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CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
CONCEITO HISTÓRICO
FUNÇÃO DOS RECURSOS HUMANOS
OBRIGAÇÕES MENSAIS E ANUAIS
OBRIGAÇÕES DO EMPREGADOR E DO EMPREGADO
TRABALHO COM E SEM SUBORDINAÇÃO
ADMISSÃO
REGISTRO
CONTRATAÇÃO DE MENOR
CONTRATAÇÃO DE ESTAGIÁRIO
CONTRATAÇÃO DE APRENDIZ
CONTRATAÇÃO DE TRABALHO TEMPORÁRIO
CÁLCULOS NA FOLHA DE PAGAMENTO
EXIGÊNCIAS LEGAIS