Boletim de Serviço Eletrônico em 01/09/2022

MINISTÉRIO DA JUSTIÇA E SEGURANÇA PÚBLICA

POLÍCIA RODOVIÁRIA FEDERAL
DIRETORIA-EXECUTIVA

EDITAL Nº 98/2022/UNIPRF

 
  O COORDENADOR-GERAL DA UNIVERSIDADE CORPORATIVA DA POLÍCIA RODOVIÁRIA FEDERAL, no uso das atribuições que lhe foram
conferidas no Decreto nº 9.662, de 1º de janeiro de 2019, alterado pelo Decreto nº 10.515, de 8 de outubro de 2020, e pelo Decreto 10.785, de 01 de setembro
de 2021, combinado com as Portarias nº 614-MJSP, de 5 de novembro de 2020, e nº 377-MJSP-SE, de 10 de maio de 2021, do Ministério da Justiça e Segurança
Pública, e na Portaria DG/PRF nº 50014, de 21 de dezembro de 2021 e a Instrução Normativa PRF nº 73/2022-DG, de 07 de fevereiro de 2022 (SEI nº 39226993),
 
RESOLVE:
 
Tornar público as normas para o processo seletivo de servidores que tiverem interesse e disponibilidade para participar do II Curso de Cinotecnia
Policial - II CCP da PRF, na forma estabelecida neste Edital.
 
1. DA FINALIDADE
1.1. O presente Edital tem a finalidade de estabelecer os requisitos necessários e disciplinar o procedimento de seleção de servidores para participar
como discentes nas vagas disponibilizadas para o II Curso de Cinotecnia Policial (CCP) da Polícia Rodoviária Federal, com turma a ser realizada nas instalações do
Canil Central/SK9 em Brasília/DF, conforme Cronograma constante no Anexo I. 
 
2. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
2.1. O processo seletivo interno será regido por este Edital, pelos diplomas legais e pelos regulamentos emanados da UniPRF.
2.2. O presente processo seletivo será composto por:
2.2.1. Primeira Etapa:
a) Inscrição dos interessados;
b) Validação, classificação e homologação das inscrições pela comissão designada pela UniPRF, de caráter classificatório.
2.2.2. Segunda Etapa: Testes de Aptidão Física e de Habilidades Específicas - TAF/THE, de caráter eliminatório.
2.3. Após conclusão do curso com êxito, os servidores  formados  serão removidos a pedido, sem ônus para a Administração, para a localidade das
unidades central ou descentralizadas, de que trata o item 3 deste edital, conforme a opção  firmada no momento da inscrição do candidato no certame,
assumindo compromisso de permanência por um período mínimo de 03 (três) anos na respectiva unidade.
2.3.1. Transcorrido o prazo mínimo de lotação na unidade escolhida, os servidores abrangidos pelo item anterior deverão cumprir mais 2 (dois) anos de
compromisso de atendimento às convocações nacionais e regionais relacionadas às atividades desenvolvidas no CCP ou que empreguem alguma das técnicas
ensinadas na respectiva ação de capacitação, totalizando, no mínimo, 5 (cinco) anos de atuação na atividade especializada.
2.4.  A participação do servidor nesta ação educativa implica compromisso de frequência e participação regular, conforme exigências do evento ou
programa educacional, e só poderá ser trancada ou cancelada sem indenização dos valores despendidos pelo órgão e sem aplicação de penalidades
administrativas, pelos seguintes motivos:
2.4.1. licenças e afastamentos, de caráter não optativo, previstos na Lei n. 8.112/1990, que impeçam a continuidade da participação ou aproveitamento
no evento;
2.4.2. remoção de ofício, com ou sem mudança de sede.
2.5. O servidor que não cumprir quaisquer um dos prazos previstos no item 2.3 e 2.3.1, ou que após realizar o processo seletivo, desistir da
participação deverá ressarcir à PRF os valores despendidos proporcionalmente ao tempo restante do compromisso, considerando o custo per capita da execução
de todas as etapas da ação, inclusive fases preparatórias, nas seguintes hipóteses:
2.5.1. se desistir, sem motivo justificado, do evento;
2.5.2. se não concluir a ação educativa em qualquer das fases, salvo nas hipóteses comprovadas de força maior, de caso fortuito ou por insuficiência
técnica do candidato.
2.6. A desistência de participação ou permanência no curso deverá ser motivada pelo servidor via processo SEI à UniPRF (desistência de participação
até o início do curso) ou à Coordenação do curso (desistência durante o curso).
 
3. DAS VAGAS
3.1. Serão ofertadas 42 (quarenta e duas) vagas para matrícula no II CCP, sendo 13 (treze) vagas específicas para PRF's e 29 (vinte e nove) vagas para
profissionais das forças policiais integrantes do Sistema Único de Segurança Pública - SUSP, assim distribuídas conforme o quadro abaixo:
GRUPO UNIDADES VAGAS
A CANIL CENTRAL/SK9 02
B COE-CENTRO-OESTE 01
COE-NORTE 01
COE-SUDESTE 01
ES 01
MS 01
PE 01
 PI 01
RJ 01
RS 01
SC 01
SP 01
C SUSP 29
TOTAL: 42
Tabela 1 - Quadro de vagas - Curso de Cinotecnia Policial
3.2. As vagas destinadas ao Grupo A (CANIL CENTRAL/SK9) serão preenchidas através de processo seletivo regido pelo presente edital.
3.3. As vagas destinadas ao Grupo B serão preenchidas por servidores lotados nas unidades que possuam canis existentes ou em fase de implantação,
indicados mediante ofício das respectivas chefias.
3.4. As vagas destinadas ao Grupo C  (SUSP) serão preenchidas por servidores integrantes dos órgãos integrantes do Sistema Único de Segurança
Pública - SUSP, indicados mediante ofício encaminhado pela Secretaria de Gestão e Ensino em Segurança Pública/ SEGEN à UniPRF.
3.5. Serão selecionados, previamente, Policiais Rodoviários Federais convocados dentro do número as vagas ofertadas  para cada unidade, os quais
deverão participar do Teste de Aptidão Física - TAF e do Teste de Habilidade Específica - THE, fase eliminatória e classificatória, sob responsabilidade da Polícia
Rodoviária Federal, a serem realizados na data provável constante no Anexo I, em Brasília/DF.
3.5.1. Para participar do Curso de Cinotecnia Policial da PRF o candidato, servidor da PRF ou de outra instituição, deverá ser considerado apto no TAF e
no THE nas datas que forem disponibilizadas pela PRF.
 
4. DO PÚBLICO ALVO
4.1. Serão ofertadas vagas para Policiais Rodoviários Federais em pleno exercício de sua função, conforme os critérios de pontuação definidos
neste Edital.
4.2. Também serão ofertadas vagas para servidores policiais de Instituições de Segurança Pública integrantes do Sistema Único de Segurança Pública -
SUSP que desempenhem atividades de operações com cães e/ou cuja parceria seja estratégica para a PRF.
4.3. Poderão se inscrever no presente certame os Policiais Rodoviários Federais que, cumulativamente, preencham os seguintes requisitos:
a) estar no quadro de servidores ativos da PRF;
b) não esteja em gozo de férias, licenças ou afastamentos previstos na Lei nº 8.112/1990, cumprindo pena de suspensão decorrente de
punição administrativa disciplinar ou pena privativa de liberdade no período de realização da fase presencial do curso;
c) não possuir impedimento para ausentar-se temporariamente da sua unidade de lotação em virtude de procedimento administrativo
disciplinar em apuração, frente a sua situação correcional;
d) não ter concluído com aproveitamento alguma edição anterior do Curso de Cinotecnia Policial - CCP ou Curso de Operações com Cães de
Faro - COCF da PRF, ou outro curso equivalente homologado pela UniPRF;
e) não esteja convocado para participar de qualquer ação educativa instituída pela PRF tanto na condição de discente, quanto de
instrutor/docente, supervisor ou coordenador no período de realização da fase presencial do curso;
f) não estar participando de seleção regido por outro edital para participação em ação educativa promovida pela PRF;
g) estar em boas condições de saúde, comprovado por meio da apresentação de Teste Ergométrico de Esforço com laudo médico, e também
de Atestado Médico (modelo do Anexo IV), todos emitidos em até 90 (noventa) dias antes da data prevista para a aplicação dos testes de
aptidão física e de habilidades específicas;
h) possuir aptidão física mínima para participar de todas as atividades previstas para o curso, a ser comprovada mediante Teste de Aptidão
Física - TAF a ser realizado nos moldes do Anexo III.
i) declarar compromisso em permanecer lotado ou ser removido a pedido, para a unidade especializada conforme opção no ato da inscrição
para o presente processo seletivo, sem ônus para a Administração, assumindo compromisso de atuar em operações regionais e nacionais com
cães por  um período mínimo de 03 (três) anos na unidade  especializada escolhida, e mais 2 (dois) anos de compromisso de atendimento
a  convocações nacionais, estaduais e regionais na temática do curso, totalizando, no mínimo,  5 (cinco) anos de atuação na atividade e
convocações, caso conclua com aproveitamento o CCP; (modelo do Anexo II)
j) declarar, no ato da inscrição, que concorda com as regras estabelecidas no Edital deste processo seletivo
k) estar com a Carteira Nacional de Habilitação - CNH, de categoria "B" ou superior dentro da validade e sem quaisquer restrições durante todo
o período previsto para  o II CCP;
l) Para os candidatos PRFs concorrendo às vagas previstas para o Grupo B (item 3.1 - COE e superintendências), estar atualmente lotado na
unidade para a qual concorre à vaga e ter sido indicado pela chefia imediata por meio de ofício, conforme estabelecido no item 5.2.3;
4.4. Para os candidatos concorrendo às vagas para previstas para o Grupo C (item 3.1 - SUSP):
a) ser servidor ativo de órgão componente do Sistema Único de Segurança Pública - SUSP;
b) estar com a Carteira Nacional de Habilitação - CNH, de categoria "B" ou superior dentro da validade e sem quaisquer restrições durante todo
o período previsto para o II CCP;
c) estar em boas condições de saúde, comprovado por meio da apresentação de Teste Ergométrico de Esforço, com laudo, e também de
Atestado Médico (modelo do Anexo IV), todos emitidos em até 90 (noventa) dias antes da data prevista para a aplicação dos testes;
d) possuir aptidão física mínima para participar de todas as atividades previstas para o curso, a ser comprovada mediante Teste de Aptidão
Física - TAF a ser realizado nos moldes do Anexo III.
e) ter sido indicado pela Diretoria de Ensino e Pesquisa do Ministério da Justiça  por meio de ofício entregue dentro do prazo estabelecido no
Cronograma do Anexo I.
f) o ofício de indicação deverá ser enviado para o e-mail uniprf@prf.gov.br, endereçado ao Coordenador-Geral da Universidade Corporativa da
PRF - UniPRF, e deverá trazer as seguintes informações pessoais e funcionais dos servidores indicados, de modo a possibilitar a análise quanto à
admissibilidade e classificação neste certame, além de propiciar o devido cadastro dos participantes no Sistema de Concessões de Diárias e
Passagens - SCDP:
I- Nome completo;
II - CPF;
III - Indicação do posto/graduação ou do cargo/função, a depender do órgão;
 IV - Local ou unidade de lotação do servidor;
V- Data de posse na instituição;
VI - Data de nascimento;
VII - Telefone celular do servidor para contato;
VIII - E-mail do servidor;
IX - Dados bancários (Banco, agência e nº da conta corrente)
X- Modelo e calibre da pistola acautelada pela Instituição ao servidor indicado.
4.4.1. Após recebido tempestivamente o ofício de indicação do servidor de outra instituição, serão repassadas todas as informações necessárias para
inscrição através do e-mail do servidor, contato telefônico ou outro meio disponível (aplicativo WhatsApp).
4.4.2. Os servidores que descumprirem quaisquer dos requisitos elencados acima serão desclassificados do certame.
 
5. DA PRIMEIRA ETAPA
5.1. O processo para participação no curso ocorrerá na primeira etapa em duas fases:
5.2. FASE I - INSCRIÇÃO
5.2.1. Todos os servidores da Polícia Rodoviária Federal interessados em concorrer às vagas destinadas ao Grupo A deverão se inscrever por meio do
Formulário de Inscrição contido no link https://forms.gle/Q76XfmNpUoMPVzYUA conforme prazo estipulado no Anexo I.
5.2.1.1. Para fins de inscrição será válido o último preenchimento enviado pelo servidor.
5.2.2. No ato da inscrição os candidatos deverão inserir informações de identificação pessoal, bem como manifestar concordância com as regras deste
certame.
5.2.3. Para fins de confirmação das informações prestadas  no formulário de inscrição todos os candidatos às  vagas destinadas aos  Grupos A e B
deverão  instruir processo na sua unidade (Tipo Pessoal: Apresentação de Certificado de Curso), relacionar com o processo  SEI  nº  08812.003469/2022-71,
classificando-o, bem como a todos os seus documentos anexados como Público, colocar nome completo do candidato no campo "Especificação", e:
I- incluir declaração assinada de que concorda com as regras estabelecidas no Edital deste processo seletivo  (conforme modelo
constante no Anexo II).
II - incluir declaração de que não se encontra em gozo de férias, licenças ou afastamentos previstos na Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de
1990, cumprindo pena de suspensão decorrente de punição administrativa disciplinar ou pena privativa de liberdade durante a realização do
processo seletivo e o período de realização do curso (conforme modelo constante no Anexo II).
III - incluir declaração de que se compromete, no caso de conclusão do curso com êxito, em permanecer lotado ou ser removido a pedido,
sem ônus para a Administração, para a localidade das unidades central ou descentralizadas de operações com cães, de que trata o item 3 deste
edital, conforme a opção firmada no momento da inscrição no certame, assumindo compromisso de permanência por um período mínimo de
03 (três) anos na respectiva unidade e mais 2 (dois) anos de compromisso de atendimento às convocações nacionais e regionais relacionadas
às  atividades desenvolvidas no  CCP  ou que empreguem alguma das técnicas ensinadas na respectiva ação de capacitação, totalizando, no
mínimo, 5 (cinco) anos de atuação na atividade especializada (conforme modelo constante no Anexo II).
IV - incluir declaração de que está ciente que o descumprimento dos prazos previstos no item 2.6 e 2.6.1 do edital, ou que, após realizar o
processo seletivo, desistir da participação deverá ressarcir à PRF os valores despendidos proporcionalmente ao tempo restante do
compromisso, considerando o custo per capita da execução de todas as etapas da ação, observado o disposto no item 2.5 do edital (conforme
modelo constante no Anexo II).
V- incluir Certidão Negativa, emitida de acordo com a Instrução Normativa PRF nº 59, de 27 de agosto de 2021  (SEI  35010111), que
institui os procedimentos para expedição de Certidão Disciplinar e Informação Correcional no âmbito da Polícia Rodoviária Federal, por meio do
sistema eletrônico de certidões da CGU (https://certidoes.cgu.gov.br/), ou  caso exista  procedimento correcional acusatório  (Sindicância
Acusatória, Processo Administrativo Disciplinar ou Processo Administrativo Disciplinar Sumário) em face ao candidato,  este deverá
anexar manifestação da comissão do processo administrativo disciplinar (CPAD) quanto à inexistência de prejuízo na instrução processual.
VI - incluir declaração de que é voluntário para participar da presente ação educativa, entende e aceita os riscos inerentes à sua realização.
Compreende que as atividades propostas dependem de preparo físico, psicológico e técnico. Reconhece que pode haver ocorrências que
impliquem em lesões graves, permanentes ou fatais, cujos riscos não podem ser completamente eliminados. Está ciente que é responsável por
avaliar, a cada exercício proposto, se possuir condições para permanecer no curso com segurança, levando em conta principalmente seu estado
físico, psicológico e técnico, além da capacidade de tomar decisões em situações adversas.
VII - para os candidatos concorrendo às vagas destinadas ao Grupo A, incluir a documentação comprobatória constante no Item 5.3.6.1; e
VIII - Encaminhar o processo após devidamente instruído para a  Unidade SEI COCF, dentro do  prazo previsto para as inscrições de
candidatos PRF, constante no Anexo I - Cronograma.
5.2.4. A PRF não se responsabilizará por indisponibilidade do sistema, solicitação de inscrição não recebida por motivos de ordem técnica dos
computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como por outros fatores que impossibilitem a transferência de
dados.
5.2.5. A inscrição com informações inverídicas ocasionará a desclassificação do candidato e exclusão do processo seletivo, sem prejuízo às ações penais,
cíveis e administrativas cabíveis.
5.2.6. Os servidores das  instituições integrantes do SUSP terão suas inscrições aceitas mediante recebimento do ofício de indicação contendo as
informações descritas no item 4.3.3, no prazo constante no Anexo I.
5.3. FASE II - VALIDAÇÃO, CLASSIFICAÇÃO E HOMOLOGAÇÃO
5.3.1. Após encerramento do período de inscrições a comissão designada pela UniPRF realizará a análise e confirmação das informações inseridas no
formulário de inscrições  e dos documentos  apresentados no processo SEI instruído pelo candidato conforme item 5.2.3, bem como  consulta  dos servidores
inscritos para fins de validação das Certidões Negativas, de acordo com a Instrução Normativa PRF nº 59, de 27 de agosto de 2021 (35010111).
5.3.2. Somente será considerada válida a inscrição dos candidatos que preencherem corretamente todos os itens obrigatórios constantes no formulário
de inscrição ou ofício de indicação  e encaminhar o processo SEI de que trata o item 5.2.3, no prazo constante no Anexo I, devidamente instruído com os
documentos e declarações necessárias.
5.3.3. A Análise das inscrições será realizada por comissão designada pela UniPRF, e terá a incumbência de:
a) analisar a documentação apresentada, conforme previsto no item 5.2.3;
b) receber os ofícios de indicação contendo a relação de inscritos para as vagas disponibilizadas no Grupo B (item 3.1) ;
 c) solicitar informações às demais áreas da PRF caso necessário, afim de verificar a veracidade das informações prestadas pelo candidato no
ato da inscrição;
d) classificar os candidatos inscritos para as vagas para o Grupo A, conforme regras estabelecidas no item 5.3.6;
e) encaminhar à Escola de Formação e Aperfeiçoamento Policial EFAP/ UniPRF a relação de candidatos inscritos, com a respectiva classificação,
para fins de publicação do resultado da Primeira Etapa;
5.3.4. A comissão designada pela UniPRF fará a conferência das Certidões Negativas de que trata o item 5.2.3,V. Em caso de certidão positiva, ou seja,
existe procedimento correcional acusatório (Sindicância Acusatória, Processo Administrativo Disciplinar ou Processo Administrativo Disciplinar Sumário) em face
ao candidato, o deferimento para participação em curso pelo servidor ficará condicionada à manifestação da comissão do processo administrativo disciplinar
(CPAD) quanto à inexistência de prejuízo na instrução processual, que deverá ser fornecida pelo próprio servidor interessado.
5.3.5. Caso haja manifestação contrária por parte da CPAD ou Corregedoria-Geral, o candidato será desclassificado do certame.
5.3.6. Após a validação das inscrições recepcionadas  pela  comissão designada pela UniPRF,  os PRFs inscritos  serão classificados conforme regras a
seguir:
5.3.6.1. Para os candidatos concorrendo às vagas para o Grupo A, conforme quadro de pontuação contido na Tabela a seguir:
ITEM CRITÉRIO DE CLASSIFICAÇÃO PONTUAÇÃO DOCUMENTAÇÃO COMPROBATÓRIA
01 Graduação em Medicina Veterinária 15 pontos Certificado, Diploma, Declaração ou Certidão da Instituição
02 Graduação em Zootecnia 10 pontos Certificado, Diploma, Declaração ou Certidão da Instituição
Conclusão com aproveitamento em Cursos na
03 2 pontos, limitado a 3 cursos Certificado, Diploma, Declaração ou Certidão da Instituição
área cinotécnica.
Tempo de experiência na área cinotécnica em 2 Pontos a cada seis meses completos de Portaria ou Declaração da Unidade de Gestão de Pessoas da
04
outras instituições. lotação, limitado a 2 anos instituição 
Tempo de lotação em COE/ GOC/ GPT 5 Pontos a cada seis meses completos de Extrato do SIAPE/SIGEPE, Portaria de Remoção ou Declaração da
05
de Superintendências lotação, limitado a 2 anos Unidade de Gestão de Pessoas
Tabela 2 - Quadro de pontuação. Análise curricular - Curso de Cinotecnia Policial
 
5.3.6.2. Para os candidatos concorrendo às vagas para o Grupo B, mediante ofício de indicação das respectivas chefias das unidades, indicando a ordem
de prioridade para convocação dentre os seus subordinados inscritos conforme decisão discricionária.
5.3.7. Nenhum  curso, certificado ou documentação  comprobatória será  pontuada  simultaneamente em  dois ou mais critérios do  item  anterior, bem
como não será pontuado disciplinas isoladas e/ou de Curso de Formação Policial/Profissional (CFP-PRF).
5.3.8. Em caso de empate após a análise curricular e o somatório dos pontos obtidos através da tabela 2 constante no Item 5.3.6.1, será utilizado o
seguinte critério:
a) maior tempo de efetivo exercício no cargo de policial rodoviário federal, conforme Extrato do SIAPE/SIGEPE ou Declaração da Unidade de
Gestão de Pessoas;
b) maior idade.
5.3.9. Após a fase de análise documental, a UniPRF publicará no SEI e divulgará o Edital de Resultado Preliminar contemplando:
a) candidatos, em ordem de classificação e suas respectivas pontuações; e
b) candidatos desclassificados por não atenderem um ou mais requisitos previstos no Edital.
5.3.10. As vagas não preenchidas em qualquer das unidades constantes no Item 3.1 poderão ser remanejadas para outras unidades que
possuam candidatos excedentes, a critério da DIOP em conjunto com a UniPRF.
6. DOS RECURSOS
6.1. Após a divulgação do resultado preliminar, os candidatos interessados poderão interpor recurso no período estabelecido no cronograma do Anexo
I, o qual deverá ser preenchido e encaminhado para análise da comissão estabelecida pela UniPRF, via Sistema SEI, utilizando o modelo de folha de recurso
constante no Anexo V deste Edital, que deve abranger, em uma única oportunidade, todos os fatos a serem contestados pelo candidato, com respectivas
fundamentações.
6.2. O formulário de recurso deverá ser anexado ao processo pessoal de inscrição do candidato de que trata o item 5.2.3 e encaminhado à unidade SEI
"COCF" no prazo recursal previsto no Anexo I - Cronograma.
6.3. A informação do(s) documento(s) faltante(s) e/ou pontuação atribuídas, para fins recursais, serão disponibilizadas no processo SEI, em relatório
realizado pelo servidor ou comissão responsável pela análise curricular.
6.4. A fase recursal não admite a inclusão de novos documentos referentes à etapa de inscrição, os quais, em sendo apresentados neste momento,
serão tratados como intempestivos e não considerados na análise.
6.5. Os recursos serão julgados pela Coordenação-Geral da UniPRF, subsidiados pela comissão de análise curricular;
6.6. Serão indeferidos, sem julgamento de mérito, os recursos interpostos fora do prazo (extemporâneos), ineptos (sem narrar fatos e/ou
fundamentos da revisão) ou, ainda, enviados por outro meio não previsto neste Edital.
6.7. Após análise dos recursos a UniPRF publicará no SEI, edital com o resultado final, contemplando:
a) resultado dos recursos interpostos;
b) candidatos, em ordem de classificação, aptos a participarem da ação educativa, respeitando o número de vagas disponibilizadas no item 3;
c) candidatos excedentes às vagas previstas no item 3, em ordem de classificação; e
d) candidatos desclassificados por não atenderem aos requisitos previstos.
6.8. Após publicação do resultado definitivo, havendo impedimento legal, desistência ou impossibilidade de comparecimento para a próxima fase do
processo seletivo, poderá ser chamado o próximo candidato classificado, a critério da administração, respeitados os critérios definidos neste Edital.
7. DA SEGUNDA ETAPA - TESTES DE APTIDÃO FÍSICA - TAF E TESTE DE HABILIDADES ESPECÍFICAS - THE
7.1. Para participar do Curso de Cinotecnia Policial  da PRF  o candidato deverá ser considerado  apto  no Teste de Aptidão Física - TAF  e no Teste de
Habilidade Específica - THE, etapa eliminatória de caráter obrigatório, sob responsabilidade da Polícia Rodoviária Federal, a ser realizado no período constante
no Anexo I - Cronograma.
7.2. Os Testes de Aptidão Física (TAF) e de Habilidades Específicas (THE) visam aferir capacidades físicas, cardiorrespiratórias, cognitivas e psicomotoras
às vésperas do curso, avaliando se o candidato  atinge os respectivos índices mínimos, conforme disposto no Item 7.7.3 e no Anexo III, verificando eventuais
sinais fóbicos, capacidade de adaptação e potencial de desenvolvimento  das competências do CCP, bem como para as exigências, características e atributos
indispensáveis ao desempenho das atividades inerentes à função pleiteada.
7.3. Serão convocados para realização do TAF/THE os candidatos com maior pontuação no processo de Classificação e Homologação das Inscrições
deste certame, classificados dentro do número de vagas por unidade de lotação escolhida conforme quadro demonstrativo do item 3.1.
7.3.1. Serão  convocados candidatos excedentes ao número de vagas previsto para o Grupo A, para participar do TAF/THE afim de  suprir eventual
eliminação de candidato durante os testes por qualquer dos parâmetros definidos no presente edital.
7.3.2. A UniPRF nomeará Comissão Especial de Aplicação do TAF/THE através de portaria publicada no SEI, comum a todos os candidatos, incluindo os
oriundos de outras instituições, sendo composta ao menos por:
a) um servidor do quadro de instrutores da disciplina de Princípios Básicos para a Saúde - PBS com graduação em Educação Física, ou servidor
com formação em Educação Física, com diploma emitido por entidade de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação; e
b) um servidor do quadro de instrutores da disciplina de Procedimentos de Cinotecnia - PRC.
7.4. À Comissão Especial compete:
a) aplicar o TAF/ THE para todos os candidatos ao CCP;
b) compilar os dados atendendo os prazos constantes neste Edital;
c) informar a UniPRF todo e qualquer fato relevante que possa interferir no andamento dos trabalhos de execução dos testes;
d) julgar os recursos relacionados ao TAF/THE; e
e) confeccionar o relatório final do TAF/THE.
7.5. TESTE DE APTIDÃO FÍSICA - TAF
7.5.1. O TAF, composto de 3 (três) atividades (Anexo III) , será realizado nos moldes do publicado no Edital nº 1/2019/CGGP (SEI nº 17234568) naquilo
que couber, tendo que ser alcançado pelo menos os índices mínimos exigíveis para o CCP, conforme exercícios constantes na tabela abaixo:
TAF Flexão Abdominal Flexão de Braços Corrida de 12 minutos
Índices Mínimos 3 3 3

7.5.2. Para participação no TAF  será necessária a apresentação  de  Teste Ergométrico de Esforço  com laudo médico,  e também  de  Atestado
Médico  (modelo do Anexo IV), todos emitidos em até 90 (noventa) dias da data prevista para a aplicação dos testes, por todos os participantes, policiais
rodoviários federais e servidores de outras instituições.
7.5.3. Os candidatos deverão entregar os documentos acima para a Comissão Especial do TAF/THE até o início dos testes, quando se verificará:
a) nome do servidor;
b) datas de emissão;
c) nome, carimbo e CRM dos médicos, que devem estar claros e legíveis; e
d) se os documentos informam aptidão física, sem restrições que comprometam a realização do TAF.
7.5.4. Estará impedido de realizar ou será eliminado do TAF, o servidor que:
a) não apresentar o atestado médico e o exame de teste ergométrico de esforço com respectivo laudo, bem como aquele candidato que seja
avaliado pela Comissão Especial como não recomendado, com base nas informações prestadas nos documentos médicos.
b) usar ou tentar usar de meios fraudulentos;
c) usar substâncias anabolizantes e estimulantes que visem maximizar o desempenho do servidor durante os testes.
d) faltar ou chegar atrasado (tolerância máxima de 10 min), conforme horário previamente estabelecido;
e) não atender às diretrizes dos membros da Comissão Especial ou de seus auxiliares; e
f) não atender aos requisitos expostos neste Edital.
7.5.5. A  eliminação formal impedirá a continuidade dos testes ora realizados.
7.5.6. O servidor que necessite utilizar alguma substância para fins de manutenção da saúde, sendo que esta favoreça a melhora do seu desempenho
físico, só poderá utilizá-la mediante apresentação de receituário médico, com consequente aceitação pela Comissão Especial.
7.5.7. Os casos de alteração psicológica e/ou fisiológica temporários (indisposições, câimbras, luxações, fraturas, estado menstrual,  etc.) que
impossibilitem a realização ou prejudiquem o desempenho do servidor no THE não serão levados em consideração.
7.5.8. Os candidatos deverão trajar vestuário adequado para a prática de atividades físicas, sendo de sua própria responsabilidade qualquer tipo de
providência no tocante a alimentação e hidratação.
7.6. TESTE DE HABILIDADE ESPECÍFICA - THE
7.6.1. Os servidores aprovados nas etapas anteriores deverão realizar o THE visando a verificação de habilidade com cães policiais.
7.6.2. O THE terá caráter eliminatório, e seus índices serão universais baseados nas necessidades finalística da atividade de cinotecnia, ou seja,
independente de idade e gênero, baseados em protocolos aplicados por outras forças policiais e/ou militares, ou mesmo com fundamentação desenvolvida pela
própria PRF.
7.6.3. O teste será composto pelo procedimento de "retirada do cão do box", sendo esta avaliação de caráter eliminatório, descrita nas seguintes etapas:
a) O candidato, a comando, deverá retirar um cão (previamente estabelecido por sorteio) do interior de um box do Canil Central, utilizando
uma guia e um colar de elos fornecidos pelo avaliador, os quais serão colocados pelo candidato no semovente canino, sem auxílio de outrem;
b) Após a retirada do cão do box, o candidato deverá colocar no semovente uma focinheira fornecida pelo avaliador;
7.6.4. O candidato terá apenas 02 (duas) tentativas para realizar os procedimentos descritos no item 7.7.3, no tempo máximo de execução de 02 (dois)
minutos;
7.6.5. O candidato que não realizar os procedimentos descritos ou extrapolar o tempo máximo de execução nas 02 (duas) tentativas será considerado
desclassificado, sendo imediatamente eliminado da seleção.
7.6.6. Os cães empregados nesta etapa serão previamente demarcados e sorteados na presença de três candidatos e dos avaliadores, sendo os animais
de comportamentos semelhantes, e vedada a utilização de cão que já possua vínculo com o candidato;
7.6.7. Qualquer forma de maus-tratos ou uso de força exacerbada sobre o animal, durante o procedimento, elimina automaticamente o candidato, sem
prejuízo de apuração para sanção administrativa, disciplinar ou penal do ato;
7.6.8. Estará impedido de realizar o THE, sendo consequentemente eliminado, o servidor que:
a) faltar ou chegar atrasado (tolerância máxima de 10 min), conforme horário previamente estabelecido;
b) não atender às diretrizes dos membros da Comissão Avaliadora ou de seus auxiliares; e
 c) não atender aos requisitos expostos neste Edital.
7.6.9. A vestimenta padrão para apresentação do candidato para a aplicação do THE é o uniforme operacional da instituição, composto por:
a) coturno;
b) calça tática com cinto;
c) blusa tática de combate (será admitida a gandola para outras instituições); e
d) boné ou outra cobertura própria da instituição.
7.6.10. O candidato que não atingir os parâmetros definidos no presente Edital será desclassificado do certame.
8. DA TERCEIRA ETAPA - CURSO PRESENCIAL
8.1. Serão considerados APTOS à matrícula no II CCP os candidatos que cumprirem os critérios estabelecidos neste Edital, respeitando o número de
vagas, conforme classificação final a ser divulgada.
8.2. Caberá ao servidor classificado preencher ficha de matrícula ou qualquer outro documento congênere, caso solicitado, bem como observar as
regras exigidas pelo curso em que venha a participar.
8.3. O servidor classificado dentro do número de vagas deverá apresentar atestado médico informando que encontra-se em condições físicas para
realização de exercícios físicos e atividades relativas ao curso, podendo ser o mesmo apresentado para o TAF/ THE, respeitada a vigência de 90 (noventa) dias.
8.4. Caberá ao servidor que participar dos cursos promovidos pela PRF providenciar o enxoval exigido no edital de convocação;
8.4.1. O  CCP ocorrerá em regime de internato para todos os alunos matriculados. Desta forma, durante o período do curso os servidores farão jus à
meia diária, conforme previsto no artigo 2º, §1º, inciso I, do Decreto nº 5.992, de 19 de dezembro de 2006.
8.5. O aluno matriculado deverá participar de todas as instruções presenciais, salvo faltas devidamente justificadas conforme a legislação em vigor,
devendo comunicar imediatamente à UniPRF qualquer impedimento à sua participação no evento, a qual irá deliberar sobre a necessidade de seu retorno
imediato, bem como deverão observar as determinações, horários e normas de conduta aplicáveis durante a participação no curso.
8.6. O Curso Presencial tem previsão de ser realizado na cidade de Brasília/DF nas dependências do CANIL CENTRAL/SK9, conforme cronograma do
Anexo I.
8.7. O curso presencial terá caráter eliminatório, com avaliações teóricas e práticas referentes às competências do curso, bem como de avaliações
conceituais, às quais serão arbitradas notas aos alunos por todos os instrutores e coordenadores, individualmente.
8.8. No ato da matrícula no Curso Presencial, o candidato a aluno deverá:
a) apresentar a CNH de categoria B ou superior, dentro da validade e sem quaisquer restrições;
b) apresentar o enxoval obrigatório exigido para o CCP, conforme Anexo VI; e
c) declarar que concorda com as regras apresentadas pela Coordenação do CCP por meio do Regulamento do curso.
8.9. O CCP é dotado de características que exigem do aluno condicionamento físico, equilíbrio emocional, capacidade intelectual e interpessoal. Estes
e outros atributos estão descritos nas dimensões de competências do curso e encontram sólido amparo teórico-metodológico.
8.10. A jornada de trabalho do aluno do CCP  será de acordo com o Quadro de Trabalho Semanal – QTS constante no projeto executivo do curso,
respeitando as adequações que poderão ser efetivadas pela Coordenação do Curso visando a melhoria do processo de ensino-aprendizagem a ser estabelecido.
8.11. Ao final do CCP, para ser considerado APROVADO e receber o certificado de conclusão do curso, o aluno deverá:
a) possuir presença integral, admitindo faltas devidamente justificadas, conforme o regulamento do curso e demais legislações pertinentes;
b) ter concluído com aproveitamento todas as atividades propostas; e
c) obter aproveitamento mínimo de 70% (setenta por cento) da pontuação máxima nas avaliações teóricas e práticas do curso.
8.12. A carga horária total prevista para participação no II CCP é de 205 (duzentas e cinco) horas trabalhadas.
8.13. Em caso de desistência, cancelamento de matrícula ou reprovação, o aluno do CCP  será desligado sem possibilidade de substituição. A
Coordenação do Curso enviará documento para a UniPRF para que seja providenciada a sua desconvocação, visando a  adoção dos procedimentos de
integralização da diária e de alteração ou compra das passagens aéreas de retorno o mais breve possível.
8.14. Os eventuais desligados do CCP deverão desocupar o alojamento disponibilizado para os alunos, ficando à disposição da Coordenação do curso
para atender qualquer demanda enquanto não for providenciado o seu retorno para a regional de origem.
 

9. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

9.1. Todas as etapas do presente Edital e divulgações serão publicadas no SEI no processo nº  08812.003469/2022-71  e no Boletim de Serviço
Eletrônico - BSE.
9.2. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as publicações de todos os atos, editais e comunicados referentes a este processo
seletivo.
9.3. Em caso de reprovação, desligamento ou desistência do TAF/THE ou do curso, o servidor será desconvocado e retornará às atividades laborais
ordinárias.
9.4. As remoções para as Unidades de destino para a qual os formandos optaram ocorrerão conforme conveniência da administração, quanto ao início
dos seus efeitos, e independem de outros processos seletivos que porventura estivem vigentes, sendo que os casos omissos ou conflitantes serão dirimidos pela
Diretoria de Gestão de Pessoas no tempo oportuno.
9.5. As remoções citadas no item anterior não implicarão em ônus para a Administração.
9.6. A planilha demonstrativa contendo os valores a serem ressarcidos pelo candidato de que trata o item 2.5 será publicada até o Edital de Resultado
Final do presente processo seletivo, conforme prazo constante no Anexo I - Cronograma.
9.7. A realização da  edição do  curso presencial  e a disponibilização de  vagas para as unidades especializadas ficarão sujeitas à disponibilidade
financeira e orçamentária, à inexistência de pendências de ordem executiva e ao interesse da Direção-Geral.
9.8. Os casos omissos e dúvidas acerca deste edital serão dirimidos pela UniPRF.
 
 
MARCELO VINICIUS PEREIRA
Coordenador-Geral da UniPRF
 
 
  
 

ANEXO I - CRONOGRAMA

CRONOGRAMA II CCP
ATIVIDADE RESPONSÁVEL Data HORA
Publicação do Edital de Seleção para o II CCP UniPRF 01/09/2022 18h00
Início do período de inscrições de PRFs para o II CCP/

Candidato Interessado 01/09/2022 18h00

Início do prazo de recebimento de ofícios com solicitação de inscrição de servidores de outras instituições
05/09/2022
Encerramento do prazo de inscrições de PRFs Candidato Interessado 23h59
 
Encerramento do prazo de recebimento de ofícios com solicitação de inscrição de servidores de outras instituições Instituição Convidada 06/09/2022 12h00
Início da validação das inscrições Comissão Especial 06/09/2022 12h00
Encerramento da validação das inscrições Comissão Especial 09/09/2022 12h00
Publicação do Edital de resultado preliminar da classificação das inscrições dos PRFs e abertura de prazo para recursos UniPRF 09/09/2022 18h00
Convocação dos docentes/ apoio UniPRF 12/09/2022 18h00
Término do prazo para interposição de recursos referentes às inscrições e Início do período de análise recursal Candidato Interessado 12/09/2022 18h00
Término do período de Análise recursal Comissão Especial 14/09/2022 18h00
Publicação do Edital de resultado definitivo da classificação de inscritos UniPRF 15/09/2022 18h00
 Convocação dos candidatos classificados para as seletivas do TAF/ THE para o II CCP UniPRF 16/09/2022 18h00
Chegada da Coordenação/ instrutores/ apoio técnico UniPRF 03/10/2022 08h00
Chegada dos candidatos para o TAF/ THE para o II CCP e apoio APH Candidato Interessado 09/10/2022 18h00
Execução do TAF/ THE II CCP Comissão Especial 10/10/2022 09h00 às 16h00
Divulgação do resultado preliminar e abertura de prazo para recursos referentes ao TAF/ THE UniPRF 10/10/2022 16h00
Limite para interposição de recursos referentes ao THE Candidato Interessado 10/10/2022 17h00
Divulgação do resultado definitivo do processo seletivo e dos candidatos aptos à matrícula no II CCP UniPRF 10/10/2022 18h00
Apresentação do curso, matrícula e início do II CCP Coordenação CCP 11/10/2022 08h00
Coordenação

Término das instruções do II CCP 03/11/2022 20h00

CCP
Retorno dos alunos do II CCP  às lotações de origem UniPRF 04/11/2022 18h00

ANEXO II - DECLARAÇÃO DE COMPROMISSO

 
Eu, ______________________, matrícula SIAPE nº ________________ e inscrito no CPF sob o
nº _________________, DECLARO para os devidos fins de direito e efeitos legais, sob as penas do art. 299 do
Código Penal Brasileiro e sem prejuízo de sanções civis penais e administrativas, que:
I - concordo com as regras estabelecidas no Edital nº 98/2022 (SEI 43372809), que estabelece
as regras para participação no Processo Seletivo para o Curso de Cinotecnia Policial da PRF;
II - não me encontro em gozo de férias, licenças ou afastamentos previstos na Lei nº 8.112, de
11 de dezembro de 1990, cumprindo pena de suspensão decorrente de punição administrativa disciplinar ou
pena privativa de liberdade durante a realização do processo seletivo e o período de realização do curso.
III - comprometo-me, após conclusão com êxito do CCP - Curso de Cinotecnia Policial da PRF,
a  permanecer lotado ou ser  removido  a pedido, sem ônus para a Administração, para a localidade das
unidades central ou descentralizadas de operações com cães, de que trata o item 3 do Edital nº 98/2022 (SEI
43372809), conforme a opção  firmada no momento da inscrição no certame, assumindo compromisso de
permanência por um período mínimo de 03 (três) anos na respectiva unidade e  mais 2 (dois) anos de
compromisso de atendimento às convocações nacionais e regionais relacionadas às atividades desenvolvidas
no CCP ou que empreguem alguma das técnicas ensinadas na respectiva ação de capacitação, totalizando, no
mínimo, 5 (cinco) anos de atuação na atividade especializada.
IV - estou ciente que o descumprimento dos prazos previstos no item 2.6 e 2.6.1 do Edital nº
98/2022 (SEI 43372809) ou que, após realizar o processo seletivo, desistir da participação deverei ressarcir à
PRF os valores despendidos proporcionalmente ao tempo restante do compromisso, considerando o custo per
capita da execução de todas as etapas da ação, observado o disposto no item 2.5 do Edital nº 98/2022 (SEI
43372809).
V - sou  voluntário para participar da presente ação educativa,  entendo  e aceito  os riscos
inerentes à sua realização. Compreendo que as atividades propostas dependem de preparo físico, psicológico
e técnico. Reconheço que podem haver ocorrências que impliquem em lesões graves, permanentes ou fatais,
cujos riscos não podem ser completamente eliminados. Estou ciente que sou responsável por avaliar, a cada
exercício proposto, se possuo  condições para permanecer no curso com segurança, levando em conta
principalmente meu estado físico, psicológico e técnico, além da capacidade de tomar decisões em situações
adversas.
 
Por ser esta a expressão da verdade e da minha vontade, firmo o presente.
 
NOME COMPLETO
Policial Rodoviário Federal
 

 
  
 

ANEXO III - ESPECIFICAÇÕES E NÍVEIS DE CLASSIFICAÇÃO DOS TESTES DE APTIDÃO FÍSICA​(TAF) PARA O CCP

1 – TESTES DE FORÇA DE FLEXÃO ABDOMINAL- (PROTOCOLO de Pollock, M. L. & Wilmore J. H., - Modificado)

1.1 Objetivo: determinar a resistência muscular localizada abdominal.
1.2 Porção corporal envolvida: Musculatura do abdômen.
1.3 Materiais necessários: necessidade de um local plano e de terreno firme para execução dos movimentos, cronômetro, colchonetes, apito e
material para anotação.
1.4 Procedimentos para Homens e Mulheres:
1.4.1 O(A) avaliado(a) inicia o teste em decúbito dorsal, com os joelhos flexionados, as plantas dos pés apoiados no solo com os calcanhares
unidos a uma distância de 30 a  45cm  das nádegas, formando um ângulo menor que 90° graus. Os braços deverão estar cruzados no tronco, com as mãos
apoiadas nos ombros opostos.
1.4.2 Será necessário um apoio em seus pés, a fim de obter maior estabilidade durante as repetições. Para isso, o candidato poderá escolher uma
dentre as pessoas participantes do TAF para auxiliá-lo.
1.4.3 O(A) avaliado(a) deverá contrair a musculatura abdominal e levar a cabeça para frente, flexionando o tronco até tocar à porção distal da
patela (joelhos), pelo olécrano (extremidade medial da ulna), ou seja, tocar com os cotovelos a porção superior dos joelhos, e retornar a posição inicial.
1.4.4 Registra-se o número máximo de repetições em 60 segundos, executado de forma correta.
1.5 Precauções:
1.5.1 Observar que para ser considerada completa a repetição, o avaliado deverá ter encostado o cotovelo no joelho na fase concêntrica (subida),
e na fase excêntrica (descida) encostar as costas no solo.
1.6 Resultados: será considerado o número máximo de repetições em 60 segundos.
1.7 Classificação:
Classificação para HOMENS (repetições/60 segundos) - ABDOMINAL
Idade 1 2 3 4 5
Até 24 até 32  33 a 39 40 a 46 47 a 52 53 ou +
25-29 até 28 29 a 35 36 a 41 42 a 47 48 ou +
30-34 até 25 26 a 31 32 a 37 38 a 42 43 ou +
35-39 até 21 22 a 26 27 a 31 32 a 37 38 ou +
40-44 até 16 17 a 21 22 a 27 28 a 32 33 ou +
45 - 49 até 12 13 a 17 18 a 22 23 a 27 28 ou +
50 ou + até 06 07 a 12 13 a 17 18 a 22 23 ou +

Classificação para MULHERES (repetições/60 segundos) - ABDOMINAL

Idade 1 2 3 4 5
Até 24 até 28  29 a 35 36 a 41 42 a 47 48 ou +
25-29 até 25 26 a 31 32 a 37 38 a 42 43 ou +
30-34 até 21 22 a 26 27 a 31 32 a 37 38 ou +
35-39 até 16 17 a 21 22 a 27 28 a 32 33 ou +
40-44 até 12 13 a 17 18 a 22 23 a 27 28 ou +
45 - 49 até 06 07 a 12 13 a 17 18 a 22 23 ou +
50 ou + até 04 05 a 08 09 a 13 14 a 17 18 ou +
 
 
 
 

    
Fig. 4 e 5 – Abdominal (Posição inicial) – com ajuda em pé (Fig 4) ou de joelhos (Fig 5).
 
 
     
Fig. 6 e 7 – Abdominal (Posição final concêntrica válida para a contagem, cotovelos tocam os joelhos) – com ajuda em pé (Fig 6) ou de joelhos (Fig 7).

2 – TESTES DE RESISTÊNCIA DE FORÇA DE MEMBRO SUPERIORES - FLEXÃO DE BRAÇOS  (PROTOCOLO de Pollock, M. L. & Wilmore J. H. -
Modificado)
2.1 Objetivo: Avaliar a força/resistência dos músculos dos membros superiores e da cintura escapular no movimento de flexão e extensão dos
cotovelos sobre o solo.
2.2 Porção corporal envolvida: Membros superiores
2.3 Material necessário: necessidade de um local plano e de terreno firme para execução dos movimentos, cronômetro, apito e material para
anotação.
2.4 Procedimentos:
2.4.1 Para homens: O avaliado em decúbito ventral, em 04 (quatro) apoios, braços estendidos, as mãos voltadas para frente, na linha dos ombros,
olhar direcionado para o espaço entre elas, pernas unidas, coluna reta, flexionará os cotovelos de forma que passem da linha dos ombros, levando o tórax
próximo ao chão, em seguida volta à posição inicial e conta-se uma repetição e assim sucessivamente. O tempo de duração será de 60 segundos.
2.4.2 Para mulheres: A avaliada em decúbito ventral, em 06 (seis) apoios, braços estendidos, as mãos voltadas para frente, na linha dos ombros,
olhar direcionado para o espaço entre elas, pernas unidas, coluna reta, flexionará os cotovelos de forma que passem da linha dos ombros, levando o tórax
próximo ao chão, em seguida volta à posição inicial e conta-se uma repetição e assim sucessivamente. O tempo de duração será de 60 segundos.
2.5 Precauções:
2.5.1 Serão invalidadas as repetições em que forem observadas as seguintes situações:
2.5.1.1 Abertura maior que a preceituada pelo protocolo;
2.5.1.2 Não manter as costas rígidas e alinhadas com o quadril durante todo o movimento do teste;
2.5.1.3 O descanso durante a fase da descida.
2.6 Resultado: será considerado o maior número de repetições válidas em 60 segundos.
2.7 Classificação:
FLEXÃO DE BRAÇOS (tempo 60 segundos)
SEXO IDADE (ANOS) 1 2 3 4 5
Até 24 ≤ 17 18-28 29-38 39-49 ≥ 50
De 25 a 29 ≤ 16 17-26 27-35 36-44 ≥ 45
De 30 a 34 ≤ 14 15-23 24-31 32-39 ≥ 40
MASCULINO
De 35 a 39 ≤ 11 12-19 20-27 28-34 ≥ 35
 
De 40 a 44 ≤ 09 10-16 17-23 24-29 ≥ 30
De 45 a 49 ≤ 06 07-12 13-18 19-24 ≥ 25
50 ou + ≤ 04 05-09 10-14 15-19 ≥ 20
 
FLEXÃO DE BRAÇOS (tempo 60 segundos)
SEXO IDADE (ANOS) 1 2 3 4 5
Até 24 ≤ 16 17-26 27-35 36-44 ≥ 45
De 25 a 29 ≤ 14 15-23 24-31 32-39 ≥ 40
De 30 a 34 ≤ 11 12-19 20-27 28-34 ≥ 35
FEMININO
De 35 a 39 ≤ 09 10-16 17-23 24-29 ≥ 30
 
De 40 a 44 ≤ 06 07-12 13-18 19-24 ≥ 25
De 45 a 49 ≤ 04 05-09 10-14 15-19 ≥ 20
50 ou + ≤ 01 02-06 07-11 12-16 ≥ 17

 
 Fig. 8 – flexão de braços masculino (Posição Inicial)
 

Fig. 9 – flexão de braços masculino (vista frontal)

 
 

Fig. 10 – flexão de braços masculino (Posição final excêntrica válida para a contagem)
 

3. TESTE DE CORRIDA DE 12 MINUTOS (PROTOCOLO de COOPER - Modificado)

3.1 Objetivo: medir indiretamente e estimar a capacidade aeróbica e o volume máximo de consumo de oxigênio (VO2Max).
3.2 Porção corporal envolvida: sistema cardiorrespiratório.
3.3 Material necessário: cronômetro, apito e material para anotações. Pista de corrida plana, de no mínimo 300 metros de extensão, em terreno
firme e regular, com marcações a cada 50 m.
3.4 Procedimentos:
3.4.1 Na posição de pé, o avaliado deverá correr ou andar a distância máxima no tempo de 12 minutos, podendo haver ou não interrupções ou
modificações do ritmo de corrida. A prova deverá ser realizada em piso duro e plano, sendo aceitáveis pequenos desníveis compensados ao longo do percurso,
com as distâncias marcadas de 50 em 50 metros, sendo considerada como resultado final a próxima marca a ser ultrapassada pelo avaliado.
3.5 Precauções:  O aquecimento e alongamento inicial, dos executantes, deverá sempre ser precedido de estímulos físicos, que provoquem as
adaptações orgânicas específicas. Para tanto serão destinados os primeiros 10 (dez) minutos que antecedem o primeiro teste. O membro da comissão para
aplicação do TAF, graduado em  educação física,  fará as demonstrações e também a forma adequada para a realização dos exercícios de aquecimento e
alongamento.
3.5.1 O aplicador do teste deverá informar sobre os 03 sinais de apito que ocorrerão: 1º silvo - normal, indicará o início do teste; 2º silvo - curto,
aos 11 minutos alertará os candidatos que resta 01 minuto para o final; e o 3º silvo - longo, indicará o final do teste.
3.5.2 Considerar que, como os batimentos cardíacos estarão em um ápice ao final do teste, os membros da comissão de aplicação do TAF deverão
aconselhar que o avaliado não interrompa abruptamente seus movimentos, a fim de evitar mal estar. Para tanto, e para o fim de dar confiabilidade à marcação,
deverá deslocar-se lateralmente e próximo à marcação alcançada ao final dos 12 minutos.
3.6 Resultado: será considerada a distância percorrida pelo avaliado durante o teste.
3.7 Classificação:
Teste de Cooper (metros) – Corrida de 12 minutos
IDADE SEXO 1 2 3 4 5
Masculino ≤1900 m 1901-2300 m 2301-2700 m 2701-3000 m ≥3001 m
Até 24
Feminino ≤1600 1601-2000 m 2001-2400 m 2401-2700 m ≥2701 m
Masculino ≤1800 1801-2200 m 2201-2600 m 2601-2900 m ≥2901 m
25-29
Feminino ≤1500 1501-1900 m 1901-2300 m 2301-2600 m ≥2601 m
 30-34 Masculino ≤1700 1701-2100 m 2101-2500 m 2501-2800 m ≥2801 m
Feminino ≤1400 1401-1800 m 1801-2200 m 2201-2500 m ≥2501 m
Masculino ≤1600 1601-2000 m 2001-2400 m 2401-2700 m ≥2701 m
35-39
Feminino ≤1300 1301-1700 m 1701-2100 m 2101-2400 m ≥2401 m
  Masculino ≤1500 1501-1900 m 1901-2300 m 2301-2600 m ≥2601 m
40-44
  Feminino ≤1200 1201-1600 m 1601-2000 m 2001-2300 m ≥2301 m
  Masculino ≤1400 1401-1800 m 1801-2200 m 2201-2500 m  ≥2501 m
45-49 Feminino ≤1100 1101-1500 m 1501-1900 m 1901-2200 ≥2201 m
  Masculino ≤1300 1301- 1700 m 1701-2100 m 2101-2400 m ≥2401 m
50 ou + Feminino ≤1000 1001-1400 m 1401-1800 m 1801-2100 m ≥2101 m

ANEXO IV - ATESTADO MÉDICO

ATESTADO MÉDICO

 
Atesto, para os devidos fins, que o(a) senhor(a) _________________________________________________ CPF:_____________________   goza d
apto(a) a realizar testes de aptidão física.
 
______________________/____, _
 
Assinatura, carimbo e CRM do médico

ANEXO V - FORMULÁRIO DE RECURSO

FORMULÁRIO PARA RECURSO

Servidor: Matrícula:
Curso: Edital:
1. DOS FATOS (discorrer sobre os fatos ocorridos)
 
 
 
 
2. DO DIREITO (indicar legislação aplicável)
 
 
 
 
3. DO PEDIDO (especificar o que se pede)
 
 
 
 
 
Local: Data:

ANEXO VI - ENXOVAL OBRIGATÓRIO

ITENS OBRIGATÓRIOS​ ITENS OPCIONAIS RECOMENDADOS​

01 Coturno caqui Coturno caqui (extra)

01 Tênis para práticas esportivas (cor preta) Tênis para práticas esportivas (extra)
01 Calça tática padrão da instituição Calça tática padrão da instituição (extra)
01 Combat shirt azul padrão da instituição Combat shirt azul padrão da instituição (extra)
02 Calças padrão multicam Calça multicam (extra)
02 Bermudas pretas para práticas esportivas Bermuda preta (extra)
 02 Camisas padrão aluno* Camisa padrão aluno (extra)*
03 Meias pretas (para uso com uniforme operacional) Blusa, bermuda e calça térmica (segunda pele)
03 Meias brancas (para uso em atividades físicas) Chinelo ou sandália
Colete balístico padrão da instituição e capa Protetor solar
Mochila para transporte de objetos pessoais em áreas
Pistola padrão da instituição
externas (cor preta)
03 Carregadores de pistola Computador portátil ou tablet para auxiliar nos estudos
01 par de algemas Canivete multifunção
01 Cinto operacional com coldre, porta carregador e porta-algema padrão da instituição na cor caqui Repelente para insetos
01 Cantil e porta-cantil (cor preta) Anti-histamínico
01 Colar de elos resistente Anti-séptico local (iodo povidona ou similar)
01 Guia de 180 cm (cor preta) Pomada para assadura
02 bolas maciças tamanho G com corda de 30 cm Pomada ou spray para hematomas e torções
02 mordedores de 35 cm x 6 cm - tecido Bite Suit Relaxante muscular
Material para lavar roupa e equipamentos (sabão,
01 focinheira para trato e passeio de cães. Material plástico tamanho "G" ajustável
escova, esponja, balde, etc.)
Desinfetante aerossol para roupas e calçados (lysoform
01 rasqueadeira de metal  com cabo plástico
ou similar)
01 petisqueira lateral para adestramento canino (cor preta) Extensão para energia elétrica
01 clicker para adestramento canino (cor preta)  
Material de anotação (caderno, canetas, etc.)  
Material para limpeza de armamento (pistola)  
Lençol, fronha, cobertor e toalha (todos na cor preta)  
Saco de dormir (cor preta)  
Material de higiene pessoal  
Mala ou bolsa com cadeado para guarda de objetos de valor  
Mosquetão grande  
Roupa de dormir (cor preta)  
Bebedouro portátil K9  
06 sachês de isotônico Reidrat  
06 coletores de urina universal  
Mochila preta 50L  
1 lona de material plástico resistente na cor preta medindo 1,2m x 0,8m  
Bloco de anotações/ notas impermeável pequeno  
Para instituições convidadas: 70 unidades de munição no calibre de pistola de dotação da instituição, exceto calibre
 
9x19mm e .40 ACP que serão fornecidas pela PRF.

*Todo material que o candidato levar para o Curso de Cinotecnia Policial deverá, quando aplicável, ser identificado com o nome funcional.

Documento assinado eletronicamente por MARCELO VINICIUS PEREIRA, Coordenador(a)-Geral da Universidade Corporativa da Polícia Rodoviária Federal, em
01/09/2022, às 15:35, horário oficial de Brasília, com fundamento no art. 10, § 2º, da Medida Provisória nº 2.200-2, de 24 de agosto de 2001, no art. 4º, § 3º, do
Decreto nº 10.543, de 13 de novembro de 2020, e no art. 42 da Instrução Normativa nº 116/DG/PRF, de 16 de fevereiro de 2018.

A autenticidade deste documento pode ser conferida no site https://sei.prf.gov.br/verificar, informando o código verificador 43372809 e o código CRC A72075A7.

 
 
MARCELO VINICIUS PEREIRA
Coordenador-Geral da UniPRF
 
Rodovia SC 401, Km 2,3 - Bairro Vargem Pequena , Florianópolis / SC , CEP 88052-401 
Telefone: (48) 2106-1200 - E-mail: uniprf@prf.gov.br

Referência: Processo nº 08812.003316/2022-24 SEI nº 43372809