MANUAL DO

LÍDER DE
CÉLULA
 Manual básico do Líder de Célula

Parabéns, agora você é um líder de célula!

Isso significa que você tem demonstrado um belo testemunho de vida cristã; tem se
mostrado comprometido com Deus, com Sua obra, e com esta casa. Estamos muito felizes
que tenha assumido o compromisso de nos ajudar a servir e pastorear as vidas que o Senhor
nos tem dado. Cuidar de pessoas é uma missão que exige amor, dedicação e tempo, mas
que traz resultados que ecoarão por toda a eternidade.

Você não estará sozinho nesta missão. Nós, o presbitério da Congregacional de Cruzeiro e
sua liderança direta, estaremos com você. Estaremos sempre ao seu lado oferecendo
orientação, ensino, e suporte espiritual.

Este manual ajudará você no alinhamento conosco para reproduzir a visão que temos
recebido do Senhor. É muito importante que você o estude, e possa consulta-lo sempre for
necessário.

Faça com que cada reunião de célula, e cada discipulado seja especial. Que o Senhor Jesus
seja revelado através de sua vida, que Ele lhe acrescente dons espirituais, talentos e muita
graça. Esse é só o começo!

Presbitério Congregacional de Cruzeiro

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Uma célula é:

Uma célula é um grupo constituído de 5 ou mais pessoas, que se reúne semanalmente para
aprender, adorar ao Senhor, edificar a vida espiritual uns dos outros, orar uns pelos outros,
e alcançar o perdido.

Uma célula não é:

- Grupo de oração
- Grupo de estudo bíblico
- Grupo de discipulado
- Grupo de cura interior
- Grupo de apoio
- Ponto de pregação

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SUMÁRIO

1 Sobre o Funcionamento da Célula.................................................. 5

2 Sobre a Estrutura de Liderança de Célula...................................... 10

3 Como se Multiplica uma Célula.................................................... .13

4 As Células e a Igreja...................................................................... 17

5 Obrigações de um Líder de Célula................................................ 22

6 Perguntas Frequentes de um Líder de Célula............................... 25

7 Perguntas que um Líder de Célula precisa saber responder..........27

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Sobre o

1 Funcionamento da
Célula

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1. 1) Dias durante reunir a célula:

As células se reúnem de quarta a sábado. Segunda é o dia que os pastores dedicam à suas
famílias, entendendo que este é nosso primeiro ministério. Orientamos aos líderes que
separem também a segunda para oferecerem uma atenção especial às suas famílias, por isso
não fazemos célula neste dia. Nas terças e domingos as células também não se reúnem, pois
nos reunimos como igreja em nossos cultos.

1. 2) A estrutura de funcionamento da célula:

- Onde a célula acontece?
As células acontecem prioritariamente nas casas. A ideia da célula, é oferecer esse ambiente
informal, familiar, caseiro. Muitas pessoas oferecem resistência a serem convidadas para ir
à igreja, mas estão mais abertas a uma reunião em uma casa. Por esse motivo, as reuniões
de célula não devem acontecer na igreja (salvo alguma exceção, onde haja a necessidade de
se fazer uma única reunião em uma semana específica. Isto deve ser evitado ao máximo).

- A célula tem um dia fixo:

As células devem acontecer em um dia fixo da semana. Isso facilita o comprometimento
com a frequência na célula. O objetivo de uma célula é também ser um ponto de
evangelismo, e para isso precisamos convidar pessoas. Não podemos correr o risco de um
visitante se dirigir a célula, e quando chegar lá, descobrir que o dia foi alterado naquela
semana. Quando houver a necessidade de alterar o dia de reunião, isso deve ser previamente
acordado com sua liderança direta, e comunicado com antecedência para a célula e
formalizado através do e-mail congregacionalcruzeiro@gmail.com

- Tempo de duração:
Uma célula deve durar de 60 minutos. Tanto para os membros, e principalmente pensando
nos visitantes, a célula precisa ter hora para começar e para terminar. Células que se alongam
demasiadamente, tendem a perder pessoas, principalmente novos convertidos.

- Pontualidade:
A célula deve começar pontualmente. Quando não iniciamos para esperar pessoas que
atrasaram, favorecemos aqueles que não tiveram compromisso com o horário, e
desconsideramos os que se comprometeram a chegar na hora. Seja pontual!

- Lanche:
Programe-se em escala com os membros da célula, para que tragam lanche/bebidas para
um tempo de comunhão ao final, ou antes da célula. Procure lanches simples, e que não
envolva o uso de talheres, pratos. Quando necessário, sugerimos o uso de descartáveis para
facilitar a limpeza ao anfitrião. Em alguns casos, a célula poderá receber os convidados com
lanche primeiro, e posteriormente iniciar a célula. Porém, isso deve ser controlado dentro
do tempo previsto de início e fim da célula para não comprometer o horário, como já previsto

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- Atividades pós célula

Algumas células acabam gerando um ambiente tão agradável, de crescimento, discussões
saudáveis sobre a Palavra, que tendem a se estender muito. Como proceder nesta situação
onde as pessoas querem gastar mais tempo conversando?
O líder deve dar a seguinte orientação, pelo menos 10 minutos antes do horário do termino
da célula:
“Queridos, sei que a conversa está muito boa, e muitos querem continuar. Mas eu preciso
encerrar a célula, e depois do encerramento, aqueles que quiserem, poderão continuar
conversando.” Então o líder passa para os pedidos de oração, e faz o encerramento.
Isso fará com que as conversas saudáveis e produtivas ainda encontrem espaço para
acontecer, e não deixará constrangidos aqueles que querem sair no horário. Seja fiel ao
tempo de duração da célula, termine na hora!

1.3) Células homogêneas e heterogêneas:

- Apenas casais de líderes tem células mistas (homens e mulheres).
- Solteiros, viúvos, divorciados, só poderão ter células homogêneas (Homens só podem ter
células com homens, e mulheres células com mulheres).
Em hipótese alguma, mulheres devem receber homens em sua célula, ou homens receber
mulheres.
* Já tivemos casos, onde o marido não era convertido, e não acreditava que a esposa estava
indo em uma célula. E ela o chamou para participar um dia de sua célula para ver do que se
tratava. Isso deve acontecer em caráter de exceção, e não deve passar de uma única visita.
Se o marido demonstra interesse de ir mais vezes a célula, essa irmã deve ser orientada a
procurar uma célula liderada por um casal, onde o marido poderá participar e ser acolhido.

1.4) Qual é o número mínimo de pessoas para se abrir uma célula?

5 pessoas já formam uma célula. Uma célula que começou com 5 pessoas, mas depois teve
seu número reduzido por algumas semanas seguidas, deve ser repensada e tal vez
reabsorvida pela célula de onde multiplicou. Isso deve ser acordado com sua liderança direta.

Elementos humanos da célula:

- Visitante: Aquele que visita a célula até 3 vezes
- Iniciante: Aquele que participa ativamente da célula, mas ainda não finalizou o processo de
membresia na igreja.
- Membro: Aquele que participa assiduamente da célula, já foi batizado e passou por todo o
processo de membresia da igreja. (Retiro de Integração e Curso de Membresia)

1.5) A ordem da célula:

1) Recepção: A célula começa com a recepção calorosa das pessoas.
2) Boas-vindas: Depois de reunir as pessoas, no horário. O dirigente da célula deve fazer um
“quebra gelo”, dar as boas-vindas e passar para o período de louvor.

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3) Louvor: Deve ter cerca de 10 minutos, com 2 músicas. Estas músicas podem ser
conduzidas por alguém que toque um instrumento, com playback, com o auxílio de um CD,
o mesmo à capela.
4) Ofertas: O líder deverá apresentar a caixa de oferta destinada à Alcance Social e estimular
à contribuição em todas as células.
5) Discussão: O condutor da célula pode usar novamente do “quebra-gelo”. Quando houve-
rem avisos importantes, eles devem ser comunicados neste momento. Depois deve passar
para a discussão em cima do resumo de domingo (disponibilizado no Alcance Mais, ou por
e-mail aos Supervisores).
6) Avisos: Serão destacados no Alcance Mais, ou estarão no resumo da célula.
7) Pedidos de oração: O líder deve sempre fazer um fechamento da conversa, sem deixar
coisas em aberto, e depois então, passa par a os pedidos de oração. Oriente para que façam
com brevidade o pedido para este momento não se tornar um longo período em que as
pessoas não apenas façam o pedido, mas contem a história do motivo de oração.
8) Encerramento: As orações pelos pedidos podem ser feitas pelos demais membros da
célula, e em seguida, já se encerra com a oração final.
9) Lanche: Tempo de comunhão à mesa com os participantes.

1.6) O que uma célula precisa ter:

1) Lugar propício: A célula precisa ter um lugar propício. Por mais simples que seja, precisa
ser um ambiente limpo, organizado, bem iluminado, com cadeiras/sofá/poltronas, prepara-
do para receber pessoas.
2) Liderança e anfitrião: A célula deve ter um líder e pelo menos um auxiliar (Líder em treina-
mento). Deve ter também um anfitrião (dono da casa que recebe a célula, que em muitos
casos é o próprio líder).
3) Espaço para crianças: A célula que necessita, deve ter um espaço destinado às crianças.
De preferência um outro cômodo da casa. Disponibilizamos junto ao resumo de domingo, a
atividade para crianças, com o tema do culto para aplicação. O líder deverá organizar uma
escala de acompanhamento destas crianças com os próprios pais, com os auxiliares e
membros efetivos disponíveis, para que estas crianças possam ser acompanhadas e
ministradas. Recomendamos que no caso de pais recém-convertidos, estes não entrem em
escala para que possam ser alimentados nestes primeiros passos da vida cristã.

*Adolescentes cuidando de crianças: Em muitos casos adolescentes tem sido colocados para
cuidar das crianças. Duas coisas muito importantes precisam ser observadas aqui:

1) Embora muitas vezes estes adolescentes cuidem dos próprios irmãos menores, o ideal é
que sempre haja a supervisão de um adulto.

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2) Os adolescentes que cuidam das crianças acabam não participando da célula. É

imprescindível que mesmo ajudando a cuidar das crianças em uma célula de adultos, eles
façam parte de uma célula de adolescentes, onde serão ministrados, acompanhados, e
aprendam desde cedo a importância de fazer parte ativa de uma célula.

1.7) O que uma célula não deve ter:

1.7.1) Ambiente com distrações:

-Tv ligada: O ambiente da célula nunca deve ter tv ligada, mesmo antes de iniciar a reunião.
O ambiente deve estar totalmente focado no propósito da célula, sem distrações.

- Movimentação excessiva de crianças: Crianças podem trazer grande distração não apenas
para os pais, mas para todos os presentes. Isso dificulta o desenvolvimento da célula,
atrapalha sua condução e compromete a concentração das pessoas. Por isso a importância
de um ambiente preparado para recebê-las.

-Presença de animais domésticos: Independente de quão dóceis possam ser os animais,

existem pessoas alérgicas, ou que não gostam de gatos ou cães (por exemplo), e isto deve
ser respeitado. Não deixe animais domésticos no ambiente da célula.

1.7.2) Ministrantes de fora:

A célula não é o lugar para se receber e dar espaço para pessoas de fora da igreja, sejam
pregadores, missionários, profetas, ou qualquer outra pessoa. A célula deve estar focada em
auxiliar as pessoas a tomarem uma atitude prática em relação ao resumo da mensagem de
domingo. Mesmo a visita de missionários ou amigos, devem ser apenas para comunhão, e
nunca para que eles preguem na célula.

1.7.3) Um anfitrião com comportamento comprometedor:

Em muitos casos, o anfitrião não será a mesma pessoa que lidera a célula. Os donos da casa
devem estar em pleno acordo com a realização dela. Devem estar dispostos a receber as
pessoas de forma amigável e receptiva.
Exemplos de anfitriões e situações:
- Pais ou familiares que abrem a casa para filhos/parentes realizarem a célula: devem estar
cientes e de acordo.
- Membros da célula que voluntariamente abrem suas casas: podem sinalizar desistência
posterior por diversos motivos.

Em ambas situações, em caso de desistência, não devemos insistir.

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Sobre a estrutura de

2 liderança da célula

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2.1) A liderança da célula se constitui em:

Pastor da Rede: Pastor da igreja, responsável por um determinado grupo de células que está
debaixo de sua liderança.
Coordenador: Tem pelo menos três supervisores debaixo de sua coordenação.
Supervisor: Tem pelo menos 3 líderes de célula debaixo de sua supervisão.
Líder-supervisor: Já está supervisionando 1, ou dois líderes de célula, mas ainda possui uma
célula onde é o líder.
Líder: É a pessoa, ou casal responsável pela célula, e por tudo que é relativo àquela célula
específica. O líder deve discipular até três pessoas, que poderão ser seus auxiliares na célula
assim que estiverem prontos.
Auxiliar: É um líder em treinamento. Está recebendo discipulado, está começando a
discipular pessoas, e auxilia de forma direta no desenvolvimento da célula. Uma célula pode
ter mais de um auxiliar. O ideal é que, todas as pessoas que estejam sendo discipuladas pelo
líder, venham a ocupar esta posição.
Anfitrião: É o dono da casa onde a célula se reúne. Não precisa necessariamente ser o líder,
nem auxiliar. Em alguns casos o anfitrião pode ser alguém totalmente neófito, mas que tem
abertura para o evangelho e deseje receber com alegria a célula em sua casa.

2.2) Exigências para se tornar um líder de célula:

Maturidade/Testemunho: Precisa ser uma pessoa com o mínimo de experiência cristã,

testemunho irrepreensível (finanças, família, etc.) e conhecimento da Palavra. Não pode ser
recém convertido, ou neófito.
Não ter pendências com outra igreja de onde tenha vindo: Se veio de uma outra igreja,
não deve ter pendências com seu antigo pastor, ou antiga igreja. Qualquer conserto
necessário deve ser feito antes de assumir uma liderança de célula.
Batismo: Ser batizado.
Cultos de celebração: Participar dos cultos de celebração.
Dízimo: Ser dizimista fiel.
Tempo de casa: Precisa ser alguém que esteja congregando no mínimo há 6 meses na
Congregacional de Cruzeiro. Precisamos conhecer esta pessoa, e dar a ela tempo o
suficiente para mostrar frutos de um cristianismo autêntico.
Trilho de membresia: Precisa ter passado por todo o trilho de integração (ainda a ser
preparado)

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- Discipulado: Só pode se tornar líder de célula alguém que esteja sendo discipulado com
frequência mínima quinzenal, e já discipulando pelo menos uma pessoa. Esta experiência de
dar e receber o discipulado de forma sistemática é indispensável.
- Casamento: Para os casados, precisam estar com o casamento legalizado, e terem um
único casamento. Qualquer outra situação, seja divórcio, segundo casamento, deverá ser
previamente analisada pela coordenação. Este é um cuidado imprescindível.
* Importante:
O contrato de união estável, ainda que realizado de modo formal “em cartório”, não confere
às pessoas envolvidas o estado civil de casadas. Portanto, para assumir liderança de célula,
ou mesmo assumir posição de auxiliar, é imprescindível a prévia regularização civil do
matrimônio, nos termos da lei brasileira.
- Reunião de Liderança: Todo líder de célula deve estar comprometido com a frequência na
Reunião de Liderança. A ausência continuada nesta reunião pode comprometer a posição
do líder, podendo até ser substituído. É também responsabilidade do líder incentivar e levar
seus co-líderes ao comprometimento com a Reunião de Liderança.
- Escola Bíblica: Todos os líderes de célula devem fazer a Escola Bíblica, seja presencial, ou
on-line. Este alinhamento doutrinário é de suma importância e condicional para manutenção
de seu cargo.
- Relatórios/Envelopes: É responsabilidade do líder a entrega semanal dos relatórios e
envelopes de célula.
Observações importantes:
* Para o preenchimento correto do envelope, veja: “Elementos Humanos da Célula” no ítem
1.4.
** Em dia de visita, os supervisores não devem ser considerados no envelope, somente no
relatório mensal.
*** Os envelopes devem ser entregues mesmo quando não houver oferta.
**** A entrega dever ser feita sempre para a Tesouraria. Não dever ser depositado no
gasofilácio de dizímos e ofertas.

Observação:
Devem constar nos envelopes um pequeno relatório preenchido com a data em que
aconteceu a célula, Lider da célula, qual o número dela, quem é o supervisor dela, quantos
membros, visitantes, iniciantes, etc., valor das ofertas/dízimos (sempre conferidos por duas
pessoas). O preenchimento do envelope também deve ser sempre preenchido por duas
pessoas delegadas pelo líder.
*Aprenda a delegar. Deixe sempre 2 membros responsáveis pela conferência das ofertas e
preenchimento dos envelopes
*Como Visitas dos Supervisores e Pastores devem ser relacionadas somente no Relatório
Online. Elas não devem constar nas quantidades preenchidas no envelope.

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3 Como se Multiplica
uma célula

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3.1) Oração:

Não apenas deve ser motivo pessoal de oração de um líder sua multiplicação, mas também
de toda célula. Desde a abertura da célula, este é um motivo contínuo de oração. Gerar esta
mentalidade desde o início prepara o coração dos membros para o futuro, mostrando que
não se trata de uma mera “divisão”, mas sim de crescimento e multiplicação.
Vimos muitas células que cresceram e somente por este motivo se dividiram, por não
comportar mais no espaço. Sem a devida preparação em oração, discurso e de pessoas,
estas células não se consolidam de forma saudável.

3.2) O envolvimento do discípulo:

O líder deve envolver seus discípulos/auxiliares diretamente no desenvolvimento da célula.

Gradativamente os discípulos devem passar a orar na célula, ajudar a preencher os relatórios,
fazer ofertas, conduzir todo o desenvolvimento da célula, substituir o líder em uma eventual
ausência.

O desenvolvimento do auxiliar deve se dar de forma natural e gradativa:

1) O líder faz e o auxiliar observa.

2) O líder faz e o auxiliar ajuda.
3) O auxiliar faz e o líder ajuda.
4) O auxiliar faz e o líder observa.

3. 3) Como deve ser o discipulado:

- Frequência: Os discipulados são semanais, ou se houver limitação de tempo, quinzenais.

- Quando: Invariavelmente, os discipulados tendem a ser mais eficientes quando acontecem

em um dia e horário fixo, mas quando houver indisponibilidade de tempo, isso pode ser
negociável.

- Como: O discipulado deve ser informal, mas profundo. Na maioria das vezes será
individual, e algumas vezes em casal (quando casados), nunca em grupo.
Durante o discipulado, o discipulador deve entrar em questões relacionadas ao caráter
cristão do discípulo. Por exemplo: Suas finanças, vida conjugal, relacionamento com os pais,
relacionamento com os filhos, orientações acerca de princípios bíblicos, relacionamento
com outros irmãos, como dar discipulado, como oferecer atendimento a outro as pessoas,
etc. Independentemente da idade (pessoas mais novas discipulando pessoas mais velhas),
independente da amizade (discipular um amigo), os discipulados precisam ser profundos e
entrar em todas as áreas da vida cristã para certificação do testemunho, alinhamento,
exortação e edificação. Discípulos que não queiram abrir suas vidas neste nível, ou líderes

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que não queiram se envolver nesta profundidade, tornarão inviável a realização de um

discipulado profundo e eficiente, comprometendo assim, sua liderança.

3. 3) Processo natural de multiplicação

- Discípulos que discipulam:

O processo mais orgânico de multiplicação, ocorre quando o líder consegue fazer com que
seus discípulos discipulem outras pessoas dentro da célula.
Líderes que tentam atender todos que estão na sua célula, acabam gastando tempo com
outras pessoas, que comprometem o tempo de qualidade com seus discípulos. Isso faz com
que o trabalho seja infrutífero, e o líder acaba se movendo por necessidade (atender o
problema pontual das pessoas), e não por propósito (discipular profundamente levantando
novos líderes).

Um líder deve sempre priorizar o investimento de tempo em seus discípulos. De preferência,

deve atender outros membros da célula apenas uma, ou duas vezes, e depois encaminhá-los
para seus discípulos, para que procurem discipular estas pessoas.

O ideal para um líder, é discipular duas ou três pessoas, em alguns casos quatro. Se forem
casais, dois ou três casais. Mais que isso comprometerá o tempo do discipulador com a
família, ou a qualidade deste discipulado. É melhor discipular poucas pessoas de forma
profunda e efetiva, do que discipular muitas pessoas de forma superficial.

A estrutura ideal para uma célula com 12 pessoas (fora o líder), seria mais ou menos o
seguinte:

- O líder discipula 3 pessoas

- Cada um destes discípulos do líder, discipula também 3 pessoas. (discipulando + 9 pessoas,
e somando as 12 pessoas)

Se esse modelo de discipulado for efetivo, o estabelecimento de lideranças e as

multiplicações acontecerão naturalmente. Cada um destes grupos de discipulado será uma
célula em potencial.

- Sobre a escolha de um discípulo:

Procure não efetivar um discipulado de maneira formal sem antes caminhar um pouco e
observar a correspondência e coração deste potencial discípulo. Todo início de caminhada
deve ser informal, para que esta sondagem seja realizada. Após a resposta ao compromisso,
efetive o discipulado formal. Assim você deverá orientar também seus discípulos quanto aos
que são encaminhados para acompanhamento deles. Qualidades que você deve observar
em um discípulo: assiduidade, comprometimento, transparência, coração ensinável, frutos
de arrependimento, disposição de transbordar o que recebe (discipulando outras pessoas).

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3. 4) Ficha de multiplicação de célula:

Antes de multiplicar a célula, o líder de onde a multiplicação acontecerá, deve requisitar à

secretaria de célula a ficha de multiplicação.

Nesta ficha, todos os requerimentos abordados acima serão especificados.

Esta ficha será entregue pelos candidatos à liderança, ao pastor direto da coordenação. O
pastor fará uma breve entrevista com este futuro líder, que autorizará ou não, a
multiplicação.

Se a multiplicação for autorizada, o pastor coordenador assinará a ficha que será entregue
ao discipulador direto do novo líder, e este irá apresentar a ficha de multiplicação para a
secretaria de células.

Assim que o pastor da coordenação assinar a ficha de multiplicação, esta multiplicação já

poderá ser agendada, e se dar início à nova célula.

Uma vez recebida na secretaria específica, a nova célula será incluída na listagem de células,
e o novo líder será apresentado na última Reunião de Liderança do mês seguinte.

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4 As Células
e a igreja

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4.1) Não temos redes:

Algumas igrejas em célula adotam o modelo de redes: rede de jovens, rede de casais, rede
de adultos. Dentro deste modelo, as coordenações acontecem de acordo com a rede. Ou
seja, uma rede só terá jovens em sua coordenação, outra apenas casais, etc. Este não é o
modelo que adotamos.

Na Congregacional de Cruzeiro, as redes serão divididas por coordenação. Ou seja, cada

pastor tem sua rede, e dentro dela existem células com perfis diferentes.

Nós temos células com características jovens, ou seja, células onde a maioria dos membros
são jovens. Células que são predominantemente compostas por casais, e células de solteiros.
Mas estas células não são fechadas ao seu padrão, ou seja, célula que são compostas
predominantemente por jovens, podem receber casais mais velhos. Por outro lado, células
onde a predominância é de casais mais maduros, podem acolher também jovens solteiros.
A única restrição, como falado anteriormente (ítem 1. 3), é que células de solteiros só podem
ser homogêneas.

4. 2) Os pastores e suas coordenações:

- Somos pastores da casa, e não apenas da coordenação:

Apesar de cada pastor ser responsável por uma coordenação, os pastores não são apenas
pastores de sua rede, mas de toda a igreja. Todos nós do presbitério pastoreamos sobre
todo o rebanho.

Isso significa que, todos os membros da igreja, tem acesso a todo o presbitério,
independente da coordenação. Nenhum membro tem o acesso limitado apenas ao pastor
coordenador da sua rede.

É claro que assuntos relacionados à sua célula, seu discipulado, deve ser tratado
prioritariamente com o pastor de sua coordenação. Assuntos pessoais podem ser tratados
com o pastor de sua preferência ou afinidade. Prezamos muito por essa liberdade dentro da
estrutura da igreja.

4. 3) Mudança de célula:

4.3.1) Princípio da liberdade:

Partimos do princípio de que cada pessoa é livre para escolher a célula onde quer estar.
Quando uma pessoa nova chega na igreja para o processo de integração, recomendamos
que visite algumas células até escolher uma onde se sinta bem, e tenha afinidade com a
liderança ou pessoas na célula. Depois de estabelecida em uma célula, essa pessoa tem
também a liberdade de mudar, se assim desejar, e esse desejo deve ser respeitado pela
liderança.

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4.3.2) Cuidados na mudança de célula:

- Cuidados do líder que libera a pessoa:
Quando alguém comunica o líder que quer mudar de célula, este líder deve ter o cuidado de
verificar com a pessoas o motivo da mudança, se falhou em alguma coisa que precise
consertar, ou pedir perdão. Verificar se existe alguma possibilidade de reverter a decisão de
mudança.

Caso a decisão seja mesmo por mudar de célula, o líder deve liberar a pessoa de forma
amigável, respeitar sua liberdade, abençoar sua vida, e auxiliar a mudança na medida do
possível.

- Cuidados do líder que recebe uma pessoa vinda de outra célula:

Quando um líder recebe uma pessoa vinda de outra célula, é responsabilidade desse líder
entrar em contato com a liderança anterior, para verificar alguns pontos:
• Essa pessoa comunicou sua saída?
• Ela deixou alguma coisa pendente na célula anterior?
• Ela estava sendo discipulada?
• Qual é o histórico geral daquela pessoa?
• Ela já veio de outras mudanças de célula?

Caso haja pendências como a não comunicação, ou acertos a serem feitos, o novo líder deve
orientar ao membro que retome até o fechamento completo na célula de origem.

4. 4) Mudança de coordenação:
Eventualmente pode acontecer o desejo de um líder, ou um supervisor, desejar mudar de
coordenação.
Da mesma forma, mas obviamente de modo mais profundo, os motivos que levaram esse
líder a desejar mudar de coordenação devem ser analisados. Se houverem consertos a
serem feitos, devem acontecer antes da mudança. Permanecendo o desejo, a liberdade
desse líder também deve ser respeitada. Esse é nosso coração como igreja, e queremos zelar
por essa liberdade.

Como esse processo acontece?

Quando um líder, líder-supervisor, ou supervisor desejar mudar de coordenação, ele deve
primeiramente falar com seu discipulador, ou se necessário, com o líder de seu discipulador.
Os motivos devem ser analisados, e em todos os casos a liderança superior (provavelmente
o pastor da coordenação) se envolverá no processo.
Uma vez decidido que realmente desejam mudar de coordenação, os procedimentos em
relação às células acontecem da seguinte forma:

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Líder de célula
Uma reunião será marcada (provavelmente a própria reunião de célula), onde líderes
superiores estarão presentes (supervisores, e talvez o pastor coordenador), e essa liderança
comunicará a decisão do líder de mudar de coordenação.

Uma vez comunicada esta mudança, o supervisor/ coordenador, dará aos membros da célula
a liberdade de escolherem se querem ir com seu líder para a nova coordenação, ou se
preferem ser remanejados em outras células dentro da coordenação. Esta decisão não é
coletiva, mas individual. Não deve haver nenhuma forma de constrangimento por parte da
liderança para que uma ou outra decisão seja tomada

Líder Supervisor
Na célula o mesmo procedimento do ponto anterior, será tomada. Em relação às células que
este líder supervisiona, o procedimento adotado é o mesmo adotado para o supervisor.

Supervisor
Neste caso, o processo é feito em duas etapas. O pastor da coordenação marcará uma
reunião primeiramente com os líderes das células, onde comunicará a decisão do supervisor
de mudar de coordenação. A mesma liberdade será dada para estes líderes de escolherem
seguir seu supervisor e também mudar de coordenação, ou não.
Os líderes que decidirem por acompanhar seu supervisor e mudar de coordenação,
continuarão normalmente recebendo discipulado deste supervisor. Se optarem por
continuar na coordenação que estão, e não acompanhar seu supervisor, seu discipulado será
remanejado para outro supervisor dentro da coordenação.

Caso decidam acompanhar seu supervisor e mudar de coordenação, o mesmo processo de

comunicação da célula, e de oferecer a eles a possibilidade de acompanhar seu líder, ou
serem remanejados na coordenação será adotado.
Todos esses processos devem ser feitos com calma, cautela, e sob a orientação do pastor da
coordenação.

4. 5) A participação em outros ministérios da igreja:

Para participar de qualquer ministério, ou serviço na igreja, a pessoa precisa primeiramente
passar pelo trilho de integração:
Ser membro assíduo de uma célula – fazer Retiro de Integração - fazer o Encontro com Deus –
e estar a pelo menos 6 meses na igreja (tempo mínimo necessário para conhecermos a
pessoa). Precisa também ter sido batizada por imersão, e se for casada, ter o casamento
legalizado.
Onde conhecemos as pessoas que se oferecem para trabalhar? Na célula! Ser membro
assíduo de uma célula e ter a aprovação do líder para se envolver com o trabalhado, é
condição para que a pessoa possa se envolver com qualquer departamento: integração,
departamento infantil, louvor, comunicação, jovens, adolescentes, etc. Cada um destes

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 Manual básico do Líder de Célula

departamentos deve entrar em contato com a liderança de célula, para saber se a pessoa
está apta ou não para se envolver com qualquer um destes ministérios.
*(O envolvimento com os departamentos não pode comprometer o envolvimento com a
célula, ou seja, as duas coisas não podem concorrer)

Responsabilidade do líder
É responsabilidade do líder, não apenas aprovar a participação do membro de sua célula no
serviço, como também o de comunicar qualquer situação que o desqualifique.
Se a pessoa se afastar da célula, deixando de ter frequência, isso deve ser comunicado a
todos os departamentos em que esta pessoa esteja envolvida. Sua ausência na célula a
desqualifica para o trabalho e isso deve ser comunicado à liderança dos ministérios.
Qualquer outra coisa que desqualifique este membro da célula como, o comprometimento
do testemunho ou não aceitar tratamento, deve também ser comunicado à liderança dos
departamentos para que a pessoa seja afastada do trabalho.

Precisamos zelar pela qualidade de nossos obreiros, e por nosso testemunho como igreja.
Seu comprometimento como líder de célula é indispensável para isso!

4. 6) Ministério de Restauração Interior:

Nenhum líder de célula pode encaminhar uma pessoa diretamente para a o Ministério de
Restauração Interior. Quando um líder acredita que uma pessoa deve passar pelo processo
de restauração interior, o procedimento é o seguinte:

1) O líder de célula deve apresentar o caso a seu supervisor.

2) Se o supervisor concordar que o caso é potencial para um processo no ministério de
Restauração Interior, ele deverá pegar uma ficha de encaminhamento pessoal na secretaria,
preencher, e apresentar essa ficha diretamente para o seu pastor coordenador da rede.
3) Todas estas fichas são mensalmente apresentadas pelos pastores em reunião de
presbitério para deliberação ao departamento.

O porque deste processo?

Existe uma demanda muito grande para poucos obreiros qualificados. Por isso precisamos
selecionar cada caso. São levados em consideração:
• A gravidade em si do caso: Muitas questões podem ser resolvidas pelo líder com o auxílio
da supervisão.
• O comprometimento da pessoa com a célula.
• O comprometimento da pessoa com a igreja.
• O nível de transparência da pessoa.
• O nível de comprometimento das pessoas com o desejo de mudança.

Importante: Não gere muita expectativa nos candidatos, e não faça promessas! A esperança
frustrada pode ser desastrosa

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 Manual básico do Líder de Célula

5 Obrigações de em
líder de célula

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 Manual básico do Líder de Célula

- Ter vida devocional diária: Ser um líder de célula é ser referência para outras pessoas. Uma
vida devocional diária é essencial. São as disciplinas espirituais (Oração, leitura da Palavra e
jejum) que nos capacitam a desenvolver um ministério eficiente e relevante. Seja um
exemplo em seu devocional. E lembre-se, quem dá muito de beber, tem que voltar várias
vezes à Fonte!
- Zelar pelo testemunho: A autoridade de um líder é estabelecida por seu testemunho, e
não por seu título. Zele por seu testemunho!
- Evangelizar: Além de ser um lugar de cuidado e pastoreio, a célula é um lugar de
evangelismo, e o líder de célula deve ser o primeiro a convidar pessoas.
- Zelar pelo ambiente e condução da célula: O líder deve garantir que a célula tenha um
ambiente de respeito, onde as pessoas podem falar, participar, e serem respeitadas. Deve
ter o controle da reunião e não permitir que uma ou duas pessoas dominem as conversas ou
se prolonguem em demasia em sua fala, impedindo assim que outros tenham espaço para
falar. O líder também deve ter o controle, para que questões polêmicas, ou inapropriadas
desviem a conversa do foco e do resumo da mensagem de domingo.
- Delegar funções: O líder deve envolver os membros da célula, principalmente seus
discípulos, para que estes desenvolvam as habilidades necessárias para conduzir a mesma.
Ex: Oração de abertura, aplicação do resumo, ofertas, preenchimento de relatório.
- Discipulado: Seja fiel em ser um verdadeiro discípulo e realmente discipular pessoas.
- Reunião de Liderança: Seja um participante ativo da Reunião de Liderança. Neste
treinamento alinhamos e direcionamos nossa liderança, assim como mantemos informados
em primeira mão, sobre a programação e o curso da igreja.
- Relatórios: Seja comprometido com o preenchimento e entrega semanal dos relatórios.
- Domine o esboço: Se você por algum motivo não pode estar no culto de domingo, nem
pode assistir on-line, ouça o áudio da mensagem disponível sempre às segundas-feiras no
Youtube. Apenas ler o resumo não é o suficiente. Estude o esboço, esteja preparado.

• Como o esboço deve ser usado?

O objetivo do esboço é orientar o líder de célula. Ele não precisa ser lido na íntegra e nem
todos os pontos precisam ser abordados durante o compartilhamento na célula.

Para que o líder consiga explanar todo o esboço, ele vai precisar pregar na célula, ou
ultrapassar o tempo, e nem uma das duas coisas deve acontecer (não pregue na célula!). Um
bom líder de célula não é o que consegue abordar todos os pontos do esboço, mas aquele
que mesmo abordando apenas parte dos pontos, consegue promover a discussão e a
participação efetiva dos membros da célula.

O objetivo do condutor da célula, não é repregar a mensagem de domingo, mas promover a

discussão do tema, de forma a ajudar as pessoas a verem uma forma prática de viver o
princípio abordado na mensagem.

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 Manual básico do Líder de Célula

- Atendimento e aconselhamento: Lembramos que o principal investimento de

tempo do líder de célula deve ser no discipulado e não em atendimentos pontuais. Mas nos
dois casos, alguns princípios de aconselhamento devem ser entendidos. Existem 3 níveis de
aconselhamento:

1) Aplicação prática de princípio bíblico:

Todo aconselhamento deve ser baseado nas Escrituras. Princípios bíblicos são inegociáveis
e devem ser impostos. A rebeldia é o descumprimento deliberado de um princípio bíblico.

2) Conselho:
O conselho é um direcionamento, normalmente baseado em experiência e na maturidade
do líder. O descumprimento de um conselho não deve ser sozinho considerado um ato de
rebeldia, uma vez que rebeldia envolve a quebra de princípio bíblico. Um conselho nunca
deve ser colocado no nível de uma doutrina.

3) Opinião pessoal:
A opinião é algo individual, e é o menos importante durante um aconselhamento.

Não devemos ser dominadores daqueles que nos foram confiados. (1Pe 5:3)

- Retiro de integração: É responsabilidade do líder de célula direcionar seus liderados ao

retiro de integração, bem como se comprometer com a arrecadação das cartas para o
participante. Recomendamos a participação da liderança e discipuladores nos retiros para
servir na equipe de trabalho.

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 Manual básico do Líder de Célula

Perguntas

6 frequentes de em
líder de célula

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 Manual básico do Líder de Célula

6. 1) Posso desmarcar a célula?

A frequência da célula é uma das coisas mais importantes para a sua consolidação. A reunião
da célula nunca pode ser desmarcada, mas pode ser remanejada em caráter de exceção.
Devido a um feriado, ou evento específico na igreja, o dia da célula pode ser pontualmente
remanejado. Isso deve ser acordado com seu supervisor, e a mudança anunciada para a
célula com antecedência e formalizando pelo e-mail
congregacionalcruzeiro@gmail.com.br

6. 2) Quando tiver um conflito com meu discipulador, para quem posso recorrer?
Sempre procure acertar com seu discipulador. Seja transparente e dê a ele a chance de
entender seu ponto de vista, e de corrigir eventuais falhas. Se você perceber que a questão
não se resolve, pode pedir ajuda ao discipulador de seu discipulador, ou diretamente ao
pastor da coordenação.

6. 3) O que faço quando tem um evento da igreja no dia da célula?

Nesta semana específica o dia da célula pode ser remanejado, desde que acordado
previamente com seu discipulador, e anunciado com antecedência na célula e formalizando
através do e-mail congregacionalcruzeiro@gmail.com

6. 4) O que faço quando me fazem uma pergunta na célula, que não sei responder
com segurança?
Não fique constrangido em dizer que não sabe uma resposta. É melhor dizer que não sabe,
do que dar uma orientação, ou resposta errada. Seja sincero, diga que não está seguro em
responder, que irá pedir ajuda a seu líder e depois dar a resposta.

6. 5) Quando procedo quando alguém de outra célula começa a frequentar a minha?

entender se é apenas uma visita, ou se esta pessoa não está apenas acompanhando alguém.
Se perceber um interesse desta pessoa em realmente frequentar sua célula, entre em
contado com o líder daquela pessoa e, procure entender o que está acontecendo.

*(Uma pessoa não pode participar de duas células ao mesmo tempo. Ela pode até fazer
visitas a outras células, mas precisa ser membro de uma célula específica e buscar ali ser
discipulada.)

6. 6) O que faço quando alguém de minha célula começa a frequentar outra?

Converse com essa pessoa, procure entender qual é a intenção dela. Oriente essa pessoa que
ela tem a liberdade de visitar outras células, mas que ela precisa escolher uma célula para ser
fiel e ser discipulada.

6. 7) Como devo proceder quando alguém quer sair da minha célula e ir para outra?
Ver item 4.3

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 Manual básico do Líder de Célula

7 Perguntas que um líder

de célula precisa saber

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 Manual básico do Líder de Célula

7. 1) Posso ir em uma célula e ser discipulado por alguém de outra célula?

Não. Você precisa ser discipulado por alguém que faça parte da sua célula (não precisa ser
necessariamente o líder). Parte do objetivo do discipulado, é que os discípulos do líder se
tornem seus auxiliares, e ajudem não apenas a conduzir a célula, mas também a multiplica-
la. Mesmo aqueles que não são discipulados pelo líder, devem discipular pessoas que
futuramente serão seus auxiliares em uma nova célula.
Discipular alguém que está em outra célula, é se perder em parte do propósito.
Ter alguém em sua célula que é discipulada por alguém de outra célula, acaba
comprometendo sua autoridade. As pessoas são discipuladas na célula!

*Ninguém dentro da igreja, independente da suposta experiência ou maturidade que tenha,

que não receba discipulado, poderá discipular alguém. É condição inegociável: ninguém que
não seja discipulado dentro da igreja, pode discipular outra pessoa.

7. 2) Posso ir em duas células ao mesmo tempo?

Não. Como falado anteriormente, você pode até visitar uma célula, conhecer outras células.
Mas deve escolher uma única para ser membro e receber discipulado.
7. 3) Posso mudar de célula?
Ver item 4. 3
7. 4) Posso mudar de discipulador?
Pode. O líder deve tentar entender o que está motivando esta mudança e se existe a
possibilidade de reverter a decisão. Caso a decisão seja mantida, a responsabilidade de
encontrar outra pessoa disposta a discipulá-lo, é do discípulo e não do discipulador, ou do
líder de célula.
7. 5) Preciso avisar meu líder que vou procurar um dos pastores?
Não necessariamente. Qualquer membro da igreja tem a liberdade de procurar um dos
pastores quando quiser. Mas é uma atitude de respeito e consideração informar o líder a
respeito.
7. 6) Se eu abrir minha vida no discipulado, alguém mais vai ficar sabendo?
Os líderes só abrem coisas pessoais de seus liderados, para seus líderes superiores. Isso se
torna necessário para que os supervisores, ou coordenadores possam oferecer suporte,
direcionamento e orientação aos líderes de célula. A informação pode ir para cima, mas nunca
para baixo na estrutura da igreja.
7. 7) Posso convidar alguém de outra célula para vir na nossa?
Não, você não deve convidar. Salvo quando a pessoa diz que está procurando uma nova
célula, e pede para visitar a sua.
7. 8) Como faço para ser discipulado?
Em primeiro lugar você deve demonstrar interesse em ser discipulado, e disposição de ser
transparente e abrir sua vida. Você deve falar desse interesse ao líder de célula, pedir sua
ajuda, e procurar na célula alguém que receba discipulado e tenha disponibilidade para
discipular você.

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 Manual básico do Líder de Célula

É importante ressaltar também, que uma das condições para se receber discipulado, é estar
disposto a discipular também, assim que isso for autorizado por seu discipulador.

7. 9) Posso discipular uma pessoa?

Só pode discipular quem recebe discipulado, e é liberado por seu discipulador para discipular
também.

7. 10) Podemos fazer atividades extra-célula?

Reuniões extra-célula são bem vindas desde que não comprometam o horário da célula, ou
de atividades da igreja, e desde que sejam alinhadas com o líder da célula. Reuniões de
comunhão, churrascos, reuniões de oração, passeios, são importantes, desde que não
comprometa com a periodicidade, a vida familiar e compromissos com a igreja.

” IGREJA EVANGÉLICA CONGREGACIONAL DE CRUZEIRO”

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