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B Y C O N S C I E N C I A C R I S T A ( H T T P S : // C R I S T A O S . O R G . B R / A U T H O R / C O N S C I E N C I A C R I S T A / )
As Escrituras nos ensinam a mantem um caráter íntegro e reto em nossa vida pessoal
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e profissional. Colossenses 3:23 afirma: “Tudo o que fizerem, façam de todo o
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coração, como para o Senhor, e não para os homens”.
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(https://conscienciacrista.org.br)
refletir Cristo em nosso dia a dia – e a maior parte de nosso dia passamos no
trabalho.
Separamos cinco dicas pelas quais nós cristãos podemos nos diferenciar do mundo
no local de trabalho:
Provérbios 11:13 diz: “Quem muito fala trai a confidência, mas quem merece
confiança guarda o segredo”. Provérbios 16:3 diz: “Consagre ao Senhor tudo o que
Stanley pediu a 733 milionários para classificar 30 fatores que levaram ao sucesso. O
atributo número um identificado foi “ser honesto com todas as pessoas”. Em outras
palavras, integridade não é apenas um mandato bíblico, é fundamental para ter
Demonstrar integridade no local de trabalho pode ser tão simples quanto abster-se
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de fofoca no local de trabalho, trabalhar com dedicação e entusiasmo e ser honesto
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com os colegas e superiores.
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John Piper, fundador do Desiring God (https://www.desiringgod.org/) coloca desta
quem servimos. Por causa disso, devemos lutar pela excelência em qualquer projeto
Pedro 4:1).
Não importa qual seja o nosso papel, posição ou habilidades, cada um de nós pode
fazer a diferença no local de trabalho realizando um trabalho de alta qualidade e
glorificando a Deus.
Em seu livro Christians in the Workplace , o pastor Charles Stanley escreve: “Um dos
maiores obstáculos à eficácia do Evangelho são os cristãos que agem de uma maneira
na igreja e de outra maneira em outros lugares. A maneira como vivemos para Deus
deve permear todas as áreas da vida. O local de trabalho não é exceção. A maneira
como agimos reflete nossa fé. Então, se afirmamos ser cristãos, nossos colegas de
trabalho, chefes e funcionários irão equiparar nossas atitudes e ações com Jesus. As
pessoas ao seu redor no escritório vêem um reflexo positivo de Deus em sua ética de
trabalho?”
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3. Seja Honesto e Confiável
Tito 2:7-8 afirma: “Em tudo seja você mesmo um exemplo para eles, fazendo boas
obras. Em seu ensino, mostre integridade e seriedade; use linguagem sadia, contra a
qual nada se possa dizer, para que aqueles que se opõem a você fiquem
envergonhados por não poderem falar mal de nós.”
Números 23:19 diz: “Deus não é homem, para que minta; nem filho do homem, para
Vamos evitar dar desculpas no local de trabalho, nos esforçando para ganhar uma
reputação de alguém em que se pode confiar, que é honesto e entrega o que
promete.
vossa boca nenhuma palavra torpe, mas só a que for boa para promover a edificação,
para que dê graça aos que a ouvem. – Efésios 4:29
O pastor Stanley escreve: “Pense em como a regra de ouro – ‘Não faça os outros
como você gostaria que os outros fizessem a você’ – se aplica aqui. Colocando de
outra maneira, imagine-se sendo o chefe e se pergunte: “Como gostaria que meus
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Mesmo quando empregos ou colegas de trabalho são difíceis de gostar, somos
chamados a trabalhar como se Deus fosse nosso chefe. Isso significa fazer tarefas
com alegria, uma atitude de servo, respeito pelos outros, diligência e obediência
àqueles ocupam posição de autoridade.
Devemos ser educados, respeitosos, graciosos e atenciosos com aqueles que nos
primeiro lugar, devemos nos enxergar como servos. Depois, nosso verdadeiro chefe é
Cristo; portanto, trabalhamos com diligência e integridade, sabendo que nossa
recompensa é dEle. Logo, já que toda a autoridade na terra é dada por Deus (João
19:11), devemos obedecer aos nossos superiores de bom grado, a menos, é claro, que
nosso chefe nos diga para fazer algo que vai contra as Escrituras. E, finalmente,
todos aqueles com quem e para quem trabalhamos são preciosos diante do Criador, e
(https://cristaos.org.br/a-quase-desconhecida
mento-e-afirma-judeu-convertido-ao-evangelho/)
(https://cristaos.org.br)
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