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CONTEDO PROGRAMTICO
NDICE
Agentes Pblicos - Disposies Gerais2
Regime Jurdico nico2
Diferenas Entre Cargo Efetivo, Cargo em Comisso e Funo de Confiana2
Smula Vinculante 13 do STF (Vedao do Nepotismo)2
Acumulao de Cargos2
Servidor Pblico e Mandato Eletivo3

Lei do Direito Autoral n 9.610, de 19 de Fevereiro de 1998: Probe a reproduo total ou parcial desse material ou divulgao com
fins comerciais ou no, em qualquer meio de comunicao, inclusive na Internet, sem autorizao do AlfaCon Concursos Pblicos.
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Agentes Pblicos - Disposies Gerais

Regime Jurdico nico
Atualmente, vigora a regra do regime jurdico nico, isto , os servidores pblicos devem ser
regidos exclusivamente pelo regime celetista ou estatutrio, no podendo o ente da Administrao
adotar, ao mesmo tempo, ambos os regimes.
Cada ente deve fazer sua opo. Na Administrao Direta, Autrquica e Fundacional, predomi-
na o regime estatutrio. J nas Empresas Pblicas e nas Sociedades de Economia Mista, encontramos
o regime celetista (salvo os dirigentes, que, por possurem cargo comissionado, so servidores esta-
tutrios).

Diferenas Entre Cargo Efetivo, Cargo em Comisso e Funo de

Confiana
Cargo Efetivo: os servidores ingressam por meio de concurso pblico. Devero passar pelo
estgio probatrio e podem adquirir estabilidade no servio pblico.
Cargo em Comisso e Funo de Confiana: os agentes no esto sujeitos ao estgio probatrio,
mas jamais adquirem estabilidade. Trata-se de atribuies de chefia, direo ou assessoramento, que
so designadas pela autoridade competente, e a exonerao tambm livre (ad nutum)
Cargo em Comisso: podem ser preenchidos tanto por particulares como por servidores (mas
um percentual mnimo de servidores de carreira deve ser observado, de acordo com a CF).
Funo de Confiana: apenas servidores efetivos podem ser designados.

Smula Vinculante 13 do STF (Vedao do Nepotismo)

a nomeao de cnjuge, companheiro ou parente em linha reta, colateral ou por afinidade, at o terceiro
grau, inclusive, da autoridade nomeante ou de servidor da mesma pessoa jurdica investido em cargo de
direo, chefia ou assessoramento, para o exerccio de cargo em comisso ou de confiana ou, ainda, de
funo gratificada na administrao pblica direta e indireta, em qualquer dos poderes da unio, dos
estados, do distrito federal e dos municpios, compreendido o ajuste mediante designaes recprocas,
viola a constituio federal.
No caso de nomeao para cargo pblico efetivo, no h qualquer problema, pois o ingresso
ocorreu por meio de concurso pblico.
Exemplos: tio parente de 3 grau e est enquadrado na vedao. Primo parente de 4 grau
e, nesse caso, no h bice para a nomeao em cargo em comisso ou funo de confiana.
Conforme Jurisprudncia do STF, essa proibio no alcana cargos polticos, como os secret-
rios estaduais e municipais.

Acumulao de Cargos
vedada a acumulao remunerada de cargos pblicos, exceto quando houver compatibilidade
de horrios. Deve-se observar, em qualquer caso, o disposto nas regras sobre o teto remunerat-
rio constitucional correspondente a:
Dois cargos de professor;
Um cargo de professor com outro tcnico ou cientfico;
Dois cargos ou empregos privativos de profissionais de sade, com profisses regulamentadas.
A proibio de acumular cargos estende-se a empregos e a funes. Ela abrange autarquias, funda-
es, empresas pblicas, sociedades de economia mista, suas subsidirias, e sociedades controladas,
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direta ou indiretamente, pelo Poder Pblico.

Servidor Pblico e Mandato Eletivo

Ao servidor pblico da Administrao Direta, Autrquica e Fundacional, no exerccio de
mandato eletivo, aplicam-se as seguintes disposies:
Quando se tratar de mandato eletivo federal, estadual ou distrital, ficar afastado de seu cargo,
emprego ou funo;
Investido no mandato de Prefeito, ser afastado do cargo, emprego ou funo, sendo-lhe facul-
tado optar pela sua remunerao;
Investido no mandato de Vereador, havendo compatibilidade de horrios, perceber as vanta-
gens de seu cargo, emprego ou funo, sem prejuzo da remunerao do cargo eletivo. Se no
houver compatibilidade, ser afastado do cargo (podendo optar pela sua remunerao).
Em qualquer caso que exija o afastamento do servidor para o exerccio de mandato eletivo, seu
tempo de servio ser contado para todos os efeitos legais, exceto para promoo por merecimento.
Para efeito de benefcio previdencirio, no caso de afastamento, os valores sero determinados
como se no exerccio estivesse.
EXERCCIOS
Julgue os itens a seguir:
01. O servidor pblico federal, investido em mandato eletivo municipal, somente ser afastado do
cargo se no houver compatibilidade de horrio, sendo-lhe facultado, em caso de afastamento,
optar pela sua remunerao.
Certo ( ) Errado ( )
02. Em consonncia com os princpios constitucionais da impessoalidade e da moralidade, o
STF, por meio da Smula Vinculante n. 13, considerou proibida a prtica de nepotismo na
Administrao Pblica, inclusive a efetuada mediante designaes recprocas nepotismo
cruzado.
Certo ( ) Errado ( )
03. Marco Antnio, servidor pblico federal, foi investido no mandato de Vereador em determi-
nado municpio. Nesse caso, Marco Antnio
a) Ser afastado de seu cargo efetivo, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao, havendo
ou no compatibilidade de horrio.
b) Perceber as vantagens de seu cargo, com prejuzo da remunerao desse cargo eletivo, ob-
servada a compatibilidade de horrio.
c) Perceber as vantagens de seu cargo, sem prejuzo da remunerao desse cargo eletivo, desde
que haja compatibilidade de horrio.
d) Ser afastado de seu cargo efetivo, no podendo optar pela sua remunerao, que ser a
prpria desse cargo, havendo ou no compatibilidade de horrio.
e) Perceber a remunerao do cargo eletivo, com prejuzo das vantagens de seu cargo efetivo,
ainda que haja compatibilidade de horrio.
GABARITO
01 - Errado
02 - Certo
03 - C
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