AULA 1

CONTINUAÇÃO
(FINAL)
ANÁLISE PRELIMINAR DE PERIGOS
(Preliminar Hazard Analysis)
 PERIGOS POR ORDEM DE IMPORTÂNCIA
(CATEGORIAS)

A análise preliminar de perigos apresenta 4 categorias de perigos por ordem de

importância, que são:
I. EFEITOS DESPREZÁVEIS;
II. EFEITOS LIMITADOS;
III. EFEITOS CRÍTICOS;
IV. EFEITOS CATASTRÓFICOS .

As decisões que esta classificação origina são a eliminação dos perigos da

categoria IV e limitação das categorias de II e III
EXEMPLO DE ANALISE PRELIMINAR DE
PERIGOS
Zona; Função Causas Efeitos Categoria de Medidas de Prevenção ou
ou Tarefa Risco Correção

Zona de corte Objecto Esmagament  Formação do

de Arvore em altura o por queda IV Operador;
de arvore  Utilização de EPI’S
(capacetes, óculos,
luvas e botas);
 Aviso Sonoro de queda
de arvore;
 Limitar as pessoas à
zona.
 AU L A 2
DE RISCOS
PROCESSO DE AVALIAÇÃO
ISCOS?
O QUE É A AVALIAÇÃO DE R
?
COMO AVALIAR OS RISCOS
ÁV EL PELA REALIZAÇ ÃO DA AVALIAÇÃO DE RISCOS
PESSOA RESPO NS

09/04/2021
Carimo
Elaborado por: dr. Nazir
 O QUE É A AVALIAÇÃO DE RISCOS?
A AVALIAÇÃO DOS RISCOS É UMA ANÁLISE SISTEMÁTICA DE TODOS OS
ASPECTOS DO TRABALHO, QUE IDENTIFICA:

• AQUILO QUE É SUSCEPTÍVEL DE CAUSAR LESÕES OU DANOS;

• A POSSIBILIDADE DE OS PERIGOS SEREM ELIMINADOS E, SE TAL NÃO FOR O
CASO;

• AS MEDIDAS DE PREVENÇÃO OU PROTECÇÃO QUE EXISTEM, OU DEVERIAM

EXISTIR, PARA CONTROLAR OS RISCOS.
Ou seja, para se poder fazer a avaliação aos riscos a que os trabalhadores estão expostos, antes deve
se proceder a uma identificação de perigos existentes nos locais de trabalho de uma organização.
Adaptado do artigo da “Agência Europeia para a Segurança e a Saúde no Trabalho” (2008)
NÃO OBSTANTE,
 Não obstante,

SEGUNDO A AGÊNCIA EUROPEIA PARA A SEGURANÇA E A SAÚDE NO TRABALHO,

“A avaliação de riscos é o processo de avaliação dos riscos para a segurança e a saúde dos
trabalhadores decorrentes de perigos no local de trabalho” (2008).
Ademais,
A avaliação de riscos consiste na análise das situações indesejadas que são potencialmente
danosas para a saúde e segurança dos trabalhadores no seu local de trabalho decorrentes
das circunstâncias em que o perigo ocorre no trabalho (BATALHA,2012).

O QUE É A AVALIAÇÃO DE RISCOS?

ASSIM,

Avaliação de riscos, é o processo realizado para identificar os riscos existentes no

ambiente de trabalho com o objectivo de minimizar, controlar e evitar as ameaças
presentes no dia-a-dia dos trabalhadores.
 O OBJETIVO DA AVALIAÇÃO DE RISCOS
O objetivo da avaliação de riscos é identificar, avaliar, minimizar, controlar e
evitar os riscos potenciais e vulnerabilidades a que um trabalhador está exposto.
Também estabelece a base e fundamento das medidas de mitigação para ser
planeado, projetado e implementado, de modo a proteger a vida das pessoas e
reduzir os danos às organizações contra possíveis ameaças (LIU et al.,2012).
 COMO AVALIAR OS RISCOS

Identificação dos Perigos e Pessoas em situação

Etapa 1
de Perigo

Etapa 2 Avaliação e Priorização dos Riscos

Etapa 3 Decisão sobre Medidas Preventivas

Etapa 4 Adopção de Medidas

Etapa 5 Acompanhamento e Revisão

 COMO AVALIAR OS RISCOS
Os princípios orientadores que devem ser tidos em consideração no processo de avaliação
de riscos podem ser divididos em cinco etapas.
Etapa 1. Identificação dos perigos e das pessoas em
risco: análise dos aspectos do trabalho que podem causar
danos e identificação dos trabalhadores que podem estar
expostos ao perigo.
Etapa 2. Avaliação e priorização dos riscos: apreciação
dos riscos existentes (gravidade e probabilidade dos
mesmos, etc.) E classificação desses riscos por ordem de
importância. É essencial definir a prioridade do trabalho a
realizar para eliminar ou evitar os riscos.
Etapa 3. Decisão sobre medidas preventivas:
identificação das medidas adequadas de eliminação ou
controlo dos riscos.
Etapa 4. Adopção de medidas: aplicação das medidas
preventivas e de protecção, através da elaboração de um
plano de prioridades (provavelmente não será possível
resolver imediatamente todos os problemas) e
especificando a quem compete fazer o quê e quando, prazos
de execução das tarefas e meios afectados à aplicação das
medidas.
Etapa 5. Acompanhamento e revisão: A avaliação deve
ser revista a intervalos regulares, para assegurar que se
mantenha actualizada. Deve ainda ser revista sempre que se
verifiquem na organização mudanças relevantes, ou na
sequência dos resultados de uma investigação sobre um
acidente ou um «quase acidente»
 A IMPORTÂNCIA DE UMA AVALIAÇÃO DE RISCOS

Há muito que os custos humanos, sociais e económicos dos acidentes, isto é, lesões
e doenças profissionais constituem uma fonte de preocupação, no posto de trabalho
e a nível nacional e internacional.
Assim,
A avaliação de riscos é um dos aspetos mais importantes, se não o mais importante
de qualquer estudo de segurança. Na avaliação de riscos é fundamental identificar
com precisão, os perigos potenciais no local de trabalho.
Consequentemente,
“A importância de uma avaliação de riscos”

É fundamental a realização de uma avaliação de riscos, para uma melhoria contínua dos padrões de
qualidade e segurança de qualquer organização, pois, a qualidade de vida no trabalho, em particular
a que é favorecida pelas condições de segurança, higiene e saúde do trabalho contribui, de forma
determinante, não só para o aumento da competitividade. Mas também para a diminuição da
sinistralidade constituindo matéria imprescindível em qualquer programa de prevenção de riscos
profissionais (CHAGAS; DIAS-TEIXEIRA, 2014).
Assim,

A avaliação de risco desempenha um papel crucial em qualquer política de

segurança e saúde ocupacional. É a chave para reduzir acidentes e doenças
relacionadas com o trabalho.
 O RESPONSÁVEL PELA REALIZAÇÃO DA AVALIAÇÃO DE RISCOS

Ao empregador compete seleccionar as pessoas que serão responsáveis pela

realização da avaliação de riscos, que poderão ser:

• Trabalhadores designados pelo empregador;

• Técnicos de segurança e serviços externos, caso não exista pessoal competente
no local de trabalho.
As pessoas designadas pelo empregador para efetuar a avaliação de riscos devem ser competentes, demonstrando que:

III. Têm capacidade para identificar as

I. Têm um bom conhecimento da abordagem geral de
situações em que seriam incapazes de
avaliação de riscos;
avaliar adequadamente os riscos sem a
II. Têm capacidade de aplicação dessa abordagem no local de
trabalho e à tarefa requerida; para tal pode ser necessário: ajuda de terceiros e para avisar da
a) identificar os problemas de segurança e saúde, necessidade dessa assistência.
b) avaliar a necessidade de intervenção e estabelecer prioridades,
c) sugerir possíveis opções de eliminação ou redução dos riscos e
comparar as respectivas vantagens,
d) avaliar a sua eficácia,
e) promover e comunicar as melhorias da segurança e saúde e as
boas práticas;

“Agência Europeia para a Segurança e a Saúde no Trabalho” (2008)

concluindo,
As avaliações de riscos são essenciais para qualquer atividade. Ela consiste na análise da
importância dos riscos que são identificados no contexto de trabalho, ou seja, permite a tomada
de decisões a partir dos níveis de risco ou da sua magnitude, no sentido de hierarquizar as ações
de prevenção e de correção. Possibilita a adoção de medidas adequadas para eliminar os riscos na
origem, ou de reduzi-los a níveis aceitáveis, para proteger a segurança e a saúde dos
trabalhadores, por meio de medidas de engenharia, administrativas ou outras.
Apesar da avaliação de riscos constituírem uma obrigação legal, não existe regras fixas como
deve ser realizada. Porém, a avaliação de risco desempenha um papel crucial em qualquer
política de segurança e saúde ocupacional.
“É a chave para reduzir acidentes e doenças relacionadas com o trabalho”
 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
ALLI, B. Princípios fundamentais de segurança e saúde no trabalho. Lisboa: ACT,
2008.
AREOSA, J. Acidentes de trabalho: uma perspetiva epistemológica. IN: NETO, H. V.;
AREOSA, J.; AREZES, P. Impacto social dos acidentes de trabalho. Vila do conde: civeri
publishing, 2012. P. 132-169.
Agência europeia para a segurança e a saúde no trabalho (2008) Gran Vía, 33, E-48009 Bilbao
Acessado em: http://osha.Europa.Eu/topics/riskassessment.
CHAGAS, D.; DIAS-TEIXEIRA, M. Safety culture and labor accidents in the town councils in the District
of Leiria. In: Arezes et al. (eds). Occupational Safety and Hygiene II. London: CRC Press, 2014. p. 241-245.
 Trabalho individual & Grupo
TI - (fazer em forma de ensaio académico), abordar sobre tema: Acidentes de Trabalho - Programa de Prevenção de
Acidente de Trabalho. E sua importância.

NOTA: O trabalho deve ter no máximo 4 páginas, e mínimo 3 autores “obrigatório”.

ENTREGA DIA 23 DE AGOSTO

• TG – CIENTIFICO
• GRUPO 1 E 2 TEMA: A IMPORTÂNCIA DOS EPI’S E EPC’S.
• GRUPO 3 E 4 TEMA: A ERGONOMIA – SUA IMPORTÂNCIA A NÍVEL ORGANIZACIONAL E INDIVIDUAL
• GRUPO 5 E 6 TEMA: DOENÇAS PROFISSIONAIS (TIPOS, COMO PREVENIR ETC..)
NOTA: O TRABALHO DEVE TER NO MÁXIMO 7 PÁGINAS SEM CONTAR COM OS ELEMENTOS PRÉ E
PÓS TEXTUAIS. E DEVE TER NO MÍNIMO 4 AUTORES “OBRIGATÓRIO”.