CONVENO COLETIVA DE TRABALHO 2013/2014

NJMERO DE REGISTRO NO MTE: RS000395/2013

DA'
,TA DE REGISTRO NO MTE: 18/03/2013
NUMERO DA SOLICITAO: MR011387/2013
NlfMERO DO PROCESSO: 46218.003499/2013-95
DATA DO PROTOCOLO: 14/03/2013
SIND DOS EMPREG DE EMPR DE SEG EVIGIL DO EST DO RGS, CNPJ n. 91.343.293/0001-65,
neste ato representado(a) por seu Secretrio Geral, Sr(a). EDI FERNANDO NASCIMENTO;
SIND DAS EMPR DE SEGURANA E VIGILNCIA DO EST DO R G S, CNPJ n. 87.004.982/0001-
78, neste ato representado(a) por seu Presidente, Sr(a). CLUDIO ROBERTO LAUDE;
cebbram a presente CONVENO COLETIVA DE TRABALHO, estipulando as condies de trabalho
previstas nas clusulas seguintes:
CLUSULA PRIMEIRA - VIGNCIA E DATABASE
As partes fixam a vigncia da presente Conveno Coletiva de Trabalho no perodo de I
o
de fevereiro de
2013 a 31 de janeiro de 2014 e a data-base da categoria em I
o
de fevereiro.
CLUSULA SEGUNDA - ABRANGNCIA
A r. resente Conveno Coletiva de Trabalho abranger a(s) categoria(s) Profissional dos Empregados
de'. empresas de Segurana e Vigilncia, plano da CNTC, com abrangncia territorial em Acegu/RS,
Aghdo/RS, Ajuricaba/RS, Alecrim/RS, Alegria/RS, Almirante Tamandar do Sul/RS, Alpestre/RS,
Alt) Alegre/RS, Alto Feliz/RS, Alvorada/RS, Amaral Ferrador/RS, Ametista do SuI/RS, Andr da
Roi:ha/RS, Arambar/RS, Araric/RS, Aratiba/RS, Arroio do Padre/RS, Arroio do Sal/RS, Arroio
do Tigre/RS, Arroio dos Ratos/RS, Arroio Grande/RS, Augusto Pestana/RS, urea/RS, Bag/RS,
Balnerio Pinhal/RS, Baro de Cotegipe/RS, Baro do Triunfo/RS, Baro/RS, Barra do
Gu irita/RS, Barra do Quara/RS, Barra do Ribeiro/RS, Barra do Rio Azul/RS, Barra Funda/RS,
Bai raco/RS, Benjamin Constant do Sul/RS, Boa Vista das Misses/RS, Boa Vista do Buric/RS,
BOI Vista do Cadeado/RS, Boa Vista do Incra/RS, Boa Vista do Sul/RS, Bom Jesus/RS, Bom
Progresso/RS, Bom Retiro do Sul/RS, Bossoroca/RS, Bozano/RS, Braga/RS, Brochier/RS, Buti/RS,
Ca{ apava do Sul/RS, Cacequi/RS, Cachoeira do Sul/RS, Cachoeirinha/RS, Cacique Doble/RS,
Caibat/RS, Caiara/RS, Camaqu/RS, Camargo/RS, Cambar do Sul/RS, Campestre da
Ser ra/RS, Campina das Misses/RS, Campinas do SuI/RS, Campo Novo/RS, Campos Borges/RS,
Caidelria/RS, Cndido Godi/RS, Candiota/RS, Canguu/RS, Canoas/RS, Canudos do Vale/RS,
Capo Bonito do SuI/RS, Capo da Canoa/RS, Capo do Cip/RS, Capo do Leo/RS, Capivari do
SuI/RS, Cara/RS, Carlos Gomes/RS, Casca/RS, Caseiros/RS, Catupe/RS, Centenrio/RS,
Cerito/RS, Cerro Grande do SuI/RS, Cerro Grande/RS, Cerro Largo/RS, Chapada/RS,
Chi rqueadas/RS, Charrua/RS, Chiapetta/RS, Chu/RS, Chuvisca/RS, Cidreira/RS, Colorado/RS,
Coi dor/RS, Constantina/RS, Coqueiro Baixo/RS, Coqueiros do Sul/RS, Coronel Barros/RS,
Coionel Bicaco/RS, Coronel Pilar/RS, Cotipor/RS, Coxilha/RS, Crissiumal/RS, Cristal do SuI/RS,
Crital/RS, Cruz Alta/RS, Cruzaltense/RS, David Canabarro/RS, Derrubadas/RS, Dezesseis de
Novembro/RS, Dilermando de Aguiar/RS, Dois Irmos das Misses/RS, Dom Feliciano/RS, Dom
Pedrito/RS, Dom Pedro de Alcntara/RS, Dona Francisca/RS, Doutor Maurcio Cardoso/RS,
Eldorado do Sul/RS, Engenho Velho/RS, Entre-Ijus/RS, Erebango/RS, Erval Grande/RS, Erval
Seco/RS, Esmeralda/RS, Esperana do Sul/RS, Espumoso/RS, Estao/RS, Esteio/RS, Estrela
Velha/RS, Eugnio de Castro/RS, Fagundes Varela/RS, Faxinai do Soturno/RS, Faxinalzinho/RS,
Fazenda Vilanova/RS, Floriano Peixoto/RS, Formigueiro/RS, Forquetinha/RS, Fortaleza dos
Valos/RS, Frederico Westphalen/RS, Garruchos/RS, Gaurama/RS, Gentil/RS, Giru/RS,
Glorinha/RS, Gramado dos Loureiros/RS, Gravata/RS, Guabiju/RS, Guaba/RS, Guapor/RS,
Guarani das Misses/RS, Harmonia/RS, Herval/RS, Horizontina/RS, Hulha Negra/RS,
Humait/RS, Ibarama/RS, Ibiraiaras/RS, Ibirapuit/RS, Ibirub/RS, Imb/RS, Independncia/RS,
Inhacor/RS, Ip/RS, Ipiranga do Sul/RS, Ira/RS, Itaara/RS, Itacurubi/RS, Itapuca/RS, Itaqui/RS,
Itati/RS, Itatiba do Sul/RS, Ivor/RS, Jaboticaba/RS, Jacuizinho/RS, Jacutinga/RS, Jaguaro/RS,
Jaguari/RS, Jaquirana/RS, Jari/RS, Jia/RS, Jlio de Castilhos/RS, Lagoa Bonita do Sul/RS, Lagoa
dos Trs Cantos/RS, Lajeado do Bugre/RS, Lavras do Sul/RS, Liberato Salzano/RS, Lindolfo
Collor/RS, Linha Nova/RS, Maambar/RS, Machadinho/RS, Mampituba/RS, Manoel Viana/RS,
Maquin/RS, Marat/RS, Marcelino Ramos/RS, Mariana Pimentel/RS, Mariano Moro/RS,
Mata/RS, Mato Castelhano/RS, Mato Queimado/RS, Maximiliano de Almeida/RS, Minas do
Leo/RS, Miragua/RS, Montauri/RS, Monte Alegre dos Campos/RS, Monte Belo do Sul/RS,
Mormao/RS, Morrinhos do Sul/RS, Morro Redondo/RS, Morro Reuter/RS, Mostardas/RS,
Muum/RS, Muitos Capes/RS, Muliterno/RS, No-Me-Toque/RS, Nicolau Vergueiro/RS,
Nonoai/RS, Nova Alvorada/RS, Nova Ara/RS, Nova Bassano/RS, Nova Boa Vista/RS, Nova
Brscia/RS, Nova Candelria/RS, Nova Esperana do Sul/RS, Nova Pdua/RS, Nova Palma/RS,
Nova Prata/RS, Nova Ramada/RS, Nova Roma do Sul/RS, Nova Santa Rita/RS, Novo Barreiro/RS,
Novo Machado/RS, Novo Tiradentes/RS, Novo Xingu/RS, Osrio/RS, Paim Filho/RS, Palmares do
Sul/RS, Palmeira das Misses/RS, Palmitinho/RS, Panambi/RS, Para/RS, Paraso do Sul/RS,
Pareci Novo/RS, Passa Sete/RS, Paulo Bento/RS, Pedras Altas/RS, Pedro Osrio/RS, Pejuara/RS,
Picada Caf/RS, Pinhal da Serra/RS, Pinhal Grande/RS, Pinhal/RS, Pinheirinho do Vale/RS,
Pinheiro Machado/RS, Pirap/RS, Piratini/RS, Planalto/RS, Ponto/RS, Ponte Preta/RS,
Porto/RS, Porto Alegre/RS, Porto Lucena/RS, Porto Mau/RS, Porto Vera Cruz/RS, Porto
Xavier/RS, Presidente Lucena/RS, Protsio Alves/RS, Quara/RS, Quatro Irmos/RS,
Quevedos/RS, Quinze de Novembro/RS, Redentora/RS, Restinga Seca/RS, Rio dos ndios/RS,
Riozinho/RS, Roca Sales/RS, Rodeio Bonito/RS, Rolador/RS, Ronda Alta/RS, Rondinha/RS, Roque
Gonzales/RS, Rosrio do Sul/RS, Sagrada Famlia/RS, Saldanha Marinho/RS, Salto do Jacu/RS,
Salvador das Misses/RS, Salvador do Sul/RS, Sananduva/RS, Santa Brbara do Sul/RS, Santa
Ceclia do Sul/RS, Santa Margarida do Sul/RS, Santa Maria do Herval/RS, Santa Maria/RS, Santa
Rosa/RS, Santa Tereza/RS, Santa Vitria do Palmar/RS, Santana da Boa Vista/RS, Santiago/RS,
Santo ngelo/RS, Santo Antnio da Patrulha/RS, Santo Antnio das Misses/RS, Santo Antnio do
Palma/RS, Santo Antnio do Planalto/RS, Santo Augusto/RS, Santo Cristo/RS, Santo Expedito do
Sul/RS, So Borja/RS, So Domingos do Sul/RS, So Francisco de Assis/RS, So Francisco de
Paula/RS, So Gabriel/RS, So Jernimo/RS, So Joo da Urtiga/RS, So Joo do Polsine/RS, So
Jorge/RS, So Jos das Misses/RS, So Jos do Hortncio/RS, So Jos do Inhacor/RS, So Jos
do Norte/RS, So Jos do Ouro/RS, So Jos do Sul/RS, So Jos dos Ausentes/RS, So Loureno
do Sul/RS, So Luiz Gonzaga/RS, So Martinho da Serra/RS, So Martinho/RS, So Miguel das
Misses/RS, So Nicolau/RS, So Paulo das Misses/RS, So Pedro da Serra/RS, So Pedro das
Misses/RS, So Pedro do Buti/RS, So Pedro do SuI/RS, So Sep/RS, So Valentim do Sul/RS,
So Valentim/RS, So Valrio do Sul/RS, So Vendelino/RS, So Vicente do Sul/RS, Sarandi/RS,
Seberi/RS, Sede Nova/RS, Segredo/RS, Selbach/RS, Senador Salgado Filho/RS, Sentinela do
Sul/RS, Serafina Corra/RS, Serto Santana/RS, Serto/RS, Sete de Setembro/RS, Severiano de
Almeida/RS, Silveira Martins/RS, Sobradinho/RS, Taba/RS, Tapera/RS, Tapes/RS, Taquari/RS,
Taquaruu do Sul/RS, Tavares/RS, Tenente Portela/RS, Terra de Areia/RS, Tio Hugo/RS,
Tiradentes do Sul/RS, Toropi/RS, Torres/RS, Tramanda/RS, Trs Arroios/RS, Trs
Cachoeiras/RS, Trs de Maio/RS, Trs Forquilhas/RS, Trs Palmeiras/RS, Trs Passos/RS,
Trindade do Sul/RS, Tucunduva/RS, Tupanci do Sul/RS, Tupanciret/RS, Tupandi/RS,
Tuparendi/RS, Turuu/RS, Ubiretama/RS, Unio da Serra/RS, Unistalda/RS, Vale do Sol/RS, Vale
Real/RS, Vanini/RS, Vespasiano Correa/RS, Viadutos/RS, Viamo/RS, Vicente Dutra/RS, Victor
Graeff/RS, Vila Flores/RS, Vila Lngaro/RS, Vila Maria/RS, Vila Nova do SuVRS, Vista Alegre do
Prlita/RS, Vista Alegre/RS, Vista Gacha/RS, Vitria das Misses/RS, Westfalia/RS e Xangri-
l/RS.
Salrios, Reajustes e Pagamento
Piso Salarial
CLUSULA TERCEIRA - SALRIOS PROFISSIONAIS
Eml decorrncia do reajuste salarial concedido atravs deste instrumento, ficam definidos os seguintes salrios
profissionais :<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
Funo
Aji dantes, Auxiliar de instalao.
Auxiliar de Escritrio, Auxiliar Administrativo
Auxiliares Segurana Privada, Vigias, Guardas.
Porteiros, Atendentes, Guardies.
Porteiros de locais de diverso, agente de portaria
Zelador, Zelador de edifcio
Garaaista
CBO
7156-15
4110-05
5174-20
5174-10
5174-15
5141-20
Eletricista de instalaes
ms-
:alador
Operador de Central
Agente monitoramento, Operador de Vdeo
Agi nte Atendimento de Ocorrncia, Inspetor Alarmes
Vigilante Segurana Pessoal
Vigilante Escolta
Vigj
Vigi
ante Orgnico
ante Eventos
5141-10
7156-15
9513-05
5174-20
5174-20
5174-20
5173-30
5173-30
5173-30
5173-30
5173-30
Salrio
Hora
3,65
3,65
3,90
3,90
3,90
3,90
3,90
3,92
3,92
3,92
4,16
4,16
4,69
5,63
5,63
5,63
5,63
Salrio
Mensal
220h
803,00
803,00
858,00
858,00
858,00
858,00
858,00
862,40
862,40
862,40
915,20
915,20
1.031,80
1.238,60
1.238,60
1.238,60
1.238,60
Vigilante Condutor de Veculo de Emergncia
Agente de Segurana
Tcnico, Tcnico de Manuteno Eltrica
Tcnico de Manuteno Eletrnica (Assistente Tcnico)
Tcnico Eletrnico
Tcnico de eletricidade, Tcnico equipamentos eltricos
5173-30
5173-10
3131-20
3132-05
3132-15
3131-30
5,63
5,63
6,08
6,08
6,08
6,08
1 238,60
1 238,60
1 337,60
1 337,60
1 337,60
1 337,60
Pargrafo nico: Devem ser mantidos os salrios dos empregados que desempenharem as funes acima e j
percebem salrio superior ao agora fixado
CLUSULA QUARTA - REAJUSTE SALARIAL - DEMAIS EMPREGADOS
concedido aos demais empregados beneficiados por esta conveno coletiva, no contemplados com o reajuste
disciplinado nas clusulas anteriores, a partir do dia 01 02 2013, j includo e tido como satisfeito qualquer resduo
passado e inflao at esta data, uma majorao salarial no percentual de 6,63 % (seis vrgula sessenta e trs por
cento) <?xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-microsoft-com office office" />
Pargrafo primeiro: Aos empregados que em 31 01 2013 percebiam at R$ 1 946,00 o reajuste salarial previsto
nesta clusula ser de 9,63% (nove vrgula sessenta e trs por cento)
Pargrafo segundo: O empregador ser responsvel pela hospedagem do empregado que no exerccio das
atividades de escolta o empregado for obrigado a pernoitar fora de casa
Pargrafo terceiro: Os trabalhadores que laborarem em locais ou em condies perigosas e/ou insalubres
devero perceber os respectivos adicionais
Pargrafo quarto: Os trabalhadores, exceto os que constam da tabela salarial acima, admitidos aps a data base
anterior (01 02 2012) tero seus salrios reajustados proporcionalmente razo de 1/12 (um doze avs) por ms
trabalhado da admisso at 31 01 2013, limitado ao salrio dos que j exercem a mesma funo
Reajustes/Correes Salariais
CLUSULA QUINTA - REAJUSTE SALARIAL - VIGILANTES E DEMAIS EMPREGADOS
E concedido aos empregados beneficiados por esta conveno coletiva, no contemplados com o reajuste
disciplinado na clusula seguinte ("auxiliares de segurana privada"), a partir do dia 01 02 2013, j includo e tido
como satisfeito qualquer resduo passado e inflao at esta data, uma majorao salarial no percentual de 6,63
% (seis vrgula sessenta e trs por cento), sobre o valor de seu salrio hora reajustado e vigente em 01 02 2012,
observado o limite do pargrafo sexto desta clusula <?xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-microsoft-
com office office" />
Pargrafo primeiro: Em decorrncia da majorao salanal concedida atravs desta conveno coletiva, o salrio do Vigilante
(CBO 2002 = 5173) passa a sei
a) R$ 4,69 (quatro reais e sessenta e nove centavos) por hoia, ou,
b) R$ 1.031,80 (um mil e trinta e um reais e oitenta centavos) por ms de carga horria mensal de de 220h
Pargrafo segundo: Os vigilantes que exercem as funes de segurana pessoal, escolta, condutor de veiculo de emergncia,
oignicos e em eventos, quando do exerccio destas funes, recebero um saliio profissional superior em 20% (vinte por
cento) ao valor do salano hoia profissional dos vigilantes
Pargrafo terceiro: Quando o exerccio das atividades de segurana pessoal, de escolta e de eventos foi temporal ia, o
aciescimo, de 20% por hora trabalhada nesta atividade, devei ser pago como "'adicional por servios de seguiana pessoal",
"adicional por servios de escolta", "adicional por conduo de veiculo de emeigncia", "adicional poi servios em eventos",
ou similai, pelo perodo em que desempenho estas atividades
CLUSULA SEXTA - REAJUSTE SALARIAL - AUXILIARES DE SEGURANA PRIVADA
Fica ajustado que o salrio dos AUXILIARES DE SEGURANA PRIVADA, a partir de 01 02 2012, j includo e
tido como satisfeito qualquer resduo passado e inflao at esta data, ter uma majorao salarial no percentual
dei 8,94 % (oito vrgula noventa e quatro por cento), sobre o valor de seu salrio hora vigente em
01' 02.2012.<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
Pargrafo primeiro: Em decorrncia da majorao salarial concedida atravs desta conveno coletiva, o salrio
ddj trabalhadores que executarem atividades Auxiliares de Segurana Privada, as descritas pela CBO 2002,
cjligo 5174, passa a ser:
a) R$ 3,90 (trs reais e noventa centavos) por hora; ou
b) R$ 858,00 (oitocentos e cinqenta e oito reais) por ms de carga horria mensal de 220h.
Pargrafo segundo: Para fins de aplicao desta conveno coletiva do trabalho, consideram-se "AUXILIARES
DE SEGURANA PRIVADA" todos aqueles trabalhadores que, independentemente da denominao de seu
cargo, executem as atividades previstas na CBO 2002 cdigo 5174, ou sejam, os
a) denominados auxiliares de segurana privada, vigias, guardas, porteiros, atendentes, guardies, porteiros de
locais de diverso, agente de portaria, zelador, zelador de edifcio, garagistas, manobristas, guardas-noturnos,
orientadores, agentes de portaria, disciplinadores, recepcionistas, fiscais de loja e outros similares que,
independentemente da denominao do seu cargo exeram atividades cuja natureza seja de auxiliares de
segurana privada;
b) :jue no trabalham para empresas especializadas previstas pela Lei 7.102/83;
c) que no usam arma de fogo;
d) que no usam cassetete ou PR 24; e,
e) que no necessitam de formao especfica para o desempenho de suas atividades.
Pagrafo terceiro: vedada a prestao de servios dos trabalhadores que executam servios de "auxiliares de
segurana privada" para prestarem servios nos estabelecimentos bancrios, financeiros, eventos, em rgos
pblicos, agncias lotricas, casas de cmbio, e em servios de vigilncia orgnica.
Pargrafo quarto: Para todos os fins de direito consigna-se que todos os trabalhadores beneficiados pela
presente conveno coletiva do trabalho prestam servios de segurana privada, embora no sejam e nem se
equiparem, para fins salariais e de direito, aos vigilantes (CBO 2002 = 5173).
Pargrafo guinto: Para todos os fins de direito entende-se que os "AUXILIARES DE SEGURANA PRIVADA"
sc todos aqueles trabalhadores que, no sendo especializados em segurana privada como os vigilantes,
tambm dedicam-se prestao de servios de segurana privada na condio de auxiliares, independentemente
da denominao que lhes atribudo como cargo.
Gratificaes, Adicionais, Auxlios e Outros
Adicional de Periculosidade
CLjUSULA STIMA - ADICIONAL DE PERICULOSIDADE
As smpresas passaro a pagar aos seus empregados vigilantes, os assim definidos pela Lei 7.102/83 e pelos
Decretos 89.056/83 e 1.592/95, a partir de 1
o
de fevereiro de 2013, o adicional de periculosidade de 30% (trinta
por cento) previsto pela Lei 12.740/12.<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office"
/>
Pargrafo Primeiro: Fica estabelecido que o adicional de periculosidade ser pago aos vigilantes em substituio
ao adicional de risco de vida previsto nas Convenes Coletivas do Trabalho anteriores, conforme previso das
mesmas e expressa autorizao da Lei 12.740/12, que introduziu o 3
o
do artigo 193 da CLT. Fica assim
exp "essamente extinto o direito ao valor do adicional de risco de vida aos vigilantes a partir de 01.02.2013.
Pargrafo Segundo: Em decorrncia do presente ajuste o Sindicato Profissional signatrio compromete-se a
des
peri
stir de todas as aes que ingressou contra empresas e sindicatos patronais, com objeto o adicional de
ulosidade.
Pargrafo Terceiro: As entidades signatrias ajustam que, se a regulamentao do adicional de periculosidade
deferir aos vigilantes este direito com data anterior a 1 de fevereiro de 2013, as empresas comprometem-se a
pag-lo na folha de pagamento posterior ao ms subsequente da publicao da regulamentao.
Outros Adicionais
CLUSULA OITAVA - ADICIONAL DE RISCO DE VIDA
As partes reconhecem que as atividades executadas pelos ASP - Auxiliares de Segurana Privada e Agentes de
Atendimento de Ocorrncia/Inspetor de Alarmes no se tipificam com a previso contida na Lei 12.740/12, eis que
por sua natureza ou mtodo de trabalho no implicam em risco acentuado, nem permanente, a estes
trabalhadores, entretanto, como apresentam algum grau de risco, resolvem estabelecer que estes empregados
passaro a perceber, a partir de 01 02 2013, um adicional de risco de vida, em valor equivalente a 5% (cinco por
cento) do salrio profissional que efetivamente perceberem no ms, salvo em havendo reconhecimento de tal
direito por parte do Ministrio do Trabalho e Emprego, hiptese em que o adicional de risco de vida pago ser
compensado <
/
?xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-microsoft-com office office" />
Pargrafo primeiro: Estabelecem, ainda, que esse adicional no se reflete em qualquer outra parcela salarial ou
remuneratna, tais como, hora normal, horas extras, adicional noturno, reduzida noturna, 13o salrio, frias, aviso
prvio indenizado, indenizao adicional, repouso semanal remunerado, feriado, etc
Pargrafo segundo: Os empregados que desempenham outras funes, que no as auxiliares de segurana
privada e agente de atendimento de ocorrncias/inspetor de alarme no fazem jus ao adicional de risco de vida
previsto nesta clusula
Auxlio Alimentao
CLUSULA NONA - AUXLIO ALIMENTAO
A todos os empregados representados pelo sindicato profissional que firma a presente CCT - Conveno Coletiva
do Trabalho, independentemente da funo e/ou cargo que exera, durante o tempo de sua vigncia, ser
concedida alimentao/refeio por dia de efetivo servio, em jornada diria igual ou superior a 360' (trezentos e
sessenta minutos), atravs do PAT <?xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-microsoft-com office office" />
Pargrafo primeiro: Ficam as empresas obrigadas a manter a concesso da refeio/alimentao para os trabalhadores que
vinham peicebendo este benefcio em jornada inferior a 360 minutos
Pargrafo segundo: A refeio/alimentao, aqui prevista, poder ser satisfeita atravs do fornecimento de refeies junto a
empregadora, junto ao tomador dos servios, ou junto a terceiros. Poder, ainda, ser satisfeita com o fornecimento de vales
alimentao e/ou refeio, crditos em cartes magnticos para este fim, ou qualquei outro sistema que conesponda ao
benefcio institudo por esta clusula. Se este benefcio j estiver sendo concedido considera-se cumprida disposio desta
clusula.
Pargrafo terceiro: Qualquer que seja a modalidade de satisfao do benefcio aqui institudo, o empregado participar do
seu custeio com valor correspondente a 20% do seu custo, pelo que, ficam seus empregadores, desde j, autorizados a proceder
ao desconto deste valoi nos salrios do seus empregados que receberem este benefcio
Pargrafo quarto: O benefcio ora institudo no tem natureza salarial. Estabelecem, assim, que esse benefcio no se eflete e
nem serve como base de clculo para qualquer outra parcela salarial ou remuneratna, tais como, hora normal, horas extras,
adicionai noturno, hora reduzida noturna, 13 salrio, frias, aviso prvio, indenizao adicional, etc
Pargrafo quinto: O benefcio da alimentao/refeio aqui disciplinado, quando devido, e quando no concedido atravs do
fornecimento de refeio, passar a ser de R$ 12,00 (doze reais) a partir do dia 01 02.2013. Se o beneficio estiver sendo
fornecido em valor superior, no poder ser reduzido.
Pargrafo sexto: O benefcio aqui previsto, quando devido, e quando no concedido atravs do fornecimento de refeio,
dever ser concedido mensalmente, num intervalo no superior 30 (trinta) dias, em uma nica oportunidade em relao a
cada empregado
Pargrafo stimo: Este direito passou a ser devido aos vigilantes pela extino da parcela "adicional por tempo de
servio - anunio", referida na clusula anterior, e as empresas passaram a conceder, sob as condies
disciplinadas nas convenes coletivas do trabalho dos anos anteriores
Pargrafo oitavo: Para os vigilantes que atuarem junto a tomadores de servios da rea pblica, clientes pblicos,
o benefcio aqui previsto passou a ser devido, nica e exclusivamente, aos que passaram a executar servios de
vigilncia decorrentes de contratos de prestao de servios de vigilncia com rgos pblicos decorrentes de
processos licitatnos instaurados, ou emergenciais, a partir de 01.08.2006, e, enquanto permanecerem na
execuo dos mesmos A implantao deste benefcio para todos os vigilantes que atuarem na rea pblica
ocorreu a partir de 01/08/2009.
Pargrafo nono: Para os vigilantes que atuarem junto a tomadores de servios da rea privada, clientes privados, o benefcio
previsto nesta clusula, passou a sei devido nica e exclusivamente aos que passaram a executar servios de vigilncia
deconentes de contratos firmados a partir de 01.08.2006 A implantao deste benefcio para todos os demais vigilantes da
aiea privada passou a ser devido a partir de 01/08/2008.
Jornada de Trabalho - Durao, Distribuio, Controle, Faltas
Prorrogao/Reduo de Jornada
CLUSULA DCIMA - ESCALA 12 X 36
Fida expressamente autorizada a adoo da escala 12 x 36. A eventual prestao de servios fora da escala 12 x
36 no descaracteriza a escala e nem prejudica ou anula o regime compensatrio, desde que este servio seja
remunerado integralmente como extraordinrio. Ou seja, todo servio prestado fora da escala 12 x 36 dever ser
remunerado como extraordinrio.
Pargrafo primeiro: Considerando a peculiaridade da profisso dos vigilantes, e auxiliares de segurana privada,
r u i i i f i l i - TOm f n r ^ n m n n t n o n r n <- / - i v ^ ^ i i/^-x r\c\ c f l i i c c*/-\r\i\r*r\c a o I -M-VM* ! -! / -^^ I d / i o l r i a Oi=si i i i c n f r \ r o r\r\ l r\r* Cl l Hr \r~\nd\ H o
qu 5 utilizam fardamento para a execuo de seus servios, e a proibio legal de seu uso fora do local do local de
trs Dalho, as partes, consignam para todos os fins de direito que uma troca de uniforme demanda menos do que 10
minutos de tempo, e estabelecem que no sero computados como jornada de trabalho os perodos necessrios
pai a a troca de uniforme, no incio e no final da jornada de trabalho, observado o limite de vinte minutos dirios.
Cdnsignam, ainda, que estes perodos de troca de uniforme no geram qualquer direito e nem descaracterizam a
jornada 12 x 36 e o regime de compensao horria.
Intervalos para Descanso
CILAUSULA DCIMA PRIMEIRA - COMPENSAO HORRIA
Ficam as empresas autorizadas a estabelecerem escalas em regime de compensao horria, de forma que o
excesso de horas de um dia seja compensado pela correspondente diminuio em outro dia. Considera-se como
limte normal de efetivo servio 190h40min (cento e noventa horas e quarenta minutos) mensais. O fato do
empregado trabalhar mais de 190h40min no ms no elimina e nem torna sem efeito o regime compensatrio ora
ajq stado. <?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
Pargrafo primeiro: Em vista do disposto no "caput" desta clusula, ficam autorizadas as adoes de escalas,
em
regime de compensao, ou no, com jornadas de at 720' dirios. As alteraes de escala s podero ser
efetuadas mediante motivo justificado.
Pargrafo segundo: As horas excedentes ao limite mensal de 190h40' efetivamente trabalhadas, sero pagas
cono horas extras, e, portanto, com adicional de 50% do valor da hora normal.
Pargrafo terceiro: Para a apurao do limite mensal de horas efetivamente trabalhadas, mencionado no "caput"
desta clusula, somente ser considerada a jornada que exceder as primeiras 7h20' dos dias 31 de cada ms.
Ests excesso de jornada ser acrescido ao somatrio de horas efetivamente trabalhadas no ms, de forma que
sero pagas como horas extras to somente as que excederem ao limite mensal de 190h40' de horas
efe ivamente trabalhadas.
Patgrafo guarto: Entende-se como escala 12 por 36h pura aquela em que a cada jornada de 12 horas o
em Dregado folga 36 horas.
Paigrafo gunto: Considera-se compensado o trabalho eventualmente realizado em dia de repouso ou feriado
quando o nmero de dias no trabalhados no ms for igual ou superior ao nmero de domingos e feriados do
mesmo ms. Ressalvado os dias no trabalhados decorrentes de compensao. Considera-se que nas escalas 12
x 3(> os repousos e feriados que houverem j esto automaticamente compensados.
Pargrafo sexto: As empresas ficam obrigadas ao cumprimento da tabela estabelecida no presente instrumento.
Pargrafo stimo: O cumprimento de escalas de trabalho, em qualquer jornada, mesmo as de carga horria
dii ia superior a 10 horas, no descaracterizam o regime de compensao aqui previsto.
Disposies Gerais
Aplicao do Instrumento Coletivo
CLUSULA DCIMA SEGUNDA - BENEFICIRIOS
So beneficirios das clusulas de natureza jurdica e econmica do presente instrumento, os empregados da
categoria dos: "Trabalhadores em Vigilncia, Segurana, Formao e Especializao de Vigilncia,
Segurana e Atividades Afins".
Panigrafo nico: Entenda-se como representados todos aqueles empregados que prestam servios no segmento
da segurana privada, seja ele o especializado atravs de vigilantes, sejam eles os servios auxiliares prestados
por auxiliares de segurana privada, porteiros, vigias, zeladores, etc..., sejam eles os vinculados a servios
eletroeletrnicos de segurana (alarmes, CFTV, monitoramento, rastreamento, pronto atendimento, etc...),
cap; citao de profissionais e similares.
Outras Disposies
CLUSULA DCIMA TERCEIRA - IMPACTO ECONMICO FINANCEIRO NOS SERVIOS
DE VIGILNCIA
O impacto econmico financeiro no aumento do custo dos servios de vigilncia, a partir de 01 02 2013, decorre
do reajuste salarial, do aumento do valor da alimentao, do aumento do valor da hora intervalar quando no
gozada (previsto na CCT anterior), e da vigncia da Lei 12 740/12 que instituiu o adicional de periculosidade de
30% aos vigilantes No existe um nico percentual que possa identificar este impacto porque ele depende da
carga horria e escala de servio a que estaro subordinados os trabalhadores que as executaro Como no
existe um ndice nico, esta CCT identifica o impacto econmico para 3 tipos de Postos de
Servio <?xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-microsoft-com office office" />
a) 21,34% (vinte e um vrgula trinta e quatro por cento) para servios de 25 dias por ms, de 44h semanais
diurnas, sem gozo da hora intervalar,
b) 24,42% (vinte e quatro vrgula e quarenta e dois por cento) para servios nos 30 dias do ms, de 12h noturnas
na escala 12 x 36, sem gozo da hora intervalar, e,
c) 28,27% (vinte e oito vrgula vinte e sete por cento) para servios de 25 dias por ms, de 60h semanais
noturnas, sem gozo da hora intervalar
CLUSULA DCIMA QUARTA - IMPACTO ECONMICO FINANCEIRO NOS SERVIOS
AUXILIARES DE SEGURANA PRIVADA
0 impacto econmico financeiro no aumento do custo dos servios de auxiliares de segurana privada, a partir de
01 02 2013, decorre do reajuste salarial, do aumento do valor da alimentao, do aumento do valor da hora
intervalar quando no gozada (previsto na CCT anterior), e da incidncia do adicional de risco de vida nas
atividades dos mesmos No existe um nico percentual que possa identificar este impacto porque ele depende da
carga horria e escala de servio a que estaro subordinados os trabalhadores que as executaro Como no
existe um ndice nico, esta CCT identifica o impacto econmico para 2 tipos de Postos de
Servio <
?
xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-microsoft-com office office" />
a) 17,32% (dezessete vrgula trinta e dois por cento) para servios de 25 dias por ms, de 44h semanais diurnas,
sem gozo da hora intervalar,
b) 20,91% (vinte vrgula noventa e um por cento) para servios nos 30 dias do ms, de 12h noturnas em escala
12 x 36, sem gozo da hora intervalar
CLUSULA DCIMA QUINTA - PERODO DE VIGNCIA
0 presente instrumento feito para vigorar exclusivamente por 12 (doze meses), com vigncia a partir de
01 02 2013, at 31 01 2014
CLUSULA DCIMA SEXTA - DIFERENAS SALARIAIS
A folha de pagamento referente ao ms de maro/2013 j devera ser paga com as majoraes aqui previstas As
diferenas salariais referentes ao corrente ms devero ser pagas at a folha de pagamento de abril/2013 Para a
apurao da diferena do adicional de periculosidade referente a fevereiro/2013 dever ser compensado o valor
pago a ttulo de adicional de risco de vida no mesmo ms
CLUSULA DCIMA STIMA - ASSSINATURAS
ANTE O ACIMA EXPOSTO, e atendendo as disposies do art 614 e seus pargrafos da CLT, depositam a
presente conveno coletiva de trabalho junto a DRTE/RS, requerendo seja procedido o seu registro e
arquivamento, para que produza os seus jurdicos e legais efeitos <?xml namespace prefix = o ns = "urn schemas-
microsoft-com office office" />
Nestes Termos,
Pedem Juntada e Deferimento
Porto Alegre, de 07 de maro de 2013
EDI FERNANDO NASCIMENTO
Secretrio Geral
$IND DOS EMPREG DE EMPR DE SEG EVIGIL DO EST DO RGS
CLUDIO ROBERTO LAUDE
Presidente
SEKD DAS EMPR DE SEGURANA E VIGILNCIA DO EST DO R G
S
A autenticidade deste documento poder ser confirmada na pgina do Ministrio do Trabalho e
Emprego na Internet, no endereo http://www.mte.gov.br .