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TAREFA 3

Podemos destacar os seguintes problemas no caso do trabalho de Kátia:

PROBLEMA 1 - Balcão baixo.


SOLUÇÃO SUGERIDA: o balcão baixo é sem sobra de dúvidas o motivo das
dores nas costas mencionadas por Kátia. Dessa forma, o balcão deve
proporcionar para o funcionário uma posição adequada que permita o
desenvolvimento de sua atividade laboral. Pela NR17 temos:
Para trabalho manual sentado ou que tenha de ser feito em pé, as bancadas,
mesas, escrivaninhas e os painéis devem proporcionar ao trabalhador condições
de boa postura, visualização e operação e devem atender aos seguintes
requisitos mínimos:
a) ter altura e características da superfície de trabalho compatíveis com o tipo de
atividade, com a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com a
altura do assento;
b) ter área de trabalho de fácil alcance e visualização pelo trabalhador;
c) ter características dimensionais que possibilitem posicionamento e
movimentação adequados dos segmentos corporais

PROBLEMA 2 – Realização de Inúmeras tarefas distintas entre si.


SOLUÇÃO SUGERIDA: O trabalho deve ser dividido, o cansaço causado por
fazer várias coisas ao mesmo tempo prejudica a ponto de nada sair de forma
adequada, ou seja, faz varias coisas erradas, ao invés de poucas certas.

PROBLEMA 3 - Interface do programa pouco amigável.


SOLUÇÃO SUGERIDA: Com as interfaces do programa e computador
misturadas, ocorre um cansaço visual para o operador. Modificar o software para
uma melhor visualização do operador, de modo que isso possa facilitar seu uso,
se “forçar” a visualização.

PROBLEMA 4 - A impressora está distante do local onde Katia se encontra.


SOLUÇÃO SUGERIDA: A empresa deve adequar o local da impressora a todos
q a utilizam, ou adquirir mais desse equipamento.

PROBLEMA 5 - Cadeira não permite ajuste


SOLUÇÃO SUGERIDA: adequar a cadeira, ou seja, disponibilizar equipamento
que seja regulável e conformidade com a N17.

PROBLEMA 6: A mesa do computador não é apropriada ao computador.


SOLUÇÃO SUGERIDA: deve ser feita a troca por uma mesa adequada para o
serviço a ser executado onde o colaborador esteja na posição adequada a sua
postura.

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