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REPUBLICA DE ANGOLA
MINISTÉRIO DA JUSTIÇA E DOS DIREITOS HUMANOS
GABINETE DO MINISTRO

DESPACHO N.º 412/GMJDH/2021

De acordo co o despacho presidencial n.º 314/216, de 22 de Novembro , que determina qua as

quotas para admissões e promoções devem priorizar os candidatos que prestam serviços à
administração Pública, conjugado com o Decreto Presidencial n.º 136/17, de 2 de Junho, que
aprova as Carreiaras do Regime Especial dos Oficias de Justiça, sobre as normas gerais de
ingresso e acesso, o quadro geral de equivalência de carreiras, bem como a tabela indicária de
vencimentos – base;
É aberto o Concurso Público Interno de Acesso, Ingresso ou Transição para os funcionários e
agentes administrativos afectos aos serviços do Ministério da Justiça e dos Direitos Humanos, a
nível nacional, pelo prazo de 2dias úteis, a contar da data da públicação do presente despacho,
destinado ao provimento de vagas existentes do regime especial, nas carreiras dos tribunais, dos
registos e do notariado e da identificação civil e criminal, nas seguintes categorias:
I. Concurso de ingresso e acesso (promoção)

a) 30 Vagas de Secretário Judicial;

b) 60 Vagas de Ecrivão de Direitos de 1.ª Classe;
c) 70 Vagas de Ecrivão de Direitos de 2.ª Classe;
d) 70 Vagas de Ecrivão de Direitos de 30.ª Classe;
e) 80 Vagas de Ajudante de Ecrivão de 1.ª Classe;
f) 46 Vagas de Ajudante de Ecrivão de 2.ª Classe;
g) 70 Vagas de Ajudante de Ecrivão de 3.ª Classe;
h) 225 Vagas de Oficial de Diligência de 1ª classe;
i) 46 Vagas de Oficial de Diligência de 2ª classe;
j) 16 Vagas de Conservador de 1ª classe;
k) 48 Vagas de Conservador de 2ª Classe;
l) 65 Vagas de Conservador de 3ª Classe;
m) 70 Vagas de Conservador Adjunto;
n) 70 Vagas de Adjunto de Conservador Principal;
o) 46 Vagas de 1º Adjudante de Conservador;
p) 80 Vagas de 2º Ajudante de Conservador;
q) 350 Vagas de Oficial Auxiliar Principal de Conservador;
r) 46 Vagas de Ofixial Auxiliar de Conservador de 1ª Classe;

Nossos Valores: Transparência, Lealdade e Rigor

Rua 17 de Setembro minjusdh.gov.ao

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s) 7 Vagas de Notário 1ª Classe;

t) 3 Vagas de Notário de 2ª Classe;
u) 35 Vagas de Notário de 3ª Classe;
v) 64 Vagas de Notário Adjunto;
w) 85 Vagas de Ajudante de Notário Principal;
x) 46 Vagas de 1º Adjunto de Notário;
y) 70 Vagas de 2º Ajudante de Notário
z) 225 Vagas de Oficial Auxiliar Principal de Notariado;
aa) 42 Vagas de Oficial Auxuliar de Notáriado de 1ª Classe;
bb) 24 Vagas de Assessor de Identificação Principal;
cc) 60 Vagas de Assessor de Identificação de 1º Classe;
dd) 60 Vagas de Assessor de Identificação de 2º Classe;
ee) 70 Vagas de Técnico Suoerior Identificação Principal;
ff) 72 Vagas de Adjunto Principal de Identificação;
gg) 46 Vagas de 1º Adjunto de Identificação;
hh) 7 Vagas de 2º Adjunto de Identificação;
ii) 350 Vagas de Oficial Auxuliar Principal de Identificação;
jj) 41 Vagas de Oficial Auxiliar de Identificação de 1ª Classe.

II. Transição do Regime Geral para o regime Especial:

a) 44 Vagas de Conservador Adjunto;

b) 30 Vagas de Ecrivão de Direito de 3ª Classe;
c) 41 Vagas de Notário Adjunto;
d) 47 Vagas de Técnico Superior de Identificação Principal;
e) 33 Vagas de Ajudante de Escrivão de 3ª Classe;
f) 31 Vagas de 2º Adjunto de Identificação;
g) 28 Vagas de 2º Ajudante de Notário;
h) 30 Vagas de 2º Ajudante de Conservador;
i) 148 Vagas de Oficial Auxiliar de Identificação de 2ª Classe;
j) 152 Vagas de Oficial Auxiliar de Conservador 2ª Classe;
k) 155 Vagas de Oficial Auxiliar de Notário de 2ª Classe;
l) 166 Vagas de Oficial de Diligências de 3ª Classe.

Nossos Valores: Transparência, Lealdade e Rigor

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III. Requisitos de Transição e promoção do Pessoal de Carreira do Regime Especial:

1. Nas categorias de acesso (promoção):

a) Tempo de serviço minimo na categoria, nos termpos fixads na lei;
b) Adequada classificação de serviços/Avaliação de desempenho;
c) Habilitações literárias;
d) Avaliação Curricular.
2. Constitui requesitos geral para transição na carreira um dos seguintes:
a) Possuir o nivél de habilitações literárias adequado;
b) Ou ter o tempo mínimo de serviço, nos termos fixados na lei.

IV. Requisitos de transição do Pessoal da carreira do regime geral para o especial:

1. Transitam para as categorias de ingresso das carreiras de conservador, Notário, Tecnico

Superior de Identificação e Escrivão de Direito, os funcionários ou Técnico Superiores de
2ª Classe com o Tempo minimo de serviço efectivo, nos termos fixados na lei;
2. Transitam para as categorias de ingresso das carreiras de Adjunto de Conservador,
Adjunto de Notário, Adjunto de Identificação e Ajudante de Escrivão de Direito, os
funcionários com grau de Bacharelato ou tecnico de 3ª classe , com o tempo minimo de
serviço efectivo na categoria, nos termos fixados na lei;
3. Transitam para as cateforias de ingresso das carreiras de Ofixial Auxiliar de Conservador
e Ofixial Auxiliar de Notário, Ofixial Auxiliar de Identificação e Ofixial Auxiliar de
Diligência os funcionários co o Ensino Médio, Técnico Médio de 3ª Classe e Pessoal
Administrativo com o tempo minimo de serviço efectivo na categoria, nos termos fixados
na lei.

V. Apresentação de Candidatura:

1. Apresentação de candidatura é dirigida ao Ministro da Justiça e dos Direitos Humanos,

por meio de requerimento, indicando a vaga aque pretende concorrer e instruído com os
seguintes documentos:
a) Cópia do Bilhete de Identificação;
b) Certificado de Habilitações;
c) Curriculum Vitae;

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d) Certificaddo de Registo Criminal;

e) Atestado Médico;
f) Documento de regularização do serviços militar obrigatório para indivíduos do sexo
masculino;
g) Cópia do Bilhete Profissional/Paase de Serviço.
2. As Candidaturas devem ser apresentadas nas Delegações Provinciais da Justiça e dos
Direitos Humanos e pa Luanda, no Centro de Resolução Extrajudicial de Litígios, sito no
Bairro Miramar.
3. Após a entrega das candidaturas, os concorrentes devem dirigir-se aos locais de entrega
da documentação para consultarem as listas dos pré-seleccionados ao concurso, no prazo
de dez (10) dias úteis, contados sobre os 2 dias referidos no segundo parágrafo do
preâmbulo do presente despacho.

VI. Método de Avaliação:

1. Avaliação Documental, nos termos concursos de Acesso/Promoção, nos termos do n.º 5

do artigo 19º do Decreto Presidencial n.º 102/11, de 23 de Maio.

VII. Prazo de Validade:

Este concurso destina-se a prover os lugares vagos existentes em todas as àreas deste
Departemento Ministerial, a nível nacional, e é válido pelo período de 1 (um) ano
contado a partir da data da publicação da lista de classificação final.

PUBLICA-SE

GABINETE DO MINSTRO DA JUSTIÇA E DOS DIREITOS HUMANOs, em

Luanda aos 08 dias do mês de Junho do ano de 2021

O MINISTRO

Francisco Queiroz

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