9 Conferência

RELATOR!O F!
NAL - 9
CONFERNC!A NUN!C!PAL DE SAUDE

1

Prefeito do Recife JOO DA COSTA BEZERRA FILHO

Vice-Prefeito MILTON COELHO DA SILVA NETO

Secretria de Sade GUSTAVO AZEVEDO COUTO

Assessor Executivo TIAGO FEITOSA

Diretoria Geral de Planejamento e Gesto PETRA OLIVEIRA DUARTE

Diretoria Geral de Regulao e Sistema ALBERTO LUIZ ALVES DE LIMA

Diretoria Geral Administrativa Setorial EDUARDO ARDITO

Diretoria Geral de Ateno Sade BERNADETE PEREZ COELHO

Diretoria Geral de Gesto do Trabalho CARLOS ALBERTO BARROS DE SENA

Diretoria Geral de Vigilncia Sade ADEILZA GOMES FERRAZ

Diretoria do Distrito Sanitrio I AEXALGINA DE AGUIAR TAVARES ROCHA

Diretoria do Distrito Sanitrio II SILVANA HELENA DANTAS MOREIRA

Diretoria do Distrito Sanitrio III GEORGIA MARIA DE ALBUQUERQUE

Diretoria do Distrito Sanitrio IV GIL DE MENDONA BRASILEIRO

Diretoria do Distrito Sanitrio V RITA MARIA SPSITO ANTONINO TENRIO

Diretoria do Distrito Sanitrio VI DANIELLE RODRIGUES LEAL

Sistematizao, elaborao, distribuio e informaes: Diretoria Geral de Planejamento e
Gesto e Conselho Municipal de Sade.

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2
SUMRIO

APRESENTAO 4

PROPOSTAS APROVADAS NA 9 CONFERNCIA MUNICIPALA DE SADE 5
1 - CONSOLIDAO E APERFEIOAMENTO DA ATENO BSICA 6
1.1 - EXPANDIR A ESTRATGIA SADE DA FAMLIA 6
1.2 - READEQUAR AS UNIDADES DA ATENO BSICA 7
1.3 - AMPLIAR O PROGRAMA ACADEMIA DA CIDADE 10
1.4 - IMPLEMENTAR O DESENVOLVIMENTO NUTRICIONAL/BOLSA FAMLIA 10

2 - DESENVOLVIMENTO DE AES ESTRATGICAS DE SADE
PARA GRUPOS ESPECFICOS 11
2.1 - PROMOVER A SADE DO HOMEM 11
2.2 - PROMOVER A SADE DA MULHER 11
2.3 - PROMOVER A SADE DO ADULTO E DO IDOSO 13
2.4 - CONSOLIDAR O MODELO DE ATENO SADE MENTAL/PROGRAMA
+ VIDA REDUO DE DANOS NO CONSUMO DE LCOOL E OUTRAS DROGAS 14
2.5 - PROMOVER ATENO PESSOA COM DEFICINCIA 16
2.6 - PROMOVER A SADE BUCAL 17
2.7 - IMPLEMENTAR ATENO SADE DA POPULAO NEGRA 17
2.8 - IMPLEMENTAR AS AES DE IMUNIZAO 18
2.9 - IMPLEMENTAR A POLTICA DE SADE E CUIDADO INTEGRAL (PSCI) 18
2.10 - IMPLEMENTAR A POLTICA DE CONTROLE DO TABAGISMO 19
2.11 - IMPLEMENTAR AS AES DA POLTICA DE ATENO A SADE
DA CRIANA 19
2.12 - IMPLEMENTAR AS AES DA POLTICA DE ATENO A SADE DO
ADOLESCENTE 20

3 - CONSOLIDAO E APERFEIOAMENTO DA ATENO A MDIA E ALTA
COMPLEXIDADE 21
3.1 - AMPLIAR E QUALIFICAR OS SERVIOS DO LABORATRIO MUNICIPAL DE
SADE 21
3.2 - AMPLIAR E QUALIFICAR OUTROS SERVIOS DE MDIA E ALTA
COMPLEXIDADE 22
3.3 - FORTALECER A ASSISTNCIA PR-HOSPITALAR (SERVIO DE
ATENDIMENTO MVEL DE URGNCIA - SAMU) 23

4 - DESENVOLVIMENTO DA ASSISTNCIA FARMACUTICA 24
4.1 - DESENVOLVIMENTO DA POLTICA DE ASSISTNCIA FARMACUTICA 24

5 - CONSOLIDAO E APERFEIOAMENTO DO MODELO DE VIGILNCIA
SADE 25
5.1 - CONTROLE DE DOENAS E AGRAVOS 25
5.2 - IMPLEMENTAR OUTRAS AES DE VIGILNCIA EPIDEMIOLGICA 26
5.3 CONSOLIDAR E APERFEIOAR AS AES DE VIGILANCIA SANITRIA 27
5.4 DESENVOLVER A POLTICA DE SADE DO TRABALHADOR 27
5.5 VIGILNCIA AMBIENTAL 28

RELATOR!O F!NAL - 9

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6 - GESTO DO SUS 29
6.1 - IMPLEMENTAAO DO CONTROLE SOCIAL NA GESTO DAS
POLTICAS DE SADE 29
6.2 - APRIMORAMENTO DOS MECANISMOS DE DEMOCRATIZAO DA GESTO 30
6.3 - GESTO DO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS 31
6.4 - DESENVOLVIMENTO DAS AES DE REGULAO ASSISTENCIAL 35
6.5 - MELHORIA DOS SISTEMAS DE INFORMAO E COMUNICAO DO
SETOR DE SADE 36
6.6 - GESTO ADMINISTRATIVA DO SISTEMA MUNICIPAL DE SADE 36

7 - MOES APROVADAS NA PLENRIA FINAL 38

ANEXOS 43
1.1 LISTA DE ABREVIATURAS 44
1.2 CONSELHEIROS MUNICIPAIS DE SADE GESTO 2008-2009 46
1.3 - ENTIDADES MUNICIPAIS E DISTRITAIS DE SADE ELEITAS NA
9 CONFERNCIA MUNICIPAL DE SADE GESTO 2010-2011 47

RELATOR!O F!NAL - 9

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APRESENTAO

O Relatrio Final da 9 Conferncia Municipal de Sade da cidade do Recife realizada entre
os dias 06 e 08 de Outubro de 2009 no Centro de Convenes da Universidade Federal de
Pernambuco, teve como tema: Fortalecendo a participao e o controle social para a
consolidao do SUS. o produto do trabalho coletivo, construdo em quatro momentos:
etapas microrregionais, distritais, plenrias especficas e a conferncia. Nas 18 etapas
microrregionais foram mobilizadas 3.825 pessoas que discutiram e propuseram de acordo
com sua realidade local as peculiaridades de sua regio. As 06 etapas distritais envolveram
cerca de 511 delegados que definiram as prioridades que constaro nos planos distritais,
caracterizando uma inovao dessa conferncia. J na etapa municipal tivemos 429
delegados, e 85 observadores/convidados totalizando 514 cidados participaram dos grupos
de trabalho, cujos debates foram registrados e transformados em um relatrio sinttico das
vozes de todos os atores envolvidos no processo, por cerca de 35 facilitadores e relatores e
composto por proposies originadas de debates que sero a base do Plano Municipal de
Sade 2010-2013. A exemplo do que ocorreu com os registros das conferncias anteriores,
projeta a imagem-objetivo a ser alcanada atravs de aes de curto, mdio e longo prazos,
nortearo as aes de movimentos sociais, usurios, trabalhadores, prestadores e gestores
envolvidos na construo de um sistema de sade capaz de responder adequadamente,
com qualidade s necessidades da populao recifense. Durante a conferncia aconteceu a
2 Amostra de Sade do Recife, onde tivemos 134 trabalhos apresentados, de experincias
xitosas. Foram mais de 400 autores, dentre eles trabalhadores e gestores do SUS local
expondo seus trabalhos. A 9 Conferncia Municipal de Sade tambm teve como objetivo a
eleio dos representantes de usurios e trabalhadores para renovao do Conselho
Municipal de Sade (CMS) gesto 2010-2011, esta etapa ocorreu no dia 31 de outubro de
2009. Nas etapas distritais foram eleitos os representantes dos 06 conselhos distritais cujo
perodo de atuao o mesmo do CMS. Assim, a sociedade recifense dispe de um rico
referencial para orientar suas demandas e para avaliar a ao governamental nos prximos
dois anos, at a realizao da prxima Conferncia Municipal de Sade.

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Propostas aprovadas na
9 Conferncia Municipal de
Sade

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6

1. CONSOLIDAO E APERFEIOAMENTO DA ATENO BSICA

1.1 Expandir a Estratgia Sade da Famlia

1. Ampliar e Qualificar a Cobertura da Ateno Bsica para 100%, de acordo com os
critrios de riscos e vulnerabilidade e com nmero de pessoas cadastradas, conforme
preconiza o Ministrio da Sade;
2. Ampliar o nmero de equipes de Sade da Famlia para 70% de acordo com o critrio
de risco e vulnerabilidade e com o nmero de pessoas cadastradas preconizado pelo
ministrio:
3. Transferir a sede do PSF Cabanga para mais prximo da comunidade; Ampliar a
cobertura dos ACS(s) no PACS Boa Vista;
4. Ampliao de ESF no Distrito DS II: No Crrego do Morcego /Av. Chagas Ferreira
Dois Unidos / Antiga Fbrica da Minerva; Na rea descoberta da Av. Hidelbrando
Vasconcelos;; Stio do Rosrio; Linha do Tiro (Campo do Caf) ; 01 ESF Alto do Cu; 01
ESF na Unidade de Sade Monteiro de Morais; Transformar equipes de PACS em Equipe
de Sade da Famlia; Destinar Equipe 2 da USF Bruno Maia a implantao de uma nova
Unidade no Alto do Refgio, garantindo a reposio imediata de uma nova equipe para USF
Bruno Maia; Separao dos PSF Beberibe da Unidade Monteiro de Moraes;
5. Ampliar a Estratgia de Sade da Famlia no DS III: Para reas dos PACS Alto do
Resplendor e Alto Nossa Senhora de Ftima; Ampliar o PSF de Alto Jos do Pinho para
atender reas descobertas; Construir imvel para transferncia do PSF da Macaxeira
localizado na sede do Campo do Unio (aprovado no Oramento Participativo (OP) 2007 e
2008); Separar a Equipe II do Bruno Maia e implantar nova unidade para essa equipe no
Alto do Refgio; Garantir a construo da USF do Crrego do Jenipapo; Conjunto
Habitacional Dom Helder, Crrego do Euclides (Crrego de Jos Grande), Crrego do
Caru e Guabiraba II, Vila Buriti, Stio dos Macacos e Alto Jos do Pinho e Alto do
Resplendor; Destinar Equipe 2 da USF Bruno Maia a implantao de uma nova Unidade
no Alto do Refgio, garantindo a reposio imediata de uma nova equipe para USF Bruno
Maia;
6. Implantao do PSF do DS IV nas seguintes localidades: DETRAN; Berardo; Prado;
Torres (Rei do Gado); Vila Felicidade; Vila Arraes; Nova Morada; Iputinga (rea de PACS);
7. Implantao de novas ESF no DS V: Na Microrregio 5.1: 01 para Bueiro, 01 para
flores, 01 para centro de Afogados, 01 ESF Marron Glac para desmembramento da mesma
de Vila So Miguel; 01 na USF Mustardinha; 01 em Mangueira Mangueira (para cobrir a
comunidade do Residencial Jiqui); Na Microrregio 5.2: 01 para a comunidade do Capu
(Areias) e 02 para Estncia e Cabea da Vaca, 01 em Caote; 01 em Vila das Lavadeiras;
Na Microrregio 5.3: 02 em Coqueiral, 01 em Inferninho, 01 em Baixa, 02 em Tejipi; 01 em
Vila La Roque; 01 em Amaro Gouveia;
8. No distrito VI: Criar uma unidade de sade da famlia para a Vila da Imbiribeira;
Ampliar o PSF do IPSEP, Trs Carneiros Alto e Baixo, Pina, Paz e amor, Cidade operria,
Josu de Castro, UR 1, Alto da Jaqueira e Vila da Imbiribeira; Separar o PSF Trs Carneiros
Baixo/Zumbi do Pacheco (criao do PSF de Zumbi do Pacheco); Habilitar os Centros de
Sade Jos Carneiro Leo e Djair Brindeiro em PSF;
9. Aumentar a ateno a toda populao ribeirinha;
10. Garantir mdicos para realizao de visitas domiciliares para os pacientes acamados
e pessoas com deficincia, em reas cobertas por PACS;
11. Garantir o retorno do PSF Skylab e Stio do Cardoso para as suas respectivas
comunidades;

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7
12. Criao de cadastro nico de usurio em toda rede de sade do municpio e
implementao do carto SUS em todas as Unidades de Sade;
13. Repor os ACS dos PACS e PSF;
14. Separar a Unidade de Sade da Famlia UR 04 / 05, formando assim duas unidades
distintas;
15. Recadastrar as reas para readequao e redistribuio das ESF;
16. Estabelecimento de pactuao intermunicipal e interdistrital para redefinio dos
limites;
17. Aumento da cobertura de sade bucal proporcional ao nmero de equipes de sade
da famlia;
18. Implantar nas Unidades de Sade da Famlia Acolhimento, Projeto Teraputico
Singular e Clinica Ampliada, como responsabilidade (funo e participao) de todos os
profissionais (mdico, enfermeiro, dentista, tcnico de enfermagem, ACD, ACS, THD,
recepcionista, auxiliar de servios gerais, agente administrativo) e da gesto em at 2 anos
respeitando a singularidade de cada equipe;

1.2 Readequar as Unidades da Ateno Bsica

19. Reviso dos processos de trabalho (vigilncia e assistncia) para integrao das
aes, com reorganizao do processo de trabalho das Equipes e reordenando atividades
internas, aes intersetoriais e as atividades de campo (superviso das visitas domiciliares);
20. Acompanhar e monitorar o processo de trabalho dos profissionais de sade
21. Fiscalizar todas as equipes do Programa de Sade da Famlia
22. Rever o papel do ACS de acordo com as normas do Ministrio da Sade e do
municpio do Recife o seu perfil nas comunidades.
23. Melhorar a referncia e contra-referncia para Ateno Bsica;
24. Incrementar as aes integradas entre os ASACE e ACS;
25. Respeitar o que foi acordado na 8 Conferncia de Sade quanto ao nmero de
famlias por ACS, a saber: agentes de sade que trabalhem em reas de difcil acesso
devero atender de 500 (quinhentos) a 600 (seissentos) pessoas, ao passo que as reas de
melhor acessibilidade atendam de 600 (seissentos) a 800 (oitossentos) pessoas;
26. Garantir e executar quanto ao nmero de pessoas por ACS, a saber: Agentes de
Sade que trabalhem em reas de difcil acesso devero atender no mximo 500
(quinhentas) pessoas e 600 (seicentos) pessoas para as reas de melhor acesso;
27. Maior participao dos ACS nas reunies referentes aos temas de sade da
comunidade;
28. Garantir a visita do PSF/PACS e PSA em prdios e conjuntos habitacionais dentro de
sua rea adscrita.
29. Implementar a busca ativa pelos ACS das grvidas sem acompanhamento de pr-
natal;
30. Estabelecer cronograma de visitas para os ACS e ASACES, considerando o critrio
de risco e difcil acesso;
31. Instituir que trimestralmente cada PACS tenha direito a um mdico para visitar os
usurios acamados com dificuldade de locomoo ou casos singulares;
32. Incorporao de novas tecnologias na ateno bsica (pronturio eletrnico;
marcao de consulta; sistema de farmcia; etc);
33. Garantir assistncia multidisciplinar a pacientes crnicos e impossibilitados de se
locomover;
34. Garantir que os PACS tenham direito, com acesso prioritrio, s suas unidades de
referncia;

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8
35. Ampliar o nmero de intervenes dos profissionais no territrio atravs de parcerias
com Equipes de Sade da Famlia, Centro de Ateno Psicossocial (CAPS), Residncias
Teraputicas, Albergues, e as organizaes de apoio social existentes como Clubes de
Mes, Clubes de Terceira Idade, Escolas e Igrejas;
36. Implementar a visita da ESF nas creches e Instituies de Longa Permanncia para
Idosos (ILP);
37. Implementar a visita da ESF nas creches e Instituies de Longa Permanncia para
Idosos (ILP), dentro de sua rea adscrita, havendo pactuao de responsabilidades
38. Garantir a visita domiciliar do mdico do PSF;
39. Garantir funcionrio na recepo das unidades de sade da famlia, em todo horrio
de atendimento;
40. Garantir o reagendamento automtico das consultas em caso de eventual
cancelamento;
41. Implantar a proposta do acolhimento nas unidades de sade em at 2 anos, com
nfase no projeto teraputico singular e clnica ampliada, garantindo a discusso com todos
os profissionais da unidade e com a comunidade;
42. Formalizar os protocolos de atendimento, garantindo a representatividade das
categorias neste processo;
43. Realizar marcao de consulta na ocasio do acolhimento mediante critrio de risco;
44. Garantir a implantao de um Ncleo de Apoio ao Sade da Famlia (NASF), com
profissionais concursados existentes na rede, complementados por seleo pblica, com
posterior realizao de concurso em cada microrregio distrital de acordo com a realidade
local e respeitando a portaria ministerial, at 2010;
45. Instituir o Apoio Matricial como Poltica permanente de gesto, implantando equipes
de retaguarda para discusso de casos e garantir suporte na conduo dos mesmos;
46. Melhorar os atendimentos domiciliares garantindo o apoio matricial do Ncleo de
Apoio ao Sade da Famlia (NASF) e o fortalecimento da rede do territrio;
47. Garantir a incluso do profissional de Educao Fsica no NASF;
48. Implantao centros de convivncia;
49. Definir a composio das equipes dos Ncleos de Apoio ao Sade da Famlia
(NASF), com seus respectivos locais, estruturas fsicas e cronograma de implantao de
acordo com critrios epidemiolgicos;
50. Melhorar a limpeza e a conservao das unidades de sade com quantidade de
profissionais adequada.
51. Aumentar o nmero de profissionais de sade e oferecer para os mesmos
capacitao e humanizao para facilitar sua conduta com usurios.
52. Aumentar o nmero de Assistentes Sociais, com garantia desse profissional nos
Centros de Referncias;
53. Promover espaos de co-gesto com discusses transversais (fruns microrregionais e
frum distrital com as polticas estratgicas para discusso das linhas de cuidado);
54. Rediscutir o papel das Unidades Bsicas Tradicionais (UBT) na Ateno Bsica
(cobertura da populao adstrita), com fortalecimento da regulao distrital sobre a
demanda e em parceria com o controle social;
55. Utilizar e garantir a atualizao sistemtica da Sala de situao como instrumento de
avaliao dos servios da Ateno Bsica;
56. Implantar aes para a reduo da morbimortalidade feminina no municpio,
sobretudo por causas evitveis.
57. Monitorar as ESF quanto realizao do tratamento da sfilis com o uso da penicilina
benzatina na prpria unidade de sade da famlia;
58. Requalificar as salas de vacina de toda a rede municipal, fornecendo os
equipamentos necessrios, respeitando s normas da ANVISA e s diretrizes do PNI.

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59. Ampliar o percentual de unidades utilizando os kits de urgncia e emergncia e
instrumentalizar os profissionais da rede bsica para uso adequado destes KITs;
60. Implantar o Programa de Sade na Escola (PSE) nas unidades bsicas;
61. Otimizar a parceria do IMIP com a Prefeitura da Cidade do Recife nas unidades de
sade da famlia com co-gesto;
62. Realizao de aes de educao permanente para capacitao dos profissionais de
toda rede;
63. Implementar ncleos comunitrios de educao popular em sade, vinculados s
UBS com vistas ao empoderamento dos usurios e fortalecimento das redes de apoio
social;
64. Reproduzir a cartilha educativa do Programa Sade da Famlia e Programa de
Agentes comunitrios de Sade, para explicar o funcionamento, direitos, deveres e
obrigaes dos usurios, trabalhadores, gestores e populao em geral, garantindo seu
adequado funcionamento;
65. Garantir palestras e vdeos educativos nos PSF;
66. Garantir a distribuio da cartilha do PSF nos terreiros de matriz africana;
67. Desenvolvimento de aes estratgicas de Sade para Grupos especficos;
68. Expandir o programa HIPERDIA com palestras e orientaes, com participao do
Nutricionista;
69. Garantir o acesso das mulheres e homens no exerccio pleno dos Direitos Sexuais e
Reprodutivos, desburocratizando o direito laqueadura e vasectomia.
70. Estabelecer dilogo entre as unidades de sade da famlia e as instituies LGBTT
para orientaes, distribuio de preservativos, e outras aes;
71. Humanizar o atendimento em toda a rede de ateno a sade com a sensibilidade
para diversidade sexual;
72. Fortalecer o Programa de Abordagem Bsica dos fumantes em todas as unidades de
sade da famlia;
73. Fortalecer a poltica intersetorial com nfase na cultura de Paz: Articulao
EMLURB/Escolas/Comunidades/PSF, fortalecer Ed. em Sade, PAC, grupos culturais, etc;
Melhorar e ampliar a integrao entre ensino (academia) e servio.
74. Ampliar o investimento oramentrio para rede de ateno bsica de sade.
75. Estabelecer e garantir um quantitativo para os ASACES de 25 imveis informados
para rea plana e 17 imveis informados para rea de difcil acesso.
76. Garantir, de forma efetiva, a fixao dos profissionais nas USF, ampliando o nmero
de profissionais de sade pblica no acompanhamento das equipes e qualificando a
ateno ao usurio.
77. Garantir a formalizao da residncia em Sade Coletiva na gesto do SUS e da
residncia multiprofissional em Sade da Famlia nos servios da rede de sade.
78. Ampliar a composio e o nmero das equipes multiprofissionais nos centros de
referncia por Distrito Sanitrio de acordo com a necessidade de estruturao de rede na
perspectiva da construo das linhas de cuidado.
79. Garantir a reunio semanal da ESF, fiscalizando a participao obrigatria de todos
os seus membros.
80. Garantir que o servio de ateno bsica em sade seja de responsabilidade
exclusivamente pblica.

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1.3 Ampliar o Programa Academia da Cidade

81. Ampliar o Programa Academia da Cidade:
a. Implantao na Macaxeira, no Loteamento Jardim Eldorado e Alto Jos
Bonifcio;
b. Implantao do plo Parque 13 de maio;
c. Implantao no Crrego do Morcego; Beberibe; Praa da Conveno; na Av.
Hidelbrando Vasconcelos; Praa Bomba do Hemterio e Cho de Estrelas
d. Implantar mais duas Academias da Cidade, sendo 01 na MR 6.2 e outra na MR
6.3;
e. Implantar 01 plo em Mustardinha; em Vila Tamandar; e no Barro;
82. Instalar banheiros em Plos do Academia da Cidade onde os mesmos no existam;
83. Implantar 01 banheiro no plo de Jardim So Paulo e recuperar a pista de cooper;
84. Ampliar o percentual de unidades de sade que desenvolvem aes no campo da
atividade fsica. (PACTO) em parceria com o Programa da Academia da Cidade (PAC). PS:
atualmente 64% das unidades de sade da famlia trabalham em parceria com a academia
da cidade;
85. Implantar atividade fsica desenvolvida pelo Programa Academia da Cidade na USF
Mangueira I (DS V) e na USF Jiqui (DS V);
86. Garantir espaos cobertos para a realizao das aes do programa Academia da
cidade, utilizando os equipamentos sociais da comunidade
87. Ampliar o nmero de intervenes dos profissionais da Academia da Cidade no
territrio atravs de parcerias com unidades de sade da famlia, Centros de Apoio
Psicossocial (CAPS), Residncias Teraputicas, Albergues, Associaes Comunitria,
Escolas e Igrejas; Garantir maior nmero de profissionais assim como o deslocamento dos
mesmos;
88. Reduzir o nmero de adultos (18 anos) fisicamente inativos em Recife;
89. Implantao de aes da Academia da Cidade voltadas para a Sade do
Trabalhador
90. Implantar o Matriciamento dos profissionais da Academia da Cidade, garantindo a ida
dos mesmos as comunidades e equipes do PSF.
91. Melhorar a integrao da Academia da Cidade com a comunidade e com as ESF;
92. Estimular a referencia e contra referencia para academia da cidade;
93. Garantir o atendimento com a nutricionista para os usurios do Programa Academia
da Cidade;
94. Colocar piso ttil na pista de caminhada da Academia da Cidade;
95. Ampliar a segurana para 24h nos plos da academia da cidade;
96. Garantir transporte para os profissionais da academia da cidade para aes/eventos
que ocorram fora dos plos;

1.4 Implementar o desenvolvimento nutricional/ Bolsa Famlia

97. Implementar o desenvolvimento nutricional/ Bolsa Famlia;
98. Implantar o Programa Nacional de Suplementao de Ferro no Municpio
99. Monitorar os registros de acompanhamento das famlias informados pelos distritos
sanitrios;
100. Ampliar o percentual de aplicao de doses de vitaminas A na faixa etria de 12 a 59
meses nas Famlias beneficirias do programa Bolsa Famlia acompanhadas pela ateno
bsica;
101. Sensibilizar as enfermeiras e tcnicos de enfermagem quanto aos benefcios da
vitamina A para essa faixa etria de 12 a 59 meses;

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102. Ampliar o percentual de Famlias com perfil sade beneficirias do programa Bolsa
Famlia acompanhadas pela ateno bsica
103. Articulao das Secretarias de Sade e de Assistncia Social do municpio com o MS
para melhoria das informaes das famlias cadastradas pelo Programa Bolsa Famlia;

2. DESENVOLVIMENTO DE AES ESTRATGICAS DE SADE PARA GRUPOS
ESPECFICOS

2.1 Promover a Sade do Homem

Implantar uma poltica de ateno integral Sade do Homem, conforme as
diretrizes do Ministrio da Sade e perfil sanitrio de cada territrio, inclusive com terapias
integrativas em todos os DS com espaos e atendimento humanizados ao homem.

2.2 Promover a Sade da Mulher

1. Implantar o Ambulatrio Especializado da Sade da Mulher na Policlnica Arnaldo
Marques com garantia de referncia para o apoio diagnstico;
2. Recuperar 12 Leitos Obsttricos da Maternidade Bandeira Filho e abrir 07 leitos;
3. Ampliar o acesso para os nascidos em outra maternidade no Ambulatrio de
Neonatologia de Risco da Maternidade Arnaldo Marques;
4. Ampliar a oferta do diagnstico por mamografia e ultra-sonografia do cncer de
mama;
5. Implantar a contracepo cirrgica voluntria na Policlnica e Maternidade Prof.
Arnaldo Marques;
6. Fiscalizar o fluxograma para garantir realizao de laqueadura tubria e vasectomia
no DSI, criando equipe multidisciplinar;
7. Implementar aes de melhoria qualidade do Pr-Natal;
8. Elevar a proporo de nascidos vivos de mes com 04 ou mais consultas de pr-
natal para 100%;
9. Reduzir em 20% o percentual de gestantes que no fazem pr-natal ou realizam
menos de 04 consultas de pr-natal, alcanando o percentual de 1,7% de mulheres sem
consulta de pr-natal;
10. Monitorar a cobertura do pr-natal, intensificando a captao precoce das gestantes
(antes dos 120 dias) pela rede de sade, atravs do ACS, para acompanhamento do pr-
natal;
11. Atualizao dos protocolos clnicos e linhas de cuidado sobre Pr-Natal de baixo e
alto risco;
12. Estimular e garantir a participao dos pais no pr-natal e parto;
13. Implementar e qualificar o pr-natal de alto risco, com vigilncia e assistncia
diferenciada a gestantes e purperas em situao de risco (idade 10 a 14 anos, sem
escolaridade etc);
14. Implementar o SISPRENATAL - Sistema de Informao do Programa de
Humanizao do Pr-Natal e Nascimento na rede;
15. Reorganizao da Ateno Obsttrica pactuando responsabilidades com a SES e
SMS no colegiado metropolitano, com vista a ampliao e regulao dos leitos de
obstetrcia para todos os riscos, incluindo o repasse de recursos financeiros para
investimento e custeio;

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16. Implementar o Projeto Nascer (DS V) nas maternidades com agilidade na entrega
dos resultados dos exames anti-HIV e VDRL;
17. Estimular a discusso sobre a gravidez na adolescncia em todo o seu aspecto,
buscando a reduo de 2,5% ao ano (10% em 2010-2013) o nmero de adolescentes
gestantes;
18. Fortalecimento do Programa Doulas Comunitrias, com a manuteno sistemtica
dos equipamentos e fardamento;
19. Fortalecimento do transporte inter-hospitalar de qualidade para as gestantes em
situaes de risco;
20. Implementao do Acolhimento com Classificao de Risco (ACCR) dentro das
maternidades;
21. Reduzir a Taxa de cesreas (PACTO);
22. Qualificar o atendimento especializado em Sade da Mulher garantindo o acesso a
rdio diagnstico, ampliando e descentralizando especialistas (colposcopista, mastologista,
dentre outros), enfatizando a mulher idosa e fortalecendo o AMEM enquanto centro de
referncia.
23. Qualificar os servios de ateno ao Pr-natal de alto risco nas Maternidades de
referncia, garantindo o atendimento odontolgico s gestantes.
24. Promover ateno s mulheres lsbicas em relao consulta e exames
ginecolgicos sensibilizando os profissionais;
25. Garantir s mulheres o acesso, a disponibilizao e divulgao da contracepo de
emergncia em todas as unidades de sade do municpio;
26. Divulgar e estimular entre as mulheres o uso dos preservativos femininos, com
orientao dos profissionais das Unidades de Sade sobre a oferta e uso do preservativo
feminino, bem como, garantia do fornecimento na rede;
27. Realizar levantamento da situao atual das mulheres portadoras de leso de alto grau
para CA Colo do tero, visando aumentar o percentual de tratamento;
28. Garantir estratgia de ao para preveno e reduo de casos de sfilis congnita;
29. Implantao de Comit para investigao de casos e bitos por sfilis congnita;
30. Melhoria na deteco (VDRL), notificao e tratamento de sfilis em gestantes e
mulheres no grvidas e seus parceiros;
31. Realizao de busca ativa dos casos de mulheres com risco aumentado para cncer
de mama (rastreamento do Programa Amigo do Peito);
32. Incentivar a realizao do preventivo de cncer de colo do tero de todas as faixas
etrias com nfase nas mulheres de 25 a 59 anos, assegurando que anualmente 33% das
mulheres desta faixa realizem coleta para o exame.
33. Ampliar em 3% ao ano a proporo do nmero de exames citopatolgicos crvico-
vaginais na faixa etria de 25 a 59 anos;
34. Realizar busca ativa das usurias com citologias alteradas tanto de reas cobertas
como descobertas;
35. Garantir o fornecimento sistemtico dos cartes da gestante, do idoso, da mulher, da
criana e do adolescente e monitorar o seu preenchimento adequado;
36. Implantar processo de educao permanente em sade da mulher especialmente
focando na coleta e exames citolgico colposcpico; no pr-natal; exame de mama; dentre
outros;
37. Elevar em 50% o Percentual de tratamento/seguimento no nvel ambulatorial das
leses precursoras do cncer do colo do tero (leses de alto grau NIC II e NIC III), em
determinado local no ano (PACTO);
38. Garantir aes de enfrentamento a violncia sexual e domstica contra mulher
atravs de programas como por exemplo: o Nem com uma flor.

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39. Ampliar 5% ao ano o nmero de notificaes de mulheres vtimas de violncia sexual
e domstica;
40. Qualificao da rede de ateno a sade para o enfrentamento da violncia sexual e
domstica contra a mulher;
41. Implementar o exame clnico da mama na rotina do exame ginecolgico em toda
rede;
42. Intensificar as aes de promoo ao Aleitamento Materno;
43. Implementao do Sistema de Informao do controle do Cncer de mama
(SISMAMA);
44. Implementar o Software do Programa Amigas do Peito;
45. Reimplantar a Puno Aspirativa com Agulha Fina (PAAF) na rede, para deteco
do cncer de mama;
46. Ampliar a oferta do diagnstico por mamografia e ultrassonografia do cncer de
mama;
47. Ampliar, fortalecer e garantir a manuteno a todos os grupos de educao em
sade especialmente ao grupo de mulheres educadoras em sade (ESAM) que esto
trabalhando Educao Popular em Sade;
48. Criar uma rede de educao solidria aos cuidadores com a mulher, articulada com
a Coordenao da Educao.
49. Implementar o exame clnico da mama na rotina do exame ginecolgico em todas
Unidades de Sade e USF;

2.3 Promover a Sade do Adulto e do Idoso

50. Contratar geriatras por concurso pblico para atender a toda a rede municipal de
sade
51. Otimizar e definir o fluxo dos atendimentos dos geriatras e gerontlogos de acordo
com a demanda;
52. Garantir profissionais para atendimento em Terapias Integrativas por microrregio
53. Garantir ateno multiprofissional aos idosos com acesso Reabilitao a todos os
DS.
54. Implantao de Programa de Reabilitao Cognitiva para idosos (memria,
ateno, concentrao, etc) de pessoas com demncia;
55. Desenvolver aes de preveno de osteoporose, queda e fratura em idosos de
modo a contribuir com a reduo da taxa de Internao Hospitalar em pessoas idosas por
fraturas do fmur;
56. Incluir as Instituies de Longa Permanncia para Idosos nas aes de sade do
territrio em todos os nveis de ateno, em especial na ateno bsica;
57. Promover aes que visem valorizao, respeito e efetivao do Estatuto do
Idoso;
58. Ampliar o acesso dos idosos s aes de ateno Sade Bucal e ocular,
garantindo atendimento odontolgico e oftalmolgico especializado para hipertensos e
diabticos.
59. Definir e implantar protocolos clnicos e linhas de cuidados de ateno a sade do
idoso, que incluam: aes de Cuidados Paliativos e Ateno no Fim da Vida, ateno
domiciliar, acesso e acolhimento e fluxos, promoo da sade, atendimentos com terapias
integrativas, ateno ao idoso vtima de violncia e ateno farmacutica para os estudos
teraputicos farmacolgicos com vistas a diminuio dos efeitos adversos por interaes
medicamentosas.

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60. Ampliao das visitas domiciliares aos idosos acamados, garantindo seu atendimento
integral nas residncias e Intituies de Longa Permanncia para Idosos.
61. Implantar uma Unidade Municipal de Referncia de ateno integral sade do
Idoso, fazendo valer o Plano Estadual j aprovado;
62. Implantar acolhimento especfico e prioritrio aos idosos nas Unidades de Sade;
63. Implantar aes contnuas e sistemticas de apoio aos familiares e/ou cuidadores
de idoso com dependncia funcional;
64. Criar uma Rede Solidria de Cuidado ao Idoso nas comunidades articulado com a
coordenao da Educao Popular;
65. Identificar e acompanhar pessoas idosas, inclusive, os demnciais no territrio,
vtimas de violncia, abuso, maus-tratos, negligncia domstica e comunitria, atravs da
Ateno Bsica. Fazer isto articulando com os demais nveis de ateno a sade e com
outras instncias de referncia intersetorial de forma humanizada com prioridade no
atendimento;
66. Ampliar grupos de idosos promovendo aes de educao em sade com o olhar
na preveno e promoo;
67. Fortalecimento e apoio aos grupos de educao em sade de idosos, visando
fortalecer os direitos dos idosos atravs de trabalhos educativos desenvolvidos na
comunidade. Realizar em parceria com as Unidades de Sade, escolas, associaes
comunitrias e grupos j existentes;
68. Ampliar, fortalecer e garantir manuteno de todos os grupos de educao em
sade de idosos inclusive o IESA (Idosos Educadores em Sade) e todos os que esto
trabalhando Educao Popular em Sade;
69. Implementar o terceiro turno para garantir acesso a sade dos adultos e idosos
trabalhadores, garantindo uma referncia em cada Distrito (Plano Municipal de Sade 2006-
2009);
70. Garantir o acesso aos equipamentos de tecnologia assistiva (rtese e prtese);

2.4 Consolidar o Modelo de Ateno Sade Mental/Programa + Vida Reduo
de Danos no consumo de lcool e outras drogas

71. Fortalecer, ampliar e garantir o fluxo de referncias dentro dos DS para atender as
crianas e adolescentes em tratamento nos CAPS de Sade Mental e Mais Vida,
garantindo, inclusive, o acompanhamento ambulatorial e na ateno bsica.
72. Definir uma poltica que garanta o acesso ao tratamento dos usurios dos CAPS,
albergues teraputicos e residncias teraputicas, integrando as secretarias de promoo
social para buscar alternativas de acessibilidade dos usurios.
73. Implantar o pronturio eletrnico em toda a rede municipal.
74. Aumentar cota para especialidades: CAPS AD, psiquiatria, exames laboratoriais e
consultas em todas as Policlnicas, agilizando as marcaes das mesmas;
75. Garantia de profissionais qualificados para lidar com os usurios e familiares nos
servios de CAPS e servios residenciais teraputicos, atravs de formao continuada.
76. Promover aes de sensibilizao e divulgao junto comunidade, enfocando os
jovens sobre reduo de danos e preveno ao uso de lcool e outras drogas, com nfase
na abordagem do tabagismo e crack junto ao governo municipal e estadual;
77. Realizar aes de reduo de danos e preveno ao uso de drogas no territrio.
Construo de fluxos de aes junto aos CAPS e Equipes de Sade da Famlia.
78. Criar indicadores de Reabilitao Psicosocial para avaliao e monitoramento das
aes nos Servios Residenciais Teraputicos e nos CAPS;

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79. Publicizar a Lei 10.216/2001atravs dos meios de comunicao disponveis direito
das pessoas com transtorno mental;
80. Insero do profissional de nvel superior com especializao comprovada em Arte
terapia nos CAPS;
81. Garantir espaos de gesto compartilhada (co-gesto) atravs de discusso de
casos integrada com os profissionais dos CAPS e as equipes do Programa Sade Famlia e
PACS para o atendimento dos usurios com transtorno mental e com transtorno em
decorrncia do uso de lcool e outras drogas do territrio, (fruns microrregionais e distritais
com as polticas estratgicas para discusso das linhas de cuidado);
82. Reativar fruns de discusso em sade mental e estabelecer uma periodicidade
mensal em todos os distritos sanitrios;
83. Garantir o acolhimento/atendimento de usurios com transtorno mental e transtorno
em decorrncia do uso de lcool e outras drogas nos SPAs Servios de Pronto
Atendimento das Policlnicas;
84. Requalificao dos CAPS atravs de processos de educao permanente do
quadro de RH e de superviso institucional dos trabalhos do CAPS.
85. Transformar o CAPSi em CAPSi 24horas;
86. Transformar os CAPS Espao Vida, CAPS Livremente, CAPS Jos Carlos Souto e
o CAPS Galdino Loreto em CAPS 24 horas.
87. Garantir a equipe mnima dos CAPS e qualificao da mesma
88. Implantao de CAPS AD para crianas e adolescentes usurias de lcool e outras
drogas no DS VI e no DS III, incluindo um albergue;
89. Implantar uma porta de entrada municipal para urgncia/emergncia psiquitrica,
pautada no modelo do servio substitutivo.
90. Garantir e estabelecer prazo para a reduo dos leitos psiqiutricos de acordo com
os princpios da Lei 10216/2001 concomitante com o processo de
qualificao/monitoramento sistemtico dos equipamentos subsitutivos existentes.
91. Melhorar a estrutura dos CAPSs com recomposio plena das equipes de Sade
Mental.
92. Implantao de um CAPS infantil nos Distritos onde no existe este servio com a
contratao de psiquiatra infantil
93. Garantir e intensificar o acompanhamento dos pacientes de alta do CAPS no
ambulatrio e pela equipe PSF no territrio;
94. Implantar nas Equipes de Sade da Famlia o acolhimento dos usurios de
transtorno Mental e de usurios de lcool e outras Drogas;
95. Criao de Centro de Convivncia de mltiplo uso (reabilitao psicossocial,
atividades culturais, arte-educao, socializao) aproveitando espaos j existentes em at
05 anos.
96. Ampliar equipe de retaguarda/ao avanada em todo o DS para sade mental;
97. Criar mais residncias teraputicas;
98. Incluir profissional farmacutico em todos os CAPS de acordo com a exigncia da
portaria federal n 344.
99. Desenvolver formao continuada para toda equipe multiprofissional da Sade
Mental para cuidados em sade mental de forma intersetorial;
100. Ampliar e qualificar a atuao do SAMU na interveno nos casos graves de
transtorno mental e transtorno em decorrncia do uso de drogas garantindo o atendimento
da urgncia.
101. Realizar mapeamento epidemiolgico no distrito sanitrio para usurios
identificados com transtornos mentais e transtornos decorrentes do uso de lcool e outras
drogas, com levantamento da prevalncia do uso abusivo/dependncia da pop usuria de
lcool e outras drogas na rea coberta pelo PSF e pelo PACS;

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102. Adequao dos Projetos teraputicos Singulares para atendimento da demanda de
Sade Mental e do Programa + Vida;
103. Incluir as aes educativas voltadas para preveno do uso de drogas nas escolas
municipais, atravs do Programa de Sade nas Escolas;
104. Garantir a superviso clnico-institucional para equipes nos servios de CAPS,
CAPS AD, Centro de referncia para mulheres usurias de drogas e nas Casas do Meio do
Caminho (Albergue Teraputico) e Residncias Teraputicas;
105. Garantir atividades de reinsero social (oficinas de gerao de renda com arte-
educador retorno aos estudos, participao em cursos profissionalizantes) para os usurios
transtorno mental e os usurios de lcool e outras drogas;
106. Desenvolver uma poltica intersetorial para implantao de empregos protegidos
para pessoas com transtornos mentais;
107. Garantir como direito adquirido a prescrio de medicamentos especiais para
pessoas com transtorno mental;
108. Garantir que os CAPS AD permaneam como ambiente livre do Fumo;
109. Ampliar o nmero de vagas para os usurios em tratamento e o nmero de
profissionais nos albergues teraputicos;
110. Fortalecer aes intersetoriais de Preveno ao uso de lcool e outras drogas;
111. Implantar uma poltica de reabilitao no municpio.

2.5 Promover Ateno Pessoa com Deficincia

112. Adequar as estruturas das unidades de sade de toda a rede para acessibilidade
Pessoa com Deficincia, de acordo com as normas da ABNT, bem como as condies de
adaptabilidade em at trs anos.
113. Fortalecer as aes de reabilitao e ampliar o acesso dos usurios;
114. Implantar Centro de Reabilitao (Fisioterapia, Fonoaudilogia, e Terapia
Ocupacional) com incluso de profissionais de sade para atendimento em terapias
integrativas que constam na portaria do Ministrio da Sade;
115. Garantir os equipamentos e matria-prima e a criao do cargo profissional por
concurso pblico de artfice (sapateiro) e prottico, para a confeco das rteses e prteses;
116. Garantir o acesso tecnologia assistiva (rtese e prtese);
117. Promover aes educativas e capacitao para melhoria do atendimento pessoa
com deficincia pelos profissionais de sade;
118. Ampliar o nmero de especialistas para todas as reas de deficincia;
119. Implementar a oferta de servios na rea de reabilitao no Centro de Sade Mario
Ramos, com o remanejamento dos profissionais da rea, lotados no Centro de Sade
Alberto Sabin;
120. Implantar Servio de Referncia Pessoa com Deficincia na Unidade Professor
Sebastio Ivo Rabelo;
121. Priorizar o atendimento das pessoas com deficincia nas unidades de sade de
acordo com disposto da lei federal 10048/2000
122. Capacitar e qualificar profissionais das reas tcnicas e da rede nas reas de Libras
e Braille;
123. Produzir material educativo em sade em Braile e libras (vdeos) em at 05 anos;
124. Fortalecimento do Sistema de Informao da Ateno Bsica para a pessoa com
deficincia;
125. Estabelecer como prioridade o atendimento de pessoas acamadas pela equipe da
Sade da Famlia com o apoio da equipe do Ncleo de Apoio Sade da Famlia (NASF);

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2.6 Promover a Sade Bucal

126. Ampliar a cobertura de Equipes de Sade Bucal (ESB), garantindo a implantao
de equipes de sade bucal e salas equipadas em todas as unidades de sade da famlia
respeitando a proporo de 01 para 01, em cumprimento resoluo da 8 Conferncia
Municipal de Sade, convocando os profissionais do concurso vigente;
127. Garantir 01 consultrio odontolgico e 01 sala para cada equipe de sade bucal;
128. Ampliar a equipe de sade bucal na USF de Jardim Uchoa e implantar equipes de
sade bucal nas novas unidades de sade da famlia;
129. Transferir a USF Santo amaro I para local apropriado de modo a garantir a
implantao da equipe de sade bucal;
130. Ampliar as aes de sade bucal e de educao em sade bucal nas reas dos
PACS;
131. Realizar levantamento epidemiolgico denominado SB Brasil 2010 Recife;
132. Garantia do tratamento completo no CEO;
133. Implantar urgncia odontolgica 24h;
134. Implantar o CEO (Centro de Especialidades Odontolgicas) na Unidade de Sade
Vereador Romildo Gomes com laboratrio de prtese;
135. Habilitar a Policlnica do Pina em CEO tipo I;
136. Ampliar o CEO com atendimento odontolgico para pessoas com deficincia;
137. Viabilizar a contratao de profissionais especialistas com as especialidades
mnimas preconizadas pelo Ministrio da Sade (Estomatologia; Cirurgio Bucomaxilofacial;
Dentista para atendimentos especiais) para o CEO (Centro de Especialidades
Odontolgicas);
138. Ampliar a proporo de procedimentos odontolgicos especializados em relao s
aes odontolgicas individuais;
139. Implantar laboratrio odontolgico de prtese e de ortopedia preventiva dos
maxilares;
140. Criao do cargo/funo de tcnico de prtese dentaria no quando da Prefeitura da
Cidade do Recife;
141. Garantia de agendamento de retorno para atendimento odontolgico e clnico;
142. Ampliar para 13% a cobertura da primeira consulta odontolgica programtica;
143. Aumentar a mdia anual de ao coletiva escovao dental supervisionada para
2,5%;
144. Humanizar e qualificar o atendimento de sade bucal, prioritariamente para
hipertensos e diabticos em unidades bsicas e policlnicas, garantindo que os odontlogos
faam a aferio da presso para grupo de risco;
145. Ampliar acesso e garantir agendamento a partir da avaliao de vulnerabilidade e
risco (idoso, gestante, usurio com transtorno mental, deficiente e demais);
146. Retomar o servio odontgico mvel para garantir atendimento clnico nas reas de
PACS bem como escolas atendidas pelo PSE, quando se fizer necessrio.

2.7 Implementar Ateno Sade da Populao Negra

147. Implementao da Ateno a Sade integral da Populao Negra, considerando
suas necessidades especficas em todas as fases do ciclo da vida;
148. Garantir a definio e implantao de protocolo para a sade da populao negra;
149. Promover aes voltadas para sensibilizao e capacitao sobre a sade da
populao negra na rede de ateno bsica garantindo aes de educao permanente;

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150. Divulgar informaes sobre a sade da populao negra junto comunidade;
151. Ampliao e fortalecimento do trabalho com as comunidades de Religies de Matriz
Africana com vistas reduo da intolerncia religiosa e a Promoo da incluso dos
Terreiros nas aes e servios de sade;
152. Implementar e garantir a parceria do sistema de sade com os Terreiros, em aes
voltadas as pessoas nos ciclos da vida (crianas, adolescente, mulheres, homens, idosos
153. Implantar o teste do pezinho em mais 08 novas unidades;
154. Aumentar em 50% o n de pacientes atendidos com Hemoglobinopatias nos
ambulatrios de hematologia;
155. Capacitar os profissionais dos setores de hematologia do LMSP (Laboratrio
Municipal de Sade Pblica) e dos plantes das Policlnicas;
156. Manter a elaborao e ampla divulgao do perfil anual de sade da populao
negra atravs da Diretoria Geral de Vigilncia em Sade.

2.8 Implementar as Aes de Imunizao

157. Controlar e eliminar a morbimortalidade por doenas imunoprevenveis atravs da
vacinao da populao susceptvel, mantendo as coberturas vacinais altas e homogneas;
158. Garantir cobertura vacinal por influenza na populao com 60 anos e mais, igual ou
maior que 80%, atravs de educao em sade para participao efetiva destes usurios;
159. Garantir cobertura vacinal por Tetravalente em menores de um ano de idade de pelo
menos 95%;
160. Investigar todos os casos de eventos adversos ps-vacinao;
161. Treinar, atualizar e supervisionar as Unidades de Sade e os profissionais envolvidos
com a vacinao em relao a:
a. sala de vacina e rede de frios;
b. registro e envio de informaes (fortalecendo o Sistema de Informao da
Ateno Bsica sobre imunizao);
162. Sensibilizar e treinar profissionais envolvidos com o monitoramento dos cartes
sombra/ controle;
163. Melhorar a divulgao das campanhas de vacinao;
164. Reformar a Central de distribuio de imunobiolgicos, localizada na sede do DS;
165. Adquirir gerador para a central de distribuio de imunobiolgico para todos os
Distritos Sanitrios;
166. Readequar e instalar salas de vacina e central distrital com o parecer do Programa
Nacional de Imunizao (PNI- Recife) e Vigilncia Sanitria;
167. Garantir s crianas recm-nascidas ao sairem da maternidade j estejam vacinadas;
168. Garantir o horrio de funcionamento/atendimento da sala de vacina em conformidade
com a Unidade de Sade.

2.9 Implementar a Poltica de Sade e Cuidado Integral (PSCI)

169. Definir 01 unidade de referncia em cuidados integrais em cada Distrito Sanitrio,
descentralizando o uso da homeopatia e implantando o uso da fitoterapia, com garantia de
oferta de medicamentos fitoterpicos na rede;
170. Implantao do Centro de Cuidados Integrais no Prdio da ex-associao do dos
Servidores da SUDENE, estreitando as parceiras com a UFPE e outras instituies e entes;
171. Oficializar a Terapia Comunitria enquanto terapia integrativa;
172. Implantar os programas de Fitoterapia, Medicina Chinesa, Antroposofia,
Yogaterapia, Alimentao Saudvel e correlatos definido pelo Ministrio da Sade e
Secretaria de Sade do Recife;

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173. Implementar a linha de cuidados integrais nas aes da Poltica de Sade do
Trabalhador;
174. Garantir material de comunicao, informao e educativo sobre as terapias
integrativas implantadas na PCR;
175. Proporcionar atividades coletivas (tai chi chuan, Lian gong, yoga, aikid, capoeira,
frevo, danas circulares e trilhas) nos espaos pblicos, ecolgicos, de lazer e
equipamentos sociais;
176. Promover 04 eventos, por ano, de divulgao das terapias com prticas coletivas ao
ar livre e seminrios de contedos especficos;
177. Identificar, atravs de diagnstico situacional e mapear as iniciativas institucionais e
no institucionais que desenvolvem diferentes PCI;
178. Promover Frum permanente de integrao entre os diversos atores, da sociedade
civil e profissionais da rede, que atuam nas Prticas e Cuidados Integrais;

2.10 Implementar a Poltica de Controle do Tabagismo

179. Expandir o Projeto de Ambientes Livre do Fumo para as escolas municipais,
universidades e outras instituies pblicas e privadas;
180. Implantar o programa Saber Sade (controle do tabagismo e outros fatores de risco
de cncer) nas escolas municipais como parte do Programa de Sade do Escolar (PSE);
181. Reduzir a prevalncia de fumantes ano a ano na populao do Recife;
182. Divulgar e ampliar o tratamento intensivo do fumante para a ateno bsica e
outras unidades estratgicas no Distrito Sanitrio, articulado ao Projeto Teraputico Singular
(PTS);
183. Ampliar a divulgao de informaes para a populao desenvolvendo campanhas
especficas para adolescentes, jovens e mulheres (pblico alvo da industria do fumo);
184. Fortalecer o Projeto Abordagem bsica do fumante, em todas as Unidades de
Sade, incluindo os espaos pblicos do Programa Academia da Cidade (PAC) Projeto
Abordagem do Fumante em espaos pblicos;
185. Fortalecer aes integradas de sade do trabalhador voltadas ao controle do
tabagismo e do sedentarismo;
186. Fortalecer a Poltica de Controle do Tabagismo por meio da co-gesto com os
Distritos Sanitrios;
187. Garantir a formao continuada dos profissionais de sade em abordagem mnima do
fumante.

2.11 Implementar as aes da Poltica de Ateno a Sade da Criana

188. Reestruturar a vigilncia criana de risco, garantindo o acompanhamento das
crianas de risco (Projeto Cidado);
189. Manter o Coeficiente de Mortalidade Infantil (CMI) abaixo de 13/1000NV;
190. Manter a mortalidade neonatal abaixo de 9/1000nv e mortalidade Ps-neonatal
abaixo de 4/1000NV;
191. Vincular o pr-natal ateno ao parto atravs da definio de maternidades que as
gestantes devero ter assistncia (meta para 2013);
192. Elaborao dos protocolos de enfermagem neonatal.
193. Implementar a vigilncia s crianas de risco para o bito em menores de 1 ano;
194. Implementar o Programa Municipal de Promoo do Aleitamento Materno atravs de
Banco de Leite Humano, Centrais de Coleta, Hospitais e Unidades Bsicas Amigo da
Criana, visitas domiciliares de incentivo a prtica incluindo os terreiros de religies de
matriz africana, entre outras atividades;

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195. Implementao do Projeto Nascer;
196. Qualificar os hospitais peditricos e maternidades com incorporao de tecnologias
leves e acolhimento com classificao de vulnerabilidade;
197. Melhorar as estruturas para acolher o acompanhante nas maternidades e hospitais
peditricos (meta para 2013);
198. Fortalecer as aes de vigilncia do bito em menores de 1 ano, mantendo o Frum
de Vigilncia e garantindo 100% de investigaes de bitos infantis;
199. Viabilizar de uma rede de subespecialidades peditricas;
200. Revisar e elaborar os Protocolos de Acolhimento, Clnicos e de Acesso para os
diversos nveis de complexidade;
201. Manter e ampliar a emisso de certides de nascimento nas maternidades
municipais;
202. Implementar ncleos comunitrios de educao popular em sade vinculados s
Unidades Bsicas de Sade com vistas ao empoderamento dos usurios e fortalecimento
das redes de apoio social aos problemas relacionados a causas externas e morbidades
relacionadas a abuso e maus tratos;
203. Implementar o ncleo de vigilncia relacionado ao tema morbimortalidade na infncia
por causas externas e morbidades relacionadas aos vrios tipos de violncia;
204. Ampliar a notificao de casos de abusos sexuais e maus tratos em crianas e
adolescentes;
205. Desenvolver aes educativas e de preveno de acidentes e violncia em parceria
com os Conselhos Tutelares;
206. Fortalecer e criar Centros de Referncia em Ateno s crianas vitimizadas;
207. Implementar as Iniciativas Hospitais Amigos da Criana;
208. Reduzir para 7,70/100 mil as taxas de mortalidade na faixa etria de 1 a 9 anos por
causas externas;
209. Reduzir para 3,74/100 mil a taxa de mortalidade por acidentes (transporte e no
transporte) na faixa etria de 1 a 9 anos;
210. Garantir s crianas de 1 a 5 anos acompanhamento semestral de qualidade
211. Implantar o Programa Sade na Escola (PSE);
212. Garantir a utilizao do carto espelho nas equipes de Sade da Famlia para
adequado acompanhamento do desenvolvimento das crianas.

2.12 Implementar as Aes da Poltica de Ateno a Sade do Adolescente

213. Implantar Poltica de Sade para os Adolescentes, com utilizao da caderneta de
sade do adolescente e garantia de ateno ginecolgica;
214. Realizar atendimento qualificado ao adolescente em 100% das unidades da rede
distrital de Sade;
215. Discutir a poltica de sade do adolescente nos fruns das microrregies e outros
colegiados;
216. Fortalecer a realizao anual da Feira de Sade do Adolescente incentivando as
aes nas comunidades envolvendo adolescentes;
217. Fortalecer as aes sobre sade integral de adolescentes nas temticas relativas
promoo da eqidade de gnero, sade e direitos sexuais e reprodutivos, preveno de
DSTS/HIV/AIDS/HEPATITES, lcool e outras drogas, paternidade e violncia de gnero
com os adolescentes;
218. Fortalecer a poltica das unidades amigveis para adolescentes em sade sexual e
reprodutiva com abordagem especfica enfocando relao de gnero na rede distrital;

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219. Implementao das prticas de educao em sade em todas as Unidades de Sade
com vistas ao empoderamento dos adolescentes e estmulo ao protagonismo juvenil (at
2013);
220. Intensificao das orientaes para o planejamento reprodutivo junto populao
adolescente com o objetivo de reduzir em 20% a gravidez no planejada na adolescncia;
221. Reduzir os ndices de gravidez no planejada na adolescncia com nfase na faixa
etria de 10 a 14 anos;
222. Acolhimento e qualificao de recursos humanos, na assistncia s adolescentes
grvidas nas maternidades;
223. Manuteno da vigilncia e garantia da ateno diferenciada aos recm-nascidos de
mes adolescentes;
224. Elaborar protocolo clnico e linhas de cuidados de ateno sade do adolescente,
para ateno bsica;
225. Capacitar os profissionais da rede para acolher as demandas dos jovens e
adolescentes;
226. Implementar, fortalecer e garantir manuteno de todos os grupos de adolescentes
j existes nas Unidades de Sade e na comunidade, inclusive AESA (Adolescentes
Educadores em Sade), que esto trabalhando Educao Popular em Sade em todos os
Distritos de sade;
227. Reduzir taxas de mortalidade de adolescentes por causas externas para 97,3/100 mil
habitantes;
228. Reduzir taxas de Homicdios em adolescentes para 79,34/100 mil habitantes;
Desenvolver aes de educao em sade atravs da participao intersetorial e ampliao
dos servios dos CAPSad para adolescentes contribuindo assim para a reduo de
homicdios em adolescentes;
229. Reduzir para 9,06/100 mil as taxas de mortalidade por Acidentes (transporte e no
transporte) de adolescentes;
230. Implementar o Projeto Trabalhando com Homens Jovens que desenvolve aes que
envolvem homens e homens jovens nas comunidades em todos os distritos;
231. Ampliar, incentivar e divulgar a distribuio de preservativos femininos para
adolescentes.

3. CONSOLIDAO E APERFEIOAMENTO DA ATENO A MDIA E ALTA
COMPLEXIDADE

3.1 Ampliar e Qualificar os servios do Laboratrio Municipal de Sade

232. Ampliar para 100% a informatizao do Laboratrio;
233. Estruturar no Laboratrio Municipal de Sade Pblica (LMSP), os setores tcnicos de
bioqumica, hormnio e imunologia para ampliar o diagnstico e a resolutividade nessa rea
atravs da integrao desses setores, com requalificao dos mesmos na rea tecnolgica,
fsica e Recursos Humanos;
234. Adequar cotas de exames fortalecendo a organizao da rede (fluxo, referncias);
235. Desenvolver estudos para anlise de necessidade de ampliao e/ou ajuste dos
quantitativos de exames disponveis;
236. Ampliar a oferta de patologia clnica com prioridade aos programas-eixo da ateno
bsica e do Pacto pela Sade (mulher, criana, idoso, homem, Tuberculose, hansenase,
filariose, DSTS/HIV/HIV AIDS/hepatite), com a garantia da entrega dos resultados com
prazo de 15 dias para exames de rotina e 30 dias para exames especiais;

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237. Adequar o prazo de entrega dos resultados de exames com base na classificao de
risco e vulnerabilidade, garantindo a entrega dos resultados no prazo pactuado at 15 dias;
238. Ampliar e qualificar os laboratrios 24h da rede prpria (Policlnica Amaury Coutinho
e Maternidade Barros Lima) para a melhoria da cobertura do diagnstico laboratorial dos
SPAs, Hospitais Infantis e Maternidades e dos casos agudos da ateno bsica;
239. Incentivar o preenchimento do quesito raa/cor especialmente nas fichas de
laboratrio e ampliar a solicitao do exame de eletroforese da hemoglobina;

3.2 Ampliar e Qualificar outros servios de Mdia e Alta Complexidade

240. Discutir com a Secretaria Estadual de Sade o processo de municipalizao de
servios especializados estaduais no territrio de Recife;
241. Recuperar a antiga creche da Maternidade Bandeira Filho transferindo os leitos de
crianas acompanhadas e ampliao de 15 novos leitos na enfermaria Vitria Rgia.
242. Implantar Projeto piloto para Ateno e Internao Domiciliar com equipe
multiprofissional.
243. Implantar o Projeto Piloto para Assistncia em Fisioterapia Domiciliar.
244. Reestruturar e implantar o dispositivo com a contra-referncia para Ateno Bsica
para acompanhamento de Acolhimento com Classificao de Risco em todas as 06
Unidades de emergncia em 04 anos (02 em 2010);
245. Reestruturar 04 unidades da Rede Pr-Hospitalar e Unidades Hospitalares em 04
anos (01 em 2010);
246. Aumentar o nmero de especialidades da rede de forma equnime priorizando a
expanso das especialidades com maior dficit.
247. Garantir ao usurio consultas a especialistas de acordo com a sua gravidade
248. Ampliar e garantir o nmero de exames e de especialidades especficos para
crianas e adolescentes (neuropediatria, cardiopediatria, psiquiatria infantil, etc).
249. Reestruturar o Centro de Sade Aristarco de Azevedo referencia para a 6.2 com
especialistas.
250. Garantir limite mximo de 30 dias para acesso consulta especializada, instituindo
parcerias;
251. Garantir o acesso da populao ao IMIP e Oscar Coutinho;
252. Habilitao da Unidade Vereador Romildo Gomes (Geraldo) e Sebastio Ivo
Rabelo em Policlnica, com incluso de atendimento em Terapias Alternativas (Acupuntura,
Homeopatia, Fitoterapia etc);
253. Disponibilizar Raio X nas Policlnicas;
254. Implantar salas de curativos e nebulizao adequadas para adultos e crianas com
ponto de ar comprimido e oxignio em todas as Policlnicas com prioridade para o Cravo
Gama, Gouveia de Barros e Clementino Fraga.
255. Adequar a estrutura fsica, equipamentos e insumos (estrutura hospitalar) na mdia
complexidade para a assistncia ao adolescente;
256. Viabilizar e fiscalizar o funcionamento adequado do Servio de Pronto Atendimento
Oscar Coutinho;
257. Reestruturar e implantar o dispositivo de acolhimento com Classificao de Risco
em todos os Servios de Pronto Atendimento. Incluindo as diretrizes do modelo Em Defesa
da Vida, como acolhimento com classificao de risco e apoio matricial nos servios de
mdia complexidade.
258. Construo de Servio de Pronto Atendimento no Eixo Caxang; Estadual ou
Municipal, sob gesto municipal, dentro da tica do SUS, sendo contrario a gesto de
organizaes Estatais ou no governamentais;

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259. Implantar a Gesto de Leitos e novo modelo de Gesto em 03 maternidades em 04
anos (01 em 2010).
260. Humanizar o atendimento na unidade Gaspar Regueira;
261. Fazer reviso do contrato com a Clnica Servio de Anlises Clnicas;
262. Organizar o fluxo de assistncia em Oxigenoterapia domiciliar;
263. Consolidao e aperfeioamento da Ateno a Mdia e Alta complexidade;
264. Aumentar para 50% os atendimentos aos pacientes com Hemoglobinopatias nos
ambulatrios de hematologia;
265. Garantir que toda criana nascida no Recife saia da maternidade com carto da
criana e vacina em dia.
266. Manter e ampliar a emisso de certides de nascimento na Maternidade Bandeira
Filho;
267. Implementar iniciativas Hospitais Amigos da Criana no Hospital Peditrico Maria
Cravo Gama e Maternidade Bandeira Filho;
268. Fortalecer o incentivo ao aleitamento materno exclusivo e manter as atividades do
Banco de Leite Humano, localizado na Maternidade Bandeira Filho;
269. Garantir o acesso a equipamentos de tecnologia assistiva (sade do idoso);
270. Equipar unidade de referncia da Policlnica Agamenon Magalhes, restaurar e
equipar a unidade no Centro de Sade Bidu Krause;

3.3 Fortalecer a Assistncia Pr-Hospitalar (Servio de Atendimento Mvel de
Urgncia - SAMU)

271. Implantar e estruturar as 06 Bases Distritais do SAMU em Recife;
272. Elaborar campanhas educativas sobre a funo do SAMU e melhorar o atendimento
(linguagem) dos atendentes em relao ao usurio;
273. Aumentar a quantidade e renovar a frota de ambulncias para todas as unidades
que possuem servio de emergncia ;.
274. Implantar o Projeto SAMU nas escolas;
275. Pactuar com a SES a integrao da regulao de leitos, Corpo de Bombeiros Militar
de Pernambuco e o SAMU;
276. Implantar um Comit de Urgncia e Emergncia no Recife;
277. Negociar com o MS a ampliao do nmero de motolncias.
278. Renovar e ampliar a frota do SAMU de acordo com as diretrizes do MS;
279. Fomentar discusso sobre o regime de resgate Aeromdico para as 24 horas;
280. Garantir e capacitar a atuao do SAMU nas intervenes dos casos graves de
transtorno mental e transtorno em decorrncia do uso de drogas lcitas e ilcitas como
retaguarda da ateno e atendimento pr-hospitalar;
281. Incluso de atendimento em Terapias Alternativas (Acupuntura, Homeopatia,
Fitoterapia etc) nos centros de especialidades;
282. Garantir a avaliao de risco e vulnerabilidade para acesso as consultas
especializadas, respeitando-se um limite Maximo de 60 dias;
283. Garantir a discusso entre o Estado e o Municpio com a participao do Controle
Social quanto a localizao, gesto, gerencia e modelo de gesto;
284. Definir uma referncia para o tratamento de hepatite;

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4. DESENVOLVIMENTO DA ASSISTNCIA FARMACUTICA

4.1 DESENVOLVIMENTO DA POLTICA DE ASSISTNCIA FARMACUTICA

285. Reformar a Central de Abastecimento Farmacutico para adequar s boas prticas
de estocagem e distribuio;
286. Implantar uma poltica de Fitoterpicos na Rede de Sade;
287. Incentivar o uso da homeopatia na rede de ateno bsica e garantir a busca em
tempo hbil e a logstica adequada para os medicamentos homeopticos;
288. Implantar a Assistncia Farmacutica em Fitoterapia com definio do elenco de
fitoterpicos, baseado nos princpios ativos estabelecidos pela RENAME e perfil
epidemiolgico da rede municipal de sade;
289. Implantao de 43 Farmcias da Famlia, ou 06 a 08 unidades por Distrito Sanitrio,
conforme a necessidade da populao e proporcional s microrregies; garantindo recursos
humanos e materiais adequados para o correto funcionamento:
nas Policlnicas Gouveia de Barros e Waldemar de Oliveira;
na Vila das Lavadeiras;
02 Farmcias da Famlia, sendo 01 na MR 2.3 e a outra na Policlnica Amaury
Coutinho;
06 (seis) no DS VI, sendo: 02 na MR 6.1; 01 na MR 6.2 e 03 na MR 6.3.
290. Informatizar 18 Farmcias da rede, promovendo a comunicao integrada entre
Farmcia Central, Farmcia Distrital e Farmcias das Unidades de Sade, garantindo a
eficincia na distribuio e no controle/fiscalizao de medicamentos e insumos;
291. Estruturar os servios de farmcia, includas no modelo de assistncia farmacutica
(farmcias enquanto unidades de sade e farmcias na unidade de sade);
292. Implantar a Assistncia Farmacutica aos sbados, domingos e feriados, inclusive
em perodo noturno, nos Servios de Pronto Atendimento (Hospital Infantil, Policlnicas e
Maternidade);
293. Implantar a assistncia farmacutica vinculada aos Centros Ateno Psicossocial e
residncia teraputica, utilizando o Ncleo de Apoio ao Sade da Famlia (NASF) de forma
pactuada entre a gesto, Conselho Regional de Farmcia e Vigilncia Sanitria em funo
da Lei 5991/73 e portaria MS 344/98;
294. Garantir o direito medicao especial (excepcional) para os usurios de sade
mental;
295. Manter a oferta de insumos, medicamentos, material mdico hospitalar, material
odontolgico e material utilizado no Laboratrio de Sade Pblica, na rede de sade.
296. Garantir a manuteno de forma regular do suprimento de remdios nas farmcias
em toda a rede de sade;
297. Ampliar a oferta de medicamentos nos PSF para atender a demanda, garantindo a
demanda para os idosos de acordo com sua necessidade;
298. Manter a oferta de insumos, medicamentos, material mdico hospitalar e material
odontolgico na rede de sade;
299. Garantir o recebimento das receitas mdicas originadas de outros servios
conveniados rede SUS municipal, para os pacientes cadastrados na USF e PACS de rea
de abrangncia;
300. Garantir a dispensao dos insumos de preveno de DST / AIDS em todas as
Equipes de Sade da Famlia;
301. Reformar e ampliar a Central Distrital de Abastecimento Farmacutico para adequar
s boas prticas de estocagem e distribuio;

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302. Recomendar SES - ao Laboratrio Farmacutico do Estado de Pernambuco-
LAFEPE - melhor padronizao na apresentao dos medicamentos, para evitar confuses
em relao a rotulagem;
303. Garantir que os protocolos do MS sejam respeitados em relao
transcrio/consulta de enfermagem dentro da cidade do Recife;
304. Normatizar as Atividades de Assistncia Farmacutica no Municpio, atravs de
publicao de portarias de regulamentao da Comisso de Farmcia e Teraputica; das
Normas Tcnicas de Prescrio e Dispensao; e do Decreto de criao da Farmcia da
Famlia;
305. Funcionamento das Farmcias no horrio de funcionamento das unidades de
sade;
306. Garantir a qualidade dos fitoterpicos produzidos na rede, tendo como base o seu
prprio laboratrio de produo ou convnio com outros municpios ou entre pblico que j o
produza (EMATER);

5 . CONSOLIDAO E APERFEIOAMENTO DO MODELO DE VIGILNCIA SADE

5.1 CONTROLE DE DOENAS E AGRAVOS

5.1.1 Implementar o enfrentamento Tuberculose e Hansenase

307. Implementar as aes de busca ativa (diagnstico) e tratamento dos casos de
hansenase e Tuberculose;
308. Garantir aceso ao tratamento das incapacidades associadas e a reabilitao fsica
das pessoas sequelados pela hansenase nos servios de reabilitao no municpio.
309. Reduzir o abandono do tratamento da hansenase para menos de 10% e
tuberculose para menos de 5% em todos os Distritos Sanitrios.
310. Implementar e ampliar para 100% o tratamento supervisionado TS/DOTS para
todos os Distritos Sanitrios para os casos de Tuberculose pulmonar positiva de acordo
com a avaliao tcnica da equipe segundo critrios de risco e vulnerabilidade.
311. Ofertar e garantir as aes de testagem para o HIV em 100% dos pacientes com
diagnstico de Tuberculose.
312. Implementar e garantir o exame clnico para 100% dos contatos domiciliares dos
casos de hansenase e tuberculose em todos os DS.
313. Ampliar o apoio as aes de preveno e controle da Tuberculose e Hansenase
em todos os DS;
314. Implantar Unidade de Referncia para Hansenase e Tuberculose na Unidade de
Sade Vereador Romildo Gomes;
315. Ampliar em todos os DS a proporo de cura de casos de Hansenase para mais de
90%, e os de Tuberculose para mais de 85%.
316. Ampliar em todos os DS a proporo de contatos examinados dos casos de
hansenase em menores de 15 anos para 100%.
317. Implementao de superviso e monitoramento sistemtico do SINAN nos Distritos
Sanitrios;
318. Implantao do critrio de risco no atendimento dos portadores de hansenase;
319. Incrementar as aes de educao em sade com objetivo de diminuir o estigma e
preconceito das doenas, tais como: Tb, Hansenase, Filariose, HIV/Aids em todos os
distritos sanitrios;
320. Implementao de aes de reabilitao de sequelados da hansenase nos servios
de reabilitao do municpio.

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5.1.2 Implementar o enfrentamento Filariose

321. Ampliar as reas para o tratamento coletivo na micro 2.3 e reas do DSIII,
garantindo cobertura de 80% das reas elegveis.
322. Aquisio do Card Test junto ao Ministrio da Sade;
323. Avaliao do territrio quanto necessidade de ampliao da cobertura do
tratamento de Filariose.
324. Estimular a adeso da populao ao tratamento;
325. Garantir a busca passiva dos casos da Filariose em todas as microrregies do
municpio.

5.1.3 Consolidar as Aes de Controle em DST/AIDS

326. Ampliar o nmero de testes Anti-HIV incluindo a realizao dos 50% dos testes
rpidos na rede com a garantia de aconselhamento de pr-teste e ps-teste
327. Implantao de um protocolo de risco biolgico para os trabalhadores expostos ao
risco;
328. Implementar aes de preveno e controle ao HIV e AIDS em populaes
vulnerveis (gays, travestis, profissionais do sexo e moradores de rua), bem como dirigidas
a adolescentes, mulheres e pessoas acima de 50 anos;
329. Requalificar o CTA Centro de Testagem e Aconselhamento em DST e Aids para
realizao de estudos e pesquisas e maior atuao comunitria;
330. Implementar a vigilncia aos casos de sfilis congnita;
331. Promover aes de controle a Sfilis adquirida e congnita (ateno a sade e
vigilncia a sade);
332. Consolidar as aes junto Coordenao da Sade da Mulher e do Homem para a
reduo gradual da Sfilis Congnita at 2013 na cidade do Recife

5.2 IMPLEMENTAR OUTRAS AES DE VIGILNCIA EPIDEMIOLGICA

333. Fortalecer a implementao do Ncleo de Vigilncia Epidemiolgica violncia do
adolescente;
334. Garantir a integrao da Assistncia com a Vigilncia em Sade;
335. Superviso junto s equipes que preenchem os instrumentos do Sistema de
Informao de Agravos de Notificao;
336. Fortalecer as Aes de Vigilncia sobre Agravos e Doenas No Transmissveis;
337. Desenvolver aes educativas e de preveno de acidentes, violncia e ampliao
da notificao de casos de abusos e maus tratos com nfase no abuso e maus tratos contra
crianas;
338. Garantir maior apoio institucional e fortalecimento da Educao Popular em Sade
dos grupos AESA, IESA, e ESAM, qualificando as informaes sobre os principais temas
em sade;
339. Garantir a investigao de 100% dos bitos das mulheres em idade frtil;
340. Ampliar o monitoramento dos desdobramentos das notificaes de violncia
interpessoal realizadas pelas Unidades de Sade, relativas aos casos de crianas,
adolescentes e idosos;
341. Ampliar o numero de equipes e infra-estrutura V epidemiolgica nos Distritos;

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342. Fortalecer o Programa de Monitorizao das Doenas Diarricas Agudas MDDA,
em toda a rede, visando a deteco precoce de Surtos de Doenas Transmitidas por
Alimentos;
343. Incluir na Diretoria de Vigilncia Sade uma unidade plantonista (URR);
344. Apresentar os dados de Vigilncia Sade incluindo a sade do trabalhador aos
Conselhos Distritais de Sade, na periodicidade em que publicado.

5.3 CONSOLIDAR E APERFEIOAR AS AES DE VIGILNCIA SANITRIA

345. Implantar o Sistema da VISA de informao descentralizado nos distritos;
346. Promover inspees da vigilncia sanitria em unidades de sade municipais,
semestralmente com envio de cpia de relatrio para o Conselho Municipal de Sade via
conselhos distritais;
347. Manter atualizados os cadastros dos estabelecimentos acompanhados pela VISA;
348. Cadastrar os estabelecimentos passveis de fiscalizao pela VISA municipal;
349. Adequar a estrutura fsica e logistica da VISA, compatvel com as atividades e o
quantitativo de tcnicos;
350. Ampliar em 100% o numero de equipes e infra-estrutura de equipes da Vigilncia
Sanitria em todos os DS;
351. Fortalecer as fiscalizaes do Ambiente Livre de Fumo atravs da VISA;
352. Ampliar e adequar as estruturas fsicas dos consultrios das Unidades de Sade,
incluindo os odontolgicos, dentro das normas de Vigilncia Sanitria, visando tambm o
aspecto da ergonomia.

5.4 DESENVOLVER A POLTICA DE SADE DO TRABALHADOR

353. Ampliar o percentual de profissionais capacitados para a ST;
354. Capacitao e Implantao das Unidades Sentinela do Recife para notificaes do
SINAN-NET em todas as Unidades de Sade da Famlia e Policlnicas;
355. Incluso no processo de formao permanente a temtica para instrumentalizar os
profissionais para atuar no campo da sade do trabalhador;
356. Aes de Vigilncia em Sade do Trabalhador VISAT, transversal s aes da
VISA, por Ramo de Atividade, aps capacitao em Interveno Educativa e tica de
Impacto em VISAT (vigilncia em sade do trabalhador), dos tcnicos do CEREST e da
VISA;
357. Criar ncleos distritais de Sade do Trabalhador vinculados ao Departamento de
Vigilncia Sade, bem como garantir a implantao das unidades sentinelas nas
policlnicas nos seus DS;
358. Apoiar aes de Promoo Sade do Trabalhador, especialmente para reduo
de acidentes com motociclistas profissionais;
359. Capacitar os profissionais dos servios de sade no preenchimento da Ficha CAT
para notificao de acidente de trabalho;
360. Incluir a temtica Sade do Trabalhador no cronograma anual de atividades de
educao permanente;
361. Promover oficinas para sensibilizao dos profissionais, sobre qualidade de vida
associada ao ambiente de trabalho, valorizando a humanizao das relaes interpessoais
nas Unidades de Sade;
362. Estimular e formalizar a superviso das condies de trabalho dos servidores em
parceria com a Gerncia Executiva de Ateno Sade do Trabalhador GSAT;
363. Investir em melhorias de condies de trabalho;

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364. Garantir Equipamentos de Proteo Individual - EPIs para os profissionais com a
reposio peridica dos mesmos, (mascaras, luvas, protetor solar, botas de segurana,
avental, jaleco, etc) inclusive para os ASACE;
365. Assegurar fardamento completo cala e camisa com tecidos especficos para
exposio ao Sol (exemplo: fardamento dos profissionais da Academia da Cidade), chapu
com proteo para face e orelhas, sapato tipo tnis impermeabilizado, adequado para
longas caminhadas - para todos os profissionais, com garantia de reposio peridica dos
mesmos, priorizando os profissionais expostos cujo fardamento sofre depreciao mais
rpida e fazer cumprir os acordos anteriores.
366. Criar nos DS Ncleos de Sade do Trabalhador vinculados ao departamento da
Vigilncia Sade e o CEREST, que trabalhe na escuta do trabalhador e nos casos de
readaptao de funo.
367. Garantir assistncia integral sade do trabalhador, incluindo a ampliao das
cotas de exames especializados
368. Levantar perfil de acidentes graves e fatais no municpio e estruturar o comit de
investigao de acidentes de trabalho graves e fatais no municpio;
369. Construir mapa de risco em sade do trabalhador da cidade do Recife;
370. Elaborao de protocolo de preveno s doenas ocupacionais especficas para
cada funo;

5.5 VIGILNCIA AMBIENTAL

371. Desenvolver a Educao Ambiental e o Controle de Riscos Ambientais
372. Investir na educao ambiental, em especial voltada para o destino do lixo (coleta
seletiva);
373. Estabelecer maior divulgao das atribuies dos ASACE e dos pontos de apoio;
374. Estimular a poltica da intersetorialidade no tocante Gesto Ambiental,
fortalecendo o processo de aes integradas com a EMLURB, Secretarias de Saneamento
e Educao, garantindo a participao dos diversos atores no Frum Distrital para fazer
planejamento e avaliao de aes intersetoriais e promover articulao com PSF/PACS.
375. Contratar atravs de Concurso Pblico mais ASACE e distribu-los por Microrregio,
garantindo a convocao imediata e cadastros de reserva para melhorar as aes prestadas
por esses profissionais quanto ao desenvolvimento de atividades em educao popular de
sade, garantindo o controle e preveno infestao de animais sinantrpicos e
peonhanetos.
376. Garantir o uso do geo-referenciamento nas reas trabalhadas pelos ASACE,
377. Manter ou ampliar o percentual de reduo anual de casos de dengue;
378. Manter em 100% a cobertura do Programa de Sade Ambiental;
379. Desenvolver aes permanentes de Educao em Sade Ambiental e Controle de
Riscos Ambientais de forma integrada com Educao em Sade com confeco de cartilha
educativa, garantia de infra-estrutura, insumos e aquisio de maior nmero de
equipamentos de udio e vdeo.
380. Implantar sedes com logstica adequada dos pontos de apoio dos Agentes de
Sade Ambiental e Controle de Endemias incluindo banheiros e priorizando a criao dos
Pontos de Apoio no momento da construo ou reforma das Unidades de Sade, garantindo
melhores condies de trabalho aos ASACE.
381. Estruturar a rea fsica da vigilncia ambiental do DS e dos pontos de apoio, bem
como realizar aes de preveno e monitoramento da sade do trabalhador;
382. Ampliar o numero de equipes da vigilncia ambiental;
383. Garantir material didtico para os profissionais do PSA que promovem palestras
educativas em escolas, centros de sade e afins;

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384. Melhorar e ampliar a informao sobre os problemas de sade relacionados ao
ambiente, com ampla divulgao a populao, incluindo divulgao atravs de leitura em
braile e linguagem em sinais e trabalhos com escolares, utilizando inclusive os meios de
comunicao alternativos;
385. Estimular a posse responsvel de animais;
386. Implantar o controle populacional de ces e gatos;
387. Criar cadastro de animais para castrao e garantir a divulgao do servio;
388. Promover aes intersetoriais no controle de roedores em reas de maior risco de
contrair a leptospirose, fazendo cumprir convnios estabelecidos anteriormente;
389. Intensificar aes de educao com a comunidade para a manuteno da limpeza
dos canais;
390. Promover a articulao com as secretarias de saneamento e meio ambiente para a
ampliao e implementao do sistema de saneamento ambiental;
391. Garantir a disponibilidade de vacinao animal fora das campanhas estabelecendo
unidade de referencia distrital;
392. Garantir as condies necessrias para execuo das atribuies dos ASACE.

6. GESTO DO SUS

6.1 IMPLEMENTAAO DO CONTROLE SOCIAL NA GESTO DAS POLTICAS DE
SADE

393. Realizar as prximas pr-conferncias de sade em dias e horrios a serem
discutidos nos Conselhos de Unidade, distrital e municipal;
394. Garantir que nas prximas Conferncias de Sade s possa se candidatar ao
conselho municipal quem participar no mnimo em 75% dos grupos de trabalho, em todos os
nveis (micro, distrital e municipal);
395. Reorganizar o processo das Plenrias Microrregionais, Conferncia Distrital e
Municipal, de forma a destinar mais tempo para discusso das propostas;
396. Garantir o prazo de mximo de 60 dias para publicao e divulgao do relatrio da
9 Conferencia Municipal de Sade;
397. Garantir a prestao de contas dos recursos destinados s Conferncias e
publicizar os resultados;
398. Garantir a infra-estrutura para que os conselhos distritais realizem a fiscalizao
das unidades de sade;
399. Garantir at o final de 2010 a criao de ncleos ou Conselhos de Unidade nos
PSF (Trabalhadores e Usurios) e de outras Unidades onde no existem, e fortalecer os
Conselhos de Unidade de Sade j existentes;
400. Estruturar e manter o Conselho Distrital e das Unidades de Sade (sala,
equipamentos), destinados ao uso do conselho nos dias de reunies;
401. Ampliar as aes intersetoriais do controle social junto secretaria de sade;
402. Propor a avaliao do regimento do Conselho Municipal de Sade em relao ao
acmulo de cargos de conselheiros;
403. Garantir o repasse de recursos do Controle Social para o Conselho Municipal,
Distrital e de Unidades de Sade;
404. Colocar no jornal do Conselho as informaes do SUS para o exerccio do controle
social;
405. Incorporar os conselhos nos processos de elaborao das polticas de sade
406. Instituir a reunio trimestral de avaliao do funcionamento e trabalho das USF,
com o Conselho Distrital e a comunidade;

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407. Realizar as propostas de metodologia no controle social do sistema de sade do
recife elaboradas pela comisso de fiscalizao do Conselho Municipal de Sade;
408. Capacitar gestores, usurios e trabalhadores acerca do controle social;
409. Garantir atravs dos DS a realizao de oficinas nas entidades organizativas para
esclarecer sobre os nveis de ateno sade e o papel de cada um dos nveis (bsica,
secundria e terciria);
410. Garantir a divulgao das aes e funcionamento dos PSF e PACS junto
comunidade;
411. Garantir a capacitao permanente fortalecendo o controle social no cumprimento
do seu papel para os conselheiros gestores, usurios e trabalhadores de sade sobre
Polticas Pblicas de Sade e Controle Social;
412. Realizar reunies sistemticas dos Conselhos Distritais com as coordenaes das
polticas estratgicas para acompanhar as aes realizadas;
413. Criar frum aberto para encaminhamento das propostas junto sociedade, sob
coordenao do Conselho Distrital de Sade;
414. Criar frum distrital para discusso das propostas para o setor sade;
415. Criar a rede municipal dos conselhos de unidades de sade e dos distritos
sanitrios;
416. Que a IX Conferncia Municipal de Sade emita um documento se posicionando
contra as Fundaes Estatais de Direito Privado, as Organizaes Sociais e qualquer outra
forma de gesto no direta do SUS, e envie o mesmo a todas as esferas de governo;
417. Executar todas as propostas encaminhadas para que no fiquem apenas no papel,
entrando para a histria da Conferncia e assim no se perca a credibilidade destes
trabalhos e promova a desmobilizao da comunidade;
418. Criar mecanismo de divulgao, atravs do Conselho Distrital e de Unidades
realizando oficinas e palestras, em locais como: escolas, igrejas, associao de moradores
seis meses antes das pr-conferncias;
419. Criar um link no site da prefeitura para esclarecer direitos e deveres do servidor
com fruns distritais de discusso;
420. O controle social no dever apenas aprovar pauta, mas participar do processo de
construo das polticas de forma intersetorial, integrando as aes em rede;
421. Atualizar a pgina da Secretaria de Sade no site da prefeitura da cidade do Recife,
incluindo um link com as informaes dos Conselhos;
422. Garantir que as aes realizadas pelas comisses de fiscalizao dos conselhos
sejam divulgadas junto comunidade e unidade de sade;
423. Oferecer e estimular a realizao de estgios de vivncia em controle social durante
a formao dos estudantes para universidades e cursos profissionalizantes.

6.2 APRIMORAMENTO DOS MECANISMOS DE DEMOCRATIZAO DA GESTO

424. Implementar e otimizar a ouvidoria da Secretaria de Sade bem como estruturar a
ouvidoria nas unidades em articulao com os Conselhos de Unidade;
425. Garantir adeso ao Pacto de Gesto;
426. Promover estratgias de fortalecimento descentralizado dos mecanismos de
planejamento, programao e avaliao;
427. Garantir Planos Distritais;
428. Garantir a utilizao do RAG como instrumento de avaliao;
429. Desenvolver um software de sistematizao do monitoramento das aes;
430. Elaborar instrumentos sintticos de monitoramento das aes, para uso mais
cotidiano;

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431. Identificar as experincias em monitoramento e avaliao em cada diretoria nos
diferentes nveis de gesto para favorecer o conhecimento institucional e a integrao
destas aes com freqncia anual de forma publicizada;
432. Divulgar o padro de prazo mximo de resposta para as demandas da Ouvidoria de
acordo com as normas do SUS;
433. Garantir a divulgao dos resultados da Ouvidoria
434. Modernizao do site da prefeitura;
435. Garantir espaos de debate com os movimentos sociais, universidade,
trabalhadores e usurios para discutir formas de participao popular dentro do estado;

6.3 GESTO DO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS

436. Garantir, promover e apoiar eventos de Educao Permanente, atravs da
implantao sistemtica do Plano Anual de Educao Permanente ( PAEP);
437. Construir planos anuais com aes de educao permanente e educao popular
em sade para capacitao dos profissionais de toda rede, estes com instrumento de
monitoramento e avaliao de metas atuais a partir da elaborao do Plano Distrital;
438. Promover Educao Continuada para ACSs e ASACEs no atendimento
comunidade, melhorando a atuao inclusive diante das questes ticas profissionais, bem
como a implantao do Curso Tcnico para ASACE e garantir a continuao do curso
tcnico para ACS ambos em carter emergencial;
439. A realizao de qualquer curso ou ao integrada dever englobar todas as equipes
da de acordo com a rea de atuao;
440. Garantir formao aos funcionrios que trabalham nas farmcias, como tambm
que a prescrio seja legvel conforme o artigo terceiro do cdigo de tica mdica;
441. Qualificar atravs de Educao Permanente os profissionais de sade e da ateno
primria (USF e UT) com foco nos direitos sexuais e reprodutivos, e boas prticas de
humanizao, pr-natal, acompanhamento do crescimento e desenvolvimento, aes
bsicas de sade da criana, incentivo ao aleitamento materno, imunizao, doenas
prevalentes na infncia, preveno de acidentes, violncias e Vigilncia do bito infantil,
Sade mental, lcool e outras drogas, acolhimento a vtimas de violncia domstica e
sexual (crianas, idosos e mulheres), Programa de Vigilncia da criana de Risco e
abordagem sindrmica;
442. Implementar a Instruo Normativa de Educao Permanente (INEP);
443. Elaborar e executar o Plano Anual de Educao Permanente articulado ao modelo
de Ateno Recife em Defesa da Vida, contemplando as reas de gesto de sistema,
ateno sade, educao e controle social;
444. Garantir que os cursos de formao tambm sejam destinados aos servidores
cedidos ao SUS das trs esferas de governo.
445. Garantir a preparao tcnica de todos os profissionais para a poltica do
acolhimento com classificao de risco/vulnerabilidade nos trs nveis de ateno;
446. Capacitar e formar em servio os profissionais de educao fsica do PAC;
447. Garantir a capacitao sistemtica dos profissionais de educao fsica do PAC
448. Qualificar os profissionais de sade quanto s emergncias obsttricas e neonatais
e as boas prticas de humanizao e pr-natal;
449. Qualificar o SAMU, hospitais peditricos e policlnicas para adequada ateno as
crianas vitimas de acidentes;
450. Garantir a qualificao dos profissionais do SAMU, hospitais peditricos e
policlnicas e a estrutura adequada para ateno s crianas vtimas de acidentes e
violncia sexual.

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451. Ampliao da realizao de eventos de Educao Permanente em parcerias com
os rgos formadores;
452. Fortalecer a intersetorialidade entre as Instituies de Ensino e os Servios de
Sade
453. Garantir a todos os profissionais da rede de sade o espao e recursos financeiros
para participao e realizao em eventos e atividades cientficas (Congressos, Encontros,
Seminrios, etc.), desde que tenham trabalhos realizados no Municpio e que os mesmos
tenham sido aprovados para apresentao em qualquer modalidade (pster, publicao,
mesa, etc.), de acordo com as normas do INEP.
454. Articular com as instituies de ensino superior a insero dos preceptores na
formao em metodologia Cientfica, Bancos de Dados, Bioestatstica.
455. Garantir a participao de trabalhadores de sade, priorizando as Equipe de Sade
da Famlia na Formao em Terapia Comunitria e outras prticas integrativas.
456. Implantar e garantir uma poltica de incentivo a participao dos servidores em
cursos de graduao, ps-graduao, com mecanismos que garantam o no prejuzo da
assistncia bem como a utilizao do aprendizado adquirido em prol do servio, respeitando
uma ordem de tempo de servio.
457. Qualificar os recursos humanos na assistncia as adolescentes grvidas nas
maternidades; (DS V).
458. Captao de recursos financeiros junto a SES e MS para garantia da poltica de
educao permanente.
459. Pactuao de diretrizes para intervir de forma efetiva na consolidao das reformas
curriculares.
460. Implantar/implementar o Programa de Avaliao de Desempenho dos Servidores do
setor Sade - PADS e reajustar o PCCV com enfoque na carreira nica do SUS
461. Rediscutir e participar da reviso do Estatuto do Servidor Municipal e atualizando o
PCCV e outras normas referente gesto de pessoas da rede de sade, inclusive dentro do
mbito dos ACSs e ASACEs, conjuntamente com os rgos representativos das citadas
categorias; (DS II, III)
462. Implementar e manter um Sistema de Gerenciamento de Pessoas descentralizado.
463. Garantir que os trabalhadores do SUS Recife cumpram a carga horria, atravs
de caixas de sugestes, agendamento de consultas com hora marcada, cartaz de ouvidoria
visvel, etc, PARA TODOS OS PROFISSIONAIS QUE COMPE A REDE DE SADE, para
a funo que assumiram melhorando a qualidade de atendimento em toda a rede de sade,
afixando nas recepes os quadros dos profissionais com respectivos horrios e com
administrao fazendo com que sejam respeitados.
464. Estabelecer um processo de estmulo ao profissional lotado em unidade de difcil
acesso, desde o concurso;
465. Implementar um sistema de auditoria permanente da folha, verificando os
servidores constantes da folha de pagamento e que no esto em exerccio nas unidades;
466. Informar a comunidade em relao s frias dos profissionais da unidade e tambm
quanto s licenas ou qualquer tipo de afastamento, garantindo a sua substituio; (DS III)
467. Normatizar a cesso/transferncia/permuta interna e externa de servidores;
468. Criar equipe descentralizada nos Distritos e articulada com o Centro Especializado
Referncia em Sade do Trabalhador que trabalhe na escuta do trabalhador e nos casos de
readaptao de funo;
469. Manuteno e incremento do quadro de pessoal de acordo com o levantamento de
necessidade;
470. Convocar todos os profissionais concursados, inclusive os ACS, ARD, ASACE,
tcnicos administrativo aprovados para equipes das USF/ESF, PACS, Programa Academia
da Cidade e dos servios de sade em dficit de recursos humanos e esgotado o banco de

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dados iniciar novo processo de seleo por concurso pblico para complementao da rede
de sade, aps levantamento de necessidade de pessoal.
471. Convocar agentes administrativos e ou garantir tais profissionais, a fim de evitar que
os ACS(s) realizem servios administrativos, sendo nos dois turnos de trabalho; (DS I, III ,V)
472. Ampliar o nmero de cuidadores nas residncias teraputicas nos DS, realizando
capacitao.
473. Ampliar as equipes multiprofissionais dos CAPS AD e CAPS de transtornos atravs
de concurso pblico.
474. Criar a categoria profissional maqueiro, garantindo sua contratao onde for
necessrio, por concurso pblico.
475. Disponibilizar profissionais concursados para suprir a ausncia temporria dos
profissionais da rede de sade que estiverem de frias, licena ou afastado por outros
motivos, em at 02 anos.
476. Garantir gerentes nas unidades bsicas de sade (PSF e unidades bsicas
tradicionais)
477. Garantir que a ampliao dos profissionais na Rede se d atravs de concurso
pblico para os servios j existentes, bem como para a criao de novos servios e
estratgias de apoio.
478. Aumentar a fiscalizao do trabalho e da carga horria dos profissionais, atravs do
carto de ponto nos servios de sade.
479. Garantir a Reviso do organograma da Secretaria, inclusive quanto a
cargos/funes e valores de vencimentos, considerando as diferenas da rede e garantindo
a equidade, mantendo os nveis existentes.
480. Garantir a reviso da lei da produtividade para todos os profissionais do SUS e que
seja garantida discusso com todas as entidades representativas
481. Regulamentar o decreto que institui o Programa Farmcia da Famlia
482. Garantir a isonomia salarial para todos os profissionais de nvel superior, mdio,
tcnico e elementar.
483. Criar o cargo de auxiliar e tcnico em prtese dentria inclu-lo na efetivao do
concurso pblico.
484. Convocar conferncia de sade mental para problematizar as polticas municipais
do setor via os temas: reduo de danos, modelo do cuidado, desospitalizao, e direitos
humanos.
485. Instituir poltica municipal de residncia profissional em sade a todos os
profissionais do SUS, de modo que a mesma: oferea cursos de atualizao e educao
continuada; desenvolva programas de residncia em sade nas reas prioritrias de acordo
com as necessidades do SUS; Viabilizar deslocamentos e participao de tcnicos e
profissionais para fortalecimento do SUS local; Desenvolver sistema de Educao
distncia EAD para os tcnicos e profissionais de sade; Contribuir para o fortalecimento
do controle social com formaes e aperfeioamento definidos pelas necessidades advindas
da participao popular na gesto do SUS.
486. Fazer respeitar a lei n 11889/2008 em relao aos auxiliares e tcnicos em sade
bucal.
487. Criar gratificao para os profissionais que atuam nas farmcias (nvel superior,
tcnico, mdio e fundamental).
488. Criao de uma poltica de contratao de RH SUS, que assegure concurso
pblico para a contratao , considerando qualificao para o trabalho, mediante
comprovao de qualificao tcnica e em rea de atuao em nvel de sade;
489. Dentro do Plano Municipal sugere-se:
Poltica Municipal de Residncia em Sade que possibilite o SUS de Recife;
Oferecer cursos de atualizao e educao continuada;

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Desenvolver programa de Residncia em Sade nas reas prioritrias de acordo com
a necessidade do SUS; (Sade da Famlia, Sade Mental, etc.);
Viabilizar deslocamentos e participao de tcnicos e profissionais de sade em
eventos cientficos obedecendo s prioridades para fortalecimento do SUS local;
Desenvolver sistema de Educao Distncia EAD para os tcnicos e profissionais
de sade;
Contribuir para o fortalecimento do Controle Social com formaes e aperfeioamento
definidos pelas necessidades advindas da participao popular na gesto do SUS.
490. Poltica Municipal de Estgios no SUS que possibilite o SUS de Recife: Gerenciar
os estgios e campos de prticas nos servios municipais assegurando a qualidade do
atendimento e a autonomia do usurio; Participar ativamente nos processo pedaggicos dos
cursos de graduao e ps-graduao em sade que se dem no territrio de Recife,
respeitando-se a autonomia das universidades e instituies de ensino parceiras;
491. A partir das experincias de ensino em comunidade e em processo de construo
em conjunto com as comunidades de Engenho do Meio, Roda de Fogo, e Stio das
Palmeiras, apresentamos para discusso com a conferncia a proposta de:
492. Implantao do Centro de Cuidados Integrativos em Sade CCIS em regime de
CO-GESTO Comunitria no prdio do antigo Centro de Treinamento da SUDENE no
Engenho do Meio que deve abrigar:
Uma Unidade de Cuidados Integrativos (Ex. UCIS-Guilherme Abath DS II)
inserida na Rede de Ateno Bsica do Recife, como espao de prticas e formao
para os profissionais e estudantes da sade, integrada a;
Uma Unidade de Prticas Integradas na Ateno Bsica como sede de apoio
ao funcionamento dos NASF (Ncleo de Sade da Famlia da Regio) Campo de
Prticas da Residncia Multiprofissional em Sade da Famlia, PET Sade e PRO-
SADE (Fisioterapia, Enfermagem, Terapia Ocupacional, Farmcia, Nutrio,
Educao Fsica, Fonoaudiologia, Psicologia, Servio Social, Medicina, Odontologia);
Espao Cultural da Sade. Espao para produo cultural e artstica, formao
de opinio e comunicao social em sade, nas bases da Educao Popular e
Sade, funcionando como possvel centro de convivncia na rede de sade mental.
493. Diante da proposta do Ministrio da Sade de ampliao de vagas de Residncia
Mdica e das necessidades atuais do sistema prope:A ampliao das vagas dos
programas de residncia mdica em Medicina de Famlia e Comunidade e multiprofissional
em sade permitindo a participao de profissionais da rede, e como estratgia de formao
para futuros profissionais a serem concursados para a ESF;
494. A criao do Programa de Residncia Multiprofissional em Sade Mental sediado
nos CAPS da Rede Municipal. Hoje o Estado de Pernambuco forma apenas quatro
psiquiatras por ano, e todos em Hospitais (HC e Ulisses), com pouca experincia em
servios substitutivos e em residncias exclusivamente mdicas. Este programa visa
responder as necessidades de profissionais nos CAPS de Recife e deve ser
construdo em parceria da UFPE com a Rede Municipal.
495. Desenvolvimento de estratgias de reconhecimento das atividades de ensino em
servio na forma de:
Sistema de Certificao Acadmica (IES e SMS);
Participao em Cursos e Atividades Cientficas;
496. Desenvolvimento de Sistema de Referncia e Contra-referncia para os servios da
Universidade, na perspectiva do Apoio Matricial, da Clnica Ampliada e da Gesto do
Cuidado.

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6.4 DESENVOLVIMENTO DAS AES DE REGULAO ASSISTENCIAL

497. Garantir o acesso aos exames disponveis na rede municipal de sade;
498. Ampliar a capacidade do laboratrio municipal, garantindo que os resultados sejam
recebidos, em tempo hbil considerando o tipo de exame solicitado e ampliar os
convnios com os laboratrios e servios do apoio ao diagnstico.
499. Implementar e estruturar servios de monitoramento e avaliao da qualidade da
assistncia;
500. Regulamentao da Auditoria;
501. Elaborao de sistema para o controle da prestao de servio de Apoio
Diagnstico e Teraputica.
502. Implantar as caixas de sugestes, com formulrio padro em todas as Unidades de
Sade, para conhecer as queixas, as propostas e elogios sob a responsabilidade
dos Conselhos Distritais para o recolhimento, e garantir a divulgao da importncia
das caixas e resposta aos usurios;
503. Garantir o tempo de resposta de no mximo 15 dias s demandas dos usurios
estabelecidas atravs da ouvidoria
504. Divulgar o servio da Ouvidoria na comunidade e diversificar as formas de registro
das demandas dos usurios atravs da Ouvidoria;
505. Estruturar de maneira efetiva a Ouvidoria dos Distritos Sanitrios, implantando e
implementando esse mecanismo nas unidades de sade da famlia, unidades
tradicionais e de mdia complexidade enquanto instrumento de gesto e controle
social;
506. Garantir o monitoramento dos servios de sade j contratualizados sem perder de
vista o fortalecimentos dos servios pblicos bem como a ampliao da rede prpria
(pblica)
507. Modernizar a infra-estrutura tecnolgica e conectividade da rede de sade
508. Implementar e ampliar a informatizao e conectividade de toda a rede de sade,
implantando o pronturio eletrnico.
509. Implantar central de atendimentos informatizada para marcao de consultas, que
disponibilize para todas as unidades as informaes dos pacientes;
510. Implantao de novas solues tecnolgicas em 100% da rede de sade (SIGA-
Sade, pronturio eletrnico, cadastro de usurios, etc);
511. Viabilizar o processo de infra-estrutura tecnolgica e conectividade da rede de
sade em toda rede municipal com implantao das novas solues tecnolgicas
(pronturio eletrnico, SIGA- Sade, cadastro de usurio, etc.)
512. Ampliar o apoio matricial da equipe da regulao (Central e Distrital) as ESF, UST,
PACS para qualificao dos encaminhamentos (oferta e monitoramento da utilizao
de protocolos de encaminhamento, monitoramento da demanda reprimida por
especialidades e do absentesmo;
513. Melhorar o funcionamento da central de marcao para a demanda de especialistas
das unidades de sade;
514. Qualificar o sistema de referncia para servios especializados (exames e
consultas), descentralizando a regulao assistencial para os Distritos Sanitrios,
com implantao dos ncleos de regulao distritais e centrais de marcao em
cada distrito, garantindo a sustentabilidade da descentralizao.
515. Garantir a referncia para todas as especialidades na rede municipal (Maternidades,
Hospitais Infantis e SPAs);
516. Reviso e reedio dos protocolos clnicos e de acesso;
517. Qualificar a Regulao Distrital com classificao de risco e vulnerabilidade na rede
de sade visando a reduo do tempo da espera, organizao de horrios

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agendados, otimizao na utilizao de vagas para especialistas e maior agilidade
nos resultados dos exames.
518. Realizao de Chamada Pblica para formalizao dos contratos/convnios com
prestadores, com maior divulgao nas unidades de sade.
519. Contratualizao da rede prpria;

6.5 MELHORIA DOS SISTEMAS DE INFORMAO E COMUNICAO DO SETOR
DE SADE

520. Reformulao da poltica de informao em sade, de forma pactuada entre
diretorias e distritos;
521. Elaborao do ndice de Vulnerabilidade Sade;
522. Garantir e ampliar a produo de materiais educativos, fortalecendo a divulgao e
comunicao em sade.
523. Elaborao de boletim da SMS com proposta de socializar as aes e projetos
desenvolvidos pela Sade Municipal junto ao pblico interno (diretorias, gerncias,
coordenaes e trabalhadores) e pblico externo (Controle Social, entidades civis e
governamentais, imprensa), integrando a metodologia da educao popular em
sade.
524. Apresentar programas informativos, educativos e de esclarecimentos nas TV(s) das
USF(s) substituindo a programao da TV aberta.
525. Otimizar a divulgao e comunicao dos boletins informativos semestrais de sade
sobre informaes epidemiolgicas e aes desenvolvidas pelos programas de
sade em todos os DS;
526. Estabelecer o fluxo e definir os papis nas campanhas informativas e de combate
das doenas infecto-contagiosas nas comunidades onde existem USF,
principalmente AIDS.
527. Divulgar o funcionamento da estratgia sade da famlia para que a comunidade
entenda seus objetivos e finalidades;
528. Divulgar junto populao o papel de cada servio de sade da rede prpria e
atribuies de todos os profissionais da ESF.
529. Promover a divulgao do calendrio anual da Sade para a comunidade, com
datas e aes da SMS que sero desenvolvidas, a fim de garantir a integralidade
das atividades e fortalecer a identidade da Poltica Municipal de Sade;
530. Instituio de grupo de trabalho dentro da SMS envolvendo a comunicao,
diretorias, Conselho Municipal de sade e coordenaes dos programas para
planejamento, elaborao, monitoramento e avaliao das aes de sade do
Municpio.
531. Elaborao da Poltica Municipal de Comunicao e Informao em Sade a fim de
unificar e nortear as aes e estratgias junto populao;
532. Criao de banco de dados com informaes estratgicas sobre as prioridades da
Sade, os problemas sanitrios enfrentados pela gesto municipal, os programas,
produo cientfica realizada pela rede de sade, projetos, marcas e aes para
nortear o planejamento das aes de comunicao;

6.6 GESTO ADMINISTRATIVA DO SISTEMA MUNICIPAL DE SADE

533. Manter os encargos dos servidores: vales-transporte, ticket-refeio, pagamento de
pessoal, incentivo produtividade, recolhimento de INSS sobre servios prestados,

RELATOR!O F!NAL - 9

37
pagamento e garantia do cumprimento da lei dos estagirios que atuam na unidade
oramentria.
534. Capacitao de gestores, trabalhadores e conselheiros em planejamento
oramentrio da sade.
535. Garantir que os gastos com a sade atendam a Resoluo N 322/2003 do CNS
EC 29 e SIOPS (Sistema de informao de oramento pblico em sade);
536. Capacitao para gestores e membros do CMS e Conselhos Distritais e Conselhos
de Unidade por meio de convnios firmados entre a SMS e a Escola de Contas
Pblicas e demais instituies afins;
537. Implantao dos sistemas de protocolo eletrnico com digitalizao para
administrao de contratos e convnios, controle de licitao e compras, controle de
combustvel e almoxarifado;
538. Reforma das instalaes fsicas do almoxarifado Central;
539. Ampliar a segurana para todas as unidades da rede de sade municipal 24 h.
540. Adequar e estruturar Salas Vermelhas de Unidades de Pronto-atendimento e
promover treinamento contnuo dos profissionais.
541. Renovao e/ou ampliao da frota de veculos da secretaria com manuteno
permanente.
542. Garantir um grupo de trabalho que reforce a articulao intersetorial com Sade,
Assistncia Social e Educao, para garantia do transporte social para pacientes
com necessidade de deslocamento aos servios de sade, conforme critrios
estabelecidos, dentro do municpio;
543. Seleo e arquivamento de documentos por meio de digitalizao;
544. Realizao de reforma/ampliao e obras na rede de sade conforme Plano de
Investimento Anual, com prioridade para unidade 104, Vila dos Milagres e Monte
Verde;
545. Transferir a unidade Rio da Prata para outro local devido aos alagamentos;
546. Pactuar a cesso de uso do terreno da COMPESA para a construo da nova
unidade do Jordo Alto;
547. Melhorar a limpeza e a conservao das Unidades de Sade;
548. Reformar e ampliar as Unidades de Sade da Famlia, adequando a estrutura fsica
de acordo com a realidade da comunidade e necessidades dos servios pautados
nas diretrizes da ambincia garantindo espao para trabalhos de educao em
sade.
549. Garantir que os equipamentos da rede de sade usados se mantenham em bom
estado de conservao e uso, sendo prontamente substitudo em caso de quebra e
inutilizao, assim como modernizados quando defasados e que sejam realizadas
novas aquisies nos casos de dficit.
550. Manter Cooperao Tcnica com a Empresa Municipal de Informtica e ampliar a
cooperao junto outras Empresas de Informtica devidamente credenciadas.
551. Implantar poltica de transporte social na PCR de carter intersetorial.

9 Conferncia Municipal de Sade do Recife

Recife, 06 a 08 de Outubro de 2009.

RELATOR!O F!NAL - 9

38

MOES

RELATOR!O F!NAL - 9

39

7. MOES

MOO DE APLAUSO

Moo de Aplauso pela aprovao no Plenrio da Cmara dos Deputados da PL
196/09 e a PEL. 391/09/ 4709/09, pedimos atravs deste o apoio dos delegados para
aprovao das plenrias 196/09 e plenria 4709/09, que trata da votao em 2 Turno. Pela
Plenria da Cmara dos deputados do piso Nacional Salarial e Adicional de Insalubridade
para toda a categoria de ACS e ASACES. Bem como a regulamentao da Plenria 391/09,
que trata do piso Salarial Nacional profissional, atividades dos ACS, ASACES e PCCV, para
todos os trabalhadores.

MOO DE APOIO

Ns delegados da 9 Conferncia Municipal de Sade do Recife, viemos manifestar
nossas congratulaes iniciativa do Ministrio Pblico/PE de no ltimo dia 01 de outubro
ter realizado uma audincia pblica para debater com a sociedade a situao de
desassistncia dos usurios do Hospital Alberto Maia de Camaragibe/PE, conforme
mostrada por telejornais da rede globo.Ao incio da semana na qual ocorreu a referida
audincia.
A respeito da audincia ter ocorrido com a ausncia dos responsveis tcnicos
administrativos do Hospital Alberto Maia, entendemos que ela foi relevante para a
apropriao da populao dos desafios implementao da reforma do modelo de
Assistncia Psiquitrica Brasileira, tal como preconizada pela lei federal n 10.216/2001.
Estamos cientes de que o referido Hospital Psiquitrico um dos maiores do pas com mais
de 560 internos, sendo a maioria de longa internao e que parcela desses usurios
procederam de Recife.Portanto, vigilantes ao cumprimento da referida lei, ns delegados da
9 Conferncia de Sade do Recife, manifestamos nosso apreo a esse trabalho do
Ministrio Pblico de se debruar sobre os problemas desse grande manicmio.
Para finalizar, manifestamos a disposio do municpio do Recife em cumprir com suas
responsabilidades que venham a ser pactuadas junto ao Ministrio Pblico, no que tange ao
processo de desospitalizao do Alberto Maia.

1 MOO DE APELO

Venho por meio desta, solicitar a reivindicao da reconstruo do Hospital de
Pediatria Maria Cravo Gama. Deve-se contemplar o aumento do nmero de leitor e estrutura
fsica, tendo em vista o espao e acomodao precria no atendimento s crianas
assistidas por este servio. Esta Unidade de referncia atende a populao do DSV e de
outras localidades e municpios por ex: (Jaboato). Este documento vem no intuito de
melhorar as condies dos trabalhadores e acolher as crianas em um espao de melhor
qualidade para os pacientes (crianas).

2 MOO DE APELO

Ns, usurios da rede municipal da sade, viemos atravs desta Conferncia
Municipal de Sade trazer nosso pedido de apelo, para que seja convocado os A.R.Ds
(Agentes redutores de danos), aprovados e homologados pela Secretaria de Gesto de
Pessoas no ltimo concurso pblico da Secretaria de Sade do Recife em agosto de 2008.
Esperamos por parte deste Conselho Municipal de Sade a sensibilidade e a seriedade

RELATOR!O F!NAL - 9

40
junto a PCR, uma ateno especial que o problema do uso abusivo do lcool e outras
drogas um problema de sade pblica e preciso ser cuidado.

At. ARDs aprovados e homologados que aguardam por uma nova convocao.

3 MOO DE APELO

A Comunidade da Vila Mrio Gouveia vem apresentar uma ao que foi aprovada na
rea da Sade, nas plenrias do Oramento Participativo. Entre as trs mais votadas no
ano de 2006 na MR.5.3; que tem por finalidade proporcionar aos moradores desta
localidade o acesso ordenado e organizado ao SUS, portanto esperamos o
comprometimento dos Gestores de Sade para que os princpios anteriores sejam
cumpridos.
Esta rea sempre se destacou pela sua luta comunitria dentro deste cenrio; pois a
rea no possui cobertura de ACS, trazendo assim transtornos e atendimento
desordenado a sade da localidade. Portando os delegados (a) da 9 Conferncia
Municipal de Sade deram-se as mos e nos apoiaram em busca de um bem comum
que uma melhor qualidade de vida, o que s veio acontecer no governo popular do ex-
prefeito Joo Paulo, que tinha como meta principal cuidar das pessoas, esperamos que
seja dada continuidade com o atual prefeito Joo da Costa, atendendo assim os anseios
da comunidade.

1 MOO DE REINVIDICAO

De acordo com as propostas apresentadas na 9 Conferncia Municipal de Sade do
Recife, analisamos a ausncia efetiva de programas especficos de ateno bsica
sade do idoso. Tais constataes reforam atitudes de desateno da sociedade civil
com este segmento que tanto fez pela nossa cidade. Diante deste fato, solicitamos,
encarecidamente, o acolhimento implantao e ampliao do programa: Cidade
cuidadora, que prope a insero dos cuidadores de idosos junto ao PACS e PSF.
O impacto da longevidade em Recife, 3 capital do Pas em nmeros relativos de idosos
causa altos custos ao sistema pblico de sade municipal. Conseqentemente, surgem
questes de ordem econmica e social, dificultando a prestao de servios de
qualidade a esta parcela significativa da sociedade.
O programa Cidade Cuidadora almeja ganhos institucionais satisfatrios, que contemple
assistncia integral as famlias com idosos frgeis, reduzindo o ndice de hospitalizao,
institucionalizao e reduo de teraputica medicamentosa. Esta nova abordagem na
sade do idoso visa o enfrentamento ao adoecimento, resgatando a plena cidadania do
idoso no campo da sade.

2 MOO DE REIVINDICAO

Implantao do Sanitrio Masculino e Feminino para usurios, no ambulatrio da
maternidade Bandeira Filho em Afogados.

1 MOO DE REPDIO

Ns trabalhadores de Sade do Recife, repudiamos o aumento salarial diferenciado
que foi dado as categorias que trabalham na Secretaria de Sade, privilegiando umas

RELATOR!O F!NAL - 9

41
categorias e deixando outras.Entendemos que essa gesto est ferindo os princpios da
Reforma Sanitria, que defende uma ateno de cuidado integral, como tal no pode
tratar de forma desigual a padronizao do trabalhador em sade.

2 MOO DE REPDIO

Apoio ao CES (Conselho Estadual de Sade) para o cancelamento do edital de
seleo n 001/09 da SES (Secretaria Estadual de Sade) que trata da organizao
social.
Ns delegados (a) da 9 Conferncia Municipal de Sade, vimos atravs desta solicitar o
empenho de todos (as) representantes das entidades e das gestes Municipal, Estadual
e Federal para fortalecer a mobilizao do Conselho Estadual de Sade na luta para
cancelamento do edital acima citado j enviado ao governo do Estado. Em razo de ferir
a constituio Estadual, a lei 8080/90, princpios do SUS e principalmente o controle
social nas unidades de sade.

1- Cancelar o edital para seleo da OS (Organizao Social) na gesto para operar e
executar as aes e servios de sade do Hospital Metropolitano Norte Miguel Arraes de
Alencar conjuntamente com as unidades de pronto atendimento UPAS, Paulista, Olinda
e Igarass, por entidade de direito privado sem fins lucrativos, qualificada ou que
pretenda qualificar-se como organizao social.

2- No implantar OS (organizao social) para gerir hospitais unidades de pronto
atendimento ou quaisquer outras unidades pblicas de sade sob a responsabilidade do
Estado de Pernambuco.

3 MOO DE REPDIO

A IX Conferncia Municipal de Sade do Recife, que est de acordo com o
fortalecimento do SUS, como Direito conquistado nos espaos democrticos de
participao popular repudia a iniciativa da Secretaria Estadual de Sade (SES) por
investir na construo das unidades de prontoatendimento (UPAs) enquanto modelo
assistencial pautado pela doena e no pelas necessidades e especificidades do
territrio. Entendemos que a implantao indiscriminada deste prontoatendimento sem
a discusso do seu perfil, localizao e gesto compromete a consolidao da ateno
Primria, Sade no Brasil.

4 MOO DE REPDIO

Moo de repdio ao projeto de lei complementar 92-a/2007, que prope a criao
das fundaes pblicas de direito privado.
Ns estudantes da Universidade de Pernambuco (UPE), representantes do Diretrio
Central dos estudantes da UPE (DCE-UPE), consideramos que a proposta um
atentado que aponta para a desconstruo de importantes e fundamentais quesitos
legais referentes gesto do trabalho e do Sistema, da seguinte forma.

- Grandes diferenas salariais com conseqente desestmulo profissional e
comprometimento da qualidade do servio, pois as fundaes propem salrios de
acordo com o mercado;

RELATOR!O F!NAL - 9

42
- Estabilidade e perspectivas de carreiras nas fundaes encontram-se totalmente
ausentes, devido contratao via CLT;

- Autonomia administrativa e maior eficincia gerencial no existem nas fundaes, pois
continua-se o processo de exposio de interesses de grupos polticos organizados.

Assim, defendemos uma proposta alternativa, que dever tratar da regulamentao
da autonomia administrativa e financeiro dos servios do SUS.

5 MOO DE REPDIO

A XI Conferncia Municipal de Sade do Recife em consonncia com o princpio do
Fortalecimento da Participao e do Controle Social para a consolidao do SUS
repudia a iniciativa da Secretaria Estadual de Sade por introduzir as organizaes
sociais (O.S.) como entidade gestora das UPAS e dos novos Hospitais da Regio
Metropolitana. Entendemos que esta iniciativa de privatizao da sade compromete os
princpios do SUS e propormos que os usurios, trabalhadores e gestores da cidade do
Recife no permitam a adoo deste modelo de gesto, ou de qualquer outro modelo de
privatizao como as Fundaes Estatais de Direito Privado (FEDP) e as OSC /PS
Propomos ainda que esta conferncia manifeste seu posicionamento contrrio SES
como medida de fortalecimento da Gesto Pblica, legtima e de qualidade no SUS.

RELATOR!O F!NAL - 9

43

ANEXOS

RELATOR!O F!NAL - 9

44
ANEXOS

1.1 - LISTA DE SIGLAS ABREVIATURAS

LISTA DE SIGLAS E ABREVIATURAS

ABNT Associao Brasileira de Normas Tcnicas
ACD Auxiliar de Consultrio Dentrio
ACS Agente Comunitrio de Sade
AD lcool e Drogas
AESA Adolescentes Educadores em Sade
ANVISA Agncia Nacional de Vigilncia Sanitria
APEVISA Agncia Pernambucana de Vigilncia Sanitria
ASA Agente de Sade Ambiental
AVC Acidente Vascular Perifrico
BCG Bacilo de Calmette- Gurin
CAPS Centro de Apoio Psicossocial
CEST Centro Especializado em Sade do trabalhador
CI - Comunicao Interna
CIB Comisso Intergestores Bipartite
CISAM Centro Integrado de Sade Amaury de Medeiros
COMDICA Conselho Municipal dos Direitos da Criana e do Adolescente
CPMF Contribuio Provisria sobre a Movimentao Financeira
CpqAM Centro de Pesquisas Aggeu magalhes
CTA- Centro de Testagem e Aconselhamento
CTTU - Companhia de Trnsito e Transporte Urbano
CVA- Centro de Vigilncia Ambiental
DANTS Doenas e Agravos No Transmissveis
DCB Denominaes Comuns Brasileiras
DETRAN Departamento Estadual de Trnsito
DIU Dispositivo Intra uterino
DS Distrito Sanitrio
DST Doenas Sexualmente Transmissveis
EC 29 Emenda Constitucional 29
EMPREL Empresa Municipal de Informtica
ESB Equipe de Sade Bucal
ESF Equipe de Sade da Famlia
ESAM Educadores de Sade da Mulher
FCM Faculdade de Cincias Mdicas
FIOCRUZ Fundao Oswaldo Cruz
GERES Gerncia Regional de Sade
GM Gabinete do Ministro
HEMOBRS Empresa Brasileira de Hemoderivados e Biotecnologia
HPV Papiloma Vrus Humano
HTLV Vrus T- linfotrpico Humano
IESA Idosos Educadores em Sade
IMIP Instituto Materno Infantil Professor Fernando Figueira
LAFEPE Laboratrio Farmacutico do Estado de Pernambuco
MS Ministrio da Sade
NESC Departamento de Sade Coletiva
NUSP Ncleo de Sade Pblica e Desenvolvimento Social

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ONG Organizao No Governamental
PACS Programa de Agentes Comunitrios de Sade
PCCV Plano de Cargo, Carreira e Vencimentos
PCR Prefeitura da Cidade do Recife
PPI Programao Pactuada e Integrada
PROCAPE Pronto Socorro Cardiolgico de Pernambuco
RENAME Relao Nacional de Medicamentos Essenciais
RMR Regio Metropolitana do Recife
SAE Servio de Assistncia Especializada
SAME Servio de Atendimento Mdico Especializado
SAMU Servio de Atendimento Mvel de Urgncia
SES Secretaria Estadual de Sade
SIAB Sistema de Informao da Ateno Bsica
SISCAM Sistema de Informao do Cncer da Mulher
SMS Secretaria Municipal de Sade
THD - Tcnico em Higiene Dental
UCI Unidade de Cuidados Integrais
UFPE Universidade Federal de Pernambuco
UNICAP Universidade Catlica de Pernambuco
UPE Universidade de Pernambuco
UTI Unidade de Tratamento Intensivo

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1.2 - CONSELHO MUNICIPAL DE SADE GESTO 2008-2009

GESTORES
Titular: Gustavo Azevedo Couto - Secretrio de Sade
Suplente: Tiago Feitosa de Oliveira - Assessora Executiva/SS
Titular: Domcio Aurlio de S Gabinete da Secretaria de Sade
Suplente: Rosano Freire Carvalho Gabinete da Secretaria de Sade
Titular: Coordenadoria da Mulher/PCR
Suplente: Flvia Cardoso Ferro - Secretaria de Assistncia Social/PCR
Titular: Mrcia Maria V. Barbosa Vasconcelos - UFPE
Suplente: Janete Arruda Arajo - NUSP/UFPE
Titular: Snia Lcia Pereira de Almeida - Federao das Misericrdias e Entidades
Filantrpicas
Suplente: Federao das Misericrdias e Entidades Filantrpicas
Titular: SINDHOSP/ PE
Suplente: Ktia Guerra - SINDHOSP/ PE

TRABALHADORES
Titular: Ivonete Maria Batista - SINDSPREV
Suplente: SINDSADE-PE
Titular:Fabiano Barbosa Mendes Leite SEEPE
Suplente: Jos Ademir Luiz de Silva - SINDATE/NE
Titular: SINDSEPRE
Suplente: Claudia Beatriz Cmara de Andrade e Silva - SIMEPE
Titular: Maria Helena Ribeiro da Silva - PSICOSIND
Suplente: Valderlene Guimares Santos de Oliveira - CREFITO
Titular: Jos Ribeiro de Silva - SINDSEP PE
Suplente: Flvio Antnio Leal de Azevedo - SOEPE
Titular: Maria Betnia de Silva - SINDACS
Suplente: ASTRA - PE

USURIOS
Titular: Reneudo Guedes de Silva- RPA I
Suplente: RPA I
Titular: Ubirajara Alves de Lima - RPA II
Suplente: Antnio Carlos Santiago dos Santos - RPA II
Titular:Maria de Ftima Menezes de Silva - RPA III
Suplente:Anderson Porto de Nascimento - RPA III
Titular: Jos Severino Nascimento - RPA IV
Suplente: Maria Isteleide Gonalves - RPA IV
Titular: Jos Augusto de Silva- RPA V
Suplente: Geraldo Francisco de Silva- RPA V
Titular: Abel Francisco de Silva Filho- RPA VI
Suplente: Maria Lcia de Silva- RPA VI
Titular: Rosicleide Barbosa da silva - Associao Pernambucana de Portadores de HTLV
Suplente: Maria do Carmo Borges da Silva APPAH - Associao pernambucana de
portadores de anemia hereditria
Titular: CUT- Central nica de Trabalhadores
Suplente: Ludmila Medeiros Outtes Alves - Diretrio Central dos Estudantes DCE/UPE

RELATOR!O F!NAL - 9

47
Titular: Margarida Alves de Arajo - SOS Criana
Suplente: Marta Almeida - Movimento Negro Unificado - MNU
Titular: Raimundo Vicente dos Santos - Fraternidade Crist de Doentes e Deficientes FCD
Suplente: Maria Auxiliadora Borges da Costa -ABRAZ Associao Brasileira de
ALZHEIMER e Doenas Similares
Titular:Instituto Papai
Suplente: Curumim Gestao e Parto
Titular: Severina Pereira de Veiga - Federao das Ass. Conselho de Moradores de Ibura
Jordo - FIJ
Suplente: Llian Hilda Rodrigues Arajo - Federao das Mulheres Pernambucanas

1.3 - ENTIDADES MUNICIPAIS E DISTRITAIS DE SADE ELEITAS NA 9
CONFERNCIA MUNICIPAL DE SADE GESTO 2010-2011

GESTORES
Titular: Secretrio de Sade
Suplente: Secretaria de Sade
Titular: Secretaria de Sade
Suplente: Secretaria de Sade
Titular: Coordenadoria da Mulher/SS
Suplente: Coordenadoria da Mulher/SS
Titular: UFPE/CCS
Suplente: NUSP/UFPE
Titular: Federao das Misericrdias e Entidades Filantrpicas
Suplente: Federao das Misericrdias e Entidades Filantrpicas
Titular: SINDHOSP/PE
Suplente: SINDHOSP/PE

TRABALHADORES
Titular: SIMEPE
Suplente: CREMEPE
Titular: CREFITO
Suplente: AMB
Titular: SINDACS
Suplente: SINDACS
Titular: SINDSEP/PE
Suplente: COREN/PE
Titular: SINDSPREV
Suplente: SEEPE
Titular: SOEPE
Suplente: PSICOSIND

RELATOR!O F!NAL - 9

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USURIOS
Titular: Associao Comunitria de Comunicao e Cultural do Bairro dos Coelhos RPA I
Suplente: Associao Comunitria de Comunicao e Cultural do Bairro dos Coelhos RPA I
Titular: Associao Comunitria do Crrego Antnio Rodrigues e ADJA RPA II
Suplente: Unio dos Moradores da Avenida Chagas Ferreira, Rua Lencio Rodrigues e
Adjacncias - RPA II
Titular: Conselho de Moradores do Loteamento Jardim Eldorado RPA III
Suplente: Associao Unio dos Amigos do Alto Jos do Pinho RPA III
Titular: Centro de Ensino Popular e Assistncia Social do Recife Santa Paula Frassinetti
RPA IV
Suplente: Associao dos Moradores Casaro Cordeiro em Ao RPA IV
Titular: Clube de Mes da Mangueira RPA V
Suplente: Conselho dos Moradores do Jiqui - RPAV
Titular: Conselho de Moradores do Alto da Jaqueira RPA VI
Suplente: Conselho de Moradores do Alto da Jaqueira RPA VI
Titular: UEP
Suplente: UEP
Titular: SOS Criana - Centro Pernambucano da Criana e do Adolescente
Suplente: SOS Criana - Centro Pernambucano da Criana e do Adolescente
Titular: FIJ
Suplente: FIJ
Titular: FEMOCOHAB
Suplente: FEMOCOHAB
Titular: Gestos, Soropositividade, Comunicao e Gnero
Suplente: Gestos, Soropositividade, Comunicao e Gnero
Titular: NAPHE
Suplente: NAPHE

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