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AVALIAÇÃO DE CONTEÚDO
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Cargo: Data:

Com base nos conhecimentos adquiridos no treinamento de NR 12, responda as perguntas

abaixo:

1 As medidas de proteção devem ser adotadas em qual ordem?

a) Medidas de proteção coletivas, medidas de proteção administrativas, medidas de proteção
individual;
b) Medidas individuais apenas;
c) Organização do trabalho; organização dos EPI´s; organização dos EPC´s;
d) Medidas individuais e depois medidas coletivas.

2 Segundo a legislação aplicável da NR 12, cabe aos trabalhadores:

a) Fazer a própria proteção das máquinas e equipamentos que utilizam para trabalhar;
b) Não realizar qualquer tipo de alteração nas proteções mecânicas ou dispositivos de
segurança de máquinas e equipamentos, de maneira que possa colocar em risco a sua saúde
e integridade física ou de terceiros;
c) Alterar as máquinas e os equipamentos por conta própria conforme a necessidade da sua
atividade.
d) Nenhuma das alternativas acima.

3 O não atendimento à NR 12, acarreta quais riscos:

a) Acidentes de trabalho, reflexos negativos na produção e prejuízos à organização.
b) Segurança nas operações e desproteção das máquinas.
c) Economia no processo produtivo.
d) Nenhuma das alternativas.

4 De acordo com o que foi dito no treinamento, a NR 12 não se aplica às máquinas e

equipamentos cujas condições sejam:
a) Equipamentos que estão sendo usados, mas são antigos.
b) Movidos ou impulsionados por força humana ou animal; expostos em museus, feiras e
eventos, para fins históricos; classificados como eletrodomésticos.
c) Não fala sobre isso na NR 12.
d) Todas as alternativas estão corretas.

5 A NR 12 é uma importante aliada do trabalhador e da empresa, porque (...)

a) Ajuda a cumprir com as manutenções de preventiva.

b) É uma lei que não deve ser cumprida.
c) Reduz acidentes; melhora o nível de produção; melhora o clima organizacional.
d) Nenhuma das alternativas.
6 Em relação aos pisos nos locais onde existem máquinas e equipamento, responda:
a) Devem ser lisos e as ferramentas dispostas no caminho.
b) A norma não especifica regras para o piso.
c) Devem ser desnivelados para facilitar a vazão de líquidos.
d) Devem ser mantidos limpos e livres de objetos que ofereçam riscos de acidentes; devem ser
nivelados resistentes às cargas que suportarem.

7 Sobre os arranjos físicos e instalações, marque a alternativa correta: Como deve ser o
espaço ao redor das máquinas e equipamentos?
a) Deve ser isolado parcialmente.
b) Devem ser projetados de modo a prevenir acidentes e doenças do trabalho.
c) Deve ser cheio de obstruções.
d) Deve ser um local de grande circulação de pessoas.

8 Como deve ser o distanciamento entre máquinas, áreas de circulação e de

armazenamento de materiais?
a) Deve ser tal que garanta a segurança dos trabalhadores durante suas atividades; Deve
permitir a locomoção pessoal, considerados todos os seus membros corporais de acordo com
a natureza da tarefa que venham a executar;
b) Não precisa necessariamente haver um distanciamento entre a máquina e a área de
circulação.
c) Deve ser padronizado em uma distância de 2 metros.
d) Deve haver o distanciamento que o empregador achar necessário e seguro.

9 Como visto no treinamento a função de parada de emergência nunca deverá:

a) Trazer segurança para os trabalhadores.

b) Prejudicar a eficiência dos sistemas de segurança; prejudicar as ações de resgate de
acidentados; gerar quaisquer riscos adicionais para os trabalhadores.
c) Ser acionada pelos empregados, apenas pela brigada de incêndio.
d) Nenhuma das alternativas acima.

10 Sobre a manutenção das máquinas e equipamentos segundo a NR 12, é correto

afirmar que:

a) As máquinas e equipamentos devem ser submetidas a manutenções preventivas e corretivas,

tudo dentro da periodicidade e recomendações dos fabricantes.
b) As máquinas e equipamentos precisam apenas de manutenção corretiva, ou seja, quando
ocorre uma falha no funcionamento.
c) As máquinas e equipamentos não precisam de manutenções preventivas e corretivas, visto
que estão em conformidade com a NR 12.
d) As máquinas e equipamentos devem ter manutenções com periodicidades determinadas pelo
empregador, conforme sua necessidade.