Nome: CAMILA MEMÓRIA DA SILVA

O que melhor e pior lhe define?

Orientações para realizar o teste:

a) Em cada questão haverá duas respostas;
b) A primeira resposta consiste na palavra que melhor lhe define e deve assinalar a mesma com a
letra M na frente da palavra;
c) A segunda resposta consiste na palavra que pior lhe define e deve assinalar a mesma com a
letra P na frente da palavra;
d) Evite pensar muito ao responder, tente ser o mais espontâneo possível;
e) Não existem palavras boas ou ruins ao lhe definir, pois todas conduzem a ônus e bônus
dependendo da dosagem e objetivo que deseja atingir;
f) Seja sincero(a) ao responder para melhor conduzir o perfil da vaga ao candidato(a) que serão
cruzados com outros testes e entrevistas;

Resultado do teste:

S 10 D 8 I 3 C 6

Questões:

1) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Passivo
D P Egocêntrico
I Entusiasta
C M Perfeccionista

2) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Paciente
D P Direto
I Social
C Preciso
 3) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Leal
D P Ousado
I Persuasivo
C Descobridor de fatos

4) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S P Previsível
D Dominador
I Impulsivo
C M Diplomático

5) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Pessoa de Equipe
D Exigente
I P Emocional
C M Sistemático

6) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Calmo
D Enérgico
I P Oferecido
C Convencional

7) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S P Possessivo
D Disposto a correr riscos
I M Confiante
C Cordial
 8) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S P Complacente
D M Ativo
I Influente
C Cuidadoso

9) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S P Ocioso
D M Aventureiro
I Agradável
C Contido

10) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Tranquilo
D M Decisivo
I P Sociável
C Altos Padrões

11) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Prudente
D P Curioso
I Generoso
C Analítico

12) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Amigável
D M Autoconfiante
I Equilibrado
C P Insensível
 13) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Estável
D Competitivo
I P Encantador
C M Maduro

14) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Versátil
D Rápido
I Convincente
C P Sistemático

15) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Autocritico
D M Seguro de si
I P Incontestável
C Observador

16) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Despretensioso
D M Assumir riscos
I Dogmático
C P Seletivo

17) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Discreto
D P Busca defeitos
I M Persistente
C Ponderado
 18) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Realista
D P Extrovertido
I Independente
C M Objetivo

19) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Pesa prós e contras

D Alerta
I P Rígido
C Lógico

20) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S P Manso
D M Entusiasmado
I Firme
C Controlado

21) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Conservador
D Critico
I P Teimoso
C M Recatado

22) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Pacífico
D P Descontente
I Arbitrário
C Desconfiado
 23) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Maleável
D Inquieto
I P Desobediente
C Pessimista

24) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Calmo
D Impetuoso
I P Rebelde
C Distante

25) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Incerto
D Impaciente
I M Obstinado
C P Retraído

26) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S Dependente
D M Voltado para mudanças
I P Sem tato
C Inibido

27) Assinalar a alternativa que melhor e a que pior lhe define.

S M Modesto
D Espontâneo
I P Sarcástico
C Contido
Padrão D
Pessoas que apresentam o padrão D têm como características marcantes competitividade,
agressividade, velocidade de decisão e foco em resultado. Por serem muito enérgicas, seus movimentos
são rápidos, expansivos e firmes, gostam de correr riscos e de fazer muitas coisas ao mesmo tempo.
Estão sempre correndo contra o tempo, mesmo quando não estão atrasados. Sua palavra de ordem é
“DOMINAR”, adoram ter o controle e o poder sobre tudo e todos.

Padrão I
As características principais do padrão I são receptividade, facilidade em se comunicar e expressar-se,
otimismo e extroversão. As pessoas deste padrão têm seu foco em se relacionar com as demais, são
espontâneas e entusiastas. Tendem a ser populares por onde passam e, como ponto de referência,
acabam tendo facilidade para influenciar a todos. Muito falantes e emocionais, acabam deixando de
lado a necessidade de ouvir, podendo desmotivar quem está do outro lado apenas como expectador.
Pessoas com este padrão de comportamento gostam de ser o foco das atenções e podem prometer
demais, porque são muito otimistas e ansiosas por aprovação social. Os outros podem percebê-los como
pessoas descuidadas, impulsivas e com dificuldade para fazer acompanhamento, devido à falta de
atenção aos detalhes. A palavra de ordem aqui é “INFLUENCIAR”, conquistar o que outros têm
dificuldade eleva a motivação do padrão I às alturas.

Padrão S
Os indivíduos de padrão S são calmos, prestativos, pacientes, modestos e descontraídos. ALTRUÍSMO é a
palavra de ordem que os representa. São ansiosos para ajudar, leais e, muitas vezes excelentes
membros de equipe. Falam calmamente e com serenidade e têm habilidade para ouvir,
independentemente da situação em que se encontrem. Pode anular sua necessidade para atender a do
outro. Confiáveis e equilibrados com as tarefas e pessoas, são muito persistentes e evitam mudanças
que não estejam pautadas em seu senso de justiça ou segurança. Prezam por estabilidade, portanto
decisões impulsivas ou automáticas são coisas que não se pode esperar desse padrão. Eles podem ser
muito dispostos a trabalhar o que, por vezes, é uma grande vantagem. Outros podem percebê-los como
muito lentos, presos a um "status quo", indecisos, teimosos e até mesmo silenciosamente ressentidos.

Padrão C
Pessoas que apresentam o padrão C são precisas, lógicas, factuais, analíticas e cuidadosas. Elas
necessitam ter o controle do ambiente e dos fatos para que não contém com o fator surpresa, assim
como o padrão S, também, não gostam de mudanças e fazem de tudo para manter a ordem do
ambiente, evitando ter de mudar a direção. Gostam de dados, informações e análises e por serem mais
racionais dão prioridade aos resultados. São introspectivas e reservadas, preferem trabalhar no silêncio,
concentradas e com pessoas que tenham as mesmas características que elas. A palavra de ordem que
define este padrão é “CALCULISTA”, pois são focadas em tarefas e em garantir que as coisas sejam feitas
corretamente.