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Anlise das Matrias do TRT SP

Analista Judicirio Oficial de


Justia

ANLISE DAS MATRIAS DO TRT SP

CARGO: ANALISTA JUDICIRIO OFICIAL DE


JUSTIA

Apresentao ............................................................................1
Noes de Direito do Trabalho...................................................3
Lngua Portuguesa.....................................................................7
Direito Constitucional e Direito Administrativo ........................11
Raciocnio Lgico-Matemtico..................................................15
Processo do Trabalho...............................................................17
Direito Previdencirio...............................................................20
Noes Sobre Direito das Pessoas com Deficincia...................32
Direito Civil..............................................................................38
Direito Processual Civil.............................................................42

Apresentao

Finalmente foi autorizado um dos concursos mais esperados: o do


Tribunal Regional do Trabalho de So Paulo (TRT SP)!
E, para ajud-lo em sua preparao, resolvi, em conjunto com a equipe
do Passo Estratgico, disponibilizar a todos os alunos uma anlise das
matrias que sero cobradas em prova e que sero tratadas no nosso
curso, procurando identificar quais assuntos que vm sendo mais (ou
menos) cobrados em provas de concursos realizados pela Fundao
Carlos Chagas (FCC), banca que acreditamos que ser responsvel pela
realizao do certame.
interessante, tambm, que voc assista ao aulo sobre revises
para tribunais (clique aqui) que, dentre outros assuntos, abordou
como as presentes informaes podem ser utilizadas de maneira
eficiente.
Espero que voc faa um timo proveito deste material e que ele
efetivamente te ajude a conquistar uma vaga no certame.
Um grande abrao, bons estudos e RUMO AO TRT SP!

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Analista Judicirio Oficial de
Justia

Tlio Lages
(Instagram: @proftuliolages))
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Coordenador do Passo Estratgico - Estratgia Concursos

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Direito do Trabalho

Meu nome Guilherme Peixoto e serei responsvel por analisar as


questes da matria Direito do Trabalho com vocs.
Sou Analista Judicirio - rea Judiciria no TRT da 9 Regio (Paran) e
trabalho no assessoramento de Desembargador Federal do Trabalho,
razo pela qual estou sempre em contato direto e permanente com a
disciplina.
Assim como vocs, j prestei diversos concursos na rea, com
aprovao e nomeao em diversos TRT's, sempre para o cargo de
Analista Judicirio rea Judiciria. Pretendo transmitir um pouco da
minha experincia aps alguns anos de estudos para concursos de
Tribunais do Trabalho, e tentar contribuir da melhor forma possvel para
o aprimoramento e direcionamento do estudo de vocs.
De incio, gostaria de fazer algumas consideraes sobre a matria
Direito do Trabalho, a forma como ela deve ser estudada e a forma
como ela cobrada em concursos.
Primeiro de tudo deve-se ter em mente que a FCC conhecida no meio
dos concurseiros como "Fundao Copia e Cola". Embora tenha mudado
um pouco o tipo de cobrana nos ltimos anos, no que tange
disciplina Direito do Trabalho, a banca ainda faz jus fama, j que a
esmagadora maioria das questes cobradas exige o conhecimento
apenas da letra da Lei, sendo pouqussimo cobrados pontos da doutrina
ou jurisprudncia.
Portanto, o estudo da matria constante do edital deve ser orientado,
majoritariamente, pela leitura da legislao, especialmente a CLT e a
CRFB/88. Algumas matrias que so essencialmente conceituais
demandam estudo de doutrina (por exemplo princpios e fontes do
Direito do Trabalho). Entretanto sugiro ao candidato que no busque a
leitura de uma doutrina mais densa, como a de Maurcio Godinho
Delgado, j que a cobrana feita pela FCC, como veremos, em regra
superficial, limitando-se ao conhecimento de conceitos bsicos.
Por fim, a FCC tem cada vez mais cobrado a jurisprudncia consolidada
do TST (Smulas e OJs), devendo o candidato conhecer os principais
verbetes sobre cada ponto do edital.

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Para o cargo AJAJ/OJAF, foram analisadas 318 questes (164 de AJAJ


e 154 de OJAF), cobradas nos ltimos 5 (cinco) anos, totalizando 37
provas (19 provas de AJAJ e 18 provas de OJAF).

% de % de
Assunto do Edital cobrana cobrana
AJAJ OJAF
Remunerao e salrio 11,6% 13%
Extino do contrato de trabalho 8,5% 7,2%
Alterao, interrupo e suspenso
7,9% 9,1%
do contrato de trabalho
Durao do trabalho 7,3% 7,2%
Frias 6,7% 7,2%
Direito coletivo 6,7% 6,5%
Princpios e fontes 6,1% 3,2%
Relao de trabalho, emprego e
5,5% 4,5%
sujeitos do contrato
Grupo econmico e sucesso 4,9% 3,9%
Equiparao salarial 4,9% 1,9%
Contrato individual de trabalho 4,3% 4,5%
Estabilidade e garantias de emprego 4,3% 6,5%
FGTS 3,7% 3,2%
Prescrio e decadncia 3,7% 2,6%
Segurana e medicina do trabalho 3% 7,2%
Greve 3% 3,2
Contrato de temporrio 1,8% 1,9%
Trabalho domstico 1,8% 0,7%
Terceirizao 1,2% 1,9%
Direito do trabalhador na CRFB 1,2% 1,3%
Trabalho da mulher 1,2% 3,2%
Renncia e transao 0,6% 0%

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possvel observar que as matrias constantes do edital so cobradas


em frequncia muito semelhante para os cargos AJAJ e OJAF, sendo
que em geral h pequena variao de uma ou duas questes dentro de
um mesmo tema.
Para a anlise estatstica, separamos as questes de acordo com um
grupo maior do edital e, ainda, dentro de cada grupo, quando
necessrio, fizemos a separao dos pontos mais cobrados dentro de
cada um.
A ttulo de exemplo, a matria "Remunerao e Salrio" muito ampla,
sendo que foram cobradas 48 questes sobre o tema (25 AJAJ e 23
OJAF) em 27 provas diferentes (13 de AJAJ e 14 de OJAF). Dentro desta
temtica, percebemos que a FCC deu preferncia s matrias "Salrio
Utilidade" (8 questes - 16,6% do total) e "Equiparao Salarial" (11
questes - 23% do total).
Uma vez constatadas as matrias mais cobradas pela FCC, fizemos uma
seleo das questes comentadas, de modo a abranger o maior
contedo possvel e os pontos mais relevantes para o seu estudo,
citando a legislao pertinente, Smulas e OJs, entendimento
doutrinrio e jurisprudencial.
Feita a anlise das questes cobradas para os cargos AJAJ, AJAA e
TJAA, foi possvel perceber um certo padro de cobrana pela FCC,
sendo que cinco matrias foram as mais cobradas para todos os
cargos:
1. Remunerao e salrio
2. Extino do contrato de trabalho
3. Alterao, interrupo e suspenso do trabalho
4. Durao do Trabalho
5. Frias
Dentro de cada uma dessas matrias, percebemos que os pontos mais
cobrados para AJAJ/OJAF foram:
1. Equiparao salarial (11 questes - 23% do total das questes
sobre remunerao e salrio)
2. Aviso prvio (10 questes - 40% das questes sobre extino do
contrato de trabalho).
3. Alterao do contrato (14 questes - 52% do total das questes
sobre Aalterao, interrupo e suspenso do contrato).

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4. Intervalos (10 questes - 42% do total de questes sobre durao


do trabalho).
5. Frias (no foi observado um padro de cobrana, sendo que
foram cobrados pontos variados).
Bom pessoal, essa uma pequena amostra do trabalho que foi
realizado para confeco do material do Passo Estratgico - TRT 2
Regio. Com base nas questes analisadas, ficam as seguintes dicas
para o candidato:
Uma boa pontuao na disciplina crucial para a aprovao
para todos os cargos, j que representa boa parte das questes
de conhecimentos especficas (com peso 3 ou 2).
A FCC cobra quase que exclusivamente a letra da LEI, sendo
poucos os pontos que devem ser estudado por doutrina, em
especial as matrias Princpios e Fontes e Poderes do
Empregador, cobradas para todos os cargos.
importante que o candidato tenha conhecimento das principais
Smulas e OJs do TST.
Se o candidato estiver com pouco tempo para os estudos, deve
focar nos principais pontos cobrados pela FCC, apontados no
grfico acima.
Lembrar que a FCC adora cobrar prazos, qurum de rgos
colegiados (Ex.: CIPA, Comisso de Conciliao Prvia, Conselho
Curador do FGTS), e qualquer outra coisa que envolva decorar
nmeros.
Muita ateno s alteraes promovidas pela Lei n
13.467/2017 (recentemente alterada pela MP n 808/2017),
as quais estaro destacadas no material, j que novidades
legislativas tm uma forte tendncia de serem cobradas em
prova.
Ento isso pessoal. Espero que vocs gostem do material! Bons
estudos e boa sorte nas provas futuras.
Abrao.
Guilherme Peixoto

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Lngua Portuguesa

Apresentao

Ol, pessoal. Meu nome Charles Souza, sou Auditor-Fiscal da


Receita Federal e coach do Estratgia Concursos. Antes de
ingressar na RFB, trabalhei durante 6,5 anos no Banco do Brasil, sendo
trs anos em agncia e trs anos e meio na rea de TI, minha rea de
formao sou Engenheiro de Computao, formado na UFRN.

Apesar da formao em engenharia, sempre gostei muito de Portugus,


desde a poca de escola, muito por influncia de minha me, professora
de Portugus poca hoje aposentada. E essa identificao com a
disciplina de Lngua Portuguesa, alidada facilidade com clculos, me
ajudou bastante em concurso pblico. Antes da Receita Federal, fui
tambm aprovado nos concursos do TRE-RN, MPU (ambos para Analista
Administrativo) e ATA do Ministrio da Fazenda (nvel mdio).

Caractersticas Lngua Portuguesa FCC

Vamos falar um pouco agora da disciplina de Lngua Portuguesa nas


provas da FCC, banca organizadora do concurso do TRT da 2 Regio. A
primeira coisa que chama a ateno a dificuldade das provas de
Portugus na FCC quando comparadas a outras bancas. Alm disso,
uma banca que costuma abordar o contedo programtico da disciplina
como um todo, sem se restringir a pontos especficos do edital.

Outra caracterstica da FCC que se pode destacar nas provas de Lngua


Portuguesa que uma banca bastante normativa, ao contrrio de

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outras bancas que costumam aceitar uma utilizao contempornea da


Lngua Portuguesa.

Uma ltima caracterstia fundamental que as provas de Portugus da


FCC costumam seguir uma padro definido. Da a importncia de
resolver muitas provas anteriores para se acostumar com o
estilo das questes.

Anlise Estatstica

Foram analisadas as 50 provas para os cargos de nvel superior (AJAJ e


AJAA) nos ltimos 5 anos. Como a maior parte das questes trata de
mais de um assunto, a anlise foi feita por assertiva. Segue o
percentual de incidncia de cada assunto:

% de
Assunto do Edital
cobrana
Interpretao de Texto 28,4%
Ortografia e Acentuao Grfica 1,1%
Semntica 13,3%
Morfologia (Verbos e Pronomes) 15,9%
Termos da Orao 3,1%
Processos de Coordenao e Subordinao 7,0%
Concordncia (Verbal e Nominal) 9,1%
Vozes Verbais 5,4%
Regncia (Verbal e Nominal) e Crase 8,1%
Pontuao 7,2%

O grfico a seguir permite uma melhor visualizao dos assuntos mais


cobrados nas provas de AJAJ e AJAA da FCC.

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AJAJ e AJAA
Concordncia (Verbal
3% e Nominal)
7%
9%
6%
7% Regncia (Verbal e
1% 8% Nominal) e Crase
14%
Interpretao de
29% Texto
16%
Morfologia - Classes
de Palavras

Semntica

Como se observa, os assuntos mais cobrados nas provas de AJAJ e


AJAA de concursos organizados pela FCC so, nessa ordem:

1. Interpretao de Texto
2. Morfologia (Verbos e Pronomes)
3. Semntica
4. Concordncia (Verbal e Nominal)
5. Regncia (Verbal e Nominal) e Crase

Para se ter uma ideia da importncia de determinados assuntos na


prova em relao a outros, esses 5 assuntos representaram 75% das
assertivas das provas de Lngua Portuguesa da FCC nos ltimos 5 anos.

Dentre os assuntos mais cobrados, podemos destacar, no item


Morfologia, questes que envolvem Verbos e Pronomes. Quando
comparadas a essas duas, as demais classes de palavras foram
cobradas em quantidades desprezveis. Por isso, na elaborao dos
relatrios, procuramos focar em questes dessas duas classes de
palavras.

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J no item Semntica, podemos destacar questes envolvendo


Significao de Palavras ou Expresses e, principalmente, envolvendo
Equivalncia de Estruturas. No primeiro tipo, perguntado o significado
de determinada expresso destacada do texto. J no segundo tipo, o
examinador destaca um perodo do texto e pergunta, dentre as
alternativas, aquela que possui significado equivalente ao do perodo
destacado.

Com relao a Concordncia, a maior parte das questes est


relacionada a Concordncia Verbal. Alm disso, um assunto que
costuma ser cobrado, na maioria das vezes, na forma de assertivas
avulsas. Geralmente, pergunta-se qual das alternativas est
gramaticalmente correta. Nesse caso, o erro pode ser de concordncia,
de regncia, de pontuao etc. No entanto, na maioria das vezes,
observou-se que o erro era de Concordncia.

Finalmente, no que diz respeito a Regncia (Verbal e Nominal) e


Crase, observou-se que a maioria das questes, assim como no caso
de Concordncia, do tipo em que o examinador pergunta qual a
alternativa correta. E, diversas vezes, o erro apresentado nas
alternativas era de Regncia ou de Crase.

Consideraes Finais

Por ora, isso, pessoal. Espero t-los ajudado com esses dados
estatsticos. Afinal de contas, fundamental conhecer os pontos
mais cobrados pela banca em cada disciplina para que se possa
direcionar os estudos, ou mesmo, as revises.

Forte abrao,
Charles Souza

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Direito Constitucional e Direito Administrativo


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TRT SP

Ol!
Meu nome Tlio Lages, sou o analista das matrias Direito
Constitucional e Direito Administrativo do Passo Estratgico! Alm disso,
exero o cargo de Auditor do Tribunal de Contas da Unio.
J estou nesse mundo dos concursos pblicos h um bom tempo: so
mais de 10 anos (!) de vitrias e derrotas como concurseiro e, depois,
de muito trabalho como coach do Estratgia Concursos e, mais
recentemente, como coordenador e analista do Passo Estratgico!

- Mas chega de falar


de mim e vamos falar
do que importa:
SUA PROVA!
No que diz respeito s nossas matrias, a FCC, tanto em provas de
nvel superior, como de nvel mdio, vem, nas ltimas provas,
procurando explorar os assuntos de uma maneira menos decoreba,
apresentando situaes hipotticas para que o candidato faa uma
anlise do caso e chegue resposta.
Com relao ao nvel de cobrana de cada assunto de Direito
Constitucional (DCON) do concurso de Analista Judicirio Oficial
de Justia (AJOJ) do TRT SP, temos o seguinte panorama nos
ltimos 5 anos:

% de
Assunto do Edital (DCON)
cobrana
Aplicabilidade das normas constitucionais. Vigncia e
3%
eficcia das normas constitucionais

Interpretao das normas constitucionais 2%

Princpios fundamentais. 1%

Teoria Geral dos Direitos Fundamentais* 1%

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Direitos e deveres individuais e coletivos 11%

Direitos sociais 5%

Nacionalidade 2%

Direitos polticos 5%

Organizao poltico-administrativa: competncias


8%
da Unio, Estados e Municpios

Da Administrao Pblica: disposies gerais; dos


10%
servidores pblicos.

Poder Legislativo: fiscalizao contbil, financeira e


1%
oramentria.

Poder Executivo: atribuies e responsabilidades do


4%
Presidente da Repblica.

Do Poder Judicirio: disposies gerais; do Supremo


Tribunal Federal; do Superior Tribunal de Justia;
22%
dos Tribunais Regionais Federais e dos Juzes
Federais; dos Tribunais e Juzes do Trabalho.

Controle de constitucionalidade: sistemas difuso e


concentrado; ao direta de inconstitucionalidade;
18%
ao declaratria de constitucionalidade e arguio
de descumprimento de preceito fundamental.

Funes essenciais Justia: Ministrio Pblico;


2%
Advocacia Pblica; Advocacia e Defensoria Pblicas

importante destacar que, embora no previsto expressamente no


contedo programtico de DCON, possvel considerar que teoria
geral dos direitos fundamentais est implicitamente contemplado
no edital, um assunto que representou 1% de cobrana em provas da
matria em concursos de AJAJ/AJOJ realizados pela FCC nos ltimos 5
anos.
J com relao ao nvel de cobrana de cada assunto de Direito
Administrativo (DADM), a situao a seguinte:

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% de
Assunto do Edital (DADM)
cobrana
Administrao pblica: princpios bsicos. 4%

Organizao administrativa: administrao direta e


indireta; centralizada e descentralizada; autarquias.
rgos pblicos: conceito, natureza e classificao. 8%
Fundaes, empresas pblicas, sociedades de
economia mista

Consrcios pblicos (Lei n 11.107/2005). 0%

Poderes administrativos: poder hierrquico, poder


disciplinar, poder regulamentar, poder de polcia, uso 6%
e abuso do poder.

Servidores pblicos: cargo, emprego e funo


2%
pblicos.

Lei 8.112/90 15%

Ato administrativo: conceito, requisitos e atributos;


anulao, revogao e convalidao; 10%
discricionariedade e vinculao.

Caractersticas do contrato administrativo.


Formalizao e fiscalizao do contrato. Sano
4%
administrativa. Equilbrio econmico-financeiro.
Garantia contratual.

Licitaes e Contratos administrativos: 8.1 Lei no


8.666/93: Conceito. finalidade, princpios, objeto,
obrigatoriedade, dispensa, inexigibilidade, 11%
modalidades e procedimentos. Prego presencial e
eletrnico. 8.2 Lei no 10.520/2002.

Servios pblicos: conceito e princpios; delegao:


6%
concesso, permisso e autorizao.

Responsabilidade civil do Estado 5%

Processo administrativo (Lei n 9.784/1999 e


alteraes): disposies gerais, direitos e deveres dos 9%
administrados.

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Controle e responsabilizao da administrao:


controle administrativo; controle judicial; controle 6%
legislativo;

Improbidade administrativa (Lei no 8.429/1992). 12%

Voc j deve ter percebido que Direito Constitucional e Direito


Administrativo so matrias enormes, no verdade? E para ir
bem em prova, necessrio estudar todo o edital, no tem como
escapar, infelizmente :/
Por outro lado, as informaes estatsticas podem te ajudar a priorizar
melhor a reviso de cada assunto ou a alocar melhor seu tempo: por
exemplo, voc pode alocar uma quantidade maior de tempo para
realizar mais exerccios dos assuntos mais recorrentes.
Uma Estratgia dessas pode maximizar sua pontuao e, at mesmo,
ser o diferencial entre ficar dentro das vagas ou no final da fila de
aprovados.

Espero que essas informaes sejam de grande valia para que voc
alcane sua aprovao!

Forte abrao,

Tlio Lages
(coordenador do Passo Estratgico)

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Raciocnio Lgico-Matemtico

1. Ol! Meu nome Hugo Lima e sou Analista do Passo Estratgico.


Engenheiro por formao, fui aprovado para o cargo de Auditor-Fiscal
em 2012, cargo que exero atualmente. Estou no Estratgia Concursos
h dois anos, ministrando diversos cursos de Raciocnio Lgico-
Quantitativo.

2. Vamos falar um pouco aqui sobre a prova de Raciocnio Lgico-


Matemtico do TRT SP. Creio que a melhor estratgia para esta prova
seja estar preparado para gabaritar a prova. possvel mesmo tendo
dificuldades com exatas? SIM! Basta ter bastante dedicao. Esse
treino, quando bem feito, vai permitir a voc fazer a prova de forma
rpida e com preciso, sobrando tempo para outras disciplinas. As
questes da FCC geralmente apresentam dificuldade mdia, sendo
menos comum encontrar questes de resoluo muito extensa ou de
clculos mais complexos.

3. Vejamos, na tabela abaixo, os assuntos mais cobrados dentro da


disciplina de Raciocnio Lgico em geral, para os concursos da FCC de
tribunais trabalhistas dos ltimos 5 anos:

% de
Assunto do Edital
cobrana
Estruturas lgicas 64%

Proporcionalidade 28%
Lgica de Argumentao 8%

4. Os nmeros no mentem. A FCC adora o tema Estruturas Lgicas,


nome que utilizamos para nos referir seguinte parte do ltimo edital:

Estrutura lgica de relaes arbitrrias entre pessoas, lugares, objetos


ou eventos fictcios; deduzir novas informaes das relaes fornecidas
e avaliar as condies usadas para estabelecer a estrutura daquelas
relaes. Compreenso e elaborao da lgica das situaes por meio
de: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio sequencial,

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orientao espacial e temporal, formao de conceitos, discriminao de


elementos.

Esse foi, de longe, o tpico mais cobrado!

5. Por outro lado, o assunto menos cobrado foi a Lgica de


Argumentao, nome que utilizamos para nos referir seguinte parte
do ltimo edital:

Compreenso do processo lgico que, a partir de um conjunto de


hipteses, conduz, de forma vlida, a concluses determinadas.

Mesmo assim, comum cair pelo menos uma questo desse tema!

6. Cabe aqui ressaltar como til, para o seu estudo, saber as


estatsticas do que mais cobrado (e de que forma cobrado) e
tambm saber aquilo que cai menos. Logicamente, em se tratando de
concursos de alto nvel, aconselhvel estudar o edital inteiro. No
entanto, direcionar mais tempo para aqueles assuntos que geralmente
so mais cobrados pode maximizar as suas chances de obter um
resultado timo.

7. Agradeo a voc pelo tempo dedicado leitura dessas breves


palavras sobre Raciocnio Lgico-Matemtico e desejo bastante foco,
persistncia e resilincia nessa caminhada rumo aprovao! Continue
firme e o resultado vir! Caso eu possa ser ltil em algo mais, no
hesite em me procurar pelo e-mail professorhugolima@gmail.com .
Abraos!

Analista Hugo Lima

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PROCESSO DO TRABALHO

1. Ol, pessoal, tudo bem? Meu nome Murilo Soares, tenho 29 anos,
sou Analista do Passo Estratgico de Processo do Trabalho. Atualmente
trabalho no Tribunal Superior do Trabalho (AJAJ). Tambm trabalhei no
Ministrio Pblico da Unio (TAAA na PGR/MPF), no prprio TST como
TJAA e no TRT-18 Regio (AJAJ). Fui aprovado nos concursos da PRF
(Policial Rodovirio Federal), do TRT da 10 Regio (AJOJ), entre
outros.
2. Em Processo do Trabalho, a FCC costuma cobrar a literalidade da
lei em sentido amplo (Constituio Federal, CLT, Lei n
5.584/1970...) e das Smulas e OJs do TST. Frequentemente a
banca cobra a aplicao contextualizada dos dispositivos da Lei /
CF/1988 / jurisprudncia do TST, mas sem se aprofundar muito. Em
alguns concursos, como os do prprio TST (2012 e 2017, inclusive), o
nvel da prova foi mais elevado, mas a prtica de cobrar conhecimentos
mais bsicos j voltou no TRT da 21 Regio (RN), como alguns alunos
/ candidatos perceberam.
3. Confira a incidncia dos temas do edital, conforme as estatsticas das
questes abaixo:

%
Assunto do Edital aproximado
de cobrana
Formas de soluo de conflitos
0%
trabalhistas
Fontes do Processo do Trabalho 0%
Organizao e competncia da
12%
Justia do Trabalho
Do juiz do Trabalho: poderes,
0%
impedimento e suspeio
Servios auxiliares da Justia do
3%
Trabalho
Ministrio Pblico do Trabalho 3%
Processo Judicirio do Trabalho:
princpios e aplicao subsidiria e 5%
supletiva do CPC
Atos, termos e prazos processuais.
14%
Distribuio. Custas e emolumentos

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Justia

Partes e Procuradores 5%
Nulidades 3%
Excees 0%
Audincias 8%
Provas 5%
Dissdios individuais 1%
Citao; depsito da condenao e
da nomeao de bens; mandado e
5%
penhora; bens penhorveis e
impenhorveis
Embargos execuo; impugnao
3%
sentena; embargos de terceiro
Praa e leilo; arrematao;
3%
remio; custas na execuo
Recursos 9%
Reclamao Correcional 0%
Do incidente de uniformizao de
jurisprudncia. Do Incidente de
0%
Recursos de Revista e Embargos
Repetitivos (IN 38/TST).
Processo Judicial Eletrnico 1%
Procedimentos ordinrio, sumrio e
5%
sumarssimo
Procedimentos especiais 5%
Liminares e antecipaes de tutela.
Das tutelas de urgncia, de 0%
evidncia e provisria
Sentena e coisa julgada;
liquidao da sentena: por clculo, 3%
por artigos e por arbitramento
Dissdios coletivos 2%
Dissdios de greve: requisitos e
efeitos. Extenso, cumprimento e 0%
reviso da sentena normativa
Ao Civil Pblica 0%
Execuo: iniciativa da execuo;
do incidente de desconsiderao da
personalidade jurdica; execuo
provisria; execuo por
1%
prestaes sucessivas; execuo
contra a fazenda pblica; execuo
na recuperao judicial e contra a
massa falida

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4. De acordo com as estatsticas das provas dos ltimos 5 anos,


percebemos que os 5 temas mais cobrados (Organizao e
competncia da Justia do Trabalho, Atos, termos e prazos
processuais. Distribuio. Custas e emolumentos, Procedimentos
ordinrios e sumarssimo, Recursos e Audincias) representam
48%, ou seja, quase metade das questes de prova.
5. A FCC costuma cobrar aspectos como: diferenas entre os
procedimentos sumarssimo e ordinrio, em especial quanto ao nmero
de testemunhas de cada rito, competncia material da Justia do
Trabalho, composio dos TRTs e do TST, recursos cabveis durante o
trmite processual, prazos para interposio de recursos, efeitos da
revelia, provas cabveis no processo do trabalho, responsabilidade e
momento do pagamento das custas processuais.
6. Por outro lado, os 5 tpicos referentes fase de execuo
(embargos execuo, embargos de terceiro, iniciativa da execuo,
liquidao...) representam apenas 15% das questes analisadas,
ou seja, todos esses pontos, somados, possuem quase a mesma
importncia que o tpico Atos, termos e prazos processuais.
Distribuio. Custas e emolumentos (cobrado em 14% das questes).
So notadamente tpicos de menor incidncia, mas isso no significa
que o estudo desses pontos pode ser negligenciado!
7. Desejo, desde j, boa sorte a voc! Abraos e bons estudos!
Murilo Soares
Contato: murilo.s.pp@hotmail.com

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Analista Judicirio Oficial de
Justia

DIREITO PREVIDENCIRIO

Meu nome Rubens Maurcio e sou Auditor-Fiscal da Receita


Federal do Brasil e Coach do Estratgia Concursos, alm de ser
professor de Direito Previdencirio e Tributrio em diversos cursos
preparatrios para concursos pblicos. Tambm sou instrutor da
Escola de Administrao Fazendria ESAF.

Antes de assumir o cargo de Auditor-Fiscal da Receita Federal do


Brasil, fui aprovado e nomeado tambm nos cargos de Tcnico
Judicirio do TRT/2 Regio, Agente de Fiscalizao Judiciria do
TJ/SP, Oficial de Justia do 2 TAC/SP, Analista-Tributrio da
Receita Federal do Brasil e Auditor-Fiscal da Previdncia Social.

Sou o responsvel pela elaborao do Passo Estratgico de Direito


Previdencirio para o Estratgia Concursos.

Provas objetivas FCC (Tribunais Federais) De 2007 a


2017.
Entre 2007 e 2017, em concursos de tribunais federais, a FCC
cobrou os assuntos mais relevantes da seguinte maneira:

% de
Assunto
cobrana
BENEFCIOS 17,86%
ORGANIZAO DA SEGUTIDADE SOCIAL 10,71%
REGIME PRPRIO DE PREVIDNCIA SOCIAL 8,57%
PRINCPIOS CONSTITUCIONAIS DA SEGURIDADE SOCIAL 5,71%
CARNCIA 5,71%
ACIDENTE DO TRABALHO 5,71%
FINANCIAMENTO DA SEGURIDADE SOCIAL 5,00%
MANUTENO DA QUALIDADE DE SEGURADO 5,00%
SEGURADOS OBRIGATRIOS 5,00%
LEI ORGNICA SE ASSISTNCIA SOCIAL LOAS 5,00%
PREVIDNCIA COMPLEMENTAR 3,57%
DATA DE INCIO DO BENEFCIO 2,86%
CONCEITUAO DA SEGURIDADE SOCIAL 2,14%

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LEGISLAO PREVIDENCIRIA 2,14%


DEPENDENTE 2,14%
RENDA MENSAL INICIAL 2,14%
OUTROS ASSUNTOS 10,71%

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DISTRIBUIO DAS QUESTES POR CONCURSO

ANO RGO CARGO ASSUNTO REA


ASSISTENCIA
2017 TRE SP ANALISTA JUD LOAS
SOCIAL
2015 TRT 15 TCNICO JUD BENEFCIOS ENFERMAGEM
SERVIO
2015 TRT 3 ANALISTA JUD BENEFCIOS
SOCIAL
SERVIO
2015 TRT 3 ANALISTA JUD Conceituao Seguridade Social
SOCIAL
2014 TRF 3 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2014 TRF 3 ANALISTA JUD CARENCIA JUD
2014 TRF 3 ANALISTA JUD DIB JUD
2014 TRF 3 ANALISTA JUD LOAS JUD
2014 TRF 3 ANALISTA JUD LOAS JUD
2014 TRF 3 ANALISTA JUD REGIMES PREVIDENCIRIOS JUD
2014 TRF 3 ANALISTA JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS JUD
2014 TRF 3 TCNICO JUD CARENCIA ENFERMAGEM
2014 TRF 3 TCNICO JUD HABIL E REABIL PROFISS ENFERMAGEM
2014 TRF 3 TCNICO JUD LEGISLAO PREVIDENCIRIA ADM
2014 TRF 3 TCNICO JUD LEGISLAO PREVIDENCIRIA ADM
2014 TRF 3 TCNICO JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS ADM
2014 TRF 4 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO JUD
2014 TRF 4 ANALISTA JUD DIB JUD
2014 TRF 4 ANALISTA JUD RMI JUD
2014 TRF 4 ANALISTA JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS JUD
2014 TRF 4 TCNICO JUD BENEFCIOS ADM
2014 TRF 4 TCNICO JUD CARENCIA ADM
MANUTENO E PERDA
2014 TRF 4 TCNICO JUD ADM
QUALIDADE SEG
2014 TRF 4 TCNICO JUD Organizao Seguridade Social ADM
2014 TRT 13 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO ENGENHARIA
MEDICINA
2014 TRT 13 ANALISTA JUD BENEFCIOS
DO TRAB
2014 TRT 16 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2014 TRT 16 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2014 TRT 16 ANALISTA JUD CARENCIA JUD
2014 TRT 16 ANALISTA JUD LOAS JUD
2014 TRT 16 ANALISTA JUD LOAS JUD
2014 TRT 16 ANALISTA JUD RPPS JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO ENGENHARIA
2014 TRT 2 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD

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2014 TRT 2 ANALISTA JUD CONTAGEM RECPROCA JUD


2014 TRT 2 ANALISTA JUD DEPENDENTES JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL JUD
MANUTENO E PERDA
2014 TRT 2 ANALISTA JUD JUD
QUALIDADE SEG
2014 TRT 2 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD RMI JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD RPPS JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD RPPS JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD RPPS JUD
2014 TRT 2 ANALISTA JUD RPPS JUD
2014 TRT 2 TCNICO JUD RPPS ENFERMAGEM
2013 TRF 5 ANALISTA JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL JUD
2013 TRF 5 ANALISTA JUD RPPS JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD PREVIDENCIA COMPLEMENTAR JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD PREVIDENCIA COMPLEMENTAR JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD PREVIDENCIA COMPLEMENTAR JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD PREVIDENCIA COMPLEMENTAR JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD PROCESSO PREVIDENCIRIO JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD PROCESSO PREVIDENCIRIO JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD SALARIO DE CONTRIBUIO JUD
2013 TRT 15 ANALISTA JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD ABONO ANUAL JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
MEDICINA
2013 TRT 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS
DO TRAB
2013 TRT 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD Conceituao Seguridade Social JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD DIB JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL JUD
MANUTENO E PERDA
2013 TRT 5 ANALISTA JUD JUD
QUALIDADE SEG
2013 TRT 5 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social MEDICINA
RECEITAS DAS CONTRIB
2013 TRT 5 ANALISTA JUD JUD
SOCIAIS
2013 TRT 5 ANALISTA JUD RPPS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD RPPS JUD
2013 TRT 5 ANALISTA JUD RPPS JUD

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2012 TRF 2 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO JUD


MEDICINA
2012 TRF 2 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO
DO TRAB
MEDICINA
2012 TRF 2 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO
DO TRAB
2012 TRF 2 ANALISTA JUD BENEFCIOS ENFERMAGEM
2012 TRF 2 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2012 TRF 2 ANALISTA JUD CARENCIA JUD
2012 TRF 2 ANALISTA JUD CARENCIA ENFERMAGEM
2012 TRF 2 ANALISTA JUD DIB JUD
2012 TRF 2 ANALISTA JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL JUD
MANUTENO E PERDA
2012 TRF 2 ANALISTA JUD JUD
QUALIDADE SEG
2012 TRF 2 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
PRINCPIOS DA PREVIDENCIA SERVIO
2012 TRF 2 ANALISTA JUD
SOCIAL SOCIAL
2012 TRF 2 ANALISTA JUD RGPS CUSTEIO JUD
2012 TRF 2 ANALISTA JUD SEGURADO FACULTATIVO JUD
2012 TRF 2 ANALISTA JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS JUD
2012 TRT 6 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
MEDICINA
2012 TRT 6 ANALISTA JUD CARENCIA
DO TRAB
2012 TRT 6 ANALISTA JUD DEPENDENTES JUD
2012 TRT 6 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
SERVIO
2012 TRT 6 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social
SOCIAL
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2012 TRT 6 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL
MEDICINA
2012 TRT 6 ANALISTA JUD RMI
DO TRAB
2012 TRT 6 ANALISTA JUD RPPS JUD
2012 TST ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2012 TST ANALISTA JUD CARENCIA JUD
2012 TST ANALISTA JUD DEPENDENTES JUD
2012 TST ANALISTA JUD PREVIDENCIA COMPLEMENTAR JUD
2012 TST ANALISTA JUD RPPS JUD
MEDICINA
2011 TRT 1 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO
DO TRAB
MANUTENO E PERDA
2010 TRF 4 ANALISTA JUD JUD
QUALIDADE SEG
2010 TRF 4 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
2010 TRF 4 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
2010 TRF 4 TCNICO JUD Conceituao Seguridade Social ADM
2010 TRF 4 TCNICO JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL ADM

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PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE


2010 TRF 4 TCNICO JUD ADM
SOCIAL
2010 TRF 4 TCNICO JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS ADM
VIGENCIA HIERARQUIA INTERP
2010 TRF 4 TCNICO JUD ADM
INTERG
MEDICINA
2010 TRT 09 ANALISTA JUD BENEFCIOS
DO TRAB
SERVIO
2009 TRT 3 ANALISTA JUD LOAS
SOCIAL
SERVIO
2009 TRT 3 ANALISTA JUD LOAS
SOCIAL
ARRECADAO E
2008 TRF 5 ANALISTA JUD JUD
RECOLHIMENTO
ARRECADAO E
2008 TRF 5 ANALISTA JUD JUD
RECOLHIMENTO
2008 TRF 5 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
MANUTENO E PERDA
2008 TRF 5 ANALISTA JUD JUD
QUALIDADE SEG
2008 TRF 5 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2008 TRF 5 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL
MEDICINA
2008 TRT 2 ANALISTA JUD ACIDENTE DO TRABALHO
DO TRAB
MEDICINA
2008 TRT 2 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social
DO TRAB
2008 TRT 2 TCNICO JUD BENEFCIOS ADM
2007 TRF 2 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2007 TRF 2 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
2007 TRF 2 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD
MANUTENO E PERDA
2007 TRF 2 ANALISTA JUD JUD
QUALIDADE SEG
2007 TRF 2 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2007 TRF 2 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2007 TRF 2 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL
2007 TRF 2 ANALISTA JUD SEGURADOS OBRIGATRIOS JUD
2007 TRF 3 ANALISTA JUD DIVERSOS JUD
2007 TRF 3 ANALISTA JUD FINANC SEGURIDADE SOCIAL JUD
2007 TRF 3 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
2007 TRF 3 ANALISTA JUD Organizao Seguridade Social JUD
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2007 TRF 3 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2007 TRF 3 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL

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2007 TRF 4 ANALISTA JUD BENEFCIOS JUD


2007 TRF 4 ANALISTA JUD LEGISLAO PREVIDENCIRIA JUD
PRINCIPIOS CONST SEGURIDADE
2007 TRF 4 ANALISTA JUD JUD
SOCIAL

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ESTRATGIA DE ESTUDO DIREITO PREVIDENCIRIO

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Noes sobre Direitos das Pessoas com Deficincia


(Resoluo CNJ n 230/2016, art. 19)

TRT-2 REGIO

Ol pessoal, tudo bem? Meu nome Livia Vieira, ocupo o cargo de


Tcnico Superior Jurdico na Defensoria Pblica do Estado do Rio de
Janeiro e farei a anlise do Passo Estratgico da disciplina Noes
sobre Direitos das Pessoas com Deficincia para o concurso do TRT-2
Regio.

A incluso da matria Direito das pessoas com deficincia nas provas


de Tribunais se tornou obrigatria a partir da Resoluo 230/16 do CNJ.

Para vocs visualizarem, o art. 19 da Resoluo determina que Os


editais de concursos pblicos para ingresso nos quadros do Poder
Judicirio e de seus servios auxiliares devero prever, nos objetos de
avaliao, disciplina que abarque os direitos das pessoas com
deficincia.

Assim, a matria vem sendo trazida nos editais dos concursos para
Tribunais no contedo referente a todos os cargos.

De um modo geral, a FCC costuma exigir do candidato apenas o


conhecimento da literalidade das leis do edital, sendo que algumas leis
possuem uma incidncia maior do que outras.

Como se trata se um assunto de incluso recente, no percebemos


ainda a presena de questionamentos sobre doutrina ou jurisprudncia
nas provas analisadas. Contudo, esse cenrio pode vir a se modificar.
Por enquanto, vamos nos basear no que foi cobrado at ento pela
banca.

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Apenas para exemplificar, seguem alguns dados estatsticos da


cobrana do assunto nas provas:

% de
Assunto do Edital
cobrana
Prioridade de atendimento s
pessoas portadoras de deficincia
11,3%
(Lei n 10.048/2000 e Decreto
5.296/2004)
Incluso, direitos e garantias legais
e constitucionais das pessoas com
deficincia (Lei n 13.146/2015; Lei 62,3 %
n 11.126/2005 e Constituio
Federal)
Normas gerais e critrios bsicos
para a promoo da acessibilidade
das pessoas portadoras de
1,9%
deficincia ou com mobilidade
reduzida (Lei n 10.098/2000 e
Decreto 5.296/2004)
Direitos no sistema de transporte
coletivo interestadual (Lei n 3,7%
8.899/94 e Decreto n 3.691/2000)
Smbolo de identificao de pessoas
portadoras de deficincia auditiva 1,9%
(Lei n 8.160/1991)

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Normas de apoio s pessoas


portadoras de deficincia e sua
18,8 %
integrao social (Lei n 7.853/1989
e Decreto n 3.298/1999)

Da anlise da tabela, podemos notar que, dentreo todos os assuntos


exigidos, o tema Incluso, direitos e garantias legais e constitucionais
das pessoas com deficincia (Lei n 13.146/2015; Lei n 11.126/2005 e
Constituio Federal) , de longe, o mais exigido nas provas. E, dentro
dele, o Estatuto da Pessoa com Deficincia (Lei 13.146/2015)
concentra a maioria das questes das provas.

Vamos mostrar os dados da tabela a seguir na forma de grfico, para


ajudar na visualizao:

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Pela anlise dos dados temos que, sozinho, o assunto mais cobrado
obteve mais da metade de apario nas provas at o momento, razo
pela qual no pode deixar de ser estudado pelo candidato.

Portanto, para o aluno que no dispe de muito tempo para estudar a


matria, sugiro uma leitura atenta Lei n 13.146/2015 (Estatuto das
Pessoas com Deficincia), o que, certamente, vai lhe garantir alguns
pontos na disciplina.

Indo mais alm, se desdobrarmos esses dados em mais um subnvel,


considerando apenas os assuntos dentro do tema mais cobrado na
sprovas, teremos esses percentuais de incidncia:

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Assunto Total Geral % Geral


Estatuto (Disposies Gerais) 14 42,4%
Estatuto (Cdigo Civil) 3 9,0%
Estatuto (Atendimento Prioritrio) 4 12,1%
Lei 11.126/2005 (Co-guia) 3 9,0%
Estatuto (Habilitao e Reabilitao Profissional) 2 6,0%
Estatuto (Crimes) 2 6,0%
Constituio Federal 2 6,0%
Estatuto (Igualdade e No discriminao) 1 3,0%
Estatuto (Direito ao Trabalho) 1 3,0%
Estatuto (Sade) 1 3,0%

muito importante que o candidato tenha essa viso global da prova


antes de se preparar para o estudo, justamente para que reserve o
tempo adequado para cada disciplina, de acordo com o que costuma ser
exigido pela banca.

Essa viso otimiza o estudo, fazendo com que os pontos do edital sejam
estudados de forma racional e proporcional sua cobrana, j que so
muitas as matrias a serem estudadas e, por vezes, em um curto
espao de tempo, ressaltando sempre que nenhum ponto do edital pode
deixar de ser estudado, uma vez que pode ser objeto de cobrana na
prova.

Queremos aqui apenas te ajudar a estudar, apontando a forma e a


intensidade com a qual cada item cobrado, para que voc no se
estenda em pontos menos relevantes e deixe de lado aquilo que
costuma cair com mais frequncia.

Bem, acho que com esse mini roteiro ficou mais fcil direcionar os
esforos na nossa disciplina.

Dito isso, memorizem as leis, cuidado com as pegadinhas e fiquem


sempre atualizados com as inovaes legislativas, porque as bancas
costumam cobr-las nas provas.

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Um grande abrao e bons estudos!

Livia Vieira

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DIREITO CIVIL

1. Ol, pessoal! Meu nome Renata Lima, Analista do Passo Estratgico


de Direito Civil. Atualmente, sou Procuradora da Fazenda Nacional, mas
sou ex-servidora da Justia Trabalhista e da Justia Federal. Fui
aprovada no concurso do TRT da 2 Regio (TJAJ), mas pedi final de
fila, s vsperas da nomeao. Fui aprovada e nomeada nos seguintes
concursos: TRT da 15 Regio (TJAJ); TRT da 3 Regio (AJEM); TRF da
4 Regio (AJAJ); TRF da 1 Regio (TJAJ e AJAJ); PFN. Tambm fui
aprovada no concurso da Procuradoria da Assembleia Legislativa do
Estado de Gois.
2. Em Direito Civil, a FCC costuma cobrar basicamente a literalidade do
texto legal (Cdigo Civil e LINDB). Observe, inclusive, que a FCC
costuma utilizar no contedo programtico os mesmos termos
constantes dos Livros, Ttulos, Captulos e Sees do Cdigo Civil.
3. Confira a incidncia dos temas do edital, conforme as estatsticas das
questes abaixo:

% de
Assunto do Edital
cobrana
CONTRATOS 20%

PRESCRIO E DECADNCIA 13%


PESSOAS NATURAIS 9%
DIREITOS REAIS 9%
LINDB 8%
OBRIGAES 7,5%
BENS 7%
NEGCIOS JURDICOS 7% 7%
RESPONSABILIDADE CIVIL E DANO
6%
MORAL
DOMICLIO 5%
PESSOAS JURDICAS 5%
ATOS JURDICOS LCITOS E ATOS
2%
ILCITOS
DAS PREFERNCIAS E DOS
0%
PRIVILGIOS CREDITRIOS

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4. As estatsticas das questes demonstram que os 4 temas mais


cobrados (contratos, prescrio e decadncia, pessoas naturais e
direitos reais, por exemplo) representam mais de 50% das questes de
prova. Observe como esses 4 pontos foram cobrados pela FCC:
5. Em contratos, a banca tem focado em: contrato de compra e venda
(particularmente, nas restries autonomia privada na compra e
venda e nas clusulas especiais da compra e venda); contrato de
mandato e contrato de empreitada. Confira:

COMPRA E
VENDA 42%

EMPREITADA
12%

MANDATO 10%

FIANA 8%

6. No tema prescrio e decadncias, a FCC costuma cobrar os prazos


prescricionais, as causas que interrompem, suspendem e impedem a
prescrio e as disposies gerais sobre o tema. Confira:

PRAZOS
PRESCRICIONAIS
63%

IMPEDIMENTO,
SUSPENSO E
INTERRUPO
DA PRESCRIO
16%

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7. No tocante s pessoas naturais, a Banca se atenta principalmente


aos seguintes tpicos: direitos da personalidade e incapacidade absoluta
e relativa. Confira:

DIREITOS DA
PERSONALIDADE
48%

INCAPACIDADE
ABSOLUTA E
RELATIVA 27%

8. Em direitos reais, vale pena focar no tema dos direitos reais de


garantia. que, diferentemente de outros editais da FCC para AJAJ, o
dos TRTs apenas cobra penhor, anticrese e hipoteca. A banca no
demonstra uma preferncia entre esses temas, exigindo do candidato
principalmente o conhecimento das disposies gerais na matria e das
relativas ao penhor e hipoteca. Confira:

DIREITOS REAIS
DE GARANTIA
82%
PROPRIEDADE
14%

POSSE 4%

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9. Cuidado, todavia, com os pontos menos cobrados do edital! Eles


devem ser estudados, pois importante gabaritar a prova. Aproveite,
inclusive, o fato de que estes temas costumam envolver um menor
nmero de dispositivos legais a serem estudados e a cobrana em
prova costuma guardar uma uniformidade.
10. Abraos e bons estudos!

Renata Lima
Contato: renata.rodriguessl@yahoo.com.br

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DIREITO PROCESSUAL CIVIL

1. Ol, pessoal! De incio, vamos apresentar os analistas da disciplina:


Rafael Crespo advogado, ps-graduado em processo civil, com artigos
publicados sobre o tema. Possui larga experincia em civil, consumidor
e processo civil. Vinicius Caldeira Procurador da Fazenda Nacional. Foi
aprovado nos concursos de Residncia Jurdica da PGE/RJ e tambm
para Procurador do Municpio de Salvador.

2. Em Processo Civil a FCC costuma cobrar basicamente a literalidade


do texto legal (CPC e legislao extravagante). Observamos nos ltimos
dois anos a incidncia de questes envolvendo casos concretos, mas
que tambm se resolvem conhecendo a literalidade do Cdigo.
3. Confira a incidncia dos temas do edital, conforme as estatsticas das
questes abaixo:

Assunto do Edital % de cobrana

Tema 1: Liquidao de Sentena.


Espcies. Procedimento.
Cumprimento da sentena.
Procedimento. Impugnao.
Processo de Execuo. Princpios
gerais. Espcies. Execuo contra a
Fazenda Pblica. Regime de
Precatrios. Requisies de Pequeno 20%
Valor. Execuo de obrigao de
fazer e de no fazer. Execuo por
quantia certa. Embargos de
Terceiros. Exceo de pr-
executividade. Remio. Suspenso
e extino do processo de execuo.

Tema 2: Fatos e atos processuais.


Forma. Tempo. Lugar. Prazos.
12%
Comunicaes. Nulidades.

Tema 3: Sujeitos Processuais. Juiz.


Mediadores e Conciliadores.
11%
Princpios. Poderes. Deveres.
Responsabilidades. Impedimentos e
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Analista Judicirio Oficial de
Justia

Suspeio. Partes e Procuradores.


Capacidade e Legitimao.
Representao e Substituio
Processual. Advogado. Ministrio
Pblico. Auxiliares da Justia. A
Advocacia Pblica. Prerrogativas da
Fazenda Pblica em juzo.
Tema 4: Coisa julgada. Conceito.
Espcies. Limites. Remessa
Necessria. Meios de impugnao
sentena. Ao rescisria. Recursos.
Disposies Gerais. Apelao.
Agravos. Embargos de Declarao.
Embargos de Divergncia. Recurso
10%
Ordinrio. Recurso Especial. Recurso
Extraordinrio. Recursos nos
Tribunais Superiores. Reclamao e
correio. Repercusso geral.
Smula vinculante. Recursos
repetitivos.

Tema 5: Resposta do ru.


Contestao. Reconveno. Impulso
processual. Prazos e precluso.
Prescrio. Inrcia processual:
contumcia e revelia. Formao, 9%
suspenso e extino do processo.
Das Providncias preliminares e do
Saneamento. Julgamento conforme
o estado do processo.

4. Percebam que esses 5 grandes temas respondem por 62% da


totalidade das questes analisadas (questes de tribunais, provas
aplicadas entre 2012 e 2017). Mais abaixo vamos fazer uma anlise
depurada de cada um desses temas.
5. Vejamos agora qual o peso da nossa disciplina nas provas de
tribunais aplicadas pela FCC entre 2015 e 2017:

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Anlise das Matrias do TRT SP
Analista Judicirio Oficial de
Justia

TRIBUNAL N DE N DE PORCENTAGEM
QUESTES DE QUESTES DA DE QUESTES
PROCESSO PROVA DE PROCESSO
CIVIL CIVIL

TST 4 70 5,7%

TRE-PR 3 60 5%

TRT-24 6 60 10%

TRT-11 4 70 5,7%

TRE/SP 3 60 5%

TRT-20 5 60 8,3%

TRT-14 4 60 6,6%

TRT-23 4 60 6,6%

TRT-9 5 60 8,3%

TRE/AP 4 60 6,6%

TRT-4 5 60 8,3%

TRT-3 4 60 6,6%

TRE/RR 6 60 10%

6. Agora, vamos ver quais os subtemas so mais cobrados pela FCC:

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Anlise das Matrias do TRT SP
Analista Judicirio Oficial de
Justia

Vale ressaltar a predileo da FCC por questes envolvendo os


embargos, bem como a penhora e a expropiao de bens. Em provas
para o cargo de Oficial de Justia so questes que sempre caem. Nas
provas de AJAJ o ndice de incidncia tambm altssimo.
Por se tratar de um tema eminentemente procedimental, aqui vale a
leitura exaustiva do CPC.

Mais um tema que a FCC ama! Simplesmente decore os principais


prazos do CPC. Tambm no deixe de ler os artigos que tratam do
procedimento de comunicao dos atos processuais.

Aqui importante atentarmos para as hipteses de suspeio e


impedimento dos magistrados (geralmente cobradas por meio de casos
concretos). A mudana no tema dos honorrios foi significativa e
merece ser estudada com mais ateno. Os percentuais das multas
tambm so bastante cobrados pela FCC.

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Anlise das Matrias do TRT SP
Analista Judicirio Oficial de
Justia

Quanto aos recursos em espcie, o aluno deve se atentar para a


apelao, embargos de declarao e agravo de instrumento (que sofreu
diversas alteraes com o NCPC). A parte terica de recursos tambm
objeto de diversas questes da FCC, de modo mais difuso (o ideal o
aluno revisar bem toda a teoria dos recursos). Quanto ao tema da ao
rescisria, deve-se focar na leitura atenta do Cdigo (principalmente as
hipteses de rescondibilidade positivadas no CPC).

O tema 5 o mais tranquilo de estudar e garantir pontos na prova. O


aluno deve decorar as hipteses de suspenso e de extino do
processo (com e sem resoluo do mrito). Geralmente, as questes
envolvem o conhecimento literal do CPC.
7. Vejamos os tpicos que ganharam destaque com o NCPC e esto
sendo objeto de questes recentes:

Normas fundamentais
Direito intertemporal
Incidente de desconsiderao da personalidade jurdica/amicus
curiae
Tutela provisria

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Analista Judicirio Oficial de
Justia

Cumprimento de sentena contra a Fazenda Pblica


Incidente de assuno de competncia e incidente de resoluo de
demandas repetitivas
Reclamao

8. luz de tudo exposto, conclumos que o estudo desses 5 temas


garantir pontos precisosos na sua prova. O que no significa que voc
deve ignorar os outros pontos do edital. Pelo contrrio, tambm
importante estud-los com afinco, para chegar prova com segurana
e gabaritar processo civil!
9. Abraos e bons estudos!

Vinicius Caldeira e Rafael Crespo

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