PORTARIA Nº 908/2019

Dispõe sobre procedimentos e prazos para movimentação dos ocupantes de cargo efetivo do Magistério Público Estadual
de uma para outra unidade escolar, ainda que da mesma localidade.

O SECRETÁRIO DA EDUCAÇÃO DO ESTADO DA BAHIA, no uso de suas atribuições previstas na alínea “d”, do inciso III, do art.
18, do Regimento da Secretaria da Educação, aprovado pelo Decreto nº 8.877, de 19.01.2004, e tendo em vista os dispositivos
previstos nos Arts. 27 a 31, da Lei nº 8.621, de 29.05.2002, e considerando a necessidade de:
normatizar os procedimentos para o processo de remoção dos servidores integrantes da carreira do Magistério Público do Ensino
Fundamental e Médio do Estado da Bahia, RESOLVE
Art. 1º - Os pedidos de remoção dos servidores integrantes da carreira do Magistério Público do Ensino Fundamental e Médio do
Estado da Bahia, no âmbito da Secretaria da Educação, serão analisados pela Superintendência de Recursos Humanos da
Educação – SUDEPE, conforme prazos estabelecidos nesta Portaria.
Parágrafo único - A remoção de que trata o caput deste artigo, somente será efetivada no período de recesso escolar de final de
ano letivo, estando ainda, condicionada à existência de vaga.
Art. 2º - A tramitação dos requerimentos de remoção obedecerá aos procedimentos e prazos, conforme relacionados abaixo:
I - os Requerimentos de Remoção - RR deverão ser protocolados no período de 09/12/2019 a 20/12/2019;
II – a análise e concessão dos Requerimentos de Remoção ocorrerão até o dia 17/01/2020;
III - os Recursos Administrativos referentes aos processos indeferidos, deverão ser protocolados no período de 20 e 21/01/2020;
IV - a análise dos recursos ocorrerá até 30/01/2020.
Parágrafo único - Os servidores integrantes da carreira do Magistério Público Estadual deverão protocolar os Requerimentos de
Remoção – RR, através do Sistema Eletrônico de Informações – SEI (http://www.portalseibahia.saeb.ba.gov.br), no
SAC-Educação, em Salvador e/ou Feira de Santana, ou nas sedes dos Núcleos Territoriais de Educação – NTE.
Art. 3º - Os RR deverão ter todos os campos preenchidos, sem rasuras ou emendas, observando as seguintes informações:
I - quando a Remoção pretendida for para Unidades Escolares dentro do mesmo Município de lotação, o servidor deverá indicar, no
máximo, 03 (três) opções de UEE, relacionadas em ordem decrescente de prioridade, conforme Anexo I desta Portaria;
II - quando a Remoção pretendida for para UEE em Municípios diversos daquele de lotação, o servidor deverá indicar, no máximo,
03 (três) opções de Municípios relacionados em ordem decrescente de prioridade, conforme Anexo II desta Portaria.
Art. 4º - Os pedidos de remoção com requerimentos protocolados após o prazo definido no inciso I, do art. 2º, desta Portaria,
somente poderão ocorrer nos seguintes casos:
I – por motivo de Tratamento de Saúde do servidor, cônjuge ou companheiro (a) ou dependente, devidamente comprovado através
de Laudo Médico, expedido pela Junta Médica Oficial do Estado;
II – para acompanhar cônjuge ou companheiro (a), desde que servidor público estadual, removido “ex-oficio”, por mudança de
domicilio, comprovada, através de declaração da Instituição onde o cônjuge ou companheiro (a) esteja vinculado;
III - por permuta quando o pedido estiver subscrito pelos 02 (dois) interessados;
IV - para atender às necessidades do serviço.
Art. 5º - Os Requerimentos de Remoção serão analisados pelos NTE e pela SUDEPE, conforme descrição abaixo:
I – pelos NTE: quando as remoções requeridas ocorrerem dentro do mesmo Município, através do formulário constante no Anexo I;
II – pela SUDEPE, através da Diretoria de Administração de Recursos Humanos – DIREH, pela Coordenação de Provimento e
Movimentação - CPM: quando a análise das Remoções pretendidas forem entre Unidades Escolares em municípios diversos
daquele de lotação do servidor, através do formulário constante no Anexo II.
§ 1º - Após o deferimento dos pedidos de Remoção analisados pelo NTE os servidores serão convocados para confirmação da
opção desejada, dentre as indicadas no ato do Requerimento, observando a disponibilidade de vagas e o seu regime de trabalho,
através do Termo de Anuência, conforme Anexo III desta Portaria;
§ 2º - Após o deferimento dos pedidos de Remoção analisados pela SUDEPE / DIREH / CPM os servidores serão convocados para
confirmação da opção da vaga dentre os Municípios requeridos por intermédio do NTE para assinatura do Termo de Anuência,
conforme Anexo III desta Portaria.
Art. 6º - Quando o número de candidatos à Remoção for superior ao nº de vagas remanescentes do ano anterior, deverão ser
observados os critérios de classificação definidos no art. 31, da Lei 8.261/2002.
Art. 7º - Após análise e emissão de parecer dos processos de que trata o inciso I, do art. 5º, desta Portaria, o NTE deverá
encaminhar os processos de Remoção à SUDEPE / DIREH / CPM, via Sistema Eletrônico de Informações - SEI, devidamente
acompanhados de planilha padrão, disponibilizada pela SUDEPE, para validação e elaboração dos atos necessários a
regularização do feito.
Art. 8º - Os servidores que tiveram seus processos indeferidos e publicados no Diário Oficial do Estado poderão, dentro do prazo
estabelecido no inciso III, do art. 2º, desta Portaria, protocolar os recursos, no SAC-Educação, em Salvador e/ou Feira de Santana,
ou nas sedes dos Núcleos Territoriais de Educação, utilizando formulário padrão de Recurso Administrativo, conforme Anexo IV.
Parágrafo único - Os Recursos Administrativos, de que trata o caput deste artigo, deverão ser devidamente fundamentados, e
com a devida justificativa, para nova análise da solicitação de Remoção, sendo que a não apresentação de Recurso no prazo
estabelecido, ensejará no arquivamento do processo de Remoção.
Art. 09 - Os processos remanescentes do procedimento disciplinado pelo Edital nº 01/2019 serão analisados juntamente com os
novos processos, obedecendo os critérios estabelecidos na legislação em vigor.
Art. 10 - Esta Portaria entra em vigor na data da sua publicação.
Art. 11 - Revogam-se as disposições em contrário, em especial a Portaria nº 241, de 17 de janeiro de 2017.

Salvador, 05 de dezembro de 2019.

Jerônimo Rodrigues Souza
Secretário da Educação

ANEXO I
 GOVERNO DO ESTADO DA BAHIA Nº DO PROCESSO:
Secretaria da Educação – SEC
Superintendência de Recursos Humanos da Educação – SUDEPE
Diretoria de Administração de Recursos Humanos - DIREH

REQUERIMENTO DE REMOÇÃO - RR
PARA UEE NO MESMO MUNICÍPIO DE LOTAÇÃO DO SERVIDOR

Sr. Secretário da Educação

NOME: MATRÍCULA:

CARGO: FUNÇÃO: NÍVEL: CARGA HORÁRIA:

ENDEREÇO RESIDENCIAL: Nº COMPLEMENTO

BAIRRO: CEP: MUNICÍPIO: DDD / TELEFONE:

( )
UNIDADE ESCOLAR / ADMINISTRATIVA ONDE SERVE: SEDE
DISTRITO
UNIDADE ESCOLAR DE COMPLEMENTAÇÃO: SEDE
DISTRITO

Solicito minha Remoção para uma das Unidades Escolares Estaduais – UEE,
relacionadas abaixo, conforme ordem de prioridade.

UNIDADE ESCOLAR
Nº MUNICÍPIO NTE DISCIPLINA
DE OPÇÃO

.
JUSTIFICATIVA

Declaro possuir conhecimento e aceitação das normas e condições

Estabelecidas na Portaria nº ........../ 2019,
em relação às quais não poderei alegar desconhecimento.

_________________________________ ____/____/_______ _________________________________________

Município Data Assinatura
SEC / SUDEPE / DIREH - 002 / 2019

ANEXO II

GOVERNO DO ESTADO DA BAHIA

Secretaria da Educação – SEC
Superintendência de Recursos Humanos da Educação – SUDEPE Nº DO PROCESSO
Diretoria de Administração de Recursos Humanos - DIREH

REQUERIMENTO DE REMOÇÃO - RR
PARA UEE EM MUNICÍPIO DIVERSO DE LOTAÇÃO DO SERVIDOR

Sr. Secretário da Educação

NOME: MATRÍCULA:
 CARGO: FUNÇÃO: NÍVEL: CARGA HORÁRIA:

ENDEREÇO RESIDENCIAL: Nº COMPLEMENTO

BAIRRO: CEP: MUNICÍPIO: DDD / TELEFONE:

( )
UNIDADE ESCOLAR / ADMINISTRATIVA ONDE SERVE: SEDE
DISTRITO
UNIDADE ESCOLAR DE COMPLEMENTAÇÃO: SEDE
DISTRITO

Solicito minha Remoção para uma das Unidades Escolares Estaduais – UEE
nos municípios abaixo relacionados, por ordem de prioridade.

Nº MUNICÍPIO NTE DISCIPLINA

.
JUSTIFICATIVA

Declaro possuir conhecimento e aceitação das normas e condições

estabelecidas na Portaria nº 908/ 2019,
em relação às quais não poderei alegar desconhecimento.

______________________________ ____/_ _________________________________

_________ ___/_______ ________
Município Data Assinatura
SEC / SUDEPE / DIREH - 003 / 2019
ANEXO III

GOVERNO DO ESTADO DA BAHIA Nº DO PROCESSO:

Secretaria da Educação – SEC
Superintendência de Recursos Humanos da Educação – SUDEPE
Diretoria de Administração de Recursos Humanos - DIREH

TERMO DE ANUENCIA

NOME: MATRÍCULA:

CARGO: FUNÇÃO: CARGA HORÁRIA:

UNIDADE ESCOLAR / ADMINISTRATIVA ONDE SERVE:

MUNICIPIO
UNIDADE ESCOLAR DE COMPLEMENTAÇÃO: MUNICIPIO

IDENTIFICAÇÃO DA VAGA SUGERIDA

UNIDADE ESCOLAR
MUNICIPIO
UNIDADE ESCOLAR MUNICIPIO

UNIDADE ESCOLAR MUNICIPIO

DISCIPLINA TURNO DA VAGA

MAT VESP
NOT
 ACEITO A VAGA ACIMA INDICADA NÃO ACEITO A VAGA ACIMA INDICADA

DATA: _______/__________________/_________ DATA: _______/__________________/_________

__________________________________________ ______________________________________________
Assinatura do servidor Assinatura do
servidor
JUSTIFICATIVA

Declaro possuir conhecimento e aceitação das normas e condições

estabelecidas na Portaria nº 908/ 2019,
em relação às quais não poderei alegar desconhecimento.

ANEXO IV

GOVERNO DO ESTADO DA BAHIA Nº DO PROCESSO:

Secretaria da Educação – SEC
Superintendência de Recursos Humanos da Educação – SUDEPE
Diretoria de Administração de Recursos Humanos - DIREH

RECURSO ADMINISTATIVO

À SUDEPE

NOME:

CARGO: MATRÍCULA:

UNIDADE ESCOLAR DE ORIGEM: UNIDADE ESCOLAR DE DESTINO PRETENDIDA:

E-MAIL: DDD / TELEFONE:

( )

Apresento RECURSO ADMINISTRATIVO em relação ao

Indeferimento do Processo de Remoção Nº ................ – SEC,
conforme justificativa abaixo.

JUSTIFICATIVA

Possui anexos: SIM NÃO

Quais?

________________________________, ___________________________________
____/____/_______ ___________
Município Assinatura do Professor
Data
ORIENTAÇÃO

O Servidor deverá remeter este formulário para

“Interposição de Recurso” e seus possíveis anexos, dentro do prazo estabelecido,
conforme Portaria Nº 908/2019 - SEC, no Sistema Eletrônico de Informações - SEI.