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PROCESSO N TST-RR-377-48.2012.5.02.

0008

A C R D O
(4. Turma)
GMMAC/r3/asd/r/ri

RECURSO DE REVISTA. ESTABILIDADE DE


GESTANTE. CONCEPO NO CURSO DO AVISO
PRVIO INDENIZADO. RECONHECIMENTO DO
DIREITO ESTABILIDADE. Da anlise
conjunta das diretrizes
jurisprudenciais traadas na Smula
n. 244 do TST e na Orientao
Jurisprudencial n. 82 da SBDI-1
desta Corte, tem-se que, ocorrida a
concepo no curso do aviso prvio,
indenizado ou no, porquanto vigente
o contrato de trabalho, h incidncia
da garantia prevista no art. 10, II,
"b", do ADCT. Deciso em sentido
contrrio deve ser reformada, a fim
de se reconhecer o direito
estabilidade da empregada, sendo
devido o pagamento de indenizao
correspondente aos salrios e demais
direitos, nos termos da referida
Smula n. 244, II, do TST. Recurso
de Revista conhecido e provido.

Vistos, relatados e discutidos estes autos de


Recurso de Revista n. TST-RR-377-48.2012.5.02.0008, em que
Recorrente ALESSANDRA RODRIGUES DA SILVA NASCIMENTO SANTANA e so
Recorridos GEORGE MAEKAWA SONODA E OUTRA.

R E L A T R I O

Contra o acrdo do TRT da 2. Regio, a fls.


87/89, que negou provimento ao seu Recurso Ordinrio, interpe
Recurso de Revista a Reclamante, pugnando pelo reconhecimento da
estabilidade provisria com base nos arts. 7., XVIII, da
Constituio Federal; 10, II, "b", do ADCT; e da Smula n. 244 do
TST, a fls. 100/106.

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Despacho de admissibilidade a fls. 107/111.


Contrarrazes a fls. 114/126.
Dispensada a remessa dos autos ao Ministrio
Pblico do Trabalho, nostermosdoart.83,2.,II,doRegimento
InternodoTST.
orelatrio.

V O T O

Preenchidos os requisitos gerais de


admissibilidade, passo anlise dos pressupostos intrnsecos.

CONHECIMENTO

GESTANTEESTABILIDADEPROVISRIA
ORegionalfixouadatadadispensadaReclamante
em2/12/2011,comavisoprvioindenizado,consignandooseguinte,a
fls.88:

"Emerge do processado que a Recorrente tomou conhecimento de seu


estado conceptivo de 7 semanas e 1 dia em 09.02.2012 ( fls. 13 ), aps mais
de dois meses da notificao da resciso.
As provas dos autos confirmam que a Recorrente no tinha
conhecimento de seu estado conceptivo quando foi notificada da dispensa
do cumprimento do aviso prvio e consequente resilio do contrato de
trabalho em 02.12.2011 e em 05.12.2011 quando houve o pagamento do
aviso prvio indenizado.
No caso em tela, em face da prova documental colacionada com a
preambular (fl. 13), constatou-se o estado gravdico no curso do aviso
prvio indenizado. A discusso sobre a comunicao da gravidez ao
empregador despicienda, pois a garantia de emprego, segundo reiterada
jurisprudncia do C. TST, decorre do simples evento da gravidez ( Smula
244 ).
No h de se falar em garantia de emprego, na medida em que a
concepo no curso do aviso prvio indenizado no autoriza a
aquisio do benefcio em discusso. Medra da jurisprudncia dos
Tribunais o entendimento de que o perodo do aviso prvio indenizado
assegura apenas as vantagens econmicas obtidas no perodo, no
sendo outros os entendimentos consubstanciados nas Smulas 369 e
371 do C. TST. A comunicao da dispensa fixa termo final ao pacto,
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pelo que o empregado no se beneficia de eventual aquisio de


garantia de emprego, em face da incompatibilidade lgica com o termo
resolutivo do pacto.
Indevida a estabilidade pretendida." (Destacamos.)

No Recurso de Revista, a fls. 100/ 106, a


Reclamante alega fazer jus estabilidade provisria, tendo em vista
que a concepo ocorreu no curso do aviso prvio indenizado. Aponta
violao dos arts. 7., XVIII, da Constituio Federal; 10, II, "b",
do ADCT; contrariedade Smula n. 244 do TST, pleiteando o
recebimento de indenizao correspondente aos salrios do perodo da
estabilidade, com os reajustes legais e normativos.
Com razo.
Cinge-se a controvrsia em se reconhecer ou no o
direito da empregada estabilidade provisria de gestante, quando
nem a trabalhadora nem o empregador tinham conhecimento do estado
gravdico, durante a ruptura contratual.
O art. 10, II, "b", do ADCT estatui que vedada a
dispensa imotivada da empregada, desde a confirmao da gravidez at
cinco meses aps o parto.
Da anlise do referido artigo, infere-se que a
simples comprovao da gravidez suficiente para a empregada ter
reconhecido seu direito garantia no emprego, no se exigindo,
portanto, nenhum outro requisito. Nesse enfoque, irrelevante a
ignorncia do empregador ou da prpria gestante sobre a sua
condio, consoante entendimento sedimentado no item I da Smula n.
244 deste Tribunal Superior.
Com efeito, a interpretao teleolgica daquele
dispositivo constitucional leva concluso de que a expresso
"confirmao de gravidez" se refere prpria concepo do
nascituro. A gravidez est confirmada no mesmo momento da concepo.
Portanto, quando o empregador dispensa, sem justa causa, a empregada
gestante, ainda que nenhuma das partes tenha conhecimento do estado
gravdico, assume o risco dos nus respectivos.
Assim, reconhecido o direito estabilidade
provisria da gestante desde o momento da concepo, no h como se
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afastar a mencionada estabilidade pelo fato de a concepo ter


ocorrido no curso do aviso prvio indenizado, uma vez que, no
referido perodo, o contrato de trabalho ainda estava em vigor.
Tal ilao decorre tambm do entendimento firmado
na Orientao Jurisprudencial n. 82 da SBDI-1, que dispe que "a
data de sada a ser anotada na CTPS deve corresponder do trmino
do prazo do aviso prvio, ainda que indenizado".
Conheo do Recurso de Revista por contrariedade
Smula n. 244 do TST.

MRITO

Conhecido o Recurso de Revista por contrariedade


Smula n. 244 do TST, impe-se o seu provimento.
Pelo exposto, dou provimento ao Recurso para
condenar a Reclamada ao pagamento de indenizao decorrente da
estabilidade da gestante, sendo devidos os valores referentes aos
salrios do perodo, entre a data da despedida e o final do perodo
de estabilidade, bem como seus reflexos legais, como se apurar em
liquidao, ficando invertidos os nus da sucumbncia no tocante s
custas.

ISTO POSTO

ACORDAM os Ministros da Quarta Turma do Tribunal


Superior do Trabalho, unanimemente, conhecer do Recurso, por
contrariedade Smula n. 244 do TST, e, no mrito, darlhe
provimento para condenar a Reclamada ao pagamento de indenizao
decorrente da estabilidade da gestante, sendo devidos os valores
referentes aos salrios do perodo, entre a data da despedida e o
final do perodo de estabilidade, bem como seus reflexos legais,
como se apurar em liquidao, ficando invertidos os nus da
sucumbncia no tocante s custas.
Braslia, 9 de Outubro de 2013.

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Firmado por Assinatura Eletrnica (Lei n 11.419/2006)


MARIA DE ASSIS CALSING
Ministra Relatora

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Superior do Trabalho, nos termos da Lei n 11.419/2006.

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