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BÁSICOS
DOCUMENTOS DE IDENTIFICAÇÃO
▪ RG
▪ CPF
▪ Passaporte
▪ Carteira de trabalho
▪ CNH
▪ Certidão de Nascimento (menores de idade)
▶ Empresarial Global;
▶ Apólice Específica;
▶ Seguros que exigem carência para MN, exemplo: Vida da
Gente e Vida Mulher (Sem DPS);
▶ Seguros muito antigos, como por exemplo produtos Run Off
comerciados em 1992 a 2003.
CERTIDÃO DE ÓBITO
▶ Maior de 18 anos;
▶ Saber ler e escrever;
▶ Possuir carteira de identidade ou equivalente;
▶ Possuir CPF próprio.
CARTEIRA NACIONAL DE HABILITAÇÃO
Categoria A: veículos com duas ou três Categoria B: veículos de passeio que tenham no máximo
rodas, triciclos, motonetas, moto. de oito lugares, com ou sem reboque, desse que o peso
bruto total não exceda a 3.500 toneladas.
Categoria C: reúne a categoria B e veículos Categoria D: reúne a categoria B e C, veículos com lotação
de carga acima de 3.500 toneladas. maior do que oito passageiros, como Ônibus e Vans.
CARTEIRA NACIONAL DE HABILITAÇÃO
Brevê: é um documento que dá ao seu Arrais: pode conduzir barcos, veleiros, moto aquática.
titular a permissão para pilotar aviões, Somente a marinha pode emitir o certificado.
CARTEIRA DE TRABALHO
SELO DE
AUTENTICAÇÃO
É um procedimento médico que consiste em determinar a causa e
modo de morte e avaliar qualquer doença ou ferimento que possa
estar presente. É geralmente realizado por um médico legista,
juntamente com um profissional treinado para dissecções
especificas, realizado em um local apropriado denominado morgue
ou necrotério.
A GFIP é um instrumento que o governo encontrou para montar um cadastro eficiente de vínculos e
remunerações dos segurados da Previdência Social.
O documento engloba as informações sobre o recolhimento do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço
(GRF – Guia de Recolhimento do FGTS) e por um arquivo eletrônico gerado pelo Sistema Empresa de
Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social, o SEFIP.
SEFIP é a sigla para Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social. É um
aplicativo desenvolvido pela CAIXA para que o empregador/contribuinte consolide os dados cadastrais e
financeiros da empresa e de seus trabalhadores e os encaminhe para a CAIXA. Também pode ser utilizado
para gerar a Guia de Recolhimento do FGTS (GRF).
Mesmo que não haja recolhimento de FGTS nem informações a prestar à Previdência Social, todas as
empresas devem entregar a GFIP. Neste caso, a GFIP será apenas declaratória e deverá conter
informações básicas para cadastro junto à Previdência Social.
GFIP/SEFIP
CONTRATO SOCIAL
▶ Para os seguros com Importância Segurada menor que R$ 100.000,00 (cem mil reais) poderá ser
aceito o Termo de Renúncia particular, especificamente ao seguro de vida e deverá conter os
número de certificado e sinistro. Reconhecida firma das assinaturas do beneficiário.
▶ Para os seguros com Importância Segurada maior que R$ 100.000,00 (cem mil reais), será aceito
apenas o Instrumento Público ou Termo de Renúncia confeccionado em cartório ou Termo Judicial.
Também deverá mencionar os dados do seguro de vida (citar o nome do produto), número de
certificado e número do sinistro. Reconhecer firma da assinatura do beneficiário. Cópia
autenticada em cartório.
DOCUMENTOS
COMPLEMENTARES
DOCUMENTOS GERAIS