Pois bem, o treinamento de segurança no trabalho consiste em informar, alertar e treinar os

colaboradores para melhor prevenção, e preservação da saúde do colaborador, segundo a

norma regulamentadora 01, empregador deve informar sobre os riscos profissionais, que
possam originar0se em local de trabalho.

Portanto a minha proposta de gamificação seria a criação junto ao setor de TI, de um

aplicativo exclusivo e de baixo custo para ser baixado em plataformas digitais, ou seja, em
todos os celulares dos colaboradores, e nesse aplicativo será disponibilizado jogos com vídeos
explicativos, com fases e recompensas em forma de pontuações, assim os colaboradores
estariam cientes de todas as NRs, sobre os risco no ambiente de trabalho, prevenção, e
principalmente premiação e bonificação para os colaboradores que possuírem maiores
pontuações.

A justificativa para implantação do sistema de gamificação, por meio do aplicativo diz respeito
a tendência de todos possuírem celular e mais flexibilidade para acompanhar os treinamentos
na palma de suas mãos, assim os colaboradores podem estar cientes do objetivo principal da
empresa em concordância com a missão e valores da empresa.