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REGISTRO INDIVIDUAL DE CAPACITAÇÃO - RIC

Nome Completo: Chapa (RE): Data da Admissão:


LOGO DA EMPRESA

Setor, Formação ou Capacitação e Nome, Formação ou Capacitação e Assinatura do


Data Horário / Carga Horária Conteúdo Ministrado
Assinatura do Funcionário Instrutor

INTEGRAÇÃO DE SEGURANÇA DO TRABALHO Setor: Nome:


Das: 12 AS 13:00 hs
Formação ou Capacitação: Formação ou Capacitação: Téc. Seg. Trabalho
O que é segurança?Política de segurança, CAT. Acidente
de Trajeto ;Cipa;Trabalhos de risco(Procedimentos Energia
nula, Trabalho em altura; Manuseio de produtos Ass.: Ass.:
quimicos(FISPQ);Espaço Confinado, Serviço a quente),
ferramentas manuais;Poteção das mãos; Conservação
C. Horária: 1h auditiva;Conservação respiratoria;EPIS;Regras gerais de
segurança;comunicação de acidente,Meta zero acidente;

SEGURANÇA NOS TRABALHOS EM ALTURA Setor: Nome:

Das: 13 as 14 hs
Formação ou Capacitação: Formação ou Capacitação: Téc. Seg. Trabalho
Procedimentos iniciais - ENS 000584, ASO - Atestado de
Saúde Ocupacional, exames complementares, Identificação,
ART-Analise de Risco de Trabalho, EPI's, EPC's, NR-18,
Plataformas elevatorias, Cadeiras suspensas, Cinto de Ass.: Ass.:
segurança tipo paraquedista (Inspeção de segrança em
C. Horária: 1 h cintos),Condições que impedem o trabalho em altura.

Nome:

Das: __ as ___ hs
Formação ou Capacitação: Formação ou Capacitação:

Ass.: Ass.:
C. Horária:

Setor: Nome:

Das: __ as ___ hs
Formação ou Capacitação: Formação ou Capacitação:

Ass.: Ass.:
C. Horária: ____ h

Atualização aprovada pela Qualidade, RH e Segurança e Medicina do Trabalho em 24/04/2006


REGISTRO INDIVIDUAL DE CAPACITAÇÃO - RIC

Informações para preenchimento do novo RIC

* Deverá ser preenchido todos os campos deste impresso, para cada treinamento realizado. Quando

para um mesmo treinamento hover instrutores diferentes, deverá ser preenchido um campo para

cada instrutor;

* Quando um único instrutor realizar treinamento em vários dias, poderá ser registrado todos os dias

em um único campo.

Ex.: De 19/04/06 a 23/04/06

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