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A secretár

Stella da Gra
REPÚBLICA DE MOÇAMBIQUE
PROVÍNCIA DE SOFALA

GOVERNO DO DISTRITO DE MUANZA

PLANO ANUAL DE ACTIVIDADES DA ADMINISTRADORA - 2022

Nº Período Objectiv
Ordem Activida de o da Localizaç Interven
de Execuçã Activida ão iente
o (MÊS) de
J F M A M J J A S O N D
1 Sessões                         1. Fazer Distrito
do o de
Governo acompa Muanza
Distrital nhament
o da
execuçã
o do
Plano
Económi
co e
Social do
Observação Distrito
(PESOD-
2022);
2.
Avaliar
os
1
resultad
os das
acções
impleme
ntadas
pelo
Governo
Distrital;
3.
Avaliar o
impacto
social,
económi
co e
político,
das
decisões
tomadas
a nível
do
Distrito;
4. Fazer
uma
reflexão
colectiva
, sobre
os
program
as de
desenvol
vimento
do
Distrito;
5. Fazer
o
acompa
nhament
o da
campan
ha
agrícola
2021/22;
2
5.
Promove
r a
coorden
ação e
articulaç
ão das
instituiç
ões do
Estado
no
distrito e
assegura
r a paz, a
Unidade
Nacional
e o
reforço
da
democra
cia.
6.
Analisar
as
orientaç
ões dos
Dirigent
es
Superior
es que
Visitam
o
Distrito;
                        1. Fazer
o
Conselh acompa
os nhament Distrito
2 Consulti o da de
vos do execuçã Muanza
Distrito o do
Plano
Económi
3
co e
Social do
Distrito
(PESOD);
2.
Avaliar
os
resultad
os das
acções
impleme
ntadas
pelo
Governo
Distrital;
3.
Avaliar o
impacto
social,
económi
co e
político,
das
decisões
tomadas
a nível
distrital;
4. Fazer
uma
reflexão
colectiva
, sobre
os
program
as de
desenvol
vimento
do
Distrito;
5. Fazer
o
acompa
4
nhament
o da
campan
ha
agrícola
2021/22;
5.
Promove
r a
coorden
ação e
articulaç
ão das
instituiç
ões do
Estado
no
distrito e
assegura
r a paz, a
Unidade
Nacional
e o
reforço
da
democra
cia.
6.
analisar
os
relatório
s das
Comissõ
es de
Trabalho
do
Conselh
o
Consulti
vo
Distrital;
7.Sensibi
5
lizar os
mutuári
os a
reembol
sar os
fundos
atribuíd
os;
8. Fazer
o
acompa
nhament
o e
assessori
a sobre
o
funciona
mento
dos
projecto
s
financiad
os pelo
governo;
3 FDD 1. Sens Todo o
ibiliz distrito
ar
os
mut
uári
os a
ree
mbo
lsar
os
fund
os
atri
buíd
os;
2. Faze
r o
6
aco
mpa
nha
men
to e
asse
ssori
a
sobr
e o
func
iona
men
to
dos
proj
ecto
s
fina
ncia
dos
pelo
gov
erno
;
4 Comité 1. Cap Postos
Distrital acit Administ
Operativ ar a rativos
o de com de
Emergên unid Muanza-
cia. ade Sede e
na Galinha
gest
ão
de
cala
mid
ades
natu
rais;
2. Mon
itor
7
ar a
situ
ação
de
eme
rgên
cia
no
Dist
rito;
3. Cria
r
con
diçõ
es
para
aco
mod
ação
de
pess
oas
asso
lada
s
caso
exist
am;
4. Efec
tuar
visit
as
de
mon
itori
a
aos
Post
os
Adm
inist
rativ
8
os e
Loca
lida
des
no
âmb
ito
de
eme
rgên
cia.
5 Visitas às                         1. Distristo
Instituiç Promove de
ões do r a Muanza
Estado interacç
ão com
as
diferent
es
instituiç
ões do
Estado
no
Distrito;
2.
Realizar
visita às
instalaçõ
es das
instituiç
ões;
3.
Receber
explicaç
ão sobre
o modo
de
funciona
mento e
a
estrutur
ação das
9
instituiç
ões
visitadas
;
4.
Receber
informaç
ão
detalhad
a sobre a
impleme
ntação
dos
program
as,
projecto
s
específic
os
existent
es ao
nível da
instituiçã
o e
sobre
seus
resultad
os e
constran
gimento
s;
5. Dirigir
encontro
s para
apresent
ação dos
desafios
a serem
superad
os no
contexto
da
10
impleme
ntação
do PQG,
ao nível
sectorial
;
6.
Realizar
reunião
com os
Funcioná
rios e
Agentes
do
Estado
da
instituiçã
o
visitada;
7.
Perspec
tivar a
impleme
ntação
de
melhoria
s
visando
a
maximiz
ação das
capacida
des
técnicas
e
administ
rativas
da
instituiçã
o
visitada.
6 Visitas                         1. Postos
11
de Acompa Administ
trabalho nhar o rativos,
aos grau de Localida
Postos cumprim des e
Administ ento do alguns
rativos e PESOD; Povoado
Localida 2. s
des, no Acompa
âmbito nhar o
da desemp
Governa enho da
ção campan
Aberta e ha
inclusiva agrária
(GAI). 2021/22;
3.
Realizar
Sessões
Extraordi
nárias
das
Secretari
as
Aministr
ativas
alargada
a Outros
Quadros
;
4.
Realizar
encontro
com
funcioná
rios
públicos;
5. Visitar
projecto
s de
sucesso
no
âmbito
12
dos 7
milhões
ou
outros;
6.
Realizar
visitas e
inaugura
ção de
empreen
dimento
s sociais
e
económi
cos de
destaqu
e,
edificad
os pelo
Governo
e pelo
Sector
privado;
7. Dirigir
comícios
populare
s;
8. Visitar
campos
de
produçã
o
agropec
uária e
outros.
8 Feiras                         1. Divu Todo o
agro- lgar distrito
pecuária as
s no pote
Distrito ncial
e Feiras idad
de es
13
gastrono do
mia no distr
Distrito. ito;
2. Prov
er
insu
mos
agrí
cola
s
aos
pro
duto
res;
3. Esta
bele
cer
a
ligaç
ão
entr
e o
pro
duto
r e
cons
umi
dor.
4. Diss
emi
nar
boa
s
práti
cas
alim
enta
res
e
nutr
icio

14
nais.
10 Monitóri 1. Visit Todo o
a a ar distrito
Campan os
ha Cam
Agricóla pos
2021/20 de
22 Pro
duç
ão
Agri
cóla
2. Mon
itor
ar a
cam
pan
ha
Agrá
ria
202
1/22
;
3. Reu
nir
com
os
pro
duto
res
e
asso
ciaç
ões
de
cam
pon
eses
;
4. Colh
er
preo
15
cup
ação
dos
pro
duto
res
e
junt
os
estu
dare
m
solu
ções
para
ultr
apas
sa-
los;
5. Gar
antir
a
mai
or
pro
duç
ão,
criaç
ão
do
exce
dent
e e
a
segu
ranç
a
alim
enta
r no
distr
ito.
16
11 Piscicult 1. Pro Todo o
ura. mov distrito
er a
criaç
ão
do
peix
e
em
cativ
eiro;
2. Pro
mov
er a
aber
tura
de
mais
tanq
ues
e
gaio
las
piscí
cola
s;
3. Aum
enta
r a
pro
duç
ão
pes
quei
ra
ao
níve
l do
Dist
rito;
4. Mel
hora
17
r a
rend
a e
diet
a
alim
enta
r no
distr
ito.
Assistên 1. Gar
cias aos antir
o
criadore cres
s cim
ento
e
saú
de
das
espé
cies Todo o
12
cria distrito
das;
2. Incr
eme
ntar
a
pro
duç
ão
de
carn
es;
13 Tramitaç                         1. Asse Sede do
ão de gura Do
Expedie r a Distrito
nte impl de
eme Muanza
ntaç
ão

18
de
polí
ticas
e
instr
uçõ
es
ema
nad
as
por
enti
dad
es e
auto
rida
des
sup
erio
res;
2. Resp
onde
r a
preo
cupa
ções
dos
uten
tes
eda
da
Asse
mble
ia
Provi
ncial
3. Asse
gura
r a
tram
itaçã
o
19
celer
e
dos
Expe
dient
es;
14 Audiênci                         1. Pro Distrito
as mov de
er a Muanza
parti
cipa
ção
do
cida
dão
no
proc
esso
de
gov
erna
ção;
2. Aten
der
os
cida
dãos
inter
essa
dos
em
trata
r
assu
ntos
socio
econ
ómic
os e
do
seu
inter
20
esse;
                        1. Dirig
ir as
Ceri
món
ias
ofici
ais
no
Dist
rito;
2. Pro
mov
er a
cida
dani
a e
espí
Participa
rito
ção em
patr
eventos Todo o
15 iótic
de datas distrito
o no
comemo
distr
rativas
ito;
3. Asse
gura
r a
paz,
a
unid
ade
naci
onal
e o
refo
rço
da
dem
ocra
cia.
                       
16 Visitas à 1. Todo o
21
empresa Promove distrito
s r a
públicas interacç
e ão com
privadas as
empresa
s
públicas
e
privadas;
2. Traçar
linhas de
articulaç
ão
eficazes
de modo
a
fortalece
r as
acções e
os
program
as
governa
mentais
no
distrito;
3.
Discutir
mecanis
mos
para
garantir
a
actuação
conjunta
no
sector
respectiv
o e
elevar a
qualidad
22
e das
acções
governa
mentais;
4. Visitar
as
instalaçõ
es onde
funciona
m as
empresa
s em
causa ou
os
projecto
s em
impleme
ntação e
a cargo
destas.
5.
Estimula
r
mecanis
mos de
melhoria
contínua
do
ambient
e de
negócios
e
dinamiza
ção da
economi
a.
17 Reunião                         1. Sede do
com Assegura Distrito
Empresá r a
rios coopera
(Sector ção
Privado) entre o
23
Governo
Distrital
e o
sector
empresa
rial,
visando
fortalece
r as
acções
de
desenvol
vimento;
2.
Incentiva
r a
apresent
ação de
alternati
vas de
natureza
económi
cas e
sociais,
que
promova
m
desenvol
vimento;
3.
Ausculta
r as
preocup
ações
que
constran
gem o
desenvol
vimento
da
actividad
e
24
empresa
rial a
nível do
distrito.
18 Visitas a 1. Todo o
estabele Assegura distrito
cimento r a
s coopera
Comerci ção
ais e entre o
Mercado Governo
s. Distrital
e o
sector
empresa
rial,
visando
fortalece
r as
acções
de
desenvol
vimento;
2.
Incentiva
r a
apresent
ação de
alternati
vas de
natureza
económi
cas e
sociais,
que
promova
m
desenvol
vimento;
3.
Ausculta
r as
25
preocup
ações
que
constran
gem o
desenvol
vimento
da
actividad
e
empresa
rial a
nível do
distrito;
4.
Monitor
ar os
preços
dos
produtos
, com
destaqu
e para os
de 1ª
necessid
ade.
19 Grupos Funcioná                         1. Ausc
Específic rios ultar
os públicos sobr
e as
preo
cup
açõ
es
da
class
e;
2. Con
scie
ncial
izar
sobr
26
e o
bom
aten
dim
ento
ao
públ
ico,
o
resp
eito
pela
Con
stitu
ição
da
Rep
úbli
ca e
EGF
AE.
Líderes 1. Pro
Religioso mov
s er a
inte
racç
ão
entr
e o
Gov
erno
e as
insti
tuiç
ões
relig
iosa
s;
2. Colh
er
sens
ibili
27
dad
es
em
prol
do
dese
nvol
vim
ento
do
distr
ito.
Estimula
r a
Mobiliza
ção da
Populaçã
o para a
Colecta
de
Líderes
Imposto
Comunit
s;
ários
produçã
o
agropec
uária e
participa
ção em
eventos
públicos.
Estimula
r os
jovens
para um
maior
Jovens
contribu
to no
Desenvo
lvimento
local.
20 Saneam 1. Sens Postos
ento do ibiliz Administ
28
meio ar rativoe
as Localida
com des
unid
ades
para
cons
truç
ão
de
latri
nas
mel
hora
das,
latri
nas
trad
icio
nais
mel
hora
das,
no
âmb
ito
do
com
bate
do
feca
lism
o ao
céu
aber
to;
2. Sens
ibiliz
ar
as
com
unid
29
ades
para
aber
tura
de
ater
ros
sani
tári
os e
cons
truç
ão
de
cop
as.
21 Demarca 1. Gar Postos
ção de antir Administ
talhões a rativos e
ocu Localida
paçã des.
o
orde
nad
a de
espa
ços;
2. Satis
faze
r os
pedi
dos
da
pop
ulaç
ão
em
ter
mos
de
ocu
paçã
30
o de
espa
ço.
Melhora
r as
Construç
condiçõe
ão e
s de
reabilita
trabalho,
ção de
de
infra-
circulaçã Todo
22 estrutur
o, Distrito
as
habitabil
públicas
idade e
ao nível
de
do
atendim
Distrito.
ento ao
público.
23 Processo 1. Gar Postos
de antir Administ
Reflorest a rativos
amento e/ou
pres
Localida
erva des.
ção
do
ecos
siste
ma
e da
biod
iver
sida
de;
2. Prev
enir
cont
ra a
eros
ão e
mud
31
ança
s
clim
átic
as.
3. Pro
mov
er
activ
idad
es
de
plan
tio
de
arvo
res
de
frut
a e
de
som
bra;
24                         1. Todo
Promove distrito
r a
participa
ção de
Visita à associaç
associaç ões e
ões, grupos
grupos de
sociais e interesse
profissio na acção
nais governa
tiva;
2.
Assegura

32
r a
coopera
ção
entre o
Governo
Distrital
e as
Organiza
ções da
Sociedad
e Civil,
visando
fortalece
r as
acções
de
desenvol
vimento;
3.
Incentiva
r a
apresent
ação de
alternati
vas de
natureza
económi
ca e
sociais,
que
promova
m
desenvol
vimento.
4.
Promove
r a
interacç
ão entre
o
governo
e as
33
associaç
ões
desporti
vas e
artísticas
;
5. Traçar
linhas de
articulaç
ão
eficazes
de modo
a
fortalece
r as
acções
desporti
vas e
artísticas
.
Troca de
1. Apri
mor
experiên
ar
cia entre
con
Conselh
heci
os
men
Consulti
tos
vos em
rela
matéria
tivo
de
25 a
planifica
plan
ção
ifica
participa
ção
tiva e
e
gestão
gest
comunit
ão
ária
parti
(project
cipa
os).
tiva.
1. Con Postos
26 Queima scie Administ
das ncial rativos e
34
descontr izar
oladas a
pop
ulaç
ão
sobr
e os
risc
os
das
quei
mad
as
desc
ontr
olad Localida
as; des.
2. Pro
mov
er a
cons
erva
ção
do
ecos
siste
ma
e da
biod
iver
sida
de.
27 Conferê                       1. Sede do
ncias de Prestaçã Distrito
Imprens o de
a para contas
balanços sobre os
periódic compro
os, das missos
realizaçõ assumid
es do os pelo
Governo Governo
35
Distrital,
perante
a
sociedad
e;
2.
Divulgar
as
realizaçõ
es do
governo
do
distrito,
nas
áreas
Distrital
social e
económi
ca, infra-
estrutur
as,
agrícolas
,
turismo,
meio
ambient
e,
recursos
naturais,
entre
outras.
28 Escolariz 1. Com Todo
ação da bate distrito
rapariga. r
casa
men
tos
pre
mat
uras
e
uniõ
es
36
forç
adas
;
2. Incu
tir a
com
unid
ade
sobr
e a
imp
ortâ
ncia
da
esco
lariz
ação
da
rapa
riga
no
dese
nvol
vim
ento
soci
oec
onó
mic
o.
29 Alfabetiz Reduzir Todo
ação e o nível distrito
Educaçã de
o de analfabe
Adultos. tismo e
absentis
mo
escolar
da
pessoa
idosa ao
nível do
37
Distrito.
Campan 1. Gar
antir
has de
o
vacinaçã aco
mpa
o e
nha
pulveriza men
to e
ção
cum
Intra- prim
ento
domiciliá
das
ria. met
as
sobr
e
vaci
Todo o
30 naçã
distrito
o e
pulv
eriz
ação
intr
a-
dom
iciliá
ria
com
vista
a
prev
enir
doe
nças
.
Muanz
a,
Janeir
o de
2022
38
Visto

A Secretária do Estado

Stella da Graça Pinto Novo Zeca

REPÚBLICA DE MOÇAMBIQUE
PROVÍNCIA DE SOFALA

GOVERNO DO DISTRITO DE MUANZA

PLANO ANUAL DE ACTIVIDADES DA ADMINISTRADORA DO DISTRITO DE MUANZA PARA 2022

ACORDO DE DESEMPENHO
DO PESSOAL COM FUNÇÃO DE DIRECÇÃO, CHEFIA E CONFIANÇA

________________________

Nome do Funcionário ou Agente do Estado: DORTEA HÉRCULES AMBRÓSIO

39
ANO: 2022

Dados do Avaliado

Órgão/Instituição: Governo do Distrito de Muanza

Nome do Avaliado: Dortea Hérules Ambrósio


Categoria: Inspectora Superior de Trabalho
Função: ADMINISTRADORA DISTRITAL
Classificação obtida no ano anterior: ____ valores

40
COMPROMISSO DE DESEMPENHO

Eu, DORTEA HÉRCULES AMBRÓSIO, através do presente Acordo de Desempenho, comprometo-me a


cumprir com zelo e dedicação as actividades que constam no Plano de Actividades Anual que é parte
integrante do presente acordo.

Dondo, aos ……de ……………..de 2022.

A ADMINISTRADORA A SECRETÁRIA DO ESTADO

_______________________ _______________________

41

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