O documento é um termo de recebimento do crachá de identificação funcional que lista as normas de uso do crachá, incluindo que ele deve ser usado de forma visível, é pessoal e intransferível, e deve ser devolvido em caso de desligamento ou substituído em caso de perda pelo funcionário.
Descrição original:
Título original
TERMO DE RECEBIMENTO DO CRACHÁ DE IDENTIFICAÇÃO FUNCIONAL.doc
O documento é um termo de recebimento do crachá de identificação funcional que lista as normas de uso do crachá, incluindo que ele deve ser usado de forma visível, é pessoal e intransferível, e deve ser devolvido em caso de desligamento ou substituído em caso de perda pelo funcionário.
O documento é um termo de recebimento do crachá de identificação funcional que lista as normas de uso do crachá, incluindo que ele deve ser usado de forma visível, é pessoal e intransferível, e deve ser devolvido em caso de desligamento ou substituído em caso de perda pelo funcionário.
TERMO DE RECEBIMENTO DO CRACHÁ DE IDENTIFICAÇÃO FUNCIONAL
Declaro que recebi o meu CRACHÁ DE IDENTIFICAÇÃO FUNCIONAL e que tenho
conhecimento das seguintes normas de utilização:
O crachá de identificação funcional é de uso estritamente pessoal e
instransferível; O crachá de identificação funcional deve ser usado de modo visível ao público, com a foto para frente, à altura do peito, durante todo o expediente; Em caso de desligamento da empresa, o crachá de identificação funcional deverá ser devolvido ao setor de Recursos Humanos; A perda do crachá de identificação funcional deverá ser comunicada, imediatamente, ao setor de Recursos Humanos; Em caso de perda/extravio do crachá de identificação funcional é de responsabilidade do funcionário as custas de emissão de 2ª via, com exceção do caso de furto/roubo, onde o funcionário deverá apresentar ao setor de Recursos Humanos o boletim de ocorrência correspondente.