Síndrome

de
Burnout
Apresentaç
ão
Trabalho realizado por: Diana,
Gabriela, Josilane, Nicole,
Ryan e Tamires.
A síndrome de Burnout é um distúrbio
psíquico causado pela exaustão extrema,
sempre relacionada ao trabalho de um
indivíduo. Essa condição também é chamada
de “síndrome do esgotamento profissional” e
afeta quase todas as facetas da vida de um
indivíduo.
 Índice

1 O que é? 3 Burnout na
Enfermagem

2 Qual a causa? 4 Prevenções

O que é?

Síndrome de Burnout é um desgaste que prejudica os

aspectos físicos e emocionais da pessoa, levando a um
esgotamento profissional. O distúrbio foi mencionado na
literatura médica pela primeira vez em 1974, pelo psicólogo
norte-americano Freudenberger que descreveu os sintomas que
ele e seus colegas estavam enfrentando. Após essa menção,
vários estudos foram realizados sobre o assunto. Hoje em dia, o
transtorno é facilmente encontrado na CID-10 (Classificação
Estatística e Internacional de Doença e Problemas Relacionados
à Saúde), mais precisamente no grupo 5. Ele atinge pessoas
cuja vida profissional e pessoal são muito atribuladas. Em
especial as que levam jornadas duplas. Segundo pesquisas
realizadas pela Isma-BR (International Stress Management
Association no Brasil), essa síndrome acomete cerca de 33
milhões de brasileiros.
 Qual a causa?
A origem da palavra Burnout é norte-
americana e significa “chamuscado”; mas
você poderia perguntar: “e o que causa o
Distúrbio de Burnout nas pessoas?”
A resposta é que o distúrbio se manifesta
quando a relação com o trabalho acaba se
transformando em estresse, ansiedade e
nervosismo intensos. A pessoa acaba sendo
levada ao seu limite, físico e/ou emocional,
sentindo-se extremamente cansada,
desmotivada e esgotada.
Não é difícil encontrar pessoas que, junto
com o Distúrbio de Burnout, sofram
também de depressão, do uso excessivo de
medicamentos e insônia. Porém, tudo isso
pode ser contornado ou amenizado com
Burnout e a Enfermagem

Benetti (2009), refere que o trabalho nem sempre é

prazeroso devido ao aumento diários da
complexidade da prestação de serviços. Que o
convívio direto com o sofrimento, a dor e a morte; a
diminuição do valor social e profissional; a carência
de recursos e a sobrecarga de trabalho são fatores
predisponentes para a ocorrência do Burnout.Jodas
(2009), coletou dados em uma unidade de
emergência de um hospital público onde a maioria
dos entrevistados foi de técnicos de enfermagem, e
constataram que grande parte dos entrevistados
possuía risco para o desenvolvimento de Burnout,
vários profissionais possuíam sintomas como dores
pelo corpo, sentimento de faltar tempo para si,
dificuldades com o sono e sentimento de cansaço
Cuidados profissionais nesse momento são bem-vindos. Um acompanhamento
adequado para identificar em que nível sua síndrome se encontra é fundamental
para, então, escolher formas que auxiliem no combate ao problema. Normalmente, o
psicólogo indicará atividades que ajudem a distrair o paciente, tornando-o mais
calmo e aliviando todo o estresse e tensão que sente, além da realização das sessões
de forma periódica, normalmente uma vez por semana. Nos casos mais graves, um
médico pode indicar tratamentos baseados em remédios ,antidepressivos e
 Prevenções

Depressão, esgotamento físico e mental, sentimento de

incapacidade e até pensamentos suicidas: esses são
alguns dos indícios da Síndrome de Burnout, um
transtorno cada vez mais comum se caracteriza por um
estresse devastador, extremo, superior à capacidade
pessoal de lidar com questões do dia a dia de modo
eficiente, e é relacionado exclusivamente ao trabalho.

1 Seja 3 Priorize suas 5 Pratique 7 Tenha um sono

compreensivo atividades de atividades regulado.
com você lazer. físicas
mesmo regularmente. 
2 Busque um 4 Escape da sua 6 Não trabalhe 8 Busque ajuda
local de rotina diária. excessivamente de profissionais
trabalho .  especializados.
Obrigado

Trabalho de:
Diana, Gabriela,
Josilane, Nicole, Ryan e
Tamires.
Professora: Fabíola