea de quaisquer das condies anteriores (Redao dada pelo Decreto n 5.296, de 2004);
IV - deficincia mental funcionamento intelectual significativamente inferior mdia, com manifestao antes dos
dezoito anos e limitaes associadas a duas ou mais reas de habilidades adaptativas, tais como:
a) comunicao;
b) cuidado pessoal;
c) habilidades sociais;
d) utilizao dos recursos da comunidade (Redao dada pelo Decreto n 5.296, de 2004);
e) sade e segurana;

f) habilidades acadmicas;
g) lazer e
h) trabalho;
V - deficincia mltipla associao de duas ou mais deficincias.
6.4 Para concorrer como Pessoa com Deficincia, o candidato dever:
6.4.1 ao preencher o Formulrio de Solicitao de Inscrio conforme o subitem 4.4 deste Edital, declarar que pretende
participar do Processo Seletivo Simplificado como pessoa com deficincia e especificar no campo indicado o tipo de
deficincia que possui;
6.4.2 enviar o laudo mdico com as informaes descritas no subitem 6.4.2.1 deste Edital, conforme disposies do
subitem 6.3 deste Edital.
6.4.2.1 O laudo mdico dever ser original ou cpia autenticada, estar redigido em letra legvel e dispor sobre a espcie
e o grau ou nvel da deficincia da qual o candidato portador com expressa referncia ao cdigo correspondente de
Classificao Internacional de Doena CID. Somente sero considerados os laudos mdicos emitidos nos ltimos
12 (doze) meses anteriores data da realizao da inscrio.
6.4.2.2 no haver devoluo do laudo mdico, tanto original quanto cpia autenticada, e no sero fornecidas cpias
do mesmo.
6.5 O candidato com deficincia que no proceder conforme as orientaes deste item ser considerado como noportador de deficincia, perdendo o direito reserva de vaga para PcD e passando ampla concorrncia. Nestes casos
o candidato no poder interpor recurso em favor de sua situao.
6.6 Caso a deficincia no esteja de acordo com os termos da Organizao Mundial da Sade e da Legislao
supracitada neste item, a opo de concorrer s vagas destinadas s pessoas com deficincia ser desconsiderada,
passando o candidato ampla concorrncia.
6.7 O deferimento das inscries dos candidatos que se inscreverem como pessoa com deficincia estar disponvel no
endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama Ilustrado, a partir da data
provvel de 22 de setembro de 2015. O candidato que tiver a sua inscrio indeferida poder impetrar recurso na
forma do item 13 deste Edital.
6.8 O candidato inscrito como Pessoa com Deficincia, se aprovado no Processo Seletivo Simplificado, ter seu nome
divulgado na lista geral dos aprovados e na lista dos candidatos aprovados especfica para pessoas com deficincia.
6.9 No havendo candidatos aprovados para a vaga reservada s pessoas com deficincia, esta ser
preenchida pelos demais candidatos, com estrita observncia da ordem de classificao geral.
7. DA SOLICITAO DA CONDIO ESPECIAL PARA REALIZAO DA PROVA OBJETIVA E CANDIDATA
LACTANTE
7.1 Da Solicitao de Condio Especial para a Realizao da Prova Objetiva
7.1.1 o candidato que necessitar de condio especial durante a realizao da prova objetiva, pessoa com deficincia
ou no, poder solicitar esta condio, conforme previsto no Decreto Federal n 3.298/99.
7.1.2 as condies especficas disponveis para realizao da prova so: prova em braile, prova ampliada (fonte 25),
fiscal ledor, intrprete de libras, acesso cadeira de rodas e/ou tempo adicional de at 1 (uma) hora para realizao da
prova (somente para os candidatos portadores de deficincia). O candidato com deficincia, que necessitar de tempo
adicional para realizao da prova, dever requer-lo com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista
da rea de sua deficincia, no prazo estabelecido no subitem 7.3 deste Edital.
7.1.3 para solicitar condio especial o candidato dever:
7.1.3.1 no ato da inscrio, indicar claramente no Formulrio de Solicitao de Inscrio, quais os recursos especiais
necessrios.
7.1.3.2 enviar o laudo mdico, original ou cpia autenticada, conforme disposies do subitem 6.3 deste Edital.
7.1.3.2.1 o laudo mdico dever ser original ou cpia autenticada, estar redigido em letra legvel, dispor sobre a espcie
e o grau ou nvel da deficincia da qual o candidato portador, com expressa referncia ao cdigo correspondente de
Classificao Internacional de Doena CID, justificando a condio especial solicitada.
7.2 Da Candidata Lactante
7.2.1 a candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao da prova dever:
7.2.1.1 solicitar esta condio indicando claramente no Formulrio de Solicitao de Inscrio a opo Amamentando
(levar acompanhante);
7.2.1.2 enviar certido de nascimento do lactente (cpia simples) ou laudo mdico (original ou cpia autenticada) que
ateste esta necessidade, conforme disposies do subitem 7.3 deste Edital.
7.2.2 a candidata que necessitar amamentar dever ainda levar um acompanhante, sob pena de ser impedida de
realizar a prova na ausncia deste. O acompanhante ficar responsvel pela guarda do lactente em sala reservada para
amamentao. Contudo, durante a amamentao, vedada a permanncia de quaisquer pessoas que tenham grau de
parentesco ou de amizade com a candidata no local.
7.2.3 ao acompanhante no ser permitido o uso de quaisquer dos objetos e equipamentos descritos no item 13 deste
Edital durante a realizao do certame.
7.2.4 nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se, temporariamente, da sala de
prova acompanhada de uma fiscal. No ser concedido tempo adicional para a candidata que necessitar amamentar, a
ttulo de compensao, durante o perodo de realizao da prova.
7.3 Os documentos referentes s disposies dos subitens 6.4.2, 7.1.2, 7.1.3.2 e 7.2.1.2 deste Edital devero ser
encaminhados, via SEDEX com AR (Aviso de Recebimento) at o dia 10 de setembro de 2015 em envelope fechado
endereado Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO com as informaes abaixo:

DESTINATRIO: Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO

Caixa Postal 3023
Guarapuava PR
CEP 85.010-980
Processo Seletivo Simplificado da Prefeitura Municipal de Umuarama
(LAUDO MDICO/CONDIO ESPECIAL/LACTANTE)
NOME DO CANDIDATO: XXXXXX XXXXXXXXXXXX
EMPREGO: XXXXXXXXXXXX
NMERO DE INSCRIO: XXXXXXXX

7.4 O envio desta solicitao no garante ao candidato a condio especial. A solicitao ser deferida ou indeferida
pela Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO, aps criteriosa anlise, obedecendo a critrios de
viabilidade e razoabilidade.
7.5 O envio da documentao incompleta, fora do prazo definido no subitem 7.3 ou por outra via diferente da
estabelecida neste Edital, causar o indeferimento da solicitao da condio especial.
7.5.1 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO no receber qualquer documento entregue
pessoalmente em sua sede.
7.6 No haver devoluo da cpia da certido de nascimento, laudo mdico original ou cpia autenticada, bem como
quaisquer documentos enviados e no sero fornecidas cpias dos mesmos.
7.7 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO no se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que
impea a chegada da referida documentao ao seu destino.
7.8 O deferimento das solicitaes de condio especial estar disponvel aos candidatos no endereo
eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama Ilustrado, a partir da data
provvel de 22 de setembro de 2015. O candidato que tiver a sua solicitao de condio especial indeferida
poder impetrar recurso conforme disposto no item 14 deste Edital.
8. DO DEFERIMENTO DAS INSCRIES
8.1 O edital de deferimento das inscries ser divulgado no endereo eletrnico www.concursosfau.com.br,
www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama Ilustrado, na data provvel de 22 de setembro de 2015.
8.2 No edital de deferimento das inscries, constar a listagem dos candidatos s vagas para ampla concorrncia, s
vagas para portadores de deficincia e dos candidatos solicitantes de condies especiais para a realizao da prova.
8.3 Quanto ao indeferimento de inscrio, caber pedido de recurso, sem efeito suspensivo, conforme o disposto no
item 14 deste Edital.
8.4 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO, quando for o caso, submeter os recursos Comisso
Especial do Processo Seletivo Simplificado que decidir sobre o pedido de reconsiderao e divulgar o resultado
atravs de edital disponibilizado no endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal
Umuarama Ilustrado.
9. DAS FASES DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
9.1 O Processo Seletivo Simplificado constar das seguintes provas e fases:
TABELA 9.1
SUPERIOR COMPLETO E CURSANDO
EMPREGO

- Agente Social
- Coordenador Tcnico
- Coordenador de Ncleo
PELC

FASE

nica

TIPO DE
PROVA

Objetiva

REA DE CONHECIMENTO

N DE
QUESTES

VALOR POR
QUESTO
(PONTOS)

VALOR
TOTAL
(PONTOS)

Lngua Portuguesa

05

5,00

25,00

Conhecimentos Gerais

05

5,00

25,00

Conhecimento Especfico

10

5,00

50,00

20

------------

100,00

TOTAL DE QUESTES E PONTOS

CARTER

Classificatrio e
Eliminatrio
------------

10. DAS CONDIES DE REALIZAO DA PROVA OBJETIVA

10.1 A prova objetiva ser aplicada na cidade de Umuarama, Estado do Paran.
10.2 A prova objetiva ser aplicada na data provvel de 04 de outubro de 2015, em horrio e local a ser informado
atravs de edital disponibilizado no endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal
Umuarama Ilustrado e no CARTO DE INFORMAO DO CANDIDATO.
10.3 O CARTO DE INFORMAO DO CANDIDATO com o local de prova dever ser emitido no endereo eletrnico
www.concursosfau.com.br a partir de 30 de setembro de 2015.
10.4 O local de realizao da prova objetiva, constante no CARTO DE INFORMAO, divulgado conforme subitens
anteriores, no ser alterado em hiptese alguma a pedido do candidato.
10.5 O candidato dever comparecer com antecedncia mnima de 45 (quarenta e cinco) minutos do horrio fixado

para o fechamento do porto de acesso ao local de realizao da prova, munido de caneta esferogrfica transparente
de tinta azul ou preta, seu documento oficial de identificao com foto e o Carto de Informao do Candidato,
impresso atravs do endereo eletrnico www.concursosfau.com.br.
10.5.1 So considerados documentos de identidade as carteiras e/ou cdulas de identidade expedidas pelas
Secretarias de Segurana, pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes Exteriores, cdulas
de identidade fornecidas por ordens e conselhos de classe, que, por lei federal, valem como documento de identidade, a
Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como a Carteira Nacional de Habilitao com foto, nos termos da Lei n
10.503 art. 159, de 23/9/97.
10.5.2 no caso de perda ou roubo do documento de identificao, o candidato dever apresentar certido que ateste o
registro da ocorrncia em rgo policial expedida h, no mximo, 30 (trinta) dias da data da realizao da prova objetiva
e, ainda, ser submetido identificao especial, consistindo na coleta de impresso digital.
10.6 No haver segunda chamada para a prova objetiva, ficando o candidato ausente, por qualquer motivo, eliminado
do Processo Seletivo Simplificado.
10.7 Aps identificado e ensalado, o candidato somente poder ausentar-se da sala 60 (sessenta) minutos aps o
incio da prova, acompanhado de um Fiscal. Exclusivamente nos casos de alterao psicolgica e/ou fisiolgica
temporrios e necessidade extrema, que o candidato necessite ausentar-se da sala antes dos 60 (sessenta) minutos
aps o incio da prova, poder faz-lo desde que acompanhado de um Fiscal.
10.8 Aps a abertura do pacote de provas, o candidato no poder consultar ou manusear qualquer material de estudo
ou leitura.
10.9 Em hiptese alguma ser permitido ao candidato:
10.9.1 prestar a prova sem que esteja portando um documento oficial de identificao original que contenha, no
mnimo, foto, filiao e assinatura;
10.9.2 realizar a prova sem que sua inscrio esteja previamente confirmada;
10.9.3 ingressar no local de prova aps o fechamento do porto de acesso;
10.9.4 realizar a prova fora do horrio ou espao fsico pr-determinados;
10.9.5 comunicar-se com outros candidatos durante a realizao da prova;
10.9.6 portar indevidamente e/ou fazer uso de quaisquer dos objetos e/ou equipamentos citados no item 13 deste Edital.
10.10 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO recomenda que o candidato no leve nenhum dos
objetos ou equipamentos relacionados no item 13 deste Edital. Caso seja necessrio o candidato portar algum desses
objetos, estes devero ser obrigatoriamente acondicionados em envelopes de guarda de pertences fornecidos pela
Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO e conforme o previsto neste Edital. Aconselha-se que os
candidatos retirem as baterias dos celulares, garantindo assim que nenhum som ser emitido, inclusive do
despertador caso esteja ativado.
10.11 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO no ficar responsvel pela guarda de quaisquer dos
objetos pertencentes aos candidatos, tampouco se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de
equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova, nem por danos neles causados.
10.12 No ser permitida entrada de candidatos no local de prova portando armas. O candidato que estiver armado
ser encaminhado Coordenao.
10.13 No ser permitido o ingresso ou a permanncia de pessoa estranha ao certame, em qualquer local de prova,
durante a realizao da prova objetiva, salvo o previsto no subitem 7.2.2 deste Edital.
10.14 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO poder, a seu critrio, coletar impresses digitais dos
candidatos bem como utilizar detectores de metais.
10.15 Ao terminar a prova objetiva, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao Fiscal de Sala sua Folha de Respostas
devidamente preenchida e assinada.
10.16 Em hiptese alguma haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato.
10.17 O candidato poder entregar sua Folha de Respostas e deixar definitivamente o local de realizao da prova
objetiva somente aps decorridos, no mnimo, 60 (sessenta) minutos do seu incio, porm no poder levar consigo o
Caderno de Questes.
10.18 Os trs ltimos candidatos s podero deixar a sala aps entregarem suas Folhas de Respostas e assinarem o
termo de fechamento do envelope no qual sero acondicionadas as Folhas de Respostas da sala.
10.19 O candidato poder levar consigo o Caderno de Questes, desde que permanea na sala at o final do
perodo estabelecido no subitem 10.23 deste Edital, devendo, obrigatoriamente, devolver ao fiscal da sala sua
Folha de Respostas devidamente preenchida e assinada.
10.20 A prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, ser distribuda e avaliada conforme as Tabelas do item 9
deste Edital.
10.21 Cada questo da prova objetiva ter 05 (cinco) alternativas, sendo que cada questo ter apenas 01 (uma)
alternativa correta, sendo atribuda pontuao 0 (zero) s questes com mais de uma opo assinalada, questes sem
opo assinalada, com rasuras ou preenchidas a lpis.
10.22 O candidato dever obter no mnimo 50,00% (cinquenta por cento) do total de pontos da prova objetiva
para no ser eliminado do Processo Seletivo Simplificado.
10.23 A prova objetiva ter a durao de 03 (trs) horas, includo o tempo de marcao na Folha de Respostas. No
haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a realizao da prova em razo do afastamento de
candidato da sala de prova.
11. DA DIVULGAO DO GABARITO PRELIMINAR
11.1 O gabarito preliminar e o caderno de questes da prova objetiva sero divulgados s 15h00min do dia
seguinte a aplicao da prova objetiva, no endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e

Jornal Umuarama Ilustrado.

11.2 Quanto ao gabarito preliminar e o caderno de questes divulgados caber a interposio de recurso, devidamente
fundamentado, nos termos do item 14 deste Edital.
12. DO RESULTADO FINAL E CLASSIFICAO
12.1 Os candidatos sero classificados em ordem decrescente do total de pontos.
12.2 Para os empregos da Tabela 9.1, a Nota Final dos candidatos habilitados ser igual a nota obtida na prova
objetiva.
12.3 Na hiptese de igualdade da nota final, ter preferncia, sucessivamente, o candidato que:
a) idade igual ou superior a sessenta (60) anos at o ltimo dia de inscrio no Processo Seletivo Simplificado,
conforme Art. 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso;
b) tiver a maior nota em Conhecimentos Especficos;
c) tiver a maior nota em Portugus
d) tiver maior nota em Matemtica
e) tiver a maior nota em Conhecimentos Gerais;
f) tiver maior idade.
12.4 O resultado final do Processo Seletivo Simplificado ser publicado por meio de duas listagens, a saber:
a) Lista Geral, contendo a classificao de todos os candidatos habilitados, inclusive os inscritos como Pessoa com
Deficincia em ordem de classificao;
b) Lista de Pessoa com Deficincia, contendo a classificao exclusiva dos candidatos habilitados inscritos como
Pessoa com Deficincia em ordem de classificao.
13. DA ELIMINAO
13.1 Ser eliminado do Processo Seletivo Simplificado o candidato que:
13.1.1 no estiver presente na sala ou local de realizao das provas no horrio determinado para o seu incio.
13.1.2 for surpreendido, durante a realizao das provas, em comunicao com outro candidato, utilizando-se de
material no autorizado ou praticando qualquer modalidade de fraude para obter aprovao prpria ou de terceiros.
13.1.3 for surpreendido, durante a realizao da prova, utilizando e/ou portando indevidamente ou
diferentemente das orientaes deste Edital:
a) equipamentos eletrnicos como mquinas calculadoras, MP3, MP4, telefone celular, tablets, notebook,
gravador, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro e/ou qualquer aparelho similar;
b) livros, anotaes, rguas de clculo, dicionrios, cdigos e/ou legislao, impressos que no estejam
expressamente permitidos ou qualquer outro material de consulta;
c) relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon,
gorro etc.
13.1.4 caso qualquer objeto, tais como aparelho celular, aparelhos eletrnicos ou relgio de qualquer espcie
venha a emitir rudos, mesmo que devidamente acondicionado no envelope de guarda de pertences e/ou
conforme as orientaes deste Edital, durante a realizao da prova.
13.1.5 for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo da prova.
13.1.6 faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as autoridades
presentes ou com os demais candidatos.
13.1.7 fizer anotao de informaes relativas s suas respostas em qualquer outro meio, que no os permitidos.
13.1.8 afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal.
13.1.9 ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a Folha de Respostas.
13.1.10 descumprir as instrues contidas no caderno de questes e na Folha de Respostas.
13.1.11 perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido.
13.1.12 no permitir a coleta de sua assinatura e, quando for o caso, coleta da impresso digital durante a realizao
das provas.
13.1.13 for surpreendido portando qualquer tipo de arma e se negar a entregar a arma Coordenao.
13.1.14 recusar-se a ser submetido ao detector de metal.
13.1.15 recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao.
13.1.16 no atingir a pontuao mnima estabelecida neste Edital para ser considerado habilitado em quaisquer das
fases do certame.
13.2 Se, a qualquer tempo, for constatado por qualquer meio, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas
provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do Processo Seletivo Simplificado.
14. DOS RECURSOS
14.1 Caber interposio de recursos, devidamente fundamentados, Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da
UNICENTRO no prazo de 02 (dois) dias teis da publicao das decises objetos dos recursos, assim entendidos:
14.1.1 contra o indeferimento da inscrio nas condies: pagamento no confirmado, condio especial e inscrio
como portador de deficincia;
14.1.2 contra as questes da prova objetiva e o gabarito preliminar;
14.1.3 contra o resultado da prova objetiva;

14.1.4 contra a nota final e classificao dos candidatos.

14.2 de exclusiva responsabilidade do candidato o acompanhamento da publicao das decises objetos dos
recursos no endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama
Ilustrado, sob pena de perda do prazo recursal.
14.3 Os recursos devero ser protocolados em requerimento prprio disponvel no endereo eletrnico
www.concursosfau.com.br
14.4 Os recursos devero ser individuais e devidamente fundamentados. Especificamente para o caso do subitem
14.1.2 este dever estar acompanhado de citao da bibliografia.
14.5 Os recursos interpostos que no se refiram especificamente aos eventos aprazados ou interpostos fora do prazo
estabelecido neste Edital no sero apreciados.
14.6 Admitir-se- um nico recurso por candidato, para cada evento referido no subitem 14.1 deste Edital.
14.7 Admitir-se- um nico recurso por questo para cada candidato, relativamente ao gabarito preliminar divulgado,
no sendo aceitos recursos coletivos.
14.8 Na hiptese de alterao do gabarito preliminar por fora de provimento de algum recurso, as provas objetivas
sero recorrigidas de acordo com o novo gabarito.
14.9 Se da anlise do recurso resultar anulao de questo(es) ou alterao de gabarito da prova objetiva, o resultado
da mesma ser recalculado de acordo com o novo gabarito.
14.10 No caso de anulao de questo(es) da prova objetiva, a pontuao correspondente ser atribuda a todos os
candidatos, inclusive aos que no tenham interposto recurso.
14.11 Caso haja procedncia de recurso interposto dentro das especificaes, poder, eventualmente, alterar-se a
classificao inicial obtida pelo candidato para uma classificao superior ou inferior, ou, ainda, poder acarretar a
desclassificao do candidato que no obtiver nota mnima exigida para a aprovao.
14.12 Recurso interposto em desacordo com este Edital no ser considerado.
14.13 O prazo para interposio de recurso preclusivo e comum a todos os candidatos.
14.14 Os recursos sero recebidos sem efeito suspensivo, exceto no caso de ocasionar prejuzos irreparveis ao
candidato.
14.15 No sero aceitos recursos via fax, via correio eletrnico ou, ainda, fora do prazo.
14.16 Os recursos sero analisados e somente sero divulgadas as respostas dos recursos DEFERIDOS no endereo
eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama Ilustrado. No sero encaminhadas
respostas individuais aos candidatos.
14.17 A Banca Examinadora da Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO, empresa responsvel pela
organizao do certame, constitui ltima instncia administrativa para recursos, sendo soberana em suas decises,
razo pela qual no cabero recursos ou revises adicionais.
15. DA HOMOLOGAO DO RESULTADO FINAL
15.1 O resultado final do Processo Seletivo Simplificado, aps decididos todos os recursos interpostos, ser
homologado pela Prefeitura Municipal de Umuarama e publicado no endereo eletrnico
www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama Ilustrado. em duas listas, em ordem
classificatria, com pontuao: uma lista contendo a classificao de todos os candidatos, inclusive a dos
candidatos inscritos como pessoa com deficincia, e outra somente com a classificao dos candidatos
inscritos como pessoa com deficincia.
16. DA CONVOCAO PARA ADMISSO
16.1 O candidato ser convocado atravs de edital especfico publicado no rgo oficial do Municpio e no endereo
eletrnico da Prefeitura Municipal de Umuarama, www.umuarama.pr.gov.br/concursos.
16.2 O candidato que deixar de comparecer no prazo fixado no Edital de Convocao, ser considerado como
desistente e substitudo, na sequncia, pelo imediatamente classificado.
16.3 Ser de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento dos editais de convocao que sero
publicados na forma estabelecida no subitem 15.1.
16.4 O candidato convocado ser submetido ao exame mdico admissional e avaliao psicolgica e caso seja
considerado inapto para exercer o emprego, no ser admitido, perdendo automaticamente a vaga.
16.5 Para investidura do emprego o candidato, alm dos demais requisitos previstos neste Edital, dever apresentar os
seguintes documentos:
16.5.1 cpia da Carteira de Identidade;
16.5.2 cpia do Cadastro de Pessoa Fsica CPF;
16.5.3 cpia do Ttulo de Eleitor com comprovante de votao na ltima eleio;
16.5.4 cpia da Carteira e/ou Certificado de reservista ou dispensa (se do sexo masculino);
16.5.5 uma foto 3x4 recente e tirada de frente;
16.5.6 cpia da certido de nascimento ou casamento;
16.5.7 cpia da certido de nascimento dos filhos de at 14 (quatorze) anos;
16.5.8 carteira de vacinao dos filhos at 06 (seis) anos;
16.5.9 certido negativa de antecedentes criminais;
16.5.10 comprovante de matrcula escolar dos filhos at 14 (quatorze) anos de idade;
16.5.11 comprovante de endereo;
16.5.12 cpias dos documentos comprobatrios da escolaridade e pr-requisitos mnimos constantes do Anexo

I deste Edital;
16.5.13 demais documentos que a Prefeitura Municipal de Umuarama achar necessrios, posteriormente informados.
16.6 O candidato, aps a convocao, dever comparecer Prefeitura Municipal de Umuarama, no prazo mximo de
05 dias teis, contados da data da publicao, munido de documento de identidade original juntamente com os
documentos citados no item 3 e os listados no subitem 16.5.
17. DAS DISPOSIES FINAIS
17.1 Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos, enquanto no consumada a
providncia do evento que lhes disser respeito, circunstncia que ser mencionada em Comunicado ou Aviso Oficial,
oportunamente divulgado pela Prefeitura Municipal de Umuarama no endereo eletrnico www.umuarama.pr.gov.br e
Jornal Umuarama Ilustrado.
17.2 Qualquer inexatido e/ou irregularidade constatada nas informaes e documentos do candidato, mesmo que j
tenha sido divulgado o resultado deste Processo Seletivo Simplificado e embora tenha sido aprovado, levar a sua
eliminao, sem direito a recurso, sendo considerados nulos todos os atos decorrentes da sua inscrio.
17.3 A Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO no se responsabiliza por quaisquer cursos, textos e
apostilas referentes a este Processo Seletivo Simplificado.
17.4 O candidato que necessitar atualizar dados pessoais e/ou endereo residencial, poder requerer atravs de
solicitao assinada pelo prprio candidato, via FAX (42) 3623-5892, anexando documentos que comprovem tal
alterao, com expressa referncia ao Concurso, Emprego e nmero de Inscrio, at a data de publicao da
homologao dos resultados e, aps esta data, junto a Prefeitura Municipal de Umuarama, situada Avenida Rio
Branco n 3717, CEP: 87.501-130, Umuarama/PR ou enviar a documentao via SEDEX com AR, para o mesmo
endereo, aos cuidados da Comisso Organizadora do Processo Seletivo Simplificado - Edital n 048/2015.
17.5 No sero fornecidas, por telefone ou e-mail, informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das
provas e demais eventos. O candidato dever observar rigorosamente as formas de divulgao estabelecidas neste
Edital e demais publicaes no endereo eletrnico www.concursosfau.com.br, www.umuarama.pr.gov.br e Jornal
Umuarama Ilustrado.
17.6 Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso Especial do Processo Seletivo Simplificado ouvido a Fundao
de Apoio ao Desenvolvimento da UNICENTRO.
Pargrafo nico. A Comisso mencionada no caput deste artigo foi criada pelo Decreto n 210/2015, de 19 de agosto de
2015, publicada no site oficial da Prefeitura Municipal de Umuarama www.umuarama.pr.gov.br e Jornal Umuarama
Ilustrado e constituda da forma descrita a seguir:
Presidente: Ana Lucia Lepre;
Secretrio: Jefersson Gabriel Alves Ferreira;
Membro: Anderson Alonso;
Membro: Marcos Antonio Coltro;
Membro: Fernanda Oliver Martim;
Comisso de Apoio: Roberto Dias Zoccal.
17.7 Ser admitida impugnao do presente Edital no prazo de 05 (cinco) dias corridos a contar da data de sua
publicao.
17.8 A impugnao dever ser protocolada pessoalmente ou enviada, dentro do prazo estipulado, via Sedex para o
endereo da Fundao de Apoio ao Desenvolvimento da Unicentro, na Rua Tiradentes, n 419, Trianon, CEP 85012320, Guarapuava/PR, ou enviada para o e-mail de atendimento ao candidato: candidato@fauconcursos.org.
17.9 Este Edital entra em vigor na data de sua publicao.
Umuarama/PR, 21 de agosto de 2015.

ANA LCIA LEPRE

Presidente da Comisso Especial de Processo Seletivo Simplificado

PREFEITURA MUNICIPAL DE UMUARAMA

ESTADO DO PARAN

A N E X O I E D I T A L 048/2015
ATRIBUIES E REQUISITOS DOS CARGOS
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
CARGOS DE NVEL SUPERIOR COMPLETO
CARGO 101: COORDENADOR TCNICO
Requisitos: Graduao em Educao Fsica Licenciatura Plena e Registro no Conselho Regional de Educao
Fsica - CREF
Atribuies: coordenar o processo de planejamento pedaggico dos ncleos juntamente com os demais recursos
humanos envolvidos; definir, organizar e debater a proposta/plano pedaggico dos ncleos, juntamente com os
coordenadores de ncleo e seus monitores; acompanhar e avaliar as atividades e o projeto como um todo, em
conjunto com os coordenadores de ncleo e seus monitores que atuam sob a sua responsabilidade e coordenao;
acompanhar e avaliar o desempenho das atividades dos membros da equipe, mantendo as suas atuaes
padronizadas, harmnicas e coerentes com os princpios educacionais; acompanhar o desempenho das atividades
de todos os membros da equipe, inclusive com a exigncia do cumprimento da carga horria estabelecida para o
desenvolvimento do projeto; acompanhar o processo de distribuio dos materiais esportivos para garantir o
atendimento adequado s modalidades definidas no projeto; acompanhar a distribuio dos uniformes para garantir
que todos os participantes tenham acesso e possa ser identificados durante as atividades do mesmo; definir e
acompanhar o processo de distribuio do reforo alimentar, conforme o nmero da criana, disponibilidade de
espao fsico e logstica, avaliando de forma permanente sua qualidade e mantendo o Coordenador Geral
informado; acompanhar o planejamento e desenvolvimento, juntamente com os profissionais, as atividades
mensais e semanais que estaro sob a sua superviso; supervisionar o controle dirio das atividades
desenvolvidas; acompanhar o processo de comprovao da freqncia da equipe tcnica e dos beneficiados;
organizar e promover reunies peridicas com a equipe de recursos humanos para avaliar o andamento da
proposta pedaggica do projeto; manter o coordenador geral do projeto informado quanto as distores
identificadas no projeto e apresentar, em conjunto com os profissionais dos ncleos, solues para correo dos
rumos; apresentar proposta pedaggica do convnio/projeto e relatrios peridicos ao coordenador geral do
projeto, para que o mesmo encaminhe junto a SNNED/ME dentro dos prazos pactuados; acompanhar o
cumprimento integral do plano de trabalho estabelecido, bem como as especificidades dos projeto relacionadas no
projeto bsico; participar do processo de organizao e desenvolvimento da capacitao oferecida pelo Ministrio
do Esporte para os profissionais do seu projeto.
CARGO 102: COORDENADOR DE NCLEO PELC
Requisitos: Graduao em Educao Fsica Licenciatura Plena e Registro no Conselho Regional de Educao
Fsica - CREF
Atribuies: coordenar todas as atividades sistemticas (regulares/oficinas) e assistemticas (eventos) do ncleo
sob sua responsabilidade, planejando-as coletivamente; organizar as inscries, o controle dos agentes sociais,
analisando sistematicamente o planejamento dos agentes e os dados, adotando as medidas necessrias para os
ajustes, quando necessrio; planejar e monitorar a grade horria dos agentes sociais prevendo aproximadamente
14 horas semanais de atividades sistemticas, 04 horas de planejamento, estudos e reunies e 02 horas para
outras atividades como eventos, mobilizao comunitria, etc; promover e participar das reunies semanais com os
agentes sociais e outras lideranas do seu grupo, para estudo, planejamento e avaliao de aes; encaminhar ao
coordenador geral as demandas advindas do seu ncleo; participar de todas as reunies agendadas pelo
coordenador geral; o coordenador de ncleo a pessoa que responde por aquele ncleo em relao ao trabalho
dos agentes, s atividades que l so desenvolvidas, a participao da comunidade nestas atividades, aos eventos
realizados e outros aspectos que fizerem parte deste espao; precisa estar sempre presente e atuante.

CARGOS DE NVEL SUPERIOR INCOMPLETO

CARGO 201: AGENTE SOCIAL
Requisitos: Cursando e devidamente matriculado no curso de Pedagogia ou Educao Fsica
Atribuies: organizar, com o Coordenador do Ncleo, sua grade horria prevendo, aproximadamente: 14 horas
semanais de atividades sistemticas; quatro horas para planejamento, estudos e reunies a serem organizadas
pelos coordenadores e 02 horas para outras atividades como eventos, mobilizao comunitria, etc.; participar do
planejamento, realizao, monitoramento e avaliao das atividades sistemticas e eventos do Ncleo; mobilizar a
comunidade para participar das atividades; participar das aes de formao continuada; planejar e desenvolver

suas aulas de acordo com a proposta construda coletivamente; inscrever e monitorar a participao nas atividades
sob sua responsabilidade; entregar sistematicamente o relatrio das atividades desenvolvidas no ncleo e os dados
solicitados pela coordenao.

PREFEITURA MUNICIPAL DE UMUARAMA

ESTADO DO PARAN

A N E X O II E D I T A L 048/2015
CONTEDO PROGRAMTICO
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

CONHECIMENTOS COMUNS AOS CARGOS DE NVEL SUPERIOR

COMPLETO
Lngua Portuguesa: Anlise e interpretao de texto (compreenso geral do
texto; ponto de vista ou ideia central defendida pelo autor; argumentao;
elementos de coeso; inferncias; estrutura e organizao do texto e dos
pargrafos). Som e fonema; Encontros voclicos e consonantais; Dgrafos;
Diviso silbica; Ortografia Oficial; Acentuao grfica. Classes de palavras e
seus empregos. Sintaxe da orao e do perodo; Tipos de Subordinao e
Coordenao; Concordncia nominal e verbal; Regncia Verbal e Nominal;
Emprego de sinal indicativo de crase. Sentido Conotativo e Denotativo;
Relaes de homonmia e paronmia. Tipologia textual.
Conhecimentos Gerais: Histria do Municpio de Umuarama e do Estado do
Paran. Noes gerais sobre a vida econmica, social, poltica, tecnolgica,
segurana e ecologia com as diversas reas correlatas do conhecimento
juntamente com suas vinculaes histrico-geogrficas em nvel nacional.
Descobertas e inovaes cientficas na atualidade e seus respectivos impactos
na sociedade contempornea. Desenvolvimento urbano brasileiro.
CONHECIMENTO ESPECFICO NVEL SUPERIOR
CARGO: 101 COORDENADOR TCNICO
Conhecimento Especfico: gesto de projetos esportivos e recreativos;
gesto de eventos esportivos e recreativos; recreao e lazer; educao fsica
e sociedade; fundamentos didtico-pedaggicos da educao fsica; atividade
fsica e sade; crescimento e desenvolvimento; aspectos da aprendizagem
motora; aspectos scio-histricos da educao fsica; poltica educacional e
educao fsica; cultura e educao fsica; aspectos da competio e
cooperao no cenrio escolar.
CARGO: 102 COORDENADOR DE NCLEO PELC
Conhecimento Especfico: gesto de projetos esportivos e recreativos;
gesto de eventos esportivos e recreativos; recreao e lazer; educao fsica
e sociedade; fundamentos didtico-pedaggicos da educao fsica; atividade
fsica e sade; crescimento e desenvolvimento; aspectos da aprendizagem
motora; aspectos scio-histricos da educao fsica; poltica educacional e
educao fsica; cultura e educao fsica; aspectos da competio e
cooperao no cenrio escolar.

CONHECIMENTOS COMUNS AOS CARGOS DE NVEL SUPERIOR

INCOMPLETO
Lngua Portuguesa: Anlise e interpretao de texto (compreenso geral do
texto; ponto de vista ou ideia central defendida pelo autor; argumentao;
elementos de coeso; inferncias; estrutura e organizao do texto e dos
pargrafos). Som e fonema; Encontros voclicos e consonantais; Dgrafos;
Diviso silbica; Ortografia Oficial; Acentuao grfica. Classes de palavras e
seus empregos. Sintaxe da orao e do perodo; Tipos de Subordinao e
Coordenao; Concordncia nominal e verbal; Regncia Verbal e Nominal;
Emprego de sinal indicativo de crase. Sentido Conotativo e Denotativo;
Relaes de homonmia e paronmia. Tipologia textual.
Conhecimentos Gerais: Histria do Municpio de Umuarama e do Estado do
Paran. Noes gerais sobre a vida econmica, social, poltica, tecnolgica,
segurana e ecologia com as diversas reas correlatas do conhecimento
juntamente com suas vinculaes histrico-geogrficas em nvel nacional.
Descobertas e inovaes cientficas na atualidade e seus respectivos impactos
na sociedade contempornea. Desenvolvimento urbano brasileiro.
CONHECIMENTO ESPECFICO NVEL SUPERIOR INCOMPLETO
CARGO: 201 AGENTE SOCIAL
Conhecimento Especfico: gesto de projetos esportivos e recreativos;
gesto de eventos esportivos e recreativos; recreao e lazer; atividade fsica
e sade; crescimento e desenvolvimento; aspectos da aprendizagem motora;
aspectos scio-histricos da educao fsica; cultura e educao fsica;
aspectos da competio e cooperao no cenrio escolar.

PREFEITURA MUNICIPAL DE UMUARAMA

ESTADO DO PARAN

A N E X O III E D I T A L N 048/2015
DA PREVISO DO CRONOGRAMA
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

Atividade
Publicao do Edital de Abertura
Incio do Perodo de Inscries
Trmino do perodo das inscries
Prazo final para o pagamento da taxa de inscries
Homologao das inscries
Prazo recursal da homologao das inscries
Divulgao do horrio, dos locais de realizao da Prova Objetiva e
ensalamento
Realizao da Prova Objetiva
Divulgao do gabarito provisrio da Prova Objetiva (a partir das 15h00)
Prazo recursal referente Prova Objetiva
Divulgao do Gabarito Definitivo
Divulgao dos Aprovados na Prova Objetiva
Prazo recursal do resultado da Prova Objetiva
Classificao Final

Data
22/08/2015
28/08/2015
10/09/2015
11/09/2015
22/09/2015
23 e 24/09/2015
30/09/2015
04/10/2015
05/10/2015
06 e 07/10/2015
21/10/2015
21/10/2015
22 e 23/10/2015
29/10/2015