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01 - Edital de Retificação e Reabertura Do Período para Inscrições #018-2013
01 - Edital de Retificação e Reabertura Do Período para Inscrições #018-2013
CONSELHO SUPERIOR
21 CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS E FORMAO DE CADASTRO DE RESERVA PARA
O CARGO DE PROMOTOR DE JUSTIA SUBSTITUTO
EDITAL N 003/2013 MPE/RO, DE 7 DE FEVEREIRO DE 2013
O PROCURADOR-GERAL DE JUSTIA, no uso de suas atribuies legais, atendendo aos termos da
Lei Complementar Estadual n 93, de 3 de novembro de 1993, e alteraes, da Lei n 8.625, de 12 de
fevereiro de 1993, e da Resoluo n 004/2012-CSMP e alteraes, torna pblica a realizao de
concurso pblico para provimento de vagas e formao de cadastro reserva para o cargo de Promotor
de Justia Substituto do Estado de Rondnia, mediante as condies estabelecidas neste edital.
1 DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1.1 O concurso pblico ser regido por este edital e executado pelo Centro de Seleo e de Promoo
de Eventos da Universidade de Braslia (CESPE/UnB) e pela Comisso, assegurada a participao da
Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), Seo Rondnia, em sua realizao.
1.2 A seleo para o cargo de que trata este edital compreender as seguintes fases:
a) prova objetiva preambular, de carter eliminatrio e classificatrio, de responsabilidade do
CESPE/UnB;
b) provas escritas discursivas, de carter eliminatrio e classificatrio, de responsabilidade do
CESPE/UnB;
c) inscrio definitiva, de carter eliminatrio, de responsabilidade do CESPE/UnB;
d) exame psicotcnico, de carter eliminatrio, de responsabilidade do CESPE/UnB;
e) investigao social, de carter eliminatrio, de responsabilidade do MPE/RO;
f) provas orais, de carter eliminatrio e classificatrio, de responsabilidade do MPE/RO; e
g) avaliao de ttulos, de carter classificatrio, de responsabilidade do MPE/RO.
1.3 Todas as fases do concurso e a percia mdica dos candidatos que se declararam com deficincia
sero realizadas na cidade de Porto Velho/RO.
1.3.1 Em face da indisponibilidade de locais adequados ou suficientes na cidade de realizao das
provas, estas podero ser realizadas em outras cidades.
2 DO CARGO DE PROMOTOR DE JUSTIA SUBSTITUTO
2.1 REQUISITOS: diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de graduao em nvel
superior de bacharelado em Direito, fornecido por instituio reconhecida pelo Ministrio da Educao
(MEC), e, no mnimo, 3 (trs) anos de atividade jurdica.
2.2 SUBSDIO: R$ 20.626,15 (vinte mil, seiscentos e vinte e seis reais e quinze centavos).
2.3 ATRIBUIES: so atribuies do cargo de Promotor de Justia Substituto, alm das funes
estabelecidas na Constituio Federal, na Lei Orgnica Nacional do Ministrio Pblico, na Constituio
Estadual e em outras Leis, as previstas na Lei Orgnica Estadual (Lei Complementar Estadual n 93, de 3
de novembro de 1993, e alteraes).
2.4 VAGAS: 10 (dez) e formao de cadastro de reserva.
3 DOS REQUISITOS PARA A INVESTIDURA NO CARGO
3.1 So requisitos para o ingresso na carreira:
a) ser brasileiro;
b) ter concludo, at a data da posse, o curso de Bacharelado em Direito, em escola oficial ou
reconhecida pelo MEC;
c) estar quite com o servio militar e com as obrigaes eleitorais;
1
CARGO
Geral
Candidatos
com
deficincia
1
Total
pessoas
com
deficincia
ser
divulgada
no
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/mpe_ro_13, na ocasio de divulgao do edital de locais e horrios
de realizao das provas.
5.4.1 O candidato dispor de um dia a partir da data de divulgao da relao citada no subitem
anterior para contestar o indeferimento pessoalmente ou por terceiro; ou pelo e-mail
atendimentoespecial@cespe.unb.br, restrito apenas a assuntos relacionados ao atendimento especial.
Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso.
5.5 A inobservncia do disposto no subitem 5.2 deste edital acarretar a perda do direito ao pleito das
vagas reservadas aos candidatos com deficincia e o no atendimento s condies especiais
necessrias.
5.6 DA PERCIA MDICA
5.6.1 Os candidatos que se declararem com deficincia, se no eliminados no concurso, sero
convocados para se submeter percia mdica oficial, de responsabilidade do CESPE/UnB, promovida
por equipe multiprofissional, de responsabilidade do MPE/RO, formada por seis profissionais, que
verificar sobre a sua qualificao como deficiente ou no, bem como, no estgio probatrio, sobre a
incompatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada, nos termos do artigo 43 do
Decreto n 3.298/99 e suas alteraes.
5.6.2 Os candidatos devero comparecer percia mdica munidos de documento de identidade original
e de laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) que ateste a espcie e o grau ou nvel de
deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de
Doenas (CID-10), conforme especificado no Decreto n 3.298/1999 e suas alteraes, bem como
provvel causa da deficincia, de acordo com o modelo constante do Anexo deste edital, e, se for o
caso, de exames complementares especficos que comprovem a deficincia fsica.
5.6.3 O laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) ser retido pelo MPE/RO por ocasio
da percia mdica.
5.6.4 Os candidatos convocados para a percia mdica devero comparecer com uma hora de
antecedncia do horrio marcado para o seu incio, conforme edital de convocao.
5.6.5 Perder o direito de concorrer s vagas reservadas aos candidatos com deficincia o candidato
que, por ocasio da percia mdica de que trata o subitem 5.6 deste edital, no apresentar laudo mdico
(original ou cpia autenticada em cartrio) ou que apresentar laudo que no tenha sido emitido nos
ltimos doze meses, bem como que no for qualificado na percia mdica como pessoa com deficincia
ou, ainda, que no comparecer percia.
5.6.6 O candidato que no for considerado pessoa com deficincia na percia mdica, caso seja
aprovado no concurso, figurar na lista de classificao geral.
5.6.7 A compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada pelo candidato ser
avaliada durante o estgio probatrio, na forma estabelecida no 2 do artigo 43 do Decreto n
3.298/1999 e suas alteraes.
5.6.8 O candidato com deficincia que no decorrer do estgio probatrio apresentar incompatibilidade
da deficincia com as atribuies do cargo ser exonerado.
5.7 O candidato que, no ato da inscrio preliminar, se declarar pessoa com deficincia, se no for
qualificado na percia mdica e no for eliminado do concurso, ter seu nome publicado em lista parte
e figurar tambm na lista de classificao geral.
5.8 As vagas definidas no subitem 5.1 deste edital que no forem providas por falta de candidatos com
deficincia aprovados sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de
classificao.
5.9 Aps a investidura no cargo, a deficincia no poder ser arguida para justificar concesso de
aposentadoria.
6 DA INSCRIO PRELIMINAR NO CONCURSO PBLICO
6.1 TAXA: R$ 180,00 (cento e oitenta reais)
4
6.1.1 Ser admitida a inscrio preliminar exclusivamente via Internet, no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/mpe_ro_13, solicitada no perodo entre 10 horas do dia 15 de
fevereiro de 2013 e 23 horas e 59 minutos do dia 18 de maro de 2013, observado o horrio oficial de
Braslia/DF.
6.1.2 O CESPE/UnB no se responsabiliza por solicitao de inscrio preliminar no recebida por
motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de
comunicao, bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados.
6.1.3 O candidato poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio preliminar por meio do boleto
bancrio.
6.1.4 O
boleto
bancrio
estar
disponvel
no
endereo
eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/mpe_ro_13 e dever ser impressa para o pagamento da taxa de
inscrio preliminar, imediatamente, aps a concluso do preenchimento da ficha de solicitao de
inscrio preliminar online.
6.1.4.1 O candidato poder reimprimir o boleto bancrio pela pgina de acompanhamento do concurso.
6.1.5 O boleto bancrio pode ser pago em qualquer banco, bem como nas casas lotricas e nos Correios,
obedecendo aos critrios estabelecidos nesses correspondentes bancrios.
6.1.6 O pagamento da taxa de inscrio preliminar dever ser efetuado at o dia 18 de abril de 2013.
6.1.7 As inscries preliminares efetuadas somente sero acatadas aps a comprovao de pagamento
da taxa de inscrio preliminar ou o deferimento da solicitao de iseno da taxa de inscrio
preliminar.
6.2 O comprovante de inscrio preliminar do candidato estar disponvel no endereo eletrnico
http://www.cespe.unb.br/concursos/mpe_ro_13, por meio da pgina de acompanhamento, aps o
acatamento da inscrio preliminar, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obteno desse
documento.
6.3 DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE A INSCRIO PRELIMINAR NO CONCURSO PBLICO
6.3.1 Antes de efetuar a inscrio preliminar, o candidato dever conhecer o edital e certificar-se de que
preenche todos os requisitos exigidos. Uma vez efetivada a inscrio preliminar no ser permitida, em
hiptese alguma, a sua alterao.
6.3.2 vedada inscrio preliminar condicional, extempornea, via postal, via fax ou via correio
eletrnico.
6.3.3 vedada a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros ou para outros concursos
pblicos.
6.3.4 Para efetuar a inscrio preliminar, imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF)
do candidato.
6.3.5 As informaes prestadas na solicitao de inscrio preliminar sero de inteira responsabilidade
do candidato, dispondo o CESPE/UnB do direito de excluir do concurso pblico aquele que no
preencher a solicitao de inscrio preliminar de forma completa e correta.
6.3.6 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio preliminar no ser devolvido em hiptese
alguma, salvo em caso de cancelamento do certame por convenincia da Administrao Pblica.
6.3.7 DOS PROCEDIMENTOS PARA O PEDIDO DE ISENO DE TAXA DE INSCRIO PRELIMINAR
6.3.7.1 No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio preliminar, exceto para os
candidatos amparados pela Lei Estadual n 1.134, de 10 de dezembro de 2002, regulamentada pelo
Decreto n 10.709, de 12 de novembro de 2003, publicado no Dirio Oficial do Estado de Rondnia de
12 de novembro de 2003, conforme a seguir especificado.
6.3.7.2 O interessado que preencher os requisitos do dispositivo citado no subitem anterior e desejar
iseno de pagamento da taxa de inscrio neste concurso pblico dever, nos dias 15 de fevereiro de
2013 a 18 de maro de 2013 (exceto sbados, domingos e feriados), das 8 horas s 12 horas e das 13
horas s 17 horas, entregar, pessoalmente ou por procurador, no EEEFM John Kennedy, Rua Salgado
Filho, n. 2.286, So Cristvo, Porto Velho/RO, requerimento de iseno disponibilizado no endereo
5
Ribeiro, Instituto Central de Cincias (ICC), mezanino, ala norte Asa Norte, Braslia/DF, Caixa Postal
4488, CEP 70904-970, cpia simples do CPF e laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio)
que justifique o atendimento especial solicitado. Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo
nos casos de fora maior e nos que forem de interesse da Administrao Pblica.
6.3.9.1.1 O laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e a cpia simples do CPF referidos
no subitem 6.3.9.1 deste edital podero, ainda, ser entregues, at o dia 18 de maro de 2013, das 8
horas s 19 horas (exceto sbados, domingos e feriados), pessoalmente ou por terceiro, na Central de
Atendimento do CESPE/UnB Universidade de Braslia (UnB) Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Sede
do Cespe/UnB Asa Norte, Braslia/DF.
6.3.9.1.2 O fornecimento do laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e da cpia simples
do CPF, por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato. O CESPE/UnB no se
responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a chegada dessa documentao a seu destino.
6.3.9.2 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de
solicitar atendimento especial para tal fim, dever encaminhar, para a Central de Atendimento do
CESPE/UnB, cpia autenticada em cartrio da certido de nascimento da criana, at o dia 18 de maro
de 2013, e levar um acompanhante adulto no dia das provas, que ficar em sala reservada e ser o
responsvel pela guarda da criana. A candidata que no levar acompanhante adulto no poder
permanecer com a criana no local de realizao das provas.
6.3.9.2.1 Caso a criana ainda no tenha nascido at a data estabelecida no subitem 6.3.9.2 deste edital,
a cpia da certido de nascimento poder ser substituda por documento emitido pelo mdico obstetra
que ateste a data provvel do nascimento.
6.3.9.2.2 O CESPE/UnB no disponibilizar acompanhante para a guarda de criana nos dias das provas.
6.3.9.3 Os candidatos que necessitarem de atendimento diferenciado por motivos religiosos devero
enviar requerimento, em que conste o nmero do CPF, e declarao da congregao religiosa a que
pertencem, atestando a sua condio de membro da igreja, at 18 de maro de 2013,
impreterivelmente, via SEDEX ou carta registrada, para a Central de Atendimento do CESPE/UnB
Concurso evento (motivos religiosos) Caixa Postal 4488, CEP 70904-970, Braslia/DF. A falta de
apresentao do requerimento devidamente documentado, no citado prazo, implicar a no concesso
de atendimento especial ao candidato.
6.3.9.3.1 O requerimento e a declarao referidos no subitem 6.4.9.5 deste edital podero, ainda, ser
entregues at 18 de maro de 2013, das 8 horas s 19 horas (exceto sbado, domingo e feriado),
pessoalmente ou por terceiro, na Central de Atendimento do CESPE/UnB Universidade de Braslia
(UnB) Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Sede do CESPE/UnB Asa Norte, Braslia/DF.
6.3.9.4 O laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e a cpia simples do CPF valero
somente para este concurso e no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias dessa
documentao.
6.3.9.5 A relao dos candidatos que tiveram o seu atendimento espacial deferido ser divulgada no
endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/mpe_ro_13, na ocasio de divulgao do
edital informando a disponibilizao das consultas dos locais e horrios de realizao das provas.
6.3.9.5.1 O candidato dispor de um dia para contestar o indeferimento, na Central de Atendimento do
CESPE/UnB Universidade de Braslia (UnB) Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Sede do Cespe/UnB
Asa
Norte,
Braslia/DF;
pessoalmente
ou
por
terceiro,
ou
pelo
e-mail
atendimentoespecial@cespe.unb.br, restrito apenas a assuntos relacionados ao atendimento especial.
Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso.
6.3.9.6 A solicitao de condies especiais ser atendida, em qualquer caso, segundo os critrios de
viabilidade e de razoabilidade.
6.3.7 O candidato dever declarar, na solicitao de inscrio preliminar, que tem cincia e aceita que,
caso aprovado, dever entregar os documentos comprobatrios dos requisitos exigidos para o cargo por
ocasio da posse.
7
PROVAS/TIPO
REA DE CONHECIMENTO
N DE QUESTES
CARTER
GRUPO III
Direito
Constitucional;
Direito Eleitoral; Direito
Administrativo;
Direito
Tributrio;
Direitos
Humanos.
Direitos
Difusos
e
(P4) Prova escrita
Coletivos;
Direito Uma redao* e trs ELIMINATRIO
discursiva
E CLASSIFICATRIO
Institucional do Ministrio questes.
Pblico;
Direito
Ambiental; Direito do
Consumidor; Direito da
Criana e do Adolescente;
Direito das Pessoas com
Deficincia; Direito do
Idoso e Direito Sanitrio.
Inscrio definitiva
ELIMINATRIO
(P5)
Exame
ELIMINATRIO
psicotcnico
Investigao social
ELIMINATRIO
GRUPO I
a) Direito Penal
b) Direito Processual Penal
GRUPO II
c) Direito Civil
d) Direito Processual Civil
GRUPO III
e) Direito Constitucional;
Direito Eleitoral; Direito
Administrativo; Direito
ELIMINATRIO
(P6) Provas orais
Tributrio e Direitos
E CLASSIFICATRIO
Humanos
f) Direitos Difusos e Coletivos;
Direito
Institucional
do
Ministrio
Pblico;
Direito
Ambiental;
Direito
do
Consumidor; Direito da Criana e
do
Adolescente; Direito das
Pessoas com Deficincia; Direito
do Idoso e Direito Sanitrio
(P7) Avaliao de
CLASSIFICATRIO
ttulos
* Redao conforme especificado no subitem 9.1 deste edital.
7.2 A prova objetiva preambular P1 ter a durao de 5 horas e ser aplicada na data provvel de 26 de
maio de 2013, no turno da tarde.
7.2.1 A prova escrita discursiva P2 ter a durao de 5 horas e ser aplicada na data provvel de 28 de
junho de 2013, no turno da tarde.
7.2.2 A prova escrita discursiva P3 ter a durao de 5 horas e ser aplicada na data provvel de 29 de
9
180
20
200
9.8.2 Os candidatos que no forem convocados para as provas escritas discursivas na forma do subitem
anterior estaro automaticamente eliminados e no tero classificao alguma no concurso.
9.8.3 As provas escritas discursivas sero avaliadas quanto ao domnio do contedo dos temas
abordados demonstrao de conhecimento tcnico aplicado , bem como quanto ao domnio da
modalidade escrita da lngua portuguesa.
9.8.4 Nos casos de fuga ao tema, ou de no haver texto, o candidato receber nota no texto igual a zero.
9.8.5 As provas escritas discursivas sero corrigidas conforme critrios a seguir, ressaltando-se que, em
atendimento ao que est estabelecido no Decreto n 6.583, de 29 de setembro de 2008, alterado pelo
Decreto n 7.875, de 27 de dezembro de 2012, sero aceitas como corretas, at 31 de dezembro de
2015, ambas as ortografias, isto , a forma de grafar e de acentuar as palavras vigente at 31 de
dezembro de 2008 e a que entrou em vigor em 1 de janeiro de 2009:
9.8.5.1 As questes das provas escritas discursivas P2, P3 e P4 valero 2,00 pontos cada, totalizando 6,00
pontos, sendo avaliadas conforme os seguintes critrios:
a) apresentao, estrutura textuais e desenvolvimento do tema totalizaro a nota relativa ao domnio
do contedo (NCi), cuja pontuao mxima ser limitada ao valor de 2,00 pontos por questo, em que i
= 1,2,3.
b) a avaliao do domnio da modalidade escrita totalizar o nmero de erros (NEi) do candidato,
considerando-se aspectos de natureza gramatical tais como: ortografia, morfossintaxe e propriedade
vocabular;
c) ser desconsiderado, para efeito de avaliao, qualquer fragmento de texto que for escrito fora do
local apropriado ou ultrapassar a extenso mxima de linhas estabelecida no subitem 9.1 deste edital;
d) ser calculada, ento, para cada questo, a nota no texto (NTi) pela frmula:
NTi = NCi NEi / TLi
em que TLi corresponde ao nmero de linhas efetivamente escritas pelo candidato na resposta
questo proposta;
e) ser atribuda nota zero ao texto que obtiver NTi < 0,00.
9.8.5.2 A redao de cada prova escrita discursiva P2, P3 e P4 valer 4,00 pontos e ser avaliada segundo
os critrios a seguir:
a) apresentao, estrutura textuais e desenvolvimento do tema totalizaro a nota relativa ao domnio
do contedo (NC), cuja pontuao mxima ser limitada ao valor de 4,00 pontos;
b) a avaliao do domnio da modalidade escrita totalizar o nmero de erros (NE) do candidato,
considerando-se aspectos de natureza gramatical, tais como: ortografia, morfossintaxe e propriedade
vocabular;
c) ser computado o nmero total de linhas (TL) efetivamente escritas pelo candidato;
d) ser desconsiderado, para efeito de avaliao, qualquer fragmento de texto escrito fora do local
apropriado ou que tenha ultrapassado a extenso mxima de linhas estabelecida no subitem 9.1 deste
edital;
e) ser calculada, ento, a nota na redao (NR), por meio da seguinte frmula: NR = NC 2 x NE / TL;
f) ser atribuda nota zero ao texto que obtiver NR < 0,00.
9.8.5.3 A nota de cada prova escrita discursiva (P2, P3 e P4) ser calculada por meio da seguinte frmula:
NPED = NT1 + NT2 + NT3 + NR
9.8.5.4 Sero considerados aprovados nas provas escritas discursivas os candidatos que obtiverem NPED
5,00 pontos em cada prova (P2, P3 e P4) e NFPED 6,00 pontos, considerando a mdia aritmtica de
P2, P3 e P4.
9.8.5.5 As informaes a respeito de notas e classificaes podero ser acessadas por meio dos editais
de resultados. No sero fornecidas informaes que j constem dos editais ou fora dos prazos
previstos nesses editais.
13
6 da Resoluo 004/2012, do Conselho Superior do Ministrio Pblico, sem prejuzo dos exames de
sade que sero obrigatoriamente realizados na ocasio prevista no item 18 deste Edital.
10.3 A no apresentao dos documentos especificados neste item acarreta a excluso automtica do
candidato.
10.4 Para fins de anlise da documentao e contagem do tempo de exerccio, este concurso
considerar como atividade jurdica o constante do subitem 2.1 deste edital, conforme Resoluo n 40
do CNMP e alteraes.
10.4.1 No ser considerado, para efeitos de tempo de atividade jurdica, o perodo de
simultaneidade/concomitncia de mais de uma atividade, hiptese em que somente uma delas ser
considerada.
10.5 O Procurador-Geral de Justia adotar as providncias necessrias a eventual exame, pela
Comisso do Concurso, dos autos criminais ou cveis em que figure o candidato, como parte ou
interveniente.
10.6 No sero consideradas as cpias no autenticadas em cartrio, bem como documentos gerados
por via eletrnica que no estejam acompanhados com o respectivo mecanismo de autenticao.
10.7 Os documentos exigidos para a inscrio definitiva, originais ou cpias autenticadas em cartrio,
devero ser entregues no prazo de 5 (cinco) dias teis, a contar da publicao do edital de convocao
dos candidatos habilitados a requerer a inscrio definitiva.
10.8 Os documentos entregues para a inscrio definitiva no sero devolvidos em hiptese alguma.
10.9 A relao dos candidatos que tiveram a sua inscrio definitiva deferida ser publicada no Dirio
Oficial do Estado de Rondnia, podendo o interessado, no prazo de 2 (dois) dias contados da publicao,
interpor recurso Comisso do Concurso.
10.9.1 No mesmo prazo, qualquer cidado poder oferecer denncia a respeito da vida pregressa do
candidato, desde logo oferecendo provas, vedado o anonimato, observando-se o disposto no item 11
deste edital.
10.10 Demais informaes a respeito da inscrio definitiva constaro de edital especfico de
convocao para esta fase.
10.11 DOS RECURSOS DA INSCRIO DEFINITIVA
10.11.1 O candidato que desejar interpor recursos contra o resultado provisrio na inscrio definitiva
dispor de 2 (dois dias) para faz-lo, conforme procedimentos disciplinados no respectivo edital de
resultado provisrio.
11 DO EXAME PSICOTCNICO
11.1 Ser convocado para o exame psicotcnico o candidato que tiver sua inscrio definitiva deferida.
11.2 O exame psicotcnico consistir na aplicao e na avaliao de tcnicas psicolgicas, visando
identificar a compatibilidade de caractersticas psicolgicas do candidato com as atribuies do cargo.
11.2.1 Os laudos sero sempre fundamentados e sigilosos para terceiros, realizados por profissional da
rea que analisar os requisitos psicolgicos do candidato para o desempenho das atribuies inerentes
ao cargo.
11.2.2 Os requisitos psicolgicos a serem avaliados para o cargo visam verificar, dentre outros:
a) habilidades especficas como capacidade de ateno e memria adequadas;
b) inteligncia adequada;
c) caractersticas de personalidade como estabilidade emocional, responsabilidade, disciplina,
assertividade, autoconfiana, iniciativa/pr-atividade, liderana, organizao, persistncia, dentre
outras;
11.2.2.1 O exame psicotcnico avaliar tambm as caractersticas de personalidade restritivas ou
impeditivas ao desempenho das atribuies inerentes ao cargo.
11.2.2.2 No exame psicotcnico, o candidato ser considerado recomendado ou no recomendado.
11.2.2.3 Ser considerado recomendado o candidato que apresentar caractersticas de personalidade,
capacidade intelectual e habilidades especficas de acordo com as atribuies do cargo.
15
conduta individual e social do candidato, tendo como base a documentao apresentada no momento
da inscrio definitiva.
12.1.2 Por ocasio da inscrio definitiva, alm da entrega dos documentos especificados no subitem
9.1 deste edital, o candidato dever preencher o requerimento especfico para Investigao Social e
apresentar a documentao constante do subitem 12.2.1 deste edital.
12.2 O candidato ser considerado indicado ou no indicado na investigao social.
12.2.1 A comprovao do disposto na alnea g do subitem 3.1 deste edital dar-se- pela anlise dos
documentos apresentados por ocasio da inscrio definitiva, podendo o MPE/RO realizar outras
diligncias e/ou requerer outros documentos ao candidato.
12.2.2 Demais informaes a respeito da investigao social constaro no edital de convocao para
essa fase.
12.3 Ser excludo, mesmo depois de homologado o resultado final do concurso, o candidato a cujo
respeito se verificar imputao de fato que o desabone no requisito idoneidade moral, ou que no
preencher as condies exigidas para as inscries preliminar e definitiva.
12.4 DOS RECURSOS DA INVESTIGAO SOCIAL
12.4.1 O candidato que desejar interpor recursos contra o resultado provisrio na investigao social
dispor de dois dias para faz-lo, conforme procedimento disciplinado no respectivo edital de resultado
provisrio.
13 DAS PROVAS ORAIS
13.1 Sero convocados para as provas orais todos os candidatos aprovados nas provas escritas
discursivas e no eliminados na inscrio definitiva, no exame psicotcnico e na investigao social.
13.1.1 As provas orais sero em nmero de 6 (seis), 1 (uma) para cada alnea de disciplinas (a,b,c,d,e,f),
de carter eliminatrio e classificatrio e tero o valor de 10,00 pontos cada, versando sobre ponto
sorteado das disciplinas indicadas no quadro de provas e sero realizadas em recinto aberto ao pblico,
vedada a presena dos ainda no examinados.
13.1.2 Os examinadores das respectivas disciplinas arguiro individualmente cada candidato, no mximo
por 15 (quinze) minutos, sobre o ponto ou pontos a serem sorteados no momento da arguio,
podendo a Comisso do Concurso organizar e publicar a planilha com a distribuio do horrio das
provas entre os candidatos nas 6 (seis) alneas de disciplinas.
13.1.3 As provas orais sero registradas em gravao de udio ou por qualquer outro meio que
possibilite sua posterior reproduo.
13.2 Nas provas orais, ser permitida consulta legislao, quando oferecida pelo examinador.
13.3 Nas provas orais, sero considerados aprovados os candidatos que obtiverem nota mnima > a 5
(cinco) em cada alnea e mdia aritmtica > 6,0 (seis), consideradas todas as notas das alneas de
disciplinas. A nota final da prova oral ser a mdia aritmtica das 6 provas.
13.4 A contar da publicao das notas das provas orais, o candidato poder requerer acesso s
gravaes da prova oral, bem como ter vistas do espelho da planilha de avaliao de prova e poder
interpor recursos.
13.5 Demais informaes sobre as provas orais constaro de edital especfico de convocao para essa
fase.
13.6 DOS RECURSOS DAS PROVAS ORAIS
13.6.1 O candidato que desejar interpor recursos contra o resultado provisrio nas provas orais dispor
de dois dias para faz-lo, conforme procedimentos disciplinados no respectivo edital de resultado
provisrio.
14 DA AVALIAO DE TTULOS
14.1 Sero convocados para a avaliao de ttulos os candidatos aprovados nas provas orais.
14.1.1 Os candidatos no convocados para a avaliao de ttulos sero eliminados e no tero
classificao alguma no concurso.
14.2 A avaliao de ttulos valer 10,00 pontos, ainda que a soma dos valores dos ttulos apresentados
17
H
I
1,5
1,5
1,0
1,0
0,5
0,5
18
0,25
0,5
0,25
2,00
1,25
14.11.2.3 Para receber a pontuao relativa ao ttulo relacionado na alnea C do quadro de ttulos, ser
aceito somente o histrico escolar em que constem as disciplinas cursadas, os professores responsveis,
a carga horria e a meno obtida. Deve atestar ainda que a monografia foi apresentada e aprovada.
14.11.3 Para receber a pontuao relativa aos ttulos relacionados na alnea D e E do quadro de ttulos,
ser aceito somente certificado em que conste a carga horria.
14.11.4 Para receber a pontuao relativa aos ttulos relacionados na alnea F do quadro de ttulos, o
candidato poder entregar original ou cpia legvel da publicao ou do livro, com autenticao nas
pginas em que conste a autoria, como tambm comprovar registro no ISBN ou no ISSN.
14.11.4.1 Obras publicadas sem o nome do candidato devero ser acompanhadas de declarao do
editor, emitida por seu dirigente, que informe a sua autoria.
14.11.5 Para receber a pontuao relativa aos ttulos relacionados nas alneas H e I do quadro de ttulos
o candidato dever entregar, de acordo com sua situao trabalhista, os seguintes documentos:
a) para exerccio de atividade em empresa/instituio privada: necessria a entrega de trs
documentos: 1 diploma do curso de graduao em Direito; 2 cpia da carteira de trabalho e
previdncia Social (CTPS) contendo as pginas: identificao do trabalhador; registro do empregador
que informe o perodo (com incio e fim, se for o caso) e qualquer outra pgina que ajude na avaliao,
por exemplo, quando h mudana na razo social da empresa; 3 declarao do empregador com a
espcie do servio realizado e a descrio das atividades desenvolvidas para o cargo/emprego;
b) para exerccio de atividade/instituio pblica regida pelo RJU: so necessrios a entrega de dois
documentos: 1 diploma do curso de graduao em Direito; 2 declarao/certido de tempo de
servio, emitida pelo setor de recursos humanos da instituio, que informe o perodo (com incio e fim,
at a data da expedio da declarao), a espcie do servio realizado e a descrio das atividades
desenvolvidas. Para exerccio de atividade/instituio pblica regida pela CLT: alm dos documentos
citados acima, o candidato dever entregar a cpia da carteira de trabalho e previdncia social (CTPS)
contendo as pginas: identificao do trabalhador; registro do empregador que informe o perodo (com
incio e fim, se for o caso) e qualquer outra pgina que ajude na avaliao, por exemplo, quando h
mudana na razo social da empresa;
c) para exerccio de atividade/servio prestado por meio de contrato de trabalho: ser necessria a
entrega de 3 documentos: 1 diploma de graduao em Direito; 2 contrato de prestao de
servio/atividade entre as partes, ou seja, o candidato e o contratante e 3 declarao do contratante
que informe o perodo (com incio e fim, se for o caso), a espcie do servio realizado e a descrio das
atividades;
d) para exerccio de atividade/servio prestado como autnomo: ser necessria a entrega de 3
documentos: 1 diploma de graduao em Direito; 2 recibo de pagamento autnomo, sendo pelo
menos o primeiro e o ltimos recibos do perodo trabalhado como autnomo e 3 declarao do
contratante que informe o perodo (com incio e fim, se for o caso), a espcie do servio realizado e a
descrio das atividades.
14.11.5.1 A declarao/certido mencionada na letra b do subitem anterior dever ser emitida por
rgo de pessoal ou de recursos humanos. No havendo rgo de pessoal ou de recursos humanos, a
autoridade responsvel pela emisso do documento dever declarar/certificar tambm essa
inexistncia.
14.11.5.1.1 Quando o rgo de pessoal possuir outro nome correspondente, por exemplo, Controle de
Diviso de Pessoas (CPD), a declarao dever conter o nome do rgo por extenso, no sendo aceito
abreviaturas.
14.11.5.2 Para efeito de pontuao da alnea H e I do quadro de ttulos, no sero consideradas frao
de ano nem sobreposio de tempo nos ttulos referentes a estas alneas.
14.11.5.3 Para receber a pontuao relativa aos ttulos relacionados na alnea H e I do quadro de ttulos,
o candidato dever apresentar declarao/certido de tempo de servio, emitida pelo setor de recursos
20
humanos da instituio, que informe o perodo (com incio e fim, at a data da expedio da
declarao), a espcie do servio realizado e a descrio das atividades desenvolvidas.
14.11.5.4 A declarao/certido mencionada no subitem anterior dever ser emitida por rgo de
pessoal ou de recursos humanos. No havendo rgo de pessoal ou de recursos humanos, a autoridade
responsvel pela emisso do documento dever declarar/certificar tambm essa inexistncia.
14.11.5.5 No ser computado, como experincia profissional, o tempo de estgio, de monitoria, de
bolsa de estudo ou de trabalho voluntrio.
14.11.6 Para receber a pontuao relativa ao ttulo relacionado na alnea J do quadro de ttulos, o
candidato dever entregar certido/declarao de participao emitida pela entidade executora da
seleo pblica, em que conste o perodo de exerccio do estgio (com data de incio e fim), o critrio
pblico da seleo e a organizao em carreira.
14.11.7 A comprovao de aprovao em concurso pblico a que se refere a alnea G dever ser feita
por meio de apresentao de certido expedida por setor de pessoal do rgo, ou certificado do rgo
executor do certame, em que constem as seguintes informaes:
a) cargo/emprego concorrido;
b) requisito do cargo/emprego, especialmente a escolaridade;
c) aprovao e/ou classificao.
14.11.7.1 Para comprovar a aprovao em concurso pblico, o candidato poder, ainda, apresentar
cpia de jornal impresso do Dirio Oficial com a publicao do resultado final do concurso, constando o
cargo ou emprego pblico, o requisito do cargo ou emprego pblico, a escolaridade exigida e a
aprovao e/ou a classificao, com identificao clara do candidato.
14.11.7.2 No ser considerado concurso pblico a seleo constituda apenas de prova de ttulos e/ou
de anlise de currculos e/ou de provas prticas e/ou testes psicotcnicos e/ou entrevistas.
14.11.7.3 No ser considerado como comprovao de aprovao em concurso, outros documentos
seno aqueles citados nos subitens 14.11.7 e 14.11.7.1 deste edital.
14.11.8 Diploma ou certificado expedido por instituies estrangeiras ser aceito, desde que revalidado
por instituio de ensino superior no Brasil.
14.11.9 Todo documento expedido em lngua estrangeira somente ser considerado se traduzido para a
Lngua Portuguesa por tradutor juramentado, exceto os listados na alnea F do quadro de ttulos.
14.11.10 Cada ttulo ser considerado uma nica vez.
14.11.11 Os pontos que excederem o valor mximo em cada alnea do quadro de atribuio de ponto
para a avaliao de ttulos, bem como os que excederem o limite de pontos estipulados no subitem 14.3
deste edital sero desconsiderados.
14.12 DOS RECURSOS DA AVALIAO DE TTULOS
14.12.1 O candidato que desejar interpor recursos contra o resultado provisrio na avaliao de ttulos
dispor de dois dias para faz-lo, conforme procedimentos disciplinados no respectivo edital de
resultado provisrio.
15 DA NOTA FINAL NO CONCURSO E DA HOMOLOGAO
15.1 A nota final no concurso ser igual soma da nota na prova objetiva preambular, das 3 (trs) notas
nas provas escritas discursivas, da nota final na prova oral e da pontuao obtida na avaliao de ttulos.
15.2 Os candidatos sero ordenados de acordo com os valores decrescentes das notas finais no
concurso.
15.3 Os candidatos que, no ato da inscrio preliminar, se declararem com deficincia, se no
eliminados no concurso e considerados pessoas com deficincia, tero seus nomes publicados em lista
parte e figuraro tambm na lista de classificao geral.
15.4 O resultado final do concurso ser homologado, somente aps exame de higidez fsica e mental do
candidato, pelo Conselho Superior do Ministrio Pblico, publicado no Dirio Oficial do Estado de
Rondnia e divulgado no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/mpe_ro_13. Bem
21
como divulgado nas pginas do MPE/RO e afixado no local de costume da sede da Procuradoria-Geral de
Justia.
15.5 O prazo de validade do concurso de dois anos, conforme Lei Complementar Estadual n 93/93,
contado a partir da data de publicao da homologao do resultado final, podendo ser prorrogado,
uma nica vez, por igual perodo.
15.6 Se o nmero de candidatos aprovados exceder ao de cargos vagos existentes, o posterior
aproveitamento dos remanescentes em novas vagas depender de aprovao do Conselho Superior do
Ministrio Pblico, aps os interessados atualizarem os documentos de validade transitria e
renovarem o exame de sanidade fsica, sujeitando-se, tambm, nova investigao moral e social.
16 DOS CRITRIOS DE DESEMPATE
16.1 Em caso de empate na nota final no concurso, ter preferncia o candidato que, na seguinte
ordem:
a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, at o ltimo dia de inscrio preliminar neste concurso,
conforme artigo 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso;
b) obtiver maior nota no conjunto das provas escritas discursivas;
c) obtiver maior nota final das provas orais;
d) obtiver maior nota na prova objetiva preambular;
e) obtiver maior nota na avaliao de ttulos;
f) tiver exerccio da funo de jurado (artigo 440 do Cdigo de Processo Penal).
16.1.1 Persistindo o empate, ter preferncia o candidato com maior idade.
16.1.2 Os candidatos a que se refere o subitem 16.1 deste edital sero convocados, antes do resultado
final do concurso, para a entrega da documentao que comprovar o exerccio da funo de jurado.
16.1.2.1 Para fins de comprovao da funo citada no subitem anterior, sero aceitas certides,
declaraes, atestados ou outros documentos pblicos (original ou cpia autenticada em cartrio)
emitidos pelos Tribunais de Justia Estaduais e Regionais Federais do Pas, relativos ao exerccio da
funo de jurado, nos termos do art. 440 do CPP, a partir de 10 de agosto de 2008, data da entrada em
vigor da Lei n 11.689/2008.
17 DOS EXAMES DE SANIDADE FSICA E MENTAL
17.1 Aps a divulgao do resultado final, o candidato aprovado ter o prazo de 15 (quinze) dias
corridos para comprovar, mediante laudos, haver-se submetido a exames de sade fsica e mental.
17.2 Os exames a que se refere o subitem anterior sero analisados por Junta Mdica indicada pela
Comisso do Concurso. Os candidatos convocados para realizao dos exames devero providenciar os
seguintes exames de sade, a serem entregues na data de sua entrevista com os peritos:
a) 1 (uma) radiografia odontolgica panormica;
b) 4 (quatro) radiografias interproximais (pr-molares e molares direitos e esquerdos);
c) exames de sangue: glicemia de jejum, creatinina, gama-gt, TGO, TGP, hemograma, plaquetas, tipagem
sangunea, fator Rh e VDRL;
d) exame qualitativo de urina (E.Q.U.);
17.2.1 Para todos os candidatos com mais de 50 (cinquenta) anos:
a) Eletrocardiograma em repouso (E.C.G.).
17.2.2 Para as candidatas do sexo feminino:
a) Laudo ginecolgico com meno especfica ao exame preventivo de colo uterino e de mamas,
realizado dentro dos 12 (doze) meses anteriores ao exame de ingresso;
b) A amostra para o exame qualitativo de urina dever ser coletada 3 (trs) dias antes do incio ou 3
(trs) dias depois de cessado o fluxo menstrual.
17.2.3 Para os candidatos com patologias oculares:
a) laudo oftalmolgico com meno especfica ao(s) diagnstico(s), acuidade visual com e sem correo,
e prognstico, realizado at no mximo 180 (cento e oitenta) dias antes da data de publicao do edital
que convoca para os exames de sade fsica e mental.
22
23
19.5 No sero dadas, por telefone, informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das
provas. O candidato dever observar rigorosamente os editais e os comunicados a serem divulgados na
forma do subitem 19.2 deste edital.
19.5.1 No sero fornecidos informaes e documentos pessoais de candidatos a terceiros, em ateno
ao disposto no artigo 31 da Lei n 12.527, de 18 de novembro de 2011.
19.6 O candidato poder protocolar requerimento relativo ao concurso. O requerimento poder ser
feito pessoalmente mediante preenchimento de formulrio prprio, disposio do candidato na
Central de Atendimento do CESPE/UnB, no horrio das 8 horas s 19 horas, exceto sbados, domingos e
feriados.
19.6.1 O candidato poder ainda enviar requerimento por meio de correspondncia, fax ou e-mail,
observado o subitem 19.4 deste edital.
19.7 O candidato que desejar corrigir o nome ou CPF fornecido durante o processo de inscrio dever
encaminhar requerimento de solicitao de alterao de dados cadastrais, via SEDEX ou carta
registrada com aviso de recebimento, para a Central de Atendimento do CESPE/UnB (MPE-RO/2013)
Caixa Postal 4488, CEP 70904-970, Braslia/DF, contendo cpia autenticada em cartrio dos documentos
que contenham os dados corretos ou cpia autenticada em cartrio da sentena homologatria de
retificao do registro civil, que contenham os dados corretos.
19.7.1 O candidato poder, ainda, entregar das 8 horas s 19 horas (exceto sbado, domingo e feriado),
pessoalmente ou por terceiro, o requerimento de solicitao de alterao de dados cadastrais, na forma
estabelecida no subitem 19.7 deste edital, na Central de Atendimento do CESPE/UnB, localizada na
Universidade de Braslia (UnB) Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Sede do CESPE/UnB Asa Norte,
Braslia/DF.
19.8 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia
mnima de uma hora do horrio fixado para o seu incio, munido somente de caneta esferogrfica de
tinta preta, fabricada em material transparente, do comprovante de inscrio preliminar ou do
comprovante de pagamento da taxa de inscrio preliminar e do documento de identidade original. No
ser permitido o uso de lpis, lapiseira/grafite e/ou borracha durante a realizao das provas.
19.9 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares,
pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros
Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos
etc.); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico
que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitao
(somente modelo com foto).
19.10 No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, CPF, ttulos
eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem
valor de identidade, nem documentos ilegveis, no-identificveis e/ou danificados.
19.11 No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do
documento.
19.12 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade
original, na forma definida no subitem 19.9 deste edital, no poder fazer as provas e ser
automaticamente eliminado do concurso pblico.
19.13 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas,
documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado
documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, noventa
dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de
assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.
19.14 A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao
apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador.
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19.15 No sero aplicadas provas em local, data ou horrio diferentes dos predeterminados em edital
ou em comunicado.
19.16 No ser admitido ingresso de candidato no local de realizao das provas aps o horrio fixado
para o seu incio.
19.17 O candidato dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no
mnimo, uma hora aps o seu incio.
19.18 A inobservncia do subitem anterior acarretar a no-correo das provas e, consequentemente,
a eliminao do candidato no concurso pblico.
19.19 O CESPE/UnB manter um marcador de tempo em cada sala de provas para fins de
acompanhamento pelos candidatos.
19.20 O candidato que se retirar do ambiente de provas no poder retornar em hiptese alguma.
19.21 O candidato somente poder se retirar do local de realizao das provas levando o caderno de
provas no decurso dos ltimos quinze minutos anteriores ao horrio determinado para o trmino das
provas.
19.22 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em
razo do afastamento de candidato da sala de provas.
19.23 No haver segunda chamada para a realizao das provas. O no-comparecimento a estas
implicar a eliminao automtica do candidato.
19.24 No ser permitida, durante a realizao da prova objetiva preambular, a comunicao entre os
candidatos nem a utilizao de qualquer material de consulta.
19.25 Nas provas escritas discursivas, no ser permitida a comunicao entre os candidatos, devendo
estes observarem as seguintes normas:
a) somente ser permitida consulta legislao que no contiver comentrios ou anotaes;
b) ser permitida consulta a smulas de jurisprudncia, sem comentrios ou anotaes;
c) ser permitido o uso de legislao com texto sublinhado ou destacado com caneta do tipo marcatexto; e
d) somente ser permitida a utilizao de textos legais impressos, no sendo permitida a utilizao de
material impresso obtido por intermdio da Internet.
19.25.1 No sero considerados textos anotados ou comentados os que contiverem simples referncia a
outros textos legais.
19.26 Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao das provas, for surpreendido
portando aparelhos eletrnicos, tais como: mquinas calculadoras, agendas eletrnicas ou similares,
telefones celulares, smartphones, tablets, iPod, gravadores, pendrive, mp3 player ou similar, qualquer
receptor ou transmissor de dados e mensagens, bip, notebook, palmtop, walkman, mquina
fotogrfica, controle de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros,
protetor auricular ou quaisquer acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda,
lpis, lapiseira/grafite, marca-texto e/ou borracha.
19.27 O CESPE/UnB recomenda que, no dia de realizao das provas, o candidato no leve nenhum dos
objetos citados no subitem anterior.
19.28 O CESPE/UnB no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos
eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas, nem por danos neles causados.
19.29 No ser permitida a entrada de candidatos no ambiente de provas portando armas. O candidato
que estiver armado ser encaminhado Coordenao.
19.30 O CESPE/UnB poder submeter os candidatos ao sistema de deteco de metal no dia de
realizao das provas.
19.31 Ter suas provas anuladas e ser automaticamente eliminado do concurso pblico o candidato
que, durante a sua realizao:
a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das provas;
25
b) utilizar-se de livros, mquinas de calcular ou equipamento similar, dicionrio, notas ou impressos que
no forem expressamente permitidos ou que se comunicar com outro candidato;
c) for surpreendido portando aparelhos eletrnicos, tais como bip, telefone celular, walkman, agenda
eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle
de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quaisquer acessrios
de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira/grafite e/ou borracha;
d) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as
autoridades presentes ou com os demais candidatos;
e) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio preliminar ou
em qualquer outro meio, que no os permitidos;
f) recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;
g) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal;
h) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas ou o caderno de textos
definitivos;
i) descumprir as instrues contidas no caderno de provas, na folha de respostas ou no caderno de
textos definitivos;
j) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
k) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de terceiros,
em qualquer etapa do concurso pblico;
l) impedir a coleta de sua assinatura.
m) for surpreendido portando caneta fabricada em material no transparente;
n) for surpreendido portando anotaes em papis, que no os permitidos;
o) for surpreendido portando qualquer tipo de arma e/ou se negar a entregar a arma Coordenao;
p) recusar-se a ser submetido ao detector de metal;
q) no transcrever o texto apresentado durante a aplicao das provas, para posterior exame
grafolgico.
19.32 No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de
aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos
critrios de avaliao e de classificao.
19.33 Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por
investigao policial, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele
ser automaticamente eliminado do concurso pblico.
19.34 O descumprimento de quaisquer das instrues supracitadas implicar a eliminao do candidato,
constituindo tentativa de fraude.
19.35 O candidato dever manter atualizado seu endereo perante o CESPE/UnB, enquanto estiver
participando do concurso pblico, por meio de requerimento a ser enviado Central de Atendimento do
CESPE/UnB, e perante a Comisso de Concurso, se selecionado. So de exclusiva responsabilidade do
candidato os prejuzos advindos da no-atualizao de seu endereo.
19.36 Os casos omissos sero resolvidos pelo CESPE/UnB junto com a Comisso de Concurso.
19.37 Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste edital, bem como alteraes em
dispositivos legais e normativos a ele posteriores no sero objeto de avaliao nas provas deste
concurso.
19.38 Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste edital s podero ser feitas por meio de outro
edital.
20 DOS OBJETOS DE AVALIAO (HABILIDADES E CONHECIMENTOS)
20.1 HABILIDADES
20.1.1 As questes da prova objetiva preambular podero avaliar habilidades que vo alm de mero
conhecimento memorizado, abrangendo compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao,
valorizando a capacidade de raciocnio.
26
20.1.2 Cada questo da prova objetiva preambular poder contemplar mais de uma habilidade e
conhecimentos relativos a mais de uma rea de conhecimento.
20.2 CONHECIMENTOS
20.2.1 Na prova objetiva preambular, nas provas escritas discursivas e na prova oral, sero avaliados,
alm das habilidades, conhecimentos, conforme a seguir.
OBJETOS DE AVALIAO
GRUPO I
DIREITO PENAL: 1 Fontes do direito penal. 1.1 Princpios aplicveis ao direito penal. 2 Aplicao da lei
penal. 2.1 Princpios da legalidade e da anterioridade. 2.2 A lei penal no tempo e no espao. 2.3 Tempo
e lugar do crime. 2.4 Lei penal excepcional, especial e temporria. 2.5 Territorialidade e
extraterritorialidade da lei penal. 2.6 Pena cumprida no estrangeiro. 2.7 Eficcia da sentena
estrangeira. 2.8 Contagem de prazo. 2.9 Fraes no computveis da pena. 2.10 Interpretao da lei
penal. 2.11 Analogia. 2.12 Irretroatividade da lei penal. 2.13 Conflito aparente de normas penais. 3
Crime. 3.1 Classificao dos crimes. 3.2 Teorias do crime. 3.3 O fato tpico e seus elementos. 3.4 Relao
de causalidade. 3.5 Supervenincia de causa independente. 3.6 Relevncia da omisso. 3.7 Crime
consumado e tentado. 3.8 Pena da tentativa. 3.9 Desistncia voluntria e arrependimento eficaz. 3.10
Arrependimento posterior. 3.11 Crime impossvel. 3.12 Crime doloso, culposo e preterdoloso. 3.13
Agravao pelo resultado. 3.14 Concurso de crimes. 3.15 Erro sobre elementos do tipo. 3.16
Descriminantes putativas. 3.17 Erro determinado por terceiro. 3.18 Erro sobre a pessoa. 3.19 Erro sobre
a ilicitude do fato (erro de proibio). 3.20 Coao irresistvel e obedincia hierrquica. 3.21 Ilicitude e
causas de excluso. 3.22 Excesso punvel. 3.23 Culpabilidade. 2.23.1 Teorias, elementos e causas de
excluso. 3.24 Crimes contra a pessoa. 3.25 Crimes contra o patrimnio. 3.26 Crimes contra a
propriedade imaterial. 3.27 Crimes contra a organizao do trabalho. 3.28 Crimes contra o sentimento
religioso e contra o respeito aos mortos. 3.29 Crimes contra a dignidade sexual. 3.30 Crimes contra a
famlia. 3.31 Crimes contra a incolumidade pblica. 3.32 Crimes contra a paz pblica. 3.33 Crimes contra
a f pblica. 3.34 Crimes contra a administrao pblica. 3.35 Lei n 8.072/1990 e alteraes (delitos
hediondos). 3.36 Lei n 7.716/1989 e alteraes (crimes resultantes de preconceitos de raa ou de cor).
3.37 Lei n 9.455/1997 (crimes de tortura) 3.38 Lei n 9.034/1995 e alteraes (crime organizado). 3.39
Lei n 9.605/1998 e alteraes (crimes contra o meio ambiente) 3.40 Lei n 9.503/1997 e alteraes
(crimes de trnsito) 4 Imputabilidade penal. 5 Concurso de pessoas. 6 Penas. 6.1 Espcies de penas. 6.2
Cominao das penas. 6.3 Aplicao da pena. 6.4 Suspenso condicional da pena. 6.5 Livramento
condicional. 6.6 Efeitos da condenao. 6.7 Reabilitao. 6.8 Execuo das penas em espcie e
incidentes de execuo. 7 Medidas de segurana. 7.1 Execuo das medidas de segurana. 8 Ao penal.
9 Punibilidade e causas de extino. 10 Lei n 11.343/2006 (Lei Antidrogas). 11 Lei n 4.898/1965 (abuso
de autoridade). 12 Lei n 10.826/2003 e alteraes (Estatuto do Desarmamento). 13 Lei n 8.078/1990
(Cdigo de Proteo e Defesa do Consumidor). 14 Lei n 9.613/1998 (Lavagem de dinheiro). 15
Conveno americana sobre direitos humanos (Pacto de So Jos e Decreto n 678/1992). 16 Lei
n 11.340/2006 (Lei Maria da Penha). 17 Lei n 8.069/1990 (Estatuto da Criana e do Adolescente). 18
Disposies constitucionais aplicveis ao direito penal 19 Entendimento dos tribunais superiores acerca
dos institutos de direito penal.
DIREITO PROCESSUAL PENAL: 1 Fontes do direito processual penal. 1.1 Princpios aplicveis ao direito
processual penal. 2 Aplicao da lei processual no tempo, no espao e em relao s pessoas. 2.1
Disposies preliminares do Cdigo de Processo Penal. 3 Inqurito policial. 4 Processo, procedimento e
relao jurdica processual. 4.1 Elementos identificadores da relao processual. 4.2 Formas do
procedimento. 4.3 Princpios gerais e informadores do processo. 4.4 Pretenso punitiva. 4.5 Tipos de
processo penal. 4.6 Jurisdio. 5 Ao penal. 6 Ao civil. 7 Competncia. 8 Questes e processos
incidentes. 9 Prova. 9.1 Lei n 9.296/1996 (interceptao telefnica). 10 Juiz, ministrio pblico, acusado
e defensor. 10.1 Assistentes e auxiliares da justia. 10.2 Atos de terceiros. 11 Priso, medidas cautelares
e liberdade provisria. 11.1 Lei n 7.960/1989 (priso temporria). 12 Citaes e intimaes. 13
27
Sentena e coisa julgada. 14 Processos em espcie. 14.1 Processo comum. 14.2 Processos especiais. 14.3
Lei n 8.038/1990 - normas procedimentais para os processos perante o Superior Tribunal de Justia
(STJ) e o Supremo Tribunal Federal (STF). 15 Lei n 9.099/1995 e Lei n 10.259/2001 e alteraes
(juizados especiais criminais). 16 Prazos. 16.1 Caractersticas, princpios e contagem. 17 Nulidades. 18
Recursos em geral. 19 Habeas corpus e seu processo. 20 Lei n 7.210/1984 e alteraes (execuo
penal). 21 Relaes jurisdicionais com autoridade estrangeira. 22 Disposies gerais do Cdigo de
Processo Penal. 23 Disposies constitucionais aplicveis ao direito processual penal. 24 Entendimento
dos tribunais superiores acerca dos institutos de direito processual penal.
GRUPO II
DIREITO CIVIL: 1 Lei de introduo s normas do direito brasileiro. 1.1 Vigncia, aplicao, interpretao
e integrao das leis. 1.2 Conflito das leis no tempo. 1.3 Eficcia da lei no espao. 2 Pessoas naturais. 2.1
Existncia. 2.2 Personalidade. 2.3 Capacidade. 2.4 Nome. 2.5 Estado. 2.6 Domiclio. 2.7 Direitos da
personalidade. 2.8 Ausncia. 3 Pessoas jurdicas. 3.1 Constituio. 3.2 Extino. 3.3 Domiclio. 3.4
Sociedades de fato, grupos despersonalizados, associaes. 3.5 Sociedades, fundaes. 3.6
Desconsiderao da personalidade jurdica. 3.7 Responsabilidade. 4 Bens. 4.1 Diferentes classes. 5 Ato
jurdico. 5.1 Fato e ato jurdico. 6 Negcio jurdico. 6.1 Disposies gerais. 6.2 Classificao,
interpretao. 6.3 Elementos. 6.4 Representao, condio. 6.5 Termo. 6.6 Encargo. 6.7 Defeitos do
negcio jurdico. 6.8 Validade, invalidade e nulidade do negcio jurdico. 6.9 Simulao. 7 Atos jurdicos.
7.1 Lcitos e ilcitos. 8 Prescrio e decadncia. 9 Prova. 10 Obrigaes. 10.1 Caractersticas. 10.2
Obrigaes de dar. 10.3 Obrigaes de fazer e de no fazer. 10.4 Obrigaes alternativas. 10.5
Obrigaes divisveis e indivisveis. 10.6 Obrigaes solidrias. 10.7 Obrigaes civis e naturais,
obrigaes de meio, de resultado e de garantia. 10.8 Obrigaes de execuo instantnea, diferida e
continuada. 10.9 Obrigaes puras e simples, condicionais, a termo e modais. 10.10 Obrigaes lquidas
e ilquidas. 10.11 Obrigaes principais e acessrias. 10.12 Transmisso das obrigaes. 10.13
Adimplemento e extino das obrigaes. 10.14 Inadimplemento das obrigaes. 11 Contratos. 11.1
Contratos em geral. 11.2 Disposies gerais. 11.3 Extino. 11.4 Espcies de contratos regulados no
Cdigo Civil. 12 Atos unilaterais. 13 Ttulos de crdito. 13.1 Disposies gerais. 13.2 Ttulos ao portador,
ordem e nominativos. 14 Responsabilidade civil. 15 Preferncias e privilgios creditrios. 16
Empresrio. 17 Direito de empresa. 17.1 Estabelecimento. 18 Posse. 19 Direitos reais. 19.1 Propriedade.
19.2 Superfcie. 19.3 Servides. 19.4 Usufruto. 19.5 Uso. 19.6 Habitao. 19.7 Direito do promitente
comprador. 20 Direitos reais de garantia. 21 Direito de famlia. 21.1 Casamento. 21.2 Relaes de
parentesco. 21.3 Regime de bens entre os cnjuges. 21.4 Usufruto e administrao dos bens de filhos
menores. 21.5 alimentos. 21.6 Bem de famlia. 21.7 Unio estvel. 21.8 Concubinato. 21.9 Tutela. 21.10
Curatela. 22 Direito das sucesses. 22.1 Sucesso em geral. 22.2 Sucesso legtima. 22.3 Sucesso
testamentria. 22.4 Inventrio e partilha. 23 Lei n 8.078/1990 e alteraes (Direito das relaes de
consumo). 23.1 Consumidor. 23.2 Fornecedor, produto e servio. 23.3 Direitos bsicos do consumidor.
23.4 Qualidade de produtos e servios, preveno e reparao dos danos. 23.5 Prticas comerciais. 23.6
Proteo contratual. 24 Lei n 6.766/1979 e alteraes (Parcelamento do solo urbano). 25 Lei
n 6.015/1973 e alteraes (Registro de imveis). 25.1 Noes gerais, registros, presuno de f pblica,
prioridade, especialidade, legalidade, continuidade, transcrio, inscrio e averbao. 25.2
Procedimento de dvida. 26 Lei n 10.741/2003 (Estatuto do Idoso). 27 Lei n 8.245/1991 e alteraes
(Locao de imveis urbanos). 27.1 Locao em geral, sublocaes, aluguel, deveres do locador e do
locatrio, direito de preferncia, benfeitorias, garantias locatcias, penalidades civis, nulidades, locao
residencial, locao para temporada, locao no residencial. 28 Direitos autorais. 29 Lei n 8.069/1990
(Estatuto da Criana e do Adolescente). 29.1 Disposies preliminares, direitos fundamentais,
preveno, medidas de proteo, perda e suspenso do poder familiar, destituio de tutela, colocao
em famlia substituta. 30 Lei de Investigao de Paternidade (Lei n 8.560/1990).
DIREITO PROCESSUAL CIVIL: 1 Jurisdio e ao. 1.1 Conceito, natureza e caractersticas. 1.2 Condies
da ao. 2 Partes e procuradores. 2.1 Capacidade processual e postulatria. 2.2 Deveres e substituio
28
emprego pblico. 11 Bens pblicos. 11.1 Classificao e caracteres jurdicos. 11.2 Natureza jurdica do
domnio pblico. 11.3 Domnio pblico terrestre: evoluo do regime jurdico das terras pblicas
(urbanas e rurais) no Brasil. 11.4 Terras devolutas. 11.5 Vias pblicas, cemitrios pblicos e portos. 11.6
Utilizao dos bens pblicos: autorizao, permisso e concesso de uso, ocupao, aforamento,
concesso de domnio pleno. 11.7 Limitaes administrativas. 11.8 Zoneamento. 11.9 Polcia edilcia.
11.10 Zonas fortificadas e de fronteira. 11.11 Florestas. 11.12 Tombamento. 11.13 Servides
administrativas. 11.14 Requisio da propriedade privada. 11.15 Ocupao temporria. 12
Responsabilidade civil do Estado. 12.1 Responsabilidade patrimonial do Estado por atos da
administrao pblica: evoluo histrica e fundamentos jurdicos. 12.2 Teorias subjetivas e objetivas da
responsabilidade patrimonial do Estado. 12.3 Responsabilidade patrimonial do Estado por atos da
administrao pblica no direito brasileiro. DIREITO TRIBUTRIO: 1 Sistema tributrio nacional. 1.1
Limitaes do poder de tributar. 1.2 Princpios do direito tributrio. 1;3 Repartio das receitas
tributrias. 2 Tributo. 2.1 Conceito. 2.2 Natureza jurdica. 2.3 Espcies. 2.4 Imposto. 2.5 Taxa. 2.6
Contribuio de melhoria. 2.7 Emprstimo compulsrio. 2.8 Contribuies. 3 Competncia tributria. 3.1
Classificao. 3.2 Exerccio da competncia tributria. 3.3 Capacidade tributria ativa. 3.4 Imunidade
tributria. 3.5 Distino entre imunidade, iseno e no incidncia. 3.6 Imunidades em espcie. 4 Fontes
do direito tributrio. 4.1 Constituio Federal. 4.2 Leis complementares. 4.3 Leis ordinrias e atos
equivalentes. 4.4 Tratados internacionais. 4.5 Atos do poder executivo federal com fora de lei material.
4.6 Atos exclusivos do poder legislativo. 4.7 Convnios. 4.8 Decretos regulamentares. 4.9 Normas
complementares. 5 Vigncia, aplicao, interpretao e integrao da legislao tributria. 6 Obrigao
tributria. 6.1 Definio e natureza jurdica. 6.2 Obrigao principal e acessria. 6.3 Fato gerador. 6.4
Sujeito ativo. 6.5 Sujeito passivo. 6.6 Solidariedade. 6.7 Capacidade tributria. 6.8 Domiclio tributrio.
6.9 Responsabilidade tributria. 6.10 Responsabilidade dos sucessores. 6.11 Responsabilidade de
terceiros. 6.12 Responsabilidade por infraes. 7 Crdito tributrio. 7.1 Constituio de crdito
tributrio. 7.2 Lanamento. 7.3 Modalidades de lanamento. 7.4 Suspenso do crdito tributrio. 7.5
Extino do crdito tributrio. 7.6 Excluso de crdito tributrio. 7.7 Garantias e privilgios do crdito
tributrio. 8 Administrao tributria. 8.1 Fiscalizao. 8.2 Dvida ativa. 8.3 Certides negativas. 9
Impostos da Unio. 9.1 Imposto sobre a importao de produtos estrangeiros. 9.2 Imposto sobre a
exportao de produtos estrangeiros. 9.3 Imposto sobre renda e proventos de qualquer natureza. 9.4
Imposto sobre produtos industrializados. 9.5 Imposto sobre operaes de crdito, cmbio, seguro ou
relativas a ttulos e valores mobilirios. 9.6 Imposto sobre a propriedade territorial rural. 9.7 Imposto
sobre grandes fortunas. 10 Impostos dos estados e do Distrito Federal. 10.1 Imposto sobre transmisso
causa mortis e doao de quaisquer bens ou direitos. 10.2 Imposto sobre operaes relativas
circulao de mercadorias e sobre prestaes de servios de transporte interestadual e intermunicipal e
de comunicao, ainda que as operaes e as prestaes se iniciem no exterior. 10.3 Imposto sobre
propriedade de veculos automotores. 11 Impostos dos municpios. 11.1 Imposto sobre a propriedade
predial e territorial urbana. 11.2 Imposto sobre transmisso inter vivos, a qualquer ttulo, por ato
oneroso, de bens imveis, por natureza ou acesso fsica, e de direitos reais sobre imveis, exceto os de
garantia, bem como cesso de direitos a sua aquisio. 11.3 Imposto sobre servios de qualquer
natureza. 12 Processo administrativo tributrio.12.1 Princpios bsicos. 12.2 Acepes e espcies.12.3
Determinao e exigncia do crdito tributrio. 12.4 Representao fiscal para fins penais. 13 Processo
judicial tributrio.13.1 Ao de execuo fiscal 13.2 Lei n 6.830/1980 (Execuo Fiscal). 13.3 Ao
cautelar fiscal. 13.4 Ao declaratria da inexistncia de relao jurdico-tributria. 13.5 Ao anulatria
de dbito fiscal. 13.6 Mandado de segurana.13.7 Ao de repetio de indbito.13.8 Ao de
consignao em pagamento.13.9 Aes de controle de constitucionalidade.13.10 Ao civil pblica. 14
Lei Complementar n 123/2006 (Estatuto Nacional da Microempresa e da Empresa de Pequeno Porte).
15 Ilcito tributrio. 15.1 Ilcito administrativo tributrio. 15.2 Ilcito penal tributrio. 15.3 Crimes contra
a ordem tributria. 15.4 Lei n 8.137/1990.
DIREITOS HUMANOS: 1 Teoria geral dos direitos humanos. 1.1 Conceito, terminologia, estrutura
32
desapropriao de terras para fins de reforma agrria (Leis Complementares n 76/1993 e 88/1996). 9.5
Usucapio constitucional rural (art. 191 da Constituio da Repblica e Lei n 6.969/1981).
DIREITO INSTITUCIONAL DO MINISTRIO PBLICO: 1 Lei Orgnica Nacional do Ministrio Pblico (Lei
n 8.625/1993). 2 Lei Orgnica do Ministrio Pblico do Estado de Rondnia. 3 Princpios institucionais.
4 Autonomia funcional e administrativa. 5 Iniciativa legislativa. 6 A atuao do Ministrio Pblico na
elaborao da proposta oramentria. 7 O procurador-geral da Repblica e dos Estados: requisitos para
a investidura e procedimento de destituio. 8 Funes institucionais. 9 Funes exclusivas e
concorrentes. 10 Membros do Ministrio Pblico: ingresso na carreira, promoo, aposentadoria,
garantias, prerrogativas e vedaes. 11 Servidores. 11.1 A carreira de apoio tcnico-administrativo. 11.2
Regime Jurdico nico (Lei n 8.112/1990 e suas alteraes). 12 Conselho Nacional do Ministrio
Pblico: atribuies e Regimento Interno.
DIREITO AMBIENTAL: 1 Direito ambiental constitucional. 1.1 Meio ambiente como direito fundamental.
1.2 Princpios estruturantes do estado de direito ambiental. 1.3 Competncias ambientais legislativa e
material. 1.4 Deveres ambientais. 1.5 Instrumentos jurisdicionais. 1.5.1 Ao civil pblica, ao penal
pblica, mandado de segurana individual e coletivo, ao popular, mandado de injuno ambiental. 1.6
Funo ambiental pblica e privada. 1.7 Funo social da propriedade. 1.8 Art. 225 da Constituio
Federal de 1988. 2 Conceito de meio ambiente e seus aspectos. 2.1 Meio ambiente natural, artificial,
cultural e do trabalho. 2.2 Conceito de recursos naturais e meio ambiente como bens ambientais. 2.3
Conceito de biodiversidade e desenvolvimento sustentvel. 2.4 Significado de direitos culturais. 3
Princpios de direito ambiental. 3.1 Preveno, precauo, poluidor-pagador e usurio-pagador,
cooperao, informao, participao, equidade intergeracional. 3.2 Princpios da tutela do patrimnio
cultural. 3.2.1 Cooperao, solidariedade, participao e informao, preservao do stio e proteo do
entorno, uso compatvel com a natureza do bem, pr-monumento, valorizao sustentvel. 4 Poltica
Nacional de Meio Ambiente. 4.1 Objetivos. 4.2 Instrumentos de proteo (tcnicos e econmicos). 4.3
SISNAMA: estrutura e funcionamento. 4.4 Lei n 6.938/1981. 4.5 Decreto n 99.274/1990. 4.6 Resoluo
do CONAMA n 1 e alteraes (Relatrio de Impacto Ambiental - EIA-RIMA). 4.7 Resoluo do CONAMA
n 237 (Licenciamento Ambiental). 4.8 Resoluo do CONAMA n 378 (empreendimentos
potencialmente causadores de impacto ambiental nacional ou regional). 5 Recursos hdricos. 5.1 Lei
n 9.433/1997 e alteraes (instrumentos de gesto). 5.2 Resoluo do CNRH n 16/2001. 5.3 Sistema
Nacional de Gerenciamento de Recursos Hdricos (SINGREH). 6 Recursos florestais. 6.1 Lei
n 12.651/2012 e alteraes. 6.2 Resolues do CONAMA n 302/2002 e 303/2002. 6.3 Lei
n 11.284/2006 e alteraes (Gesto de florestas pblicas). 6.3.1 Significado de gesto e de concesso
florestal. 7 Espaos territoriais especialmente protegidos. 7.1 reas de preservao permanente e
reserva legal. 7.2 Lei n 9.985/2000 (SNUC). 7.2.1 Tipos de unidades, objetivos e categorias. 8 Poltica
urbana. 8.1 Diretrizes, instrumentos e competncia. 8.2 Artigos 182 e 183 da Constituio Federal. 8.3
Lei n 10.257/2001. 9 Responsabilidades. 9.1 Efeito, impacto e dano ambiental. 9.2 Poluio. 9.3
Responsabilidade administrativa, civil e penal. 9.4 Tutela processual. 9.4.1 STF, STJ e tribunais de justia
estaduais. 9.5 Papel do Ministrio Pblico na defesa do meio ambiente. 9.6 Crimes ambientais: espcies
e sanes penais previstas. 9.7 Lei n 9.605/1998 e alteraes. 9.8 Decreto n 6.514/2008.
DIREITO DO CONSUMIDOR: 1 Direito do consumidor. 1.1 Natureza e fonte de suas regras. 1.2
Caractersticas e princpios do Cdigo de Defesa do Consumidor. 1.3 Integrantes e objeto da relao de
consumo. 1.4 Poltica nacional de relaes de consumo. 1.4.1 Objetivos e princpios. 1.5 Direitos bsicos
do consumidor. 1.6 Qualidade de produtos e servios, preveno e reparao de danos. 1.6.1 Proteo
sade e segurana. 1.6.2 Responsabilidade pelo fato do produto e do servio. 1.6.3 Responsabilidade
por vcio do produto e do servio. 1.6.4 Decadncia e prescrio. 1.6.5 Desconsiderao da
personalidade jurdica. 1.7 Prticas comerciais. 1.7.1 Oferta e efeito vinculante da oferta publicitria.
1.7.2 Publicidade. 1.7.3 Prticas abusivas. 1.7.4 Cobrana de dvidas. 1.7.5 Bancos de dados e cadastros
de consumidores. 1.8 Proteo contratual. 1.8.1 Princpios basilares dos contratos de consumo. 1.8.2.
Clusulas abusivas. 1.8.3 Contratos de adeso. 1.9 Sanes administrativas. 2 Infraes penais. 2.1 As
34
relaes de consumo como bem jurdico penal. 2.2 Sujeitos ativo e passivo dos crimes contra as relaes
de consumo. 2.3 Cdigo penal e proteo ao consumidor. 2.4 Resultado nas infraes penais de
consumo e crimes de perigo. 2.5 Responsabilidade penal da pessoa jurdica. 2.6 Tipos penais. 2.6.1
Omisso de informao a consumidores. 2.6.2 Omisso de comunicao da nocividade de produtos.
2.6.3 Execuo de servio de alto grau de periculosidade. 2.6.4 Oferta no publicitria enganosa. 2.6.5
Publicidade enganosa ou abusiva. 2.6.6 Induo a comportamento prejudicial ou perigoso. 2.6.7
Publicidade sem base ftica, tcnica ou cientfica. 2.6.8 Troca de peas usadas sem autorizao. 2.6.9
Cobrana abusiva de dvidas. 2.6.10 Impedimento de acesso a cadastros e banco de dados. 2.6.11
Omisso de correo de informaes em bancos de dados e cadastros. 2.6.12 Omisso de entrega do
termo de garantia. 2.7 Individualizao e fixao judicial da pena. 2.8 Valor da fiana. 2.8.1 Assistncia.
2.8.2 Ao penal subsidiria. 3. Defesa do consumidor em juzo. 3.1 Interesses ou direitos difusos,
coletivos e individuais homogneos. 3.2 Legitimidade ativa para a propositura de aes coletivas. 3.3
Aes coletivas para a defesa de interesses individuais homogneos. 3.4 Aes de responsabilidade do
fornecedor de produtos e servios. 3.5 Coisa julgada. 4 Sistema nacional de defesa do consumidor. 4.1
Ministrio pblico e defensoria pblica. 4.2 Delegacia do consumidor. 4.3 PROCON. 4.4 Associaes civis
de defesa do consumidor. 4.5 Instituto Brasileiro de Poltica e Direito do Consumidor. 4.6 Instituto
brasileiro de defesa do consumidor. 4.7 Departamento de proteo e defesa do consumidor. 4.8 Sistema
nacional de informaes de defesa do consumidor. 4.9 Conflito de atribuies entre PROCON e outros
rgos de defesa do consumidor. 5 Conveno coletiva de consumo.
DIREITO DA CRIANA E DO ADOLESCENTE: 1 Criana e adolescente. 1.1 Antecedentes histricos. 1.2
Insero constitucional. 1.3 Princpio da preveno especial. 1.4 Direitos fundamentais da criana e do
adolescente. 2 Poltica e organizao do atendimento. 2.1 Linhas de ao e da poltica de atendimento.
2.2 Linhas de ao e diretrizes. 2.3 Municipalizao e descentralizao. 2.4 Participao da cidadania e
conselhos dos direitos. 2.5 Entidades e programas de atendimento. 3 Conselho Tutelar. 3.1 Disposies
gerais. 3.2 Atribuies. 3.3 Competncia. 3.4 Escolha dos conselheiros e impedimentos. 4 Medidas de
proteo. 4.1 Disposies gerais. 4.2 Medidas especficas de proteo. 4.3 Colocao em famlia
substituta. 5 Medidas pertinentes aos pais ou responsvel. 6 Direito convivncia familiar. 6.1 Famlia
natural e famlia substituta. 6.2 Guarda. 6.3 Tutela. 6.4 Adoo. 6.5 Perda ou suspenso do poder
familiar. 6.6 Colocao em famlia substituta. 7 Prtica do ato infracional. 7.1 A questo socioeducativa.
7.2 Conceito e tempo do ato infracional. 7.3 Inimputabilidade. 7.4 Direitos individuais. 7.5 Garantias
processuais. 7.6 Medidas socioeducativas. 7.7 Remisso. 8 Acesso Justia. 8.1 A Justia da infncia e da
juventude. 8.2 Princpios gerais. 8.3 Competncia. 8.4 Servios auxiliares. 9 Procedimentos. 9.1
Disposies gerais. 9.2 Perda e suspenso do poder familiar. 9.3 Destituio da tutela. 9.4 Colocao em
famlia substituta. 9.5 Apurao de ato infracional atribudo ao adolescente. 9.6 Apurao de
irregularidade em entidade de atendimento. 9.7 Apurao de infrao administrativa s normas de
proteo criana e ao adolescente. 10 Recursos. 11 Ministrio Pblico. 12 O advogado. 13 Proteo
judicial dos interesses individuais, difusos e coletivos das crianas e dos adolescentes. 14 Crimes e
infraes administrativas.
DIREITO DAS PESSOAS COM DEFICINCIA: 1 Conveno sobre os Direitos das Pessoas com Deficincia,
assinada em Nova Iorque, em 30 de maro de 2007, ratificada, no mbito do direito interno, pelo
Decreto Legislativo n 186/2008. 2 A constitucionalizao dos direitos das pessoas com deficincia. 2.1 A
poltica nacional para a integrao das pessoas com deficincia: diretrizes, objetivos e instrumentos. 3
Lei n 7.853/1989 e Decreto n 3.298/1999 e alteraes. 3.1 As responsabilidades do Poder Pblico. 3.2
Educao. 3.3 Sade. 3.4 Formao profissional e do trabalho. 3.5 Recursos humanos. 3.6 Edificaes.
3.7 A criminalizao do preconceito. 3.8 As categorias de deficincia: fsica, auditiva, visual, mental,
mltipla. 3.9 A prioridade de atendimento. 4 A Lei n 10.048/2000 e alteraes. 4.1 A acessibilidade. 4.2
A Lei 10.098/2000. 5 Decreto n 5.296/2004 e alteraes. 6 Reserva de cargos e empregos pblicos
estaduais para pessoas com deficincia. 6.1 Acesso Justia. 6.2 O Ministrio Pblico. 6.3 A ao civil
pblica para a tutela jurisdicional dos interesses difusos, coletivos e individuais indisponveis ou
35
homogneos das pessoas com deficincia. 6.4 A ao civil pblica para a tutela jurisdicional dos direitos
individuais das pessoas com deficincia. 6.5 A Lei n 10.048/2000 e alteraes.
DIREITO DO IDOSO: 1 Lei n 8.842/1994 e alteraes e Portaria n 1.395/1999 (Poltica Nacional do
Idoso)e alteraes. 2 Decreto Federal n 5.934/2006; Decreto Federal n 5.109/2004; Decreto Federal
n 1.948/1996 e alteraes. 3 Portaria n 2.874/2000 (altera dispositivo da Portaria n 2.854/2000);
Portaria n 810/1989 (aprova normas e padres para o funcionamento de instituies destinadas ao
atendimento de idosos); Portaria n 73 (normas e padres de funcionamento de servios e programas
de ateno pessoa idosa no Brasil).
DIREITO SANITRIO: 1 Estado democrtico de direito, direitos humanos e direito sade. 1.1 Estado de
direito, constitucionalismo e direitos humanos. 1.2 Importncia da Constituio nos estados de direito e
a consolidao dos direitos humanos fundamentais. 2 A sade como um direito humano fundamental.
2.1 O reconhecimento da sade como um direito internacionalmente protegido. 2.2 O reconhecimento
da sade como um direito humano fundamental pelo direito brasileiro e consolidao do direito
sanitrio no Brasil. 2.3 Carta das Naes Unidas (ONU). 2.4 Declarao Universal dos Direitos Humanos.
2.5 Pacto dos Direitos Civis e Polticos e Pacto dos Direitos Sociais, Culturais e Econmicos. 2.6 Papel da
Organizao dos Estados Americanos (OEA). 2.7 Papel da Organizao Mundial da Sade (OMS). 2.8
Papel da Organizao Pan-Americana da Sade. 3 O Sistema nico de Sade (SUS). 3.1 Instituies
jurdicas que compem o SUS. 3.2 Objetivos, princpios e diretrizes do SUS. 3.3 Competncias do SUS e
integrao entre seus componentes (organizao, direo e gesto do SUS). 3.4 Fundos de sade e
vinculao oramentria para financiamento das aes e dos servios pblicos de sade no Brasil. 4
Vigilncia em sade. 4.1 Procedimento (ou processo) administrativo, princpios informadores, instncias
administrativas, representao e reclamao administrativas, pedido de reconsiderao, recursos
hierrquicos, coisa julgada administrativa. 4.2 Poder de polcia. 4.2.1 Polcia judiciria e polcia
administrativa. 4.2.2 As liberdades pblicas e o poder de polcia. 4.2.3 Atributos do poder de polcia.
4.2.4 Limites do poder de polcia. 4.3 O princpio da responsabilidade no direito sanitrio. 4.3.1 A
segurana sanitria e o princpio da responsabilidade. 4.3.2 Responsabilidade sanitria. 4.3.3
Responsabilidade administrativa. 4.3.4 Responsabilidade civil. 4.3.5 Responsabilidade penal. 4.3.6
Responsabilidade profissional-disciplinar. 5 Interveno e emprego de iniciativas legais do Ministrio
Pblico na rea do direito sanitrio.
HVERTON ALVES DE AGUIAR
Procurador-Geral de Justia do Ministrio Pblico do Estado de Rondnia
36
ANEXO
MODELO DE ATESTADO PARA PERCIA MDICA
(candidatos que se declararam com deficincia)
Atesto, para os devidos fins, que o(a) Senhor(a)________________________________________
portador(a) da(s) doena(s), CID-10 _______________, que resulta(m) na perda das seguintes funes
_____________________________________________________________________________.
37