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do Municpio de Osasco
DISTRIBUIO GRATUITA DISTRIBUIO GRATUITAEDIO N 668 ANO XII
PODER EXECUTIVO
GABINETE DO PREFEITO
DECRETOS DECRETO N. 10.247, de 22 de julho de 2009
Dispe sobre abertura de Crdito Adicional Suplementar ao oramento vigente e d outras providncias. EMIDIO DE SOUZA, Prefeito do Municpio de Osasco, usando das atribuies que lhe so conferidas por lei, DECRETA: Art. 1 - Fica aberto um Crdito Adicional Suplementar ao Oramento vigente, na importncia de: R$ 853.701,23 (oitocentos e cinqenta e trs mil, setecentos e um reais e vinte e trs centavos) observando as classificaes Institucional, Econmica e Funcional-Programtica, conforme segue: 601 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo Social 0412200012002 Manuteno dos Servios Administrativos 339036 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA FSICA 0100 01110 3.262,30 603 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo Social 0412200012002 Manuteno dos Servios Administrativos 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 0100 01110 88.377,50 607 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo Social 0412200042008 Manuteno da Frota Municipal 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 0100 01110 112.792,45 Art. 2-O Crdito Adicional Suplementar de que trata o artigo anterior ser coberto em conformidade com o artigo 43, 1, inciso III da Lei Federal n 4.320, de 17 de maro de 1.964.
600 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001 Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo Social 0412200012002 Manuteno dos Servios Administrativos 339030 MATERIAL DE CONSUMO 0100 01110 204.432,25 610 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 004 Conselho Municipal de Assistncia Social 0412200052095 Manuteno dos Conselhos Municipais 339039 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA JURDICA 0100 01110 14.541,45 616 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824300392066 Centro de Ateno Criana e ao Adolescente 339030 MATERIAL DE CONSUMO 0100 01110 273.270,06 630 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400372063 Centro de Atendimento e Ateno Mulher 339036 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA FSICA 0100 01110 17.000,00
605
14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo Social 0412200042008 Manuteno da Frota Municipal 339036 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA FSICA 0100 01110 3.262,30 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo Social 0412200042008 Manuteno da Frota Municipal 339039 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA JURDICA 0100 01110 8.917,00 608 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 004 Conselho Municipal de Assistncia Social 0412200052095 Manuteno dos Conselhos Municipais 339030 MATERIAL DE CONSUMO 0100 01110 2.362,15 606
617
14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824300392066 Centro de Ateno Criana e ao Adolescente 339036 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA FSICA 0100 01110 12.750,00 618 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824300392066 Centro de Ateno Criana e ao Adolescente 339039 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA JURDICA 0100 01110 68.000,00 619 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824300392066 Centro de Ateno Criana e ao Adolescente 339048 OUTROS AUXLIOS FINANCEIROS A PESSOAS FSICAS 0100 01110 22.520,06
631
14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400382064 Centro de Atendimento e Ateno Populao 339030 MATERIAL DE CONSUMO 0100 01110 114.957,47 637 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400482259 Centros de Assistncia Social 339030 MATERIAL DE CONSUMO 0100 01110 229.500,00
Total
853.701,23
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620
14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824300392066 Centro de Ateno Criana e ao Adolescente 449051 OBRAS E INSTALAES 0100 01110 85.000,00 621 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824300392066 Centro de Ateno Criana e ao Adolescente 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 0100 01110 85.000,00 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400372063 Centro de Atendimento e Ateno Mulher 339039 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA JURDICA 0100 01110 17.000,00 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400382064 Centro de Atendimento e Ateno Populao 339036 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA FSICA 0100 01110 8.500,00 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400382064 Centro de Atendimento e Ateno Populao 339039 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA JURDICA 0100 01110 8.500,00 634 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400382064 Centro de Atendimento e Ateno Populao 449051 OBRAS E INSTALAES 0100 01110 68.000,00 635 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400382064 Centro de Atendimento e Ateno Populao 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 0100 01110 29.957,47 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400482259 Centros de Assistncia Social 339036 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA FSICA 0100 01110 8.500,00 641 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400482259 Centros de Assistncia Social 449051 OBRAS E INSTALAES 0100 01110 170.000,00 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 005 Fundo Municipal de Assistncia Social 0824400482259 Centros de Assistncia Social 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 0100 01110 51.000,00 853.701,23 639 633 632 629
Total
Art. 2-O Crdito Adicional Suplementar de que trata o artigo anterior ser coberto em conformidade com o artigo 43, 1, inciso III da Lei Federal n 4.320, de 17 de maro de 1.964. 154 06 SECRETARIA DE ADMINISTRAO 003 Depto Administrao de Recursos Humanos 0824400011208 Recuperao de Dependentes 339039 OUTROS SERVIOS DE TERCEIROS - PESSOA JURDICA 0100 01110 51.000,00 Total 51.000,00
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Total
EXPEDIENTE - rgo Oficial criado pelo Decreto n 8.607, de 04 de maro de 1998 - Editado pela Secretaria de Governo e Comunicao, atravs do Departamento de Comunicao Social - Av. Bussocaba, 300 - CEP 06023-901 - Fone 3652 9000 - Jornalista Responsvel EMILIA CORDEIRO - MTB n 42.233 IMPRESSO EM OFICINAS PRPRIAS - e-mail: Prefeitura@osasco.sp.gov.br. site: www.osasco.sp.gov.br
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21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 001 Unidade Gestora do Fundo 09272 03012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319113 OBRIGAES PATRONAIS - INTRAORAMENTRIO 100 04110 200.000,00 13 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 001 Unidade Gestora do Fundo 09272 03012002 Manuteno dos Servios Administrativos 339035 SERVIOS DE CONSULTORIA 100 04110 30.000,00 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 001 Unidade Gestora do Fundo 09272 03012006 Benefcios Diretos ao Servidor Municipal 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 100 04110 7.000,00
EMIDIO DE SOUZA, Prefeito do Municpio de Osasco, usando das atribuies que lhe so conferidas por lei, DECRETA: Art. 1 - Fica aberto um Crdito Adicional Suplementar ao Oramento vigente, na importncia de: R$ 135,90 (cento e trinta e cinco reais e noventa centavos), observando as classificaes Institucional, Econmica e Funcional-Programtica, conforme segue: 831 09 SECRETARIA DE SADE 002 Depto de Atendimento Primrio 1030100032055 Convnios 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 05300 135,90 135,90
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Total 22 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 001 Unidade Gestora do Fundo 09272 03042223 Capacitao e Formao dos Servidores da Previdncia 339014 DIRIAS - CIVIL 100 04110 3.000,00 23 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 001 Unidade Gestora do Fundo 09272 03042223 Capacitao e Formao dos Servidores da Previdncia 339033 PASSAGENS E DESPESAS COM LOCOMOO 100 04110 3.000,00 2 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 002 Previdencia Social do Municipio de Osasco 09272 03022222 Benefcios Previdencirios 339003 PENSES 100 04610 400.000,00 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 002 Previdencia Social do Municipio de Osasco 09272 03022222 Benefcios Previdencirios 339009 SALRIO-FAMLIA 100 04610 5.500,00 733.500,00
Art. 2-O Crdito Adicional Suplementar de que trata o artigo anterior ser coberto em conformidade com o artigo 43, 1, inciso II da Lei Federal n 4.320, de 17 de maro de 1.964. Art. 3 - Este decreto entra em vigor na data de sua publicao.
Total
Art. 2-O Crdito Adicional Suplementar de que trata o artigo anterior ser coberto em conformidade com o artigo 43, 1, inciso III da Lei Federal n 4.320, de 17 de maro de 1.964. 17 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 001 Unidade Gestora do Fundo 09272 03012002 Manuteno dos Servios Administrativos 449052 EQUIPAMENTOS E MATERIAL PERMANENTE 100 04110 328.000,00 21 Instituto de Previdncia do Municipio de Osasco 002 Previdencia Social do Municipio de Osasco 09272 03022222 Benefcios Previdencirios 339005 OUTROS BENEFCIOS PREVIDENCIRIOS 100 04610 405.500,00 733.500,00
Art. 1 - Fica aberto um Crdito Adicional Suplementar ao Oramento vigente, na importncia de: R$ 29.530.000,00 (vinte e nove milhes, quinhentos e trinta mil reais), observando as classificaes Institucional, Econmica e Funcional-Programtica, conforme segue: 54 03 SECRETARIA DE GOVERNO 001 Gabinete do Secretrio de Governo e Comunicao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 165.000,00 103 04 SECRETARIA DE FINANAS 001 Gabinete do Secretrio de Finanas 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 650.000,00 116 05 SECRETARIA DE ASSUNTOS JURDICOS 001 Gabinete do Secretrio de Assuntos Jurdicos 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 550.000,00 127 06 SECRETARIA DE ADMINISTRAO 001 Gabinete do Secretrio da Administrao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 8.200.000,00 128 06 SECRETARIA DE ADMINISTRAO 001 Gabinete do Secretrio da Administrao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 200.000,00
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06 SECRETARIA DE ADMINISTRAO 001 Gabinete do Secretrio da Administrao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 400.000,00
03 SECRETARIA DE GOVERNO 001 Gabinete do Secretrio de Governo e Comunicao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 23.000,00 03 SECRETARIA DE GOVERNO 001 Gabinete do Secretrio de Governo e Comunicao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 216.000,00 04 SECRETARIA DE FINANAS 001 Gabinete do Secretrio de Finanas 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 39.000,00 05 SECRETARIA DE ASSUNTOS JURDICOS 001 Gabinete do Secretrio de Assuntos Jurdicos 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 9.000,00 05 SECRETARIA DE ASSUNTOS JURDICOS 001 Gabinete do Secretrio de Assuntos Jurdicos 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 521.000,00 06 SECRETARIA DE ADMINISTRAO 001 Gabinete do Secretrio da Administrao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 300.000,00
206 07 SECRETARIA DE DESENVOLVIMENTO, TRABALHO E INCLUSO 001 Gabinete da Secretria de Desenvolvimento, Trabalho e Incluso 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 1.500.000,00 397 09 SECRETARIA DE SADE 001 Gabinete do Secretrio de Sade 1012200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 17.000.000,00 398 09 SECRETARIA DE SADE 001 Gabinete do Secretrio de Sade 1012200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 155.000,00 09 SECRETARIA DE SADE 001 Gabinete do Secretrio de Sade 1012200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 200.000,00
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10 SECRETARIA DE SERVIOS MUNICIPAIS 001 Gabinete do Secretrio de Servios Municipais 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 210.000,00 689 16 SECRETARIA DE INDSTRIA, COMRCIO E ABASTECIMENTO 001 Gabinete do Secretrio da Indstria, Comrcio e Abastecimento 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 300.000,00 Total 29.530.000,00
207 07 SECRETARIA DE DESENVOLVIMENTO, TRABALHO E INCLUSO 001 Gabinete da Secretria de Desenvolvimento, Trabalho e Incluso 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 13.000,00 208 07 SECRETARIA DE DESENVOLVIMENTO, TRABALHO E INCLUSO 001 Gabinete da Secretria de Desenvolvimento, Trabalho e Incluso 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 15.000,00 400 09 SECRETARIA DE SADE 001 Gabinete do Secretrio de Sade 1012200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 13.773.000,00 10 SECRETARIA DE SERVIOS MUNICIPAIS 001 Gabinete do Secretrio de Servios Municipais 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 8.000,00 10 SECRETARIA DE SERVIOS MUNICIPAIS 001 Gabinete do Secretrio de Servios Municipais 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 1.075.000,00
Art. 2-O Crdito Adicional Suplementar de que trata o artigo anterior ser coberto em conformidade com o artigo 43, 1, inciso III da Lei Federal n 4.320, de 17 de maro de 1.964. 1 02 GABINETE DO PREFEITO 001 Chefia de Gabinete 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 30.000,00 458
02 GABINETE DO PREFEITO 001 Chefia de Gabinete 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 350.000,00 3 02 GABINETE DO PREFEITO 001 Chefia de Gabinete 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 520.000,00 02 GABINETE DO PREFEITO 001 Chefia de Gabinete 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 60.000,00 03 SECRETARIA DE GOVERNO 001 Gabinete do Secretrio de Governo e Comunicao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 56.000,00
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11 SECRETARIA DE OBRAS E TRANSPORTES 001 Gabinete do Secretrio de Obras e Transportes 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 730.000,00 480 11 SECRETARIA DE OBRAS E TRANSPORTES 001 Gabinete do Secretrio de Obras e Transportes 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 87.000,00 11 SECRETARIA DE OBRAS E TRANSPORTES 001 Gabinete do Secretrio de Obras e Transportes 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 189.000,00
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11 SECRETARIA DE OBRAS E TRANSPORTES 001 Gabinete do Secretrio de Obras e Transportes 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 4.074.000,00
SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001 Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 1.388.000,00
Social
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12 SECRETARIA DE ESPORTE, RECREAO E LAZER 001 Gabinete do Secretrio de Esporte, Lazer e Recreao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 100.000,00 532 12 SECRETARIA DE ESPORTE, RECREAO E LAZER 001 Gabinete do Secretrio de Esporte, Lazer e Recreao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 50.000,00 12 SECRETARIA DE ESPORTE, RECREAO E LAZER 001 Gabinete do Secretrio de Esporte, Lazer e Recreao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 56.000,00 12 SECRETARIA DE ESPORTE, RECREAO E LAZER 001 Gabinete do Secretrio de Esporte, Lazer e Recreao 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 1.806.000,00
643
15 SECRETARIA DE CULTURA 001 Gabinete do Secretrio de Cultura 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 100.000,00 644 15 SECRETARIA DE CULTURA 001 Gabinete do Secretrio de Cultura 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 6.000,00 15 SECRETARIA DE CULTURA 001 Gabinete do Secretrio de Cultura 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 215.000,00
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646
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547 13 SECRETARIA DE HABITAO E DESENVOLVIMENTO URBANO 001 Gabinete do Secretrio de Habitao e Desenvolvimento Urbano 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 5.000,00 548 13 SECRETARIA DE HABITAO E DESENVOLVIMENTO URBANO 001 Gabinete do Secretrio de Habitao e Desenvolvimento Urbano 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 45.000,00 549 13 SECRETARIA DE HABITAO E DESENVOLVIMENTO URBANO 001 Gabinete do Secretrio de Habitao e Desenvolvimento Urbano 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 25.000,00 550 13 SECRETARIA DE HABITAO E DESENVOLVIMENTO URBANO 001 Gabinete do Secretrio de Habitao e Desenvolvimento Urbano 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 742.000,00 596 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001 Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL 0100 01110 450.000,00 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001 Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 80.000,00 598 14 SECRETARIA DE ASSISTNCIA E PROMOO SOCIAL 001 Gabinete da Secretria de Assistncia e Promoo 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 50.000,00
692 16 SECRETARIA DE INDSTRIA, COMRCIO E ABASTECIMENTO 001 Gabinete do Secretrio da Indstria, Comrcio e Abastecimento 0412200012001 Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 1.411.000,00 748 17 SECRETARIA DO MEIO AMBIENTE 001 Gabinete do Secretrio de Meio Ambiente 0412200012001Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319011 VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 0100 01110 400.000,00 749 17 SECRETARIA DO MEIO AMBIENTE 001 Gabinete do Secretrio de Meio Ambiente 0412200012001Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339049 AUXLIO-TRANSPORTE 0100 01110 84.000,00 17 SECRETARIA DO MEIO AMBIENTE 001 Gabinete do Secretrio de Meio Ambiente 0412200012001Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 339046 AUXLIO-ALIMENTAO 0100 01110 30.000,00 17 SECRETARIA DO MEIO AMBIENTE 001 Gabinete do Secretrio de Meio Ambiente 0412200012001Remunerao de Pessoal Ativo e Encargos 319013 OBRIGAES PATRONAIS 0100 01110 399.000,00 29.530.000,00
749
751
Total
Social
CIVIL 597
ATOS DO PREFEITO
AP N. 336/09
PROCESSO ADM. N.: 600/ 2009 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade Lar Madre Benedita. Despacho: Considerando o parecer favorvel da SAJ,
Social
Social
AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade Lar Madre Benedita, para o adiantamento de 100 usurios, com recursos do Fundo Municipal de Assistncia Social, vindos do Governo do Estado de So Paulo, de 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009, tendo em vista sua conformidade com os artigos 27 a 32 e 116 da Lei n. 8.666/93, condicionando-se sua assinatura apresentao do balano patrimonial referente ao exerccio 2008.
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1 - Secretaria de Finanas, para empenho; 2 SAJ, para elaborao do respectivo termo.
AP N. 337/09
PROCESSO ADM. N.: 599/ 2009 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade Centro Social Santo Antonio. Despacho: Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade Centro Social Santo Antonio, para o atendimento de 50 usurios, com recursos do Fundo Municipal de Assistncia Social, vindos do Governo do Estado de So Paulo, de 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009, tendo em vista sua conformidade com os artigos 27 a 32 e 116 da Lei n. 8.666/93, condicionando-se sua assinatura apresentao do balano patrimonial referente ao exerccio 2008. 1 - Secretaria de Finanas, para empenho; 2 SAJ, para elaborao do respectivo termo.
AP N. 343/09
PROCESSO ADM. N.: 12313/ 2009 Interessado: SA/DAP Assunto: Prorrogao Contrato Temporrio Despacho: Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, AUTORIZO: 1. A prorrogao do contrato da servidora temporria indicada s fls. 01, escolhida mediante seleo pblica requerida pela Secretaria de Administrao, por mais seis meses a partir da data de vencimento do referido contrato. 2. PUBLIQUE-SE, e encaminhese ao Departamento de Administrao de Pessoal para providncias.
AP N. 341/09
PROCESSO ADM. N.: 12518/ 2009
de
AP N. 339/09
PROCESSO ADM. N.: 12519/ 2009 Interessado: SE Assunto: Prorrogao Contrato Temporrio Despacho: Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, CONVALIDO e AUTORIZO: 1. A prorrogao do contrato dos servidores temporrios indicados s fls. 02, escolhidos mediante seleo pblica requerida pela Secretaria de Educao, por mais seis meses a partir da data de vencimento do referido contrato, excetuando se a servidora matriculada sob o nmero 129.009. 2. PUBLIQUE-SE, e encaminhese ao Departamento de Administrao de Pessoal para providncias. Interessado: Secretaria Servios Municipais Assunto: Prorrogao Contrato Despacho: Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, AUTORIZO e CONVALIDO: 1. A prorrogao dos contratos dos servidores temporrios indicados s fls. 01, escolhidos mediante seleo pblica requerida pela Secretaria de Servios Municipais, por mais seis meses a partir da data de vencimento do referido contrato. 2. PUBLIQUE-SE, e encaminhese ao Departamento de Administrao de Pessoal para providncias. de de
de
AP N. 344/09
Dr. FAISAL CURY - Prefeito em Exerccio _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
PROCESSO ADM. N.: 13024/ 2009 Interessado: SAPS Assunto: Prorrogao Contrato Temporrio Despacho: Interessado: SA/DAP Assunto: Prorrogao Contrato Despacho: de Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, AUTORIZO: 1. A prorrogao do contrato dos servidores temporrios indicados s fls. 01, escolhidos mediante seleo pblica requerida pela Secretaria de Assistncia e Promoo Social, por mais seis meses a partir da data de vencimento do referido
AP N. 338/09
PROCESSO ADM. N.: 1783/ 2009 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade AMAMOS Associao de Muncipes para Amparo ao Menor Osasquense. Despacho: Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade AMAMOS Associao de Muncipes para Amparo ao Menor Osasquense, para o atendimento de 47 usurios, com Interessado: FSS Assunto: Prorrogao Contrato Temporrio Despacho: Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, de
AP N. 342/09
Dr. FAISAL CURY - Prefeito em Exerccio ____________________________________
PROCESSO ADM. N.: 13029/ 2009
de
AP N. 340/09
PROCESSO ADM. N.: 13028/ 2009
Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, AUTORIZO e CONVALIDO: 1. A prorrogao do contrato dos servidores temporrios indicados s fls. 01, escolhidos
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1 - Secretaria de Finanas, para empenho; 2 SAJ, para elaborao do respectivo termo.
AP N. 350/09
PROCESSO ADM. N.: 25220/ 2008 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade Centro Promocional Cristo Rei. Despacho: Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade Centro Promocional Cristo Rei, para o atendimento de 125 usurios, com recursos do Fundo Municipal de Assistncia Social, vindos do Governo do Estado de So Paulo, de 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009, tendo em vista sua conformidade com os artigos 27 a 32 e 116 da Lei n. 8.666/93, condicionando-se sua assinatura apresentao do balano patrimonial referente ao exerccio 2008. 1 - Secretaria de Finanas, para empenho; 2 SAJ, para elaborao do respectivo termo.
AP N. 345/09
PROCESSO ADM. N.: 25444/ 2008 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade Associao de Mes pela Educao Despacho:
AP N. 347/09
Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade Associao de Mes pela Educao, para o atendimento de 150 usurios, com recursos do Fundo Municipal de Assistncia Social, vindos do Governo do Estado de So Paulo, de 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009, tendo em vista sua conformidade com os artigos 27 a 32 e 116 da Lei n. 8.666/93, condicionando-se sua assinatura apresentao do balano patrimonial relativo ao ano de 2008, devidamente assinado pelo contador, registrado no CRC, pelo presidente e pelo tesoureiro da entidade. 1 - Secretaria de Finanas, para empenho; 2 SAJ, para elaborao do respectivo termo. PROCESSO ADM. N.: 24969/ 2008 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade Projeto LAR Lder na Arte de Reeducar Despacho: Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade Projeto Lder na Arte de Reeducar, para o atendimento de 33 usurios, com recursos do Fundo Municipal de Assistncia Social, vindos do Governo do Estado de So Paulo, de 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009, tendo em vista sua conformidade com os artigos 27 a 32 e 116 da Lei n. 8.666/93, condicionando-se sua assinatura apresentao da certido negativa de dbito relativa s contribuies previdencirias INSS, e o certificado de regularidade relativo ao FGTS. 1 - Secretaria de Finanas, para empenho; 2 SAJ, para elaborao do respectivo termo.
AP N. 349/09
PROCESSO ADM. N.: 25853/ 2008 Interessado: SAPS Assunto: Celebrao de Convnio Estadual com a entidade ACIMO Associao Comunitria de Idosos do Municpio de Osasco Despacho: Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a celebrao do convnio com a entidade ACIMO Associao Comunitria de Idosos do Municpio de Osasco, para o atendimento de 205 usurios, com recursos do Fundo Municipal de Assistncia Social, vindos do Governo do Estado de So Paulo, de 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009, tendo em vista sua conformidade com os artigos 27 a 32 e 116 da Lei n. 8.666/93.
AP N. 351/09
PROCESSO ADM. N.: 13425/ 2009 Interessado: SESM Assunto: Prorrogao contrato Despacho: Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, AUTORIZO e CONVALIDO: 1. A prorrogao do contrato dos servidores temporrios indicados s fls. 01, escolhidos mediante seleo pblica requerida pela Secretaria de Servios Municipais, por mais
AP N. 346/2009
PROCESSO ADM. N.: 599/ 2009 Interessado: CMDCA Assunto: Celebrao de Convnio com a entidade AMME Associao Mantenedora de Mes Especiais recurso oriundos do FUNCAD. Despacho: PROCESSO ADM. N.: 2790/ 2009 Considerando o parecer favorvel da SAJ, AUTORIZO a Interessado: SAPS
de
AP N. 348/09
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seis meses a partir da data de vencimento do referido contrato. 2. PUBLIQUE-SE, e encaminhese ao Departamento de Administrao de Pessoal para providncias.
AP N. 354/09
PROCESSO ADM. N.: 7737/ 2009 Despacho: Face manifestao da Secretaria de Assuntos Jurdicos, que acolho como razo de decidir e face aos demais elementos constante dos autos, AUTORIZO contratao solicitada pelo Departamento Central de Licitaes e Compras, nos termos do artigo 24, inciso II, Lei Federal n. 8.666/93. Secretaria de Finanas para empenho. Publique-se.
AP N. 352/09
PROCESSO ADM. N.: 5720/ 2007 Despacho: Face manifestao da Secretaria de Assuntos Jurdicos, que acolho como razo de decidir, e por todos os demais elementos constantes dos autos, HOMOLOGO a Concorrncia n. 007/2008. Publique-se. Aps, ao Departamento Central de Licitaes e Compras para prosseguimento.
AP N. 353/09
PROCESSO ADM. N.: 22384/ 2008 Interessado: Secretaria de Sade. Assunto: Prorrogao de contrato Despacho: Ante os elementos que instruem o processo em epgrafe, AUTORIZO e CONVALIDO: 1. A prorrogao do contrato dos servidores temporrios indicados s fls. 01/02 e 14/31, salvo dos servidores ocupantes da funo de tcnico em enfermagem, que j tiveram a prorrogao deferida, alm dos servidores ocupantes das funes de assistente social, nutricionista, psiclogo, recepcionista e vigia, que foram dispensados no prazo de seis meses e no continuaram a exercer a funo, escolhidos mediante seleo pblica requerida pela Secretaria da Sade, por mais seis meses a partir da data de vencimento do referido contrato. 2. PUBLIQUE-SE, e encaminhe-
HOMOLOGAES
Proc. Adm. n. 2060/2009 Assunto: Seleo Pblica 057/2009
HOMOLOGO o resultado final do Processo Seletivo n. 057/2009, definidos aps Avaliao dos Documentos apresentados, para os empregos pblicos de: Agente de Oficina Cultural, em conformidade com os dispositivos do Edital de Abertura e Regulamento do Certame.
GP - GABINETE DO PREFEITO Proc. Adm. n. 2060/2009 Assunto: Seleo Pblica 062/ 2009 HOMOLOGO o resultado final do Processo Seletivo n. 062/2009, definidos aps Avaliao dos Documentos apresentados, para os empregos pblicos de: Aux. de Arquivo, em conformidade com os dispositivos do Edital de Abertura e Regulamento do Certame.
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Proc. Adm. n. 2060/2009 Assunto: Seleo Pblica 071/ 2009 HOMOLOGO o resultado final do Processo Seletivo n. 071/2009, definidos aps Avaliao dos Documentos apresentados, para os empregos pblicos de: Agente de Campo e Coordenador de Campo, em conformidade com os dispositivos do Edital de Abertura e Regulamento do Certame.
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Assunto: Seleo Pblica 072/ 2009 HOMOLOGO o resultado final do Processo Seletivo n. 072/2009, definidos aps Avaliao dos Documentos apresentados, para os empregos pblicos de: Carpinteiro, em conformidade com os dispositivos do Edital de Abertura e Regulamento do Certame.
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WILSON, Mdico Clnico Geral Diarista, junto a (ao) Cmara Municipal de Osasco, sem prejuizo de seus vencimentos e sem prejuzo dos demais direitos e vantagens do cargo, at 31 de Dezembro de 2009. Esta Portaria entrar em vigor na data de sua publicao, retroagindo seus efeitos a 01 de Junho do ano em curso, revogadas as disposies em contrrio. PORTARIA 3235- DESIGNAR o (a) Senhor (a) RAFAEL BONASSA FARIA, Assessor Tcnico II, para responder pelo cargo de Diretor de Departamento, do Depto Consultivo e do Patrimnio Imobilirio, durante o perodo de frias do senhor Glauco Pereira dos Santos, junto Secretaria de Assuntos Jurdicos. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio. PORTARIA 3238- TORNAR NULA e sem nenhum efeito a portaria N. 1597 de 12 de Fevereiro do ano em curso. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio. PORTARIA 3276- TORNAR NULA e sem nenhum efeito a portaria N. 2734 de 16 de Abril do ano em curso. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio. PORTARIA 3271- DISPENSAR DO PONTO no perodo de 30 de Junho a 04 de Julho, os servidores abaixo relacionados, para participarem do curso Convivncia e Segurana Cidad, na cidade de Campinas, So Paulo, conforme segue: Nome Matr.
ERIVAN DA SILVA GOMES 18.378 JOS CARLOS UBALDO 18.515 JLIO CSAR RODRIGUES VAZ 18.528 RAIMUNDO PEREIRA NETO 18.496 SENILSON APARECIDO MADELA 18.559 ATAIDES OLIVA DE ARAJO 18.270 MARCELO OLIVEIRA BARBOSA 18.544 GIANE APARECIDA XAVIER 110.300 GISLENE BARROS DA SILVA 110.301 JACQUELINE LOPES DE LIMA 110.308 GILSON PEREIRA DE MENEZES 114.395 Esta portaria entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio.
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SECRETARIA DE ADMINISTRAO
PORTARIA INTERNA
PORTARIA INTERNA N 054/09 GABINETE / SA PAULO ROBERTO FIORILO , Secretrio de Administrao, no uso das atribuies que lhes so conferidas por lei; CONSTITUI a Comisso de Monitoramento do Prmio Incentivo, em conformidade com o artigo 9 do Decreto n. 10.227 de 02 de julho de 2009, que ser composta por 02 (dois) representantes da Secretaria de Sade e 01 (um) representante da Secretaria de Administrao e ter por finalidade orientar o processo de avaliao, acompanhar, monitorar, auditar e validar os resultados, bem como analisar e decidir sobre eventuais recursos. A comisso ser composta pelos seguintes membros: Pela Secretaria da Sade: Titulares: EDILSA MARIA DE PAULA LEITE ANA LUISA RODRIGUES Suplentes: ANNE LUIZA CACHARO SARAH RODRIGUES DE LIMA Pela Secretaria de Administrao Titular: JANETE KIR BIYIKIAN PANDJARDJIAN Suplente: MARCIA FERNANDES CALDEIRA TCHILIAN Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicao.
PAULO ROBERTO FIORILO , Secretrio de Administrao, no uso das atribuies que lhes so conferidas por lei, e Considerando o Decreto n. 10.087, de 19 de novembro de 2008; Considerando o artigo 220, 4, da Lei n. 836 de 17 de abril de 1969; Considerando a necessidade de preenchimento da CAS ou CAT. RESOLVE , disciplinar o procedimento de comunicao de Acidente de Trabalho, inclusive de trajeto, para servidores estatutrios (IPMO) ou CLT (INSS). 1- A Chefia Imediata ou Apoio Administrativo se for o caso,dever informar ao DARH, Seo de Higiene e Segurana do Trabalho ou Medicina do Trabalho, os seguintes dados da ocorrncia: Endereo e local do acidente; Data e hora do acidente; Nome e ocupao do acidentado; Departamento ou seo ou setor de trabalho do acidentado; Descrio sucinta do acidente; Parte(s) do corpo atingida(s); Escala de servio no dia do acidente. 2- O servidor ou familiar, no seu impedimento, dever comparecer no DARH (Departamento de Administrao de Recursos Humanos) Rua da Saudade, n. 62, Bela Vista, Osasco, munido dos seguintes documentos: Documentos pessoais e CTPS; Dados da ocorrncia; Boletim de ocorrncia se for o caso; Atestado mdico do primeiro atendimento com assinatura e CRM ou CRO, CID-10 e dia(s) de afastamento. Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicao.
- ASSISTENTE SOCIAL: Diploma ou Certificado de Concluso com Histrico Escolar do Ensino Superior Completo em Servio Social (cpia autenticada ou cpia simples acompanhada do original); SE APOSENTADO : Certido/ Declarao expedida pelo rgo competente, mencionando o tipo de aposentadoria, cargo e provento. Os documentos devero ser entregues na Diviso de Planejamento e Gesto Salarial, situada na Rua Dona Primitiva Vianco, 757, Centro Osasco (2 Andar). O no atendimento ao prazo, fixado para o exame mdico, bem como, para a entrega dos documentos, implicar na perda do direito posse e de qualquer outro direito inerente ao
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Concurso, conforme os termos do Edital de Abertura e Regulamento do Concurso. CRONOGRAMA DE CONVOCAO CP 003/2007
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 Bela Vista Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
2. Local de realizao da entrevista: Auditrio do Hospital Municipal de Osasco Rua Pedro Fioretti, 29/sobreloja Osasco Centro - Tel. 3699-8922 3. A ausncia do candidato implicar, automaticamente, na sua desclassificao. 4. Nessa fase no cabe recurso. 5. O candidato aprovado na entrevista tcnica dever comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito a Rua Primitiva Vianco, 757 Centro 2 andar, para apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Local de realizao da entrevista: Rua Virgnia Crivelari, 29/sobreloja Osasco Centro Tel. 3699-8922 3. A ausncia do candidato implicar, automaticamente, na sua desclassificao. 4. Nessa fase no cabe recurso. 5. O candidato aprovado na entrevista tcnica dever comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito a Rua Primitiva Vianco, 757 Centro 2 andar, para apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital. Osasco, 23 de Julho de 2009
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Os candidatos devero comparecer na sede da Secretaria de Educao, sito Rua Eclsio Viviane, n 126Centro - Osasco/SP., munidos do seguinte documento: Cdula de Identidade - RG. Na ocasio os candidatos devero fazer a atribuio de aulas e posterior encaminhamento para apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto, no edital de abertura e regulamento, quando sero encaminhados para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
2. Local de realizao da entrevista: Secretaria de Servios Municipais Avenida Bussocaba, 100 sala 12 Osasco com Domingos Carrera 3. A ausncia do candidato implicar, automaticamente, na sua desclassificao. 4. Nessa fase no cabe recurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Osasco, 23 de julho de 2009 RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso do Processo Seletivo ____________________________________________________________________
Osasco, 23 de julho de 2009 Rgia Maria Gouveia Sarmento Comisso do Processo Seletivo
A. CANDIDATOS APROVADOS NA ENTREVISTA TCNICA
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 - Centro Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
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O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
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Os candidatos devero comparecer na sede da Secretaria de Educao, sito Rua Eclsio Viviane, n 126Centro - Osasco/SP., munidos do seguinte documento: Cdula de Identidade - RG. Na ocasio os candidatos devero fazer a atribuio de aulas e posterior encaminhamento para apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto, no edital de abertura e regulamento, quando sero encaminhados para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 - Centro Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 - Centro Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional.
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2. A ausncia do candidato implicar, automaticamente, na sua desclassificao. 3. Nessa fase no cabe recurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Osasco, 23 de julho de 2009 Rgia Maria Gouveia Sarmento Comisso do Processo Seletivo ___________________________________________________________________ Edital da 05 Convocao de Candidatos
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 - Bela Vista Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Os candidatos devero comparecer na sede da Secretaria de Educao, sito Rua Eclsio Viviane, n 126Centro - Osasco/SP., munidos do seguinte documento: Cdula de Identidade - RG. Na ocasio os candidatos devero fazer a atribuio de aulas e posterior encaminhamento para apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto, no edital de abertura e regulamento, quando sero encaminhados para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 - Bela Vista Osasco.
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Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 Bela Vista Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Administrao de Recursos Humanos DARH, sito rua Presidente Castelo Branco, 305 - Centro Osasco. LEIA-SE Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade n 62 - Bela Vista Osasco. ________________________________________________________________________
RETIFICAO
PROCESSO SELETIVO N 067/2009 EDITAL DA 02 CONVOCAO PARA ENTREVISTA E PROCESSO DE CONTRATAO ONDE SE L 1. Cronograma de apresentao:
RETIFICAO
Edital da 02 Convocao de Candidatos Processo Seletivo N 064/2009 ONDE SE L Os candidatos devero comparecer no Departamento de
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item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
EDITAL DA 04 CONVOCAO PARA ENTREVISTA E PROCESSO DE CONTRATAO De ordem do Exmo. Prefeito do Municpio de Osasco, Sr. Emdio Pereira de Souza, atravs do Decreto n 9.387/05 e Comisso especialmente constituda por meio das Portarias ns 309/2007 e 1849/2008, os candidatos classificados no processo seletivo para provimento do emprego abaixo relacionado, nos termos do captulo 10, a comparecer munido de um documento de identidade com foto, para realizao de entrevista, de carter eliminatrio, conforme abaixo: 1. Cronograma de apresentao:
2. Local de realizao da entrevista: Auditrio do Hospital Municipal de Osasco Rua Pedro Fioretti, 29/sobreloja Osasco Centro - Tel. 3699-8922 3. A ausncia do candidato implicar, automaticamente, na sua desclassificao. 4. Nessa fase no cabe recurso. 5. O candidato aprovado na entrevista tcnica dever comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito a Rua Primitiva Vianco, 757 Centro 2 andar, para apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital. Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 Bela Vista Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 Bela Vista Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua da Saudade, 62 Bela Vista Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no Captulo VI, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame
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DIRCE MARQUES RIBEIRO MARINA RODRIGUES DA SILVA MARIA DE MORAIS PEIXE APARECIDA NUNCIA ZUPA DE MARIA BATISTA GOMES FARIA ZILDA GIMENES SILVA SOLANGE RAIMUNDA DA SILVA MARIA REGINA GARCIA SILVA MARIA PARECIDA DE PAULA MARISETE APARECIDA DE NELIA PAULA BERNARDO DE MARIA CELIA SILVEIRA SALOMO GLADIS REGINA DE ALMEIDA FATIMAAPARECIDA DE OLIVEIRA MARIA DO SOCORRO CICERA DOS SANTOS ROSEMEIRE PENA LEITE EVANIA ALVES DE OLIVEIRA NADIA APARECIDA RODRIGUES SILVANA CRISTIANA DA SILVA ADRIANA MARIOTO GALAN ELIANA DE FIGUEREDO FOLHA MARCIA DELMIRO DA SILVA ISABEL CRISTINA TENORIO CRISTIANE ALVES BORGES ROSEANE NERIJO DE OLIVEIRA PATRICIA GOMES DO JANETE SANTANA DA SILVA RENATA NERYS DE OLIVEIRA SILVANA FERREIRA GROTA NARA REGINA DOS SANTOS JANAINAAPARECIDA DE MORAIS ANDREZA DE SOUZA BARROS GLEICE JUREMA TELES RIBEIRO ALTIELLE RODRIGUES DE CARINA FIDELIS CINTHIA GOMES FRANCO ALINE GARCIA SILVA ANGELICA MARCELINO MELO GRAZIELA CAMARGO DA SILVA HUMBERTO ARANTES DE KARIANE MADYLHEID PIO DASILVA NAYARA FERNANDES LOPES MARIA DA CONCEIO SILVA TATIANE LOPES DOS ANJOS SHIRLEY SOARES DE SOUZA ZELANDE BERTO DE OLIVEIRA KATIASHIRLENE GOMES DASILVA SIMONE SILVA FILGUEIRA LIDUINA MARIA GARCIA DE MARIA JOSE DOS SANTOS IZABEL DA CONCEIO
O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no Captulo VI, item 6 do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Osasco, 23 de Julho de 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso Processo Seletivo
LISTA GERAL
Class. Inscrio
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 XAVIER 15 16 17 18 19 20 21 22 23 93103 93102 93099 93100 82992 97538 97515 95988 95555 95551 93658 95613 97509 95540 95821 93663 95891 95862 95471 95705 95743 95562 95712
RG
18643411 24722240926391539-6 29370077-1 24662545-4 12646949-0 19723369-7 50622331-0 42043102-0 6567471 28509896-2 33941688-9 26567850-X 27323233-2 27035880-8 14960561-4 17165950-8 22649390-8 28198870-5 26596745-4 28274567-1 42519438-3 29317011-3
Nome
VERA LUCIA DOS SANTOS ROSELI DE CAMPOS SANDRA GONALVES DA SILVA JANAINA CASSIA DOS SANTOS BERENICE DA ROCHA PEREIRA SELMA PASCHOAL DE SOUSA JANETE BONIFACIO CASSIANO CIENE RODRIGUES DE SOUSA CLAUDIA CALIXTO DA SILVA MARLENE DA SILVA JULIANA PARDUCCI DE SOUZA JOSY CASEMIRO DOS SANTOS ZILDA DA SILVA EMILAINE FABIOLA DA SILVA GLAUCIA COSTA DE LIMA MARCIA REGINA CHAVES SILVIA HELENA DA SILVA ROSANAAPARECIDA SILVA MELO ANA LCIA SOARES DA SILVA VIVIANE NOCERA DA SILVA VALERIA NOCERA DA SILVA MARISTELA PEREIRA BARRETO RITA DE CASSIA MAFALDO
MARIA APARECIDA ALMEIDA SONIA VASCONCELOS DA SILVA MARIA DA CONCEIO FERREIRA ELIZABETH ALVES BELLOMO ROSA FATIMA DE PAULA TELMA DAS GRAAS RIBEIRO
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82 95813 OLIVEIRA 83 95750 84 95708 85 95537 LIMA 86 95618 CORRA 87 95447 88 95584 89 93674 90 95531 SILVA 91 90144 92 95703 93 95851 22904408-6 22522094-5 52769297-9 25303312-3 13402786-3 34180443-5 45201062-7 0 42181697-1 46649797-0 47273169-5 8718434-0
A interposio de eventuais recursos sobre os resultados finais, podero ser protocolados na Diviso de Protocolo Geral da Prefeitura do Municpio de Osasco - Av. Bussocaba, 300, Sala 51, Centro, Osasco, no prazo de 03 (trs) dias teis, a contar de 24 de Julho de 2009. A classificao ser publicada de acordo com o disposto com os itens 05 (cinco) e 06 (seis) do referido Edital e figura em ordem de Emprego e Classificao. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Osasco, 23 de Julho de 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso Processo Seletivo
Relao dos candidatos inscritos no processo seletivo previsto no Edital N 074 / 2009 para o cargo de AGENTE DE ZOONOSES FEMININO que no atenderam aos requisitos previstos no captulo I - DO EMPREGO EM SELEO e captulo VII - DAS DISPOSIES FINAIS, tem 2, do referido edital, portanto, considerados no habilitados para este emprego pblico. Inscrio RG CPF 93671 48117736-X 40333694813 93691 26885432-4 04070629807 93701 32381960-6 30384964800 93702 33886102-6 30248228870 93717 29643104-7 22560364808 93718 21680920-4 11355736897 95445 21558288-3 28211842807 95464 44684132-8 36187073800 95465 42847639-9 39687393882 95474 21955179 15566872816 95503 20681302-8 15564529855 95507 2480715 84625066387 95508 10344853-6 05627755873 95528 32939554-3 35310633839 95557 21430482 11374242810 95559 41665348-0 31510557881 95622 26343366-3 15569507809 95639 49314155-8 39771201824 95640 1447919-9 05813768890 95670 25524880-5 20006007864 95706 30400298-7 28376257870 95707 16959620-5 05390431847 95717 39588442-1 37672795848 95727 23092680823092680898 95730 38229598-5 34015182839 95759 34440991-0 30654678871 95771 14593699-5 00424437848 95772 26038867-1 07656336800 95790 40065350-3 37166084839 95817 28047345-X 17754072840 95818 11486528-9 01630036536 95823 23274910-3 16818899862 95887 33142115-X 38904926491 95898 23758421-9 15339295800 95910 35049948-2 32134497840 _________________________________________________________
LISTA GERAL
Class. Inscrio RG
1 93086 36557875 SILVA 2 97537 12646949-0 3 95590 14959857-9 DO NASCIMENTO 4 97526 43296616-X 5 95807 27035880-8 6 95687 3618397 7 97525 9419275-3 8 93105 18645718-2 9 97520 34898512-5 VIANA 10 95803 15223538-3 11 95814 16962551-5 12 95589 28876765-2 13 97568 53367300-8 14 97540 6772368 GONALVES 15 95812 11458138 16 95626 12646526-5 17 95538 11857020-1 18 95990 6043890-3 FILHO 19 95991 16760925-7 20 95985 1393408826 21 95660 24335982-2 22 95608 42670293-1 DE SOUZA 23 93085 14336292 24 93083 30619133-7 NASCIMENTO 25 93050 29041381-3 DOS SANTOS 26 95479 15220590-1 DOS SANTOS 27 93032 6731086 28 93093 10188579-9 29 97512 13388931 30 97510 16600907-6 31 93106 25426590-X 32 93033 2149080-5 CAVALCANTE 33 97513 27323164-9 34 97511 35414967-2 NUNES DO NASCIMENTO 35 97514 32022010-2 36 89065 9602913394 37 95577 16599537-3 38 93031 17970935-5 NASCIMENTO 39 93020 15589542 MELO 40 93035 37908802-2
Nome
MARIA IZABEL CAVALCANTE DA SELMA PASCHOAL DE SOUSA TELMA DAS GRAAS RIBEIRO VALDIANE ARTUR DA SILVA DAR GLAUCIA COSTA DE LIMA MARISELMA BERNARDO DA SILVA REGINA CELIA DA SILVA GERALDO PEREIRA DA CUNHA HELENA RODRIGUES MEIRA IVETE PONGILLO DE BARROS MARIA DA GLORIA DE SOUSA ISABEL CRISTINA TENORIO RAIMUNDA SANTOS SILVA DAGMAR ALMEIDA BARRETO MARIA JOSE DOS SANTOS ROCHA CLOVIS SIMPLICIO DE JESUS VILMA DE OLIVEIRA SILVA SANTOS ROMEU FERREIRA DE SOUZA OTACILIO FORNAGERO JOELSON VIEIRA DA SILVA IZABEL DE SOUZA DANIEL LUANA CAROLINA CONCEIO PATRICIA ANGELICA IZZO RUTH RAQUEL BERNARDO DO MARIZA DA SOLIDADE MARTINS MARCIA DE ALMEIDA PONTES REGINACELI DE SOUZA LIMA CIRO CORDEIRO VIEIRA ANA CRISTINA ROLIM JOSE RICARDO RIBEIRO SOLANGE SERGIO DA SILVA POLIANA CRISTINA ZANCO RUTE DE OLIVEIRA MARTINELLI ZENEAS APARECIDA ROCHA JULIANA ALMEIDA DE SENA SHEILA DE SOUZA SILVA CLEONICE BEORA MAXIMO ROSELI FREITAS DO MARIA APARECIDA DA SILVA MARIA SANDRA DA SILVA SOUZA
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NANCI GONALEZ RABASSI 6567471 MARLENE DA VICNCIA GABRIEL DE SOUSA SONIA NATIVIDADE GALLO JOO EVANGELISTA DE SOUZA ROSANA CRISTINA DA SILVA EDILSA ELIA DA ROCHA HAILEI CRISTINA DE OLIVEIRA ALBA VALERIA DOS SANTOS DULCILENE MARIA DOS CRISTIANE PEREIRA MACEDO ELIANE SCHER DE SOUZA MIRIAN BEVENUTO BELO DOS MARLUCIA SANTOS CARVALHO EMILAINE FABIOLA DA SILVA ZILDA GIMENES SILVA MARINEIDE XAVIER DE MORAES MARY ANGELA ALEIXO ESTELA MARIA FLAUSINO LUCIANA SANTANA DA SILVA MARCIA REGINA FERRACIN ROSANA APARECIDA SILVA ISABEL CRISTINA DE OLIVEIRA VIVIANE NOCERA DA SILVA ISABEL CRISTINA SOARES HILDA SIMONE DOS SANTOS MARLI DA SILVA ALMEIDA RENATA NERYS DE OLIVEIRA FABIANA ROBERTA DA SILVA VALQUIRIA MARTINS AMORIM DE EDNA MARIA DE JESUS ROCHA MARIA CLIA SILVEIRA SALOMO ADRIANA DE SOUZA FRANCO ADRIANA DOS SANTOS FIRMINO CRISTIANE ALVES BORGES CINTIA COSTA CRISTIANE SATILIO JANETE SANTANA DA SILVA MARINEIDE FRANA OLIVEIRA CRISTIANE VIEIRA CORDEIRO VALQUIRIA BALDENEBRE DA GRAZIELA CAMARGO DA SILVA ERICA BISPO DOS SANTOS CARLA MARIA NASCIMENTO DE FABIANAALMEIDAALVES DA SILVA RHANIELLE DOS REIS MERCEDES AFONSO DESIDERI GENI FERREIRA DA SILVA ILSA LOPES DE MEDEIROS MARINA RODRIGUES DA SILVA IZILDA DA COSTA NOEMIA SOUZA ALVES MARIA DE MORAIS PEIXE MARIA OTILIA DA SILVA MIRANDA IZABEL DA CONCEIO GOMES MARIA DAS GRAAS MAURO DA CRUZ RANGEL
41 93104 21916841-6 SANDRA REGINA DE ANDRADE LAZARO 42 93048 3807093 RITA DE CASSIA DE SOUZA COELHO 43 93304 22649238-2 ELIANE SILVA MACEDO 44 93049 22346088-6 ANDREIA PEREIRA 45 93028 0-27 PEDRINA MOREIRA ROCHA DOS SANTOS 46 93036 27774858-6 FRANCINALDO MUNIZ GOMES 47 93305 43258424-9 CRISTIANE APARECIDA DA SILVA 48 93029 47771251-4 ANGELICA DANTAS DOS SANTOS STABILE 49 93716 15885450 MARCIA REGINA GARCIA SILVA 50 93026 28113210-6 MARIA CONCEIO TODRIGUES BRAGA 51 93098 8796466-1 ATILIO MARCOS FEQUETTIA ANTONELLO 52 93037 12500146 GENOVEVA APARECIDA CARVALHO 53 97516 13199085 ALBERTO BRITO LIMA 54 93087 15220406-4 MARIA DA CONCEIO ALVES RODRIGUES 55 97504 15830078-6 RINALDO SUANO DE CARVALHO 56 93027 22649722-7 GILDA MOLINA REIS 57 97505 16556130-0 ZORAIDE TEREZINHA BONONE 58 93023 18175586-5 FERNANDO SAMPAIO CAVALCANTE 59 97517 17881682-6 ADALBERTO CARLOS DA SILVA 60 93095 16744505-4 OSVALDO CUNHA 61 93096 19281907 ELIANDRO CHAVES DE LIMA 62 93101 18692954-7 JOSE LUIS DE SOUZA SANTOS 63 93094 21825971 MARIA JOSE DA SILVA 64 93107 20010247-3 SIMONE LUIZA SOARES ANDRE 65 93022 22082523-3 ROSE MEIRE DE FIGUEIREDO BASTOS 66 93477 23132103-X LUZIA DALVA AYUZO 67 97522 191074490 GILMAR PEIXOTO GONALVES 68 95834 23997824-9 MARCIO ROGRIO ALICIO 69 97523 24331482-6 NUBIA REGINA DIAS MATOS 70 93040 24655378-9 JACSON SOUTO ROMO 71 93021 33458963-0 GLEICE APARECIDA ZANCO 72 93038 40685152-9 PRISCILA BARBOSA DE TOLEDO 73 93024 45201615-0 PRISCILA DOS SANTOS PEREIRA 74 97506 43370296-5 MARILU DE PAULA NUNES DA SILVA 75 93084 44640141-9 SUZANE ALVES RODRIGUES 76 93092 40268535-0 ROBSON TEIXEIRA LOPES 77 93303 34555916-2 ANA PAULA PEREIRA DA SILVA 78 93097 42591134-2 FERNANDA RIOS 79 97507 46582670-2 ISMAEL SOARES ANDRE 80 93025 47248533-7 LAERCIO PEREIRA JUNIOR 81 95487 33274861-3 PATRICIA RAFAEL DE FREITAS 82 95657 47892122-6 THIAGO REZENDE DE OLIVEIRA 83 95662 17660319-0 ELIANA TIEKO NODA 84 95688 27324085-7 MARGARETH DA CRUZ SILVA 85 93696 20858026-8 CICERA DOS SANTOS 86 97518 7856238-7 ILDA SANTOS DO NASCIMENTO 87 97502 1172648 MARIA VILANY SILVA 88 97570 50057364-5 ROSANA SANTOS SILVA 89 97573 33881285-8 ELAINE SANTOS DE BARROS 90 93034 34900450-X PETERSON FERREIRA DE CARVALHO 91 97572 44878660-5 PAMELA GONALVES FERREIRA 92 95505 23757317-9 JUARA CALANDRELLI 93 93694 37576857-9 NADJA QUERINO DE SOUSA BATISTA 94 95565 33728333-3 ADRIANO TAVARES SOARES 95 93675 32302663-1 CRISTHIANE SOLIGUETTI CARDOSO 96 95856 30984812-X ROSEMEIRE MACIEL 97 95903 18267780 CARLOS ALBERTO DO NASCIMENTO 98 93695 4487166-1 DARIO GARCIA ROSA
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156 93704 13730223 157 95485 16281954 158 95881 12187004-2 SANTOS 159 95867 9624682-0 160 93656 23488865-9 161 95797 13413040-6 162 95667 13734206-8 163 95908 12416621 FRANCISCO DE CAMARGO 164 95811 13391701 165 95682 15591781 166 95868 18762958-4 SILVA 167 95582 15591359 168 95641 17122424-3 169 95478 12500821-1 170 93667 13388691-8 PEREIRA 171 93726 16729878-1 172 95548 50859507-1 173 93709 16962726-3 174 95655 16961975-8 SANTANA 175 93722 15280658 176 95752 17900380 177 95469 20857630-7 178 95788 23272120-8 179 95439 15713042-3 180 93725 17802365-6 CARVALHO ANDRADE 181 93665 14960561-4 182 95593 18643738 183 95792 16759378 184 95476 21594623-6 185 95567 18762757 186 95690 19126175-0 187 95588 19595699-0 188 95486 35964590-2 RODRIGUES 189 95570 20857071-8 190 95491 17802650-5 191 93687 1231721 192 95545 20077570-4 193 93686 20568776-3 194 95659 18176355-2 195 95741 18761866-5 SILVA 196 95824 36212013-4 197 95629 17972993-7 198 95458 39450407-0 RODRIGUES 199 95457 19723569-4 DUARTE HOMEN 200 95701 19880063 201 95611 21825198-1 202 95580 24539761-9 JESUS 203 95822 36212229-5 SOUSA 204 95695 20679817-9 RODRIGUES LUZ ALVES 205 95860 13972219-1 GUIMARES MOREIRA 206 95455 28195692-3 207 95890 17165950-8 208 93652 22247068-9 BARBOSA 209 95573 23132248-3 210 95522 22247101-3 GONALVES 211 95843 23265225-9 212 95463 21429564-3 FERREIRA
ANDREIA MOTA DE SENA EDUARDO SOUSA FERREIRA MARCIA DA SILVA TOMAZ ELAINE CRISTINA AMERICO MARCIA DELMIRO DA SILVA FTIMA ALVES DE OLIVEIRA GICELIA BITENCOURT OLIVEIRA MARIA DE FATIMA MENDES JOSY CASEMIRO DOS SANTOS ANDRESSA JUVENAL MATOS ROSEANE NERYS DE OLIVEIRA GISELY APARECIDA DA SILVA K ELLY CRISTINA PUPULIN DA VALDEMIR RODRIGUES DE PATRICIA FERNANDA GOMES DO
PEREIRA
MARLI DE MORAES SILVA VIEIRA SILVIA HELENA DA SILVA ELIANA DE FATIMA MOREIRA ROSEMEIRE PENA LEITE DULCELINA APARECIDA SILVANA APARECIDA DE PAULA JANE MARIA RODRIGUES
PRISCILA DA SILVA MACHADO MARISTELA PEREIRA BARRETO SILVANA FERREIRA GROTA TATIANA SANTANA NARA REGINA DOS SANTOS
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LUCAS DE OLIVEIRA CAMILO DA DANIELLE SILVA LIMA MARIANE MUNIZ DOS SANTOS MARIELLI BARBOSA DA COSTA SULAMITA APARECIDA DOS THALES ARYUKI DE MORAIS SARA DA SILVA DOS SANTOS JOSIANE PEREIRA DA SILVA DANIEL ANDRADE DA SILVA MAURA LUCIA DE SOUZA JULIANA DOS SANTOS OLIVEIRA NAYARA FERNANDES LOPES RHAMON DE OLIVEIRA BOBIO GISELE BARBOSA AGOSTINHO RENAN LOIOLA DA CRUZ ISIS FERREIRA MORAIS TAILA CRISTINA SANTOS D E
Relao dos candidatos inscritos no processo seletivo previsto no Edital N 074 / 2009 para o cargo de AGENTE DE SADE que no atenderam aos requisitos previstos no captulo I - DO EMPREGO EM SELEO e captulo VII - DAS DISPOSIES FINAIS, tem 2, do referido edital, portanto, considerados no habilitados para este emprego pblico. Inscrio 93654 93664 93669 93670 93672 93676 93683 93684 93692 93693 93698 93703 93708 93710 93711 93712 93713 93719 93724 95441 95443 95446 95448 95449 95450 95451 95456 95462 95467 95472 95483 95484 95488 95492 95497 95504 95506 95511 95512 95526 95527 RG 19430753-0 20341578 11629612 30937788-2 40701059-2 46293915-7 42647324-3 47334133-5 17800443-1 30284596-3 29050790-X 25302503-5 20680406-0 23132146-6 24152361-8 34441363-9 32124801-6 15714664-9 6964981-9 30169268-3 22521485-4 9730525-X 43389222-5 43389199-3 34180443-5 43804030-2 30401574-X 7272869 21955179 33723605-7 28876789-5 14594662-9 8830760 42001788-4 42653523-6 13197005-7 2216127 40579145-8 42779648-9 41167243-5 20681207-3 CPF 13979773884 09372240818 12394082852 29424580894 37987450804 37333874818 36460707812 39179657800 11353658813 59400013515 26931657844 18551528866 10044767870 17713515860 29407979865 34767052858 13973114870 00952105802 29507467807 13305025824 09284802830 22419788842 37518750856 22728357838 34584458898 27571593808 89359127868 15566872816 28383041861 18551608894 00937540862 33476278816 37866039879 22612805800 03108091859 31717469809 34424944867 37102068808 35337351842 11364877864
DANIELLE CRISTINA DE MELO ELAINE DA SILVA GUIMARES KARIANE MADYLHEID PIO DA LIDIANE CRISTINE DE LIMA ARIANA DE MORAIS TORRES TALITA DOS SANTOS ORLANDO JULIO DO LUIZ ROBERTO GOMES NETO MICHEL ANDRADE COSTA RAFAEL AUGUSTO CARDOSO MAYARA DE OLIVEIRA CARLA ROBERTA CAMILO GILBERTO JULIANO BOLDRIN
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95532 95533 95534 95535 95539 95554 95558 95566 95575 95576 95587 95592 95595 95601 95604 95606 95609 95615 95617 95619 95623 95628 95630 95631 95633 95634 95638 95643 95644 95645 95646 95654 95664 95665 95668 95674 95678 95681 95686 95693 95697 95709 95716 95718 95719 95721 95724 95725 95731 95732 95733 95734 95735 95736 95737 95749 95756 95761 95762 95773 95775 95785 95789 95793 95796 95802 95804 95809 95819 95820 95825 95831 95841 95844 15184295 25933172-7 42181697-1 40065350-3 18645627-X 32302885-8 21430482 35243945-2 22766573-9 13972942 22246910-9 40661223-7 34659830-8 40543888-6 11486528-0 32302822-6 24145751-8 23265283-1 15885598 24539558-1 9131191-3 43242703-X 17463164-9 33284651-9 46462498-8 45789659-0 47267880-2 45382108-X 36089295-4 43389323-0 26696760-7 47444642-6 25524880-5 16278065-5 17185480 13733832-6 47272060-0 48433853-5 30876548-5 47264632-1 25547880-X 18926197-3 39588442-1 52968722-7 45379411-7 23131657-4 48714390-5 47240005-8 17801199-X 34542390-2 32304148-6 46381102-1 20193727-X 22265307-3 12964278-2 44829919-7 32124799-1 17463555-2 17462903 37242221 22648853-6 28047345-X 33723905-8 25303312-3 25788643-6 22649146-8 22904408-6 33349712-0 42979484-8 17346621-7 6005247-8 42617047-7 42053167-7 10580772
Osasco, 23 de Julho de 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso Processo Seletivo LISTA ESPECIAL Class. Inscrio RG 1 95455 28195692-3 Nome MARLI DE MORAES SILVA VIEIRA
_____________________________________________________________________ RETIFICAO
EDITAL ABERTURA DE PROCESSO SELETIVO EDITAL N 074/2009 ONDE SE L Osasco, 10 de junho de 2009 LEIA-SE Osasco, 08 de julho de 2009
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SIMONY FAGUNDES OLIVEIRA SONIA RALLA DE OLIVEIRA ZILDA GIMENES SILVA MARINALVA VICENTE DA SILVA MARIA APARECIDA TRAJANO APARECIDO CARLOS ALVES ELIANDRO CHAVES DE LIMA ADRIANA GUDJENIAN PEDROSO SILVANA CRISTINA DA SILVA ANDRE LUIZ PEREIRA DOS ROBERTA EMANUELLE SOARES ALINE OLIVEIRA PEREIRA LEONY RODRIGUES DE OLIVEIRA KARINA DE SOUZA LUCAS CRUZ THALES ARYUKI DE MORAIS
de Abertura e Regulamento do Processo Seletivo e Instrues Especiais n 075/2009, torna pblica a classificao dos candidatos da Seleo Pblica regida pelo citado Edital, dos Empregos Pblicos de: AUXILIAR SERVIOS DE INFORMAO E PESQUISA . A interposio de eventuais recursos sobre os resultados finais, podero ser protocolados na Diviso de Protocolo Geral da Prefeitura do Municpio de Osasco - Av. Bussocaba, 300, Sala 51, Centro, Osasco, no prazo de 03 (trs) dias teis, a contar de 24 DE JULHO DE 2009. A classificao ser publicada de acordo com o disposto com os itens 05 (cinco) e 06 (seis) do referido Edital e figura em ordem de Emprego e Classificao. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Osasco, 23 DE JULHO DE 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso Processo Seletivo
LISTA GERAL
Class. Inscrio RG Nome
CLEUSA PEREIRA DE CARVALHO MARIA FERREIRA DE MORAES DENISE CELESTE DUZZI ALBERTI IRANI ALVES DA SILVA ILMA ALMEIDA CAVALCANTE MARGARETE DE FATIMA SILVA MARIA LUCIA DIAS OLIVEIRA MARIA NAZARE DA SILVA ABREU FERNANDA DOS SANTOS CATIA PEREIRA DA COSTA MARIA DE LURDES SILVA MARIA CELIA FERNANDES ROSIMEIRE MARIA RODRIGUES IVONE MARIA DE OLIVEIRA VANESSA BARBOSA ARAJO DANIELLE PEREIRA DA SILVEIRA SILVANA APARECIDA DE PAULA FATIMAALVES DE OLIVEIRACHAVES LIGIA PEREIRA JANETE SANTANA DA SILVA ELIZETE GONZAGA BRUNO INES PITA GALDINO IVONE SEIFARTH ELIANE OLIVEIRA DIAS LINCOLN ALESSANDRO DA SILVA FABIANA MORAES NASCIMENTO LUCIA LUISA DE SOUZA LUCAS MARIA APARECIDA GONALVES ANTONIO CARLOS COELHO ADRIANA FERRAZ DE ANDRADE FERNANDA ALVES GOMES GIZELE TELES DA SILVA BECO CRISTIANE PINHEIRO ELIS VANIA CALDEIRA DE KELLY ROSIRES DA SILVA JOYCE ALMEIDA DO NASCIMENTO FERNANDA FERREIRA DE JESUS FABIANE DOS SANTOS LEANDRO GOMES DE MENEZES ESTELA MARIA FLAUSINO
Relao dos candidatos inscritos no processo seletivo previsto no Edital N 075 / 2009 para o cargo de AUXILIAR SERVIOS DE INFORMAO E PESQUISA que no atenderam aos requisitos previstos no captulo I - DO EMPREGO EM SELEO e captulo VII DAS DISPOSIES FINAIS, tem 2, do referido edital, portanto, considerados no habilitados para este emprego pblico. Inscrio RG 83209 40701138-9 83210 16855309-0 83211 12645949-0 83212 23582441-0 83719 10474477-7 83720 2751563 83816 35049711-4 83817 32568350-5 83818 11376539-3 83819 13394491 83917 6959033 83919 32704377-5 83920 32068390-4 83921 46764868-2 83922 18762757 83981 33886068-X 83983 24817266-9 83985 33667502-1 83986 47267825-5 83989 25602055-3 83990 18158897-3 83991 15397648-2 83992 40579281-5 83993 43388839-8 83994 41441759-8 83995 41919854-4 83996 41263201-9 83997 34354951-7 83998 23813596-2 83999 38808585-X 84000 12563586-2 86031 37546536-4 86032 16280309-6 86033 41919593-2 86178 29669429-0 86180 42799698-3 86181 52438118-5 86182 22325976-7 86183 20682248-0 86184 36840701-9 86186 46150169-7 86187 36108421-3 86188 16758578-2 86346 30875862-6 86417 36757092-0 86418 23489104-X 86419 41020119-4 CPF 35125228826 04992122825 05176612844 16101008835 17753113844 06481256887 31533219818 30703308866 00926215892 00927514826 16863070987 29956989800 30265910846 37951044830 05285506832 32482217806 14509541899 29915266880 35411078806 15241954805 14347005857 05811779836 32940286876 36730996803 35271861821 33546553802 33950597824 13847775391 35417255831 00944552870 27916952904 05395562893 36016165808 28667659827 32438980800 07305037478 12383403857 09664247863 30406286825 38759221828 36524838807 00642251860 31578820820 32128141877 13328864857 36455078845
1 86556 8602482 2 86549 13389678-X 3 86434 10255324 4 86550 13730205-8 5 86526 15588671-X RIBEIRI 6 86551 16599071-5 7 86555 15590658-6 8 86553 25590634-1 9 86525 43294818-1 CARDOSO REZENDE 10 86552 42314029-2 11 86548 11337890 12 86546 36746716-9 13 86554 12755379-X DA SILVA 14 86547 16960612-0 15 86774 30516571-9 16 83988 40701194-8 CAMPOS FERNANDES 17 86784 23265225-9 18 83987 34201867-X 19 86780 43334119-1 20 86787 34440991-0 21 83923 42617134-2 22 86524 13400651-3 23 86799 10937590-7 24 86437 29642096-7 25 95833 27324500-4 26 83925 42358621-X 27 86809 17799693-6 28 86804 12589679-7 29 86805 15220799-5 SANTANA 30 95650 25788923-1 31 86814 37401562-4 PESSOA 32 95653 30545551-5 33 86781 30020331-7 MACHADO 34 86788 32703552-3 OLIVEIRA SILVA 35 95649 32021801-6 36 95651 22521313-8 37 86430 45273474-5 38 83924 42616771-5 39 86807 42481662-3 40 86815 18428542-2
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86420 86421 86422 86423 86424 86425 86426 86427 86428 86429 86432 86433 86435 86436 86438 86470 86471 86472 86473 86474 86475 86476 86477 86478 86479 86480 86481 86482 86483 86484 86485 86486 86500 86501 86503 86506 86507 86511 86512 86513 86514 86515 86517 86519 86520 86521 86522 86523 86557 86771 86772 86775 86776 86777 86778 86779 86782 86783 86786 86790 86791 86792 86793 86794 86795 86797 86800 86802 86803 86806 86808 86810 86812 86813 32175236-3 32831652-0 25663990-5 14593443 15883864-6 16599431-9 10870673-4 46474013-7 7754430-4 16964949 22534102-5 38982717-4 24612243-2 18645560-4 28590972-1 21691463-2 32568509-5 9966273-5 30487521-1 47892122-6 32783152-2 30287860-9 23265234-X 16961975-8 10473446-2 22997390-5 42189078-2 12444626 5080505 34129398-2 17900380 12187004-2 40701267-9 41589142-5 19879624-9 13733630-5 16278555 15713042-3 11396272-1 19131557-6 4199666-3 43369283-2 43010939-8 52288758-2 44811696-0 44874614-1 30949030-3 41799948-3 35048672-4 29778221-6 15280658 40543242-2 36212013-4 17929049-6 28196317-4 25684613-3 23489712-0 25902155-6 18643738 25211464-4 23273082-9 42500107-6 21148717-X 20856747 47237057-1 23766030-1 26437074-0 42647788-1 42647357-7 28286911-6 46524362-9 47334146-3 25302703-2 32642525-1
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Os candidatos devero comparecer no Departamento de Administrao de Recursos Humanos DARH, sito Rua Dona Primitiva Vianco, 757 - 2 Andar Osasco. O candidato dever apresentar toda documentao comprobatria, para o exerccio do emprego, conforme previsto no item 10.9, do edital de abertura e regulamento e ser encaminhado para exame mdico pr-admissional. O no atendimento s convocaes, implicar na desclassificao automtica do candidato, nos termos do disposto no item 10.7, do Edital de Abertura e Regulamento do concurso. E, para que chegue ao conhecimento de todos, expedido o presente Edital.
Osasco, 23 de julho de 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso do Processo Seletivo
LISTA GERAL
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Osasco, 23 de julho de 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso de Processo Seletivo _____________________________________________________________________
2. DAS INSCRIES: 2.1. As inscries sero realizadas, gratuitamente, e estaro abertas no perodo de 27 31/07/2009, no horrio das 09:00 s 16:00 h. 2.2. A inscrio poder ser feita, pessoalmente ou por procurao, nos dias e horrio indicado, onde estaro disponveis fichas de inscrio. Apresentar-se em um dos locais indicados, munido do original de um documento de identidade; 2.3. Ler este edital na ntegra e preencher corretamente a ficha e o comprovante de inscrio, datar e assinar o Termo de responsabilidade, todos fornecidos; 2.4. No caso de inscrio por procurao, sero exigidas a entrega do respectivo mandato, acompanhado de cpia do documento de identidade do candidato, e a apresentao da identidade do procurador. Dever ser apresentada uma nica procurao por
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candidato, e esta ficar retida. O candidato assumir as conseqncias de eventuais erros cometidos por seu procurador ao efetuar a inscrio; 2.5. Entregar a ficha de inscrio, assim como, quando for o caso, a procurao e a cpia reprogrfica do documento de identidade do mandatrio, sendo devolvido o comprovante. 3. LOCAL DE ATENDIMENTO: 3.1. Departamento de Administrao de Recursos Humanos. Rua Dona Primitiva Vianco, 757 Centro - Osasco SP ( 2 Andar) 4. No ato da inscrio o candidato dever entregar os seguintes documentos : a) CURRCULO (original); b) Documento de identificao - CRM (cpia simples acompanhada do original); c) Diploma/Certificado de Concluso do curso de medicina (cpia simples acompanhada do original); d) Certificado de concluso dos cursos citados no item 8.1.1. (cpia simples acompanhada do original); e) Certido de Nascimento dos filhos menores de 18 (dezoito) anos (cpia simples); f) Laudo Mdico que ateste a deficincia se for o caso (original). 5. Os candidatos portadores de deficincia devero especificar na ficha de inscrio, o tipo de deficincia de que so portadores e ainda, anexar laudo mdico que ateste a espcie e o grau, ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao Cdigo Internacional de Doena-CID. 5.1. s pessoas portadoras de deficincia assegurado, desde que aprovados, 5% (cinco por cento) das vagas do presente Processo Seletivo, desde que as atribuies do emprego sejam compatveis com a deficincia de que portador, em obedincia ao disposto na Lei Federal n 7853/89 e no Decreto Federal n 3298/99. 6. Aps a entrega dos documentos relacionados no item 4, no ser permitido em hiptese alguma a juntada ou substituio de quaisquer documentos. 7. DO PROCESSO SELETIVO: 7.1. O processo seletivo ser atravs de avaliao dos documentos apresentados, obedecendo aos critrios apontados no item 8.1.1., deste Edital. 7.2. O resultado da seleo pblica ser publicado em data a ser divulgada na Imprensa Oficial do Municpio de Osasco - IOMO. 7.2.1. Eventuais recursos sobre o resultado final, sero realizados em uma nica vez, e devero ser protocolados na Diviso de Protocolo Geral desta Prefeitura, situada Av. Bussocaba, n 300, Centro, Osasco (Sala 51 Pao Municipal), no prazo de 04 (quatro) dias teis, a contar da data da publicao do edital. 7.2.2. No sero aceitos recursos com data posterior estipulada no item 7.2.1. . 8. DA CLASSIFICAO: 8.1. Os candidatos inscritos sero avaliados e classificados em ordem decrescente da nota final obtida atravs da avaliao do item 8.1.1. e item 9.1., enumerados em 02 (duas) listas classificatrias, sendo uma geral (todos os candidatos) e outra especial (portadores de deficincia), que obedecer aos seguintes critrios: 8.1.1. Para pontuao dos empregos: a) Residncia mdica concluda, na rea, reconhecida pelo rgo competente .....Valor unitrio: 4,0. b) Ttulo de Especialista concludo, na rea a que concorre -
...................................Valor unitrio: 3,0. c) Curso de Especializao ou Estgio na rea - 02 (dois) anos ............................Valor unitrio: 2,0. d) Curso de Aperfeioamento concludo na rea, com durao mnima de 360 h. -.Valor unitrio: 1,0. 8.1.1.1. A apresentao dos cursos discriminados acima, ser limitada ao valor mximo de 10 (DEZ) pontos, sendo desconsiderados os demais. 9. DO EMPATE: 9.1. Em caso de empate na classificao, ter preferncia o candidato que sucessivamente: a) Tiver maior tempo de graduao; b) Tiver maior nmero de filhos menores de 18 anos; e, c) For o mais idoso. 9.2. Para apurao do item 8, ser considerado como data limite, o encerramento das inscries. 10. DA CONTRATAO: 10.1. Entrevista Tcnica: 10.1.1. Os candidatos quando convocados para admisso sero avaliados atravs de Entrevista Tcnica, realizada pelo rgo solicitante, que ter carter eliminatrio. 10.2. So requisitos: a) Ser brasileiro, nato ou naturalizado ou cidado portugus com igualdade de direitos ou estrangeiros com situao regular (visto de permanncia com autorizao para trabalhar no pas); b) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos; c) Estar quite com as obrigaes militares e eleitorais; e, d) Possuir o requisito especfico para o exerccio do emprego, nos termos do item 1, deste Edital. 10.3. A contratao se dar quando a Administrao Municipal julgar conveniente e obedecer rigorosamente a ordem de classificao final dos candidatos. 10.4. A convocao para preenchimento das vagas ser feita por meio de Edital a ser publicado na Imprensa Oficial do Municpio de Osasco - IOMO, ou extra-oficialmente, pela internet, no site oficial da Prefeitura (www.osasco.sp.gov.br). 10.5. A contratao ser regida pela Consolidao das Leis do Trabalho - CLT. 10.6. O contrato ter prazo mximo de 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado por at 12 meses, nos termos da legislao vigente. 10.7. Quando convocado, o candidato dever comparecer no dia, horrio e local estabelecido no Edital. O candidato que no comparecer em 05 (cinco) dias teis a contar do ltimo dia estipulado, ser desclassificado automaticamente. 10.8. O candidato convocado ser submetido a exame mdico pradmissional em rgo a ser definido pela Prefeitura, que ter deciso terminativa. 10.9. Considerado apto para o desempenho do emprego pblico, o candidato ser contratado mediante a apresentao de toda a documentao comprobatria, conforme discriminado a seguir. a) 02 (duas) fotos 2X2; b) Cdula de Identidade (RG) -.......................................cpia simples; c) Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) -..........................cpia simples; d) Ttulo de Eleitor e Comprovante de votao da ltima eleio ( 1 / 2 turno-Ano 2008) -.....................................................cpia simples; e) Carteira do PIS/PASEP ou original da Pesquisa Cadastral expedida
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pela Caixa Ecnomica Federal - ....................................cpia simples; f) Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS) e Cpia simples das pgs. com foto e n de srie, verso com dados pessoais; g) Certido de Nascimento ou Certido de Casamento (se vivo, apresentar a Certido de bito e se divorciado, apresentar a Averbao) - ..............................................................................cpia simples; h) Certificado de Reservista e/ou Carta Patente (idade at 45 anos) ..............................cpia simples; i) Comprovante de endereo (conta de luz,gua,telefone) ............................................cpia simples; j) Certido e/ou Declarao expedida pelo rgo competente, que conste o cargo ou emprego exercido naquele rgo e o horrio de trabalho (planto: par ou impar), para comprovao de acmulo lcito de cargo ou emprego pblico -....................................................original; k) Diploma/Certificado de Concluso do curso de Medicina (cpia simples acompanhada do original); l) Registro no respectivo Conselho (CRM) - cpia autenticada ou cpia simples acompanhada do original; m) Certido expedida pelo rgo competente, indicando o tipo de aposentadoria (somente para os aposentados em cargo/emprego/ funo pblicos, desde que os cargos estejam previstos nas acumulaes legais previstas na Constituio Federal ).......................................................original; 11. DAS DISPOSIES FINAIS: 11.1. A inscrio implicar a completa cincia e tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital, sobre as quais no se poder alegar desconhecimento. 11.2. A inexistncia, omisso e/ou irregularidades das informaes de documentos, mesmo que verificados posteriormente, acarretaro em nulidade da inscrio e desclassificao do candidato, com todas as suas decorrncias. 11.3. A ausncia de documentos que comprovem os requisitos exigidos para o emprego em seleo, acarretar na nulidade da inscrio e desclassificao automtica do candidato, que constar em lista, identificado como candidatos no habilitados, sem direito a recurso. 11.4. O prazo de validade do presente Processo Seletivo ser de 01 (um) ano, contado a partir da data de sua homologao. 11.5. O candidato no ser contratado nas condies abaixo: a) Ter sido dispensado do servio pblico por justa causa; b) Quando no gozar de boa sade fsica e mental ou ser portador de deficincia incompatvel com o tipo de atividade que est concorrendo; c) Ser aposentado nos termos da Constituio Federal, consoante ao artigo 40, incisos I, estando incluso em acumulao remunerada, excetuando-se os cargos previstos em lei; e d) Estar em gozo de auxlio-doena da Previdncia Social. 11.6. O processo seletivo gerar para o candidato apenas a expectativa do direito contratao. A Prefeitura do Municpio de Osasco reservase o direito de proceder s convocaes para contratao no emprego em poca e quantidade que atenda as necessidades de servio. 11.7. Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso de Processo Seletivo.
Comisso especialmente constituda por meio das Portarias n 309/ 07 e 1849/2008, faz saber que far realizar neste Municpio, processo seletivo para contratao por prazo determinado, regido de acordo com as instrues discriminadas neste Edital, para provimento de empregos, no regime da Consolidao das Leis do Trabalho - CLT, nos termos da Lei 2094/89, conforme abaixo, com seus respectivos cdigos, vagas, cargas horrias semanais, vencimentos e requisitos necessrios. I. DO EMPREGO EM SELEO:
II. DO PROCESSO SELETIVO: 1. O processo seletivo se dar atravs de 02 (duas) etapas a saber: Primeira Etapa: Avaliao de Documentos; Segunda Etapa: Entrevista tcnica, de carter eliminatrio. Primeira Etapa, da avaliao dos documentos: Apresentados no ato da Inscrio, obedecendo aos critrios apontados no Captulo III, item 4 (quatro) deste Edital. Segunda Etapa, Entrevista Tcnica: Quando convocados para contratao, ser realizada entrevista, de carter eliminatrio, sem direito a recurso, segundo critrios tcnicos de acordo com as especialidades do rgo requisitante, abrangendo tambm local, horrio e atribuies da funo. 2. O resultado da seleo pblica ser publicado em data a ser divulgada na Imprensa Oficial do Municpio de Osasco IOMO, atravs dos editais, a saber: 2.1. Edital de Classificao da primeira etapa; 2.2. Edital de Classificao Final, aps os recursos. 3. Eventuais pedidos de recursos sobre os resultados, sero realizados em uma nica vez, e devero ser protocolados na Diviso de Protocolo Geral desta Prefeitura, na av. Bussocaba, 300, sala 51, Centro, Osasco, no prazo de 03 (trs) dias teis, a contar da data da publicao do edital de classificao. 3.1. No sero aceitos recursos com data posterior estipulada no item 3, bem como, dos resultados do edital de classificao final. 3.2. No havendo recursos, o edital de classificao, passa a ser considerado o de classificao final. III. DAS INSCRIES: 1. As inscries sero realizadas, gratuitamente, e estaro abertas no dia 28/07/09, no horrio das 09 s 16 horas. 2. A inscrio poder ser feita, pessoalmente ou por procurao, no dia, horrio e local indicado, para tanto o candidato ou procurador dever: a. Ler este edital na ntegra e preencher corretamente a ficha e o comprovante de inscrio, datar e assinar o Termo de Responsabilidade, todos fornecidos; b. No caso de inscrio por procurao, sero exigidas a entrega do respectivo mandato, acompanhado de cpia do documento de identidade do candidato, e a apresentao da identidade do procurador. Dever ser apresentada uma nica procurao por candidato, e esta ficar retida. O candidato assumir as
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conseqncias de eventuais erros cometidos por seu procurador ao efetuar a inscrio; c. Entregar a ficha de inscrio, assim como, quando for o caso, a procurao e a cpia reprogrfica do documento de identidade do mandatrio, sendo devolvido o comprovante. 3. Local de Inscrio: 3.1. DARH - DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAO DE RECURSOS HUMANOS. Rua da Saudade, 62 Osasco Centro - SP 4. No ato da inscrio o candidato dever entregar os seguintes documentos, para avaliao e pontuao: a) Documento de identificao, ( RG ou Carteira Nacional de Habilitao), cpia simples; b) Comprovante de escolaridade, inclusive do curso tcnico, cpia simples e original; c) Certificado de concluso dos cursos citados no captulo IV,item 2 cpia simples e original; d) Certido de Nascimento dos filhos menores de 18 anos, cpia simples; e) Laudo Mdico que ateste a deficincia, se for o caso, documento original. f) Carteira de Trabalho e Previdncia Social Profissional, original, e tambm: - da pgina com foto, cpia simples; - da qualificao civil, cpia simples; - das pginas correspondentes aos registros do contrato de trabalho, cpia simples. g) Na falta de experincia na Carteira de Trabalho e Previdncia Social Profissional, apresentar Certido de tempo de servio na funo (no caso de rgo pblico) ou Declarao de Experincia, original, com o timbre da empresa e assinatura com firma reconhecida. 5. Os candidatos portadores de deficincia devero especificar na ficha de inscrio, o tipo de deficincia de que so portadores e ainda, anexar laudo mdico que ateste a espcie e o grau, ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao Cdigo Internacional de Doena - CID. 5.1. Aos candidatos portadores de deficincia assegurado, 5% (cinco por cento) das vagas do presente Processo Seletivo, desde que as atribuies do emprego sejam compatveis com a deficincia de que portador, em obedincia ao disposto na Lei Federal n 7853/89 e no Decreto Federal n 3298/99. 6. Aps a entrega dos documentos relacionados no item 4 , no ser permitido em hiptese alguma a juntada ou substituio de quaisquer documentos. IV. DA CLASSIFICAO: PRIMEIRA FASE 1. Os candidatos inscritos sero classificados em ordem decrescente da pontuao final e numerados em 02 (duas) listas classificatrias, sendo uma geral (todos os candidatos), e outra especial (portadores de deficincia) obedecer aos seguintes critrios: 2. Para pontuao dos empregos:
a) Ser atribudo 1 ponto a cada nvel escolar concludo, acima do exigido. b) Ser atribudo 1 ponto a cada curso de aperfeioamento concludo na rea. c) Ser atribudo 1 ponto a cada ano completo de experincia .
2.1. Ser atribudo 1 ponto a cada ano completo de experincia ( at no mximo 10 pontos). 2.2. Para apurao ser observado como data limite, o ultimo dia de inscrio. SEGUNDA FASE 3. Os candidatos sero avaliados atravs de Entrevista Tcnica, que ter carter eliminatrio.
V. DO EMPATE: 1. Em caso de empate na classificao, ter preferncia o candidato que sucessivamente: a) Tiver maior tempo de experincia; b) Tiver maior nmero de filhos menores de 18 anos; c) For o mais idoso. VI. DA CONTRATAO: 1. So requisitos para contratao: a) Ser brasileiro, nato ou naturalizado ou cidado portugus com igualdade de direitos ou estrangeiros com situao regular (visto de permanncia com autorizao para trabalhar no pas); b) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos; c) Estar quite com as obrigaes militares e eleitorais; e, d) Possuir o requisito especfico para o exerccio do emprego, nos termos do Captulo I, deste Edital. 2. A contratao se dar quando a Administrao Municipal julgar conveniente e obedecer, rigorosamente, a ordem de classificao final dos candidatos da Primeira Fase. 3. A convocao para preenchimento das vagas ser feita por meio de Edital a ser publicado na Imprensa Oficial do Municpio de Osasco - IOMO, ou pela internet, no site oficial da Prefeitura (www.osasco.sp.gov.br). 4. A contratao ser regida pela Consolidao das Leis do Trabalho - CLT. 5. O contrato ter prazo mximo de 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado por at 12 meses, nos termos da legislao vigente. 6. Quando convocado, o candidato dever comparecer no dia, horrio e local estabelecido no Edital. O candidato que no comparecer em 5 (cinco) dias teis a contar do ultimo dia estipulado pelo Edital, ser desclassificado automaticamente. 7. O candidato convocado ser submetido a exame mdico pradmissional em rgo a ser definido pela Prefeitura, que ter deciso terminativa. 8. Considerado apto para o desempenho do emprego pblico, o candidato ser contratado mediante a apresentao de toda a documentao comprobatria, conforme discriminado a seguir: a) 02 (duas) fotos 2X2; Original e cpia simples dos seguintes documentos: b) Cdula de Identidade (RG); c) Cadastro de Pessoa Fsica (CPF); d) Ttulo de Eleitor e Comprovante de votao da ltima eleio, 1 e 2 turno; e) Carto do PIS/PASEP ou Pesquisa Cadastral expedida pela Caixa
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Econmica Federal ; f) Comprovante de escolaridade; g) Registro no Conselho Regional de Odontologia (CRO-SP); h)Carteira de Trabalho e Previdncia Social Profissional, - da pgina com foto; - da qualificao civil; - das pginas correspondentes aos registros do contrato de trabalho. i) Comprovante de endereo : conta de luz,gua ou telefone; j) Certido de Nascimento ou Certido de Casamento. Se vivo, apresentar a Certido de bito e se divorciado, apresentar a Averbao; k) Certificado de Reservista e/ou Carta Patente. Idade at 45 anos; l) Certido expedida pelo INSS, indicando o tipo de aposentadoria. VII. DAS DISPOSIES FINAIS: 1. A inscrio implicar a completa cincia e tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital, sobre as quais no se poder alegar desconhecimento. 2. Ser considerada nula a inscrio e desclassificado o candidato, com todas as suas decorrncias, mesmo que verificadas posteriormente, nas seguintes situaes : a) Inexistncia, omisso e/ou irregularidades nas informaes dos documentos apresentados; b) Ausncia de documentos que comprovem os requisitos exigidos para o emprego em seleo, conforme estipulado no captulo I. 2.1. Esses candidatos, constaro em lista, identificados como no habilitados. 3. O prazo de validade do presente Processo Seletivo ser de 01 (um) ano, contado a partir da data de sua homologao. 4. O candidato no ser contratado nas condies abaixo: a) Ter sido dispensado do servio pblico por justa causa; b) Quando no gozar de boa sade fsica e mental ou ser portador de deficincia incompatvel com o tipo de atividade que est concorrendo; c) Ser aposentado nos termos da Constituio Federal, consoante ao artigo 40, inciso I, estando incluso em acumulao remunerada, excetuando-se os cargos previstos em lei; d) Estar em gozo de auxlio-doena da Previdncia Social. 5. O processo seletivo gerar para o candidato, apenas a expectativa do direito contratao. A Prefeitura do Municpio de Osasco reservase o direito de proceder s convocaes para contratao no emprego em poca e quantidade que atenda as necessidades de servio e ainda, o de lotar, em horrio, a qualquer momento e em qualquer rgo da Administrao Pblica, Direta ou Indireta. 6. Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso de Processo Seletivo.
(*) Ser considerada funo correlata emprego de digitador. (**) Ser considerada funo correlata empregos de coordenao, superviso e lideranas. II. DO PROCESSO SELETIVO: 1. O processo seletivo se dar atravs da avaliao dos documentos apresentados no ato da Inscrio, obedecendo aos critrios apontados no Captulo III, item 4 deste Edital. 2. O resultado da seleo pblica ser publicado em data a ser divulgada na Imprensa Oficial do Municpio de Osasco IOMO, atravs dos editais, a saber: 2.1. Edital de Classificao; 2.2. Edital de Classificao Final. 3. Eventuais pedidos de recursos sobre os resultados, sero realizados em uma nica vez, e devero ser protocolados na Diviso de Protocolo Geral desta Prefeitura, na av. Bussocaba, 300, sala 51, Centro, Osasco, no prazo de 03 (trs) dias teis, a contar da data da publicao do edital de classificao. 3.1. No sero aceitos recursos com data posterior estipulada no item 3, bem como, dos resultados do edital de classificao final. 3.2. No havendo recursos, o edital de classificao, passa a ser considerado o de classificao final. III. DAS INSCRIES: 1. As inscries sero realizadas, gratuitamente, e estaro abertas no dia 30 de julho de 2009, no horrio das 09 s 16 horas. 2. A inscrio poder ser feita, pessoalmente ou por procurao, no dia, horrio e local indicado, para tanto o candidato ou procurador dever: a. Ler este edital na ntegra e preencher corretamente a ficha e o comprovante de inscrio, datar e assinar o Termo de Responsabilidade, todos fornecidos; b. No caso de inscrio por procurao, sero exigidas a entrega do respectivo mandato, acompanhado de cpia do documento de identidade do candidato, e a apresentao da identidade do procurador. Dever ser apresentada uma nica procurao por candidato, e esta ficar retida. O candidato assumir as conseqncias de eventuais erros cometidos por seu procurador ao efetuar a inscrio; c. Entregar a ficha de inscrio, assim como, quando for o caso, a procurao e a cpia reprogrfica do documento de identidade do mandatrio, sendo devolvido o comprovante. 3. Local de Inscrio: 3.1. DARH - DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAO DE RECURSOS HUMANOS. Rua da Saudade, 62 Osasco Centro - SP
Osasco, 23 de Julho de 2009. RGIA MARIA GOUVEIA SARMENTO Comisso do Processo Seletivo ______________________________________________________________________
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4. No ato da inscrio o candidato dever entregar os seguintes documentos, para avaliao e pontuao: a) Documento de identificao, ( RG ou Carteira Nacional de Habilitao), cpia simples; b) Comprovante de escolaridade, cpia simples e original; c) Certificado de concluso do curso citado no captulo IV,item 2 cpia simples e original; d) Certido de Nascimento dos filhos menores de 18 anos, cpia simples; e) Laudo Mdico que ateste a deficincia, se for o caso, documento original. f) Carteira de Trabalho e Previdncia Social Profissional, original, e tambm: - da pgina com foto, cpia simples; - da qualificao civil, cpia simples; - das pginas correspondentes aos registros do contrato de trabalho, cpia simples. g) Na falta de experincia na Carteira de Trabalho e Previdncia Social Profissional, apresentar Certido de tempo de servio na funo (no caso de rgo pblico) ou Declarao de Experincia, original, com o timbre da empresa e assinatura com firma reconhecida. 5. Os candidatos portadores de deficincia devero especificar na ficha de inscrio, o tipo de deficincia de que so portadores e ainda, anexar laudo mdico que ateste a espcie e o grau, ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao Cdigo Internacional de Doena - CID. 5.1. Aos candidatos portadores de deficincia assegurado, 5% (cinco por cento) das vagas do presente Processo Seletivo, desde que as atribuies do emprego sejam compatveis com a deficincia de que portador, em obedincia ao disposto na Lei Federal n 7853/89 e no Decreto Federal n 3298/99. 6. Aps a entrega dos documentos relacionados no item 4 , no ser permitido em hiptese alguma a juntada ou substituio de quaisquer documentos. IV. DA CLASSIFICAO: 1. Os candidatos inscritos sero classificados em ordem decrescente da pontuao final e numerados em 02 (duas) listas classificatrias, sendo uma geral (todos os candidatos), e outra especial (portadores de deficincia), obedecer aos seguintes critrios: 2. Para pontuao dos empregos: a) Ser atribudo 1 pontos a cada nvel escolar concludo, acima do exigido; b) Ser atribudo 1 ponto a cada aplicativo do windows(MSOFFICER), concludo; c) Ser atribudo 1 ponto a cada ano completo de experincia ( at no mximo 10 pontos). 2.1. Para apurao do item 2 ser observado como data limite, o dia do preenchimento da ficha de inscrio. V. DO EMPATE: 1. Em caso de empate na classificao, ter preferncia o candidato que sucessivamente: a) Tiver maior tempo de experincia; b) Tiver maior nmero de filhos menores de 18 anos; c) For o mais idoso.
a) Ser brasileiro, nato ou naturalizado ou cidado portugus com igualdade de direitos ou estrangeiros com situao regular (visto de permanncia com autorizao para trabalhar no pas); b) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos; c) Estar quite com as obrigaes militares e eleitorais; e, d) Possuir o requisito especfico para o exerccio do emprego, nos termos do Captulo I, deste Edital. 2. A contratao se dar quando a Administrao Municipal julgar conveniente e obedecer, rigorosamente, a ordem de classificao final dos candidatos da Primeira Fase. 3. A convocao para preenchimento das vagas ser feita por meio de Edital a ser publicado na Imprensa Oficial do Municpio de Osasco - IOMO, ou pela internet, no site oficial da Prefeitura (www.osasco.sp.gov.br). 4. A contratao ser regida pela Consolidao das Leis do Trabalho - CLT. 5. O contrato ter prazo mximo de 12(doze) meses, podendo ser prorrogado por at 12 meses, nos termos da legislao vigente. 6. Quando convocado, o candidato dever comparecer no dia, horrio e local estabelecido no Edital. O candidato que no comparecer em 5 (cinco) dias teis a contar do ultimo dia estipulado pelo Edital, ser desclassificado automaticamente. 7. O candidato convocado ser submetido a exame mdico pradmissional em rgo a ser definido pela Prefeitura, que ter deciso terminativa. 8. Considerado apto para o desempenho do emprego pblico, o candidato ser contratado mediante a apresentao de toda a documentao comprobatria, conforme discriminado a seguir: a) 02 (duas) fotos 2X2; Original e cpia simples dos seguintes documentos: b) Cdula de Identidade (RG); c) Cadastro de Pessoa Fsica (CPF); d) Ttulo de Eleitor e Comprovante de votao da ltima eleio, 1 e 2 turno; e) Carto do PIS/PASEP ou Pesquisa Cadastral expedida pela Caixa Econmica Federal ; f) Comprovante de escolaridade; g)Carteira de Trabalho e Previdncia Social Profissional, - da pgina com foto; - da qualificao civil; - das pginas correspondentes aos registros do contrato de trabalho. h) Comprovante de endereo : conta de luz,gua ou telefone; i) Certido de Nascimento ou Certido de Casamento. Se vivo, apresentar a Certido de bito e se divorciado, apresentar a Averbao; j) Certificado de Reservista e/ou Carta Patente. Idade at 45 anos; k) Certido expedida pelo INSS, indicando o tipo de aposentadoria. VII. DAS DISPOSIES FINAIS: 1. A inscrio implicar a completa cincia e tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital, sobre as quais no se poder alegar desconhecimento. 2. Ser considerada nula a inscrio e desclassificado o candidato, com todas as suas decorrncias, mesmo que verificadas posteriormente, nas seguintes situaes : a) Inexistncia, omisso e/ou irregularidades nas informaes dos documentos apresentados; b) Ausncia de documentos que comprovem os requisitos exigidos para o emprego em seleo, conforme estipulado no captulo I. 2.1. Esses candidatos, constaro em lista, identificados como no
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habilitados. 3. O prazo de validade do presente Processo Seletivo ser de 01 (um) ano, contado a partir da data de sua homologao. 4. O candidato no ser contratado nas condies abaixo: a) Ter sido dispensado do servio pblico por justa causa; b) Quando no gozar de boa sade fsica e mental ou ser portador de deficincia incompatvel com o tipo de atividade que est concorrendo; c) Ser aposentado nos termos da Constituio Federal, consoante ao artigo 40, inciso I, estando incluso em acumulao remunerada, excetuando-se os cargos previstos em lei; d) Estar em gozo de auxliodoena da Previdncia Social. 5. O processo seletivo gerar para o candidato, apenas a expectativa do direito contratao. A Prefeitura do Municpio de Osasco reserva-se o direito de proceder s convocaes para contratao no emprego em poca e quantidade que atenda as necessidades de servio e ainda, o de lotar, em horrio, a qualquer momento e em qualquer rgo da Administrao Pblica, Direta ou Indireta. 6. Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso de Processo Seletivo.
EXTRATO DE CONTRATO
PROCESSO n. 0011229/2009 CARTA CONTRATO n. 010. CV. 005.014/2009.02 CV: n. 005. DCLC. 014.2009.02 CONTRATANTE: PREFEITURA DO MUNICPIO DE OSASCO SEREL. CONTRATADA: NOVA ITA-WAG LTDA.- EPP. CNPJ: 01.816.004/0001-05. OBJETO: CONTRATAO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM LOCAO DE VANS E NIBUS PARA TRANSPORTAR DELEGAO DE OSASCO NOS JOGOS REGIONAIS.. ASSINATURA: 17/07/2009 VALOR: R$ 79.000,00 (setenta e nove mil reais). PRAZO: IMEDIATO. _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
PAULO FIORILO Secretrio de Administrao DULCE HELENA CAZZUNI Secretria de Desenvolvimento, Trabalho e Incluso _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
EXTRATO DE CONTRATO
PROCESSO n. 0009351/2009 CARTA CONTRATO n. 009. CV. 032.003/2009.02 CV: n. 032. DCLC. 003.2009.02 CONTRATANTE: PREFEITURA DO MUNICPIO DE OSASCO SOT. CONTRATADA : CORPUS
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PROCESSO ADMINISTRATIVO: 12.541/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: CADERODE MOVEIS PARA ESCRITORIO LTDA BJETO: Aquisio de Moveis Escolares. VALOR: R$ 2.342,00 (Dois mil, e trezentos e quarenta e dois reais) NOTA DE ENCOMENDA N 531/ 2008 ATA REGISTRO DE PREOS N 007/08 PROCESSO ADMINISTRATIVO: 12.664/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: CCM COMERCIAL CREME MARFIM LTDA BJETO: Aquisio de Material de Limpeza NOTA DE ENCOMENDA N 534/ 2008 ATA REGISTRO DE PREOS N 010/08 PROCESSO ADMINISTRATIVO: 12.664/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: KING LIMP COMERCIO DE PRODUTOS DE LIMPEZA LTDA BJETO: Aquisio de Material de Limpeza VALOR: R$ 702,75 (Setecentos e dois reais e setenta e cinco centavos) NOTA DE ENCOMENDA N 535/ 2008 ATA REGISTRO DE PREOS N 011/08 PROCESSO ADMINISTRATIVO: 12.664/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: PAPLIX PLASTICOS E DESCARTAVEIS LTDA BJETO: Aquisio de Material de Limpeza VALOR: R$ 344,67 (Trezentos e quarenta e quatro reais e sessenta e sete centavos) NOTA DE ENCOMENDA N 551/ 2008 ATA REGISTRO DE PREOS N 001/07 PROCESSO ADMINISTRATIVO: 11.782/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: ITAUTEC S/A
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BJETO: Aquisio de Computador VALOR : R$ 373.750,00 (Trezentos e setenta e trs mil, e setecentos e cinqenta reais) NOTA DE ENCOMENDA N 558/ 2009 ATA REGISTRO DE PREOS N 044/07 PROCESSO ADMINISTRATIVO: 12.034/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: SIXPEL INFORMATICA E MATERIAL DE ESCRITORIO LTDA BJETO: Aquisio de Cartucho VALOR: R$ 105.450,00 (Cento e cinco mil, quatrocentos e cinqenta reais) NOTA DE ENCOMENDA N 555/ 2009 ATA REGISTRO DE PREOS N 044/07 PROCESSO ADMINISTRATIVO: 12.928/09 DATA: 23/07/09 CONTRATANTE: Prefeitura do Municpio de Osasco CONTRATADA: SIXPEL INFORMATICA E MATERIAL DE ESCRITORIO LTDA BJETO: Aquisio de Cartucho VALOR: R$ 14.400,00 (Quatorze mil e quatrocentos reais) ________________________________________
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das cpias
Processo n: 10.487/09 Interessado: JOO TEIXEIRA MOTA Assunto: Cpia do PA n. 16.787/ 08 Despacho: Deferido comparecer a SAJ sala 01, para extrao das cpias solicitadas. Processo n: 5.068/09 Interessado: FRANCISCO CLAUDIO A. LIMA Assunto: Ressarcimento de perdas e dados. Despacho: Comparecer a SAJ sala 01, para atender solicitao da Diretoria Consultiva. Processo n: 4.848/09 Interessado: ROSA KAZUKO IMAMURA YATSU Assunto: Alvar de regularizao Comercial. Despacho: Comparecer a SAJ sala 01, para atender solicitao da Diretoria Consultiva. Processo n: 8.807/09 Interessado: ELOS ORGANIZAES CONTABIL LTDA Assunto: Cpia do PA n. 21.238/ 07. Despacho: Deferido comparecer a SAJ sala 01, para extrao das cpias solicitadas. Processo n: 1.717/09 Interessado: JOELMA SOUZA DOS SANTOS E OUTOS Assunto: Mandado de Segurana com pedido de liminar, Inaudita Altera Parte. Despacho: Comparecer a SAJ sala 01, para atender solicitao da Diretoria Consultiva. Processo n: 23.044/99 Interessado: MARIA DO CARMO BOTTESINI Assunto: Aposentadoria por Invalidez Despacho: Deferido comparecer a SAJ sala 01, para extrao das cpias solicitadas. Processo n: 7.987/09 Interessado: LUIZ CARLOS FONSECA Assunto: Certido demonstrativa de recolhimento de FGTS. Despacho: Deferido comparecer a SAJ sala 01, para extrao das cpias solicitadas. Processo n: 10.394/09
Osasco, 07 de julho de 2009. JOS NABUCO GALVO DE BARROS FILHO Diretor do Departamento de Procedimentos Disciplinares _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
EXTRATOS
Processo n 03.821/2009 ; Contrato: 040/2009; Contratante: Municpio de Osasco; Contratada: Imprensa Oficial Do Estado S/A IMESP; Assunto: Prestao de servios de publicidade legal; Vigncia: 60 (sessenta) meses. Processo n 03.637/2009 ; Carta-Contrato : 053/2009 ; Contratante: Municpio de Osasco; Contratada: ARTMED
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Interessado:EVANDECI JORGE CERQUEIRA OLIVEIRA Assunto: Cpia do PA n. 27.655/ 97 Despacho: Deferido comparecer a SAJ sala 01, para extrao das cpias solicitadas. Processo n: 10.649/09 Interessado: ABRO SILVEIRA Assunto: Ressarcimento de perdas e danos Despacho: Comparecer a SAJ sala 01, para atender solicitao da Diretoria Consultiva. Processo n: 13.910/08 Interessado: DIEMERSON TEODORO GOMES Assunto: Ressarcimento de danos. Despacho: Comparecer a SAJ sala 01, para atender solicitao da Diretoria Consultiva. Processo n: 11.417/09 Interessado: MARCELO GOIS ALVES Assunto: Cpias dos PAS 13.199/94 Anexos. Despacho: Deferido comparecer a SAJ sala 01, para extrao das cpias solicitadas. _____________________________________
SECRETARIA DE EDUCAO
DELEGADOS ELEITOS PARA A CONAE-SP Conferncia Intermunicipal da Regio Metropolitana Oeste, 05 e 06 de junho de 2009
ADELAIDE JIA, CAIEIRAS ADRIANA URIAS DA SILVA, OSASCO AFONSO APARECIDO PORTO, BARUERI ALINE DE SOUZA BATISTA, ITAPEVI ANNA ANDREA SIMES DOS SANTOS, EMBU DAS ARTES ANTONIO LUIZ DA SILVA, EMBU DAS ARTES APARECIDAALVES DE ALMEIDA, EMBU DAS ARTES BRBARA CAROLINE LOBATO SILVA, JANDIRA CIBELE HERRERA, EMBU DAS ARTES CLEIDE DONIZETTI DE OLIVEIRA ROSA, OSASCO DOUGLAS DIEGO AP. SILVA, OSASCO ELIANE GONALVES DA COSTA, CAIEIRAS ERALDO FIRMINO, CARAPICUIBA
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EDITAL DE PUBLICAO
EDITAL DE NOTIFICAO De acordo com a lei 1732/83, artigos 2, 11 , 12e13 com nova redao dada pela lei 3569/00 em seu artigo 1, ficam os proprietrios dos imveis abaixo relacionados NOTIFICADOS a atenderem os respectivos autos, no prazo de 30 (trinta) dias a contar da data da publicao, conforme segue:
EDITAL DE NOTIFICAO De acordo com a lei 1732/83, artigo1, 4,12 e13 com nova redao dada pela lei 3569/00 em seu artigo 1, ficam os proprietrios dos imveis abaixo relacionados NOTIFICADOS a atenderem os respectivos autos, no prazo de 60 (sessenta) dias a contar da data da publicao, conforme segue:
EDITAL DE MULTA De acordo com a lei 1025/71, artigo 345 2, 372,VIII,ficam os proprietrios dos imveis abaixo relacionados multados, conforme discriminao a seguir:
EDITAL DE MULTA De acordo com a lei 1732/83 artigo 13,ficam os proprietrios dos imveis abaixo relacionados multados, conforme discriminao a seguir:
EDITAL DE INTIMAO De acordo com a lei 2005/87 artigo 5, ficam os proprietrios dos imveis abaixo relacionados, Intimados no prazo de (48) quarenta e oito horas a contar da data de publicao, conforme discriminao a seguir;
EDITAL DE MULTA E EMBARGO- Ao proprietrio que est executando obra em desacordo com a Lei 1.025, de 05/07/1971, em seus artigos 5 e 381 1,2 fica Multado e Embargado, conforme discriminao a seguir: lei 1025/71,art.381,VI,3
EDITAL DE INTIMAO De acordo com a lei 1.025/71, artigos4, unico , 285 1, 353, 334 3 e 345 2, ficam os proprietrios dos imveis abaixo relacionados, Intimados no prazo de (08) oito dias a contar da data de publicao a atenderem o comunique-se, conforme discriminao a seguir;
Osasco, 06 de Julho de 2009. Juracy R. F. Dalle Lucca Secretrio Municipal S.I.C.A ______________________________________________________________
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SECRETARIA DE SADE
RESOLUO CMS 046, de 02 de Julho de 2009
O Conselho Municipal de Sade de Osasco, com base em suas atribuies conferidas pela Lei n. 3969/05, em sua Reunio Ordinria realizada no dia 02 de Julho de 2009 RESOLVE:- Fixar norma para as Entidades e Movimentos atualizar seus cadastros junto ao Conselho Municipal de Sade com antecedncia de 06 (seis) meses das eleies do Conselho Municipal de Sade. - Aprovar o cadastro das Entidades abaixo relacionadas: UAPO UNIO DOS APOSENTADOS E PENSIONISTAS DE OSASCO SIMTRATECOR SINDICATO DOS MOTORISTAS E TRABALHADORES DO RAMO DE TRANSPORTE DE EMPRESAS DE CARGAS SECAS E MOLHADAS E DIFERENCIADOS DO COMRCIO, INDSTRIA, GS, ESTABELECIMENTOS BANCRIOS E FINANCEIROS DE OSASCO E REGIO. ASSOCIAO CAMILA EM DEFESA E VALORIZAO DA VIDA CENTRO SOCIAL NOSSA SENHORA DAS GRAAS PLENRIA DE SADE DO MUNICPIO DE OSASCO ANOSCAR ASSOCIAO COMUNITRIA NOSSA SENHORA DO CARMO CONSELHO INTERSINDICAL DE SADE E SEGURIDADE SOCIAL DE OSASCO E REGIO GRUPO DE RECUPERAO E APOIO NACIONAL GRAN SHEEMAS Antonio Onofre Frana de Queiros Presidente do Conselho Municipal de Sade Homologo a Resoluo CMS 046, de 02 de Julho de 2009, nos termos da Lei n. 3969/05.
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CLASSIFICADAS pelo critrio de menor preo global, da seguinte forma: em primeiro lugar, a empresa HAVANYR CORRETORA DE SEGUROS LTDA, com proposta no valor global de R$ 12.698,55; em segundo lugar , a empresa TECMAR CORRETORA DE SEGUROS LTDA, com proposta no valor global de R$ 18.138,09; em terceiro lugar, a empresa ELIAS ASSESS ADM E CORRETAGEM DE SEGUROS LTDA, com proposta no valor global de R$ 19.947,92 . Encontra-se aberto o prazo para recurso nos termos do artigo 109, inciso I, alnea b c/c 6 da Lei 8.666/93.
Osasco, 07 de julho de 2009. Nathalia Furtado Soares Bocato Pregoeira Portaria 023/08
PODER LEGISLATIVO
Cmara Municipal
Nomeia o(s) funcionrio(s) Portaria 750 de 06/07/09 Nome Rodrigo de Souza Medeiros Interno n. 4958/09. PORTARIA N. 764 de 20/07/09 RESOLVE: I - CONCEDER licena para tratamento de sade ao(a) servidor(a) Sebastiana de Lourdes dos Santos, no perodo R.G. 47.360.342-1 Cargo Assessor Legislativo A partir 22/06/09 Onde se l: R.G. 30.516.273 Leia-se: R.G. 30.516.273-1 Portaria 388 de 23 de junho de 2008 Onde se l: Assistente Legislativo Leia-se: Assessor Legislativo de 13/07/09 27/07/09, conforme despacho da Presidncia que se encontra exarado no Processo Interno n. 4963/09. ERRATAS Portaria 748 de 2 de julho de 2009.
PORTARIA N. 757 de 08/07/09 RESOLVE: I - CONCEDER licena para tratamento de sade ao(a) servidor(a) Maria Goreth de Rossi Ramos, no perodo de 20/06/09 04/07/09, conforme despachoda Presidncia que se encontra exarado no Processo
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RODRIGUES BUENO e de CLEIRE DOS SANTOS MOREIRA BUENO. ANDERSON DIONEZIO VIEIRA, estado civil solteiro, profisso empacotador, nascido em OSASCO SP (1 SUBDISTRITO), OSASCO SP no dia quatorze de outubro de mil novecentos e oitenta e sete (14/ 10/1987), residente e domiciliado na Rua Desembargador Decio Mendes Pereira, n 151, Jardim das Bandeiras, Osasco, Osasco, SP, filho de NORBERTO DIONEZIO VIEIRA e de MARILENE MADALENA VIEIRA. WEDJA PATRICIA DE MENDONA, estado civil solteira, profisso estudante, nascida em RECIFE - PE, RECIFE PE no dia vinte e seis de setembro de mil novecentos e noventa e dois (26/09/1992), residente e domiciliada na Rua Desembargador Decio Mendes Pereira, n 151, Jardim das Bandeiras, Osasco, Osasco, SP, filha de JOSELIAS VITORIANO DE MENDONA e de LINDINALVA ARLINDA DA CONCEIO. CLAUDINEI JOS LEMES, estado civil divorciado, profisso arteso, nascido em So Paulo - SP, So Paulo SP no dia seis de setembro de mil novecentos e sessenta e sete (06/09/1967), residente e domiciliado na Viela Jos Luiz dos Santos, N 115, Jardim Cipava, Osasco, Osasco, SP, filho de APARECIDO LEMES e de ANALIA LOPES FERREIRA. REGINA APARECIDA MATSUOKA, estado civil solteira, profisso artes, nascida em Osasco - SP (1 Subdistrito), Osasco SP no dia trs de novembro de mil novecentos e sessenta e sete (03/11/1967), residente e domiciliada na Viela Jos Luiz dos Santos, N 115, Jardim Cipava, Osasco, Osasco, SP, filha de TERUO MATSUOKA e de MARIA TOSHIO MATSOUKA. ANDERSON ALMEIDA DELGADO, estado civil solteiro, profisso mecanico, nascido em OSASCO SP (2 SUBDISTRITO), OSASCO SP no dia dois de janeiro de mil novecentos e oitenta e oito (02/ 01/1988), residente e domiciliado na Rua Agostinho Navarro, n 1028, Jardim Conceio, Osasco, Osasco, SP, filho de LEONILDO DELGADO e de ZENILDA ALMEIDA DE JESUS DELGADO. DANIELA APARECIDA ASSIS
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mil novecentos e setenta e trs (28/05/1973), residente e domiciliada na rua Gago Coutinho, n 187,, Osasco, Osasco, SP, filha de BENIGNO FERREIRA RAMOS e de ROSALIA FREITAS DA SILVA. ALEXANDRE NASCIMENTO SILVA, estado civil solteiro, profisso ajudante geral, nascido em SO PAULO - SP (13 SUBDISTRITO BUTANT), SO PAULO SP no dia quatro de setembro de mil novecentos e oitenta e trs (04/09/1983), residente e domiciliado na Rua Antonio Russo, n 73, Jardim Pacheco Chaves, Osasco, Osasco, SP, filho de JOS CARLOS DO NASCIMENTO SILVA e de NATALINA FRANCO SILVA. NATHALIA DE PAULA SILVA, estado civil solteira, profisso autonoma, nascida em OSASCO SP (1 SUBDISTRITO), OSASCO SP no dia vinte e quatro de novembro de mil novecentos e oitenta e oito (24/11/1988), residente e domiciliada na Rua Antonio Russo, n 73, Jardim Pacheco Chaves, Osasco, Osasco, SP, filha de EDMILSON SOARES DA SILVA e de NEUSA MERI DE PAULA SILVA.
PODER JUDICIRIO
REPBLICA FEDERATIVA DO BRASIL
REGISTRO CIVIL DAS PESSOAS - 2 SUBDISTRITO D O MUNICPIO DE OSASCO - SP
ANDERSON BURANELO LARASCHI, solteiro, assistente administrativo, nascido em 1 Subdistrito de Osasco, SP(07/10/ 1986), residente e domiciliado na rua Thomaz Fimiani n 36 casa 36 frente Vila Menck, Osasco, SP, filho de ANSELMO LARASCHI e de VERA LUCIA LARASCHI. AGNA CORREIA DOS SANTOS, solteira, operadora de caixa, nascida em Taquarana, AL (01/ 03/1987), residente e domiciliada na rua Thomaz Fimiani n 36 casa 36 frente Vila Menck, Osasco, SP, filha de JOS JOO DOS SANTOS e de CICERA JOSEFA CORREIA DOS SANTOS. Osasco 15/07/09 GIVANILDO FRANCISCO DA SILVA, solteiro motorista, nascido em Correntes, PE (17/ 12/1973), residente e
domiciliado na Av. Marginal n 62 viela 05 Jardim Rochdale, Osasco, SP, filho de JULIO FRANCISCO DA SILVA e de MARIA JOS CORDEIRO DA SILVA. ADRIANA COSTA FERNANDES, solteira, cabeleireira, nascida em Carapicuba, SP (04/07/1977), residente e domiciliada na Av. Marginal n 62 viela 05 Jardim Rochdale, Osasco, SP, filha de JOS FERNANDES e de TEREZA COSTA SANTOS.Osasco 15/07/09 BENEDITO PEDRO DA SILVA, divorciado, pintor, nascido em Murici, AL no dia (24/11/1958), residente e domiciliado na rua Anhanguera n 1048 Jardim Piratininga, Osasco, SP, filho de CICERO PEDRO DA SILVA e de JOSEFA MARIA DA SILVA.
JOSEANE FRANCISCO DA SILVA, solteira, do lar, nascida em Rio Largo, AL no dia (08/ 02/1985), residente e domiciliada na rua Vicente Rodrigues da Silva n 483 Jardim Piratininga, Osasco, SP, filha de JOS FRANCISCO DA SILVA e de MARINALVA PORFIRIO DA SILVA. Osasco, 16/07/09 JULIO ROBERTO DA SILVA, solteiro, carregador, nascido em Capo Bonito, SP no dia (30/01/ 1973), residente e domiciliado na rua Pssaro Preto n 39 casa 01 Jardim Aliana, Osasco, SP, filho de JULIO DE PAULA E SILVA e de FRANCISCA GOMES. EULINA LINS DA SILVA, solteira, do lar, nascida em Paulo Afonso, BA no dia (22/06/1974), residente e domiciliada na rua Pssaro Preto n 39 casa 02 Jardim Aliana, Osasco, SP, filha de
ANTNIO FRANCISCO DA SILVA e de MARIA LINS DE ALBUQUERQUE SILVA. Osasco, 16/07/09 ANTNIO LEONCIO APARECIDO DE SOUZA, solteiro, aougueiro, nascido em So Joo da Ponte, MG no dia (26/07/1982), residente e domiciliado na rua Paulo Ferraz Oliveira n 12 casa 03 Portal D Oeste I, Osasco, SP, filho de EROTIDES LOPES DE SOUZA. LILIANE BORGES FERREIRA, solteira, estudante, nascida em So Joo da Ponte, MG no dia (03/08/1986), residente e domiciliada na rua Paulo Ferraz Oliveira n 12 casa 03 Portal D Oeste I, Osasco, SP, filha de DARCY DE JESUS BORGES FERREIRA. Osasco, 16/07/09 PAULO RICARDO FENTANES
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DA INVENO, solteiro, auxiliar administrativo, nascido em Mundo Novo, BA (14/05/1988), residente e domiciliado na rua Maguari n 65 Jardim Aliana, Osasco, SP, filho de PAULO ROBERTO OLIVEIRA DA INVENO e de HILDETE FENTANES ARAJO. GENIZETE FRANCISCA MIGUEL, solteira, bab, nascida em Bom Jesus da Lapa, BA (05/ 05/1979), residente e domiciliada na rua Maguari n 65 Jardim Aliana, Osasco, SP, filha de ANTENOR FRANCISCO MIGUEL e de ELIZABETE VICENTE DE JESUS.Osasco 20/ 07/09 MAURICIO GOMES DE
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