Universidade Católica de Moçambique

Instituto de Ensino à Distância de Pemba

Administração publica como facilitador de Desenvolvimento Social e

Económica do Pais

Fátima Amane Saide

708204949

Curso: Administração Pública

Disciplina: Metodologia de I. Comunicação
Ano de Frequência: 2º ano

Pemba, Maio de 2021

Folha de feedback
Classificação
Categorias Indicadores Padrões Pontuação Nota do Subtot
máxima tutor al
 Capa 0.5
 Índice 0.5
Aspectos
 Introdução 0.5
Estrutura organizaciona
is  Discussão 0.5
 Conclusão 0.5
 Bibliografia 0.5
 Contextualização
(Indicação clara do 1.0
problema)
Introdução  Descrição dos
objectivos 1.0

 Metodologia adequada
ao objecto do trabalho 2.0

 Articulação e
domínio do discurso
académico
Conteúdo 2.0
(expressão escrita
cuidada, coerência /
Análise coesão textual)
e  Revisão bibliográfica
Discussão nacional e
Internacionais 2.
relevantes na área de
estudo
 Exploração dos dados 2.0

Conclusão  Contributos práticos

2.0
teóricos
 Paginação, tipo e
tamanho de letra,
Aspectos
Formatação paragrafo, 1.0
gerais
espaçamento entre
linhas
Normas APA  Rigor e coerência das
Referências 6ª edição em
citações/referências 4.0
Bibliográficas citações e
bibliográficas
Bibliografia
Folha para recomendações de melhoria: A ser preenchida pelo tutor
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ÍNDICE

1. INTRODUÇÃO....................................................................................................................4
2. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA...........................................................................................5
2.1. Definição de Administração Pública.................................................................................5
2.2. Aspectos gerais na administração Pública........................................................................5
2.3. Administração Pública e Sua Função................................................................................5
2.4. Desenvolvimento Social...................................................................................................6
2.5. Desenvolvimento Económico...........................................................................................6
3. Conclusão.............................................................................................................................7
4. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS.................................................................................8
 1. INTRODUÇÃO

Este trabalho resulta no âmbito avaliativo da disciplina de Metodologia de Investigação e

Comunicação do II ano, curso de Administração Pública ministrada no Instituto de Educação à
Distância da Universidade Católica de Moçambique - Delegação de Pemba. E tem como tema
(administração publica como Facilitadora do desenvolvimento sociale Economico”.

O tema proposto surgiu a partir da percepção da disparidade existente entre aquilo que se paga ao
Estado para mantê-lo e o retorno por ele dado na prestação de serviços àqueles que arcam com a
manutenção da máquina pública. Explicitar os benefícios da boa gestão é o objectivo geral
norteador deste trabalho para demonstrar a efectividade de uma administração efectiva, sendo
que os objectivos específicos foram conhecer exemplos de administração da coisa pública
executados historicamente, mesmo sem todo o aparato tecnológico actual para controlar gastos
ou coibir desvios de verbas. O presente artigo foi estruturado por meio de pesquisa bibliográfica
que é o trabalho com informações já escritas em livros, jornais, revistas, entre outros existentes,
(SANTOS & FILHO, 2012, p.83).

Neste contexto, o trabalho tem como objectivo abordar a Administração Pública como
facilitadora do desenvolvimento social e económico de uma comunidade abrangida e indefinida
em razão do princípio universal da Gestão Pública. Dessa forma, busca auferir resultados que
beneficiem a colectividade indistintamente, quando os ocupantes de cargos com responsabilidade
sobre o bem-estar colectivo actuam de maneira célere e focada na boa gestão dos recursos
públicos oriundos de impostos, taxas, multas ou contribuições.

No que tange a metodologia usada para a concretização do trabalho, importa referir que uma
pesquisa bibliográfica, onde foram consultadas obras cujo, autores encontram-se citados no
interior do trabalho e na respectiva referência bibliográfica. O método usado para a realização do
trabalho foi, o bibliográfico acompanhado pela pesquisa científica.

4
 2. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA

2.1. Definição de Administração Pública

Entende-se por administração pública o conjunto de sistemas e procedimentos através do qual

um estado organiza uma série de serviços à cidadania. Desta maneira, o governo de cada nação é
o responsável em organizar e administrar os interesses gerais dos cidadãos, para isso é necessária
uma norma legal que especifique todas as actividades e serviços próprios da administração.
Pode-se afirmar que a administração pública actua como intermediária entre os cidadãos e o
estado.1

2.2. Aspectos gerais na administração Pública

Cada país tem seus órgãos particulares que formam o conjunto das administrações públicas.

Nas nações democráticas o poder das administrações públicas está limitado pelas leis, ou seja,
pelo estado de direito. Este mecanismo tem o propósito de evitar qualquer abuso hipotético por
parte dos órgãos públicos do estado.

Cada estrutura administrativa ou organismo tem seus próprios recursos, dos quais se obtêm as
doações financeiras dos orçamentos anuais do estado. Ao mesmo tempo, cada organismo tem seu
próprio organograma e recursos humanos. Os empregados ou funcionários públicos são os
trabalhadores que realizam as gestões da administração pública.2

2.3. Administração Pública e Sua Função

Conforme afirma Megginson (2000, p.7), administrar é um processo que ocorre quando pessoas
se utilizam de recursos, quer humanos ou materiais, para atingir os seus objectivos através do uso
dos insumos disponíveis, para produzir bens e serviços, e que esta ciência pode ser definida
como trabalho com recursos humanos, financeiros e materiais, para tingir objectivos
organizacionais através do desempenho das funções planejar, organizar, liderar e controlar.
1
https://pt.m.wikipedia.org/wiki/Administra%C3%A7%C3%A3o_p%C3%BAblica acessado aos 17 de Maio 2021
as 20hr35

2
https://conceitos.com/administracao-publica/ acessado em 17 de Maio de 2021, as 21hr12.

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 2.4. Desenvolvimento Social

Por definição segundo Sacconi (2010, p.641), desenvolvimento é crescimento ou formação

gradual de uma coisa que ao ser agregada à função da causa em sociedade remete à elevação da
qualidade de vida de um conjunto de pessoas, ou cidadãos sob a óptica da análise na gestão da
coisa pública. Como exemplo há constante preocupação neste aspecto desde o início da formação
da União Europeia que, apesar das dificuldades de posição entre seus membros, sempre se tentou
aliar a questão social aos avanços económicos por meio da livre circulação de pessoas,
mercadorias, serviços e capitais, em um conjunto de sinergia entre os mandatários para
estabelecerem melhorias para seus concidadãos.

O desenvolvimento social não significa, necessariamente, que todos os cidadãos estejam ou

sejam alçados, em situação de igualdade, mas que tenham a possibilidade de galgar degraus na
escada entre as classes de acordo com a disposição em trilhar os passos necessários para tal. Esta
diferenciação é um fenómeno natural e permanente oriundo do próprio desenvolvimento da
humanidade.

2.5. Desenvolvimento Económico

Segundo Sacconi (2010, P.641): Conceito macroeconómico que representa o crescimento

cumulativo de rendimento, acompanhado por alterações estruturais e institucionais numa
economia, apurado quantitativamente pelo rendimento nacional perca pita, ou seja, por habitante.
Este termo usado para determinar, resumidamente, os anseios da população de atingir um
patamar em sociedade pelo qual seja possível usufruir de uma estabilidade e qualidade de vida
autónoma.

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 3. Conclusão

Conforme discorrido neste trabalho, nota-se que a boa conduta prática e não somente nas
intenções redigidas proporcionam o avanço e desenvolvimento não somente social e económico,
mas reflectem indiretamente em todo o contexto da convivência entre os cidadãos e seus
governantes. No entanto, a sucessão de fracassos visíveis nas entidades públicas é reflexo,
também, da falta de interacção e interesse do cidadão quanto aos seus direitos e deveres,
deixando-se alienar por favores menores quando de fato deveriam exigir, cobrar e punir os maus
gestores. Estes, com medidas paliativas, em tempos mais críticos acalmam os ânimos e voltam
gradativamente à rotina de ociosidade sem as devidas interferências, planejamento e traçado de
estratégias para a desenvolver as regiões sob suas jurisdições.

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 4. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS

MEGGINSON, L. Administração: conceitos e aplicações. 4ª Ed. São Paulo: Harbra, 2000.

SANTOS, João A; PARRA Filho, Domingos. Metodologia científica. 2ª Ed. São Paulo:
Cencage, 2012.
SACCONI, Luiz A. Grande dicionário SACCONI da língua portuguesa: comentado, crítico e
enciclopédico. São Paulo: Nova Geração, 2010.
https://pt.m.wikipedia.org/wiki/Administra%C3%A7%C3%A3o_p%C3%BAblica acessado aos
17 de Maio 2021 as 20hr35

https://conceitos.com/administracao-publica/ acessado em 17 de Maio de 2021, as 21hr12.