Diario A 01

Caderno Administrativo
Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região
DIÁRIO ELETRÔNICO DA JUSTIÇA DO TRABALHO

PODER JUDICIÁRIO REPÚBLICA FEDERATIVA DO BRASIL
Nº3213/2021 Data da disponibilização: Sexta-feira, 30 de Abril de 2021.
Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região
DESEMBARGADORA EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO

PRESIDENTE
DESEMBARGADORA MERY BUCKER CAMINHA

Av. Presidente Antônio Carlos, 251, Centro, Rio de Janeiro/RJ
VICE-PRESIDENTE
CEP: 20020010
DESEMBARGADOR JORGE FERNANDO GONÇALVES DA

Telefone(s) : 2380-6150
FONTE
CORREGEDOR
DESEMBARGADOR THEOCRITO BORGES DOS SANTOS

FILHO
VICE-CORREGEDOR
SECRETARIA-GERAL DA PRESIDÊNCIA
Ato
Atos Conjuntos Presidência/Corregedoria
ATO CONJUNTO Nº 06/2021
ATO CONJUNTO Nº 06/2021
Altera o Ato Conjunto nº 14/2020, de 05 de novembro de 2020, que estabelece medidas para a
retomada gradual das atividades presenciais, observadas as ações necessárias para a
prevenção de contágio pelo novo coronavírus, causador da Covid-19, no âmbito do Tribunal
Regional do Trabalho da 1ª Região.
A PRESIDENTE E O CORREGEDOR REGIONAL DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de

suas atribuições legais e regimentais,
CONSIDERANDO a necessidade de minimizar a circulação e permanência de pessoas nas dependências do Tribunal, de modo a prevenir o
contágio pelo novo coronavírus;
CONSIDERANDO a exigência constitucional de prestação jurisdicional em tempo razoável, que impõe a continuidade das atividades de
digitalização de processos físicos; e
CONSIDERANDO a necessidade de estabelecer um Protocolo de Medidas de Segurança para Cumprimento de Mandados Judiciais.
RESOLVEM:
Art. 1º Alterar o caput do art. 12 do Ato Conjunto nº 14/2020, de 05 de novembro de 2020, que passa a vigorar com a seguinte redação:
Art. 12. Os gestores das unidades administrativas e judiciárias de 1º e 2º graus continuarão a priorizar a prestação de serviços por meio remoto,
na forma estabelecida nas Resoluções do CNJ e nos Atos deste Regional, organizando a metodologia interna de prestação de serviços de modo a
assegurar que, ao longo do expediente, na “Etapa 2”, no mínimo 1 (um) servidor e no máximo 30% (trinta por cento) da lotação da unidade
exerçam suas atividades presencialmente, pelo menos em dois dias da semana.
Art. 2º Incluir os §§3º e 4º no art. 12 do Ato Conjunto nº 14/2020, de 05 de novembro de 2020, com a seguinte redação:
§3º Para cumprimento da exigência contida no caput, o trabalho presencial ocorrerá, no mínimo, às segundas e quartas-feiras, nas Varas do
Trabalho pares, e às terças e quintas-feiras nas ímpares.
Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

3213/2021 Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região 2
Data da Disponibilização: Sexta-feira, 30 de Abril de 2021
§4º A exigência contida no caput não se aplica às Varas do Trabalho que tenham sido criadas após a implantação do Pje-JT, bem como àquelas
cujos acervos vierem a ser integralmente digitalizados, as quais deverão adotar as necessárias providências para tramitação de expedientes
físicos que eventualmente sejam recebidos ou devam ser encaminhados, de forma a não haver prejuízo para o regular andamento das rotinas
processuais.
Art. 3º Alterar o art. 19 do Ato Conjunto nº 14/2020, de 05 de novembro de 2020, que passa a vigorar com a seguinte redação:
Art. 19. Os oficiais de justiça cumprirão mandados judiciais preferencialmente nos termos do Ato Conjunto nº 13/2020 deste Regional, sendo que
a partir da “Etapa 2”, em caso de insucesso, deverão realizar o cumprimento de forma presencial, observando-se o Protocolo de Medidas de
Segurança, constante do Anexo IV.
Art. 4º Alterar o Anexo I a que se referem os art. 1º e 2º do Ato Conjunto nº 14/2020, de 05 de novembro de 2020.
Art. 5º Incluir o Anexo IV – Protocolo de Medidas de Segurança para Cumprimento de Mandados.
Art. 6º Republique-se o Ato Conjunto nº 14/2020, de 05 de novembro de 2020, consolidando-se as alterações introduzidas pelo presente Ato
Conjunto.
Art. 7º Este Ato Conjunto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.
Rio de Janeiro, 29 de abril de 2021.
(Documento assinado digitalmente)
EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO
Desembargadora Presidente do Tribunal
Regional do Trabalho da 1ª Região
JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE
Desembargador Corregedor do Tribunal Regional
do Trabalho da Primeira Região
Anexos
Anexo 1: ANEXO IV - PROTOCOLO DE
MEDIDAS DE SEGURANÇA PARA
CUMPRIMENTO DE MANDADOS
Anexo 2: ALTERAÇÃO ANEXO I - ATO
CONJUNTO 06-2021
Atos da Presidência
ATO Nº 40/2021
ATO Nº 40/2021
Altera, em parte, o Ato Nº 122/2015, de 18 de dezembro de 2015, que criou o Comitê

Gestor Local de Atenção Integral à Saúde de Magistrados e Servidores do Tribunal
Regional do Trabalho da Primeira Região, e revoga o Ato Nº 158/2018.
A PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e
regimentais,
CONSIDERANDO o requerimento formulado pela Diretora da Secretaria de Gestão de Pessoas, Sônia Regina de Freitas Andrade, para voltar a
integrar Comitê Gestor Local de Atenção Integral à Saúde de Magistrados e Servidores do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região,
RESOLVE:

Art. 1º ALTERAR o artigo 1º do Ato Nº 122/2015, de 18 de dezembro de 2015, que passa a vigorar com a seguinte redação:
“Art. 1º INSTITUIR o Comitê Gestor Local de Atenção Integral à Saúde no âmbito do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região, que terá
a seguinte composição:
I - um magistrado de 2º grau;
II - um magistrado de 1º grau;
III - a Secretária-Geral da Presidência (SPR);
IV - o Coordenador da Coordenadoria de Saúde (CSAD);
V - o Chefe da Divisão de Atendimento Pericial (DIPER);
VI - um magistrado ou servidor indicado pela Corregedoria Regional;
VII - o gestor da área de gestão de pessoas.
§1º ............................................................................
§2º ............................................................................”
(NR)
Art. 2º Fica revogado o Ato nº 158/2018.
Art. 3º Este Ato entra em vigor na data de sua publicação.
(documento assinado eletronicamente)

Portaria
Portaria da Presidência
PORTARIA Nº 79/2021
PORTARIA Nº 79/2021
A DESEMBARGADORA PRESIDENTE DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e

regimentais,
CONSIDERANDO o disposto no Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de agosto de 2009, publicado no Diário Oficial do Estado do Rio
de Janeiro de 6 de agosto de 2009, alterado pelos Atos Conjuntos Nº 2/2012, de 2 de julho de 2012 (D.O.E.R.J. – 04.07.2012), Nº 2/2016, de 08
de março de 2016 (D.O.E.R.J. – 09.03.2016), Nº 5/2016, de 25 de abril de 2016 (D.E.J.T. – 26.04.2016), Nº 4/2017, de 22 de junho de 2017
(D.E.J.T. – 26.06.2017), e Nº 08/2019, de 14 de outubro de 2019 (D.E.J.T. – 16.10.2019), que regulamenta o funcionamento do plantão judiciário
no âmbito do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região; e
CONSIDERANDO que o parágrafo 1º do artigo 8º do Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de agosto de 2009, foi alterado pelo Ato
Conjunto Nº 08/2019, de 14 de outubro de 2019, disponibilizado no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho do dia 16 de outubro de 2019, haja
vista que o Excelentíssimo Ministro Corregedor-Geral da Justiça do Trabalho, por ocasião da Correição Ordinária realizada neste Regional, no
período de 30 de setembro a 4 de outubro de 2019, recomendou a este Tribunal que procedesse à adequação do Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de
agosto de 2009, ao parágrafo único do artigo 2º da Resolução Nº 71, de 1º de março de 2009, com redação dada pela Resolução Nº 152, de 6 de
julho de 2012, ambos do Conselho Nacional de Justiça, cuja alteração foi efetivada para excepcionar a divulgação antecipada dos nomes dos
Juízes plantonistas,
RESOLVE:

I- PUBLICAR a escala semanal de plantão judiciário de Segundo Grau referente ao mês de MAIO DE 2021, nos termos dos artigos 5º
e 8º, parágrafo 1º, do Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de agosto de 2009:
Semana de 10 a 17 de maio de 2021 – Desembargador do Trabalho VALMIR DE ARAÚJO CARVALHO.
II - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
OBS: O Telefone para contato será aquele que o magistrado plantonista disponibilizou no Portal do Tribunal na internet, nos
termos do artigo 24 do Ato Conjunto Nº 2/2020, de 16 de março de 2020.
PUBLIQUE-SE, REGISTRE-SE E CUMPRA-SE.

CORREGEDORIA REGIONAL
Ato
Ato da Corregedoria
ATO Nº 12/2021
Dispõe sobre a finalidade, regras, parâmetros e atividades a serem desenvolvidas no âmbito do

Programa de Mentoria das Varas do Trabalho do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região, e
dá outras providências
O DESEMBARGADOR CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas

atribuições legais e regimentais,
CONSIDERANDO a competência regimental da Corregedoria Regional de exercer as funções de inspeção e correição

permanentes ou periódicas, ordinárias ou extraordinárias, gerais ou parciais, sobre os serviços judiciários de primeiro grau do Tribunal Regional do
Trabalho da Primeira Região, assim como de expedir atos normativos para disciplinar os procedimentos a serem adotados pelas Varas do
Trabalho e seus órgãos auxiliares, nos termos dos incisos III e V do art. 28 do Regimento Interno, respectivamente;
CONSIDERANDO o princípio da eficiência, insculpido na Constituição da República, que busca o permanente

aperfeiçoamento das atividades no âmbito da Administração Pública, com vistas à melhoria dos serviços prestados, o que faz da eficiência
operacional e da gestão de pessoas temas estratégicos do Poder Judiciário;
CONSIDERANDO o direito fundamental à duração razoável do processo, preconizado no art. 5º, LXXVIII, da CRFB, e o dever do
Poder Judiciário de promover meios que garantam a celeridade da tramitação processual;
CONSIDERANDO o teor da Diretriz Estratégica 1/2021 do Conselho Nacional de Justiça – CNJ, que impõe às Corregedorias de
todos os segmentos da justiça o desenvolvimento de “projeto de trabalho junto às Unidades Jurisdicionais com maior dificuldade em atingir as
Metas Nacionais 1 e 2 ou com recorrente excesso de prazo de conclusão”.
RESOLVE:
Art. 1º. Criar o programa de “Mentoria de Vara do Trabalho”, que tem por finalidade melhorar o desempenho da unidade por meio do
aprimoramento dos processos de trabalho e da capacitação dos servidores, com o compartilhamento de boas práticas.
Art. 2º. A seleção das Varas do Trabalho para participação no programa observará os seguintes critérios:
I. maior dificuldade em atingir as Metas Nacionais 1 e 2;

II. recorrente excesso de prazo de conclusão;
III. maiores passivos e prazos de processos pendentes de prolação e posterior cumprimento de despachos, decisões e sentenças;
IV. morosidade na certificação dos prazos; e
V. deficiência de organização capaz de impactar a prestação jurisdicional, detectada pela análise dos dados constantes dos sistemas “PJe-
JT” e “e-Gestão”.
§ 1º
A remoção ou afastamento prolongado de magistrado, o número elevado de demandas distribuídas, a complexidade dos conflitos submetidos à

jurisdição ou outras circunstâncias excepcionais também balizarão a seleção prevista no caput deste artigo.
§ 2º Fica facultada àCorregedoria Regional a fixação de critérios outros considerados relevantes, conforme informações colhidas nas inspeções e
correições.
§ 3º Para fins de verificação dos critérios elencados no caput deste artigo, serão considerados os dados estatísticos da unidade judiciária apurados
no último
biênio.
Art. 3º. A Corregedoria Regional designará os mentores para participação no programa, escolhidos entre os Diretores de Secretaria de Varas do
Trabalho com experiência e técnica para capacitação dos servidores.
Parágrafo único. O trabalho de mentoria e de coordenação será realizado em formato de aulas, observadas as disposições constantes de plano de
curso a ser encaminhado à Escola de Capacitação de Servidores – ESACS.
Art. 4º. O Corregedor Regional indicará, por Ato específico, as unidades selecionadas para o programa de “Mentoria de Vara do Trabalho”.
Parágrafo único. Caberá ao Coordenador de Correição e Inspeção da Secretaria da Corregedoria Regional a coordenação das atividades
desenvolvidas pelo programa de “Mentoria de Vara do Trabalho”.
Art. 5º. Os mentoresdeverão elaborar relatórios

mensais com descrição da evolução dos processos de trabalho das unidades a eles vinculadas, com base em modelo disponibilizado pela
Corregedoria-Regional.
Art. 6º. Oprograma de “Mentoria de Vara do Trabalho” será implementado, em cada unidade participante, pelo período mínimo de 3 (três) meses e
máximo de 6 (seis) meses, podendo ser prorrogado por igual prazo, por indicação dos mentores e autorização do Corregedor-Regional.
Art. 7º. Os mentores, no período de desenvolvimento do projeto, serão habilitados nos sistemas disponibilizados pelo Tribunal e terão visibilidade
dos processos em curso nas respectivas unidades.
Art. 8º. Este Ato entra em vigor na data de sua publicação.
Rio de Janeiro 29 de abril de 2021.

Desembargador Corregedor do Tribunal Regional do Trabalho
da Primeira Região
Edital
Edital da Corregedoria
EDITAL Nº 009-SCR/2021
O DESEMBARGADOR JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE, CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA

PRIMEIRA REGIÃO, no exercício de suas atribuições legais e regimentais,
CONSIDERANDO o Ato Conjunto nº 4, de 08 de agosto de 2019, que estabelece e disciplina a divisão da 1ª Região em
circunscrições, permitindo a designação e a fixação de Juízes do Trabalho Substitutos nas Varas do Trabalho no âmbito do Tribunal Regional do
Trabalho da 1ª Região, e dá outras providências,
CONSIDERANDO a necessidade de estabelecer o equilíbrio de juízes lotados em cada circunscrição, proporcionalmente à

necessidade de cada uma delas,
CONSIDERANDO
a posse dos juízes substitutos Cassandra Passos de Almeida, Paula Cabral de Cerqueira Freitas, Luiz Fernando Leite da Silva Filho, Pedro Ivo
Tenório de Brito Toledo Arruda, Fernando Sukeyosi, Everaldo dos Santos Nascimento Filho, Vanessa Ferreira de Albuquerque, Adriana Pinheiro
Freitas, Renan Pastore Silva, Gustavo Jacques Moreira da Costa, Marina Pereira Ximenes, Joana Duha Guerreiro, Tainá Angeiras Gomes dos
Santos, Bianca Merola da Silva, Karen Pinzon Blaskoski e Priscila Basílio Minikoski
neste Tribunal Regional da 1ª Região,

CONSIDERANDO que a remoção noticiada neste Edital para as circunscrições especificadas nos parágrafos posteriores poderá
acarretar subsequente vacância nas demais circunscrições,
TORNA PÚBLICO
, para conhecimento dos Senhores Juízes Substitutos, para efeitos de remoção de Circunscrição, que estarão disponíveis 16 (dezesseis) vagas de
juízes volantes, sendo 6 (seis) na 1ª Circunscrição, 3 (três) na 2ª Circunscrição, 2 (duas) na 4ª Circunscrição, 2 (duas) da 5ª Circunscrição
e 3 (três) na 6ª Circunscrição.
FIXA
prazo até dia 5 de maio 2021 para apresentação dos requerimentos, sendo que o resultado será apurado pela ordem de antiguidade na carreira
e:
1)
O requerimento deve ser apresentado exclusivamente:
a)
pelos juízes substitutos interessados em alterar sua circunscrição a partir da designação de julho de 2021, podendo apresentar
opções para quantas circunscrições quiserem;
b)
pelos juízes substitutos recém-empossados acima elencados, devendo apresentar, obrigatoriamente, opções para todas as 6 (seis)
circunscrições, em ordem de preferência, em razão das vacâncias decorrentes do presente concurso de remoção.
2) Objetivando privilegiar a antiguidade na carreira, as vagas decorrentes dos contemplados pelo presente concurso de remoção estão
automaticamente abertas, independentemente de publicação de novo edital de remoção;
3) Os Juízes substitutos que não foram contemplados para as 1ª, 2ª, 4ª, 5ª e 6ª Circunscrições, caso tenham apresentado outras opções no
requerimento inicial, concorrerão automaticamente para as vagas abertas no item 2.
4)
Caso o juiz substituto interessado em alterar a designação do 10º período de circunscrição não seja contemplado com a remoção, fica
assegurada a permanência na atual designação.
5)
Os juízes substitutos interessados em manter a circunscrição do10º período NÃO devem apresentar o requerimento para as opções das
circunscrições.

Desembargador Corregedor-Regional
Portaria
Portaria da Corregedoria
CORREGEDORIA
PORTARIA Nº 47-SCR/2021
O EXCELENTÍSSIMO DESEMBARGADOR CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA

REGIÃO
, no uso de suas atribuições legais e regimentais, R E S O L V E:
CANCELAR
parcialmente a Portaria nº 35-SCR2021 com
a inclusão dos seguintes processos na próxima listagem de redistribuição:
MOTIVO
MAGISTRADO VINCULADO APÓS A
PROCESSO TIPO VARA
REDISTRIBUIÇÃO
LICENÇA MÉDICA
0100248- 11.2020.5.01.0263 PJE 3ª VT/SG LUCIANO MORAES SILVA
LICENÇA MÉDICA
0100009-07.2020.5.01.0263
PJE 3ª VT/SG STHER SCHETTINO

SUPERVISORA DO
0100260-25.2020.5.01.0263 CEJUSC- AFASTADA DA
PJE 3ª VT/SG CAMILA LEAL LIMA
JUSRIDIÇÃO
e, mediante compensação, sem necessidade de redistribuição:

CONEXO AO PROCESSO
0100538-28.2020.5.01.0036
PJE 36º VT/RJ PRISCILA CRISTIANE MORGAN 0100537-
43.2020.5.01.0036
Marcada audiência de
0100246-41.2020.5.01.0263 PJE 3ª VT/SG FELIPE BERNARDES RODRIGUES CONCILIAÇÃO

Desembargador Corregedor
PORTARIA Nº 048-SCR/2021
O DESEMBARGADOR JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE, CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA
PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e regimentais,
CONSIDERANDO o disposto no Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de agosto de 2009, publicado no Diário Oficial do Estado do Rio de
Janeiro de 6 de agosto de 2009, alterado pelos Atos Conjuntos Nº 2/2012, de 2 de julho de 2012 (D.O.E.R.J. – 04.07.2012), Nº 2/2016, de 08 de
março de 2016 (D.O.E.R.J. – 09.03.2016), Nº 5/2016, de 25 de abril de 2016 (D.E.J.T. – 26.04.2016), Nº 4/2017, de 22 de junho de 2017 (D.E.J.T.
– 26.06.2017), Nº 08/2019, de 14 de outubro de 2019 (D.E.J.T. – 16.10.2019), e Nº 11/2020, de 2 de setembro de 2020 (D.E.J.T. – 03.09.2020)
que regulamenta o funcionamento do plantão judiciário no âmbito do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região; e
CONSIDERANDO que o parágrafo 1º do artigo 8º do Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de agosto de 2009, foi alterado pelo Ato
Conjunto Nº 08/2019, de 14 de outubro de 2019, disponibilizado no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho do dia 16 de outubro de 2019, haja
vista que o Excelentíssimo Ministro Corregedor-Geral da Justiça do Trabalho, por ocasião da Correição Ordinária realizada neste Regional, no
período de 30 de setembro a 4 de outubro de 2019, recomendou a este Tribunal que procedesse à adequação do Ato Conjunto Nº 2/2009, de 3 de
agosto de 2009, ao parágrafo único do artigo 2º da Resolução Nº 71, de 1º de março de 2009, com redação dada pela Resolução Nº 152, de 6 de
julho de 2012, ambos do Conselho Nacional de Justiça, cuja alteração foi efetivada para excepcionar a divulgação antecipada dos nomes dos
Juízes plantonistas,
RESOLVE publicar a escala de plantão judiciário do primeiro grau de jurisdição semanal, nos termos do Art. 8º do Ato Conjunto
supramencionado:
Semana de 03 a 10 de maio de 2021 – 40ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro
PUBLIQUE-SE, REGISTRE-SE E CUMPRA-SE.

Corregedor Regional
COORDENADORIA DE PAGAMENTO DE PESSOAL

Reconhecimento de Dívida
Reconhecimento de Dívida - DG
Exercícios Anteriores
SECRETARIA DE GESTÃO DE PESSOAS

COORDENADORIA DE PAGAMENTO DE PESSOAL
Despacho do Senhor Ordenador de Despesas deste Tribunal, exarado em 29/04/2021, no Processo a seguir: PROAD
619/2018 – Assunto: Exercícios Anteriores – Despesas de Exercícios Anteriores – “Considerando as previsões contidas na Resolução CSJT nº
137/2014, que estabelece critérios para o reconhecimento administrativo, apuração de valores e pagamento de despesas de exercícios anteriores
– passivos – a magistrados e servidores no âmbito do Judiciário do Trabalho de primeiro e segundo graus, as orientações da Instrução Normativa
nº 1/2014, também do CSJT, documentos de fls. 4-11, bem como a necessidade de reconhecimento de dívida dos passivos surgidos entre
setembro de 2018, última oportunidade de reconhecimento geral de passivos administrativos no âmbito deste TRT 1ª Região, e os dias atuais,
reconheço a dívida líquida e certa no valor de R$ 13.372.499,09 (treze milhões trezentos e setenta e dois mil quatrocentos e noventa e nove
reais e nove centavos) atualizada até abril/2021, conforme elencado abaixo, incluindo principal, atualização monetária, juros de mora e encargos,

e cujos beneficiários e respectivos valores estão discriminados no documento anexo, sendo certo que tal quantia não será quitada de imediato
por depender de dotação orçamentária específica, devendo a mesma seguir os procedimentos previstos na Resolução CSJT nº 137/2014,
Instrução Normativa CSJT nº 1/2014 e § 1º do art. 22 do Decreto 93.872/86 e, após, à Coordenadoria de Pagamento de Pessoal, para as
providências cabíveis.
a) Abono de Permanência, no valor de R$ 583.624,90 (quinhentos e oitenta e três mil seiscentos e vinte e quatro reais e noventa
centavos);
b) Adicional de Insalubridade e Adicional Noturno, no valor de R$ 2.280,31 (dois mil duzentos e oitenta reais e trinta e um centavos);
c) Adicional por Tempo de Serviço, no valor de R$ 23.910,61 (vinte e três mil novecentos e dez reais e sessenta e um centavos);
d) Auxílio-Alimentação, no valor de R$ 34.788,82 (trinta e quatro mil setecentos e oitenta e oito reais e oitenta e dois centavos);
e) Auxílio-Saúde, no valor de R$ 415,25 (quatrocentos e quinze reais e vinte e cinco centavos);
f) Devolução de Teto Remuneratório, no valor de R$ 1.106.707,55 (um milhão cento e seis mil setecentos e sete reais e cinquenta e
cinco centavos);
g) Diferenças de Gratificação, no valor de R$ 63.557,90 (sessenta e três mil quinhentos e cinquenta e sete reais e noventa centavos);
h) Diferenças de Proventos e Pensões, no valor de R$ 1.700.082,28 (um milhão setecentos mil e oitenta e dois reais e vinte e oito
centavos);
i) Diferenças de Proventos e Pensões - Classistas, no valor de R$ 96.019,18 (noventa e seis mil e dezenove reais e dezoito centavos);
j) Diferenças de Remuneração, no valor de R$ 20.846,28 (vinte mil oitocentos e quarenta e seis reais e vinte e oito centavos);
k) Diferenças de Subsídio, no valor de R$ 5.784,01 (cinco mil setecentos e oitenta e quatro reais e um centavo);
l) Diferenças de Substituição, no valor de R$ 1.549,65 (mil quinhentos e quarenta e nove reais e sessenta e cinco centavos);
m)
Gratificação por Exercício Cumulativo de Jurisdição (GECJ), no valor de R$ 58.542,65 (cinquenta e oito mil quinhentos e quarenta e
dois reais e sessenta e cinco centavos);
n) Indenização de Férias, no valor de R$ 115.487,29 (cento e quinze mil quatrocentos e oitenta e sete reais e vinte e nove centavos);
o) Conversão de Licença-Prêmio em Pecúnia, no valor de R$ 93.878,39 (noventa e três mil oitocentos e setenta e oito reais e trinta e
nove centavos);
p) Plano de Carreira, no valor de R$ 95.948,76 (noventa e cinco mil novecentos e quarenta e oito reais e setenta e seis centavos);
q) Recomposição Salarial de 11,98% (URV), no valor de R$ 33.055,51 (trinta e três mil e cinquenta e cinco reais e cinquenta e um
centavos);
r) Incorporações de Quintos – VPNI (exceto o período de 9/4/1998 a 4/9/2001 – extensão de quintos), no valor de R$ 9.336.019,75 (nove
milhões trezentos e trinta e seis mil e dezenove reais e setenta e cinco centavos).
(assinado eletronicamente)
Luis Felipe Carrapatoso Peralta da Silva
Ordenador de Despesas
Anexos
Anexo 3: Download
DIVISÃO DE CONTROLE DE PESSOAL

Despacho
Despachos da Presidência
PROCESSO nº 1052/2021 - PROAD.

Interessados: F.C.S. e Tribunal Regional do Trabalho Primeira Região. Assunto: Administração de Pessoal: Sindicância “Acolho o despacho da
Assessoria Jurídica da Presidência, nos termos do Art. 50, §1º, da Lei nº 9784/99, bem como a conclusão da Comissão de Sindicância,
determinando assim o arquivamento do processo, nos termos do Art. 145, inciso I, da Lei nº 8.112/90.” Em 28/4/2021. EDITH MARIA CORRÊA

TOURINHO, Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região.

Portaria
Portaria Secretaria de Gestão de Pessoas
PORTARIA DSGP Nº 243/2021
A DIRETORA DA SECRETARIA DE GESTÃO DE PESSOAS DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso
de suas atribuições delegadas pela Portaria nº 36/2019, e tendo em vista o contido no Processo PROAD nº 5812/2021, resolve:
I-Dispensar o Técnico Judiciário – Área Administrativa, INGRID CONTI DE ALMEIDA, da função comissionada de Assistente de Juiz
Substituto, FC-5, do Gabinete da Secretaria da Corregedoria Regional;
II-Esta portaria entra em vigor a partir de 30 de abril de 2021.
Rio de Janeiro, 29 de abril de 2021
(ASSINADO DIGITALMENTE)
RENATA DE AZEVEDO AMANCIO
Diretora da Secretaria de Gestão de Pessoas Substituta
DIVISÃO DE LEGISLAÇÃO DE PESSOAL ATIVO

Despacho
Despacho Sec. de Gestão de Pessoas
Abono de Permanência
PROCESSO nº: PROAD 5791/2021
INTERESSADO(A): IVAN DA COSTA ALEMÃO FERREIRA
ASSUNTO: Abono de Permanência
Em observância ao item III da Portaria nº 36/2019 deste Tribunal, concedo o abono de permanência ao I. Desembargador IVAN DA COSTA
ALEMÃO FERREIRA, a partir de 26/03/2021, até a véspera da aposentadoria voluntária ou até completar as exigências para aposentadoria
compulsória contidas no art. 40, § 1º, II da Constituição Federal, com redação dada pela EC nº 88/15, c/c art. 1º e 2º da L.C. nº 152/2015, com
fundamento no art. 4º e art. 8º da EC nº 103/2019 c/c § 19 do art. 40 da CF/88.
Cientifique-se o I. Interessado de que o abono de permanência, ora deferido, não está levando em conta o acréscimo de 17% no tempo de serviço
prestado por magistrados do sexo masculino até a data da vigência da EC nº 20/1998, de acordo com o acórdão proferido pelo Supremo Tribunal
Federal, na Rcl 10823 AgR/DF, que se trata de objeto de estudo engendrado nos autos do processo nº 4347/2021-PROAD.
ÀDILPA, para publicação e prosseguimento.
Renata de Azevedo Amancio

Diretora da Secretaria de Gestão de Pessoas Substituta
PROCESSO ADMINSTRATIVO TRT/PROAD 5920/2021

INTERESSADO: CARLOS JOSE PADUA DOS SANTOS DIAS
ASSUNTO: Revisão de Tempo de Serviço
Dê-se ciência ao servidor quanto às inconsistências encontradas no documento de pág. 5, relativo ao tempo público vinculado à Prefeitura
Municipal de Paraty/RJ (20/01/1992 a 04/03/1993), na função de Fiscal de Tributos I, esclarecendo a necessidade de regularização da averbação
desse tempo da seguinte forma:
a) caso o vínculo tenha ocorrido na condição de servidor estatutário, vinculado a Regime Próprio de Previdência Social, será necessária a
apresentação de Certidão de Tempo de Contribuição - CTC, expedida pela referida prefeitura, nos exatos termos da Portaria MPS nº 154/2008;
b) caso tenha sido vinculado na condição de celetista, vinculado ao Regime Geral de Previdência Social, será necessária a apresentação de
certidão expedida pela referida prefeitura contendo essa informação, sua frequência, licenças e afastamentos no correspondente período e
Certidão de Tempo de Contribuição - CTC, expedida pelo INSS, discriminando o mesmo período, conforme entendimento firmado pela
Administração deste Tribunal nos autos do TRT-PA-1943-2009-000-01-00-0 (Uniformização dos Critérios de Averbação de Tempo de Serviço
prestado à Administração Pública);
c) após a regularização dos documentos descrita nos itens acima, será necessária a revisão do referido tempo para que passe a constar como 410
e não 429 dias.
Ainda, dê-se ciência ao servidor de que para possibilitar a averbação do tempo público estadual discriminado no documento de pág. 4, será
necessária a apresentação de Certidão de Tempo de Contribuição - CTC, expedida pelo órgão estadual competente, nos exatos termos da
Portaria MPS nº 154/2008.
À DILPA, para publicação e demais providências.

Diretora Substituta da Secretaria de Gestão de Pessoas
DIVISÃO DE CONCESSÃO DE APOSENTADORIAS E PENSÕES

Despacho
Despachos da Presidência
Processo nº: 2761/2021 Interessado: MAURICIO CRESPO RANGEL Assunto: APOSENTADORIA.Converta-se em pecúnia o período de 6 (seis)
meses de licença prêmio, não fruídos em atividade e não computados em dobro para concessão de aposentadoria ou abono de permanência, nos
termos do artigo 2º da Resolução nº 72/2010 do C. Conselho Superior da Justiça do Trabalho, com a redação dada pela Resolução nº 95/2012
daquele C. CSJT, bem como do artigo 2º do Ato 89/2011 deste E. TRT, alterado pelo Ato nº 51/2012 c/c art. 6º, caput, do Ato nº 89/2011 desta
Corte.Rio de Janeiro, 08/04/2021.EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da
Primeira Região
DESPACHO
PROAD nº 17897/2020-PROAD
Interessada: RENATA STARLING DO REGO MONTEIRO (INSTITUIDOR: JOSÉ JULIO DO REGO MONTEIRO)
Assunto: Diligência do TCU - Ofício 050095/2020-TCU-Seproc - Acórdão 2.175/2020- TCU-Plenário. Beneficiárias de pensão prevista na Lei
3.373/1958 (filhas maiores solteiras)
Nos termos da informação da Secretaria de Gestão de Pessoas, a qual adoto como razões de decidir nos termos do art. 50, §1º da Lei nº
9.784/1999:
1 – Considerando os ditames do Acórdão nº 2.175/2020-TCU-Plenário e que a interessada logrou êxito em comprovar que se enquadra nas
hipóteses legas para manutenção do benefício pela via administrativa, REVEJO a decisão proferida à página 196 do processo TRT-PA 1128/1992
(v.pág. 22 do PROAD 1397/2017), de modo que o benefício pensional auferido por RENATA STARLING DO REGO MONTEIRO (INSTITUIDOR:
JOSÉ JULIO DO REGO MONTEIRO) volte a ter como fundamentos, a contar de 10/5/2017, o ato do Desembargador Presidente e os demais
procedimentos administrativos efetivados no bojo do processo TRT-PA 1128/1992 os quais, em cumprimento ao art. 248 da Lei nº 8.112/1990,
formalizaram a manutenção das pensões estatutárias concedidas até a vigência do Estatuto pelo órgão ou entidade de origem do instituidor;
2 - Publique-se; após à CAPE/DCAPO para demais providências.

Desembargadora Presidente do
Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região
Despacho exarado pela Desembargadora Presidente do TRT da 1ª Região em 29/4/2021 no Processo nº 2.782/2021-PROAD. Interessada:
CLAUDIA MALIZIA. Assunto: Aposentadoria: "Nos termos da informação da Secretaria de Gestão de Pessoas, a qual adoto como razões de
decidir nos termos do art, 50, §1º da Lei nº 9.784/1999 e com fundamento nos entendimentos decorrentes dos processos nº 172/2017 e
11.943/2020-PROAD: 1 - Proceda-se à alteração da informação de páginas 123/129 e decisão de página 130, de maneira que a composição da
VPNI nos proventos da servidora CLAUDIA MALIZIA passe a ser 3/10 de FC-05, com efeitos a contar da aposentadoria inicial; 2 - Efetue-se o
acerto pertinente à parcela de quinto residual, de forma que reste inconteste que 1/10 de FC-05, atinente a ASSISTENTE SECRETÁRIO DE JUIZ
DE JCJ e incorporada em 31/10/1998, passe a integrar o cálculo da parcela compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros, devendo ser
alterado, neste tocante, as parcelas que comporão a mencionada parcela compensatória descrita na informação de páginas 123/129 e decisão de
página 130; Publique-se; Após, à CAPE/DCAPO para providências prévias no sistema ERGON e, ato contínuo, à Coordenadoria de Pagamento de
Pessoal (CPPE) para cadastro da parcela compensatória e informações sobre os novos valores que comporão os proventos de aposentadoria da
interessada, com vistas à elaboração de Abono Provisório e Formulário E-PESSOAL. Identificada (VPNI) as parcelas incorporadas referentes a
8/10 de FC-03 e 2/10 de FC-02, com efeitos financeiros a contar do dia subsequente a 22/3/2021, data da ciência por este TRT do Acórdão nº
4.093/2021-TCU-1ª Câmara e como parcela compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros a diferença entre os valores das parcelas
incorporadas a que faz jus o servidor e o que vem sendo retribuído indevidamente por este Tribunal, atinente às incorporações ocorridas no
período de 9/4/1998 a 4/9/2001, julgadas ilegais pelo STF, tendo em conta a modulação dos efeitos da decisão proferida nos Embargos de
Declaração dos Embargos de Declaração nº 635.115/CE. Publique-se; Após, à CAPE/DCAPO para cadastros preliminares e após à
Coordenadoria de Pagamento de Pessoal (CPPE) para demais providências, devendo informar, com urgência, os novos valores que comporão os
proventos de Aposentadoria de acordo com os parâmetros acima dispostos, com vistas à elaboração de Abono Provisório e encaminhamento de
formulário E-PESSOAL.".EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira
Região.
Despachos exarados pela Desembargadora Presidente do TRT da 1ª Região em 29/4/2021 nos Processos a seguir:
Processo nº 18.073/2019-PROAD. Interessada: MARIA CRISTINA CONTI RIBEIRO. Assunto: Aposentadoria:Nos termos da informação da
Secretaria de Gestão de Pessoas, a qual adoto como razões de decidir nos termos do art, 50, §1º da Lei nº 9.784/1999 e com fundamento nos
entendimentos decorrentes dos processos nº 172/2017 e 11943/2020-PROAD: 1 - Proceda-se à alteração da informação de páginas 165/172 e
decisão de página 173, de maneira que a composição da VPNI nos proventos da servidora MARIA CRISTINA CONTI RIBEIRO passe a ser 5/10
de FC-07/CJ-1 e 4/10 de FC-03, com efeitos a contar da aposentadoria inicial; 2 - Efetue-se o acerto pertinente à parcela de quinto residual, de
forma que reste inconteste que 1/10 de FC-07/CJ-1, atinente a CHEFE DE SEÇÃO e incorporada em 30/5/1998, passe a integrar o cálculo da
parcela compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros, devendo ser alterado, neste tocante, a forma de cálculo da mencionada parcela
compensatória descrita na informação de páginas 165/172 e decisão de página 173; Publique-se; Após, à CAPE/DCAPO para providências
prévias no sistema ERGON e, ato contínuo, à Coordenadoria de Pagamento de Pessoal (CPPE) para cadastro da parcela compensatória e
informações sobre os novos valores que comporão os proventos de aposentadoria da interessada, com vistas à elaboração de Abono Provisório e
Formulário E-PESSOAL.". EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira
Região.

Processo nº: 2.023/2021-PROAD Interessada: LUCIANA DE OLIVEIRA GONÇALVES PETERKENE (Representada pela advogada Renata
Cristina Pereira Gomes Egito (OAB/RJ 141.789) Assunto: PENSÃO POR MORTE (Instituidor: Fernando Peterkene): " Nos termos da informação
da Secretaria de Gestão de Pessoas, a qual adoto como razões de decidir nos termos do art. 50 §1º da Lei nº 9.784/1999:1 – Expeça-se portaria
de concessão de pensão por morte a LUCIANA DE OLIVEIRA GONÇALVES PETERKENE, na condição de cônjuge do ex-servidor inativo
Fernando Peterkene e com duração de 4 (quatro) meses, correspondente a 100 % (cem por cento) do valor apurado do benefício na forma do
artigo 23 caput da Emenda Constitucional nº 103/2019, que totalizará 60% (sessenta por cento) dos proventos, com efeitos a contar de 21 de
janeiro de 2021 até 21 de maio de 2021, nos termos dos artigos. 16, inciso I; 74, inciso I e 77, §2º, inciso V, alínea “b” da Lei nº 8.213/1991, com
redação da Lei nº 13.135/2015, artigo 23, caput e §4º da Emenda Constitucional nº 103/2019, observando-se o artigo 40, §8º da Constituição da
República c/c o artigo 26, §7º da Emenda Constitucional nº 103/2019; 2 – Expeça-se ofício à procuradora da interessada LUCIANA DE OLIVEIRA
GONÇALVES PETERKENE, dando-lhe ciência da presente informação, nos termos do Ato nº 31/2008-TRT c/c Ato Conjunto nº 2/2020-TRT e
alterações. 3 - Publique-se; Após, à Secretaria de Gestão de Pessoas para demais providências. ".EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO
Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região.
Despacho exarado pela Desembargadora Presidente do TRT da 1ª Região em 29/4/2021 no Processo nº 6.171/2017-PROAD. Interessado:
PAULO ROBERTO OLIVEIRA. Assunto: Aposentadoria - Diligência TCU (Acórdão nº 4.093/2021-TCU-1ª Câmara): "Nos termos da informação da
Secretaria de Gestão de Pessoas, a qual adoto como razões de decidir nos termos do art, 50, §1º da Lei nº 9.784/1999 e com fundamento nos
entendimentos decorrentes dos processos nº 172/2017 e 11.943/2020-PROAD:"Considerando o que consta nos itens 42 e 63 do parecer da
SAU/CAUP proferido no processo 172/2017-PROAD, no sentido que devem ser levadas em consideração, para fins de Vantagem Pessoal
Nominalmente Identificada (VPNI), todas as incorporações e substituições ocorridas dentro dos períodos que têm como fundamento os arts. 3º e
5º da Lei nº 9.624/98 em observância ao princípio da Irredutibilidade Salarial; Considerando que o interessado PAULO ROBERTO OLIVEIRA
havia incorporado 8/10 (oito décimos) de FC-03 e 2/10 (dois décimos) de FC-02 antes de 8/4/1998, deixando de considerar as parcelas referentes
aos “quintos de extensão”, que estão em desacordo com a sistemática de incorporações de quintos/décimos estabelecida na modulação
estabelecida pelo STF no julgamento dos ED em ED no RE 638.115/CE; Considerando, por consequência a necessidade de adequações da
composição da VPNI e do cálculo da parcela compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros: Proceda-se à alteração do item “1” da
decisão de página 150, para que conste como Vantagem Pessoal Nominalmente Identificada (VPNI) as parcelas incorporadas referentes a 8/10 de
FC-03 e 2/10 de FC-02, com efeitos financeiros a contar do dia subsequente a 22/3/2021, data da ciência por este TRT do Acórdão nº 4.093/2021-
TCU-1ª Câmara e como parcela compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros a diferença entre os valores das parcelas incorporadas a
que faz jus o servidor e o que vem sendo retribuído indevidamente por este Tribunal, atinente às incorporações ocorridas no período de 9/4/1998 a
4/9/2001, julgadas ilegais pelo STF, tendo em conta a modulação dos efeitos da decisão proferida nos Embargos de Declaração dos Embargos de
Declaração nº 635.115/CE. Publique-se; Após, à CAPE/DCAPO para cadastros preliminares e após à Coordenadoria de Pagamento de Pessoal
(CPPE) para demais providências, devendo informar, com urgência, os novos valores que comporão os proventos de Aposentadoria de acordo
com os parâmetros acima dispostos, com vistas à elaboração de Abono Provisório e encaminhamento de formulário E-PESSOAL.".EDITH MARIA
CORRÊA TOURINHO Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região.
Despacho exarado pela Desembargadora Presidente do TRT da 1ª Região em 29/4/2021 no Processo nº 5.469/2017-PROAD Interessado:
JORGE ROSA DE OLIVEIRA. Assunto: Aposentadoria - Diligência TCU (Acórdão nº10.203/2020-TCU-2ª Câmara): "Considerando a nova
informação da Secretaria de Gestão de Pessoas, a qual adoto como razões de decidir nos termos do art. 50, §1º da Lei nº 9.784/1999;
Considerando o que consta nos itens 42 e 63 do parecer da SAU/CAUP proferido no processo 172/2017-PROAD e no item 10.9 do
pronunciamento constante do processo nº 11.943/2020-PROAD, no sentido que devem ser levadas em consideração, para fins de Vantagem
Pessoal Nominalmente Identificada (VPNI), todas as incorporações e substituições ocorridas dentro dos períodos que têm como fundamento os
arts. 3º e 5º da Lei nº 9.624/98 em observância ao princípio da Irredutibilidade Salarial; Considerando que o interessado JORGE ROSA DE
OLIVEIRA havia incorporado 4/10 de FC-07/CJ-1, 4/10 de FC-01 e 2/10 de FC-02 deixando de considerar as parcelas referentes aos “quintos de
extensão”, que estão em desacordo com a sistemática estabelecida pelo STF na modulação de efeitos promovida no julgamento dos Embargos de
Declaração dos Embargos de Declaração no RE nº 635.115/CE;. Considerando, por consequência, a necessidade de adequações da composição
da VPNI e do cálculo da parcela compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros: 1 – Torno sem efeito o item 1 da decisão de página 206,
para determinar que conste como Vantagem Pessoal Nominalmente Identificada (VPNI) as parcelas referentes a 4/10 de FC07/CJ-1, atinentes a
CHEFE DE SEÇÃO, 4/10 de FC-01, atinentes à função EXECUTANTE DE SERVIÇOS AUXILIARES e 2/10 de FC-02, atinentes à função de
ENCARREGADO DE PROTOCOLO, com efeitos financeiros a contar do dia subsequente a 14/10/2020, data da ciência por este TRT do Acórdão
nº 10.203/2020-TCU-2ª Câmara; 2 – Torno sem efeito o item 2 da decisão de página 206, para determinar que a composição da parcela
compensatória sujeita a absorção por reajustes futuros, com fundamento na modulação de efeitos promovida no julgamento dos Embargos de
Declaração dos Embargos de Declaração no RE nº 635.115/CE, volte a corresponder à diferença entre os valores das parcelas incorporadas a
que faz jus o servidor JORGE ROSA DE OLIVEIRA (4/10 de FC-07/CJ-1, 4/10 de FC-01 e 2/10 de FC-02) e o que vem sendo retribuído
indevidamente por este Tribunal (6/10 de FC-07/CJ-1, 2/10 de FC-02 e 2/10 de FC-01) por decorrência da troca de função de menor valor pela de
maior valor ocorrida no período de 9/4/1998 a 4/9/2001 E 3 – Dê-se ciência ao servidor JORGE ROSA DE OLIVEIRA do teor da presente
informação, encaminhando-lhe cópias do parecer proferido no processo nº 11.943/2020- PROAD, bem como da necessidade de apresentar
manifestação e documentação pertinente perante a Secretaria de Gestão de Pessoas sobre a natureza dos quintos/décimos incorporados nos
proventos de aposentadoria, se decorrentes ou não decisão judicial transitada em julgado.Publique-se; Após, à CAPE/DCAPO para cadastros
preliminares e após à Coordenadoria de Pagamento de Pessoal (CPPE) para demais providências, devendoinformar, com urgência, os novos
valores que comporão os proventos de Aposentadoria de acordo com os parâmetros acima dispostos, com vistas à elaboração de Abono
Provisório e encaminhamento de formulário E-PESSOAL.".EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO. Desembargadora Presidente do Tribunal
Regional do Trabalho da Primeira Região.
Despacho exarado pela Desembargadora Presidente do TRT da Primeira Região, no processo a seguir:
Processo nº 4907/2021 – PROAD. Interessada: LUIS AMAURI PINHEIRO DE SOUZA. Assunto: Indenização – Banco de Horas. Reconheço o
direito do servidor inativo LUIS AMAURI PINHEIRO DE SOUZA, para converter em pecúnia o saldo positivo de 21 (vinte e uma) horas e 28 (vinte e
oito) minutos, com fundamento no art. 30 do Ato nº 30/2019 deste E. TRT. Publique-se; após, encaminhe-se o feito à CPPE, para ciência e
providências cabíveis. EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO. Desembargadora Presidente do Tribunal Regional do Trabalho da Primeira Região

DIVISÃO DE PLANEJAMENTO E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL

Portaria
Portaria - Diretoria Geral
PORTARIA Nº 156/2021 – DG
O DIRETOR-GERAL DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas atribuições delegadas pela Portaria
nº 36/2019, e tendo em vista o contido no PROAD nº 5646/2021, resolve:
I- Remover o Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Segurança, THIAGO DE BRITO PEREIRA LIMA, da Coordenadoria de
Segurança (DG) para lotá-lo no Núcleo de Supervisão das Seções de Segurança do Interior (DG);
II- Esta portaria entra em vigor a partir de 3 de maio de 2021.
LUIS FELIPE CARRAPATOSO PERALTA DA SILVA

Diretor-Geral
O DIRETOR-GERAL DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas atribuições delegadas pela Portaria
nº 36/2019, e tendo em vista o contido no PROAD nº 4284/2021, resolve:
I-Cessar os efeitos da autorização para participar do regime de teletrabalho concedida a Técnica Judiciária – Área Administrativa, FERNANDA
CABRAL DE ALMEIDA, pela Portaria nº 101/2019-SGP, publicada no DEJT, Caderno Administrativo, de 23/01/2019;
II-Dispensar a Técnica Judiciária – Área Administrativa, FERNANDA CABRAL DE ALMEIDA, da função comissionada de Assistente Secretário de
Juiz, FC-5, da Quarta Vara do Trabalho de Campos dos Goytacazes/RJ;
III-Removê-la da Quarta Vara do Trabalho de Campos dos Goytacazes/RJ para lotá-la no Gabinete da Secretaria da Corregedoria Regional (SCR);
IV-Designar a Técnica Judiciária – Área Administrativa, FERNANDA CABRAL DE ALMEIDA,
para exercer a função comissionada de Assistente de Juiz Substituto, FC-5, do Gabinete da Secretaria da Corregedoria Regional (SCR), cuja
vacância ocorreu em 30 de abril de 2021;
V-A servidora desempenhará suas atividades junto à Juíza do Trabalho Substituta Giselle Bringel de Oliveira Lima David;
VI- Esta portaria entra em vigor a partir da publicação.
LUIS FELIPE CARRAPATOSO PERALTA DA SILVA

Diretor-Geral
Portaria Secretaria de Gestão de Pessoas

A DIRETORA DA SECRETARIA DE GESTÃO DE PESSOAS DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de
suas atribuições previstas no ato nº 31/2019 e tendo em vista o contido no PROAD nº 3445/2021, resolve:
I-Autorizar a Técnica Judiciária - Área Administrativa, CLAUDIA MARIA JIQUIRIÇA RAMOS, da Divisão de Administração de Benefícios, a
participar do regime de teletrabalho;
II - Esta autorização de teletrabalho não se confunde com o trabalho a distância autorizado em caráter excepcional, conforme disposto no art. 14
do Ato Conjunto n° 2/2020 desta Corte;
III- Esta Portaria entra em vigor a partir da publicação.
Rio de Janeiro, 29de abril de 2021

Diretora Substituta da Secretaria de Gestão de Pessoas
2ª VARA DO TRABALHO DE NITERÓI

Ordem de Serviço
Ordem de Serviço - VARA DO TRABALHO
Leilão 0256900-47.2005.5.01.0242
EDITAL DE LEILÃO E INTIMAÇÃO NA FORMA ABAIXO:A DOUTORA CLÁUDIA SIQUEIRADA SILVAJUÍZA TÍTULAR DA 2ªVARA DO
TRABALHO DE NITERÓI/RJ.FAZ SABER,aos que do presente Edital de Leilão e Intimação com prazo de 20 dias virem ou dele tomarem
conhecimento, especialmente o devedor, na pessoa de seu Represente Legal,que serão levados a leilão pelo Leiloeiro Publico LEONARDO

SCHULMANN e/ou sua Preposta GLACE DI NAPOLI,através do site do leiloeiro www.schulmannleiloes.com.br com início em02 de junhode 2021
as 11:00 horas com término após 3minutos consecutivos sem lance as 11:10, pela avaliação e se no PrimeiroLeilão não houver licitante será
levado a público o leilão no mesmo endereço eletrônico indicado, a 2ª praça com início em 16 de junho de 2021 as 11:00 horas com término após
3minutos consecutivos sem lance as 11:10 por 50% do valor da primeira praça. PROC: 0256900-47.2005.5.01.0242 RTOrd-RTE:SUELY GOMES
SILVA(Adv. AntônioSilva Filho OAB/RJ 062179D)-RDO:FUNDAÇÃO BRASILEIRA DE EDUCAÇÃO -FUBRAE(Adv. Fabio Almeida de Andrade
OAB/RJ 119615D)-BENS: IMÓVEL SITUADO NA RUA ITAGUAI, Nº 173 SANTA ROSA(PÉ PEQUENO)COM MATRÍCULA NO 8º OFÍCIO DE
REGISTRO DE IMÓVEIS DE NITERÓI Nº 871 QUE SE ENCONTRA NOS AUTOS, INSCRITO NA PMN SOB O Nº 048.296-8 , COM AS
SEGUINTES CARACTERISTICAS: 1º PAVIMENTO: VARANDA, 3 SALAS DE AULA, CIRCULAÇÃO, 5 ATELIERES, HALL E SANITARIOS: 2º
PAVIMENTO: CIRCULAÇÃO, 11 SALAS DE AULAS E 1(UMA SALA DE DIVISÃO DE TERRENO); 3º PAVIMENTO: COM CIRCULAÇÃO,
BIBLIOTECA, SALADE DIVISÃO DE TURMAS; 9 SALAS DE AULAS E SALA DE MÚSICA, E TERRENO QUE MEDE: 49,00M DE LARGURA NA
FRENTE; 119,20M DE LARGURA NOS FUNDOS ONDE CONFRONTA COM A CIA PROPRIETÁRIA BRASILEIRA, POR UMA LINHA
QUEBRADA DE 03 SEGMENTOS COM 30,00M MAIS 67,00M MAIS 145,00M DE FRENTE A FUNDOS PELO LADO DIREITO, ONDE
CONFRONTA COM O PRÉDIO 169 E O LOTE “A” E 317,20M PELO LADO ESQUERDO, ONDE CONFRONTA COM O NÚMERO 115 DA RUA
NORONHA TORREZÃO,AVALIADO EM R$ 35.000.000,00(TRINTA E CINCO MILHÕES DE REAIS).CONSTAM PENHORAS E/OU HIPOTECAS
E/OU RECURSO E/OU PROCESSO PENDENTE SOBRE O REFERIDO IMÓVEL.Intimem-se as partes, com antecedência de pelo menos 5
(cinco) dias. Por força do disposto no Art. 889 do NCPC, o executado terá ciência do dia, hora e local da alienação judicial por intermédio de seu
advogado. Cumprido, expeça-se o edital, nos termos dos arts. 886 e 887 do CPC. Considerando o ato nº10/GCGJT de 18 de Agosto de 2016 que
dá nova redação ao Art. 78 da consolidação dos provimentos da Corregedoria geral da Justiça Trabalho. Ao determinar a alienação do bem,
deverá o magistrado fazer constar expressamente do edital, além dos requisitos do art. 886 do CPC, a isenção do arrematante/alienante dos
créditos tributários relativos a impostos cujofato gerador seja a propriedade, o domínio útil ou a posse dos bens imóveis, e bem assim os relativos
a taxas pelas prestações de serviços referentes a tais bens, ou a contribuições de melhoria da União, dos estados, Municípios e Distrito Federal,
salvo quando conste do titulo a prova de sua quitação, seja em hasta pública ou em alienação particular, estejam ou não inscritos na dívida ativa
(art. 130, parágrafo único do CTN).Condições da praça: Imediato e em única parcela mais 5% de comissão ao leiloeiro, e Custas de Cartório de
1% até o limite máximo permitido. E para que chegue ao conhecimento de todos foi expedido o presente Edital que será publicado e afixado no
local de costume, ficando oExecutado intimado da Hasta Público se não for encontrado, suprindo assim, a exigência contida no parágrafo 5° do
Art. 687 do CPC. Eu, FLAVIA DE MATTOS PEREZ, DIRETORA DE SECRETARIA, o fiz datilografar e subscrevo. Rio de Janeiro, 27de abril de
2021.
Anexos
Anexo 4: Leilão processo 0256900-
47.2005.05.01.0242
ÍNDICE
SECRETARIA-GERAL DA PRESIDÊNCIA 1
Ato 1
Atos Conjuntos Presidência/Corregedoria 1 Despacho Sec. de Gestão de Pessoas 9
Atos da Presidência 2 DIVISÃO DE CONCESSÃO DE 10
Portaria 3 APOSENTADORIAS E PENSÕES
Portaria da Presidência 3 Despacho 10
CORREGEDORIA REGIONAL 4 Despachos da Presidência 10
Ato 4 DIVISÃO DE PLANEJAMENTO E 12
Ato da Corregedoria 4 MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL
Edital 5 Portaria 12
Edital da Corregedoria 5 Portaria - Diretoria Geral 12
Portaria 6 Portaria Secretaria de Gestão de Pessoas 12
Portaria da Corregedoria 6 2ª VARA DO TRABALHO DE NITERÓI 12
COORDENADORIA DE PAGAMENTO DE 7 Ordem de Serviço 12
PESSOAL Ordem de Serviço - VARA DO TRABALHO 12
Reconhecimento de Dívida 7
Reconhecimento de Dívida - DG 7
DIVISÃO DE CONTROLE DE PESSOAL 8
Despacho 8
Despachos da Presidência 8
Portaria 9
Portaria Secretaria de Gestão de Pessoas 9
DIVISÃO DE LEGISLAÇÃO DE PESSOAL 9
ATIVO
Despacho 9

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Caderno Administrativo

Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região

DIÁRIO ELETRÔNICO DA JUSTIÇA DO TRABALHO

Nº3213/2021 Data da disponibilização: Sexta-feira, 30 de Abril de 2021.

Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região

DESEMBARGADORA EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO

DESEMBARGADORA MERY BUCKER CAMINHA

DESEMBARGADOR JORGE FERNANDO GONÇALVES DA

DESEMBARGADOR THEOCRITO BORGES DOS SANTOS

A PRESIDENTE E O CORREGEDOR REGIONAL DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de

Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

Art. 5º Incluir o Anexo IV – Protocolo de Medidas de Segurança para Cumprimento de Mandados.

Rio de Janeiro, 29 de abril de 2021.

(Documento assinado digitalmente)

EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO

Desembargadora Presidente do Tribunal

Regional do Trabalho da 1ª Região

(Documento assinado digitalmente)

JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE

Desembargador Corregedor do Tribunal Regional

do Trabalho da Primeira Região

Altera, em parte, o Ato Nº 122/2015, de 18 de dezembro de 2015, que criou o Comitê

Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

III - a Secretária-Geral da Presidência (SPR);

IV - o Coordenador da Coordenadoria de Saúde (CSAD);

V - o Chefe da Divisão de Atendimento Pericial (DIPER);

VI - um magistrado ou servidor indicado pela Corregedoria Regional;

VII - o gestor da área de gestão de pessoas.

Art. 2º Fica revogado o Ato nº 158/2018.

Art. 3º Este Ato entra em vigor na data de sua publicação.

Rio de Janeiro, 28 de abril de 2021.

(documento assinado eletronicamente)

EDITH MARIA CORRÊA TOURINHO

Desembargadora Presidente do Tribunal

Regional do Trabalho da 1ª Região

A DESEMBARGADORA PRESIDENTE DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e

Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

Semana de 10 a 17 de maio de 2021 – Desembargador do Trabalho VALMIR DE ARAÚJO CARVALHO.

II - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

PUBLIQUE-SE, REGISTRE-SE E CUMPRA-SE.

Rio de Janeiro, 12 de abril de 2021.

(Documento assinado digitalmente)

Dispõe sobre a finalidade, regras, parâmetros e atividades a serem desenvolvidas no âmbito do

O DESEMBARGADOR CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA REGIÃO, no uso de suas

CONSIDERANDO a competência regimental da Corregedoria Regional de exercer as funções de inspeção e correição

CONSIDERANDO o princípio da eficiência, insculpido na Constituição da República, que busca o permanente

I. maior dificuldade em atingir as Metas Nacionais 1 e 2;

Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

Art. 5º. Os mentoresdeverão elaborar relatórios

Art. 8º. Este Ato entra em vigor na data de sua publicação.

Rio de Janeiro 29 de abril de 2021.

JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE

O DESEMBARGADOR JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE, CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA

CONSIDERANDO a necessidade de estabelecer o equilíbrio de juízes lotados em cada circunscrição, proporcionalmente à

Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

Rio de Janeiro, 30 de abril de 2021.

JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE

O EXCELENTÍSSIMO DESEMBARGADOR CORREGEDOR DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA PRIMEIRA

Código para aferir autenticidade deste caderno: 166066

e, mediante compensação, sem necessidade de redistribuição:

Rio de Janeiro, 29 de abril de 2021.

JORGE FERNANDO GONÇALVES DA FONTE

Semana de 03 a 10 de maio de 2021 – 40ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro