No trabalho em equipa, quem acha que sabe tudo sempre pode aprender algo novo, e quem acha que não sabe nada pode descobrir que é mais capaz do que imagina.
Docente: Eurico André
Este tema serve apenas para empresas, que coloca cérebros e talentos para funcionarem juntos em busca do melhor resultado. Otimo para quem participa, pois proporciona a troca de experiências e de conhecimentos
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É nesse clima de partilha que as qualidades individuais aparecem, pois as pessoas são motivadas a usar o que têm de melhor.
Um contribui com seu otimismo,
outro com sua capacidade analítica, outro com sua calma, outro com sua pressa de fazer as coisas.
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O resultado destes fatores é o sucesso, obviamente se tudo isto for canalizado por um líder eficaz e pronto para o comando assertivo.
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No trabalho em equipa, cada membro sabe o que os outros fazem e reconhecem a sua importância para o sucesso da tarefa.
Os objetivos são comuns e as
metas coletivas são desenvolvidas para ir além daquilo que foi pré- determinado. importante, pois cada um precisa da ajuda do outro.
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O trabalho em equipa possibilita trocar conhecimentos e agilidade no cumprimento de metas e objetivos compartilhados.
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Na vida temos que enfrentar muitas adversidades, mas quando nos juntamos a coragem aumenta, o nosso potencial dobra e os nossos objetivos se tornam possíveis.
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O trabalho em equipe é essencial no contexto empresarial.
Quase todos os projetos
apresentam melhores resultados quando são desenvolvidos por uma equipe e não apenas por um indivíduo.
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Uma das principais características procuradas hoje no mercado é saber trabalhar em equipa. Procurar essas melhorias faz com que os colaboradores criem habilidades e comecem a fazer a diferença, como, por exemplo, o aumento da Docente: Eurico André Confira algumas habilidades fundamentais para se trabalhar em equipa:
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- Administrar conflitos: É importante saber lidar com os conflitos do dia a dia na empresa. Neste sentido, desenvolver a habilidade de conversar para esclarecer os fatos e conciliar as necessidades é sempre a melhor opção nesse momento. Assim você gera confiança.
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- Comunicação: Saber valorizar a comunicação com os outros colaboradores é fundamental para o trabalho em equipa. Escutar e falar na hora certa também é uma habilidade importante para que o ambiente se torne agradável e produtivo.
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- Pro atividade: Tomar atitude é um ponto positivo. Estar sempre disposto a ajudar e a resolver os problemas ajuda no seu desenvolvimento de sua equipa.
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- Inovar: Procurar inovar é sempre importante para o crescimento da empresa e dos profissionais. Buscar soluções e alternativas é fazer com que todos cheguem ao melhor resultado com mais assertividade e o que é melhor, em pouco tempo.
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- Confiança: É fundamental desenvolver a confiança entre as pessoas que estão a sua volta. Gerar esse sentimento é ganhar um espaço maior na equipe, pois você sempre será o apoio de cada um e saberá quando e como contar com cada colaborador. Docente: Eurico André . Buscar líderes que consigam colocar em prática o seu trabalho em equipe é essencial para o crescimento das organizações.
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“Trabalhar em equipa não significa que todos tenham que fazer tudo, mas sim, ter a consciência do todo e do papel de cada um neste todo.”
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Acima de tudo, o trabalho em equipa é saber respeitar as diferenças, e com uma boa comunicação executar a tarefa proposta. Lembrar sempre que um líder o auxilia, já um chefe apenas ordena.