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VISO

O SARA visiona uma dinmica inter-


relacional entre lderes motivando-os
a desenvolver seu potencial e um
ministrio saudvel
CONVICES

Jesus o nico Senhor e Salvador;


A Igreja existe para a gloria de Deus e
para servi-Lo em Sua misso no mundo;
O Esprito Santo chama e capacita os
seguidores de Jesus Cristo para viver de
forma missional no mundo.
3 REAS

1 - MENTORIA

2 - ESPIRITUALIDADE

3 - REVITALIZAO
MENTORIA

1 - O Pastor mentoreado deve assumir o


compromisso de:
1 ou 2 encontros mensais;
Participar de 2 Retiros do Ncleo no ano
2 - Nos Encontros a orientao ser:

Espiritualidade (Vida com Deus)


Intelectualidade (Leitura Diria)
Corporalidade (Atividade Fsica)

O tempo com Deus acaba e comeo


utilizar a orao como mera
ferramenta de trabalho
Como consequncia comeo a
experimentar:

Falta de resultados

Cansao

Desnimo

Mudana de campo
xodo 18: 13-22

A prioridade mxima de Moiss era


orar e interceder pelo rebanho que
estava sob sua liderana
(19)
xodo 18: 13-22

Moiss tinha que ensinar a palavra


de Deus
(20)
xodo 18: 13-22

No ensino ser categrico. Mostrar a


eles como deveriam viver e o que
deveriam fazer
(20)
xodo 18: 13-22

Moiss tinha de delegar


responsabilidades
(21)
Bill Hybels

Qual seria o fator mais importante para seu


crescimento contnuo? Para voc no entrar
numa estagnao?
Suas respostas foram

viso divina,
uno,
caminhada com Deus,
planejamento estratgico,
educao continuada,
ter uma boa equipe, e assim por diante.
Depois de ouvir a todos, Bill falou o seguinte:

Conheo muitos pastores com muitas dessas


qualidades, mas infelizmente suas igrejas no
esto crescendo e no esto fazendo uma
diferena marcante.
Ento disse a todos:

Em minha experincia o que fez diferena


na vida desses lderes foi o relacionamento
com um mentor
Em que um mentor pode ajudar?

1. Colocando-o em direo ao que Deus


tem para voc,
2. Tirando-o de sua acomodao,
3. Forando-o a pensar alm do que
faria sozinho,
4. Apoiando-o nos momentos difceis.
5. Colocando-o contra a parede,

6. Desafiando-o a pensar de novas formas,

7. Confrontando-o em amor quanto s suas fraquezas


e falhas, sejam pessoais ou ministeriais,

8. Levando-o excelncia focando em seus pontos


fortes,

9. Tornando-o um multiplicador de lderes.

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