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Relatório Tabela de Atividades

Família Ocupacional: 2516 - Assistentes sociais e economistas domésticos

Áreas Atividades

A ORIENTAR INDIVÍDUOS, Esclarecer dúvidas Orientar sobre Orientar sobre acesso Orientar sobre rotinas
FAMÍLIAS, GRUPOS, direitos e deveres a direitos instituídos da instituição
COMUNIDADES E
INSTITUIÇÕES
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Orientar sobre Orientar sobre Orientar sobre a Orientar sobre


cuidados especiais serviços e recursos otimização do uso de normas, códigos e
sociais recursos legislação
5 AS 6 AS 8 AS 10 AS

Orientar sobre Organizar grupos Facilitar grupos Assessorar orgãos


processos, sócio-educativos sócio-educativos públicos e entidades
procedimentos e civis
técnicas
11 AS 13 AS 14 AS 15 AS

Assessorar empresas Organizar cursos,


na elaboração de palestras, reuniões
programas e projetos
sociais
16 AS 17 AS

B PLANEJAR POLÍTICAS Elaborar planos, Delimitar o problema Definir público-alvo Definir objetivos e
SOCIAIS programas e projetos metas
específicos
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Definir metodologia Formular propostas Estabelecer Estabelecer critérios


prioridades de atendimento
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Programar atividades Estabelecer Definir recursos Definir recursos


cronograma humanos materiais
9 AS 10 AS 11 AS 12 AS

Definir recursos Consultar entidades e Definir parceiros


financeiros especialistas
13 AS 14 AS 15 AS

C PESQUISAR A REALIDADE Realizar estudo Pesquisar interesses Pesquisar o perfil do Pesquisar


SOCIAL sócio-econômico da população usuário características da área
de atuação
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Pesquisar Pesquisar entidades e Realizar pesquisas Estudar viabilidade


informações ´in instituições bibliográficas e de projetos
loco´ documentais propostos
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Levantar número de Coletar dados Organizar dados Compilar dados


usuários coletados
9 AS 10 AS 11 AS 12 AS
Tabular dados Difundir resultados Buscar parceiros Pesquisar a satisfação
da pesquisa do usuário
13 AS 14 AS 15 AS 16 AS

D EXECUTAR Registrar Denunciar Requisitar Formular relatórios


PROCEDIMENTOS atendimentos situações-problema acomodações e vagas
TÉCNICOS em equipamentos
sociais
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Formular pareceres Formular rotinas e Integrar grupos de Formular


técnicos procedimentos estudo de casos instrumental
(Formulários,
questionários, etc)
5 AS 6 AS 8 AS 9 AS

Requisitar mandado
de busca
10 AS

E MONITORAR AS AÇÕES EM Acompanhar a Analisar as técnicas Apurar custos Verificar resultados


DESENVOLVIMENTO execução de utilizadas de programas,
programas, projetos projetos e planos
e planos
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Verificar atendimento Criar critérios e Aplicar instrumentos Avaliar cumprimento


dos compromissos indicadores para de avaliação dos objetivos de
acordados com o avaliação programas, projetos
usuário e planos propostos
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Avaliar satisfação dos


usuários
9 AS

F PROMOVER EVENTOS Determinar natureza Escolher local Preparar programação Divulgar o evento
TÉCNICOS E SOCIAIS e objetivos do evento
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Comprar material Preparar o convite Selecionar material Preparar material de


promocional técnico-científico divulgação
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Contratar pessoal e Providenciar material Convidar Preparar lista de


serviços operacional público-alvo e convidados
participantes
9 AS 10 AS 11 AS 12 AS

Preparar anais para


publicação
13 AS

G ARTICULAR RECURSOS Identificar Identificar recursos Negociar com Formar parcerias


DISPONÍVEIS equipamentos sociais financeiros entidades e
disponíveis disponíveis instituições
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS
Obter recursos Formar uma rede de Identificar vagas no Identificar
financeiros, materiais atendimento mercado de trabalho possibilidades de
e humanos para geração de renda
colocação/recolocaçã
o
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Intensificar os Realocar recursos Propor verbas Participar de


contatos disponíveis orçamentárias comissões técnicas
9 AS 10 AS 11 AS 12 AS

Participar de
conselhos municipais,
estaduais e federais
de direitos e políticas
públicas
13 AS

H COORDENAR EQUIPES E Coordenar projetos Coordenar grupos de Recrutar pessoal Selecionar pessoal
ATIVIDADES trabalho
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Escalar pessoal Atribuir tarefas à Treinar pessoal Supervisionar


equipe trabalho dos técnicos
da área
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Supervisionar
estágios curriculares
9 AS

I DESEMPENHAR TAREFAS Preencher formulários Providenciar Cadastrar usuários, Controlar fluxo de


ADMINISTRATIVAS documentação oficial entidades e recursos documentos
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Administrar recursos Controlar custos Controlar dados Fazer estatísticas


financeiros estatísticos
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Requisitar reforço
policial
9 AS

Z DEMONSTRAR Trabalhar com ética Manter-se atualizado Ouvir atentamente Demonstrar bom
COMPETÊNCIAS PESSOAIS profissional (saber ouvir) senso
1 AS 2 AS 3 AS 4 AS

Demonstrar Contornar situações Trabalhar em equipe Manter-se imparcial


sensibilidade adversas
5 AS 6 AS 7 AS 8 AS

Demonstrar Lidar com estresse Demonstrar discrição Manter-se


auto-controle disciplinado
9 AS 10 AS 11 AS 12 AS

Manter-se firme Demonstrar Mediar conflitos Participar de grupos


persistência de estudo
13 AS 14 AS 15 AS 16 AS
Demonstrar Estimular a criação Respeitar as Demonstrar
sensibilidade política de novos recursos diversidades étnicas, criatividade
culturais, de gênero,
de credo, de opção
sexual, etc
17 AS 18 AS 19 AS 20 AS

Manter o sigilo Manter-se flexível Demonstrar ousadia


profissional
21 AS 22 AS 23 AS

Legenda das ocupações da família


AS - ASSISTENTE SOCIAL

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