Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
INTEGRANTES
Diogo Cardoso
Guilherme Costa
Lucas de Moraes
Marco Vinicius
Pablo Henrique
Rafael Martone
IMPORTÂNCIA
• Muitas empresas estão focando na implantação da logística sustentável devido aos grandes benefícios que são percebidos. Entre
eles, podemos citar:
• Redução de custos;
• Melhora da margem de lucro;
• Aumento da eficiência do sistema de entregas;
• Incentivo à geração de empregos;
• Otimização da qualidade de vida dos colaboradores e das pessoas que vivem nas proximidades da empresa;
• Conquista e a fidelização de novos clientes.
• Dentre esses benefícios, destacamos dois que revelam a importância da logística sustentável. O primeiro é a redução de
custos que acontece devido ao reaproveitamento de insumos e recursos que antes eram descartados pela empresa.
• Com a ajuda de técnicas verdes, o lixo seco (papel, papelão, isopor etc.) é reciclado para ser utilizado em diversas áreas internas.
O mesmo ocorre com a água pluvial ou a usada pela empresa. Após passar por um processo de purificação, a água será
reaproveitada, por exemplo, nos processos de fabricação.
• Outra vantagem importante da logística sustentável é a conquista e fidelização de consumidores. De acordo com a pesquisa “Perfil
do consumidor – consumo consciente”, produzida pela Confederação Nacional da Indústria (CNI), 30% dos entrevistados disseram
que escolhem itens sustentáveis mesmo que sejam mais caros.
• Outro dado interessante é que 38% dos consumidores checam se um produto foi produzido de um modo ecologicamente correto
antes de comprá-lo. Além disso, 62% deixaram de adquirir produtos de uma marca que pratica crimes ambientais. Diante desses
números, fica evidente que a logística sustentável deve fazer parte da política das empresas.
OBJETIVO
• A logística sustentável tem como princípio fundamental o alcance de
metas e o estímulo ao crescimento do negócio sem “abrir mão” da
economia de recursos e da redução de impactos nocivos ao meio
ambiente. Para atingir esse objetivo, as empresas realizam estudos,
fazem planejamentos e traçam estratégias que visam a implementação
da consciência ambiental nos processos internos, bem como no
comportamento dos colaboradores.
• Com isso, atitudes e hábitos, que antes eram a regra dentro da empresa,
começam a ser remodelados, dando lugar a ações sustentáveis. Para
que as novas atitudes sejam solidificadas, os gestores dão treinamentos,
palestras, além de analisarem constantemente se os setores internos
estão alinhados com a sustentabilidade.
• 1. Erradicação da pobreza - Acabar com a pobreza em todas as suas formas, em todos os lugares.
• 2. Fome zero e agricultura sustentável - Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e
melhoria da nutrição e promover a agricultura sustentável.
• 3. Saúde e bem-estar - Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, em todas as
idades.
• 4. Educação de qualidade - Assegurar a educação inclusiva, e equitativa e de qualidade, e promover
oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos.
• 5. Igualdade de gênero - Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas.
• 6. Água limpa e saneamento - Garantir disponibilidade e manejo sustentável da água e saneamento
para todos.
• 7. Energia limpa e acessível - Garantir acesso à energia barata, confiável, sustentável e renovável
para todos.
• 8. Trabalho de decente e crescimento econômico - Promover o crescimento econômico sustentado,
inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo, e trabalho decente para todos.
• 9. Inovação infraestrutura - Construir infraestrutura resiliente, promover a industrialização inclusiva e sustentável, e
fomentar a inovação.
• 10. Redução das desigualdades - Reduzir as desigualdades dentro dos países e entre eles.
• 11. Cidades e comunidades sustentáveis - Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguros,
resilientes e sustentáveis.
• 12. Consumo e produção responsáveis - Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis.
• 13. Ação contra a mudança global do clima - Tomar medidas urgentes para combater a mudança climática e seus
impactos.
• 14. Vida na água - Conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares, e dos recursos marinhos para o
desenvolvimento sustentável.
• 15. Vida terrestre - Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistemas terrestres, gerir de forma
sustentável as florestas, combater a desertificação, deter e reverter a degradação da Terra e deter a perda da
biodiversidade.
• 16. Paz, justiça e instituições eficazes - Promover sociedades pacíficas e inclusivas par ao desenvolvimento sustentável,
proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis.
• 17. Parcerias e meios de implementação - Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria global para o
desenvolvimento sustentável.
CONCEITO