1 Edital Nº 123 - TAEs PDF

MINISTRIO DA EDUCAO
SECRETARIA DE EDUCAO PROFISSIONAL E TECNOLGICA

INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAAO, CINCIA E TECNOLOGIA DE RONDNIA
EDITAL N 123, DE 30 DE AGOSTO DE 2016

O REITOR SUBSTITUTO DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E
TECNOLOGIA DE RONDNIA, no uso de suas atribuies legais e tendo em vista o disposto no
Artigo 37, inciso II, da Constituio Federal do Brasil, com redao dada pela Emenda
Constitucional n 19, de 1988, e considerando os termos do Decreto n 6.944, de 21/8/2009, a Lei n
11.892, de 29/12/2008, e o Decreto n 7.311, de 23/9/2010 e suas alteraes, TORNA PBLICO que
estaro abertas as inscries para o Concurso Pblico para provimento, em carter efetivo, destinados
aos cargos de TCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAO do Instituto Federal de
Educao, Cincia e Tecnologia de Rondnia IFRO, observados os termos da Lei n 8.112, de
11/12/90, e do Plano de Carreira dos Cargos Tcnico-Administrativos em Educao, aprovado pela
Lei n 11.091, de 12/1/2005 e suas alteraes, mediante as normas e condies estabelecidas neste
Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES:

1.1 O Concurso Pblico regido por este Edital e promovido pelo Instituto Federal de Educao
Cincia e Tecnologia de Rondnia IFRO, CNPJ n 10.817.343/0001-05, sediado na Av. 7 de
Setembro, n 2090, Bairro: Nossa Senhora das Graas, 76.804-124, em Porto Velho RO,
executado pela empresa ASSESSORIA BRASILEIRA DE CONCURSOS INSTITUTO BRASIL,
CNPJ n 08.186.006/0001-07, estabelecida na Rua Dr. Sandino Erasmo de Amorim, n 1395, Jardim
Maria Luiza, Cascavel PR, CEP 85.819-690, sob a superviso Comisso do Concurso Pblico,
designada pelo Reitor do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia IFRO.
1.2 O Concurso Pblico para provimento, em carter efetivo, dos cargos Tcnico-
Administrativos em Educao do Instituto Federal de Rondnia IFRO e lotao em
quaisquer de suas Unidades localizadas nos municpios de Ariquemes, Cacoal, Colorado do
Oeste, Guajar-Mirim, Jaru, Ji- Paran, Porto Velho Calama, Porto Velho Zona Norte e
Vilhena, e Reitoria, localizada em Porto Velho RO.
1.3 A Prova Objetiva ser realizada nos municpios de Porto Velho, Ji-Paran e Vilhena.
1.4 No interesse e a critrio do Instituto Federal de Rondnia e obedecendo s normas legais
pertinentes e s previses contidas neste Edital, na vigncia do concurso, poder-se- admitir que
candidatos homologados e no nomeados neste Concurso Pblico possam ser aproveitados nas
Unidades do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia de Rondnia, observada a ordem
de classificao e o nmero de vagas existentes e autorizadas, bem como nas demais Instituies
Federais de Ensino (IFE).
Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia de Rondnia Reitoria

Av. 7 de Setembro, n 2090 Nossa Senhora das Graas.
Porto Velho RO. CEP: 76.804-124
Site: <http://portal.ifro.edu.br/> / E-mail:<reitoria@ifro.edu.br>
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1.5 O Concurso Pblico contar com uma Central de Atendimento, desde a publicao do Edital at
o trmino do prazo de recurso, junto Empresa INSTITUTO BRASIL, e-mail
<contato@institutobrasil.net.br> e atravs dos telefones (45) 3326-1928 e (45) 9821-5390, sendo o
atendimento realizado de segunda a sexta-feira, das 8h s 12h e das 13h30 s 17h.
1.6 No ser enviada residncia do candidato comunicao individualizada (telefone, e-mail e/ou
correio). O candidato dever obter as informaes necessrias sobre o Concurso Pblico no site
<http://institutobrasil.net.br/> e < http://portal.ifro.edu.br/>.
1.7 No haver atendimento presencial nas Unidades do Instituto Federal de Rondnia
Reitoria e Campi, visando garantir os princpios de legitimidade, legalidade, igualdade,
isonomia e iseno que regem os processos seletivos pblicos e as avaliaes educacionais,
assegurando o mesmo tipo de tratamento a todos os envolvidos, em qualquer localidade em
mbito nacional.
1.8 Este Edital pblico, amplamente divulgado e sua leitura na ntegra requisito imprescindvel
para inscrio no certame. Portanto, responsabilidade exclusiva do candidato inscrito a leitura do
mesmo, no podendo alegar desconhecimento das informaes nele constantes.
2. DOS CARGOS, DAS VAGAS E DA TITULAO PARA TCNICO-

ADMINISTRATIVOS EM EDUCAO:
2.1 Cargos de Nvel Intermedirio Classe C:
(DECRETO N 3.298/99)
PRETOS E PARDOS
(LEI N 12.990/2014)
CARGA HORRIA
CONCORRNCIA
PESSOAS COM
DEFICINCIA
AMPLA
TOTAL
CARGO/REA FORMAO EXIGIDA
Assistente de Alunos 40h 2 - - 2 Ensino Mdio Completo.

Auxiliar de Biblioteca 40h 1 - - 1 Ensino Fundamental Completo.
Auxiliar em Assuntos
40h 1 - - 1 Ensino Mdio Completo
Educacionais
TOTAL DE VAGAS 4 (vagas)

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2.2 Cargos de Nvel Intermedirio Classe D:
PRETOS E PARDOS
(LEI N 12.990/2014)
CARGA HORRIA
CONCORRNCIA
PESSOAS COM
DEFICINCIA
AMPLA
TOTAL
Ensino Mdio + PROLIBRAS

(Proficincia em Traduo e
Interpretao de Libras, reconhecido
Tradutor e Interprete de
40h 3 - 1 4 pelo MEC) e/ou Certificado do Curso
Linguagem de Sinais
Tcnico de Nvel Mdio,
reconhecido pelo MEC em Traduo
e Interpretao de Libras.
2.3 Cargos de Nvel Superior Classe E:

PRETOS E PARDOS
(LEI N 12.990/2014)
CARGA HORRIA
CONCORRNCIA
PESSOAS COM
DEFICINCIA
AMPLA
TOTAL
Graduao em Cincia da
Computao;
Graduao em Engenharia da
Analista da Tecnologia
Computao;
da Informao/Sistemas 40h 1 - - 1
Graduao em Sistemas de
de Informao
Informao;
Graduao em Desenvolvimento de
Sistemas.
Graduao em Cincias Contbeis e
Contador 40h 1 - - 1
registro no Conselho competente.
Graduao em Enfermagem e
Enfermeiro 40h 1 - - 1
registro no Conselho competente.
Graduao em Comunicao Social;
Revisor de Textos 40h 1 - - 1 ou
Graduao em Letras/Portugus.

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2.4 Descrio Sumria dos Cargos Tcnico-Administrativos em Educao:
2.4.1. Cargos de Nvel Intermedirio Classe C:

ASSISTENTE DE ALUNOS: Assistir e orientar os alunos no aspecto de disciplina, lazer,
segurana, sade, pontualidade e higiene, dentro das dependncias escolares. Assistir o corpo docente
nas unidades didtico-pedaggicas com os materiais necessrios e execuo de suas atividades.
Auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso. Utilizar recursos de informtica. Executar
outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas ao ambiente organizacional.
AUXILIAR DE BIBLIOTECA: Atuar no tratamento, recuperao e disseminao da
informao e executar atividades especializadas e administrativas relacionadas rotina de unidades
ou centros de documentao ou informao, quer no atendimento ao usurio, quer na administrao
do acervo, ou na manuteno de bancos de dados. Colaborar no controle e na conservao de
equipamentos. Realizar manuteno do acervo. Participar de treinamentos e programas de
atualizao. Auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso. Utilizar recursos de informtica.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas ao ambiente
organizacional.
AUXILIAR EM ASSUNTOS EDUCACIONAIS: Execuo, sob superviso e orientao,
trabalhos relacionados com assistncia e orientao educacional, aplicao de recursos audiovisuais
na educao e superviso, administrao e inspeo do ensino. Organizar, coletar dados e colaborar
na aplicao de testes psicolgicos e vocacionais. Assistir aos alunos nas atividades escolares,
profissionais e de lazer. Classificar e catalogar recursos audiovisuais. Dar assistncia na preparao
de aulas prticas. Assistir os professores no manuseio dos recursos audiovisuais. Pesquisar fontes de
informao e materiais didticos. Acompanhar discentes em estgios. Assistir nas pesquisas
destinadas a fornecer elementos para elaborao de programas de ensino. Colaborar no planejamento,
controle e avaliao das atividades de ensino. Colaborar no estabelecimento de normas para avaliao
do material didtico. Utilizar recursos de informtica. Executar outras tarefas de mesma natureza e
nvel de complexidade associadas ao ambiente organizacional.
2.4.2. Cargos de Nvel Intermedirio Classe D:

TRADUTOR E INTERPRETE DE LINGUAGEM DE SINAIS: Traduzir e interpretar artigos,
livro, textos diversos bem idioma para o futuro, bem como traduzir e interpretar palavras,
conversaes, narrativas, palestras, atividades didtico-pedaggicas em outro idioma, reproduzindo

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Libras ou na modalidade oral da Lngua Portuguesa o pensamento e inteno do emissor. Assessorar
nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
2.4.3. Cargos de Nvel Superior Classe E:
ANALISTA DA TECNOLOGIA DA INFORMAO/ SISTEMAS DE INFORMAO:
Desenvolver e implantar sistemas informatizados, dimensionando requisitos e funcionalidades do
sistema, especificando sua arquitetura, escolhendo ferramentas de desenvolvimento, especificando
programas, codificando aplicativos. Administrar ambientes informatizados. Prestar treinamento e
suporte tcnico ao usurio. Elaborar documentao tcnica. Estabelecer padres. Coordenar projetos
e oferecer solues para ambientes informatizados. Pesquisar tecnologias em informtica. Assessorar
CONTADOR: Administrar os tributos; registrar atos e fatos contbeis; controlar o ativo
permanente; gerenciar custos; preparar obrigaes acessrias, tais como: declaraes acessrias ao
fisco, rgos competentes e contribuintes e administrar o registro dos livros nos rgos apropriados;
elaborar demonstraes contbeis; prestar consultoria e informaes gerenciais; realizar auditoria
interna e externa; atender solicitaes de rgos fiscalizadores e realizar percia. Assessorar nas
atividades de ensino, pesquisa e extenso.
ENFERMEIRO: Prestar assistncia ao paciente e/ou usurio em clnicas, hospitais, ambulatrios,
navios, postos de sade e em domiclio. Realizar consultas e procedimentos de maior complexidade e
prescrevendo aes. Implementar aes para a promoo da sade junto a comunidade. Assessorar
REVISOR DE TEXTOS: Rever textos, atentando para as expresses utilizadas, sintaxe,
ortografia e preciso para assegurar-lhes correo, clareza, conciso e harmonia. Assessorar nas
atividades de ensino, pesquisa e extenso.
3. DA JORNADA DE TRABALHO, DA REMUNERAO E DA TAXA DE INSCRIO:

3.1 Os candidatos sero nomeados para exercer, em carter efetivo, os cargos constantes do subitem
2 deste Edital, conforme exigncia mnima e quadro de vagas.
3.2 O regime de trabalho para os cargos ser de 40 (quarenta) horas semanais.
3.3 Durante o estgio probatrio (3 anos), vedada remoo ou redistribuio, exceto por interesse
da Instituio ou nos casos previstos em lei e/ou regulamentao interna (Resoluo/CONSUP/IFRO
n 54/2010, publicada no site <http://portal.ifro.edu.br/>).

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3.4 A jornada de trabalho poder ocorrer durante o turno diurno e/ou noturno, finais de semana,
pontos facultativos e feriados de acordo com a necessidade da Instituio, observada a carga horria
semanal.
4. DA REMUNERAO E TAXA DE INSCRIO:

4.1 A remunerao que corresponde Classe, Padro de Vencimento e Nvel de Escolaridade dos
cargos e a taxa de inscrio obedecero ao quadro abaixo:
CLASSE/ VENCIMENTO AUXLIO- TOTAL DA TAXA DE

CARGO
NVEL BSICO ALIMENTAO REMUNERAO INSCRIO
C 101 R$ 1.834,69 R$ 2.292,69 60,00

NVEL
INTERMEDIRIO
D 101 R$ 2.294,81 R$ 458,00 R$ 2.752,81 70,00
NVEL SUPERIOR E 101 R$ 3.868,21 R$ 4.326,21 90,00
4.2 As remuneraes podero ser acrescidas de:

a) Percentual de Incentivo Qualificao para os candidatos que possuam escolaridade superior
exigncia para ocupao do cargo, conforme decreto n 5.824/2006;
b) Auxlio Pr-Escolar no valor de R$ 321,00 (trezentos e vinte um reais) por dependente, at os 5
(cinco) anos, 11 (onze) meses e 29 (vinte e nove) dias de idade;
c) Auxlio-transporte para servidores que utilizam transporte pblico para o deslocamento residncia
x trabalho x residncia.
5. DO CRONOGRAMA DE REALIZAO DO CONCURSO:

5.1 O Concurso Pblico ser realizado no horrio de Rondnia em conformidade com o seguinte
cronograma:
EVENTO DATA
Divulgao do Edital 30/8/2016
Publicao do Edital no Dirio Oficial da Unio 31/8/2016
Perodo de Inscrio 5/9 a 21/9/2016
Perodo de inscrio para os candidatos com pedido de iseno da taxa de inscrio 5/9 a 9/9/20116

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EVENTO DATA
Divulgao dos candidatos beneficiados com a iseno da taxa de inscrio 16/9/2016
Interposio de recursos contra a divulgao dos candidatos beneficiados com a iseno da

19, 20 e 21/9/2016
taxa de inscrio
Resposta dos recursos contra a divulgao dos candidatos beneficiados com a iseno da taxa
22/9/2016
de inscrio
Data final para o pagamento da Guia de Recolhimento da Unio GRU 23/9/2016
Divulgao prvia dos candidatos inscritos para conferncia dos candidatos e solicitao de
30/9/2016
correo de dados
Homologao das inscries e divulgao dos locais da prova objetiva 14/10/2016
Recurso contra a homologao das inscries 17, 18 e 19/10/2016
Resposta dos recursos contra homologao das inscries e divulgao da relao dos
21/10/2016
candidatos deferidos e indeferidos
DATA PROVVEL DA PROVA OBJETIVA 13/11/2016
13/11/2016
Divulgao do gabarito preliminar da prova objetiva
A partir das 21h
Interposio de recursos contra questes e os gabaritos preliminares da prova objetiva 14, 16 e 17/11/2016
Divulgao do resultado final da prova objetiva e Resposta dos recursos contra questes e os
29/11/2016
gabaritos preliminares da prova objetiva
30/11,
Recurso contra o resultado final da prova objetiva
1 e 2/12/2016
Resposta dos recursos contra o resultado final da prova objetiva 3/12/2016
Procedimento de aferio da veracidade da informao prestada por candidatos autodeclarados

pretos e pardos, conforme Orientao Normativa n 3, de 1/8/2016, publicada no DOU n 147,
de 2/8/2016, Seo 1, pgina 54 Entrevista presencial obrigatria. Estas etapas sero divulgadas
a partir do dia 29/11/2016,
Publicao do resultado do procedimento de aferio dos candidatos autodeclarados negros e
pardos em edital prprio, cabendo
aos interessados consulta aos
Interposio de recursos contra o procedimento de aferio da veracidade da informao sites:
prestada por candidatos autodeclarados pretos e pardos <http://institutobrasil.net.br/>
Resposta dos recursos contra o procedimento de aferio da veracidade da informao e <http://portal.ifro.edu.br/>.
prestada por candidatos autodeclarados pretos e pardos
Homologao do resultado final
5.2 As datas do cronograma disposto no subitem 5.1 deste Edital podero ser alteradas e/ou ajustadas
de comum acordo entre o Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia IFRO e o Instituto

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Brasil, para melhor execuo do certame, sem que isso gere direitos aos candidatos. O IFRO e o
Instituto Brasil se responsabilizam, portanto, em dar ampla divulgao a quaisquer alteraes.
6. DAS INSCRIES
6.1 Podero se inscrever para os cargos de que trata este Edital os candidatos que sejam brasileiros
natos ou naturalizados, ou se de nacionalidade portuguesa, amparados pelo Estatuto de Igualdade
entre Brasileiros e Portugueses, de acordo com o Decreto n 70.436/1972.
6.2 Na hiptese do candidato se inscrever e efetuar o pagamento para o mesmo cargo/rea ser
deferida apenas a ltima inscrio realizada.
6.1.2 Caso, quando do processamento das inscries, seja verificada a existncia de mais de uma
inscrio efetivada (por meio de pagamento ou iseno da taxa) por um mesmo candidato para um
mesmo cargo/rea, somente ser considerada vlida e homologada aquela que tiver sido realizada por
ltimo, sendo esta identificada pelo sistema de inscries online da Empresa INSTITUTO BRASIL
pela data e hora de envio do requerimento via internet. Consequentemente, as demais inscries do
candidato para o mesmo cargo/rea sero automaticamente canceladas, no cabendo reclamaes
posteriores nesse sentido, nem mesmo quanto restituio do valor pago a ttulo de taxa de inscrio.
6.3 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma,
salvo em caso de cancelamento do concurso por convenincia da Administrao Pblica.
6.4 O comprovante de inscrio e/ou pagamento da taxa de inscrio dever ser mantido em poder do
candidato e apresentado nos locais de realizao das provas ou quando solicitado.
6.5 A inscrio do candidato no concurso implica, desde logo, o conhecimento e a tcita aceitao
das normas e condies estabelecidas neste Edital, bem como das disposies emanadas nos
dispositivos legais e normativos que tratam da matria, bem como quanto realizao das provas nos
prazos estipulados, das quais no poder alegar desconhecimento.
6.6 As inscries sero realizadas exclusivamente via internet, a partir do dia 5/9/2016, at s
23h59min de 21/9/2016, observando o horrio oficial de Rondnia, de acordo com o cronograma do
subitem 5.1 deste Edital.
6.7 No ato da inscrio, o candidato dever, obrigatoriamente, optar pelo local de realizao da prova
(Porto Velho, Ji-Paran ou Vilhena).
6.8 Aps a escolha do local de prova na ficha de inscrio, NO sero aceitos pedidos de alterao.
6.9 Aps a homologao da inscrio, no ser aceita, em hiptese alguma, solicitao de alterao
dos dados contidos na inscrio, salvo nos casos previstos nos subitens 8.7 e 8.15.

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7. DOS PROCEDIMENTOS PARA INSCRIO
7.1 Para efetivar sua inscrio, o candidato dever acessar o site <http://institutobrasil.net.br/> e
<http://portal.ifro.edu.br/>, ler atentamente o Edital e seus anexos e certificar-se de que atende todos
os requisitos exigidos, preenchendo integral e corretamente a Ficha de Inscrio.
7.2 Valor da taxa de inscrio:
a) Nvel Intermedirio (Classe C): R$ 60,00 (sessenta reais)
b) Nvel Intermedirio (Classe D): R$ 70,00 (setenta reais)
c) Nvel Superior (Classe E): R$ 90,00 (noventa reais)
7.3 Gerar e imprimir o Boleto da GRU (Guia de Recolhimento da Unio), e efetuar o pagamento
preferencialmente em agncia do Banco do Brasil S.A, impreterivelmente at o dia 23/9/2016.
7.4 O valor da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma, salvo em caso de
cancelamento do certame por convenincia da Administrao Pblica.
7.5 A segunda via do boleto da GRU estar disponvel at o dia 23/9/2016.
7.6 Depois de confirmados e transmitidos os dados cadastrados pelo candidato na Ficha Eletrnica de
Iseno ou no Requerimento Eletrnico de Inscrio, no sero aceitos:
a) Alterao no cargo/rea de atuao indicado pelo candidato na Ficha Eletrnica de Iseno ou no
Requerimento Eletrnico de Inscrio.
b) Transferncias de inscries ou da iseno do valor de inscrio entre pessoas.
c) Transferncias de pagamentos de inscrio entre pessoas.
d) Alterao da inscrio do concorrente na condio de candidato da ampla concorrncia para a
condio de pessoa com deficincia.
e) Alterao da cidade para realizao da Prova Objetiva de Mltipla Escolha.
6.7 O preenchimento incorreto da inscrio e da GRU pelo candidato impossibilitar a efetivao de
sua inscrio.
7.8 No ser responsabilidade da Empresa INSTITUTO BRASIL e o IFRO a devoluo do valor
recolhido pelo candidato por meio de GRU preenchida incorretamente.
7.9 O preenchimento correto da inscrio e da GRU de inteira responsabilidade do candidato.
8. DO DEFERIMENTO DA INSCRIO
8.1 A partir da data definida no cronograma constante no subitem 5.1 deste Edital, ser publicada no
site <http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/> a relao das inscries
homologadas.

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8.2 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao e confirmar a homologao
de sua inscrio.
8.3 A inscrio ser homologada somente se:
a) O candidato tiver completado todo o processo de inscrio no site <http://institutobrasil.net.br/>
ou <http://portal.ifro.edu.br/>, inclusive obtido o nmero de inscrio at a data e horrio limite para
inscrio; e
b) Efetuado o pagamento da GRU, at a data limite de pagamento, com os campos obrigatrios
devidamente preenchidos.
8.4 No sero homologadas as inscries cuja data de pagamento da taxa de inscrio for posterior
data limite de pagamento, o que no ensejar a devoluo da taxa de inscrio.
8.5 A no comprovao do pagamento do valor de inscrio no prazo estabelecido neste Edital, ou o
pagamento efetuado em quantia inferior determinar o cancelamento automtico da inscrio.
8.6 No ser aceito, em hiptese alguma, o recolhimento da GRU pelas seguintes opes:
a) Agendamento de pagamento de ttulo de cobrana;
b) Pagamento de conta por envelope;
c) Transferncia eletrnica;
d) DOC e DOC eletrnico;
e) Cheque e carto de crdito ou dbito;
f) Ordem de pagamento e depsito comum em conta corrente ou qualquer outra forma diferente da
prevista neste Edital.
8.7 A empresa INSTITUTO BRASIL e o IFRO no se responsabilizam por inscries no
concludas e/ou no recebidas por motivo de ordem tcnica dos computadores, falhas de
comunicao, congestionamento de linhas de comunicao e de outros fatores que impossibilitem a
transferncia de dados.
8.8 de exclusiva responsabilidade do candidato a informao dos dados cadastrais exigidos no ato
de inscrio, sob as penas da lei, pressupondo-se que, no referido ato, o mesmo tem conhecimento
pleno do presente Edital e cincia de que preenche todos os requisitos.
8.9 As inscries somente sero homologadas aps a comprovao de pagamento da taxa de
inscrio, EXCLUSIVAMENTE atravs de GRU, no sendo aceita qualquer outra forma de
pagamento.
8.10 A confirmao da inscrio do candidato ser por meio da publicao do Edital de Inscries
Homologadas que estar disponvel nos endereos eletrnicos <http://institutobrasil.net.br/> ou

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<http://portal.ifro.edu.br/> na data constante do cronograma do subitem 5.1 deste Edital, sendo de
responsabilidade exclusiva do candidato a consulta a esse documento.
8.11 O candidato que, tendo cumprido todos os prazos e as exigncias necessrias para sua
inscrio, cujo nome no constar do Edital de Inscries Homologadas ou tiver sua inscrio
indeferida, dever protocolar junto empresa INSTITUTO BRASIL, usando o requerimento de
recurso Anexo VII, qual deve ser enviado para <contato@institutobrasil.net.br> no prazo constante
no cronograma do subitem 5.1 deste Edital, pedido de reviso da sua inscrio, anexando ao
requerimento cpia do comprovante de pagamento.
8.12 O resultado da solicitao de Reviso de Inscrio no Concurso ser divulgado na data
constante do cronograma do subitem 5.1 deste Edital, sendo de responsabilidade exclusiva do
candidato a consulta a esse documento.
8.13 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar o deferimento ou indeferimento do
pedido de reviso da sua inscrio nos endereos eletrnicos <http://institutobrasil.net.br/> ou
<http://portal.ifro.edu.br/>.
8.14 Efetuada a inscrio, no sero aceitos quaisquer pedidos de alteraes.
8.15 No sero aceitas inscries condies ou extemporneas, por fac-smile (fax), correio
eletrnico (e-mail), via postal ou em local ou forma diferente do indicado neste Edital.
8.16 vedada a transferncia do valor pago, a ttulo de taxa, para terceiros, para outra inscrio ou
para outro concurso.
8.17 A qualquer tempo, mesmo aps o trmino das etapas do processo de seleo, poder-se- anular
a inscrio, as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada a falsidade em qualquer
declarao e/ou irregularidade nas provas e/ou em informaes fornecidas.
8.18 O candidato que cometer, no ato da inscrio, erro grosseiro na digitao de seu nome ou
apresentar documento de identificao que no conste na ficha de cadastro do concurso ser
eliminado do certame, a qualquer tempo.
8.19 No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio, exceto para os candidatos
amparados pelo Decreto n 6.593, de 2/10/2008, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3/10/2008.
8.20 De acordo com o Decreto n 6.593, de 2/10/2008, publicado no Dirio Oficial da Unio de
3/10/2008, estar isento do pagamento da taxa de inscrio o candidato que:
a) Estiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal (Cadnico), de
que trata o Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007; e
b) For membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n. 6.135, de 26 de junho 2007.

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8.21 A iseno dever ser solicitada mediante preenchimento e envio do formulrio Requerimento
de Iseno Anexo IX do Edital.
8.21.1 Os documentos apresentados para a solicitao de iseno do pagamento da inscrio devero
estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato.
8.22 O envio do Requerimento ser eletrnico atravs do e-mail <contato@institutobrasil.net.br>,
com data de envio somente no perodo constante do cronograma do subitem 5.1 deste Edital. O
candidato dever preencher o requerimento, assinar e digitalizar o mesmo para envio.
Requerimentos enviados fora do prazo no sero avaliados.
8.23 O candidato dever solicitar a confirmao do recebimento do e-mail, que servir como
protocolo de envio. O IFRO e o Instituto Brasil no se responsabilizam por e-mail no recebidos ou
falha na transmisso de dados atravs da rede mundial de computadores (internet).
8.24 Todos os itens do requerimento devero ser preenchidos, sob pena de seu indeferimento.
8.25 O IFRO consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade das informaes
prestadas pelo candidato.
8.26 As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilidade do
candidato, o qual poder responder, a qualquer momento, por crime contra a f pblica, o que
acarretar na sua eliminao do concurso, aplicando-se ainda, o disposto no pargrafo nico do art.
10 do Decreto n 83.936, de 6/9/1979.
8.27 No ser concedida iseno de pagamento de taxa de inscrio ao candidato que:
a) Omitir informaes e/ou torn-las inverdicas;
b) Fraudar e/ou falsificar documentao;
c) No observar a forma e o prazo estabelecidos neste Edital.
8.28 A relao dos pedidos de iseno deferidos ser divulgada na data constante do cronograma do
subitem 5.1 deste Edital, nos endereos eletrnicos <http://institutobrasil.net.br/> ou
8.29 O candidato que tiver seu pedido de iseno indeferido poder obter a GRU referente a sua
inscrio nos endereos eletrnicos <http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/> at
o ltimo dia de inscrio constante do cronograma do subitem 5.1 deste Edital.

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9. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS PORTADORES DE NECESSIDADES
ESPECFICAS
9.1 Das vagas ofertadas neste certame e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do
concurso, 5% (cinco por cento) sero providas na forma do 2. do Artigo 5. da Lei n. 8.112, de
11/12/90 e do Decreto n. 3.298, de 20/12/99 e suas alteraes, a candidatos que se declararem
pessoa com deficincia.
9.2 considerada pessoa com deficincia aquela que se enquadra nas especificaes do Decreto
Federal 3.298 de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal n 5.296, de 2/12/2004.
9.3 Se a apurao do nmero de vagas asseguradas aos candidatos com deficincia por cargo
resultar em nmero decimal igual ou maior do que 0,5 (meio), adotar-se- o nmero inteiro
imediatamente superior, se menor do que 0,5 (meio), adotar-se- o nmero inteiro imediatamente
inferior.
9.4 O percentual de 5% (cinco por cento) ser aplicado sobre o total de vagas abertas no presente
Edital.
9.5 O acesso das pessoas com deficincia s provas e sua eventual aprovao no implicam o
reconhecimento da deficincia declarada e a compatibilidade da deficincia com a atividade
pertinente vaga, a qual ser determinada por meio de exame mdico.
9.6 O candidato que se declarar pessoa com deficincia concorrer em igualdade de condies com
os demais candidatos.
9.7 De acordo com o Manual de Percia Mdica Oficial em Sade do Servidor Pblico
Federal/2010, institudo pela Portaria MPOG n 797, de 22/3/2010, publicada no D.O.U de
23/3/2010, para concorrer a essa vaga, o candidato dever:
a) No ato da inscrio, declarar-se pessoa com deficincia no campo especfico da ficha de inscrio;
b) Preencher e imprimir o Requerimento de Reserva de Vagas, disponibilizado no Anexo VIII deste
Edital e no site <http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/>, indicando o tipo de
deficincia, e solicitando atendimento ou prova especial, se for o caso, com a devida solicitao do
acompanhamento para realizar a prova com tradutor/intrprete em Libras, com a traduo dos
enunciados dos testes para Libras, seja por meio de profissionais compatveis, em quantidades
suficientes e que atendam atividade, seja mediante vdeo ou outra tecnologia anloga (para
candidatos surdos)*, ledor ou a confeco da prova ampliada (para cegos ou amblopes), e de tempo
adicional de 1 (uma) hora para a realizao da prova, com justificativa acompanhada de parecer
emitido por especialista na rea de deficincia, para o candidato cuja deficincia comprovadamente

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assim o exigir. *Em atendimento a Ao Civil Pblica n 0002256-73.2014.4.01.4101 2 Vara
Federal, Subseo Judiciria de Ji-Paran.
c) Encaminhar via Sedex, o laudo para a Empresa INSTITUTO BRASIL, estabelecida na Rua Dr.
Sandino Erasmo de Amorim, 1395, Jardim Maria Luiza, Cascavel PR, CEP 85.819-690, com data
de postagem at o LTIMO DIA DE INSCRIO, constante do cronograma do subitem 5.1 deste
Edital, o Requerimento de Reserva de Vagas, devidamente preenchido, cpia do CPF e laudo mdico
(original ou cpia autenticada), emitido nos ltimos 12 (doze) meses, atestando a espcie e o grau ou
nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doenas (CID-10), por sua inteira responsabilidade.
d) Nos casos de fora maior, em que seja necessrio solicitar atendimento especial aps a data de
21/9/2016, o candidato dever enviar a solicitao de atendimento especial via correio eletrnico
juntamente com cpia digitalizada do laudo mdico ou com parecer que justifique o pedido e,
posteriormente, encaminhar o documento original ou uma cpia autenticada em cartrio, via SEDEX,
para a Empresa INSTITUTO BRASIL, no endereo indicado no subitem 9.7, letra c, especificando
os recursos especiais necessrios.
e) A concesso de tempo adicional para a realizao das provas somente ser deferida caso tal
recomendao seja decorrente de orientao mdica especfica contida no laudo mdico enviado pelo
candidato ou em parecer emitido por profissional de sade. Em nome da isonomia entre candidatos,
por padro, ser concedida 1 (uma) hora a mais para os candidatos nesta situao.
f) Somente sero aceitos laudos e pareceres de profissionais de sade especializados na rea de
deficincia do candidato e desde que tais profisses sejam regulamentadas.
9.8 O fornecimento do laudo mdico ou do parecer (original e cpia autenticada), por qualquer via,
de responsabilidade exclusiva do candidato. O Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia
de Rondnia e a Empresa INSTITUTO BRASIL no se responsabilizam por qualquer tipo de
extravio que impea a chegada do laudo ou do parecer Empresa INSTITUTO BRASIL. O laudo
mdico ou o parecer (original ou cpia autenticada) ter validade somente para este concurso e no
ser devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desses documentos.
9.9 O candidato que necessitar de condies especiais para a realizao das provas dever,
obrigatoriamente, informar na Ficha de Inscrio em campo especfico para tal.
9.10 O candidato que no especificar e/ou informar a necessidade de atendimento especial de forma
clara e compreensvel no poder em nenhuma hiptese solicit-la no dia da prova.

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9.11 O candidato que solicitar condies especiais para a realizao das provas dever acompanhar
pelo site <http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/> o deferimento de sua
solicitao.
9.12 O pedido de atendimento diferenciado ser atendido, obedecendo previso legal e aos
critrios de viabilidade e razoabilidade.
9.13 As vagas definidas no subitem 9.4 que no forem providas por falta de candidatos declarados
pessoas com deficincia aprovados sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem
geral de classificao.
9.14 O candidato que, no ato da inscrio, declarar-se pessoa com deficincia, se aprovado no
concurso pblico, figurar na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo/rea, bem
como na lista especfica de candidatos na condio de pessoas com deficincia por cargo/rea.
9.15 O candidato que porventura declarar indevidamente ser pessoa com deficincia, quando do
preenchimento de requerimento de inscrio via internet, dever, aps tomar conhecimento da
situao da inscrio nessa condio, entrar em contato com a Empresa INSTITUTO BRASIL por
meio do e-mail <contato@institutobrasil.net.br>, ou ainda, mediante o envio de correspondncia
para o endereo constante no subitem 9.7, letra c deste Edital, para a correo da informao, por
se tratar apenas de erro material e inconsistncia efetivada no ato da inscrio.
9.16 Na hiptese do surgimento de novas vagas dentro do prazo de validade deste Concurso, sendo
possvel a aplicao novamente do percentual de 5% (cinco por cento), e havendo candidatos
habilitados na condio de portadores de necessidades especficas, estes sero convocados para
manifestar se aceitam ou no a nomeao para o cargo.
10. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS AUTODECLARADOS PRETOS E

PARDOS
10.1 Das vagas destinadas a cada cargo/rea/especialidade e das que vierem a surgir durante o prazo
de validade do concurso, 20% sero providas na forma da Lei n 12.990, de 9/6/2014.
10.2 A reserva de vagas de que trata o caput ser aplicada sempre que o nmero de vagas oferecidas
no concurso pblico for igual ou superior a 3 (trs).
10.2.1 Caso a aplicao do percentual de que trata o subitem 10.1 deste Edital resulte em nmero
fracionado, este ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente, em caso de frao igual ou
maior que 0,5, ou diminudo para o nmero inteiro imediatamente inferior, em caso de frao menor
que 0,5, nos termos do 2 da Lei n 12.990, de 9/6/2014.

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10.3 Para concorrer s vagas reservadas, o candidato dever, no ato da inscrio, optar por concorrer
s vagas reservadas aos negros, preenchendo a Autodeclarao de Cor/Etnia (Anexo X) conforme
quesito cor ou raa utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica (IBGE).
10.3.1 A Autodeclarao de Cor/Etnia ter validade somente para este concurso pblico e dever ser
enviada para o e-mail <contato@institutobrasil.net.br> dentro do prazo estabelecido para as
inscries. Na declarao dever constar:
a) Nome completo do candidato, sem abreviaes;
b) Endereo residencial;
c) RG e CPF
d) Nmero de inscrio e cargo/rea pretendido.
10.3.1.1 O candidato dever solicitar a confirmao do recebimento do e-mail, que servir como
protocolo de envio. O IFRO e o Instituto Brasil no se responsabilizam por e-mail no recebido ou
falha na transmisso de dados atravs da rede mundial de computadores (internet).
10.3.2 As informaes prestadas no momento da inscrio so de inteira responsabilidade do
candidato, devendo este responder por qualquer falsidade.
10.3.3 Presumir-se-o verdadeiras as informaes prestadas pelo candidato no ato da inscrio do
certame, sem prejuzo da apurao das responsabilidades administrativa, civil e penal na hiptese de
constatao de declarao falsa.
10.4 Em atendimento Orientao Normativa n 3, de 1/8/2016, publicada no DOU n 147, de
2/8/2016, Seo 1, pgina 54, da Secretaria de Gesto de Pessoas e Relaes do Trabalho no
Servio Pblico do Ministrio do Planejamento, Desenvolvimento e Gesto, os candidatos que se
autodeclararam pretos ou pardos no momento da inscrio, conforme subitem 10.3, para concorrer s
possveis vagas reservadas e que no Resultado Final estiverem entre os 5 (cinco) primeiros colocados
dentro desse grupo seleto, por cargo/rea, sero convocados para entrevista, presencial e
obrigatria, que ser realizada pela Comisso Especial de Verificao, designada pelo Reitor do
IFRO, para aferir a veracidade da autodeclarao.
10.4.1 A Comisso Especial de Verificao, com competncia deliberativa, ser formada por 3 (trs)
servidores efetivos do Instituto Federal de Rondnia IFRO, distribudos por gnero, cor, e
preferencialmente, naturalidade, e a portaria de designao ser publicada no site
<http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/>.
10.5 A lista com os convocados ser publicada no site <http://institutobrasil.net.br/> ou

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10.5.1 O candidato convocado que no comparecer ao procedimento de verificao concorrer
apenas s vagas destinadas ampla concorrncia.
10.6 Caso o candidato opte por desistir de concorrer s vagas reservadas, ele dever enviar para o e-
mail <contato@institutobrasil.net.br>, o Termo de Desistncia (Anexo XI), escaneado em formato
.pdf, disponvel no site <http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/>, at 2 (dois) dias
antes da data marcada para a entrevista. Sendo assim, ele estar dispensado da entrevista e concorrer
somente na ampla concorrncia.
10.7 As entrevistas ocorrero na Reitoria do Instituto Federal de Rondnia, localizada em Porto
Velho RO, na Av. 7 de Setembro, n 2090 Nossa Senhora das Graas (esquina com Av. Joo
Goulart), conforme cronograma, subitem 5.1 deste edital, obedecendo a ordem alfabtica dos
candidatos convocados.
10.7.1 Os candidatos devero comparecer ao local designado com, no mnimo, 30 (trinta) minutos
de antecedncia do horrio determinado para o seu incio, munidos do documento oficial de
identificao (original e cpia legvel), sem os quais no podero submeter-se entrevista.
10.8 Antes da entrevista, o candidato ser fotografado e ir assinar a Autodeclarao Cor/Etnia,
conforme o quesito cor ou raa utilizado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica IBGE.
10.9 A verificao da veracidade da autodeclarao acontecer por meio de entrevista gravada em
udio e vdeo, mediante autorizao expressa do candidato, e considerar, to somente, os aspectos
fenotpicos do candidato, sendo vedado qualquer outro critrio.
10.10 A confirmao da veracidade da autodeclarao dar-se- por deciso da maioria simples da
Comisso Especial de Verificao.
10.11 Quando solicitado, o candidato dever prestar informaes pessoais Comisso Especial de
Verificao.
10.12 O candidato no ser considerado enquadrado na condio de preto ou pardo e encaminhado a
concorrer s vagas de ampla concorrncia quando:
a) Recusar-se a assinar o documento previsto no subitem n 10.8 deste Edital;
b) Recusar-se seguir as orientaes da Comisso Especial de Verificao;
c) Recusar-se a ser fotografado ou filmado;
d) No comparecer entrevista;
e) No for considerado preto ou pardo por deciso da maioria simples da Comisso Especial de
Verificao.

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10.13 Ser divulgada conforme cronograma, subitem 5.1 deste Edital, o resultado parcial dos
procedimentos realizados por meio das entrevistas para aferio das Autodeclaraes.
10.14 O candidato ter 3 (trs) dias aps a divulgao do resultado parcial da entrevista, para entrar
com recurso contra o parecer da Comisso, enviando o recurso escaneado em formato .pdf, para o e-
mail <contato@institutobrasil.net.br . No recurso dever constar:
a) Nome completo do candidato, sem abreviaes;
b) Endereo residencial;
c) RG e CPF;
d) Nmero de inscrio e cargo/rea pretendido;
e) Justificativa.
10.14.1 Somente sero analisados os recursos que contenham todos os itens contidos no subitem
10.14 deste Edital.
10.14.2 Sero liminarmente indeferidos os recursos que no estiverem devidamente fundamentados
e/ou aqueles recebidos por e-mail fora do prazo para os recursos, conforme consta no subitem 10.14
deste Edital, ou, ainda, recursos cujo teor desrespeitar a Banca e/ou a Comisso do Concurso do
IFRO, responsvel pela organizao do certame.
10.15 Conforme cronograma disposto no subitem 5.1 deste Edital, ser divulgado o resultado final
aps recursos e homologao do certame.
10.16 Os candidatos autodeclarados pretos e pardos concorrero concomitantemente s vagas a eles
reservadas e s vagas destinadas ampla concorrncia, de acordo com a sua classificao no
concurso.
10.16.1 Alm das vagas de que tratam o subitem 2 deste Edital, os candidatos autodeclarados pretos
e pardos podero optar por concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia, se atenderem a
essa condio, de acordo com a sua classificao no concurso.
10.16.2 Os candidatos autodeclarados pretos e pardos aprovados dentro do nmero de vagas
oferecido para ampla concorrncia no sero computados para efeito do preenchimento das vagas
reservadas a candidatos autodeclarados pretos e pardos.
10.16.3 Os candidatos autodeclarados pretos e pardos, aprovados para as vagas a eles destinadas e s
reservadas s pessoas com deficincia, convocados concomitantemente para o provimento dos
cargos, devero manifestar opo por uma delas.
10.16.4 Na hiptese de que trata o subitem 10.16.3 deste Edital, caso os candidatos no se
manifestem

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previamente, sero nomeados dentro das vagas destinadas aos candidatos autodeclarados pretos e
pardos.
10.16.5 Na hiptese de o candidato aprovado tanto na condio de preto e pardo quanto na de
deficiente ser convocado primeiramente para o provimento de vaga destinada ao candidato
autodeclarado preto e pardo, ou optar por esta na hiptese, conforme subitem 10.3, far jus aos
mesmos direitos e benefcios assegurados ao servidor com deficincia.
10.17 Em caso de desistncia de candidato autodeclarado preto e pardo aprovado em vaga reservada,
a vaga ser preenchida pelo candidato autodeclarado preto e pardo posteriormente classificado.
10.17.1 Na hiptese de no haver candidato autodeclarado preto e pardo aprovados em nmero
suficiente para que sejam ocupadas as vagas reservadas, as vagas remanescentes sero revertidas para
a ampla concorrncia e sero preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de
classificao no concurso.
10.19 A nomeao dos candidatos aprovados respeitar os critrios de alternncia e de
proporcionalidade, que consideram a relao entre o nmero total de vagas e o nmero de vagas
reservadas a candidatos com deficincia e a candidatos negros.
10.20 A relao provisria dos candidatos autodeclarados pretos e pardos, na forma da Lei n 12.990,
de 9/6/2014, ser divulgada no site <http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/>,
conforme cronograma disposto no subitem 5.1 deste Edital.
10.20.1 O candidato dispor do perodo de recursos conforme cronograma, para alterar a opo para
concorrer s vagas reservadas aos negros, atravs de requerimento de recurso Anexo III, assinado,
digitalizado e enviado para <contato@institutobrasil.net.br>. Aps esse perodo, no sero aceitos
pedidos de reviso.
11. DA ESTRUTURA DO CONCURSO E DAS CONDIES DE APROVAO

11.1 O Concurso Pblico ser composto de prova objetiva (eliminatria e classificatria), a ser
aplicada a todos os candidatos.
11.2 Todas as convocaes e publicaes de resultados, parcial e final, sero divulgadas no site
<http://institutobrasil.net.br/> ou <http://portal.ifro.edu.br/>.
11.3 As etapas do concurso, bem como locais, datas e horrios de provas esto discriminados no
cronograma estabelecido neste Edital.
12. DA PROVA OBJETIVA
12.1 A prova objetiva ser de carter eliminatrio e classificatrio.

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12.2 A prova objetiva abranger as seguintes reas de conhecimento:
N DE NOTA MXIMA
REA DE CONHECIMENTO PESO
QUESTES N DE PONTOS
Lngua Portuguesa 10 2 20
Raciocnio Lgico 5 1 5
Informtica 5 1 5
Legislao 10 1 10
Conhecimentos Especficos 20 3 60
TOTAL 50 - 100
12.3 Constar de 50 (cinquenta) questes objetivas inditas ou de domnio pblico, de mltipla

escolha.
12.4 Cada questo apresentar 5 (cinco) alternativas (A, B, C, D e E), e somente 1 (uma) nica
resposta correta, de acordo com o comando da questo, sob pena de arcar com os prejuzos
decorrentes de marcaes indevidas.
12.5 O candidato dever transcrever as respostas da prova objetiva para a folha de respostas, que ser
o nico documento vlido para a correo da prova. O preenchimento da folha de respostas ser de
inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues
especficas contidas neste Edital e na folha de respostas. Em hiptese alguma haver substituio do
carto-resposta por motivo de erro do candidato.
12.6 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchimento indevido
da folha de respostas. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com
este Edital e/ou com as instrues contidas no carto-resposta, tais como marcao rasurada ou
emendada ou campo de marcao no preenchido integralmente ainda que legvel.
12.7 O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo,
danificar a sua folha de respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de
realizao do processamento eletrnico desta.
12.8 O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome, seu
nmero de inscrio e o nmero de seu documento de identidade.
12.9 Valer de 0 (zero) a 100 (cem) pontos, devendo o candidato obter, no mnimo, 60 (sessenta)
pontos e NO ZERAR EM NENHUMA DISCIPLINA (Lngua Portuguesa, Raciocnio Lgico,
Informtica, Legislao e Conhecimentos Especficos) constante da grade de prova.
12.10 A prova objetiva ser realizada na data definida no cronograma constante do subitem 5.1 deste
Edital.
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12.11 A prova ser realizada nos municpios de Porto Velho, Ji- Paran e Vilhena no Estado de
Rondnia.
12.12 de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao
das provas e o comparecimento no horrio determinado.
12.13 Os portes sero abertos s 13h e fechados, impreterivelmente, s 14h (horrio oficial de
Rondnia). Os locais de realizao das provas objetivas sero disponibilizados no Edital de
Homologao das Inscries, conforme cronograma disposto no subitem 5.1.
12.14 A prova ter a durao de 4 (quatro) horas, includo o tempo para preenchimento do carto-
respostas.
12.15 A prova ter seu horrio de incio em sala, a contar aps a distribuio dos cadernos de prova
e a autorizao do aplicador.
12.16 Os candidatos devero comparecer ao local designado para a prova objetiva, com antecedncia
mnima de 45 (quarenta e cinco) minutos do horrio previsto, munidos dos originais de documento
oficial de identificao e do comprovante de pagamento da inscrio.
12.17 Por motivo de segurana e visando a garantir a lisura e a idoneidade do Concurso, sero
adotados os procedimentos a seguir especificados:
a) Aps ser identificado, nenhum candidato poder se retirar da sala sem autorizao e
acompanhamento da fiscalizao;
b) Somente aps decorridas 2 (duas) horas do incio da prova, o candidato poder entregar seu
carto-respostas ao fiscal de sala, e retirar-se da sala de prova;
c) O candidato que insistir em sair da sala de prova, descumprindo o aqui disposto, dever assinar a
ata, que ser lavrada pelo responsvel pela aplicao da prova e no poder levar o caderno de
questes.
d) No ser permitido, sob hiptese alguma, durante a aplicao da prova, o retorno do candidato
sala de prova aps ter-se retirado do recinto, sem autorizao, ainda que por questes de sade;
e) Ao terminar a prova, o candidato entregar ao fiscal de sala, obrigatoriamente, o seu carto-
respostas.
12.18 No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada para nenhuma das provas.
12.19 No ser permitida, sob hiptese alguma, a entrada de candidato no local de realizao da
prova, aps o fechamento dos portes.
12.20 O acesso ao local das provas ser exclusivo para os candidatos. Eventuais acompanhantes
devero permanecer do lado de fora dos portes.

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12.21 O candidato dever comparecer ao local de prova munido de caneta esferogrfica na cor azul
ou preta, no porosa, fabricada em material transparente.
12.22 No ser permitido em qualquer circunstncia o uso de borrachas, apontadores, marca-
textos, corretivos, lpis ou materiais equivalentes.
12.23 Os portes somente sero reabertos 2 (duas) hora aps o incio da prova. At esse horrio,
ningum poder sair do local das provas, excetuando-se as pessoas que estiverem executando ou
fiscalizando os trabalhos inerentes realizao do concurso.
12.24 O candidato ter que permanecer, obrigatoriamente, no local de realizao das provas por, no
mnimo, 2 (duas) horas aps seu incio.
12.25 No haver substituio do Caderno de Questes da Prova Escrita Objetiva e do carto-
respostas.
12.26 Ao final da Prova Objetiva, os 3 (trs) ltimos candidatos a conclurem a prova devero
permanecer no recinto, apenas podendo retirar-se aps o lacre das provas.
12.27 O documento de identificao utilizado no ato da inscrio dever ser o mesmo apresentado
quando da realizao da prova objetiva.
12.28 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao da prova,
documento de identificao original informado no ato da inscrio, por motivo de perda, roubo ou
furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial (B.O.),
expedido com data posterior sua inscrio no concurso e outro documento de identificao oficial
com foto (Carteira Nacional de Habilitao, Carteira de Trabalho, Passaporte, Carteira de Registro no
Conselho de Classe).
12.29 So considerados documentos oficiais de identificao: carteiras expedidas pelos comandos
militares, pelas secretarias de segurana pblica, pelos corpos de bombeiros militares, pelos rgos
fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos, etc.), passaportes, carteiras funcionais do
Ministrio Pblico e Poder Judicirio, carteira nacional de habilitao com fotografia, carteiras
funcionais expedidas por rgo pblico que valham como identidade na forma da lei, com foto e
impresso digital, carteira de trabalho e certificado de reservista.
12.30 No sero aceitos como documentos de identificao: certides de nascimento/casamento,
ttulos eleitorais, CPF, crachs, carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade,
tampouco documentos ilegveis, no-identificveis e/ou danificados ou outros documentos no
admitidos oficialmente como documentos hbeis de identificao.
12.31 No sero aceitos protocolos de documentos.

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12.32 O candidato que no apresentar documento de identificao original, na forma definida neste
Edital, ressalvado o disposto no subitem 12.28, no poder realizar a prova objetiva e ser
automaticamente eliminado do concurso.
12.33 Ser eliminado do concurso o candidato que:
a) Estiver ausente do local da prova, no dia e horrio determinados para comparecimento;
b) Obtiver 0 (zero) ponto em quaisquer das reas de conhecimento da prova objetiva;
c) Obtiver nota inferior a 60 (sessenta) pontos na prova objetiva;
d) Obtiver mdia final inferior a 60 (sessenta);
e) Entregar em branco ou no adequadamente preenchido o carto-respostas, sendo-lhe ento
atribudo 0 (zero) ponto;
f) No devolver o carto-respostas;
g) Tiver comportamento desonesto ou incompatvel com o decoro e a ordem dos trabalhos,
conforme ocorrncia registrada pelos agentes aplicadores da prova.
12.34 A correo das provas ser realizada por processamento eletrnico. Portanto, sero
consideradas somente as respostas das questes transferidas para o carto-respostas.
12.35 Durante a realizao da prova expressamente proibida a comunicao entre candidatos/as,
verbalmente, por escrito ou por qualquer outra forma, bem como, a utilizao de livros, revistas,
folhetos, impressos, anotaes, rguas de clculo, dicionrios, cdigos, legislao e aparelhos
eletrnicos, tais como: mquinas calculadoras, agendas eletrnicas ou similares, telefones celulares,
smartphones, tablets, iPod, iPad e iPhone, gravadores, pendrive, mp3 player ou similar, qualquer
transmissor de dados e mensagens, bipe, notebook, palmtop, Walkman, mquina fotogrfica,
controle de alarme de carros, ou quaisquer outros equipamentos eletrnicos de comunicao ou de
consulta. Tambm no ser permitido o uso de relgios de quaisquer espcies, culos escuros ou
qualquer acessrio de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro, etc, sendo eliminado do concurso o
candidato que descumprir estas determinaes.
12.36 No ser permitido aos candidatos durante o perodo de permanncia no local de prova o uso
de objetos eletrnicos como aparelhos celulares, Pager, Notebook, Tablet, iPod, iPad e iPhone, e
outros aparelhos que permitam a comunicao de informaes e dados.
12.37 A Empresa INSTITUTO BRASIL, bem como o IFRO, no ficaro responsveis pela guarda de
quaisquer dos objetos supracitados.

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12.38 A Empresa INSTITUTO BRASIL, bem como o IFRO, no se responsabilizaro por perdas
e/ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova,
nem por danos a eles causados.
12.39 No ser permitida a entrada de candidatos no ambiente de provas portando armas, exceo
dos casos previstos na Lei n 10.826/2003 e alteraes. O candidato que estiver armado e for
amparado pela citada Lei dever solicitar atendimento especial no ato da inscrio, conforme subitem
9.9 deste Edital.
12.40 Os candidatos que portarem algum dos objetos relacionados nos subitens 12.35 e 12.36
devero:
a) Com a bateria retirada do aparelho; e
b) Disposto dentro de uma sacola e visvel ao aplicador ou fiscal da sala.
12.41 O candidato que se recusar a seguir os procedimentos descritos nos subitens 12.39 e 12.40 ser
retirado da sala de prova e consequentemente eliminado do concurso.
12.42 O candidato que for identificado usando um dos aparelhos citados nos subitens 12.35, 12.36 e
12.39 durante a prova ou nos corredores e banheiros, mesmo que desligados, poder eliminado do
concurso.
12.43 de inteira responsabilidade do candidato o preenchimento correto do carto-respostas, que
ser o nico documento vlido para efeito de correo da prova.
12.44 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever
solicitar atendimento especial para tal fim. A candidata dever comparecer com um acompanhante
adulto, que ficar em sala reservada para essa finalidade e ser responsvel pela sua guarda. A
candidata que no levar acompanhante adulto no poder permanecer com a criana no local de
realizao das provas, no podendo, nessa condio, participar do certame.
12.45 Durante a amamentao o acompanhante no poder ficar no mesmo local que a candidata.
12.46 Para garantir a aplicao dos termos e condies deste Edital, a candidata, durante o perodo de
amamentao, ser acompanhada por uma fiscal, sem a presena do responsvel pela guarda da
criana.
12.47 No ser disponibilizado tempo extra para a realizao da prova em funo do tempo
dispensado para a amamentao.
12.48 Portadores de doenas infectocontagiosas que no tiverem comunicado o fato Empresa
INSITUTO BRASIL, por inexistir a doena na data-limite referida, devero faz-lo via correio
eletrnico <contato@institutobrasil.net.br> to logo a condio seja diagnosticada, de acordo com o

MINISTRIO DA EDUCAO

subitem 9.7. Os candidatos nessa situao, quando da realizao das provas, devero se identificar ao
fiscal no porto de entrada, munidos de laudo mdico, tendo direito a atendimento especial.
12.49 Considerando a possibilidade de os candidatos serem submetidos deteco de metais durante
as provas, aqueles que, por razes de sade, faam uso de marca-passo, pinos cirrgicos ou outros
instrumentos metlicos devero comunicar a situao Empresa INSTITUTO BRASIL previamente,
nos moldes do subitem 9.7 deste Edital. Esses candidatos ainda devero comparecer ao local de
provas munidos dos exames e laudos que comprovem o uso de tais equipamentos.
13. DOS CONTEDOS PROGRAMTICOS

13.1 Os contedos programticos esto descritos nos Anexos I ao VI deste Edital.
14. DAS CONDIES PARA APROVAO

14.1 Ser considerado APROVADO o candidato que apresentar desempenho igual ou superior a 60
(sessenta) pontos e NO obtiver zero ponto em quaisquer das reas de conhecimento, desde que
no ultrapasse o limite mximo estabelecido no Decreto n 6.944, de 21/8/2009.
QTDE. DE VAGAS PREVISTAS NMERO MXIMO DE
NO EDITAL POR CARGO OU CANDIDATOS
EMPREGO APROVADOS
1 5
2 9
3 14
4 18
14.3 Os candidatos que no estiverem classificados dentro do limite mximo estipulado acima sero
considerados reprovados.
14.4 Na classificao final, dentre candidatos com igual nmero de pontos, sero fatores de
preferncia, na ordem de posicionamento:
a) Idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, at o ltimo dia de inscrio neste concurso, de
acordo com o previsto no pargrafo nico do artigo 27 da Lei n 10.741, de 1/10/2003 (Estatuto do
Idoso);
b) Candidato que obtiver maior nota na prova objetiva, rea de Conhecimentos Especficos;
c) Candidato que obtiver maior nota na prova objetiva, rea de Lngua Portuguesa;
d) Candidato com maior idade.

MINISTRIO DA EDUCAO

14.5 Nenhum dos candidatos empatados na ltima classificao de aprovados sero considerados
reprovados, nos termos do 3 do art. 16 do Decreto n 6.944/2009.
14.6 O Resultado Final do Concurso ser divulgado no site <http://institutobrasil.net.br/> ou
15. DOS PRAZOS PARA RECURSOS

15.1 O candidato poder interpor recurso nos seguintes casos e prazos:
15.2 Com relao homologao das inscries, no prazo de 3 (trs) dias, a contar do primeiro
dia subsequente ao da publicao do Edital de homologao das inscries;
15.3 Com relao a o gabarito preliminar da prova objetiva, no prazo de 3 (trs) dias, a contar
do primeiro dia subsequente ao da realizao da prova;
15.5 Com relao s incorrees ou irregularidades constatadas na execuo do concurso, no prazo
de 3 (trs) dias, a contar da ocorrncia das mesmas;
15.6 Com relao ao procedimento de aferio da veracidade da informao prestada por candidatos
autodeclarados pretos e pardos, no prazo de 3 (trs) dias, a contar do primeiro dia subsequente a
publicao do resultado parcial.
15.7 O recurso dever ser individual, com a indicao da questo na qual o candidato se julga
prejudicado, e devidamente fundamentado, comprovando as alegaes.
15.8 As alegaes devem estar fundamentadas em:
a) Acessar o site <http://institutobrasil.net.br/>, Anexo III do Edital;
b) Preencher o formulrio de recurso, fundamentar, assinar e digitalizar;
c) Anexar as cpias escaneadas das pginas dos livros citados;
d) Enviar atravs de link especfico de Recursos, no site <http://institutobrasil.net.br/> ou
<http://portal.ifro.edu.br/>, dentro do prazo estipulado no cronograma deste Edital. O candidato deve
estar "logado" no site para enviar recursos.
15.9 Ser indeferido o recurso que no estiver fundamentado e no atender os dispositivos constantes
nos itens acima ou for interposto fora do prazo, bem como os que contenham erro formal e/ou
material em sua elaborao ou procedimentos que sejam contrrios ao disposto neste Edital.
15.10 Se da anlise de recursos resultar anulao de questes, essas sero consideradas como
respondidas corretamente por todos os candidatos. Se resultar em alterao de gabarito, as provas de
todos os candidatos sero corrigidas conforme essa alterao e seu resultado final divulgado de
acordo com esse novo gabarito.

MINISTRIO DA EDUCAO

15.11 Ser liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca e/ou a Comisso
responsvel pela organizao do Concurso Pblico.
16. DOS REQUISITOS PARA A INVESTIDURA NOS CARGOS

16.1 A investidura no cargo do candidato aprovado no concurso de que trata este Edital est
condicionada ao atendimento dos seguintes requisitos:
a) Ter sido aprovado e classificado no concurso, na forma estabelecida neste Edital;
b) Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, neste ltimo caso, estar amparado pelo
estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, nos termos do 1 do Art. 12 da Constituio
Federal de 1988;
c) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos na data da posse;
d) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, comprovada atravs de
Atestado de Sade para Investidura em Cargo Pblico expedido pelo Subsistema Integrado de
Ateno a Sade do Servidor SIASS 1 Ncleo SIASS/SUEST/FUNASA Rondnia.
I O Candidato interessado em obter o Atestado de Sade para Investidura em Cargo Pblico, em
outra unidade do SIASS, dever protocolar solicitao junto a Diretoria de Gesto de Pessoas do
IFRO, indicando a unidade em que pretende realizar a avaliao, com indicao do responsvel pela
unidade SIASS, endereo e telefone;
II O IFRO encaminhar ofcio unidade do SIASS, solicitando a percia oficial, ficando a critrio
da unidade o aceite ou no;
III No havendo o aceite o candidato dever comparecer a unidade SIASS 1 Ncleo
SIASS/SUEST/FUNASA Rondnia, no prazo mximo estabelecido para a posse;
e) No acumular cargos, empregos e funes pblicas, exceto aqueles permitidos pela
Constituio Federal de 1988, assegurada a hiptese de opo dentro do prazo para posse, previsto
no 1 do Art.13 da Lei n 8.112/90;
f) O servidor pblico civil aposentado e o militar reformado ou da reserva remunerada da Unio, dos
Estados, do Distrito Federal ou dos Municpios, somente poder tomar posse, apresentando a opo
pela remunerao do cargo ou emprego, conforme previsto no Art. 1 do Decreto 2.027/96,
ressalvadas a excees previstas no 10 do Art. 37 da Constituio Federal.
g) Estar em dia com as obrigaes eleitorais;
h) Estar quite com as obrigaes militares, para os candidatos do sexo masculino;
i) Estar em gozo dos direitos polticos;

MINISTRIO DA EDUCAO

j) Possuir escolaridade/habilitao profissional exigida para o cargo ao qual est concorrendo, de
acordo com as exigncias deste Edital. A comprovao da escolaridade dar-se- atravs de
diploma/ttulo, devidamente registrado, acompanhado do histrico escolar fornecido por instituio
de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao;
k) No ter sofrido, no exerccio de funo pblica, penalidade incompatvel com a investidura em
cargo pblico federal, prevista no Art. 137 da Lei n. 8.112/90;
l) No receber proventos de aposentadoria que caracterizem acumulao ilcita de cargos, na forma
do Art. 37, Inciso XVI, da Constituio Federal de 1988;
m) Apresentar autorizao de acesso Declarao de Ajuste anual do Imposto de Renda Pessoa
Fsica;
n) Apresentar Certido de Antecedentes Criminais, emitida atravs do endereo eletrnico
<www.dfp.gov.br>;
o) Apresentar outros documentos que se fizerem necessrios no momento da posse.
16.2 Os diplomas e/ou certificados obtidos e expedidos por instituies estrangeiras somente
sero aceitos se, convalidados para o Territrio Nacional e reconhecidos pela CAPES, conforme
determinao da Lei de Diretrizes e Bases da Educao Brasileira, Lei n 9.394/96, Resoluo
CNE/CES n 1, de 28/1/2002 e demais orientaes legais sobre a matria.
16.3 O curso feito no exterior s ter validade quando acompanhado de documento expedido por
tradutor juramentado.
16.4 Somente sero considerados como documentos comprobatrios os diplomas e certificados de
concluso do(s) curso(s) reconhecidos pelo Ministrio da Educao, feito(s) em papel timbrado da
instituio, atestando a data de concluso, a carga horria e a defesa da monografia/dissertao/tese,
com aprovao da banca e carimbo da instituio, quando for o caso e acompanhado do histrico
escolar.
16.5 No ato da investidura no cargo, anular-se-, sumariamente, a inscrio e todos os atos dela
decorrentes, se o candidato no comprovar os requisitos constantes do subitem 16.1.
17. DA CONVOCAO E DA NOMEAO

17.1 O Reitor do IFRO expedir Edital discriminando as localidades e as vagas disponveis para
nomeao, o qual ser divulgado no site <http://portal.ifro.edu.br/>.
17.1.1 O candidato poder efetuar a escolha pela localidade onde houver vagas em Unidades do
IFRO, tendo em vista a ordem de classificao no concurso.

MINISTRIO DA EDUCAO

17.2 O no pronunciamento do convocado no prazo de 5 (cinco) dias teis, contados a partir do
recebimento da correspondncia eletrnica (e-mail), permitir ao IFRO efetuar sua nomeao sem a
consulta de Campus de preferncia de lotao, conforme disponibilidade existente no momento da
convocao.
17.3 A recusa do candidato nomeao determinar a sua excluso do concurso.
17.4 Caso um ou mais dos habilitados no sejam considerados aptos fsica e mentalmente, ou
renunciem, formal e expressamente nomeao, ou, se nomeados, no se apresentarem no prazo
legal para tomar posse ou, ainda, empossados no entrarem em exerccio no prazo legal, sero
convocados novos candidatos, que se seguirem aos j classificados e habilitados, para nomeao, por
ato do Reitor, visando o preenchimento das vagas objeto do presente certame.
17.5 Na ocorrncia de vacncia de cargo ou a destinao de novas vagas para este Instituto Federal,
dentro do prazo de validade deste concurso, referentes s reas de atuao constantes do subitem 2
deste Edital, sero preenchidas de acordo com a classificao dos candidatos, que sero lotados em
quaisquer das unidades integrantes da estrutura organizacional desta Instituio poca da
nomeao, de acordo com o interesse e a convenincia deste Instituto.
17.6 Antes de efetuar as nomeaes, a critrio e convenincia da Administrao deste Instituto
Federal, ser procedida a remoo interna de servidores.
17.7 Os candidatos aprovados sero nomeados sob o Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis
da Unio, das Autarquias e das Fundaes Pblicas Federais, previsto na Lei n. 8.112, de 11/12/90.
17.8 O provimento dos cargos dar-se- nos Nveis e Classes Iniciais da Carreira de TCNICO-
ADMINISTRATIVOS EM EDUCAO.
17.9 O candidato classificado ser nomeado atravs de publicao no Dirio Oficial da Unio
DOU e informado da nomeao por e-mail ou correspondncia enviada ao endereo constante da
ficha de inscrio. O IFRO no se responsabiliza pela mudana de e-mail ou endereo sem
comunicao prvia, por escrito, por parte do candidato.
17.10 O candidato, ao ser nomeado para o cargo, somente poder tomar posse se:
a) Atender a todos os requisitos exigidos no subitem 17 deste Edital;
b) Aps a nomeao, o candidato dever realizar todos os exames mdicos pr-admissionais,
devendo apresentar os exames clnicos e laboratoriais solicitados, os quais correro s suas
expensas. Caso o candidato seja considerado INAPTO, mesmo que temporariamente, para as
atividades relacionadas ao cargo, por ocasio dos exames mdicos pr-admissionais, no poder
tomar posse, e a sua nomeao ser tornada sem efeito.

MINISTRIO DA EDUCAO

17.11 A qualquer tempo podero ser anuladas a inscrio, as provas, a nomeao e a posse do
candidato, desde que verificada a falsidade em qualquer declarao prestada e/ou inexata e/ou
qualquer irregularidade nas provas ou em documentos apresentados para fins de posse.
17.12 O candidato aprovado dever, aps efetuar agendamento, comparecer Junta Mdica Oficial
do 1 Ncleo SIASS/SUEST/FUNASA Rondnia, situada na Rua Festejos, n 167, Bairro Costa e
Silva, Porto Velho RO, munido dos seguintes exames complementares:
a) Raio-X total da coluna vertebral com laudo radiolgico (exceto para gestante);
b) Avaliao psiquitrica;
c) Avaliao oftalmolgica;
d) Avaliao otorrinolaringolgica com audiometria;
e) Avaliao cardiolgica, baseada no exame de eletrocardiograma, acompanhado da respectiva
interpretao (para candidatos acima de 40 anos);
f) Raios-X do trax em PA e perfil, com laudo radiolgico (exceto para gestante);
g) Sangue: Glicemia, Hemograma, cido rico, Ureia, Creatinina, TGP e TGO, AntiHBS;
h) Urina: EAS, Toxicologia (cocana e maconha);
i) Avaliao de clnico geral baseada no exame geral e nos exames laboratoriais.
17.13 Os exames bioqumicos tero validade de 90 (noventa) dias a contar da data de expedio.
17.14 As avaliaes e os exames mdicos podero ser realizados na rede pblica oficial de sade
como tambm na rede particular.
17.15 Os raios-X devero constar a identificao com data e o nome do candidato.
17.16 As avaliaes mdicas devem ser apresentadas ao 1 Ncleo SIASS/SUEST/FUNASA
Rondnia sob a forma de laudos.
17.17 Outros exames complementares podem ser solicitados durante a inspeo mdica, a critrio da
junta mdica do 1 Ncleo SIASS/SUEST/FUNASA Rondnia.
17.18 Os exames bioqumicos tero validade de 90 (noventa) dias a contar da data de expedio.
17.19 O candidato que se declarar como pessoa com deficincia, caso aprovado e convocado para
nomeao, na hiptese prevista no subitem 9 deste Edital, submeter-se- a Percia Mdica indicada
pelo IFRO, que ter deciso terminativa sobre a sua qualificao como pessoa com deficincia, ou
no, e a compatibilidade de sua deficincia com o exerccio normal do cargo.
17.20 O candidato dever comparecer Percia Mdica munido de laudo mdico que ateste a espcie
e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao

MINISTRIO DA EDUCAO

Internacional de Doenas (CID), conforme especificado no Decreto n 3.298/1999 e suas alteraes,
bem como a provvel causa da deficincia.
17.21. A no observncia do disposto no subitem 17.20, a reprovao na Percia Mdica ou o no
comparecimento Percia acarretaro a perda do direito nomeao na condio de candidato
considerado pessoa com deficincia.
18.22. O candidato com deficincia reprovado na Percia Mdica em virtude de incompatibilidade
da deficincia com as atribuies do cargo ser eliminado do concurso.
18. DA POSSE
18.1 A posse ocorrer no prazo mximo de 30 (trinta) dias, contados da data da publicao do ato de
nomeao.
18.2 Ser tornado sem efeito o ato de nomeao se a posse no ocorrer no prazo estabelecido no
subitem anterior, bem como se o candidato no atender aos requisitos deste Edital.
18.3 Os documentos comprobatrios das condies exigidas devero ser entregues na data da posse,
em duas cpias reprogrficas acompanhadas dos originais.
18.4 Aps a posse, o candidato que no assumir suas atividades em at 15 (quinze) dias, ser
exonerado ex-ofcio.
19. DA VALIDADE DO CONCURSO PBLICO

19.1 O presente Concurso Pblico ter validade por 1 (um) ano, a contar da data de publicao da
homologao do resultado final, prorrogvel uma vez, por igual perodo, a critrio do IFRO.
19.2 A aprovao no Concurso Pblico assegurar apenas a expectativa de direito nomeao,
ficando a concretizao deste ato, condicionada observncia das disposies legais pertinentes, da
rigorosa ordem de classificao, do prazo de validade e a necessidade do servio pblico.
19.3 A nomeao do candidato aprovado far-se- com observncia da ordem classificatria publicada
no Dirio Oficial da Unio, de acordo com a convenincia e necessidade do Instituto Federal de
Educao, Cincia e Tecnologia de Rondnia.
20. DAS DISPOSIES GERAIS

20.1 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas contidas neste Edital e em outros
que vierem a ser publicados, e em caso de classificao e nomeao, a observncia do Regime
Jurdico nele indicado.

MINISTRIO DA EDUCAO

20.2 Se aprovado e convocado, o candidato, por ocasio da posse, dever apresentar todos os
documentos exigidos pelo presente Edital bem como outros que lhe forem solicitados. O
descumprimento deste requisito acarretar a perda do direito vaga.
20.3 Para efeito de posse, fica o candidato convocado sujeito aprovao em exame mdico e
apresentao dos documentos legais que lhe forem exigidos.
20.4 Os candidatos aprovados e convocados iro prestar servios na circunscrio territorial do
Instituto Federal de Rondnia.
20.5 Caso venha a mudar de endereo e e-mail mencionados no ato da inscrio do concurso, o
candidato aprovado ter a responsabilidade de manter seus dados cadastrais atualizados,
protocolando-os na Diretoria de Gesto de Pessoas do Instituto Federal de Rondnia ou enviar
eletronicamente no e-mail <dgp@ifro.edu.br>.
20.6 O candidato nomeado obter estabilidade no cargo quando cumprir os requisitos do estgio
probatrio previsto na Constituio Federal.
20.7 de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento dos Editais e demais
comunicados oficiais referentes a este Concurso Pblico, divulgados integralmente nos endereos
eletrnicos <http://institutobrasil.net.br/> ou <www.ifro.edu.br>.
20.8 Os cartes de respostas deste Concurso Pblico sero arquivados pela instituio responsvel
pela elaborao e correo das provas e sero mantidos pelo perodo de 6 (seis) meses, findo o qual,
sero incinerados.
20.9 No sero admitidas inscries de candidatos que possua com quaisquer dos membros do
quadro societrio da empresa contratada para aplicao e correo do presente certame, a relao de
parentesco definida e prevista nos Arts. nos 1.591 a 1.595 do Cdigo Civil, valorizando-se assim os
princpios de moralidade e impessoalidade que devem nortear a Administrao Pblica. Constatada
a tempo, ser a inscrio indeferida e, posterior homologao, ser o candidato eliminado do
certame, sem prejuzo de responsabilidade civil, penal e administrativa.
21. DAS DISPOSIES FINAIS

21.1 Qualquer alterao necessria ao presente certame dar-se- mediante novo Edital.
21.2 O Edital completo estar disponvel no site <http://institutobrasil.net.br/> ou
21.3 parte integrante deste Edital os seguintes anexos:

MINISTRIO DA EDUCAO

a) Anexo I Contedo Comum aos Cargos/reas de Tcnico-Administrativos em Educao
Nvel Intermedirio Classe C;
b) Anexo II Contedo Especfico aos Cargos/reas de Tcnico-Administrativos em Educao
Nvel Intermedirio Classe C;
c) Anexo III Contedo Comum aos Cargos/reas de Tcnico-Administrativos em Educao
Nvel Intermedirio Classe D
d) Anexo IV Contedo Especfico aos Cargos/reas de Tcnico-Administrativos em Educao
Nvel Intermedirio Classe D
e) Anexo V Contedo Comum aos Cargos/reas de Tcnico-Administrativos em Educao
Nvel Superior Classe E
f) Anexo VI Contedo Especfico aos Cargos/reas de Tcnico-Administrativos em Educao
Nvel Superior Classe E
g) Anexo VII Requerimento de Recurso
h) Anexo VIII Requerimento de Reserva de vagas para candidatos portadores de necessidades
especiais e/ou condies especiais para realizao da prova;
i) Anexo IX Requerimento de iseno do valor da inscrio;
j) Anexo X Autodeclarao de cor/etnia;
k) Anexo XI Termo de Desistncia.
21.4 Os casos omissos neste Edital sero resolvidos Comisso do Concurso Pblico, designada pelo
Reitor do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia IFRO.
21.5 Este Edital entra em vigor na data de sua publicao.
DAUSTER SOUZA PEREIRA

Reitor Substituto

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO I
CONTEDO COMUM AOS CARGOS/REAS DE TCNICO-ADMINISTRATIVOS EM

EDUCAO NVEL INTERMEDIRIO CLASSE C
LNGUA PORTUGUESA: Leitura e compreenso de textos. Ortografia oficial. Diviso silbica.

Acentuao grfica e crase. Emprego das classes de palavras. Pontuao. Concordncia nominal e
verbal. Regncia nominal e verbal. Sintaxe do perodo simples e composto. Significado das palavras:
sinnimos, antnimos, homnimos e parnimos. Estilstica: figuras de linguagem.
RACIOCNIO LGICO: Estrutura lgica de relaes arbitrrias entre pessoas, lugares, objetos ou
eventos fictcios; deduzir novas informaes das relaes fornecidas e avaliar as condies usadas
para estabelecer a estrutura daquelas relaes. Compreenso e elaborao da lgica das situaes por
meio de: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio sequencial, orientao espacial e
temporal, formao de conceitos, discriminao de elementos. Princpio fundamental de contagem.
Anlise combinatria. Probabilidade. Porcentagem. Compreenso do processo lgico que, a partir de
um conjunto de hipteses, conduz, de forma vlida, a concluses determinadas.
INFORMTICA: Informtica: Sistema Operacional Windows, 7 (seven), Conhecimento sobre o
pacote Microsoft Office 2010 (Word, Excel, PowerPoint), Internet, Anti-vrus. Redes de
computadores e a internet. Hardware - Componentes de microcomputadores. Nomenclatura e funo
dos hardwares do computador.
LEGISLAO: Constituio da Repblica Federativa do Brasil 1988: Captulo III Da Educao,
da Cultura e do Desporto / Captulo IV Da Cincia e Tecnologia / Captulo VII Da Administrao
Pblica. Lei n 8.069, de 13/7/1990: Estatuto da Criana e do Adolescente e d outras providncias.
Lei n 8.112, de 11/12/90: Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis da Unio, das Autarquias e
das Fundaes Pblicas Federais. Decreto n 1.171, de 22/6/1994: Cdigo de tica Profissional do
Servidor Pblico Civil do Poder Executivo Federal. Lei n 9.394, de 20/12/1996, e suas alteraes:
Diretrizes e Bases da Educao Nacional. Lei n 11.892, de 29/12/2008: Rede Federal de Educao
Profissional, Cientfica e Tecnolgica, cria os Institutos Federais de Educao, Cincia e Tecnologia,
e d outras providncias. Lei n 12.772, de 28/12/2012: Estruturao do Plano de Carreiras e Cargos
de Magistrio Federal. Resoluo n 65/CONSUP/IFRO, de 29/12/2015: Regimento Geral do
Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia de Rondnia, disponvel no site do IFRO:
<http://portal.ifro.edu.br/documentos-institucionais>.

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO II
CONTEDO ESPECFICO AOS CARGOS/REAS DE TCNICO-ADMINISTRATIVOS

EM EDUCAO NVEL INTERMEDIRIO CLASSE C
ASSISTENTE DE ALUNOS: Relaes Humanas no Trabalho: Nveis de interao e comunicao.

Trabalho em equipe. Trabalho interdisciplinar e multidisciplinar. Noes das caractersticas de
desenvolvimento psicossocial da criana e do adolescente. Conhecimento bsico sobre diagnstico e
preveno ao uso de drogas. Noes sobre a acessibilidade para pessoas portadoras de deficincia
(Lei 10.048/00, Lei 10.098/00 e o Decreto-Lei 5.296/04): Poltica Nacional para integrao da Pessoa
Portadora de Deficincia (Decreto n 3.298/99 e a Lei n 7.853/89). Adolescncia: Caracterizao da
adolescncia. Aspectos fsicos e psicossociais. Estatuto da Criana e do Adolescente ECA (Lei n
8.069/90). Disciplina Escolar: Conceitos e possibilidades. Qualidade de Vida do Adolescente: Sade,
esporte e lazer. Contexto social e escola: Diversidade cultural, gnero, preconceito, uso de drogas,
violncia e mdia nas relaes escolares. Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988 e
suas alteraes (Artigos 1 a 14; 37 a 43; 205 a 217 e 226 a 230). Lei de Diretrizes e Bases da
Educao - LDB (Lei 9.394/96). Noes de Segurana do Trabalho, Ergonomia e Primeiros Socorros
no Ambiente Escolar.
AUXILIAR DE BIBLIOTECA: Histria do livro e da biblioteca; Bibliotecas: tipos e conceitos;
Noes de preservao de documentos; Noes de catalogao e classificao (Classificao
Bibliogrfica; Classificao Decimal de Dewey; Classificao Decimal Universal); Noes de
organizao e administrao de bibliotecas: Acervo; Servios; Preparo tcnico; Arranjo nas estantes.
Servios ao usurio. Direitos autorais. tica profissional/relaes no ambiente do trabalho.
AUXILIAR EM ASSUNTOS EDUCACIONAIS: Polticas Pblicas Educacionais vigentes.
Princpios, Fins e Forma de organizao da Educao Bsica Nacional. Aspectos pedaggicos,
polticos, ticos e sociais da educao bsica. Finalidades, Objetivos e Organizao dos Institutos
Federais de Educao. Educao Profissional - formas de oferta. Proteo integral criana e ao
adolescente. Construo coletiva do Projeto Poltico- Pedaggico. Avaliao de desempenho dos
alunos e do ensino mdio.

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO III
EDUCAO NVEL INTERMEDIRIO CLASSE D


MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO IV

EM EDUCAO NVEL INTERMEDIRIO CLASSE D
TRADUTOR E INTERPRETE DE LINGUAGEM DE SINAIS: Educao de surdos:

fundamentos histricos, legais e terico-metodolgicos. Concepes de surdez. Programa Nacional
de Apoio Educao de Surdos. Lngua Brasileira de Sinais: aspectos culturais e identidade surda.
Diferenas entre a lngua brasileira de sinais e a lngua portuguesa. Aspectos Lingusticos de Lngua
Brasileira de Sinais Libras: lxico, fonologia, morfologia e sintaxe. Contexto histrico do
Profissional Tradutor e Intrprete de Lngua de Sinais/Lngua Portuguesa. Ensino da Lngua
Brasileira de Sinais como primeira lngua. Ensino da Lngua Brasileira de Sinais como segunda
lngua. O profissional tradutor e intrprete de lngua de sinais. Legislao sobre a Lngua Brasileira
de Sinais. Polticas educacionais para surdos. Educao inclusiva. Atendimento educacional
especializado para os alunos com surdez.

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO V

EDUCAO NVEL SUPERIOR CLASSE E


MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO VI

EM EDUCAO NVEL SUPERIOR CLASSE E
ANALISTA DA TECNOLOGIA DA INFORMAO/ SISTEMAS DE INFORMAO:

Linguagens de Programao: Conceitos de linguagens de programao; Orientao a objetos; HTML;
DHTML; XML; Conceitos bsicos de J2EE; Programao para a Web: Servlets; JSP; Javascript;
CSS; Java; PHP; ASP; VB; DOT.NET; arquitetura de solues para web. Programao: arquivos;
pilhas e filas; arvores; classificao, busca e recuperao. Anlise de algoritmos. Ponteiros; matrizes;
ordenao; Listas; Socket; programao concorrente; Estrutura de Dados e Algoritmos: Conceitos
bsicos de estruturas de dados; Algoritmos e estruturas para pesquisa; Algoritmos e estruturas de
ordenao; Anlise de Algoritmos. Processo da Qualidade: Implementao do Processo; Garantia do
Produto; Garantia do Processo; CMM Capability Maturity Model: Conceituao. Fbrica de
Software: Fundamentos. Processo de Desenvolvimento: Anlise dos Requisitos do sistema; Projeto
da Arquitetura. Modelagem dos processos do negcio; Anlise dos Requisitos do Software; Projeto
do software; Codificao e Testes do Software; Integrao do Software; Teste de Qualificao do
Software; Instalao do software; Aceitao do software. Anlise e Projeto Orientado a Objetos:
ferramentas de Orientao a Objetos (Ambiente Integrado de Desenvolvimento e Modelagem);
UML; Padro de Projeto; Padro de Arquitetura (Framework); Herana, herana mltipla,
polimorfismo; Design patterns; Requisitos de Negcio e Sistemas usando caso de uso; conceitos de
modelo funcional e diagrama de caso de uso de negcio e modelagem do Domnio. Anlise e Projeto
de Sistemas: Conceitos Bsicos Estrutura de sistemas. Linguagens e tcnicas de programao
estruturada. Definio de modelo lgico e projeto fsico de sistemas. Especificaes de entradas,
sadas, arquivos e programas. Documentao de sistemas. Anlise estruturada. Ferramentas da
Anlise estruturada. Projeto estruturado. Prototipao. Arquitetura de Sistemas: Sistemas de trs
camadas; Padres de projeto; Aplicaes distribudas; Portais; Servidores de Aplicao;
Interoperabilidade; Sistemas Integrados Servios de rede: autenticao; web; correio eletrnico; ftp;
diretrio; Sistemas de arquivos de rede; terminal remoto; Modelo ISO/OSI. Modelo TCPI/IP.
Servios de rede: DHCP, DNS, NIS, servios de impresso em rede; Linguagens de Script. Gerncia
de rede: monitorao de rede; servios de gerenciamento; gerncias: falhas, desempenho,
configurao, segurana; ferramentas de gerenciamento de redes; acordo de nvel de servio (SLA);
Backup em rede. BDS: Cl SGBDS Nvel l Interno em SGBD B D R l [ ( )]: P F El Sistemas
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Relacionais. Projeto Lgico com Sgbd(r):Modelo Entidade-Relacionamento. Normalizao. Estrutura
relacional de dados. Integridade relacional. lgebra relacional. Clculo relacional. Operaes BDS
R l :C (j f) D C l M l Consulta. Vises. Linguagens para SGBD(R). SQL. L4G (do ZIM).
Manuteno em sgbd(r):Recuperao. Concorrncia. Integridade. Performance. Segurana.
Arquitetura Cliente-S v D : Conceitos. Razes da escolha. Implantao de C/S: problemas
gerenciais; problemas tcnicos. Bancos de Dados distribudos. Integridade. Segurana. Recuperao.
Concorrncia. ODBC. Replicao Arquitetura interna. Configurao. Recursos. Interface com o
sistema operacional. Administrao (Auditoria, monitorao, recuperao e segurana). Consultas
com T-SQL e PL-SQL. Data Warehouse: Conceitos. Modelos de Implementao. Transformao dos
dados ETL. Administrao (Gerenciamento, manuteno, monitorao, segurana). B D MY
SQL: Definies/conceitos. Configurao. Instalao. Recursos. Manipulao, usando T-SQL.
Administrao (Gerenciamento, auditoria, monitorao, recuperao, performance e segurana). B D
SQL S v : Definies/conceitos. Configurao. Instalao. Recursos. Manipulao, usando T-SQL.
Administrao (Gerenciamento, auditoria, monitorao, recuperao, performance e segurana).
Banco de Dados R CLE: Definies/conceitos. Configurao. Instalao. Recursos. Manipulao,
usando PL-SQL. Administrao (Gerenciamento, auditoria, monitorao, recuperao, performance e
segurana).
CONTADOR: Contabilidade Pblica e Legislao: receita e despesa pblica: conceito, classificao
econmica e estgios; receitas e despesas oramentrias e extra oramentrias: interferncias passivas
e mutaes ativas; plano de contas da Administrao Pblica: conceito, estruturas e contas do ativo,
passivo, despesa, receita, resultado e compensao, depreciao, amortizao, exausto, balanos
financeiro, patrimonial, oramentrio e demonstrativo das variaes de acordo com a Lei n 4.320 de
1964; oramento, conceito e espcies, natureza jurdica, princpios oramentrios, normas gerais de
direito financeiro (Lei 4.320 de 1964), fiscalizao e controle interno e externo dos oramentos,
despesa pblica: conceito e classificao, princpio da legalidade, tcnica de realizao da despesa
pblica: empenho, liquidao e pagamento; Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar 101
de 2000); Sistema Integrado de Administrao Financeira do Governo Federal (SIAFI); Lei das
licitaes e contratos pblicos (Lei 8666 de 1993 e alteraes); Procedimentos de Reteno de
impostos e contribuies federais: Lei 9.430 de 1996 e alteraes; Instruo Normativa da RFB 1.234
de 2012; Sistemas de Planejamento e de Oramento Federal, de Administrao Financeira Federal, de
Contabilidade Federal e de Controle Interno do Poder Executivo Federal (Lei 10.180 de 2001);
sanes aplicveis aos agentes pblicos nos casos de enriquecimento ilcito no exerccio de mandato,

MINISTRIO DA EDUCAO

cargo, emprego ou funo na administrao pblica direta, indireta ou fundacional (Lei 8.429 de
1992); Instruo Normativa 02 de 2008 do MPOG e suas atualizaes; Lei 6.404 de 1976 e
alteraes. Resolues do Conselho Federal de Contabilidade.
ENFERMEIRO: Anatomia e Fisiologia. Semiologia e Semiotcnica. SAE Sistematizao da
Assistncia de Enfermagem. Tcnicas: higiene e conforto do paciente; clculo e administrao de
medicao e solues; Nutrio enteral e parenteral; Sondagens: gstrica, enteral e vesical;
Transfuses de sangue e hemoderivados; Avaliao de feridas; Curativos e coberturas;
Estomaterapia; Lavagem gstrica; Enema; Balano hdrico; Oxigenoterapia e inaloterapia.
Enfermagem Mdico-Cirrgica: definio, etiologia e cuidados de enfermagem das doenas
infecciosas, respiratrias, cardiovasculares, neurolgicos e crnicas degenerativas. Doenas
transmissveis e sexualmente transmissveis: formas de preveno, isolamento e cuidados de
enfermagem. Vacinao: normas do Ministrio da Sade. Unidade de Centro Cirrgico e Central de
Material Esterilizado e de Recuperao Ps-anestsica: cuidados de enfermagem no pr, trans e ps-
operatrio de cirurgias, desinfeco e esterilizao de materiais, mtodos de controle de infeco
hospitalar. Enfermagem na Assistncia Integral Sade da Mulher: cncer ginecolgico, cncer de
mama, planejamento familiar. Enfermagem Materno-Infantil: Assistncia de enfermagem no Pr-
natal, parto, puerprio; assistncia de enfermagem ao recm-nascido normal e patolgico.
Enfermagem Peditrica: Diarreia e Terapia de reidratao oral, infeces respiratrias agudas,
crescimento e desenvolvimento. atendimento criana sadia e hospitalizada, doenas comuns na
infncia, vacinao, cuidados especiais com medicamentos e sua administrao. Enfermagem na
Assistncia Integral Sade do Adulto e do Idoso: Hipertenso arterial sistmica (HAS) e diabetes
melius (DM). Enfermagem nos programas Nacionais de Controle da Tuberculose e Hansenase.
Programa Nacional de Imunizao. Administrao Aplicada Enfermagem: o hospital, servios
hospitalares, rotinas hospitalares, passagem de planto, escalas de atividades, relatrio de
enfermagem, sistema de comunicao com os servios, admisso, alta, transferncia e bito de
pacientes, recursos humanos, fsicos e materiais para a prestao da assistncia de enfermagem.
Legislao profissional de enfermagem. Resolues do COFEN - Lei do Exerccio Profissional.
Cdigo de tica Profissional. Lei 8.080/90. Lei 8.142/90. Enfermagem em Pacientes Crticos:
primeiro atendimento em pronto socorro em pacientes traumticos e clnicos, atendimento em parada
cardiorrespiratria, cirrgicos ou politraumatizados. Principais medicaes usadas em emergncia.
Enfermagem em Sade Mental e Psiquiatria: relacionamento interpessoal e teraputico, principais
doenas psiquitricas e tratamento, drogas usadas em psiquiatria. Sistema nico de Sade. Sade da

MINISTRIO DA EDUCAO

famlia: vigilncia epidemiolgica, doenas emergentes e reemergentes em sade pblica e controle
de zoonoses. Enfermagem em Sade Ocupacional.
REVISOR DE TEXTOS: Lngua Portuguesa: Ortografia, acentuao grfica e pontuao grfica;
Formao de palavras novas e sentidos novos na lngua; Emprego das classes gramaticais, Uso dos
tempos verbais; Empregos dos particpios duplos; Concordncia verbal e nominal, Regncia verbal e
nominal; Subordinao e Coordenao; Ambiguidade; Sinonmia e Antonmia; Metfora e
metonmia; Texto e textualidade Contextualizao; Polifonia e Intertextualidade; Progresso
referencial; Progresso sequencial; Mecanismo de coeso textual; Coerncia textual; Uso dos
operadores argumentativos; Impessoalizao do texto; Adequao vocabular; Argumentao;
Compreenso e interpretao de texto.

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO VII
REQUERIMENTO DE RECURSO
IDENTIFICAO DO CANDIDATO
Nome
RG rgo Expedidor
CPF Fone ( )
Cargo Pretendido
N de inscrio
E-mail
Comisso do Concurso Pblico / Instituto Brasil
O PRESENTE RECURSO REFERE-SE A:

( ) Com relao homologao das inscries;
( ) Com relao a o gabarito preliminar da prova objetiva;
( ) Com relao s incorrees ou irregularidades constatadas na execuo do concurso;
( ) Com relao ao procedimento de aferio da veracidade da informao prestada por candidatos

autodeclarados pretos e pardos.
( ) Outros. _________________________________________________________________
JUSTIFICATIVA DO CANDIDATO:
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________
_____________________________
__________________, ____ de _______ de _______. Assinatura do Candidato
INSTRUES:
Somente sero analisados os recursos protocolados dentro dos prazos previstos e formulados de
acordo com as normas estabelecidas no Edital n 123/2016;
No caso de recursos s questes da prova objetiva, estes devero apresentar argumentao lgica e
consistente, devendo, ainda, estar acompanhado de cpia da bibliografia pesquisada para
fundamentao.

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO VIII
REQUERIMENTO DE RESERVA DE VAGAS PARA CANDIDATOS PORTADORES

DE NECESSIDADES ESPECIAIS E/OU CONDIES ESPECIAIS PARA
REALIZAO DA PROVA
Nome
RG rgo Expedidor
CPF Fone ( )
Cargo Pretendido
N de inscrio
E-mail
Deseja participar da reserva de vagas destinadas a candidatos portadores de deficincia,

conforme previsto no Decreto Federal n. 3.298/1999?
( ) No ( ) Sim
Tipo de Deficincia:
( ) Fsica ( ) Auditiva ( ) Visual ( ) Mental ( ) Mltipla
Necessita de condies especiais para realizao da(s) prova(s)
( ) No ( ) Sim
Em caso positivo, favor especificar:
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO IX
REQUERIMENTO DE ISENO DO VALOR DA INSCRIO
OBS: Para solicitar a iseno da taxa de inscrio, necessrio que efetue a sua inscrio no
Concurso Pblico.
Nome
RG rgo Expedidor
CPF Fone ( )
Cargo Pretendido
N de inscrio
E-mail
Nmero de Identificao Social NIS
(atribudo pelo Cadnico)
Solicito iseno da Taxa de Inscrio no Concurso Pblico regido pelo Edital n 123/2016, e
DECLARO que:
a) Estou inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal Cadnico, de que
trata o Decreto n 6.135/2007.
b) Sou membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135/2007.
DECLARO ainda estar ciente de que a falsidade das declaraes por mim firmadas no presente
documento, poder ensejar sanes civis, e, principalmente, criminais (Art. 299 do Cdigo Penal)
e responsabilizao legal prevista pela Lei n 12.101/2009 Art. 15 1, alterada pela Lei n
12.868/2013, Decreto n 8.242/2014.
_________________, _____ de ________________ de ______.
_______________________________________
Assinatura do candidato
INTEIRO TEOR DA LEI 7.115/83 E O TEXTO DO ARTIGO 299 DO CDIGO PENAL.

LEI N 7.115, DE 29 DE AGOSTO DE 1983 (DOU 30/8/1983).
Prova documental de vida, residncia, hipossuficincia (pobreza), etc.
Art. 1. A declarao destinada a fazer prova de vida, residncia, pobreza, dependncia econmica, homonmia ou bons antecedentes, quando firmada pelo prprio
interessado ou por procurador bastante, e sob as penas da lei, presume-se verdadeira.
Pargrafo nico. O disposto neste artigo no se aplica para fins de prova em processo penal.
Art. 2. Se comprovadamente falsa a declarao, sujeitar-se- o declarante s sanes civis, administrativas e criminais previstas na legislao aplicvel.
Art. 3. A declarao mencionar expressamente a responsabilidade do declarante.
Art. 4. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicao.
Art. 5. Revogam-se as disposies em contrrio.
FALSIDADE IDEOLGICA
Art. 299. Omitir em documento pblico ou particular, declarao que dele devia constar, ou nele inserir ou fazer inserir declarao falsa ou diversa da que devia ser escrita,
com o fim de prejudicar direito, criar obrigao ou alterar a verdade sobre fato juridicamente relevante:
Pena. Recluso, de 1 (um) a 5 (cinco) anos, e multa, se o documento pblico, e recluso de 1 (um) a 3 (trs) anos e multa, se o documento particular.
Pargrafo nico. Se o agente funcionrio pblico, e comete o crime prevalecendo-se do cargo, ou se a falsificao ou alterao de assentamento de registro civil,
aumenta-se a pena de sexta parte.

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO X
AUTODECLARAO DE COR/ETNIA
Nome
RG rgo Expedidor
CPF Fone ( )
Cargo Pretendido
N de inscrio
E-mail
De acordo com a classificao do IBGE, qual a sua cor?

( ) Amarela ( ) Branca ( ) Indgena ( ) Parda ( ) Preta
Voc se declara negro?

( ) No ( ) Sim
DECLARO ser negro(a), de acordo com a classificao oficial do IBGE, isto , ser de cor preta ou parda.
DECLARO que desejo me inscrever no Concurso Pblico do INSTITUTO FEDERAL DE
EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA DE RONDNIA, para concorrer s vagas destinadas ao
sistema de cotas para negros. DECLARO ainda estar ciente que informaes prestadas e que no
correspondam verdade dos fatos implicaro no cancelamento da inscrio, em caso de aprovao, e
instaurao do correspondente processo, conforme o Art. n 299 do Cdigo Penal. DECLARO conhecer
e aceitar todas as regras estabelecidas no Edital n 123/2016. Por fim, DECLARO concordar com a
divulgao de minha condio de optante pelo sistema de cotas para negros(as).
Em atendimento Orientao Normativa n 3, de 1/8/2016, publicada no DOU n 147, de 2/8/2016, Seo 1,
pgina 54, da Secretaria de Gesto de Pessoas e Relaes do Trabalho no Servio Pblico do Ministrio do
Planejamento, Desenvolvimento e Gesto, os candidatos que se autodeclararam pretos ou pardos no momento da
inscrio, conforme subitem 10.3, para concorrer s possveis vagas reservadas e que no Resultado Final estiverem
entre os 5 (cinco) primeiros colocados dentro desse grupo seleto, por cargo/rea, sero convocados para entrevista,
presencial e obrigatria, que ser realizada pela Comisso Especial de Verificao, para aferir a veracidade da
autodeclarao.
_____________________________
______________, ____ de _______ de _______. Assinatura do Candidato
FALSIDADE IDEOLGICA
Art. 299. Omitir em documento pblico ou particular, declarao que dele devia constar, ou nele inserir ou fazer inserir declarao falsa ou diversa da que devia ser
escrita, com o fim de prejudicar direito, criar obrigao ou alterar a verdade sobre fato juridicamente relevante:
LEI N 12.990, DE 9 DE JUNHO DE 2014
(...)
o
Art. 2 Podero concorrer s vagas reservadas a candidatos negros aqueles que se autodeclararem pretos ou pardos no ato da inscrio no concurso pblico, conforme
o quesito cor ou raa utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica IBGE.
Pargrafo nico. Na hiptese de constatao de declarao falsa, o candidato ser eliminado do concurso e, se houver sido nomeado, ficar sujeito anulao da sua
admisso ao servio ou emprego pblico, aps procedimento administrativo em que lhe sejam assegurados o contraditrio e a ampla defesa, sem prejuzo de outras
sanes cabveis.
(...)

MINISTRIO DA EDUCAO

ANEXO XI
TERMO DE DESISTNCIA
Nome
RG rgo Expedidor
CPF Fone ( )
Cargo Pretendido
N de inscrio
E-mail
DECLARO para os devidos fins que DESISTO de concorrer s vagas reservadas a candidatos
pretos e pardos, ofertadas pelo Concurso Pblico para provimento, em carter efetivo, do cargo de
Tcnico-Administrativo em Educao rea: ____________________________ do Instituto
Federal de Educao, Cincia e Tecnologia de Rondnia IFRO, regido pelo Edital n 123/2016.
DECLARO ainda estar ciente de que concorrerei somente s vagas de ampla concorrncia.
Em atendimento Orientao Normativa n 3, de 1/8/2016, publicada no DOU n 147, de 2/8/2016, Seo 1,
pgina 54, da Secretaria de Gesto de Pessoas e Relaes do Trabalho no Servio Pblico do Ministrio do
Planejamento, Desenvolvimento e Gesto, os candidatos que se autodeclararam pretos ou pardos no momento da
inscrio, conforme subitem 10.3, para concorrer s possveis vagas reservadas e que no Resultado Final estiverem
entre os 5 (cinco) primeiros colocados dentro desse grupo seleto, por cargo/rea, sero convocados para entrevista,
presencial e obrigatria, que ser realizada pela Comisso Especial de Verificao, para aferir a veracidade da
autodeclarao.
_____________________________
______________, ____ de _______ de _______. Assinatura do Candidato
FALSIDADE IDEOLGICA
Art. 299. Omitir em documento pblico ou particular, declarao que dele devia constar, ou nele inserir ou fazer inserir declarao falsa ou diversa da que devia ser
escrita, com o fim de prejudicar direito, criar obrigao ou alterar a verdade sobre fato juridicamente relevante:
LEI N 12.990, DE 9 DE JUNHO DE 2014
(...)
o
Art. 2 Podero concorrer s vagas reservadas a candidatos negros aqueles que se autodeclararem pretos ou pardos no ato da inscrio no concurso pblico, conforme
o quesito cor ou raa utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica IBGE.
Pargrafo nico. Na hiptese de constatao de declarao falsa, o candidato ser eliminado do concurso e, se houver sido nomeado, ficar sujeito anulao da sua
admisso ao servio ou emprego pblico, aps procedimento administrativo em que lhe sejam assegurados o contraditrio e a ampla defesa, sem prejuzo de outras
sanes cabveis.
(...)


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MINISTRIO DA EDUCAO

SECRETARIA DE EDUCAO PROFISSIONAL E TECNOLGICA

EDITAL N 123, DE 30 DE AGOSTO DE 2016

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES:

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2. DOS CARGOS, DAS VAGAS E DA TITULAO PARA TCNICO-

CARGO/REA FORMAO EXIGIDA

Assistente de Alunos 40h 2 - - 2 Ensino Mdio Completo.

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Ensino Mdio + PROLIBRAS

2.3 Cargos de Nvel Superior Classe E:

CARGO/REA FORMAO EXIGIDA

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2.4.1. Cargos de Nvel Intermedirio Classe C:

2.4.2. Cargos de Nvel Intermedirio Classe D:

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3. DA JORNADA DE TRABALHO, DA REMUNERAO E DA TAXA DE INSCRIO:

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4. DA REMUNERAO E TAXA DE INSCRIO:

CLASSE/ VENCIMENTO AUXLIO- TOTAL DA TAXA DE

C 101 R$ 1.834,69 R$ 2.292,69 60,00

NVEL SUPERIOR E 101 R$ 3.868,21 R$ 4.326,21 90,00

4.2 As remuneraes podero ser acrescidas de:

5. DO CRONOGRAMA DE REALIZAO DO CONCURSO:

Publicao do Edital no Dirio Oficial da Unio 31/8/2016

Perodo de Inscrio 5/9 a 21/9/2016

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Divulgao dos candidatos beneficiados com a iseno da taxa de inscrio 16/9/2016

Interposio de recursos contra a divulgao dos candidatos beneficiados com a iseno da

Recurso contra a homologao das inscries 17, 18 e 19/10/2016

DATA PROVVEL DA PROVA OBJETIVA 13/11/2016

Resposta dos recursos contra o resultado final da prova objetiva 3/12/2016

Procedimento de aferio da veracidade da informao prestada por candidatos autodeclarados

Homologao do resultado final

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10. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS AUTODECLARADOS PRETOS E

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