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Art. 10 - A advertncia, forma mais branda das sanes, ser aplicada ostensivamente,
por meio de publicao em Boletim, e ser registrada nos assentamentos individuais do
transgressor.
SEO II
DA REPREENSO
Art. 11 - A repreenso sano imposta ao transgressor de forma ostensiva, mediante
publicao em Boletim, devendo sempre ser averbada nos assentamentos individuais do
transgressor.
SEO III
DA DETENO
Art. 12 - A deteno consiste no cerceamento da liberdade do punido, o qual dever
permanecer no local que lhe for determinado, sem que fique confinado.
1 - O ato administrativo que decidir pela deteno esclarecer se deve ser cumprida
com prejuzo das escalas operacionais de servio externo ou no.
2 - A deteno com prejuzo do servio externo consiste na permanncia do punido
em local prprio e designado para tal, o qual dever comparecer aos atos de instruo e
servios internos, caso as circunstncias recomendem o contrrio, tal restrio dever
ser objeto da publicao que veiculou o ato administrativo.
3 - A deteno sem prejuzo do servio externo consiste na permanncia do punido
em local prprio e designado para tal, devendo concorrer s escalas operacionais, tanto
como a instruo e servios internos.
4 - O tempo de cumprimento da punio contar-se- do momento em que o punido
for recolhido at aquele em que for posto em liberdade.
5 - Os Militares Estaduais dos diferentes crculos de oficiais e praas, estabelecidos
em lei estatutria, no podero cumprir suas sanes disciplinares no mesmo
compartimento, tanto como devero ficar separados daqueles presos disposio da
Justia.
SEO IV
DA PRISO
Art. 13 - Exclusivamente para o atendimento das disposies de converso de infrao
penal em disciplinar, previstas na lei penal militar, haver o instituto da priso
administrativa que consiste na permanncia do punido no mbito do aquartelamento,
com prejuzo do servio e da instruo.
SEO V
DO LICENCIAMENTO E DA EXCLUSO
Art. 14 - O licenciamento e a excluso a bem da disciplina consistem no afastamento
ex-officio do Militar Estadual do servio ativo, conforme preceitua o Estatuto dos
Servidores Militares do Estado.
Art. 15 - O licenciamento a bem da disciplina ser aplicado praa sem estabilidade,
mediante processo administrativo, quando:
I - acusada oficialmente ou por qualquer meio lcito de comunicao social de ter:
a) procedido incorretamente no desempenho do cargo;
b) tido conduta irregular; ou
c) praticado ato que afete a honra pessoal o pundonor militar ou decoro da classe.
II - afastado do cargo, na forma do estatuto, por se tomar incompatvel com o mesmo ou
demonstrar incapacidade no exerccio das funes a ele inerentes;
III - condenado por crime de natureza dolosa com pena privativa de liberdade at dois
anos, to logo transite em julgado a sentena; ou
IV - permanecer no comportamento mau pelo perodo de dois anos.
Art. 16 - A excluso a bem da disciplina ser aplicada ex-officio ao praa com
estabilidade, de acordo com o prescrito no Estatuto dos Servidores Militares do Estado,
sendo submetida a Conselho de Disciplina nos termos da legislao especfica.
SEO VI
DAS MEDIDAS CAUTELARES
Art. 17 - Quando para a preservao da vida ou da integridade fsica, excludas as
circunstncias de flagrncia de delito, uma ocorrncia exija pronta interveno , mesmo
sem possuir ascendncia funcional sobre o infrator, o militar estadual de maior
antigidade que presenciar a irregularidade dever tomar imediatas e enrgicas
providncias, inclusive recolhendo o transgressor a local determinado, na condio de
detido com prejuzo do servio, em nome da autoridade competente , dando cincia a
esta, pelo meio mais rpido, do ocorrido e das providncias tomadas em seu nome.
Pargrafo nico - O transgressor permanecer nestas condies pelo perodo de vinte e
quatro horas, prorrogvel por igual perodo, mediante deciso devidamente
fundamentada, da qual ser-lhe- dado cincia, determinando-se a imediata apurao dos
fatos e instaurao do devido processo administrativo disciplinar militar, pela autoridade
que detm a competncia punitiva sobre o infrator.
Art. 18 - Quando para a preservao da disciplina e do decoro da Corporao, uma
ocorrncia exija pronta interveno, visando restabelecer a ordem administrativa,
mesmo sem possuir ascendncia funcional sobre o infrator, o militar estadual de maior
antigidade que presenciar ou tiver conhecimento de transgresso disciplinar de
natureza grave dever tomar imediatas e enrgicas providncias, inclusive recolhendo o
transgressor a local determinado, na condio de detido com prejuzo do servio, em
nome da autoridade competente, dando cincia a esta, pelo meio mais rpido, do
ocorrido e das providncias tomadas em seu nome.
Pargrafo nico - O transgressor permanecer nestas condies pelo perodo de at vinte
e quatro horas, mediante deciso devidamente motivada, da qual ser-lhe- dado cincia,
determinando-se a imediata apurao dos fatos e instaurao do devido processo
administrativo disciplinar militar, pela autoridade que detm a competncia punitiva
sobre o infrator.
TTULO IV
DO PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR MILITAR
CAPTULO I
DA COMPETNCIA
Art. 19 - A competncia disciplinar inerente ao cargo, posto ou funo.
Art. 20 - So autoridades competentes para aplicar sano disciplinar:
I - O Governador do Estado a todos os Militares Estaduais sujeitos a este Regulamento;
CAPTULO III
DO PROCESSO
Art. 28 - Nos casos em que so imputadas ao Militar Estadual aes ou omisses tidas
como transgresses da disciplina policial-militar, estas sero devidamente apuradas na
forma do contido neste Captulo e nos Anexos I e II, deste Regulamento , propiciandose ao imputado o devido processo administrativo para a sua ampla defesa e
contraditrio.
Pargrafo nico - O processo administrativo ser orientado pelos princpios da
instrumental idade, simplicidade, informalidade, economia procedimental e celeridade,
buscando sempre a verdade real sobre o fato apreciado.
Art. 29 - As autoridades competentes para instaurao, procedimento e julgamento do
processo so aquelas com competncia para aplicar a sano administrativa.
Pargrafo nico - As autoridades de que trata o caput deste artigo, excetuando-se
aquelas do inciso VII do artigo 20, podero delegar a Oficial que lhe seja
subordinado, a realizao do Processo Administrativo Disciplinar Militar, observando a
precedncia hierrquica entre o Encarregado e o Acusado.
Art. 30 - Incumbir ao acusado o nus de provar os fatos por ele alegados em sua
defesa, entre estes os de existncia de fato impeditivo, modificativo ou extintivo da
pretenso punitiva-disciplinar, bem como o de apresentar e conduzir autoridade
competente as provas documentais e testemunhais que arrolar como pertinentes ao fato.
Pargrafo nico - A autoridade competente ou a encarregada do processo poder limitar
ou excluir as provas e testemunhas que considerar excessivas, impertinentes ou
protelatrias.
Art. 31 - Nenhum ato do processo ser declarado nulo se da nulidade no resultar
prejuzo para a Administrao ou para a defesa, nem se praticado de forma diversa da
prescrita tenha atingido sua finalidade.
Pargrafo nico - Igualmente no ser declarada nulidade de ato processual que no
tenha infludo na apurao da verdade substancial ou deciso da autoridade competente.
Art. 32 - O processo ser arquivado quando reconhecido:
I- estar provada a inexistncia do fato:
II - no haver prova da existncia do fato;
III - no constituir o fato infrao disciplinar;
IV - no existir prova de ter o acusado concorrido para a infrao disciplinar;
V - no existir prova suficiente para a aplicao da punio;
VI - a existncia de quaisquer das seguintes causas de justificao:
a. motivo de fora maior ou caso fortuito;
b. legtima defesa prpria ou de outrem;
c. estado de necessidade;
d. estrito cumprimento do dever legal;
e. coao irresistvel;
f. f. inexigibilidade de conduta diversa.
20. Entrar ou sair de OPM, ou tentar faz-lo, com fora armada, sem prvio
conhecimento ou ordem de autoridade competente, salvo para fins de instruo prevista
ou ordenada pelo Comando;
21 . Dirigir viatura policial com negligncia, imprudncia ou impercia;
22 . Ofender a moral e os bons costumes por meio de atos, palavras ou gestos;
23 . Portar-se sem compostura em lugar pblico;
24. Ser indiscreto em relao a assunto de carter oficial cuja divulgao possa ser
prejudicial disciplina ou boa ordem do servio.
25 . Espalhar boato ou notcia tendenciosa sobre ME ou a respeito da atividade policialmilitar;
26 . Freqentar lugares incompatveis com o seu nvel social e o decoro da classe;
27. Publicar ou fornecer dados para publicao de documentos oficiais sem permisso
ou ordem da autoridade competente;
28 . Responder de maneira desrespeitosa a superior, igual ou subordinado;
29 . Desconsiderar ou desrespeitar a autoridade civil;
30 . No zelar devidamente, danificar ou extraviar, por negligncia ou com
inobservncia de regras ou normas de servio, materiais e bens pertencentes Fazenda
Pblica, ainda que o mesmo no esteja sob sua responsabilidade direta;
31 . Servir-se ou apropriar-se, sem autorizao ou ordem superior, de objetos que no
estejam a seu cargo ou que pertenam a outrem;
32 . Manter sob sua chefia imediata, em cargo ou funo de confiana, cnjuge,
companheira ou parente at o segundo grau;
33. Autorizar, promover ou executar manobras perigosas com viaturas, aeronaves ou
embarcaes;
34 . No ter, pelo preparo prprio ou de seus subordinados ou instruendos, a dedicao
imposta pelo sentimento do dever;
35 . Causar ou contribuir para a ocorrncia de acidente de servio ou instruo;
36 . Desrespeitar regras de trnsito, medidas gerais de ordem policial, judicial ou
administrativa;
37 . Retardar ou prejudicar o servio de polcia judiciria militar que deva promover ou
que esteja investido;
38. Andar armado, estando em trajes civis, sem o cuidado de ocultar a arma;
39 . Concorrer para a discrdia ou desarmonia ou cultivar a inimizade entre camaradas;
40. Apresentar parte ou recurso sem seguir as normas e preceitos regulamentares ou em
termos desrespeitosos com argumentos falsos ou de m-f.
III - So consideradas transgresses de natureza grave:
1. Condutas dolosas tipificadas como crimes, atentatrias ao sentimento do dever ou
dignidade policial-militar;
2. Faltar com a verdade;
3. Trabalhar mal, intencionalmente;
4. Simular doena para esquivar-se ao cumprimento do dever;