Pss Regime Especial 001-2024 - Edital

EDITAL 008/2024 DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EM REGIME
ESPECIAL Nº 001/2024
O Prefeito Municipal de Terra Roxa, Estado do Paraná, por meio da

Secretaria Municipal de Saúde, no uso de suas atribuições legais, e, considerando o
despacho decisório de 29 de Fevereiro de 2024 referente aos ofícios nº 45/2024 e nº
46/2024, resolve TORNAR PÚBLICO, para conhecimento dos interessados, a abertura
de inscrições para a participação no Processo Seletivo Simplificado em Regime
Especial, destinado a contratação, por prazo determinado, de profissionais nas funções
de: ENFERMEIRO PADRÃO, TÉCNICO DE ENFERMAGEM, AGENTE
COMUNITÁRIO DE SAÚDE E AGENTE DE ENDEMIAS, para atender necessidade
temporária de excepcional interesse público, no desenvolvimento de atividades
essenciais, inadiáveis e necessárias ao regular funcionamento do serviço público no
Município de Terra Roxa, Estado do Paraná;
Considerando que a contratação de pessoal por tempo determinado,

para atender necessidade temporária de excepcional interesse público, encontra
previsão no inciso IX do artigo 37 da Constituição Federal;
Considerando a necessidade de se efetuar a contratação de pessoal,

por tempo determinado, para o desenvolvimento de atividades inerentes ao sistema de
saúde do Município de Terra Roxa;
Considerando o Decreto nº 4211/2024, que decreta situação de

emergência no Município de Terra Roxa, em razão da situação anormal decorrente de
iminente perigo a saúde pública, visando a adoção de medidas necessárias ao
combate a proliferação do mosquito Aedes Aegypti e ao controle das doenças
ocasionadas pelo vírus por ele transmitido;
Considerando o pedido formulado pela Secretária Municipal de Saúde,

através do Ofício: nº 45/2024, onde consta a respectiva justificativa da contratação de
profissional enfermeiro e técnico de enfermagem devido a preocupação diante do atual
cenário epidemiológico de infestação pelo mosquito Aedes Aegypti, gerando assim
uma demanda significativa nos serviços de saúde, necessitando ampliar a equipe
profissional para garantir a prestação de assistência adequada o mais breve possível à
população afetada com a Dengue o mais breve possível, haja vista, que o concurso
público encontra-se em andamento nos trâmites preliminares;
Considerando o pedido formulado pela Secretária Municipal de Saúde,

através do Ofício nº 46/2024, onde consta a respectiva justificativa da necessidade da
contratação de Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Endemias devido o
aumento expressivo dos casos de dengue nesta região e compreendendo que a
expansão das equipes de agentes é crucial para fortalecer as ações de prevenção e
controle da dengue e ainda considerando a contemplação de uma nova equipe de
Estratégia Saúde da Família pela Portaria GM/MS 3.054 08 de Janeiro de 2024 na qual
será necessário agentes para compor a nova equipe dentro do prazo de até 3 meses,
haja vista, que o concurso público encontra-se em andamento nos trâmites
preliminares;
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO/ AV. COSTA E SILVA, 95 / CEP:85.990-000 / TERRA ROXA -PR / 44 3645.8300 / PMTR@TERRAROXA.PR.GOV.BR
Considerando, a Lei Municipal nº 318 de 25 de novembro de 2007, fica
aberto o PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EM REGIME ESPECIAL Nº
001/2024.
Desta forma, TORNA PÚBLICO que estarão abertas, no período de 07

de Março de 2024 a 13 de Março de 2024, as inscrições para o Processo Seletivo
Simplificado em Regime Especial 001/2024, para contratação de vagas e cadastro de
reserva de profissionais: ENFERMEIRO PADRÃO, TÉCNICO DE ENFERMAGEM,
AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE E AGENTE DE ENDEMIAS.
O Processo Seletivo Simplificado em regime especial nº 001/2024, será
constituído de provas de títulos referentes ao aperfeiçoamento profissional e tempo de
serviço, conforme disposto no Item 3 deste edital.
Objetivando a contratação de vagas e cadastro de reserva, por tempo
determinado, nos termos da Lei 318 de 25 de novembro de 2007, para atuar no serviço
público municipal de Terra Roxa, no desempenho da seguinte função e de acordo com
a jornada de trabalho, remuneração, local de atuação e atribuições que seguem:
FUNÇÃO Nº DE ESCOLARIDADE CARGA REMUNERAÇÃO

VAGAS HORÁRIA R$
40 horas
semanais
Podendo
Ensino Superior executar
Enfermeiro
01 + CR* Completo em jornada 12x36 R$ 5.231,24
Padrão
Enfermagem conforme
necessidade
da secretaria
de saúde
40 horas
semanais
Podendo
Curso Técnico
executar
Técnico de de nível Médio
06+ CR* jornada 12x36 R$ 2.405,37
Enfermagem em Técnico de
conforme
Enfermagem
necessidade
da secretaria
de saúde
Agente de Ensino Médio 40 horas
02 +CR* R$ 2.028,31
Endemias Completo semanais.
Agente
Ensino Médio 40 horas
Comunitário 05 +CR* R$ 2.028,31
Completo semanais.
de Saúde
*Cadastro de Reserva
Em caso de atividade considerada insalubre pelo contratante, o percentual de
Insalubridade será calculado sobre o menor salário base de cargos do
Município.
Fica reservado o percentual de 5% para candidatos portadores de deficiência
Local de Trabalho: Na Secretaria Municipal de Saúde, no Pronto Atendimento
Municipal ou unidades básicas de saúde do Município, na sede e no interior do
Município de Terra Roxa, mediante necessidade e solicitação da Secretaria
Municipal de Saúde para serviços relacionados a saúde pública.
Atividades do cargo de Enfermeiro:
Realização de Procedimentos inerentes à função, conforme o contido no
regulamento federal que rege a profissão, materializada pelo Conselho Regional de
Enfermagem e conforme regulamento próprio a ser elaborado e publicado pela
Secretaria de Municipal de Saúde; Elaboração de relatórios que lhe forem
determinados pela Secretaria Municipal de Saúde ou aqueles devidos aos órgãos
Estaduais e Federais. Pode, ainda, o Enfermeiro ser convocado para a realização de
palestras e/ou orientações coletivas sobre determinado aspecto, principalmente
relativos ao tratamento preventivos de doenças ou no cumprimento de campanhas
de saúde pública; Comunicar todo evento que envolva os servidores ou os usuários
do sistema, sobre eventuais irregularidades que possam ser detectadas; Planejar,
coordenar, executar e avaliar atividades de assistência em saúde; Desenvolver
ações de prevenção, promoção, proteção, controle e reabilitação da saúde; Realizar
consulta de enfermagem; Notificar os pacientes com suspeitas de doenças e
notificação compulsória; Participar de equipes de inspeção de serviços de saúde;
Prestar cuidados diretos de enfermagem à pacientes graves com risco de vida;
Desenvolver ações de prevenção e controle sistemático de infecção com risco de
vida; Desenvolver ações de prevenção e controle sistemático de infecção hospitalar;
Atuar em equipe multidisciplinar; Participar de equipes de inspeção na área de
serviços de saúde; Participar de treinamento específico indicado pela Secretaria de
Saúde; Corresponder a convocação para a realização de palestras e/ou orientações
coletivas sobre determinado aspecto, principalmente relativos ao tratamento
preventivos de doenças ou no cumprimento de campanhas de saúde pública;
Desenvolver ações e tratamentos relacionados aos problemas apresentados em
pacientes; Atuar em equipe multidisciplinar; Participar de equipes de inspeção na
área de serviços de saúde; Realizar triagem de pacientes; Participar de treinamento
específico indicado pela Secretaria de Saúde; Realizar demais atividades inerentes
à função; Auxiliar em todo e qualquer serviço de natureza assistencial da saúde a
qual for solicitado
Atividades do cargo de Técnico de Enfermagem:
Realização de Procedimentos inerentes à função, conforme o contido no
regulamento federal que rege a profissão, materializada pelo Conselho Regional de
Enfermagem e conforme regulamento próprio a ser elaborado e publicado pela
Secretaria Municipal de Saúde; Sob a supervisão e orientação do Secretário
Municipal da Saúde e/ou do Diretor do Departamento de Saúde;Prestar atendimento
a cada um dos que necessitarem de acompanhamento específico, emitindo
encaminhamentos, realizando a orientação necessária às pessoas que acompanhar,
elaborando os relatórios que lhe forem determinados pela Secretaria Municipal de
Saúde ou aqueles devidos aos órgãos Estaduais e Federais; Corresponder a
convocação para a realização de palestras e/ou orientações coletivas sobre
determinado aspecto, principalmente relativos ao tratamento preventivos de doenças
ou no cumprimento de campanhas de saúde pública; Comunicar todo evento que
envolva os servidores ou os usuários do sistema, sobre eventuais irregularidades
que possam ser detectadas; Planejar, participar, executar e avaliar atividades de
assistência em saúde; Desenvolver ações de prevenção, promoção, proteção,
controle e reabilitação da saúde; Realizar triagem de pacientes; Notificar os
pacientes com suspeitas de doenças e notificação compulsória; Participar de equipes
de inspeção de serviços de saúde; Prestar cuidados diretos de enfermagem à
pacientes graves com risco de vida; Desenvolver ações de prevenção e controle
sistemático de infecção com risco de vida; Desenvolver ações de prevenção e
controle sistemático de infecção hospitalar; Atuar em equipe
multidisciplinar;Participar de equipes de inspeção na área de serviços de
saúde;Participar de treinamento específico indicado pela Secretaria de Saúde para
tratamento dos pacientes; Realizar demais atividades inerentes à função; Auxiliar em
todo e qualquer serviço de natureza assistencial da saúde a qual for solicitado.
Atividades do cargo de Agente de Endemias:
Realizar diagnóstico demográfico, social, cultural, ambiental, epidemiológico e
sanitário do território em que atuam, contribuindo parao processo de territorialização
e mapeamento da área de atuação da equipe; Desenvolver atividades de promoção
da saúde, de prevenção de doenças e agravos, em especial aqueles mais
prevalentes no território, e de vigilância em saúde, por meio de visitas domiciliares
regulares e de ações educativas individuais e coletivas, na Unidade Básica de
Saúde-UBS, no domicílio e outros espaços da comunidade, incluindo ainda
investigação epidemiológica de casos suspeitos de doenças e agravos junto a outros
profissionais da equipe quando necessário; Realizar visitas domiciliares com
periodicidade estabelecida no planejamento da equipe e conforme as necessidades
de saúde da população, para o monitoramento da situação das famílias e indivíduos
do território, com especial atenção às pessoas com agravos e condições que
necessitem de maior número de visitas domiciliares; Identificar e registrar situações
que interfiram no curso das doenças ou que tenham importância epidemiológica
relacionada aos fatores ambientais, realizando, quando necessário, bloqueio de
transmissão de doenças infecciosas e agravos; Orientar a comunidade sobre
sintomas, riscos e agentes transmissores de doenças e medidas de prevenção
individual e coletiva; Identificar casos suspeitos de doenças e agravos, encaminhar
os usuários para a unidade de saúde de referência, registrar e comunicar o fato à
autoridade de saúde responsável pelo território; Informar e mobilizar a comunidade
para desenvolver medidas simples de manejo ambiental e outras formas de
intervenção no ambiente para o controle de vetores; Conhecer o funcionamento das
ações e serviços do seu território e orientar as pessoas quanto à utilização dos
serviços de saúde disponíveis; Estimular a participação da comunidade nas políticas
públicas voltadas para a área da saúde; Identificar parceiros e recursos na
comunidade que possam potencializar ações intersetoriais de relevância para a
promoção da qualidade de vida da população, como ações e programas de
educação, esporte e lazer, assistência social, entre outros; Executar ações de campo
para pesquisa entomológica, malacológica ou coleta de reservatórios de doenças;
Realizar cadastramento e atualização da base de imóveis para planejamento e
definição de estratégias de prevenção, intervenção econtrole de doenças, incluindo,
dentre outros, o recenseamento de animais e levantamento de índice amostral
tecnicamente indicado; Executar ações de controle de doenças utilizando as
medidas decontrole químico, biológico, manejo ambiental e outras ações de manejo
integrado de vetores; Realizar e manter atualizados os mapas, croquis e o
reconhecimento geográfico de seu território; Executar ações de campo em projetos
que visem avaliar novas metodologias de intervenção para prevenção e controle de
doenças; Desenvolver ações educativas e de mobilização da Comunidade relativas
ao controle das doenças e agravos; Executar ações de controle de doenças/agravos
interagindo com os Agentes Comunitários de Saúde e Equipe de Atenção Básica;
Registrar as informações referentes às atividades executadas; Realizar identificação
e cadastramento de situações que interfiram no curso das doenças ou que tenham
importância epidemiológica relacionada principalmente aos fatores ambientais;
Mobilizar a comunidade para desenvolver medidas simples de manejo ambiental e
outras formas de intervenção no ambiente para o controle de vetores; Exercer as
atribuições constantes na Lei Nº 11.350 de 05 de outubro de2006 e Lei Nº 13.595 de
05 de janeiro de 2018; Exercer outras atribuições que lhes sejam destinadas por
legislaçãoespecífica da categoria, ou outra normativa instituída pelo gestor Municipal.
Atividades do cargo de Agente de Comunitário de Saúde:
Realizar diagnóstico demográfico, social, cultural, ambiental, epidemiológico e
sanitário do território em que atuam, contribuindo para o processo de territorialização
e mapeamento da área de atuação da equipe; Desenvolver atividades de promoção
da saúde, de prevenção de doenças e agravos, em especial aqueles mais
prevalentes no território, e de vigilânciaem saúde, por meio de visitas domiciliares
regulares e de ações educativas individuais e coletivas, na UBS, no domicílio e
outros espaços da comunidade, incluindo a investigação epidemiológica de casos
suspeitos de doenças e agravos junto a outros profissionais da equipe quando
necessário; Realizar visitas domiciliares com periodicidade estabelecida no
planejamento da equipe e conforme as necessidades de saúde da população, para o
monitoramento da situação das famílias e indivíduos do território, com especial
atenção às pessoas com agravos e condições que necessitem de maior número de
visitas domiciliares; Identificar e registrar situações que interfiram no curso das
doenças ou que tenham importância epidemiológica relacionada aos fatores
ambientais, realizando, quando necessário, bloqueio de transmissão de doenças
infecciosas e agravos; Orientar a comunidade sobre sintomas, riscos e agentes
transmissores de doenças e medidas de prevenção individual e coletiva; Identificar
casos suspeitos de doenças e agravos, encaminhar os usuários para a unidade de
saúde de referência, registrar e comunicar o fato à autoridade de saúde responsável
pelo território; Informar e mobilizar a comunidade para desenvolver medidas simples
de manejo ambiental e outras formas de intervenção no ambiente para o controle de
vetores; Conhecer o funcionamento das ações e serviços do seu território e orientar
as pessoas quanto à utilização dos serviços de saúde disponíveis; Estimular a
participação da comunidade nas políticas públicas voltadas para a área da saúde;
Identificar parceiros e recursos na comunidade que possam potencializar ações
intersetoriais de relevância para a promoção da qualidade de vida da população,
como ações e programas de educação, esporte e lazer, assistência social, entre
outros; Trabalhar com descrição/discrição de indivíduos e famílias em base
geográfica definida e cadastrar todas as pessoas de sua área, mantendo os dados
atualizados no sistema de informação da Atenção Básica vigente, utilizando os de
forma sistemática, com apoio da equipe, para a análise da situação de saúde,
considerando as características sociais, econômicas, culturais, demográficas e
epidemiológicas do território, e priorizando as situações a serem acompanhadas no
planejamento local; Utilizar instrumentos para a coleta de informações que apoiem
no diagnóstico demográfico e sociocultural da comunidade; Registrar, para fins de
planejamento e acompanhamento das ações desaúde, os dados de nascimentos,
óbitos, doenças e outros agravos à saúde, garantido o sigilo ético; Desenvolver
ações que busquem a integração entre a equipe de saúde e a população adscrita à
Unidade Básica de Saúde - UBS, considerando as características e as finalidades do
trabalho de acompanhamento de indivíduos e grupos sociais ou coletividades;
Informar os usuários sobre as datas e horários de consultas e exams agendados;
Participar dos processos de regulação a partir da Atenção Básica para
acompanhamento das necessidades dos usuários no que diz respeito a
agendamentos ou desistências de consultas e exames solicitados; Exercer outras
atribuições que lhes sejam atribuídas por legislação específica da categoria, ou outra
normativa instituída pelo gestor municipal; Poderão ser consideradas, ainda,
atividades do Agente Comunitário de Saúde, a serem realizadas em caráter
excepcional, assistidas por profissional de saúde de nível superior, membro da
equipe, após treinamento específico e fornecimento de equipamentos adequados,
em sua base geográfica de atuação, encaminhando o paciente para a unidade de
saúde de referência: aferir a pressão arterial, inclusive no domicílio, com o objetivo
de promover saúde e prevenir doenças e agravos; realizar a medição da glicemia
capilar, inclusive no domicílio, para o acompanhamentodos casos diagnosticados de
diabetes mellitus e segundo projeto terapêutico prescrito pelas equipes que atuam na
Atenção Básica; aferição da temperatura axilar, durante a visita domiciliar; e
orientação e apoio, em domicílio, para a correta administração da medicação do
paciente em situação de vulnerabilidade; Exercer outras atribuições que lhes sejam
destinadas por legislação específica da categoria, ou outra normativa instituída pelo
gestor municipal.
A seleção destina-se ao provimento das vagas e cadastro de reserva, sob regime

celetista para atendimento específico dos trabalhos desenvolvidos pela Secretaria
Municipal de Saúde.
1. DAS INSCRIÇÕES
1.1. As incrições poderão ser efetuadas a partir do dia 07 de março de 2024 até o
dia 13 de março de 2024, de forma PRESENCIAL ou VIA INTERNET.
1.1.1 INSCRIÇÕES VIA INTERNET:

a) Realizar a inscrição dentro do prazo e horário estabelecido, via Internet,
no endereço eletrônico:
https://terraroxa.atende.net/cidadao/pagina/processo-seletivo-
simplificado/ a partir do dia 07 de março de 2024 até às 23h59min do
dia 13 de março de 2024, que deverá ser devidamente preenchida pelo
candidato, observado o horário oficial de Brasília/DF;
b) Informar obrigatoriamente todos os campos do formulário preliminar;
c) Anexar todos os documentos listados no item 3.4 deste edital, sendo que
os anexos não devem ultrapassar o limite de 10 mb.
1.1.2 INSCRIÇÕES PRESENCIAIS

a) Realizar a inscrição dentro do prazo e horário estabelecido através de
protocolo no Paço Municipal situado na Avenida Presidende Costa e Silva,
nº 95, Centro, cidade de Terra Roxa, Estado do Paraná-Setor Protocolo- ,
nos dias 07 de Março de 2024 a 13 de março de 2024 das 07h30min às
12h00min e das 13h30min às 17h00min;(Exceto Sábado e Domingo)
b) O candidato(a) deverá entregar obrigatoriamente todos documentos
listados no item 3.4 deste edital em envelope lacrado e em cópias
simples;
1.2. São requisitos para a inscrição:

a) possuir, na data de contratação, a idade mínima de 18 (dezoito) anos
completos;
b) ser brasileiro (a) ou gozar das prerrogativas constitucionais e legais
correspondentes;
c) estar em dia com as obrigações eleitorais;
d) estar em dia com as obrigações militares, quando do sexo masculino;
e) estar em gozo dos direitos civis e políticos;
f) gozar de boa saúde física e mental e não ser portador de
necessidades incompatíveis com o exercício das funções atinentes a vaga
que concorre.
1.3. Após o término do prazo fixado para o recebimento das inscrições, não
serão admitidas quaisquer outras, sob qualquer condição ou pretexto;
1.4. Antes de finalizar a inscrição, o candidato deverá conferir os dados

cadastrados e certificar-se de que estão corretos;
1.5. As informações prestadas na solicitação de inscrição serão de inteira

responsabilidade do candidato, reservando-se o Município de Terra Roxa, o direito
de excluir do Processo Seletivo Público Simplificado aquele que não preencher o
formulário de forma completa e correta, bem como fornecer dados inverídicos
ou falsos;
1.6. O candidato, ao realizar sua inscrição manifesta ciência e concordância

quanto à divulgação de seus dados em listagens e resultados, tais como aqueles
relativos à pontuação, a ser pessoa com deficiência, entre outros, tendo em vista
que essas informações são essenciais para o fiel cumprimento da publicidade dos
atos atinentes ao Processo Seletivo Simplificado. Não serão consideradas
reclamações posteriores e os candidatos devem estar cientes de que tais
informações poderão ser encontradas na rede mundial de computadores por meio
dos mecanismos de busca atualmente existentes;
1.7. O pedido de inscrição que não atender às exigências deste Edital será
cancelado, bem como anulados todos os atos dele decorrentes;
1.8. É vedada a inscrição condicional, a extemporânea, a via postal, a via

fax/telefone ou a via correio eletrônico ou encaminhado em desacordo com os
prazos e condições previstos neste edital;
1.9. Não haverá pagamento de taxa de inscrição para o processo seletivo

público simplificado disciplinado por este edital;
1.10. Qualquer falsidade ou inexatidão nos dados determinará o cancelamento

da inscrição do candidato e anulação de todos os atos dela decorrentes, em
qualquer época;
1.11. Para EFETIVAÇÃO da inscrição no Processo Seletivo Público Simplificado
em Regime Especial, via INTERNET, obrigatoriamente deverão ser anexados os
documentos exigidos neste Edital no endereço eletrônico:
https://terraroxa.atende.net/cidadao/pagina/processo-seletivo-simplificado/ a
partir do dia 07 de março de 2024 até às 23h59min do dia 13 de março de
2024. Para EFETIVAÇÃO da inscrição no Processo Seletivo Simplificado em
Regime Especial PRESENCIAL, obrigatoriamente deverão ser protocolados os
documentos exigidos neste Edital em um único envelope lacrado, pelo PRÓPRIO
CANDIDATO (a), através de protocolo no Paço Municipal situado na Avenida
Presidende Costa e Silva, nº 95, Centro, cidade de Terra Roxa, Estado do
Paraná-Setor Protocolo, nos dias 07 de Março de 2024 a 13 de março de 2024
das 07h30min às 12h00min e das 13h30min às 17h00min(exceto sábado e
domingo), nos termos do item 2 e 3 do presente edital;
1.12.As inscrições que não satisfizerem as exigências contidas neste Edital serão
indeferidas de forma fundamentada por ato da Comissão de Avaliação
Julgadora/Examinadora do Processo Seletivo Público Simplificado.
2. DA RESERVA DE VAGAS
2.1 Em caso de ampliação de vagas durante a vigência do Processo Seletivo, bem

como respeitado o prazo de validade do mesmo, fica assegurado aos candidatos que
se inscreverem na condição de reservas de vagas para pessoa com deficiência os
seguintes percentuais e condições de participação.
2.2 Da pessoa com deficiência (PcD):
2.2.1 O candidato que pretender concorrer às vagas reservadas as pessoas com
deficiência deverá, no Formulário de Solicitação de Inscrição, declarar tal condição e
especificar no campo indicado o tipo de deficiência que possui, com expressa
referência ao código correspondente de Classificação Internacional de Doença–CID.
2.2.2 Aos candidatos que declararem-se pessoa com deficiência será reservado, nos
termos do artigo 37, inciso VIII da Constituição Federal, da Lei Federal nº 7.853/89 e
Decreto Federal nº 3.298,de 20 de dezembro de 1999 e suas alterações, bem como da
Súmula nº 377 do STJ e do artigo 195, VIII da Lei Orgânica do Município de Terra
Roxa, o percentual de 5% (cinco por cento) das vagas oferecidas neste Teste Seletivo,
ou seja, a cada 20 (vinte) vagas à serem contratadas, 1 (uma) será destinada ao(à)
candidato(a) com deficiência, desde que as atribuições e responsabilidades do
emprego sejam compatíveis com a deficiência de que são portadoras.
2.2.3 A contagem para aplicação da reserva de vagas ocorre pelas vagas efetivamente
contratadas.
2.2.4 A compatibilidade da pessoa com deficiência com as atribuições do cargo no qual

se inscreveu será declarada por junta médica especial, quando da eventual
convocação para provimento no cargo, perdendo o candidato o direito à nomeação
caso seja considerado inapto para o exercício do cargo.
2.2.5 São consideradas pessoas com deficiência, de acordo com o artigo 4º do Decreto
Federal n° 3.298/99, alterado pelo Decreto n° 5.296, de 2 de dezembro de 2004, nos
termos da Lei, as que se enquadram nas categorias de I a VI a seguir; e as
contempladas pelo enunciado da Súmula 377 do Superior Tribunal de Justiça: “O
portador de visão monocular tem direito de concorrer, em Seleção Competitiva Pública,
às vagas reservadas aos deficientes”:
I. deficiência física - alteração completa ou parcial de um ou mais

segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da função
física, apresentando-se sob a forma de paraplegia, paraparesia,
monoplegia, monoparesia, tetraplegia, tetraparesia, triplegia, triparesia,
hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputação ou ausência de membro,
paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade congênita ou
adquirida, exceto as deformidades estéticas e as que não produzam
dificuldades para o desempenho de funções (Redação dada pelo Decreto
nº 5.296/04);
II. deficiência auditiva - perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um

decibéis (dB) ou mais, aferida por audiograma nas frequências de 500HZ,
1.000HZ, 2.000Hz e 3.000Hz (Redação dada pelo Decreto nº 5.296/04);
III. deficiência visual - cegueira, na qual a acuidade visual é igual ou

menor que 0,05 no melhor olho, com a melhor correção óptica; a baixa
visão, que significa acuidade visual entre 0,3 e 0,05 no melhor olho, com
a melhor correção óptica; os casos nos quais a somatória da medida do
campo visual em ambos os olhos for igual ou menor que 60º; ou a
ocorrência simultânea de quaisquer das condições anteriores (Redação
dada pelo Decreto nº 5.296/04);
IV. deficiência mental – funcionamento intelectual significativamente

inferior à média, com manifestação antes dos dezoito anos e limitações
associadas a duas ou mais áreas de habilidades adaptativas, tais como:
a) comunicação;
b) cuidado pessoal;
c) habilidades sociais;
d) utilização dos recursos da comunidade (Redação dada pelo
Decreto nº 5.296/04);
e) saúde e segurança;
f) habilidades acadêmicas;
g) lazer e trabalho;
V. deficiência múltipla – associação de duas ou mais deficiências.
VI. a pessoa com transtorno do espectro autista é considerada pessoa

com deficiência, para todos os efeitos legais.
2.2.6 Os candidatos que optarem pela participação na reserva de vagas destinadas às
pessoas com deficiência e que forem aprovados e convocados para assumirem vagas
no presente Processo Seletivo deverão apresentar, no ato da convocação, laudo
médico original ou cópia autenticada, redigido em letra legível e dispor sobre a espécie
e o grau ou nível da deficiência da qual o candidato possui, com expressa referência ao
código correspondente de Classificação Internacional de Doença–CID. Somente serão
considerados os laudos médicos emitidos nos últimos 12 (doze) meses anteriores à
data da realização da inscrição.
2.2.7 O candidato com deficiência que não proceder conforme as orientações deste
item será considerado não deficiente, perdendo o direito à reserva de vaga para
Pessoa com Deficiência e passando à ampla concorrência. Nestes casos, o candidato
não poderá interpor recurso em favor de sua situação.
2.2.8 O candidato com deficiência, quando de eventual convocação para aceite de
vaga e encaminhamento à realização dos exames admissionais que precedem à
contratação, serão submetidos à avaliação clínica pela Perícia Oficial do Município, em
data a ser agendada junto ao Departamento de Recursos Humanos, que deliberará,
nos termos do artigo 4º do Decreto Federal nº 3.298/99 e suas alterações, a condição
do candidato autodeclarado como pessoa portadora de deficiência, a fim de convalidá-
la, bem como emitirá parecer quanto à veracidade da declaração.
3. DA SELEÇÃO:
3.1 O Processo Seletivo Simplificado consistirá na avaliação dos documentos

comprobatórios e informações prestadas pelo candidato no momento da inscrição.
3.1.1 Prova de Títulos – Avaliação curricular: os candidatos à função de Enfermeiro

Padrão-Nível Superior- receberão a pontuação de acordo com o quadro abaixo:
O candidato que não apresentar comprovante que atenda aos requisitos exigidos
não terá seu currículo analisado e estará eliminado (Diploma ou certificado de
conclusão de curso com histórico escolar e comprovação de regularidade com o
Conselho de Classe)
FORMAÇÃO ESCOLAR OU ACADÊMICA Pontos
Diploma ou Certificado de conclusão de curso superior 1
em Enfermagem
Experiência comprovada na área da saúde quer seja em 2 pontos a cada ano
serviços públicos ou privados (limite 14 pontos)
2ª. Graduação – área da saúde 5
(limite 5 pontos)
Especialização – área da saúde (até o limite de duas) 2 pontos cada
(limite 4 pontos)
Mestrado – área da saúde (até limente de 1) 12
Doutorado – área da saúde(até limente de 1) 14
Total 50
3.1.2 Prova de Títulos – Avaliação curricular: os candidatos à função de Técnico de

Enfermagem - Nível Médio-receberão a pontuação de acordo com o quadro abaixo:
conclusão de curso com histórico escolar e comprovação de regularidade com o
Conselho de Classe)
Diploma ou Certificado de conclusão de Curso de 1
Técnico em Enfermagem
serviços públicos ou privados. (limite 20 pontos)
Graduação – área da saúde 9
(limite 9 pontos)
Cursos correlatos a área de atuação e/ou da saúde de 2 pontos a cada 60
no mínimo 60 horas, ou especialização. horas
(limite 10 pontos)
Total 40
3.1.3 Prova de Títulos - Avaliação curricular: os candidatos à função de Agente

Comunitário De Saúde e Agente De Endemias – Nível Médio; receberão a
pontuação de acordo com o quadro abaixo:
conclusão do ensino médio e histórico escolar)
Diploma ou certificado com histórico escolar de ensino 1
médio;
Diploma ou certificado com histórico escolar de curso 4
técnico profissionalizante; (limite 4 pontos)
Diploma ou Certificado de conclusão de Curso Superior 5
na área da saúde e humanas; (limite 5 pontos)
Cursos em áreas correlatas a função e atribuições de no 2 pontos a cada 60
mínimo 60 horas, ou Especialização na área da saúde; horas
(limite 20 pontos)
serviços públicos ou privados, por período superior a 12 (limite 10 pontos)
(doze) meses.
Total 40
3.2 A análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório, será realizada pela

Comissão do Processo Seletivo Simplificado em Regime especial 001/2024 composta
por profissionais da área de saúde, conforme portaria 15869/2024.
3.3 O tempo de “Voluntariado” não será considerado como tempo de experiência e o
mesmo não será contabilizado;
3.4 Os documentos anexados no endereço eletrônico e/ou documentos entregues via
presencial, deverão obedecer a seguinte ordem em cópias simples:
1) Requerimento de Inscrição (Anexo I) devidamente preenchido e colado no

lado externo do envelope (Para todas as vagas)
2) Cópia do RG; (Para todas as vagas)
3) Cópia do CPF; (Para todas as vagas)
4) Diploma ou certificado com histórico escolar de Ensino Médio (Para vagas de
Nível Médio)
5) Cópia legível do Diploma ou Certificado de conclusão de curso com o
Histórico Escolar (do curso técnico, graduação, especialização, mestrado,
doutrorado); (Para vagas de nível superior e/ou médio)
6) Comprovante de inscrição no Conselho de Classe – COREN, ATIVO, para os
cargos de enfermeiro e técnico de enfermagem.
7) Atestado médico de aptidão física e psíquica, conforme modelo constante no
Anexo II; (Para todas as vagas)
8) Se PORTADOR DE DEFICIÊNCIA, o candidato ou candidata também
deverá preencher ou anexar, no momento da inscrição, o formulário do
Anexo VII.
9) Para a comprovação da experiência profissional, deverá anexar: (Para todas
as vagas)
Setor público: Declaração, Certidão, Portaria, Contrato e/ou outro
documento que comprove o tempo de serviço conforme estabelecido no
presente Edital, com CNPJ do órgão emissor. No documento
comprobatório, o período deverá constar as datas de início e fim no
formato dd/mm/aaaa.
Setor privado: Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS
(páginas de identificação do empregado e do contrato de trabalho), ou
RPA (Recibo de Pagamento Autônomo), ou contrato de trabalho (com
início e fim), ou declaração do empregador (com carimbo CNPJ e
assinatura legível do emitente com carimbo de identificação do nome)
com a informação das atividades desenvolvidas e o respectivo período, ou
se profissional liberal/autônomo deverá apresentar certidão de tempo de
inscrição no órgão de classe (que discrimine o período que permaneceu
ativa a inscrição) e Certidão de Inscrição e Situação Cadastral da
empresa(CNPJ), com a informação das atividades desenvolvidas pelo
profissional e o respectivo período.
10) Para a comprovação de cursos em áreas correlatas a função e atribuições,
deverá anexar:
a) Cópia simples e legível de cursos em área correlatas fornecidos por
entidades educacionais com informação da carga horária (para nivel
médio)
3.5 Todos os candidatos inscritos, deverão comprovar os Títulos

Escolares/Acadêmicos e Profissionais de forma legível e sem cortes, não
havendo a necessidade de autenticação, sendo que, quando da eventual
contratação, o Município de Terra Roxa poderá solicitar, a qualquer momento,
sua reapresentação por meio dos respectivos documentos originais;
3.6 A avaliação curricular dar-se-á mediante o somatório dos pontos obtidos na análise
da documentação apresentada.
3.7 Não será aceita documentação incompleta, em nenhuma hipótese.
3.8 Em nenhuma hipótese haverá a devolução dos documentos apresentados.
4. DA CLASSIFICAÇÃO:
4.1 A classificação preliminar do candidato dar-se-á a partir da análise da

documentação entregue e será divulgada em ordem decrescente de pontuação obtida.
4.1.1 A nota obtida pelos candidatos no ato da inscrição poderá ser revisada quando da
análise da documentação e será divulgada no resultado preliminar, de acordo com o
item anterior.
4.1.2 A classificação final do candidato dar-se-á a partir da nota obtida na Prova de
Títulos – Análise Curricular e será divulgada em lista por ordem decrescente de
pontuação.
4.1.3 Constarão no Resultado Final apenas os candidatos classificados e aprovados.
4.1.4 Na classificação, entre candidatos com igual número de pontos, será fator de
desempate, a idade em favor do candidato mais velho, conforme Lei n.º 10.741, de
01/10/2003.
4.2 Será eliminado o candidato que:
4.2.1 Fizer a inscrição de forma indevida;
4.2.2 Não comprovar os requisitos mínimos exigidos para a função;
4.2.3 Não anexar todos os documentos constantes neste Edital no endereço eletrônico
e/ou não entregar todo os documentos via presencial;
4.2.4 Apresentar cópias ilegíveis.
5. DOS RECURSOS:
5.1 Caberá recurso quanto à:

5.1.1 Divulgação do resultado preliminar da Prova de Títulos – Análise Curricular;
5.1.2 A relação dos candidatos aprovados será divulgada página oficial do Município de
Terra Roxa; (www.terraroxa.atende.net).
5.1.3 O prazo para interposição de recurso é de 2 (dois) dias a contar da publicação.
5.1.4 Os candidatos poderão interpor recurso devidamente fundamentado, no prazo
recursal, dos dias 20 e 21 de Março de 2024 através de requerimento conforme Anexo
III, anexado e enviado para o e-mail concurso@terraroxa.pr.gov.br, indicando no
campo assunto (citar fase recursal) OU presencial via protocolo no Paço Municipal
deste Municipio das 07h30min às 12h00min e das 13h30min às 17h00min;
5.1.5 Não serão aceitos recursos protocolados ou enviados no e-mail fora do prazo
determinado.
5.1.6 Não será aceita a revisão de recurso.
5.1.7 Das decisões da banca examinadora não caberão recursos adicionais, nem nova
apreciação da decisão do recurso.
5.1.8 A Ata de decisão dos Recursos e o Resultado Final do Processo Seletivo
Simplificado Em Regime Especial Nº 001/2024 serão divulgados, através do site oficial
do Município de Terra Roxa na Internet (www.terraroxa.atende.net), conforme o
cronograma.
6. DAS CONTRATAÇÕES:
6.1 O pessoal que vier a ser contratado mediante o teste seletivo objeto deste Edital
reger-se-á pela Lei 318 de 25 de novembro de 2007.
6.2 As contratações serão feitas, de acordo com a ordem de classificação, conforme a
necessidade verificada, por tempo determinado de 06 (seis) meses, somando-se o
período de experiência, podendo ser prorrogado conforme a necessidade até o prazo
máximo de 24(vinte e quatro) meses, para atuar nas unidades básicas de saúde deste
município e Pronto Atendimento Municipal ou ainda de acordo com a solicitação da
secretaria de municipal de saúde.
6.3 São requisitos a serem atendidos pelo candidato aprovado, por ocasião de sua
contratação:
a) ser brasileiro nato, naturalizado ou gozar das prerrogativas de legislação
específica;
b) ter idade mínima de dezoito anos;
c) provar estar quite com as obrigações eleitorais;
d) provar estar quite com o serviço militar, quando for o caso;
e) apresentar os documentos pessoais e comprovantes de escolaridade que
forem solicitados, cópias autenticadas e originais;
f) Registro ATIVO no Conselho Regional de Enfermagem do Estado do Paraná;
g) Certidão de Regularidade Cadastral no Conselho Regional de Enfermagem
disponível para impressão no site https://certidao.coren.gov.br/;
h) E demais documentos citados no ANEXO IV;
i) Que não tenha sido contratado em Processos Seletivos Simplificados
anteriores, antes de decorridos 24 meses do encerramento do contrato
anterior, salvo quando o fundamento da contratação for o previsto no art. 2º, I
da Lei Municipal nº 318/2007;
j) Que não seja servidor da administração pública direta ou indireta (Lei
Municipal n. 318/2007);
6.4 A aprovação do candidato no processo seletivo simplificado não gera ao Município

a obrigatoriedade de sua contratação.
6.5 Aplica-se, também, às contratações a serem efetivadas em decorrência deste
Processo Seletivo Simplificado o disposto no artigo 125 e inciso IX do artigo 128 da Lei
Orgânica do Município.
6.6 Fica instituído o período de experiência de 30 (trinta) dias, a partir da assinatura
do contrato de trabalho em caráter de experiência, podendo ao término deste prazo ser
contratado pelo período deste Processo Seletivo Simplificado, disposto no item 6.2.
6.7 Fica instituído cadastro de reserva aos candidatos classificados, e em caso de
necessidade demonstrada e através de pedido da Secretaria Municipal de Saúde
poderão ser convocados.
7. DISPOSIÇÕES FINAIS:
7.1 As atribuições pertinentes à função dos profissionais, consta no presente Edital.
7.2 O prazo de validade do Processo Seletivo Simplificado objeto deste Edital será até
o dia 31/12/2024,não sendo prorrogável.
7.3 O período de experiência servirá para avaliar a resposta e o potencial do
profissional contratado e, por outro lado, para que o contratado consiga se adaptar,
podendo nesse prazo da experiência, ocorrer o desfazimento do vínculo empregatício.
7.4 Os casos omissos serão resolvidos conjuntamente pela Secretaria de Recursos
Humanos, pela Secretaria Municipal de Saúde e pela comissão instituída para este
Processo Seletivo Simplificado.
7.5 A contratação de aprovados no teste seletivo, objeto deste Edital, estará
condicionada à confirmação do enquadramento das situações que motivaram a sua
realização, nos permissivos contidos na LC 101/2000, na Lei Federal 9.504/1997 e na
LC 173/2020.
8. CRONOGRAMA DE REALIZAÇÃO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EM
REGIME ESPECIAL N° 001/2024
DATA
07/03/2024 Publicação do edital e Divulgação do Edital
Período de Inscrições no site e/ou entrega de envelope contendo a

07/03/2024 a comprovação de Título/escolaridade/profissionais no endereço
13/03/2024 constante no item 5.4
19/03/2024 Publicação da Homologação das Inscrições
19/03/2024 Publicação do Resultado Preliminar da Prova de Títulos
Período para interposição de Recurso do Resultado Preliminar da

20/03/2024 a Prova de Títulos - Avaliação Curricular no site ou de forma presencial
21/03/2024 no Paço Municipal
25/03/2024 Publicação da Decisão de Recursos da Prova de Títulos
25/03/2023 Publicação do Resultado Final
Gabinete do Prefeito Municipal de Terra Roxa, 06 de Março de 2024.
IVAN REIS DA SILVA

PREFEITO MUNICIPAL
ANEXO I
REQUERIMENTO DE INSCRIÇÃO PSS REGIME ESPECIAL Nº 001/2024
CARGO: ENFERMEIRO PADRÃO
NOME COMPLETO:
CPF: SEXO:
RG: UF:
DATA DE
NASCIMENTO:
ENDEREÇO: NÚMERO:
BAIRRO: CIDADE:
ESTADO: CEP:
TEL.
TEL.FIXO: CELULAR:
TEL.RECADO:
EMAIL:
FICHA DE PONTUAÇÃO
FORMAÇÃO ACADÊMICA PONTUAÇÃO OBTIDA *(para
uso exclusivo da comissão)
Graduação 1
Graduação 2
TOTAL
GRADUAÇÃO*
Especialização 1
Especialização 2
TOTAL
ESPECIALIZAÇÃO*
Mestrado 1
TOTAL MESTRADO*
Doutorado 1
TOTAL
DOUTORADO*
EXPERIÊNCIA
PROFISSIONAL
Acima de 12 meses
TOTAL GERAL*
(marque com "x" a formação acadêmica cumprida)
*(para uso exclusivo da Comissão)
ATENÇÃO Preencher somente os campos na cor branca
Terra Roxa, ___/___/____ ______________________________________________

Assinatura Candidato
ANEXO I
CARGO: TÉCNICO DE ENFERMAGEM
NOME COMPLETO:
CPF: SEXO:
RG: UF:
DATA DE
NASCIMENTO:
ENDEREÇO: NÚMERO:
BAIRRO: CIDADE:
ESTADO: CEP:
TEL.
TEL.FIXO: CELULAR:
TEL.RECADO:
EMAIL:
Curso Técnico
Graduação
EXPERIÊNCIA
PROFISSIONAL
Acima de 12 meses
ESPECIALIZAÇÃO*
Curso na área de
saúde (60 horas)
Especialização na área
de saúde
TOTAL GERAL*
Terra Roxa, ___/___/____ ______________________________________________

ANEXO I
CARGO: AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE
NOME COMPLETO:
CPF: SEXO:
RG: UF:
DATA DE
NASCIMENTO:
ENDEREÇO: NÚMERO:
BAIRRO: CIDADE:
ESTADO: CEP:
TEL.
TEL.FIXO: CELULAR:
TEL.RECADO:
EMAIL:
Ensino Médio
Curso Técnico
Graduação em Saúde
e Humanas
CURSOS*
Cursos nas áreas
correlatas a função e
atribuição do cargo,
com pontuação em
somatório a cada 60
horas, ou
Especialização.
EXPERIÊNCIA
PROFISSIONAL
Acima de 12 meses
TOTAL GERAL*
Terra Roxa, ___/___/____
______________________________________________
ANEXO I
CARGO: AGENTE DE ENDEMIAS
NOME COMPLETO:
CPF: SEXO:
RG: UF:
DATA DE
NASCIMENTO:
ENDEREÇO: NÚMERO:
BAIRRO: CIDADE:
ESTADO: CEP:
TEL.
TEL.FIXO: CELULAR:
TEL.RECADO:
EMAIL:
Ensino Médio
Curso Técnico
Graduação em Saúde
e Humanas
CURSOS*
Cursos nas áreas
correlatas a função e
atribuição do cargo,
com pontuação em
somatório a cada 60
horas, ou
Especialização.
EXPERIÊNCIA
PROFISSIONAL
Acima de 12 meses
TOTAL GERAL*
Terra Roxa, ___/___/____
______________________________________________
ANEXO II
ATESTADO
Atesto que o(a) Sr.(a) __________________________________________________,

portador(a) da Carteira de Identidade nº ____________________, CPF nº
__________________ encontra-se em boas condições de saúde física e mental, para
assumir o processo seletivo em regime especial nº 001/2024 para provimento de
vagas no cargo de _____________________.
___________, _____ de março de 2024.
____________________________________________
Carimbo (ou identificação no cabeçalho),
CRM e assinatura do médico
ANEXO III
FORMULÁRIO DE INTERPOSIÇÃO DE RECURSO DO PSS REGIME ESPECIAL

Nº 001/2024
À Comissão Processo Seletivo Simplificado regime especial n° 001/2024

Prefeitura Municipal de Terra Roxa – Paraná
INSCRIÇÃO:
NOME COMPLETO:
CPF: SEXO:
RG: UF:
DATA DE
NASCIMENTO:
ENDEREÇO: NÚMERO:
BAIRRO: CIDADE:
ESTADO: CEP:
TEL.
TEL.FIXO: CELULAR:
EMAIL:
TIPO DE RECURSO
Interposição de Recurso contra o Resultado Preliminar da Prova de
Títulos
Terra Roxa, ___/___/_____ Assinatura do Recorrente:

_______________________________________________________
________________________________
Assinatura
ANEXO IV
DOCUMENTOS PARA CONTRATAÇÃO DOS APROVADOS
 Número de Telefone;
 Email;
 Número da Conta Corrente no Banco Itaú;
 Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS;
 Fotocópia do comprovante de escolaridade do cargo;
 Fotocópia do registro no órgão da classe;
 Comprovante de endereço;
 Fotocópia da Cédula de Identidade;
 Fotocópia do Cadastro de Pessoa Física (C.P.F.);
 Fotocópia do título de eleitor com cadastro biométrico e comprovante de
regularidade eleitoral;
 Fotocópia da Carteira e/ou Certificado de Reservista ou dispensa (sexo masculino);
 Uma fotografia 3x4 recente, tirada de frente;
 Fotocópia do comprovante de cadastro PIS/PASEP;
 Fotocópia da certidão de nascimento ou casamento, cópia do CPF e RG do cônjuge;
 Fotocópia da certidão de nascimento com CPF ou RG com CPF dos filhos de até 18
(dezoito) anos;
 Certidão de negativa de antecedentes criminais da Justiça Federal
(https://www.jfpr.jus.br/ );
 Declaração sobre o exercício ou não de cargo, emprego ou função pública nos órgãos
e entidades da Administração Pública Estadual, Federal ou Municipal, para fins de
verificação do acúmulo de cargos (modelo anexo V);
 Declaração de não ter sido demitido de cargo ou função pública, Federal, Estadual ou
Municipal por justa causa (modelo anexo VI);
 Declaração de bens e valores que constituam seu patrimônio.
ANEXO V
MODELO DECLARAÇÃO
EU, _______________________________, portador

da CI-RG nº. _____________ e CPF/MF nº _______________, residente a
Rua/Avenida _______________________, nº ____ na cidade de
__________________, Estado do _________, declaro para os devidos que não
ocupo outro cargo ou emprego público em qualquer das esferas do governo, bem como
não percebo benefício proveniente de regime próprio de previdência social ou do
Regime Geral de Previdência Social relativo a emprego público (Art. 37, § 10 da CF),
excetuadas as hipóteses previstas no art. 37, incisos XVI e XVII, da Constituição
Federal.
Declaro, também estar ciente de que perderei o cargo,
caso comprovada a falsidade do presente.
E, para que surta seus devidos e legais efeitos, firmo

abaixo assinado a presente DECLARAÇÃO.
Local e data
Assinatura
ANEXO VI
MODELO DECLARAÇÃO
EU, ____________________________, portador

da CI-RGnº. _________________ e CPF/MF nº _________________, residente a
Rua/Avenida _____________________, nº _____ na cidade de
_________________________, Estado do _____________, declaro para os devidos
fins não ter sido demitido de cargo, emprego ou função pública, Federal, Estadual ou
Municipal por justa causa nos últimos 05 (cinco) anos.
Declaro, também estar ciente de que perderei o

cargo, caso comprovada a falsidade do presente.
E, para que surta seus devidos e legais efeitos,

firmo abaixo assinado a presente DECLARAÇÃO.
Local e data
Assinatura
ANEXO VII
FORMULÁRIO PARA REQUERIMENTO DE ATENDIMENTO ESPECIAL REFERENTE

A PESSOAS COM DEFICIÊNCIA PARTE INTEGRANTE DO EDITAL DE PROCESSO
SELETIVO SIMPLIFICADO Nº ____/2024
NOME:_________________________________________________________ Nº RG:
_______________________________________________________________ Venho
por meio deste, requerer as seguintes condições especiais:
1. ( ) Deficiência física;
2. ( ) Deficiência auditiva;
3. ( ) Deficiência visual;
4.( ) Deficiência múltipla.
___________________________________________________________________
___________________________________________________________
Nestes termos, aguardo deferimento.
____________, ____ / ____ / 2024.
Local/Data
_______________________________________
ASSINATURA

Pss Regime Especial 001-2024 - Edital

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Pss Regime Especial 001-2024 - Edital

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EDITAL 008/2024 DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EM REGIME

O Prefeito Municipal de Terra Roxa, Estado do Paraná, por meio da

Considerando que a contratação de pessoal por tempo determinado,

Considerando a necessidade de se efetuar a contratação de pessoal,

Considerando o Decreto nº 4211/2024, que decreta situação de

Considerando o pedido formulado pela Secretária Municipal de Saúde,

Considerando o pedido formulado pela Secretária Municipal de Saúde,

Desta forma, TORNA PÚBLICO que estarão abertas, no período de 07

FUNÇÃO Nº DE ESCOLARIDADE CARGA REMUNERAÇÃO

A seleção destina-se ao provimento das vagas e cadastro de reserva, sob regime

1.1.1 INSCRIÇÕES VIA INTERNET:

1.1.2 INSCRIÇÕES PRESENCIAIS

1.2. São requisitos para a inscrição:

1.4. Antes de finalizar a inscrição, o candidato deverá conferir os dados

1.5. As informações prestadas na solicitação de inscrição serão de inteira

1.6. O candidato, ao realizar sua inscrição manifesta ciência e concordância

1.8. É vedada a inscrição condicional, a extemporânea, a via postal, a via

1.9. Não haverá pagamento de taxa de inscrição para o processo seletivo

1.10. Qualquer falsidade ou inexatidão nos dados determinará o cancelamento

2.1 Em caso de ampliação de vagas durante a vigência do Processo Seletivo, bem

2.2.4 A compatibilidade da pessoa com deficiência com as atribuições do cargo no qual

I. deficiência física - alteração completa ou parcial de um ou mais

II. deficiência auditiva - perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um

III. deficiência visual - cegueira, na qual a acuidade visual é igual ou

IV. deficiência mental – funcionamento intelectual significativamente

V. deficiência múltipla – associação de duas ou mais deficiências.

VI. a pessoa com transtorno do espectro autista é considerada pessoa

3.1 O Processo Seletivo Simplificado consistirá na avaliação dos documentos

3.1.1 Prova de Títulos – Avaliação curricular: os candidatos à função de Enfermeiro

3.1.2 Prova de Títulos – Avaliação curricular: os candidatos à função de Técnico de

3.1.3 Prova de Títulos - Avaliação curricular: os candidatos à função de Agente

3.2 A análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório, será realizada pela

1) Requerimento de Inscrição (Anexo I) devidamente preenchido e colado no

3.5 Todos os candidatos inscritos, deverão comprovar os Títulos

4.1 A classificação preliminar do candidato dar-se-á a partir da análise da

5.1 Caberá recurso quanto à:

6.4 A aprovação do candidato no processo seletivo simplificado não gera ao Município

07/03/2024 Publicação do edital e Divulgação do Edital

Período de Inscrições no site e/ou entrega de envelope contendo a

19/03/2024 Publicação da Homologação das Inscrições

19/03/2024 Publicação do Resultado Preliminar da Prova de Títulos

Período para interposição de Recurso do Resultado Preliminar da

25/03/2024 Publicação da Decisão de Recursos da Prova de Títulos

25/03/2023 Publicação do Resultado Final

Gabinete do Prefeito Municipal de Terra Roxa, 06 de Março de 2024.

IVAN REIS DA SILVA

Terra Roxa, ___/___/____ ______________________________________________

Terra Roxa, ___/___/____ ______________________________________________

Terra Roxa, ___/___/____

Terra Roxa, ___/___/____

Atesto que o(a) Sr.(a) __________________________________________________,

___________, _____ de março de 2024.

FORMULÁRIO DE INTERPOSIÇÃO DE RECURSO DO PSS REGIME ESPECIAL

À Comissão Processo Seletivo Simplificado regime especial n° 001/2024

Terra Roxa, ___/___/_____ Assinatura do Recorrente:

DOCUMENTOS PARA CONTRATAÇÃO DOS APROVADOS

EU, _______________________________, portador

E, para que surta seus devidos e legais efeitos, firmo

EU, ____________________________, portador

Declaro, também estar ciente de que perderei o

E, para que surta seus devidos e legais efeitos,

FORMULÁRIO PARA REQUERIMENTO DE ATENDIMENTO ESPECIAL REFERENTE

4.( ) Deficiência múltipla.

Terra Roxa, _/_/ __________________________________________

Terra Roxa, _/_/ __________________________________________

Terra Roxa, _/_/____

Terra Roxa, _/_/____

_______, _ de março de 2024.

Terra Roxa, _/_/_____ Assinatura do Recorrente:

________, / / 2024.