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Apr 04, 2023
Título original
Avaliação NR-35 - resposta
PROVA - NR-35
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All Rights Reserved DATA:
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ATENÇÃO – RESPONDA COM A LETRA X NO QUADRO
( v ) A-) Todo trabalho em altura deve ser realizado sob supervisão, cuja forma será definida pela
análise de risco de acordo com as peculiaridades da atividade.
( f ) B-) Os treinamentos inicial, periódico e eventual para trabalho em altura não podem ser realizados
concomitantemente a outros treinamentos da empresa, sob pena de aumento de riscos durante os
trabalhos em altura.
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( v ) C-) Os EPI's, acessórios e sistemas de ancoragem que apresentarem defeitos, degradação,
deformações ou sofrerem impactos de queda devem ser inutilizados e descartados, sem exceção, a fim
de minimizar os riscos.
( f ) D-) O talabarte e o dispositivo trava-quedas devem estar fixados no nível da cintura do trabalhador,
conforme a altura de queda, a fim de assegurar que as possíveis colisões com as estruturas inferiores
sejam mínimas ou inexistentes.
( v ) E- ) Para a aptidão de trabalho em altura deve ser verificada através de teste e exame médico
admissional.
E-mail
2º Nos trabalhados exercidos em altura, a NR-35 institui que: assinale falso ou verdadeiro.
( v ) A-) Considera-se trabalho em altura toda atividade executada acima de 2,00 m (dois metros) do nível
inferior, onde haja risco de queda.
( v ) B-) É de responsabilidade dos trabalhadores zelar pela sua segurança e saúde e a de outras
Você considera
pessoas que possameste documento
ser afetadas útil?ou omissões no trabalho.
por suas ações
( f ) C-) Considera-se trabalhador capacitado aquele que foi submetido e aprovado em treinamento,
teórico e prático, com carga horária mínima de quatro horas.
( v ) D-) Cabe ao trabalhador assegurar que qualquer trabalho em altura só se inicie depois de
adotadas as medidas de proteção definidas por esta norma e uma permissão para o trabalho.
( f ) E-) Os serviços executados em altura podem ser executados individualmente, sem supervisão,
desde que atendam a todos os procedimentos específicos.
3º É considerado trabalhador capacitado para trabalhar em altura aquele que realizou curso
teórico e prático com carga horária mínima de
A. 4 h B. 8 h C. 15 h C. 20 h D. 40 h
Este conteúdo
4º Tendo em vistaéainapropriado?
norma vigente sobreDenunciar este considerando
trabalho em altura, documento a técnica de prevenção
de quedas, quando se pretende impedir que a queda ocorra sem alterar o escopo da situação, a
medida a ser aplicada é
A-) Instalar guarda-corpo.
B-) Trocar os funcionários.
C-) Alterar o ritmo de trabalho.
D-) Mudar o horário do trabalho.
E-) Realizar o trabalho em outro local.
5º Com relação a trabalhos em altura, a NR-35 estabelece que o empregador deve realizar
treinamento periódico bienal e sempre que ocorrem determinadas situações, assinale falso ou
verdadeiro
( f ) A. Troca da direção
( V ) B. Mudança de empresa
( V ) C. Evento que indique a necessidade de novo treinamento
( V ) D. Retorno de afastamento ao trabalho por período superior a 90 dias
( V ) E. Mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho.
__________________________________________________________________________________________
Escritório – Rua Carlos Blecha, 168 – Bairro Rosamélia – Cosmópolis - SP. CEP. 13.152-248
Telefone (19) 97407-4483 – Marcio Marques
ts_marcio@hotmail.com
6 - A norma regulamentadora que trata do trabalho em altura e determina que deve ser efetuada
inspeção rotineira de todos os equipamentos de proteção individual, acessórios e sistemas de
ancoragem, devendo ser registrados os resultados dessas inspeções.
A – Certo B - Errado
9 - Conforme NR 35, item 35.4.7 - As atividades de trabalho em altura não rotineiras devem ser
previamente autorizadas mediante P. T - A Sigla em questão refere-se à:
A. Pré-autorização ao Trabalho.
B. Planejamento do Trabalho.
C. Procedimento de Trabalho.
D. Permissão de Trabalho.
____________________________________ ____________________________________
Assinatura do colaborador Instrutor Técnico
Marcio Roberto Marques
Técnico em Segurança no Trabalho
MTE-SP 26.107
__________________________________________________________________________________________
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