CARGO DE TCNICO JUDICIRIO

CONHECIMENTOS BSICOS
Para o cargo: TCNICO JUDICIRIO REA ADMINISTRATIVA
PORTUGUS: Ortografia oficial. Acentuao grfica. Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego,
formas de
tratamento e colocao. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordncia nominal e
verbal.
Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de crase. Pontuao. Redao (confronto e reconhecimento de
frases
corretas e incorretas). Inteleco de texto.
RACIOCNIO LGICO-MATEMTICO: Nmeros inteiros e racionais: operaes (adio, subtrao,
multiplicao,
diviso, potenciao); expresses numricas; mltiplos e divisores de nmeros naturais; problemas. Fraes
e
operaes com fraes. Nmeros e grandezas proporcionais: razes e propores; diviso em partes
proporcionais; regra de trs; porcentagem e problemas. Estrutura lgica de relaes arbitrrias entre
pessoas,
lugares, objetos ou eventos fictcios; deduzir novas informaes das relaes fornecidas e avaliar as
condies
usadas para estabelecer a estrutura daquelas relaes. Compreenso e elaborao da lgica das situaes
por
meio de: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio sequencial, orientao espacial e temporal,
formao
de conceitos, discriminao de elementos. Compreenso do processo lgico que, a partir de um conjunto de
hipteses, conduz, de forma vlida, a concluses determinadas.
LEGISLAO: Lei n 8.112/1990 e alteraes: Das Disposies Preliminares; Do Provimento, Da
Vacncia, Da
Remoo, Da Redistribuio e Da Substituio; Dos Direitos e Vantagens: Do Vencimento e da
Remunerao,
Das Vantagens, Das Frias, Das Licenas e Dos Afastamentos; Do Regime Disciplinar: Dos Deveres, Das
Proibies, Da Acumulao, Das Responsabilidades e Das Penalidades. Lei n 9.784/1999. Lei n
8.429/1992.
Regimento Interno do TRT da 4 Regio.
NOES DE INFORMTICA: Conhecimentos bsicos de computao e microinformtica. Noes de
trabalho em
rede. Conhecimentos de internet e intranet. Navegadores de internet; preveno de vrus de computador e
utilizao de correio eletrnico; conceitos de organizao de arquivos e mtodos de acesso. Sistema
Operacional
Windows 7 e superiores. Uso de editores de texto, em especial o Microsoft Word para Windows, verso
2013
(ferramentas) e superiores e LibreOffice Writer verso 4.1 ou superiores.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS
Para o Cargo: TCNICO JUDICIRIO REA ADMINISTRATIVA
NOES DE ADMINISTRAO PBLICA: Caractersticas bsicas das organizaes formais
modernas: tipos de
estrutura organizacional, natureza, finalidades e critrios de departamentalizao. Convergncias e
diferenas

entre a gesto pblica e a gesto privada. Princpios bsicos da Administrao Pblica. Gesto de
resultados na
produo de servios pblicos. Comunicao na gesto pblica e gesto de redes organizacionais. Gesto
de
desempenho. Processo organizacional: planejamento, direo, comunicao, controle e avaliao. Gesto
estratgica: planejamento estratgico, ttico e operacional. Gesto de pessoas do quadro prprio e
terceirizadas.
Gesto por Processos. Gesto por Projetos. Gesto de contratos. Gesto da Qualidade: excelncia nos
servios
pblicos.
NOES DE GESTO PBLICA: Planejamento estratgico no Judicirio Brasileiro: Resoluo n
70/2009, do
Conselho Nacional de Justia. Oramento Pblico: Conceito. Princpios oramentrios. Receitas e despesas
extraoramentrias. Oramento-programa: conceitos e objetivos. Oramento na Constituio Federal.
Competncia interpessoal. Administrao de Recursos Materiais. Lei n 10.520/2002. Ciclo PDCA: planejar,
fazer,
verificar, agir.
NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: Constituio: princpios fundamentais. Da aplicabilidade
das normas
constitucionais: normas de eficcia plena, contida e limitada; normas programticas. Dos direitos e garantias
fundamentais: dos direitos e deveres individuais e coletivos; dos direitos sociais; dos direitos de
nacionalidade; dos
direitos polticos. Da organizao poltico-administrativa: das competncias da Unio, Estados e Municpios.
Da
Administrao Pblica: disposies gerais; dos servidores pblicos. Da organizao dos Poderes. Do Poder
Executivo: das atribuies e responsabilidades do Presidente da Repblica. Do Poder Legislativo: da
fiscalizao
contbil, financeira e oramentria. Do Poder Judicirio: disposies gerais; do Supremo Tribunal Federal;
do
Superior Tribunal de Justia; dos Tribunais e Juzes do Trabalho. Das funes essenciais Justia: do
Ministrio
Pblico; da Advocacia Pblica; da Advocacia e da Defensoria Pblica.
NOES DE DIREITO PROCESSUAL DE TRABALHO: Da Justia do Trabalho: organizao e
competncia.
Das Varas do Trabalho e dos Tribunais Regionais do Trabalho: jurisdio e competncia. Dos servios
auxiliares
da Justia do Trabalho: das secretarias das Varas do Trabalho e dos distribuidores. Do processo judicirio
do
trabalho: princpios gerais do processo trabalhista (aplicao subsidiria do CPC). Dos atos, termos e
prazos
processuais. Das custas e emolumentos. Das partes e procuradores; do jus postulandi; da substituio e
representao processuais; da assistncia judiciria; dos honorrios de advogado. Das audincias: de
conciliao,
de instruo e de julgamento; da notificao das partes; do arquivamento do processo; da revelia e
confisso. Dos
dissdios individuais: da forma de reclamao e notificao; da reclamao escrita e verbal; da legitimidade
para
ajuizar. Do procedimento ordinrio e sumarssimo. Execuo: Procedimentos; Embargos execuo; Praa
e
leilo; Arrematao. Recursos no processo do trabalho. Informatizao do Processo Judicial (Lei n

11.419/2006).
NOES DE DIREITO DO TRABALHO: Dos princpios e fontes do Direito do Trabalho. Dos direitos
constitucionais dos trabalhadores (art. 7 da CF/1988). Da relao de trabalho e da relao de emprego:
requisitos
e distino. Dos sujeitos do contrato de trabalho stricto sensu: do empregado e do empregador: conceito e
caracterizao; dos poderes do empregador no contrato de trabalho. Do contrato individual de trabalho:
conceito,
classificao e caractersticas. Da alterao do contrato de trabalho: alterao unilateral e bilateral; o jus
variandi.
Da suspenso e interrupo do contrato de trabalho: caracterizao e distino. Da resciso do contrato de
trabalho: das justas causas; da despedida indireta; da dispensa arbitrria; da culpa recproca; da
indenizao. Do
aviso prvio. Da durao do trabalho; da jornada de trabalho; dos perodos de descanso; do intervalo para
repouso e alimentao; do descanso semanal remunerado; do trabalho noturno e do trabalho extraordinrio.
Do
salrio mnimo; irredutibilidade e garantia. Das frias: do direito a frias e da sua durao; da concesso e
da
poca das frias; da remunerao e do abono de frias. Do salrio e da remunerao: conceito e distines;
composio do salrio; modalidades de salrio; formas e meios de pagamento do salrio; 13 salrio. Do
FGTS.
Da proteo ao trabalho do menor. Da proteo ao trabalho da mulher; da estabilidade da gestante; da
licenamaternidade.