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O mundo continua a beira de uma catstrofe de propores gigantescas. Temos que mudar profundamente as relaes economicas, sexuais, sociais, cuturais, religiosas se queremos ter alguma chance de um mundo realmente justo, igualitrio e livre. O Sistema de produo capitalista pode ser substitudo por um sistema solidrio, para isso preciso eliminar os intermedirios entre aqueles que trabalham e aqueles que consomem. Ligando diretamente a Produo ao Consumo atravs da gesto direta dos trabalhadores. O chamado coletivismo sindical, onde no existe nem patro, nem empregado e sim autogesto. - A aceitao da mxima da Internacional a emancipao dos trabalhadores ser obra dos prprios trabalhadores. - O repdio na luta contra a burguesia por toda intromisso da poltica-autoritria. - A propagao e a difuso da ao direta como nica ttica eficaz que deu resultados positivos na luta operria. - O repdio ao reformismo poltico-burgus e do regime capitalista por sua injusta e desumana organizao econmica baseada na propriedade privada e conseqentemente na explorao do homem pelo homem. - Considerao da poltica, incluindo neste termo a todos os partidos polticos desde os conservadores at os de extrema esquerda, como um dos principais obstculos ao desenvolvimento da organizao operria e que devem ser denunciados e abandonados. Unidxs lutamos, sem opressorxs, sem exploradorxs!

INFORME-SE SOBRE OS ATOS, ORGANIZE MANIFESTAES CONTRA A IGNORNCIA, PRECONCEITO E VIOLNCIA! TODXS UNIDXS CONTRA TODAS AS VIOLNCIAS E DISCRIMINAES, POR UM MUNDO LIVRE E JUSTO!

MOVIMENTO ANARQUISTA

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Os trabalhadores sob risco permanente

Acidentes do Trabalho no Brasil

Os registros oficiais esto longe de retratar a realidade do mundo do trabalho no Brasil. Estima-se que pouco mais de um tero dos trabalhadores brasileiros estejam inseridos no chamado Mercado Formal de Trabalho, ou seja, tenha Carteira de Trabalho assinada o que em tese aparentemente - lhes garante um mnimo de direitos sociais. Segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicilio (PNAD 2008), o contingente de trabalhadores no Brasil atinge 92,4 milhes de pessoas de dez anos ou mais de idade, sendo que desses 31,9 milhes tem Carteira assinada. 1 Nesse contexto que se apresenta um dos maiores problemas dos trabalhadores brasileiros, que se traduz nas pssimas condies de trabalho que so oferecidas aos empregados. A conseqncia das precrias condies de trabalho se traduz nos aviltantes ndices nacionais de Acidentes de Trabalho que reiteradamente permanecem elevados, isso que somente parcela restrita merece registro. Apresentamos a seguir os dados relativos ao perodo 1998 a 2011, no que tange aos Acidentes de Trabalho, que tiveram anotao oficial no Brasil:

Fonte: Anurio Estatstico dos Acidentes de Trabalho (AEAT) trabalho feito pelo Ministrio da Previdncia Social em parceria com o Ministrio do Trabalho e Emprego.

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Em geral as condies de trabalho so muito arriscadas penosas perigosas e insalubres - e a fiscalizao do Ministrio do Trabalho e Emprego, a quem compete monitorar os locais de trabalho no Brasil, insuficiente. So cerca de trs mil Auditores Fiscais do Trabalho que atuam nas atividades de fiscalizao, seriam necessrios o dobro de servidores pblicos federais, investidos nessa funo, fazendo o acompanhamento da realidade laboral. Outro componente que inibe uma ao mais resolutiva dos rgos de fiscalizao o contingecimamento de recursos federais, o que impede s vezes o deslocamento dos fiscais e a manuteno de aes de campo. No raro os fiscais do trabalho tm que efetuar gastos por conta prpria com deslocamento e suprir as despesas com alojamento e alimentao. 3 Na esteira as empresas que atendem as Normas Regulamentadoras, mais conhecidas como NR (s), Portaria n. 3.214 de 08 de junho de 1978, as quais disciplinam e regulam o ambiente laboral na integra so exceo. A grande maioria das empresas opera em arriscadas condies. , portanto, nesses ambientes perigosos, penosos e insalubres, mal iluminados, abafados, etc. que os empregados tm que sucumbir para garantir sua subsistncia. Agrega-se a esses fatores as longas e extenuantes jornadas de trabalho, a falta constante dos Equipamentos de Proteo Individual incluso os de uso coletivo. Segundo a Secretaria de Polticas de Previdncia Social do MPS, os acidentes mais freqentes, so com o punho e correspondem a 27,5% dos casos. Incluindo os casos de sinovite e tenossinovite (LER/DORT), o percentual sobe para 30%. Isso mostra que um tero dos acidentes ocorre em conseqncia de falta de capacitao das pessoas ou de falta de equipamentos e de processos de trabalho adequados ou do emprego de equipamentos obsoletos. So acidentes que poderiam ser evitados com certa facilidade. Investindo mais em capacitao, em processo de trabalho seguro e substituindo as mquinas obsoletas. 4 Nesse particular, a titulo exemplificativo citamos a Norma Regulamentadora n. 6, que verdadeira obra de fico, pois prev a capacitao dos trabalhadores no uso dos Equipamentos de Proteo Individual. Reside aqui um dos maiores fossos que os trabalhadores tm que transpor, pois em regra os empregadores evitam fornecer os Equipamentos necessrios a proteo do trabalhador e mesmo quando os provem, estes so de baixa qualidade. Em resumo no tem equipamento e muito menos capacitao no uso, o que torna a Norma letra morta.

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Baixa instruo do trabalhador brasileiro desnudo o fato de estar exposto a riscos maiores

No Brasil temos ainda o fato de que milhes de trabalhadores esto na condio de analfabetos, de semi-alfabetizados ou ainda na condio de analfabetismo funcional. Coligindo os dados de 2008 da PNAD temos que: Dentre os ocupados, 7,8 milhes de pessoas (8,4%) no tinham instruo ou tinham menos de um ano de estudo; 8,6 milhes de pessoas (9,3%) tinham de 1 a 3 anos de estudo; 21,8 milhes de pessoas (23,6%) tinham 4 a 7 anos de estudo; e 16,0 milhes de pessoas (17,3%) tinham de 8 a 10 anos de estudo5 A estarem corretos os dados oficiais temos o total de 54,2 milhes de trabalhadores sem ter concludo o ensino mdio. Em suma a execrvel instruo observada no Brasil leva a baixa qualificao que uma das componentes na aceitao das difceis condies de trabalho o que tambm dificulta a organizao dos trabalhadores na rejeio a precarizao do trabalho. A isso se soma o fato de muitos trabalhadores estarem na informalidade ou ainda, o de terem emprego, mas esse sem o devido registro (vnculo formal) agudiza ainda mais sua miservel situao. Dentre as 92,4 milhes de pessoas de dez anos ou mais de idade ocupadas, 48,1 milhes (52,1%) eram contribuintes de instituto de previdncia em 2008 6 Em tese esses esto amparados pelo seguro social. J o trabalhador na condio de informalidade ou subemprego que sofre eventual acidente de trabalho sem ter o devido registro em Carteira, sofre dupla penalizao, pois privado dos poucos e insuficientes direitos sociais e previdencirios a que tem direito o trabalhador devidamente registrado pela empresa. Alm de deixar de ganhar seu sustento e no receber nada de seguro e de indenizao pelo abalo que sofre, ainda tem que pagar pelo tratamento que em geral muito caro. Mesmo o trabalhador formal por vezes no tem de todo seus direitos assegurados, pois em caso de incapacitao parcial ou total para o trabalho, constata que a empresa que o explorava no mais existe ou est totalmente inadimplente com referncia ao pagamento dos tributos sociais, o que pode lhe causar inconvenientes.

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Doena Ocupacional

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H casos de empresas em que o trabalhador, mesmo lesionado ou com problemas de sade ocupacional, permanece trabalhando regularmente. O temor de perder o emprego e o conseqente sustento no qual em geral se inclui o dos familiares contribui para a manuteno desse estado. As doenas ocupacionais podem estar inceridas tambm nesse particular. Pode-se definir Doena Ocupacional como sendo toda molstia causada pelo trabalho ou pelas condies do ambiente em que executado. A Legislao Brasileira define as doenas profissionais ou do trabalho no Decreto 2.172 de 05 de maro de 1997, artigo 132, incisos I e II, e do Anexo II, equiparando-se para todos os efeitos legais, ao acidente do trabalho.7 s vezes os sintomas podem ser atenuados (maquiados). No raro se ouve falar que Colegas do setor trabalham sob o efeito de medicamentos analgsicos ou similares que reduzam a dor, utilizados inclusive sem a devida prescrio mdica. o medo de perder o emprego, de ficar afastado e ao retornar encontrar seu lugar ocupado por outro trabalhador. Contribui com isso que o Seguro Social somente efetua os pagamentos de forma proporcional, significando uma reduo expressiva no salrio do trabalhador. Muito comum o fato do trabalhador em beneficio procurar se manter ocupado o que tende a agravar sua j combalida situao.

Registro da Comunicao de Acidente no Trabalho

A mudana de conduta de parte dos rgos federais (2007) possibilitou acrescentar a mrbida contabilidade de 138.955 Acidentes do Trabalho a mais naquele ano, os quais no mereceram a devida e necessria notificao formal obviamente j solicitada por lei de parte dos empregadores, porm irresponsavelmente ainda ignorada na atualidade. No ano de 2007 houve um significativo aumento nos registros de acidentes do trabalho. Esse fato devido ao primeiro reflexo oficial da adoo do Nexo Tcnico Epidemiolgico Previdencirio (NTEP) na sistemtica de concesso de benefcios acidentrios. Com a nova metodologia instituda pela Previdncia, alguns agravos, que antes eram registrados como no-acidentrios, so identificados como acidentrios, com base na correlao entre as causas do afastamento e o setor de atividade do trabalhador. como estes casos so presumidos, no h necessidade da emisso da CAT (Comunicao de Acidente do Trabalho). 8 Em 2007 foram registrados formalmente, conforme consta no Anurio Estatstico dos Acidentes do Trabalho (AEAT 2007),9 514.135 acidentes do trabalho, aos quais se somam os citados 138.955 sem o devido registro, mas constatados nos atendimentos efetuados pelo SUS e que esto classificados como tpicos da faina laboral, perfazendo um total de 653.090 acidentes do trabalho. Em sua maioria so Doenas Ocupacionais. As empresas que omitem o registro dos trabalhadores esto deixando de contribuir para a Previdncia Social e, conseqentemente, tendo um lucro criminoso ainda maior. No bastasse a super explorao no cho de fbrica temos ainda a sonegao dos tributos fiscais por parte de muitos empregadores o que enfraquece ainda mais o j combalido sistema de sade publica do Brasil. Afora essa sonegao comum os empreendedores negarem o acesso do trabalhador acidentado aos servios de atendimento. a chamada no notificao do Acidente do Trabalho. Com isso os trabalhadores deixam de receber os dias parados por conta da empresa, na seqncia o seguro social e correm ainda o risco de serem demitidos, pois se impugna informalmente a garantia provisria no emprego ao acidentado.

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Acidentes de Trabalho Fatais

Olhando tambm para as dramticas estimativas da Organizao Internacional do Trabalho (OIT) forosamente temos que levar em conta os seguintes dados: A OIT estima (2008) que 6.000 trabalhadores morram a cada dia no mundo devido a acidentes e doenas relacionadas com o trabalho, cifra que esta aumentando (estes nmeros permitem calcular em 2,2 milhes de mortes decorrentes de acidentes ou doenas ocupacionais). Alm disso, a cada ano ocorrem 270 milhes de acidentes de trabalho no fatais (que resultam em um mnimo de trs dias de falta ao trabalho) e 160 milhes de casos novos de doenas profissionais. A OIT estima que o custo total destes acidentes equivalha a 4% do PIB global ou mais de vinte vezes o custo global destinado a investimentos para o desenvolvimento de pases. 11 Em suma, o trabalho sem condies, ceifa a vida e a sade de milhes de pessoas, sendo que hipocritamente os investidores chamam isso de desenvolvimento.

A luz dos dados disponveis tambm se observa que o Brasil no s est ainda entre os pases com maior incidncia de Acidentes do Trabalho como nos inserimos entre os com maior nmero de bitos. As estatstica mostram que, entre 1971 e 2000 (30 anos), morreram, no Brasil mais de 120.000 pessoas, e outras 300 mil ficaram invlidas, todas vitimas dos mais de 30 milhes de acidentes do trabalho registrados no perodo.10
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Acidentes do Trabalho incapacidade permanentemente

Fato relevante que tambm entendemos oportuno considerar o dos Acidentes do Trabalho que incapacitam permanentemente os trabalhadores envolvidos nesse infortnio. Os nmeros oficiais chamam ateno dessa tragdia, a qual joga na absoluta misria milhares de trabalhadores todos os anos. Os nmeros, por bvio, no mostram a situao real que ficam os acidentados em condio de hiposuficincia permanente. No bastasse o sofrimento da vitima h ainda o envolvimento da famlia, que inmeras vezes passa a atender permanentemente o acidentado, diminuindo com isso as rendas familiares, e vendo os gastos no suporte ao acidentado aumentarem.
Acidentes do adolescentes trabalho envolvendo crianas e

No Brasil se registraram entre 2007 e agosto de 2011, 5.353 casos de acidentes graves envolvendo crianas e adolescentes, dos quais 4.366 casos ocorreram com meninos. No perodo monitorado, o pas registrou uma mdia de 2,99 acidentes graves por dia envolvendo crianas e adolescentes. -10 Imodestamente entendemos que para equalizar esta trgica situao, somente a Ao Direta dos prprios trabalhadores, mediada por sua organizao a partir dos locais de trabalho, que possibilitar, atravs da presso e mobilizao, a reverso desse quadro nefasto, tendo em vista que o Estado v paquidrmicamente e omissamente o numero de acidentes dobrar nos ltimos anos e sequer finge atacar o problema atravs de uma campanha publicitria, revelando sua face de conivncia com a ganncia dos exploradores. Pietro Anarchista Caxias do Sul, 01 de janeiro de 2013.

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A anarquia contra o Poder

Eu sou a anarquia. Eu lhe dou minhas boas-vindas a este livro. Vou intentar a explicar-lhes muito esquematicamente que a vida que levas pode ser organizada de outra maneira. Para isso vou me valer de ideias denominadas anarquismo. O anarquismo questiona e nega o Poder e a Autoridade. Afirma rotundamente que possvel a vida sem essas abstraes. A nica acepo vlida para o anarquismo de autoridade a que emprega essa palavra como sinnimo de ter competncia, experincia ou habilidade. E tambm posso aceptar o poder como sinnimo de possibilidade de levar a trmino algo pela margem do submetimento de outras pessoas . Para que compreendas que possas intentar prescindir do Poder, renunciar a dominao, organizar a sociedade sem necessidade de que exista coao nem violncia... Ou pelo menos que seria possvel reduzir tais fatores, e que eu, a anarquia, posso ser vossa musa, vossa inspirao, vamos retornar aos tempos prvios a apario dos primeiros Estados. A reconstruo de como vivamos nos leva at mais de 50.000 anos, e se realiza mediante estudos que mostram por boa suposio de que as atuais sociedades que vivem em nveis de bandos reproduzem aproximadamente o que sucedia naquelas pocas. No quero idealiza-los a vida desses povos. Seus costumes so muito diferentes segundo qual se trate, e alguns muitas vezes muito questionveis. Tampouco estou propondo que voltem aos tempos que j passaram. Mas entendo que se desvelamos que forma e que jeito ocorreu a instaurao do Poder e a dominao, podero livrar-se dele e organizar a vida debaixo do signo da liberdade e da utopia. Agora vou mostrar-lhes muito brevemente a estrutura poltica de um dos chamados povos no estatais.
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A vida sem Estado

Somos um bando sem estado formado por umas 20 ou 40 pessoas, sem assentamento fixo, sem chefia, sem propriedade privada. Ainda temos alguns bandos que mantm uma vida forrageira nesta sociedade moderna, condenados a desaparecerem. Vivemos da coleta de alimentos silvestres e da caa. Nossa sociedade das chamadas igualitrias. As razes so simples: no podemos ter propriedades, pois temos de carrega-las em nossos ombros. Nossos utenslios so dos materiais retirados do terreno. Deles (madeiras, pedras, fibras vegetais) obtemos todo equipamento que precisamos. No necessitamos armazns, j que vivemos mais ou menos para o dia. A totalidade do grupo conhece o necessrio para sobreviver e s temos de toma-los da natureza. As ferramentas esto a disposio de qualquer um. A populao pequena e a terra grande. Homens e mulheres temos direitos similares, mesmo que realizemos tarefas diferentes. No h chefia, porque nada em s conscincia obedece a quem no dispe de Poder. O apoio mtuo e a reciprocidade so a base de nossos intercmbios, e nosso seguro de vida nos tempos ruins. Se aparece algum com as tendncias de mandar, para evitar recrutamentos, impostos e opresso, o ignoramos ou o matamos. E se quem aspira a chefia demasiado forte ou hbil, nos samos e formamos outro bando.
Texto traduzido do livro Anarquismo Bsico da Fundao Anselmo Loreno (em breve o livro inteiro traduzido!)

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