tica o conjunto de regras que orienta as pessoas a terem um comportamento que corresponda adequadamente

dentro de uma sociedade, com o objetivo de dar limites, valorizar e dar respeito ao indivduo e suas relaes.
Um grupo social, esteja ele inserido em qualquer tipo de organizao, deve se resguardar e valer-se da tica para
manter as relaes saudveis. A tica no trabalho uma prtica que deveria ser normalmente adotada por todos, j
que os comportamentos inaceitveis ferem e mexem com as pessoas, prejudicando-as direta e indiretamente.
Algumas pessoas no entendem completamente a relao homem x mercado de trabalho, e sem pensar muito nisso
cometem faltas graves que as comprometem rapidamente neste contexto. Segue uma lista de observaes, que
acreditamos valer a pena levar em considerao:
1. Seja honesto em qualquer situao.
2. Nunca faa algo que voc no possa assumir em pblico.
3. Seja humilde, tolerante e flexvel. Muitas ideias aparentemente absurdas podem ser a soluo para um
problema. Para descobrir isso, preciso trabalhar em equipe, ouvindo as pessoas e avaliando a situao
sem julgamentos precipitados ou baseados em suposies.
4. Ser tico significa, muitas vezes, perder dinheiro, status e benefcios.
5. D crdito a quem merece. Nem sonhe em aceitar elogios pelo trabalho de outra pessoa. Cedo ou tarde,
ser reconhecido o autor da ideia e voc ficar com fama de mau-carter.
6. Pontualidade vale ouro. Se voc sempre se atrasar, ser considerado indigno de confiana e pode perder
boas oportunidades de negcio.
7. Evite criticar os colegas de trabalho ou culpar um subordinado pelas costas. Se tiver de corrigir ou repreender
algum, faa-o em particular, cara a cara.
8. Respeite a privacidade do vizinho. proibido mexer na mesa, nos pertences e documentos de trabalho dos
colegas e do chefe. Tambm devolva tudo o que pedir emprestado rapidamente e agradea a gentileza com
um bilhete.
9. Oferea apoio aos colegas. Se souber que algum est passando por dificuldades, espere que ele mencione
o assunto e oua-o com ateno.
10. Faa o que disse e prometeu. Quebrar promessas imperdovel.
11. Aja de acordo com seus princpios e assuma suas decises, mesmo que isso implique ficar contra a maioria.
12. O que fazer com os brindes e presentes? Muitas empresas tm normas prprias e estipulam um limite de
valor para os brindes. Informe-se discretamente sobre isso e aja conforme a regra.
13. A relao de trabalho mediada pela hierarquia. O subordinado amigo deve ao chefe a mesma deferncia
que os demais e o chefe amigo precisa ser extremamente cuidadoso para no beneficiar o subordinado
que lhe prximo.
14. Caso trabalhe com algum de quem no gosta, troque cumprimentos, mantenha distncia e no comente a
antipatia que sente. Isso minimiza os atritos e evita que os outros reparem a incompatibilidade e faam
fofocas.
15. No pense em deixar as portas de uma empresa aberta pra voc, mas sim as portas do mercado de trabalho.
16. Afaste-se das fofocas e maledicncias. S o fato de prestar ateno nelas pode lhe dar a fama de fofoqueiro.
E aquele que lhe conta a ltima, pode levar, tambm, um comentrio pssimo sobre voc.
17. Reconhea os erros, mas no exagere no arrependimento nem na culpa. A fala correta : no foi um erro
intencional, isso no vai ocorrer de novo e vou remediar o acontecido.